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      2. 簡歷個人優(yōu)缺點怎么寫

        時間:2022-03-18 11:36:38 簡歷 我要投稿

        簡歷個人優(yōu)缺點怎么寫

          時間流逝得如此之快,我們又將面臨求職找工作的挑戰(zhàn),你的簡歷寫好了嗎?好的簡歷都具備一些什么特點呢?下面是小編精心整理的簡歷個人優(yōu)缺點怎么寫,歡迎大家分享。

        簡歷個人優(yōu)缺點怎么寫

          簡歷個人優(yōu)缺點怎么寫

          一般來說,簡歷中的自我評價是不用寫缺點的。具體來說,你可以從自己的工作態(tài)度、性格、學(xué)習(xí)能力 、人際交往能力、工作經(jīng)歷等方面結(jié)合自己所應(yīng)聘的職位要求來寫。

          在準(zhǔn)備簡歷自我評價中,最需要注意的一點:別空話套話連篇。舉個例子:我為人誠懇,熱情大方,吃苦耐勞,珍惜工作機會。責(zé)任和擔(dān)當(dāng)是鞭策我前進的人生信條。大學(xué)期間,鍛煉了自我學(xué)習(xí)和團隊合作精神,增強了集體榮譽感和社會責(zé)任感,培養(yǎng)和提升了人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力。像這樣的自我評價,一看就讓HR姐姐們無味。

          簡歷中的自我評價要注意以下幾項。

          1. 實事求是

          自我評價的真實性是最基本的,千萬不要有虛假成分,例如夸大自己的能力、優(yōu)點或工作經(jīng)驗。

          2. 突出自己的賣點

          自我評價要有賣點,不要過于大眾化。小編我的建議是在寫自我評價之前,回想自己過去的工作經(jīng)歷,以及從過去的工作中收獲到哪些優(yōu)勢,挑選出自己的閃光點。

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          1、簡歷中的缺點沒必要寫

          簡歷唯一的目的是:讓企業(yè)負(fù)責(zé)招聘的人發(fā)現(xiàn)一個能勝任自己空缺崗位的候選人,所以,簡歷就是讓面試官了解你是否具備完成崗位工作所需要的工作能力,突出能力就行了。

          2、簡歷沒缺點無關(guān)誠實

          人不可能沒缺點,要是簡歷中不寫缺點,會不會讓面試官覺得自己不誠實,甚至請求點評簡歷的同學(xué)還認(rèn)為:如果簡歷寫的太好,是否會給面試官造成太強勢的印象?認(rèn)為這個員工以后不好管? 這種想法從根本上就不對,雖然面試官從根本上相信人無完人,但誰也不愿意面試有明顯不足的人。

          3、簡歷中的缺點提示的信息

          簡歷上的缺點,只能反應(yīng)出一個人的不太自信。當(dāng)一個人過度關(guān)注某些方面的時候,其實是對這些方面特別在意。比如本案例中的簡歷,求職與英語無關(guān)職位時,突出自己英語不好,只能說明其本人是相當(dāng)看重英語成績的,并對自己的英語成績不太滿意。 簡歷雖然短短一兩頁,但卻是找工作的敲門磚,提升簡歷技巧對找到好工作至關(guān)重要,寫好簡歷也算是一個重要的寫作技能吧。

          缺點范文:

          1)我不太善于過多的交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度。(這雖然是缺點,但是說明你交友慎重;)

          2)我辦事比較死板,有時容易和人較真。(這雖然是缺點,但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范,有一定的原則性;)

          3)我什么知識或?qū)I(yè)都想學(xué),什么也沒學(xué)精。(這雖然是缺點,但是說明你比較愛學(xué)習(xí),知識面比較廣;)

          4)我對我認(rèn)為不對的人或事,容易提出不同意見,導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。(這雖然是缺點,但是說明你比較有主見,有一定的原則性;)

          5)我辦事比較急,準(zhǔn)確性有時不夠。(這雖然是缺點,但是說明你完成工作速度較快。)

          拓展內(nèi)容:個人簡歷怎么寫

          個人愛好與特長要不要寫?

          個人愛好與特長還是要寫的,盡量多分項,每一項都少寫幾個字,這樣看起來既充分又簡潔。一般來說,愛好和特長都是如實寫,比如性格優(yōu)勢、能力優(yōu)勢等。還有一點比較重要,你的愛好和特長與你應(yīng)聘職位有什么聯(lián)系。比如音頻網(wǎng)絡(luò)計算機類的,就可以寫你的電腦技術(shù)好,音頻傳媒文秘的,就寫喜歡閱讀寫作,文字掌控力強之類的。如果你已經(jīng)寫了這方面的,盡量上網(wǎng)或者看書找些相關(guān)類的知識惡補一下,至少知道基本的行業(yè)形勢定位概念啊之類的吧?傊,盡量還是寫,但是不要長篇大論,分點概述就好。

          簡歷特長愛好怎么寫

          首先要明確專業(yè)不是特長,作為一個xx專業(yè)的學(xué)生來說,把做實驗?zāi)芰娮鳛樽约旱奶亻L并不能讓自己鶴立雞群。如果你的專業(yè)素養(yǎng)很強的話,這個應(yīng)該是在簡歷的其他板塊加以強化。與此相對的是,特長的東西不一定就要達到專業(yè)水準(zhǔn)。比如一個文科學(xué)生的計算機知識很豐富,也很喜歡鉆研計算機問題,平常的軟硬故障,網(wǎng)絡(luò)問題都可以自己解決,但是沒有經(jīng)過系統(tǒng)的專業(yè)化的教育培訓(xùn),與專業(yè)畢業(yè)生的水平有一定的差距,但是與本專業(yè)相結(jié)合的話就是優(yōu)勢了。愛好更自由了,只要你喜歡就可以了,不管是不是達到了一定的水平,比如你喜歡唱歌,但是你的歌聲能讓人“過耳不忘”,但是這個沒有關(guān)系。

          現(xiàn)在很多的招聘單位會對簡歷中的“特長愛好”只會順眼看一下,因此有些同學(xué)就覺得它不重要可以隨便填寫。其實這樣想是有一定道理的,很多招聘只是走形式,但是如果遇到強大的競爭對手的時候,招聘單位也許就要看看你的其他方面的條件了。還有些公司對“特長愛好”會認(rèn)真對待。因此這一項還是要做好的。

          有的人特長很多,寫上去什么好呢?這個就要考慮你應(yīng)聘的單位的職業(yè),有利于你的專業(yè)優(yōu)勢的就要寫,不利的則要省略。比如你在辦公室做職員,但是你寫了“對網(wǎng)游賺錢很有心得”,就會讓人想你會不會專心的工作,但也沒有絕對的悲觀,從側(cè)面來看,你很有學(xué)習(xí)和經(jīng)商的天賦。如果你的老板跟你有一樣的愛好,也許會因此而錄用你。不過,兵行險招,這一招還是慎用的好。

          要點二,要適當(dāng)?shù)目浯,美化。如果你平時比較懶散,可以寫上抗干擾力較強,愛好輕音樂(尤其是催眠曲,不過對用人單位來說是藝術(shù)修養(yǎng)的問題)。如果你活動不積極,可以寫上獨立思考能力較強,愛好閱讀(最好別人別打擾你拿著書睡覺,喜歡學(xué)習(xí)的'人多少給人人材的假象)。

          要點三,切忌無中生有。很經(jīng)典的一個例子,一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球,而自己卻沒有什么碰過籃球。結(jié)果在公司活動中,老板叫他叫5個人去打籃球。結(jié)果可想而知,真實的水平暴露了,也讓人對你的誠實產(chǎn)生了懷疑。不過,事無絕對,有人曾經(jīng)在電子簡歷中寫了自己并不具有的英語四級,結(jié)果因此而得到面試,而在工作中,公司也對這個人的業(yè)績給予肯定,認(rèn)為他是個不可多得的人才。

          簡歷特長怎么寫

          在制作求職簡歷時,除了工作經(jīng)驗外,個人特長也是較能突出個性的部分,以下資料可供參考。

          1、藍(lán)球,足球,排球:團隊精神。適用大多數(shù)崗位,如果你有這方面的愛好可以寫進簡歷。

          2、圍棋,國際象棋:戰(zhàn)略意識,應(yīng)聘市場類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。

          3、閱讀,古典音樂:高雅。應(yīng)聘文職類的職位適合。

          4、旅游:適應(yīng)不同環(huán)境的能力,快速學(xué)習(xí)的能力。特別是某些工作職位需要經(jīng)常出差有這方面愛好的求職者老疑有一定優(yōu)勢,適用于銷售業(yè)務(wù)類職位。

          5、跆拳道:意志。適用于管理類,市場類職位。

          6、演講,辯論:溝通能力強,適用于市場類,銷售業(yè)務(wù)類職位。

          7、舞蹈:外向,易溝通。適用于公關(guān)類,市場類的職位。

          面試簡歷愛好特長寫什么

          如你即將去參加一家通信企業(yè)面試,就在個人簡歷表上的“愛好”和“特長”兩項都有寫“通信”?捎袚(dān)心自己與這一塊的知識了解不是很透徹。如果到時HR問起這方面知識,很可能答不上來,這時該怎么辦呢?

          教你一個應(yīng)急的辦法:準(zhǔn)備并詳細(xì)的去了解現(xiàn)在你這個公司的情況,業(yè)務(wù),還有你應(yīng)聘職位的具體情況,然后找資料一下,最好的途徑是找說你那些通信方面好的同學(xué)聯(lián)系,了解到你現(xiàn)在職位需要做的范圍,有針對性的補習(xí),否則,別無他法,而且在下次去公司的時候,一定要表達出你現(xiàn)在所有明白的關(guān)于通信方面的知識,不要有所保留,并且告知企業(yè),你有興趣在這個領(lǐng)域?qū)W習(xí)(因為你沒工作經(jīng)驗),態(tài)度是積極的,這樣,作為用人單位會對你有個良性的評價,而且你還可以問他們,公司有沒有相關(guān)的培訓(xùn)計劃,這也能展現(xiàn)你很用心的態(tài)度!企業(yè)一般不會覺得你能馬上進入工作狀態(tài)的,肯定會有一定培訓(xùn)。因為如果是要馬上上崗就能勝任的崗位,企業(yè)肯定會注明要有幾年的工作經(jīng)驗。

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