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      2. 品質(zhì)管理個(gè)人工作簡歷

        時(shí)間:2022-02-23 16:40:44 簡歷 我要投稿

        品質(zhì)管理個(gè)人工作簡歷模板

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          品質(zhì)管理個(gè)人工作簡歷 篇1

          姓名:XX

          目前所在:廣州

          年齡:33

          戶口所在:梅州

          國籍:中國

          婚姻狀況:已婚

          民族:漢族

          身高:175 cm

          體重:60 kg

          求職意向

          人才類型:普通求職

          應(yīng)聘職位:采購材料/設(shè)備質(zhì)量管理,國內(nèi)貿(mào)易人員,采購

          工作年限:8職稱:無職稱

          求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

          月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,廣州,廣州

          工作經(jīng)歷

          XX公司起止年月:20xx—10~20xx—03

          公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口

          擔(dān)任職位:品質(zhì)管理

          工作描述:公司主要為國外公司采購和生產(chǎn)小家電、廚房用品,燒烤用品、工藝品、陶瓷制品及各種日用五金和雜貨等。本人主要的工作為:

          1、供應(yīng)商質(zhì)量管理。

          2、確應(yīng)供應(yīng)商新產(chǎn)品是否符要求和新規(guī)的制定。

          3、對供應(yīng)商工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量的考核和控制計(jì)劃的制定及各種檢驗(yàn)方法的制定。

          4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的驗(yàn)貨及工藝變更和出貨質(zhì)量的跟蹤。

          5、處理客訴的改善和分析質(zhì)量異常的跟進(jìn)處理。

          6、審核合適的新供應(yīng)商合作及生產(chǎn)成品控制和精益制造。

          7、協(xié)助參與分析客戶新產(chǎn)品的工藝要求,成本分析、及材料要求和各種測試。

          8、協(xié)助公司采購人員采購優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和篩選合格的供應(yīng)商。

          9、根據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量,跟蹤進(jìn)度。

          離職原因:尋求更好的發(fā)展

          XX公司起止年月:20xx—06~20xx—10

          公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):原材料和加工

          擔(dān)任職位:品質(zhì)工程師

          工作描述:公司主要是以不銹鋼粉未成形(MIM)、陶瓷粉末成形、鎂合金成形,主要生產(chǎn)手機(jī)、醫(yī)療器械、電腦、汽車等高精密配件,本人主要工作為:

          1、新項(xiàng)目的評詁及前期開發(fā)和生產(chǎn)質(zhì)量工作。

          2、項(xiàng)目的品質(zhì)管理,目標(biāo)的制定,供應(yīng)商的審查。

          3、產(chǎn)品工藝的制定及工藝改善的確定,新項(xiàng)目的測試和前期工作事項(xiàng)。

          4、管理IPQC各工序工作及日常5S工作,負(fù)責(zé)日常品質(zhì)會議及質(zhì)量異常處理。

          5、制定新項(xiàng)目的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和控制計(jì)劃。

          6、新品導(dǎo)入生產(chǎn)的生產(chǎn)評詁和客戶質(zhì)量投訴的處理改善及新機(jī)械采購的評審。

          離職原因:自離

          XX公司起止年月:20xx—06~20xx—05

          公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):汽車及零配件

          擔(dān)任職位:現(xiàn)場管理

          工作描述:公司為日資企業(yè),為日系車企配件商,本人主要負(fù)責(zé)ABS電鍍車間的日常工作。其主要工作為:1、日常的生產(chǎn)工作及生產(chǎn)計(jì)劃工作。2、產(chǎn)線人員的合理工作調(diào)配及產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)查,異常事件的處理。3、日常的生產(chǎn)會議及生產(chǎn)總結(jié)和車間5S工作。4、協(xié)助工程部新產(chǎn)品的試產(chǎn)和測試工作,及生產(chǎn)能力的確認(rèn)。

          離職原因:自離

          XX公司起止年月:20xx—07~20xx—05

          公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):原材料和加工

          擔(dān)任職位:技術(shù)部(助理工程師)

          工作描述:公司主要是生產(chǎn)門鎖系等日用五金工藝產(chǎn)品,本人主要工作為:1、新產(chǎn)品的開發(fā)制板測試和工藝工作。2、供應(yīng)商的來料檢驗(yàn)及季度質(zhì)量匯總。3、保證產(chǎn)各生產(chǎn)工序的正常生產(chǎn)及生產(chǎn)異常情況處理。4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝測試及包裝確認(rèn)工作。5、負(fù)責(zé)成品的測試及成品質(zhì)量和客訴處理和工藝改善。

          離職原因:讀書

          教育背景

          畢業(yè)院校:南昌理工學(xué)院

          最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx—07

          專業(yè)一:機(jī)電一體化專業(yè)二:鉗焊

          起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

          20xx—09 20xx—07南昌理工學(xué)院機(jī)電一體化大專

          語言能力

          外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀

          其它外語能力:

          國語水平:優(yōu)秀

          工作能力及其他專長

          本人能熟練使用辦公軟件,有品質(zhì)、項(xiàng)目、采購、生產(chǎn)管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)。熟悉了解塑料成型、壓鑄、鑄造、粉末成型、產(chǎn)品水鍍、真空鍍、噴涂裝、橡膠工藝、板金沖壓、拉伸成型、焊接和精密機(jī)械加工等各種雜貨和日用五金制品的工藝制造要求和質(zhì)量要求。

          自我評價(jià)

          本人性格開朗、活躍、喜歡音樂,對人和藹、對自已的工作盡心盡職盡責(zé),能吃苦耐勞,有很好的動手能力,善于與他人溝通合作。

          小貼士:

          無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試技巧

          技巧一:認(rèn)真傾聽,及時(shí)反饋。

          在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的過程中,要特別注意認(rèn)真傾聽大家的觀點(diǎn),并抓住大家討論問題的關(guān)鍵爭論點(diǎn)。在傾聽別人意見的同時(shí)記錄對方的要點(diǎn),尤其是別人提出的比較新穎可行的觀點(diǎn)。這樣才能做到心中有數(shù),也才能為接下來更好地控制討論的局面奠定基礎(chǔ)。抬頭聆聽對方并適時(shí)地給以反饋,比如一個(gè)點(diǎn)頭示意等,表明自己在傾聽其他成員觀點(diǎn)。

          對別人正確的意見予以支持。團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人都具有標(biāo)新立異的能力,但不意味著每個(gè)人都有支持別人的魄力,適時(shí)支持其他團(tuán)隊(duì)成員有助于團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成任務(wù),支持是相互的,你支持別人的同時(shí)也可能會贏得別人的支持。

          技巧二:主動發(fā)言,言簡意賅。

          無論是什么題型的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,多發(fā)言的應(yīng)試者總是容易引起別人的注意,但發(fā)言要有水平,不能胡說一通。這樣可以爭取充當(dāng)小組中的`領(lǐng)導(dǎo)角色。在面試開始后,一般不要急于表述自己的看法。仔細(xì)傾聽別人的發(fā)言,從中捕捉某些對于自己有用的信息,通過取人之長來補(bǔ)己之短。待自己的應(yīng)答思路及內(nèi)容都成熟以后,再精心地予以闡述,最終達(dá)到基于他人而又高于他人的目的。

          發(fā)言時(shí)要抓住問題的實(shí)質(zhì),言簡意賅。討論的核心在于觀點(diǎn)的力度,以及能否抓住機(jī)會說服別人。在談自己的觀點(diǎn)時(shí),一定要旗幟鮮明,并且言簡意賅,讓人聽了思路清晰,層次分明,見解獨(dú)到,有理、有力、有據(jù)。這樣才能引發(fā)小組成員的認(rèn)可和共鳴,吸引考官的眼球,引起考官的重視。

          技巧三:把握機(jī)會,展示精彩。

          在無領(lǐng)導(dǎo)小組面試過程中,機(jī)會往往是最重要也是最珍貴的,如果能夠很好的把握住每次展示自己的機(jī)會,就能夠收到“事半功倍”的效果。談到機(jī)會,考生謹(jǐn)記這幾句話:及時(shí)把握、展示精華、適可而止。

          品質(zhì)管理個(gè)人工作簡歷 篇2

          姓名:XXX

          性別:

          年齡:22

          所在地:茂名

          電話:中國

          求職意向

          人才類型:普通求職

          應(yīng)聘職位:質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

          求職類型:全職

          可到職日期:一個(gè)星期

          月薪要求:面議

          希望工作地區(qū):廣州,黃埔區(qū),蘿崗區(qū)

          工作經(jīng)歷

          廣州XXX制造分公司

          起止年月:2011-09——2013、3

          公司性質(zhì):中外合資

          所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

          擔(dān)任職位:品質(zhì)管理

          工作描述:1、對生產(chǎn)現(xiàn)場原料、半成品進(jìn)行抽查確認(rèn),為生產(chǎn)過程控制提供可靠質(zhì)量信息。

          2、按照生產(chǎn)工藝、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)手法要求監(jiān)督生產(chǎn)情況,及時(shí)反饋和處理不符合情況,對不合格品進(jìn)行調(diào)查和跟蹤處理。

          3、對生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題進(jìn)行分析改進(jìn),督導(dǎo)協(xié)助其進(jìn)行改善,并驗(yàn)證改進(jìn)效果。

          4、對成品進(jìn)行抽查檢驗(yàn),確保成品出廠無批量質(zhì)量問題。

          5、對標(biāo)準(zhǔn)樣品進(jìn)行管理,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)樣品對成品感官指標(biāo)做出判斷對產(chǎn)品留樣進(jìn)行查看和分析工作,提供產(chǎn)品質(zhì)量變化趨勢,分析產(chǎn)品品質(zhì)改善方向。

          自我評價(jià)

          一、本人長期在外資企業(yè)主要負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作,對企業(yè)質(zhì)量技術(shù)及其要求有較深解,始終認(rèn)為企業(yè)成功關(guān)鍵是質(zhì)量。

          二、一直以來本著責(zé)任心,恒心,細(xì)心對待工作,兢兢業(yè)業(yè),是個(gè)讓人放心,值得信賴人。

          三、對新事物有較強(qiáng)適應(yīng)能力,職責(zé)內(nèi)事情都會盡心盡力去完成、有始有終,溝通能力強(qiáng)。

          四、始終以“學(xué)無止境,貴在堅(jiān)持”作為座右銘,具有良好品質(zhì)意識和服務(wù)意識,重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,擅長人際關(guān)系。

          教育背景

          畢業(yè)院校:廣州市高級技工學(xué)院

          最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:2012-07

          專業(yè)一:模具制造與數(shù)控技術(shù)專業(yè)二:

          起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)

          2009-09——2012-07廣州市高級技工學(xué)院模具制造與數(shù)控技術(shù)

          語言能力

          外語:英語一般

          粵語水平:精通

          其它外語能力:

          國語水平:精通

          品質(zhì)管理個(gè)人工作簡歷 篇3

          基本信息

          姓 名:楊xx 性別:男

          婚姻狀況:已婚 民族:漢

          戶 籍:廣東 年齡:29

          現(xiàn)所在地:廣州 身高:174m

          聯(lián)系電話:135**27758

          電子郵箱:

          求職意向

          希望崗位:質(zhì)量管理/測試(QA/QC)-經(jīng)理/主管

          工作年限:5 職稱:無職稱

          期望月薪:面議

          求職類型:全職

          到崗時(shí)間:隨時(shí)

          工作經(jīng)歷

          xx年3月—至今 XX有限公司,擔(dān)任生產(chǎn)廠長。工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度的建立、建全與完善;建立了《規(guī)章制度》、《崗位職責(zé)》、《組織架構(gòu)》等文件,并頒發(fā)執(zhí)行;

          2、主導(dǎo)企業(yè)建立內(nèi)部質(zhì)量管理體系,主導(dǎo)編制了企業(yè)的《質(zhì)量手冊》與《程序文件》,為企業(yè)申請ISO認(rèn)證體系審核做準(zhǔn)備;

          3、負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)數(shù)量的管理控制工作,保證產(chǎn)供銷各環(huán)節(jié)暢通,負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量控制工作,保證內(nèi)部質(zhì)量管理體系持續(xù)有效的運(yùn)行;

          4、代表企業(yè)處理一些對外工作,如接待商檢局的檢疫工作;作為產(chǎn)品在TUV公司的CE認(rèn)證的聯(lián)絡(luò)人,主導(dǎo)了公司多種節(jié)能光管產(chǎn)品通過CE認(rèn)證;主導(dǎo)企業(yè)產(chǎn)品UL認(rèn)證;陪同接待外國客戶,介紹生產(chǎn)操作流程等。

          xx年3月—xx年7月 XX有限公司,擔(dān)任品管部主管。工作內(nèi)容:08年2月份從事品管員工作,主要負(fù)責(zé)成品抽檢方面,在工作中學(xué)會了更細(xì)心,認(rèn)真的做事,對檢驗(yàn)后產(chǎn)品按原包裝方式還原的能力。

          08年6月份任命為品管部組長,主要負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn),與供應(yīng)商溝通各種需改進(jìn)的事項(xiàng),品管部各項(xiàng)工作開展的分配,在工作中學(xué)會了更好地溝通與學(xué)到了一定管理能力。

          2009年6月生產(chǎn)主管突然離職,臨時(shí)任命了四個(gè)月的生產(chǎn)主管,主導(dǎo)裝配車間130多名員工的生產(chǎn)工作

          2009年10月正式任命品質(zhì)主管,主導(dǎo)品管部的一切工作,兼企業(yè)的管理者代表,主導(dǎo)企業(yè)ISO體系持續(xù)有效的運(yùn)行,組織ISO內(nèi)審、管理評審,全程陪同審核公司的外審工作等。

          教育背景

          畢業(yè)院校:廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院

          最高學(xué)歷:大專

          畢業(yè)日期:2008-07

          專 業(yè) :工商企業(yè)管理

          起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

          2005-09 2008-07 廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院 工商企業(yè)管理 高級營銷員證

          語言能力

          外語: 英語 一般

          粵語水平: 良好

          國語水平: 優(yōu)秀

          工作能力及其他專長

          1、熟悉ISO體系,QC七大手法,多種品質(zhì)管理方法,熟悉電子元器件。

          2、半年的基層管理經(jīng)驗(yàn),5年的中層管理經(jīng)驗(yàn),掌握一定的管理經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)過130多名員工的團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)過一個(gè)企業(yè)一起成長。

          自我評價(jià)

          獲得公司品質(zhì)管理相關(guān)職位,充分發(fā)揮自己半年的基層品質(zhì)管理、5年的中層品質(zhì)管理工作所積累的豐富知識、技能及管理經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量把好關(guān),為企業(yè)創(chuàng)造最佳的營業(yè)收入出一份力。

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