會(huì)計(jì)電算化�？魄舐毢啔v

會(huì)計(jì)電算化�？魄舐毢啔v范文

　　一份優(yōu)秀的會(huì)計(jì)電算化簡歷是通過對用人單位、以及對應(yīng)征職位的大致了解，然后根據(jù)用人單位篩選人才的標(biāo)準(zhǔn)制作出的比較符合標(biāo)準(zhǔn)的簡歷。事前對用人單位的了解能夠體現(xiàn)出對用人單位的重視，以及對工作的認(rèn)真，能夠增加用人單位的好感，增加面試機(jī)會(huì)。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性　　別： 女

　　民　　族： 漢族 出生年月： 1987年9月19日

　　婚姻狀況： 已婚

　　身　　高： 163cm 體　　重： 60kg

　　戶　　籍： 福建莆田 現(xiàn)所在地： 福建莆田荔城區(qū)

　　畢業(yè)學(xué)校： 福建商業(yè)高等�？茖W(xué)校 學(xué)　　歷： �？�

　　專業(yè)名稱： 財(cái)經(jīng)類 會(huì)計(jì)電算化 畢業(yè)年份： 2010年

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 最高職稱： 初級職稱

　　求職意向

　　職位性質(zhì)： 全 職

　　職位類別：

　　職位名稱： 會(huì)計(jì) ;

　　工作地區(qū)： 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū),福建-莆田荔城區(qū) ;

　　待遇要求： (面談)元/月 可面議 ; 不需要提供住房

　　到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗

　　技能專長

　　語言能力： 英語 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)

　　電腦水平： 計(jì) 算 機(jī)等級：省計(jì)算機(jī)一、二級證書

　　熟練辦公軟件：Office2003，用友等軟件，Word、Excel、Powerpoin，SQL語言、FOXPRO

　　能夠用EXCEL軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，以及決策分析。

　　教育培訓(xùn)

　　教育背景：

　　時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷

　　2007年8月 - 2010年7月 福建商業(yè)高等�？茖W(xué)校 專科

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 培訓(xùn)主題

　　2009年1月 - 2009年5月 福州市鼓樓區(qū)財(cái)政局 會(huì)計(jì)從業(yè)再教育培訓(xùn)

　　2010年3月 - 2010年10月 中國郵政儲(chǔ)蓄銀行 中國郵政儲(chǔ)蓄銀行培訓(xùn)

　　2011年7月 - 2011年7月 軟件培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 針對金蝶軟件各大模塊的操作及注意事項(xiàng)

　　2016年5月 - 2016年6月 國地稅 增對營改增培訓(xùn)

　　工作經(jīng)歷

　　所在公司： 中國郵政儲(chǔ)蓄銀行

　　時(shí)間范圍： 2009年12月 - 2010年12月

　　公司性質(zhì)： 國有企業(yè)

　　所屬行業(yè)： 其他

　　擔(dān)任職位： 銀行柜員

　　工作描述： 辦理銀行所有業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)材料歸集，現(xiàn)金收支報(bào)表的制置

　　離職原因：

　　所在公司： 福建省安特房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

　　時(shí)間范圍： 2010年12月 - 2016年10月

　　公司性質(zhì)： 民營/私營公司

　　所屬行業(yè)： 建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

　　擔(dān)任職位： 主辦會(huì)計(jì)

　　工作描述： 樓盤從開始到結(jié)束全盤能獨(dú)立核算(土地增值稅清算、企業(yè)所得稅清算及交房的整個(gè)流程) 1、負(fù)責(zé)三個(gè)項(xiàng)目的整套賬務(wù)處理,編制會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)管理報(bào)表,銷售統(tǒng)計(jì)表等。獨(dú)立核算管理，向內(nèi)部管理層提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息 2、對公司的費(fèi)用報(bào)銷審核，銷售傭金及銷售合同審核備案、會(huì)計(jì)檔案資料的保管，會(huì)計(jì)憑證的裝訂、對出納資金的監(jiān)控及協(xié)助出納日常工作處理等 3、每個(gè)月幾家公司的稅務(wù)核算及申報(bào)、統(tǒng)計(jì)局及建設(shè)局資料核算及報(bào)送等，每月計(jì)提稅金、折舊、費(fèi)用 4、對各家在建工程及時(shí)編制明細(xì)表，預(yù)收房款及時(shí)核對編制明細(xì)表以便能準(zhǔn)確無誤的分析統(tǒng)計(jì) 5、定期對賬，如有差異查明，及時(shí)對賬務(wù)做出正確處理 6、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交代的其他工作事項(xiàng)

　　離職原因： 項(xiàng)目完工

　　其他信息

　　自我評價(jià)： 溝通能力強(qiáng)，耐心細(xì)致，低調(diào)做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞,接受能力強(qiáng)學(xué)習(xí)速度快，總是以熱誠的心面對各種挑戰(zhàn)，不斷完善自我，提高自己綜合素質(zhì)

　　拓展閱讀：如何依靠投遞個(gè)人簡歷成為高標(biāo)準(zhǔn)人才

　　求職者想要將自己推銷給招聘官，不僅要掌握如何編輯出好的個(gè)人簡歷還要知道如何投遞個(gè)人簡歷才能更好的得到招聘官的認(rèn)可，從而讓個(gè)人簡歷為自己帶來面試機(jī)會(huì)。以上兩點(diǎn)缺一不可，接下來就讓我們?yōu)榍舐氄吡可泶蛟烊�套求職技能。試著提高個(gè)人簡歷的成功率。

　　首先，求職者在編寫個(gè)人簡歷前要有一個(gè)求職目標(biāo)，求職者只有清楚的知道自己的求職目標(biāo)才能更好的有目標(biāo)性的打造個(gè)人簡歷。求職者在編輯個(gè)人簡歷時(shí)不要選擇盲目的投遞，或者編寫適用于很多職位的個(gè)人簡歷，這種個(gè)人簡歷普遍投遞成功率不高。要知道招聘官想要看到的個(gè)人簡歷是有針對性的，這樣才能讓招聘官認(rèn)為求職者是用心想要應(yīng)聘這個(gè)職位的。

　　其次求職者在投遞個(gè)人簡歷的時(shí)候也很有講究�，F(xiàn)在社會(huì)都有一種美女效應(yīng)，因此求職者需要依靠個(gè)人簡歷樹立良好求職形象，這樣才能使招聘官印象深刻。因?yàn)楝F(xiàn)在大型用人單位不管是對求職者的綜合素質(zhì)還是外形要求都非常嚴(yán)格，求職者如果想要滿足高標(biāo)準(zhǔn)人才市場的需求就必須要樹立良好的求職形象。

　　求職者在求職路上想要一帆風(fēng)順并不是件輕松的事情，在打造好個(gè)人簡歷的之余還要知道如何投遞簡歷能使求職成功率更高。求職是件有技巧的事，掌握住求職的技巧每一位求職者在職場上都能擁有更好的前景。

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