公司上班遲到檢討書

時間：2022-05-07 18:00:02 檢討書我要投稿

關于公司上班遲到檢討書合集十篇

　　當我們做某件事，出現了失誤后，我們要通過寫檢討書來悔過，請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢？以下是小編幫大家整理的公司上班遲到檢討書10篇，希望對大家有所幫助。

關于公司上班遲到檢討書合集十篇

公司上班遲到檢討書篇1

尊敬的領導以及各位同事：

　　由于年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢討。

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結果。經過幾天的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。

　　首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視公司規定的表現，我這種行為在公司能造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發展。如果拜訪客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司，不但影響公司形象，也會影響自己的前途。

　　再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因，我認為這只能說明我的工作態度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊有著得過且過，混日子的應付思想，這種不良思想只能說明我自由散漫，只顧自己，置公司規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到，但是自己還是慢吞吞的，把個人困難凌駕于公司規章制度上，這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。

　　當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會，我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達;其次認真學習公司企業文化，嚴格按照公司制度開展工作。最后，希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不會在出現類似的錯誤。

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司上班遲到檢討書篇2

　　尊敬的領導：由于xxx次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對單位來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。

　　一、遲到原因

　　我們總是把個人的困難凌駕于單位規章制度上，臵廣大單位員工的集體利益于不顧，臵單位領導的威信尊嚴于不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。1.客觀原因：由于晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

　　2.主觀原因：這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，臵單位規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時

　　到達單位的情況都考慮到，這樣才不會遲到。

　　二、后果

　　1.對單位的后果無論開會上班遲到反應了對于單位規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在單位造成及其壞的影響，破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響單位紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利于單位發展。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。2．對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　三、決心

　　總結下來共有以下幾點供以后改進:我決定，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。嚴格按照單位制度開展工作。并保證每天努力工作，

　　做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不要再出現類似的錯誤，并能來監督我，指正我。通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反單位規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。

　　四、懲罰

　　我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓單位廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后，我再次衷心希望單位全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，單位幸甚！

　　五、感想

　　最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也希望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事，細節成就完美，態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！感謝單位領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，單位以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請單位考驗我。

　　檢討人：

　　20xx年10月

公司上班遲到檢討書篇3

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是咱們公司xx部門的一名員工，我叫xx，在x月x日這天，我又一次的出現了遲到的行為，在公司里，像我這樣一個月出現多次遲到的員工還真的沒幾個，這給公司的管理帶來了麻煩，也影響了自己的工作，所以為了改變自己的這種狀態，我特向領導您寫下了這份檢討書，以此來證明我認錯的決心。

　　準時，按時上班，這對于一名員工來言，是最基本的職責，要是連這么簡單的事情都做不好，那也代表著自己的工作狀態絕對是出了問題，得及時改正才行。我之所以多次的出現上班遲到，主要是因為個人的生活作息不規律，而且對于時間的把控也夠不到位，有時候雖然我已經提前把時間給計算好了，可因為種種意外原因導致了在上班路上花費了更多的時間。首先就先來說說我是怎么個作息不規律吧，我是個喜歡熬夜的人，在晚上的時候，我經常會約幾個好友去街上走一走，吃點宵夜，這樣一來，等我回到家中就已經是深夜了，再等我將其它事情都處理完畢后，距離早上就只剩幾個小時了。其次，我也喜歡在晚間看一些視頻，借此來打發掉生活中的煩惱，可晚睡帶來的結果就是早上起來沒什么精神，稍不留神就會睡過頭。

　　遲到還有一部分原因歸咎于交通上，因為我的居住地距離公司是有一定的距離的，每天我需要乘坐比較長時間的公交來公司，在平日里，只要我不是出門太晚，就有著足夠時間來到公司，但是由于公交車的發車時間不夠準時，且在路上十分容易受到路況的影響，所以經常會出現等了半天沒有車的情況。我也清楚，在周一到周三這個時間段里，擠公交的人是比較多的，所以我在這幾天里會提前趕到車站，但有時候還是會因為堵車等等狀況，導致我沒能及時趕到公司，對于這種情況，我在內心也是感到了分外的無奈，除非我能提前一大段時間起來，可我試了試后，發現這也太難了，短時間內想把自己的生活作息調整到一個比較正常的水平，是不太現實的，所以我也只能祈求著每天的公交車能準時到站，而且在路上不發生堵車的情況。

　　這幾點就是我上班遲到的主要原因，但這些絕對不是我對自己遲到行為的開脫，因為我知道解決辦法絕對是有的，只是自己想不想去做而已，所以我決心在接下里的日子里改變自己的生活狀態，不再輕易出現上班遲到的現象！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

公司上班遲到檢討書篇4

尊敬的領導：

　　您好！

　　我進入公司的時間不久，但是此次早上上班，我確是遲到了，作為新人，真的特別不應該，雖然領導沒有特別嚴厲的批評我，但是也是和我說了，下次不要遲到，我也是意識到自己的確不能松懈，別的和我同時來到公司的同事，都是提前到的，可是我基本都是踩點到達打卡，而這也是容易遲到的，在此我也是就此事做個檢討。

　　之前自己之所以沒有遲到，也是由于比較的順利，沒有路途上出過什么狀況，所以還能勉強的踩點打卡，可是此次在路上也是塞車了，就幾分鐘的時間，而自己到公司也是遲到了的，如果自己能早起一會，上班也是不會堵塞的情況出現，更是難以出現遲到的情況，畢竟早點來，其實路途上也是會更加的暢通一些，塞車的情況我沒有去預料到，這是我的一個經驗不足，雖然如此，但是也是可以看出我對于工作的態度，其實重視程度還是不夠的，其實更是要做好準備來公司才行，一天的時間基本都是在工作里頭，本來就是需要我們更去重視才行，這不但是我們生存的手段，同時也是讓我們得到成長的機會，作為新人，其實這個工作更是要多花一些時間。

　　自己剛好踩點到，不但是影響到會遲到，同時在工作前也是有個準備的工作，而這卻花費在上班的時間，其實對于自己去做好工作并不是理想的狀態，如果能早一點的來到公司做事，完全是有充裕的時間去做好工作準備，到點之后也是可以全身心的投入進來，讓自己能更從容的去面對，特別是我作為新人，其實更是應該早一點的，多一些時間花在工作里頭能讓我更快的掌握工作的技巧，把效率提升，從而讓自己更好的在崗位上立足，而自己卻還在踩點，這是會遲到，也是讓自己在領導的心中沒有一個好的印象，我也是對于此次的遲到感到是懊惱的，今后我不能再這樣踩點了，要早一點起來，然后早點來到公司，為工作而做好應有的準備，不再去違反公司的規定，不遲到，也是對于工作負責的態度。

　　領導，我清楚此次讓你對我的工作態度產生了懷疑，不過我也是意識到這個問題，會去改進，今后會認真的去做好工作，同時也是不再讓你操心，積極的處理好，遵守公司的一個制度，不會再遲到，會盡可能的早點來為工作而做好準備。

　　此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

公司上班遲到檢討書篇5

尊敬的領導：

　　您好！

　　今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表我遲到早退這種不良行為的深刻反省以及再也不遲到早退的決心。

　　每當在我們踏進公司之前，您就已經強調了嚴禁遲到早退。但是我還是在關健的時候犯了嚴重的錯誤。

　　我平時都是很遵守公司規章制度的，只是因為當天堵車做出了有違反工作紀律的事情。我現在認識到因這個事情而遲到早退是不應該的，我覺得我有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討，來深深的反省一下自己的錯誤。對不起，x經理！我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道，你對于我的無故遲到早退你非常的生氣。我也知道，對于一個xx公司一份子，保證上班按時到達，不遲到不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。

　　事后，我想了很久，無論xx經理給予什么樣的處分，我都無任何意見，希望x經理在給我一次改過的機會，我會在以后的日子里證明給你看，我再也不會犯這種低級的錯誤！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司上班遲到檢討書篇6

尊敬的領導：

　　您好！

　　非常抱歉，今天早上上班我遲到了，在此我作出深刻的檢討，希望領導看完這份檢討后能夠原諒我的遲到行為。請領導相信我，我以后絕對不會再犯了。

　　關于上班遲到的事情，過程是這樣的。我家離公司比較遠，而且這條線路的公交車少，再加上二環路線總是堵車，因此我一般都是采取走路的方式上下班，每次都要走很久，公司是上午九點上班嘛，我一般定的早上7點的鬧鐘，洗漱十分鐘后出門，走路的話大概一個多小時就能到達公司樓下了。一般來說上班期間為了防止手機響，從而對其他員工的正常工作造成干擾，上班期間我都是將手機設置靜音的，昨天晚上由于太累，睡覺時忘記將靜音調回來了，等到今天早上醒來時已經是8點半了，當時我的內心是十分惶恐的，畢竟以往我從沒遲到過，因此我顧不上洗漱趕緊出門。

　　時間緊迫，即便是跑也來不及了，再加上公交車需要等很久，而且必經之路上還會堵車，于是我趕緊攔了一輛的士，讓他從另外一條不怎么堵車的線路送我去公司，可即便是這樣，最終我還是遲到了。您說過，您只看重結果，無論過程如何。我上班遲到便是這般，遲到了便是遲到了，無論什么理由，因此我懷著惶恐而忐忑的心情寫下了這份深刻的檢討，企求您的原諒。

　　公司是一個集體，因此就必須要遵守公司的規定，遲到的行為是極其惡劣的，不但影響了公司的正常工作，而且還給公司其他員工帶來了惡劣的影響，如果人人效仿，那么這個集體也就完了，因此我希望您能懲罰我，無論是扣工資還是什么的都可以，只要不辭退我就行了，這樣也能震懾一下其他員工：看，這就是遲到的下場。

　　不遲到，不早退，這是一個公司員工最基本的職業素養，如果連這都無法遵守，相信任何公司都對這類員工敬而遠之吧，在此我再次檢討自身，遲到的最關鍵因素是我沒重視這個事情，這也相當于敲響了警鐘，試問，如果這種不良的影響帶到工作中會產生怎樣的后果，不單單影響了工作效率，還嚴重影響了工作的嚴謹性。

　　在此我作出深刻的檢討，企求領導的原諒，上班遲到這件事不但辜負了領導對我的期盼，還辜負了同事們對我的信任，我感到良心受到了莫大的譴責，走在路邊仿佛都聽到有人在說：看，那個人上班遲到過，有一就有二，再次遲到的可能性很大啊，還給同事們樹立了一個極壞的“榜樣”。真的十分對不起，我不應該遲到的。

　　誠信，是一個人最基本的道德觀念，我發誓我以后絕不會再遲到了，真的很抱歉，領導，您是那樣的信任我，即便在工作中出了什么差錯，您也會說：xxx是個老實人，我相信他不是故意這樣的。每一個員工都希望自己能遇上一個好的領導，而您就是我最好的領導，您對我是那樣的好，可我卻上班遲到了，這是多么惡劣的事情啊，因此我要保證以后絕對不會再遲到，并作出深刻的檢討，這份檢討我還要備份兩份，將其貼在我的床邊和工位上，時刻提醒以后的自己，每天起床能看到，每天上班能看到，時刻提醒自己：上班不要遲到！

　　因此，我寫下了這一份檢討，企求領導的原諒，真的非常抱歉！請領導相信我，我以后絕對不會再犯了。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

公司上班遲到檢討書篇7

尊敬的領導：

　　您好！

　　今天早上來上班，我又是遲到了，近期以來，我也是遲到了有多次，也是讓領導察覺到我的異常，了解我的一個情況，是我工作的態度也有問題，同時也是由于自己搬家了，所以對于時間的預估不足，導致最后出現遲到的情況發生，對此我也是要反省檢討。

　　雖然說是搬家了，自己離公司更遠了一點，規劃的公交線路來公司也是比平時是多了一些，而自己的習慣確實沒有去改變，導致遲到多次，雖然也是幾分鐘而已，但是就這幾分鐘卻是讓我也是被批評，當然我也是接受，畢竟沒遲到的那幾次也差不多是踩點打卡的，而自己卻沒有去想過要早一點起來，早一點來到公司，并不會說浪費了自己休息的時間，反而是能讓自己把工作效率提升，下班也是可以準時的下班，不會像之前那樣，如果工作多了，反而下班經常的加班，其實領導對于我們加班并不是很支持，而是希望我們能去提升效率在工作的一個時間里面把事情都給做好的。如果我能早一點來到公司，其實也是能去為一天的工作來做好準備和規劃，多去做思考，完全可以規定的時間內完成任務的。

　　此次的遲到，我也是清楚的確是我的態度不夠端正，來公司也是有了一段時間，工作能順利的做好，但是進步并不是特別的多，只是做完了事情，其實結果和效率還是有提升的空間，但自己卻沒有做到的。特別是最近的遲到，也是體現了自己的問題，我要去作出改變才行，而不能說期待自己上班的路上不塞車，能準時的到公司，其實這樣也是沒有給自己留余地的，還是要早一點的起來，去改變自己的一個習慣，讓自己能更順利的來到公司，而且早起其實也是能讓自己多一些時間去思考一天的工作，想辦法來提升效率，而不是說早上遲到了然后晚上還自己去加班完成工作，這樣其實也是體現了自己的能力是不足的，長此下去也是容易被淘汰。

　　領導，你說的我也是懂了，不會在以后這樣遲到，會讓自己去作出改變，遵守公司的一個考勤要求，同時也是必須要在態度上端正，來讓自己能把工作效率得到提升，而不是說混日子那樣的工作，那樣也是對于自己沒有任何的幫助，甚至也是對自己的未來不負責任，我也是要改，來讓自己工作有所收獲，不讓領導操心。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司上班遲到檢討書篇8

尊敬的公司領導：

　　我懷著深深愧疚的心情遞交這封檢討書。上班遲到這件事，表面上來看是偶然發生，可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律，并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求，工作散漫等必然結果。

　　我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反公司規章制度，久而久之會讓我尚失工作責任心，養成“得過且過”、“做一天和尚撞一天鐘”的應付思想。

　　現在，我知道上班遲到的行為是非常可怕的，如果不加以改正與反省，很有可能導致自己就此沉淪下去，一蹶不振。

　　工作當中，每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的心態從事工作的，如此企業才能發展，業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢，這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。

　　所以，在此我愿意就上班遲到的錯誤接受領導懲罰，我真心接受批評。在今后的工作生活當中認真養成良好作息規律，保證不再無故遲到了。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

公司上班遲到檢討書篇9

尊敬的領導：

　　你好！

　　今天我又遲到了，到公司的時間又晚于公司規定的上班時間，看到您沉郁的臉色，我知道這次您也看不下去了，畢竟我已經不是第一次了，我是真的很懊惱和慚愧，因為上班遲到的這個問題，我已經犯了很多次了，我真的很自慚形穢，以前不怎么重視，現在我從內心深刻反思，從根源上找到問題所在，一定要杜絕此種現象再次發生。

　　第一，自我的意識上沒有重視。在我第一次遲到的時候，公司的同事就問過我原因，我真的是因為堵車才遲到的，時間因為堵車被拉長了將近一倍，我解釋了原因后，公司上層也沒有掛我，這就給我一種錯覺，以至我之后每次遲到，雖然都是因為堵車，我卻好像有了“免死金牌”一樣，有恃無恐，歸根結底就是自我意識非常的不清晰不重視。我把上班遲到的原因都掛在堵車上，堵車就成了我的“擋箭牌”，卻沒有意識到都是因為自己沒有足夠重視，才會一次次遲到，如果意識到了，就會早點起床，將堵車的時間算好，那就算堵車，也能在公司規定的是時間之前到達公司了。

　　第二，自己的習慣不好。上班多次遲到對于我來說，好像已經成為一種很不好的習慣，將這種事情都能做到“習慣”可見自己的行為有多懶散，要不是這次領導狠狠的批評了我，我至今都意識不到自己出了問題。所以我要改掉自己的這種習慣，不能因為堵車這樣的人人都可以有的遲到因素，而徹底的放縱自己。現在的我才意識到一個問題，都是上班，為什么就我一個人因為堵車的原因而多次遲到，為什么別的同事就沒有這個問題呢？根本原因就是出在了自己身上，而不是“堵車”。

　　我已經深刻意識到自己的錯誤了，也受到了應有的'懲罰，我全部都接受。之后，我也會盡全力的改掉自己這種上班總遲到的陋習，我也知道我影響了公司的形象，違反了公司的規章制度，也給其他同事帶來了不好的影響。真的很抱歉，我一定會改的。針對遲到，我一定會要么就提早起床，要么就改變路線，我保證這絕對是我最后一次遲到了，我一定會改變自己的習慣，約束自己的行為，還望領導能再跟我一次機會，原諒我這一次吧。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司上班遲到檢討書篇10

尊敬的領導：

　　由于上個月的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。

　　一、遲到原因：

　　我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導的威信尊嚴于不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。

　　1、客觀原因：

　　由于晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

　　2、主觀原因：

　　這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

　　沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。

　　二、后果：

　　1、對公司的后果無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利于公司發展。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。

　　2、對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　三、決心：

　　我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不要再出現類似的錯誤，并能來監督我，指正我。

　　通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。

　　四、懲罰：

　　我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

　　最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！五、感想：最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！

　　在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也希望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的體現。

　　小事成就大事，細節成就完美，態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。

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