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      2. 銷售總監(jiān)的個人簡歷

        時間:2021-04-11 19:21:16 簡歷 我要投稿

        銷售總監(jiān)的個人簡歷

          導(dǎo)語:一般而言,簡歷需要包含以下幾方面的內(nèi)容:個人信息,職業(yè)規(guī)劃和求職意向、教育背景、獎勵和榮譽、工作(實習(xí))經(jīng)歷、性格愛好。但如果只是簡單將自己的基 本情況羅列出來,而不注重一些技巧上的修飾以及細節(jié)的展現(xiàn),就很難讓企業(yè)HR在眾多求職者中發(fā)現(xiàn)你,從而獲得面試的機會。下面由小編為您整理出的銷售總監(jiān)的個人簡歷內(nèi)容,一起來看看吧。

        銷售總監(jiān)的個人簡歷

          姓名:姜先生

          目前所在: 天河區(qū)

          年  齡: 35

          戶口所在: 天河區(qū)

          國  籍: 中國

          婚姻狀況: 未婚

          民  族: 漢族

          誠信徽章: 未申請

          身  高: 172 cm

          人才測評: 未測評

          體  重: 68 kg

          求職意向:

          人才類型: 普通求職

          應(yīng)聘職位: 市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管,項目總監(jiān)/經(jīng)理/主管,區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理

          工作年限: 8

          職  稱: 無職稱

          求職類型: 全職

          可到職日期: 兩個星期

          月薪要求:不限

          希望工作地區(qū): 廣州,順德區(qū)

          ◆ 工作經(jīng)歷

          ***電子有限公司

          起止年月:2010-01 ~ 至今

          公司性質(zhì): 民營企業(yè)  所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

          擔(dān)任職位: 銷售總監(jiān)

          工作描述:

          1、負責(zé)制訂年度工作,并組織檢查落實;

          2、負責(zé)設(shè)定分公司內(nèi)部機構(gòu),并制定其職責(zé);

          3、建議任命各部門負責(zé)人,并規(guī)定其職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;

          4、對大客戶連鎖客戶重點維護,省內(nèi)國美、蘇寧、廣百、華潤萬家、家樂福等連鎖;

          5、組織制定各部門、各崗位的工作標準,并會同有關(guān)人員檢查落實,以身作則,率領(lǐng)屬下完成總公司的各項目標。

          6、定期組織對員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等進行綜合考核,負責(zé)完善培訓(xùn)制度,不斷促使人員素質(zhì)的全面提高,為公司培育具有豐富創(chuàng)造力的人力資源;

          7、負責(zé)經(jīng)濟合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調(diào)和審定,并督促合同的執(zhí)行完畢;

          8、根據(jù)市場變化,及時了解同行業(yè)產(chǎn)品價格的變化情況,在預(yù)算內(nèi)控制成本增長點;

          9、認真掌握各項業(yè)務(wù),財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),進行財務(wù)狀況分析,監(jiān)督財務(wù)管理,一切費用及報表應(yīng)確實過目,再予簽章,嚴格控制不合理費用開支,嚴禁利用公司獲取利潤,設(shè)小金庫等;

          10、對公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監(jiān)督管理責(zé)任。盤活資金運行,及時回收工程款,防止呆、壞帳發(fā)生,嚴肅財經(jīng)紀律。

          11、定期以書面形式向總公司述職

          離職原因:

          ***集團

          起止年月:2007-12 ~ 2009-12

          公司性質(zhì): 股份制企業(yè)

          所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

          擔(dān)任職位: 營銷中心經(jīng)理

          工作描述:

          1、開拓市場,簽訂代理商

          2、建立營銷團隊:銷售、推廣、內(nèi)勤等

          3、銷售管理:區(qū)域劃分、人員安排、費用制度、任務(wù)分解、銷售政策等

          4、渠道管理:傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、KA連鎖渠道、工程訂單渠道

          5、市場管理:終端形象、物料設(shè)計、費用控制、活動策劃、經(jīng)銷商會議開展等

          6、客戶管理:客戶分類建檔、資源傾斜投入、樹立標桿客戶等

          7、團隊管理:銷售業(yè)績、產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售總結(jié)、人員分配等

          工作業(yè)績 :

          1.率先打開了傳統(tǒng)市場,并進入市場拓展渠道

          2.率先進駐KA連鎖渠道,建立了較為完善的運作體系,為其他省份提供了參考

          3.市場份額在6個月后提升迅速,依托人員、產(chǎn)品、政策、資源、費用的投入建立較為穩(wěn)定的.市場占有率

          離職原因: 公司產(chǎn)品線斷線

          ***集團

          起止年月:2004-06 ~ 2007-11

          公司性質(zhì): 股份制企業(yè)

          所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

          擔(dān)任職位: 銷售經(jīng)理

          工作描述:

          1、區(qū)域銷售:江門、佛山,以當?shù)厥袌鰹楹诵,開展多渠道、多網(wǎng)點銷售模式,在區(qū)域內(nèi)形成傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷售模式,靈活運用現(xiàn)有資源展開推廣促銷活動,為代理商以及經(jīng)銷商帶來了良性的運作過程。

          2、商超主管:對廣東省內(nèi)百佳、大潤發(fā)、好又多、世紀聯(lián)華、卜蜂蓮花、家樂福、人人樂等主流商超開發(fā)、銷售、管理、培訓(xùn)、回款等開展工作,形成了統(tǒng)一形象與話術(shù),機型差異銷售等模式。

          3、負責(zé)廣東省、海南省兩地的市場推廣工作,費用管理、物料管理、方案策劃、人員安排、開展跟進與監(jiān)控、總結(jié)與提煉等

          工作業(yè)績:

          區(qū)域銷售期間連續(xù)3個月銷量第一,多數(shù)保持前三

          商超銷售期間銷售回款額占總額20%

          推廣期間與各地客戶建立了良好的客情關(guān)系,建立了強勢的品牌形象地位

          離職原因: 個人再次發(fā)展

          教育背景

          畢業(yè)院校: 暨南大學(xué)

          最高學(xué)歷: 本科  獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士 畢業(yè)日期: 2004-07

          專 業(yè) 一: 工商管理專業(yè)

          起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

          2000-09 2004-07 暨南大學(xué) 工商管理專業(yè) CET-4

          語言能力

          外語: 英語 優(yōu)秀 粵語水平: 精通

          其它外語能力:

          國語水平: 精通

          工作能力及其他專長

          4年家電行業(yè),在1、2、3級城市指導(dǎo)代理商以及培訓(xùn)人員促進產(chǎn)品銷售等工作,結(jié)合公司資源和代理商資源,在各地開展各種促銷活動等

          4年數(shù)碼行業(yè),主要做佳的美品牌,包括數(shù)碼相框,電影本,在帶領(lǐng)團隊銷售的時候,與當?shù)卮砩?相框類、MP3/MP4、數(shù)碼相機類、PC類)和終端客戶建立了良好的關(guān)系,同時在做訂單的時候,與多家禮品公司和企業(yè)、政府建立了默契的關(guān)系,是開展工作和促進訂單發(fā)生率的良好資源

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