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中國(guó)古代管理學(xué)小故事(通用8篇)
其實(shí)人才不難得,難得的是讓人才充分發(fā)揮自己的能力做貢獻(xiàn),原因就在于很多領(lǐng)導(dǎo)者在人才管理方面不得要領(lǐng),或引不來(lái),或不會(huì)用,或留不住,等等。如下是小編給大家整理的中國(guó)古代管理學(xué)小故事,希望對(duì)大家有所作用。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇1
分分合合,職場(chǎng)中已司空見(jiàn)慣。因此,引才難,留才也難,而留住高才的心似乎難于上青天。
劉備被曹操趕得到處奔波,好不容易安居新野小縣,又得軍師徐庶。有一天,曹操派人送來(lái)徐母的書(shū)信,信中要徐庶速歸曹操。徐庶知是曹操用計(jì),但他是孝子,執(zhí)意要走。劉備頓時(shí)大哭,說(shuō)道:“百善孝為先,何況是至親分離,你放心去吧,等救出你母親后,以后有機(jī)會(huì)我再向先生請(qǐng)教!毙焓浅8屑ぃ肓⒓瓷下,劉備勸說(shuō)徐庶小住一日,明日為先生餞行。第二天,劉備為徐庶擺酒餞行,等到徐庶上馬時(shí),劉備又要為他牽馬,將徐庶送了一程又一程,不忍分別,感動(dòng)得徐庶熱淚盈眶。
為報(bào)答劉備的知遇之恩,他不僅舉薦了更高的賢士諸葛亮,并發(fā)誓終生不為曹操施一計(jì)謀。徐庶的人雖然離開(kāi)了,但心卻在劉備這邊,故有“身在曹營(yíng)心在漢”之說(shuō)。徐庶進(jìn)曹營(yíng)果然不為曹設(shè)一計(jì),并且在長(zhǎng)坂坡還救了劉備的大將趙云一命。古往今來(lái),凡是留才的案例,沒(méi)有超出劉備的。留才留心,只要能留住人才之心,即使人才在天涯海角,依然會(huì)為你效命。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇2
引才納賢是國(guó)家強(qiáng)盛的根本,而人才,尤其是高才,并不那么容易引得到。
秦昭王雄心勃勃,欲一統(tǒng)天下,在引才納賢方面顯示了非凡的氣度。范雎原為一隱士,熟知兵法,頗有遠(yuǎn)略。
秦昭王驅(qū)車(chē)前往拜訪(fǎng)范雎,見(jiàn)到他便屏退左右,跪而請(qǐng)教:“請(qǐng)先生教我!钡饿轮е嵛,欲言又止。于是,秦昭王第二次跪地請(qǐng)教,且態(tài)度更加恭敬,可范雎仍不語(yǔ)。秦昭王又跪,說(shuō):“先生真的就不愿意教寡人嗎?”這第三跪打動(dòng)了范雎,道出自己不愿進(jìn)言的重重顧慮。秦昭王聽(tīng)后,第四次下跪,說(shuō)道:“先生不要有什么顧慮,更不要對(duì)我懷有疑慮,我是真心向您請(qǐng)教的!狈饿逻是不放心,就試探道:“大王的用計(jì)也有失敗的時(shí)候!鼻卣淹鯇(duì)此指責(zé)并沒(méi)有發(fā)怒,并領(lǐng)悟到范雎可能要進(jìn)言了,于是,第五次跪下說(shuō):“我愿意聽(tīng)先生說(shuō)其詳!毖赞o更加懇切,態(tài)度更加恭敬。
這一次范雎也覺(jué)得時(shí)機(jī)成熟,便答應(yīng)輔佐秦昭王,幫他統(tǒng)一六國(guó)。后來(lái),范雎鞠躬盡瘁,輔佐秦昭王成就了霸業(yè),而秦昭王千百年來(lái)也被人們所稱(chēng)譽(yù),成為引才納賢的楷模。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇3
所謂識(shí)才,不只是看看誰(shuí)是人才,誰(shuí)不是人才這么簡(jiǎn)單,而要從小的方面推斷大的方面,從今天的行為推斷以后的行為,得出用人策略。
周亞夫是漢景帝的重臣,在平定七國(guó)之亂時(shí),立下了赫赫戰(zhàn)功,官至丞相,忠心耿耿。一天,漢景帝宴請(qǐng)周亞夫,給他準(zhǔn)備了一塊大肉,但是沒(méi)有切開(kāi),也沒(méi)有準(zhǔn)備筷子。周亞夫很不高興,就向內(nèi)侍官員要了雙筷子。漢景帝笑著說(shuō):“丞相,我賞你這么大塊肉吃,你還不滿(mǎn)足嗎?還向內(nèi)侍要筷子,很講究!”周亞夫聞言,急忙跪下謝罪。漢景帝說(shuō):“既然丞相不習(xí)慣不用筷子吃肉,也就算了,宴席到此結(jié)束。”于是,周亞夫只能告退,但心里很郁悶。
這一切漢景帝都看在眼里,嘆息道:“周亞夫連我對(duì)他的不禮貌都不能忍受,如何能忍受少主的年輕氣盛呢。”漢景帝依此推斷,周亞夫如果輔佐太子,肯定會(huì)生出些非分的要求,趁早放棄了他做太子輔政大臣的打算。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇4
一般情況下,人才到崗之后須進(jìn)行培訓(xùn),即育才。育才是企業(yè)永久的工程,用才而不育才,人才便沒(méi)有持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。
據(jù)傳,周宣王愛(ài)好斗雞,紀(jì)渻子是一個(gè)有名的斗雞專(zhuān)家,被派去負(fù)責(zé)飼養(yǎng)斗雞。10天后,周宣王催問(wèn)道:“訓(xùn)練成了嗎?”紀(jì)渻子說(shuō):“還不行,它一看見(jiàn)別的雞,或聽(tīng)到別的雞叫,就躍躍欲試!庇诌^(guò)了10天,周宣王問(wèn)訓(xùn)練好了沒(méi)有,紀(jì)渻子說(shuō):“還不行,心神還相當(dāng)活躍,火氣還沒(méi)有消退!痹龠^(guò)了10天,周宣王又問(wèn):“怎么樣?難道還沒(méi)訓(xùn)練好嗎?”紀(jì)渻子說(shuō):“現(xiàn)在差不多了,驕氣沒(méi)有了,心神也安定了,別的雞叫,它也好像沒(méi)有聽(tīng)到似的,毫無(wú)反應(yīng),不論遇見(jiàn)什么突然的情況它都不動(dòng)、不驚,看起來(lái)真像木雞一樣。這樣的斗雞,才算訓(xùn)練到家了,別的斗雞一看見(jiàn)它,準(zhǔn)會(huì)轉(zhuǎn)身就逃,斗也不敢斗!敝苄跤谑侨タ措u的情況,果然呆若木雞,不為外面光亮聲音所動(dòng),可是它的精神凝聚在內(nèi),別的雞都不敢和它應(yīng)戰(zhàn),看見(jiàn)它就走開(kāi)了。
其實(shí),我們的育才也正是遵循這樣的規(guī)律。只有企業(yè)專(zhuān)心培育人才,并且培育到一定程度,才能為企業(yè)帶來(lái)更大的價(jià)值。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇5
用人之道,最重要的是要善于發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘、發(fā)揮屬下的一技之長(zhǎng)。用人得當(dāng),事半功倍。
楚將子發(fā)愛(ài)結(jié)交有一技之長(zhǎng)的人,并把他們招攬到麾下。有個(gè)其貌不揚(yáng),號(hào)稱(chēng)“神偷”的人,也被子發(fā)待為上賓。有一次,齊國(guó)進(jìn)犯楚國(guó),子發(fā)率軍迎敵。交戰(zhàn)三次,楚軍三次敗北。子發(fā)旗下不乏智謀之士、勇悍之將,但在強(qiáng)大的齊軍面前,就是無(wú)計(jì)可施。這時(shí)神偷請(qǐng)戰(zhàn),在夜幕的掩護(hù)下,他將齊軍主帥的睡帳偷了回來(lái)。第二天,子發(fā)派使者將睡帳送還給齊軍主帥,并對(duì)他說(shuō):“我們出去打柴的士兵撿到您的帷帳,特地趕來(lái)奉還!碑(dāng)天晚上,神偷又去將齊軍主帥的枕頭偷來(lái),再由子發(fā)派人送還。第三天晚上,神偷連齊軍主帥頭上的發(fā)簪都偷來(lái)了,子發(fā)照樣派人送還。齊軍上下聽(tīng)說(shuō)此事,甚為恐懼。齊軍主帥驚駭?shù)貙?duì)幕僚們說(shuō):“如果再不撤退,恐怕子發(fā)要派人來(lái)取我的人頭了!庇谑牵R軍不戰(zhàn)而退。
人不可能每一方面都出色,但也不可能每一方面都差勁。企業(yè)老板們要清楚了解每個(gè)下屬的優(yōu)缺點(diǎn),千萬(wàn)不能夾雜個(gè)人喜好,也許你今天看不起的某個(gè)人,他日正是你事業(yè)轉(zhuǎn)機(jī)的`干將。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇6
在森林旁邊有一個(gè)池塘,到處都是蝴蝶、花朵、青蛙還有小魚(yú)。這里有一條活潑可愛(ài)的小魚(yú),它總是活蹦亂跳,游來(lái)游去,追趕著蜻蜓。
有一條叫胖先生的大魚(yú),它來(lái)自一個(gè)兇狠好動(dòng)的大家族,每天大魚(yú)總是要襲擊小魚(yú)兩三次,以顯示自己的力量。
有一個(gè)漁夫每天都來(lái)池塘釣魚(yú),可總是收獲不大。有一天他決定買(mǎi)一張網(wǎng),以節(jié)省時(shí)間。天亮?xí)r,他悄悄地來(lái)到池塘,然后小心地把漁網(wǎng)撒下了池塘。兩條魚(yú)都從來(lái)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)漁網(wǎng),所以當(dāng)漁夫收網(wǎng)時(shí),它們都被漁網(wǎng)給網(wǎng)住了。小魚(yú)掙扎著從網(wǎng)眼中逃出來(lái),胖先生這時(shí)候才覺(jué)得,自己寧可是一條小魚(yú)。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇7
有一位老農(nóng)的農(nóng)田當(dāng)中,多年以來(lái)橫亙著一塊大石頭。這塊石頭碰斷了老農(nóng)的好幾把犁頭,還弄壞了他的種耕機(jī)。老農(nóng)對(duì)此無(wú)可奈何,巨石成了他種田時(shí)揮之不去的心病。一天,在又一把犁頭打壞之后,想起巨石給他帶來(lái)的無(wú)盡麻煩,老農(nóng)終于下決心要了結(jié)這塊巨石。于是,他找來(lái)撬棍伸進(jìn)巨石底下。
他驚訝地發(fā)現(xiàn),石頭埋在地里并沒(méi)有想像的那么深,那么厚,稍使勁就可以把石頭撬起來(lái),再用大錘打碎,清出地里,老農(nóng)腦海里閃過(guò)多年來(lái)被巨石困擾的情景,再想到可以更早些把這樁頭疼事處理掉,禁不住一臉的苦笑。
中國(guó)古代管理學(xué)小故事 篇8
老鷹和鴨子雖然從表面上看有很多相似的地方,但從本質(zhì)上它們卻是兩種截然不同的動(dòng)物。老鷹并不會(huì)有太多的鳴叫,它們?cè)诟呖毡P(pán)旋注視四面八方,用犀利的目光追尋獵物,并以最快的速度捕獲獵物;而鴨子卻只能在水面上生活,它們幾乎沒(méi)有任何能力去爭(zhēng)取什么。同時(shí),鴨子整天都會(huì)嘎嘎叫,換句話(huà)說(shuō),除了只會(huì)嘎嘎叫以外,它什么都不會(huì)做。
在處理問(wèn)題時(shí),這不是一個(gè)很好的辦法,因?yàn)槟鞘枪庹f(shuō)不練,缺乏執(zhí)行力,于事無(wú)補(bǔ)。
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