企業(yè)會計的工作職責

企業(yè)會計的工作職責(10篇)

企業(yè)會計的工作職責1

　　1、負責全盤賬務處理，包括收入、成本費用、往來款項等相關單據(jù)的賬務處理及核對;

　　2、準確及時完成月度結賬工作，出具月度財務報表;

　　3、負責年度內部項目費用的歸集等相關稅收優(yōu)惠文件的`收集整理;

　　4、負責各項稅務工作，包括發(fā)票開具、進項發(fā)票認證、日常稅務申報，稅收優(yōu)惠備案辦理等稅務事項;

　　5、跟進新成立公司的財務相關事項;

　　5、領導安排的其他工作。

企業(yè)會計的工作職責2

　　1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核;

　　2、負責日常收支、成本、費用、往來款的.記賬與核算工作;

　　3、負責應收、應付賬款的管理，回款跟蹤;

　　4、確保各項財務資料完整與保管;

　　5、公司交辦的其他工作。

企業(yè)會計的工作職責3

　　1、負責公司日常收支的管理和核對以及公司應收、應付款的管理;

　　2、負責公司采購部日常采購單價的審核與維護以及與供應商往來帳的核對與結算;

　　3、負責公司的財務報表，統(tǒng)計每月的銷售和成本。

　　4、負責發(fā)票領購、管理、開具、負責抄報稅，做記賬憑證，懂內外賬;

　　5、核對稅務、工商、統(tǒng)計、銀行等相關事務的'辦理;

企業(yè)會計的工作職責4

　　1、負責公司稅費申報、經(jīng)營資料變更、年審。

　　2、負責公司發(fā)票的'增版、增量、購買及開具；進銷項稅額的統(tǒng)計，進項抵扣，合理控制稅負。

　　3、負責公司賬務處理，準確及時反映公司經(jīng)營狀況。

　　4、及時收集稅收政策，確保日常營運稅務合法合規(guī)。

　　5、與稅務等部門建立良好的溝通，按時完成稅務工作。

企業(yè)會計的工作職責5

　　1、進行公司收入、支出及成本費等財務核算，對公司的.經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄、反映、監(jiān)督；

　　2、物業(yè)登記、租金、發(fā)票、金融產(chǎn)品收入、費用登記核算

　　3、協(xié)助會計其他財務事項

　　4、處理領導交給財務工作

企業(yè)會計的工作職責6

　　1、負責日常收支的管理和核對;

　　2、辦公室基本賬務的核對;

　　3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的'合法性、準確性;

　　4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調節(jié)表;

　　5、負責記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務相關資料;

　　6、負責開具各項票據(jù);

　　7、配合總會負責辦公室統(tǒng)計匯總。

企業(yè)會計的工作職責7

　　1、公司日常會計核算工作，編制會計憑證，確保收入、成本、費用準確、及時入賬;

　　2、各類資產(chǎn)核實，定期盤點庫存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對往來、催收欠款等，保證帳實相附;

　　3、編制財務報表及相關統(tǒng)計報表，配合公司資金工作;

　　4、負責會計資料整理及歸檔工作，定期備份財務軟件數(shù)據(jù)，確保會計檔案歸檔的完整

　　5、上級領導安排的其他相關工作。

企業(yè)會計的'工作職責8

　　1、審核原始憑證;

　　2、編制記賬憑證，賬務處理，登記總帳及各種明細帳目;

　　3、負責公司稅務工作;

　　4、裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔;

　　5、負責公司的年審工作;

　　6、定期核對固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符;

　　7、日常的會計核銷工作，包括費用核銷、成本核算、資金核算、資產(chǎn)核算、利潤核算等;做到收付及時、賬實、賬賬相符，日清月結;

　　8、完成公司下達的工作。

企業(yè)會計的'工作職責9

　　1、參入編制年度預算、月度經(jīng)營分析;

　　2、每月進行銀行網(wǎng)銀行對帳及與銀行的對接，編制現(xiàn)金及銀行調節(jié)表;

　　3、負責做好銀行余額未達帳的'差異核對及分析處理等工作，每月歸集銀行對帳單、回單、保管留存好所有財務數(shù)據(jù);

　　4、負責完成每月往來供應商的核算，業(yè)務系統(tǒng)的核對及核銷，相應憑證的編制;

　　5、處理日常賬務及其他工作;

　　6、協(xié)助各部門提出的財務問題給予反饋并保持良好的溝通關系;

　　7、配合完成領導安排的其他工作。

企業(yè)會計的工作職責10

　　1、能逐步熟練使用財務及相關軟件；

　　2、整理單據(jù)、編制、錄入記賬憑證；

　　3、制作、裝訂、保管會計憑證與賬本；

　　4、負責員工薪酬核算、發(fā)放工作，解決日常薪酬問題，并提供支持和建議；

　　5、負責相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計、表格制作、數(shù)據(jù)分析等工作；

　　6、協(xié)助完成公司年度獎金的制作及發(fā)放。

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