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      2. 解除合同

        時間:2022-07-15 20:58:55 合同范本 我要投稿

        實用的解除合同模板匯編九篇

          隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的解除合同9篇,希望對大家有所幫助。

        實用的解除合同模板匯編九篇

        解除合同 篇1

          用人部門(甲方):

          職 工(乙方):

          甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議:

          一、協(xié)議期限

          本協(xié)議自年月日至年月日止,其中試用期為個月

          二、工作任務

          乙方同意并

          服從甲方的工作需要,在 崗位承擔工作。

          三、勞動紀律

          甲方應根據(jù)國家和省的有關規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內,應自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的《臺州學院臨時用工暫行辦法》等各項規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

          四、勞動時間與勞動報酬

          1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制,每天工作8小時。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動者協(xié)商后,可以適當加班,加班后用人部門應安排其調休,如因工作需要無法安排調休的,則給予20元/天的加班補助費。但每月加班最多不超過四天。

          2、乙方基礎工資標準為 元/月,崗位津貼元/月,試用期內享受上述工資的80,合計為 元/月,行駛里程津貼為 元/公里。

          3、甲方每月日前如期發(fā)放工資,由學校財務處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為 。(①領據(jù)領現(xiàn)金形式,②銀行工資卡形式)。

          五、社會保險福利待遇

          1、合同期內,乙方提出申請,甲方應按有關規(guī)定予以辦理社會保險手續(xù),合同期滿內不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金。

          2、在合同期內,乙方因工受傷,死亡,或患病、非因工受傷的(需臺州市各公立醫(yī)院證明),甲方將按照《臺州學院臨時用工暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

          六、勞動保護和勞動條件

          1、國家有關勞動保護規(guī)定,包括有關女職工的勞動保護規(guī)定,切實做好乙方工作期間中的安全與健康。

          2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

          3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關部門檢舉、控告。

          七、、終止解除勞動協(xié)議條件

          1、在合同期內,有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動合同:

         。1)試用期間被證明不符合聘用條件的;(2)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

          (3)嚴重違反勞動紀律或學校規(guī)章制度的;

         。4)無理取鬧,打架斗毆者;

          (5)不履行合同,不按質量要求完成工作任務或年度考核不稱職的;

          (6)學校因教學、管理、技術條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調整需裁減人員;

          (7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;

         。8)被依法追究刑事責任的。

          2、在合同期內,下列情況之一者,用人單位不能解除勞動合同:

         。1)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的`;

         。2)符合計劃生育政策的女臨時工在孕期、產(chǎn)假期內的;

         。3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          3、在合同期內,下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

          (1)被招工、招干或考入學校學習的;

         。2)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

         。3)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規(guī),侵害臨時工合法權益的;

          4、任何一方需要解除勞動協(xié)議,應提前30天書面通知另一方。

          八、違反協(xié)議責任

          一方違反協(xié)議,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)其后果和責任,按有關政策予以適當賠償。

          九、調解與仲裁

          雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議,應先協(xié)商解決,協(xié)商無效,當事人可在爭議發(fā)生六十日內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內向甲方所在地人民法院起訴。

          十、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

          十一、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

          十二、本協(xié)議書一式三份,用工部門、臨時工本人和學校人事處各持一份。

          甲方(蓋章): 乙方(簽名或蓋章):

          用人部門負責人:

          年月日年月日

          人事處(蓋章):

          人事處處長:

          年月日

        解除合同 篇2

          編號:

          (甲方)與(乙方)訂立(續(xù)訂)了以下第(1) 項勞動合同:

         。1)有固定期限合同,即從 年月日起至 年月日止。

         。2)無固定期限合同。

         。3)以完成 工作為期限合同。 根據(jù)《勞動法》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)對該勞動合同按以下第(4) 項辦理:

         。1)因勞動合同期限屆滿,乙方不愿續(xù)訂,終止勞動合同。

         。2)因雙方約定的終止勞動合同的'第 項條件出現(xiàn),終止勞動合同。

         。3)因雙方約定應由乙方完成的工作達到預定的標準,終止勞動合同。

          (4)根據(jù)《勞動合同法》第 37 條的規(guī)定,于 年月日解除勞動合同。

         。5)根據(jù)雙方在勞動合同中第 條第款的約定,解除勞動合同。

          單位蓋章乙方(簽字):

          年月日年 月 日

          說明:1、被終止(解除)勞動合同的勞動者,憑本通知書到本人戶口所在地區(qū)縣(市)勞

          動就業(yè)服務管理機構辦理失業(yè)登記手續(xù)。

          2、本通知書一式四份:用人單位一份(存入勞動者檔案),勞動者本人一份,單位所

          在地區(qū)縣(市)社會保險分局一份,單位所在地區(qū)縣(市)公積金管理中心一份。

        解除合同 篇3

          甲 方:

          乙 方:(要有基本情況)

          甲、乙雙方于 年 月 日簽訂了 年 月(或無固定)期限勞動合同,現(xiàn)由 方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

          一、解除勞動合同的日期為: 年 月 日;

          二、 方支付 方經(jīng)濟補償金(違約金) 元;

          三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

          四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲 方:

          乙 方(簽字):

          法定代表人或委托代理人: 身份證號:

          年 月 日 年 月 日

          收 條

          今收到 按照 年 月 日雙方簽訂的《解除勞動合同協(xié)議書》的'約定交來人民幣 元。

          收款人:(簽名或蓋章)

          年 月 日

        解除合同 篇4

          編號:

          因

          根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第 條 項之 規(guī)定和勞動合同第十八條 項之約定,雙方 于 年 月 日簽訂的 年 月 日起 至 年 月 日止或 的勞動合同 于 年 月 日(終止)。乙方解除(終止)勞動合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限 為 。解除(終止)勞動合同的`經(jīng)濟補償金甲方 按 月支付乙方,計人民幣 元。

          甲方(用人單位) 乙方(勞動者)

          蓋 章 簽 章

          法定代表人(委托代理人)

          簽 章

          勞動用工登記機關蓋章

          勞動用工登記日期

          年 月 日 本協(xié)議書一式三份

          甲乙雙方各執(zhí)一份, 云南省勞動和社會保障廳印制 存入乙方檔案一份。

          

        解除合同 篇5

          甲方:__________

          乙方:__________性別:_____

          由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現(xiàn)乙方因個人原因于_____年_____月_____日提出解除勞動合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,共同就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議:

          1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。

          2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內,按照甲方的相關規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項目的移交,資產(chǎn)的回收,工作的匯報,轉單的簽返,付清對甲方的應付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

          3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理,為保障甲方的權益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

         。1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

         。2)自解除勞動合同之日起一年內,不得參與二級公司主營業(yè)務相沖突的商業(yè)活動。

         。3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

          4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫:_____)(稅后)

          5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日,將50%的'補償金直接劃到乙方的工資卡上。

          6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補償金。

          7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續(xù)承擔的其他義務。

          8、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內容以外,不再向對方提出任何要求。

          9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應向對方支付違約金_____元。

          10、本協(xié)議書壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

          甲方:__________

          乙方:__________

          __________年_____月_____日

          __________年_____月_____日

        解除合同 篇6

          編號:ND20xx-05

          姓名:某某 性別:男 文化程度:大專 身份證號碼: 單位地址: 郵政編碼: 400000

          重慶某某物業(yè)服務有限公司(甲方)與某某(乙)于 20xx年12月10日訂立了以下第

          (1) 項勞動合同:

         。1)有固定期限合同,即從20xx年12月10日起至20xx年12月9日止。

         。2)無固定期限合同。

         。3)以完成 / 工作為期限合同。

          根據(jù)《勞動法》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)對該勞動合同按以下第 (6) 項辦理:

         。1)因勞動合同期限屆滿,終止勞動合同。

         。2)因雙方約定的'終止勞動合同的第 / 項條件出現(xiàn),終止勞動合同。

          (3)因雙方約定由乙方完成的工作達到預定的標準,終止勞動合同。

         。4)根據(jù)《勞動法》第 / 條 / 項的規(guī)定,解除勞動合同。

         。5)根據(jù)雙方在勞動合同中第 / 條第 / 款的約定,解除勞動合同。

         。6)乙方主動提出辭職,甲方同意,解除勞動合同。

          重慶某某物業(yè)服務有限公司

          二0XX年九月一日

        解除合同 篇7

          解除《購銷合同》協(xié)議書

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方于 年月日合意簽訂酒水《購銷合同》一份,約定甲方從乙方處采購1000件仰韶酒、750件洋河大曲,總價值人民幣104.3萬元。現(xiàn)針對此酒水《購銷合同》,經(jīng)甲乙雙方友好平等協(xié)商,另行達成如下協(xié)議:

          一、甲乙雙方合意自愿解除于 年月日簽訂的酒水《購銷合同》,該酒水《購銷合同》中雙方未履行部分均不再履行。基于該酒水《購銷合同》所產(chǎn)生的包括但不限于甲乙雙方之間、甲乙雙方與第三方之間的一切糾紛與法律責任均由甲方獨自承擔,與乙方無關。給乙方造成損失的,甲方應當承擔賠償責任。

          二、本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效,原酒水《購銷合同》自本協(xié)議生效之日起終止。

          三、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

          四、因本協(xié)議產(chǎn)生的'糾紛,雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,由乙方所在地人民法院管轄。 甲方(簽章):乙方(簽章):

          甲方代表人: 乙方代表人:年月日 年月日篇二:二手房《房屋買賣合同》解除協(xié)議書 《房屋買賣合同》解除協(xié)議書

          賣方(下稱甲方):

          身份 證 :

          買方(下稱乙方):

          身份 證 :

          乙方向甲方購買坐落于 房屋壹套,雙

          方已簽訂《房屋買賣合同》(以下簡稱買賣合同),合同編號:號,現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達成協(xié)議如下:《-----------(合同和房屋的標明)

          一、甲、乙雙方自愿解除上述房屋的買賣合同。《-----------(合同解除)

          二、自雙方簽訂本協(xié)議之日起,買賣合同即終止,雙方之間就買賣合同的爭

          議全部解決。甲方收回出售給乙方的上述房屋,該房屋的產(chǎn)權即與乙方無關。

          《-----------(聲明房屋與乙方無關)

          三、雙方對退還已付房款辦法已達成一致意見,具體如下:《-----------(合同 中關于款項的處理)

          1、乙方已繳付樓款/元(不包含交予中介

          定金)。

          2、乙方已繳款項自動轉為甲方借款,以雙方商定利息從借款之日起計

          息,不計復利。

          3、甲方還款事宜另行約定。

          四、乙方應于本協(xié)議生效后的三個工作日內提交辦理解除按揭貸款協(xié)議、解

          除買賣合同、注銷抵押登記等事宜所需要的全部資料,并配合甲方辦妥上述事宜, 若乙方不能按時提交相關資料或提交資料欠缺、不合格或拒絕配合辦理的,甲方 有權暫緩推還乙方所有款項!-----------(關于合同已進行部分的退回處理)

          五、雙方同意,自本協(xié)議生效后,雙方之間就買賣合同的

          爭議全部解決。任

          何一方均不對另一方主張買賣合同項下的權利或與買賣合同相關的權利。

          《-----------(再次聲明簽訂合同無效,雙方不再對合同提出主張權利) 六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效、本協(xié)議為一式叁份,甲方執(zhí) 貳 份,乙

          方執(zhí) 壹 份,均具同等法律效力!-----------(聲明該協(xié)議簽訂份數(shù),聲明法律

          效力)

          甲方:乙方:

          身份 證 : 身份 證 :

          年月日

        解除合同 篇8

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方于*年*月日*簽訂為期*年勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

          1、自*年*月*日起,解除雙方簽訂勞動合同,雙方權利義務隨之終止;

          2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計*元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。

          3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣*元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。

          4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至*年*月*日止。

          5、甲方根據(jù)相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除證明并辦理相關退工手續(xù);

          6、乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

          7、乙方應為所掌握甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金*元。

          8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。

          9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

          此協(xié)議書一式三份,各份具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

          甲方(蓋章):

          年月日

          乙方(簽字或蓋章):

          年月日

          法定代表人或授權委托人

         。ê炞只蚝炚拢

        解除合同 篇9

          甲方(派遣單位)名稱:

          住所:

          法定代表人(委托代理人):

          聯(lián)系電話:乙方(用工單位)名稱:

          住所:

          法定代表人(委托代理人):

          聯(lián)系電話:四川省勞動和社會保障廳印制根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,并承諾共同遵守。

          一、勞務派遣合同期限

          甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務人員到乙方工作,派遣期至 年 月 日止。

          二、勞務人員的派遣與變更

         。ㄒ唬┮曳揭蠹追脚汕驳膭趧杖藛T必須符合以下條件:。

         。ǘ┘追截撠煱凑丈鲜鰲l件組織派遣勞務人員。派遣的勞務人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應擬訂《勞務派遣人員清單及崗位》,并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣的勞務人員進行變更的,要相應修改《勞務派遣人員清單及崗位》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。

          三、勞務費用標準及結算

         。ㄒ唬﹦趧召M用標準:乙方按照每人每月 元標準向甲方支付勞務費用,勞務費用包括應支付甲方派遣的勞務人員的`工資、應繳納的各項社會保險費及其他費用。

         。ǘ┙Y算時間和方式:乙方每月 日前以銀行轉帳方式將本月勞務費用一次性支付到甲方帳戶。

          四、甲方的權利和義務

          (一)乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類應付費用以及違反勞動保障政策損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

          (二)甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務派遣人員遵守相關法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

         。ㄈ┘追綉c勞務派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動合同。

          (四)甲方應以法定貨幣形式按月支付勞務派遣人員工資,不得克扣或無故拖欠。甲方應執(zhí)行有關最低工資的規(guī)定。

         。ㄎ澹┘追綉磭液退拇ㄊ∮嘘P規(guī)定為勞務派遣人員辦理各項社會保險。

          五、乙方的權利和義務

         。ㄒ唬┍慌汕矂趧杖藛T有《勞動合同法》第三十九條第(二)、(三)、(六)項和第四十條第(一)、第(二)項規(guī)定情形的,乙方可以將勞務派遣人員退回甲方,并有權要求甲方重新派遣符合條件的勞務人員。

          (二)乙方有權查詢甲方發(fā)放勞務派遣人員的工資和繳納社會保險費等情況,出現(xiàn)違法現(xiàn)象,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

         。ㄈ┮曳讲坏脤⒈慌汕矂趧杖藛T再派遣到其他用人單位,否則,甲方有權解除合同并要求乙方賠償損失。

          (四)乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

         。ㄎ澹┮曳綄趧张汕踩藛T應當履行下列義務:

          1、執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護;

          2、告知被派遣勞務人員的工作要求和勞動報酬;

          3、支付加班費、績效獎金,提供與工作崗位相關的福利待遇;

          4、對在崗被派遣勞務人員進行工作崗位所必需的培訓;

          5、連續(xù)用工的,實行正常的工資調整機制。

          六、合同的變更、解除、終止

         。ǘ┍緟f(xié)議期滿即可終止。

          七、其他事項

         。ㄒ唬┮曳綉谂R時性、輔助性、替代性工作崗位上使用勞務派遣人員!叭浴惫ぷ鲘徫坏恼J定按照國家和四川省有關規(guī)定執(zhí)行。

         。ǘ┮曳綉敻鶕(jù)工作崗位的實際需要與甲方確定派遣期限,不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個短期勞務派遣協(xié)議。

          (三)本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關內容如與國家新頒布的法律、法規(guī)不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

         。ㄋ模┍緟f(xié)議附件與正文具有同等效力,未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

         。ㄎ澹┍緟f(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。甲方:(蓋章)

          法定代表人或

          (委托代理人):(簽名)

          年 月 日

          乙方:(蓋章)

          法定代表人或

          (委托代理人):(簽名)

          年 月 日

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