- 相關推薦
下屬犯錯領導的檢討書
在學習、工作或生活中出現了問題或過錯后,為了避免再犯,往往被要求寫檢討書來自我檢討,請注意檢討書里面要交代清楚行為。想寫檢討書卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的下屬犯錯領導的檢討書,歡迎大家分享。
下屬犯錯領導的檢討書1
各位領導:
我公司是一家紀律嚴明,注重細節(jié)管理的公司,我身為一名職務人員,因為加班沒有帶考勤卡,所以,嚴重影響了工作,同時對表現出我對公司管理的理解不夠深刻。這樣的行為,不但是對公司制度的不尊重,也是對我們這個集體的不負責,更是對自身的要求不嚴,約束不夠。這不但使各位領導對我產生了極為不良的印象,同時也令我們整個部門留下了極壞的印象,使我們的部門在公司內丟了臉,掉了隊。
我首先在這里向各位領導說聲對不起,完全是由于我個人的原因,沒有把工作做好,把一項即有利于我個人又有利于公司的工作程序忘在了腦后,成為大家的`反而教材。
在這里我向全體公司人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,回來還要和我共同分擔我的錯誤,希望在以后的工作中能為大家做些什么,多少彌補一下我內疚的心靈。
以后的工作我要加備努力,絕不在同一地方摔倒,讓這件事警醒了我的心:做事要有始有終,千萬不能半途而費。這也讓我想起領f導經常對我們說的:做事一定要做足,不要完成百分九十九就松懈、放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸。所以,我也感謝這份檢討,感謝各位領導,是領導讓我認識到自已的錯誤,給了我又一次改掉壞習慣的機會,使我離成功更近了一步。
在以后的工作中,我要努力做足。
檢討人:
20xx年xx月xx日
下屬犯錯領導的檢討書2
尊敬的領導:
我不應該對下屬管教不嚴,疏忽大意。 我真誠地接受批評,并愿意接受公司給予的處理。 上級領導,同事都委以重任并寄予厚望,我自己也一直感到責任重大不敢茍且,認真工作,全力投入。 也是對領導的不尊重。 對公司已有很深的感情,在今后公司的我,會已新的面貌,出現在公司,不在給公司和部門還有我的領導摸黑。 相信領導看到我的這個態(tài)度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,我這樣如此的重視這次的事件,希望領導可以原諒我的錯誤。 我忽視了這樣一個重要的問題,為此而犯了方向性的錯誤。 領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。 領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。 領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。 這是一次十分深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該不重視領導說的話,我不應該違背領導的話,我們作為員工就應該完全的聽從領導的話,而我這次沒有很好的重視到領導講的.話。 我也知道,對于學生這是一項最基本的責任,也是最基本的義務,但是我卻連最基本的都沒有做到。 這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態(tài)度,我真的已經深刻的反省到我的錯誤了,希望領導再給我知錯就改的機會。 為了更好的認識錯誤,也是為了讓領導你能夠相信學生我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯。 我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。 但是,我犯的錯誤卻違背了領導的心愿,也是對領導心血的一種否定,我對此很慚愧。 沒有任何人可以取代。 上級領導,同事都委以重任并寄予厚望,我自己也一直感到責任重大不敢茍且,認真工作,全力投入。 不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生,希望領導可以相信我的悔過之心。 我也知道,對于員工,不觸犯公司制度,不違反紀律,做好自己的事是一項最基本的責任,也是最基本的義務。 我知道,領導對于我的犯公司制度也非常的生氣。 我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。 但事實證明,僅僅是熱情投入、刻苦努力、鉆研學業(yè)是不夠的,還要有清醒的政治頭腦、大局意識和紀律觀念,否則就會在工作上迷失方向,使國家和公司受損失。 不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發(fā)生,希望領導可以相信我的悔過之心。 這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態(tài)度,我真的已經深刻的反省到我的錯誤了,希望領導再給我知錯就改的機會。 上級領導,同事都委以重任并寄予厚望,我自己也一直感到責任重大不敢茍且,認真工作,全力投入。
管教不嚴,疏忽大意。再次請領導原諒!
下屬犯錯領導的檢討書3
尊敬的單位領導:
我懷著深深懊悔的心情向你遞交這份檢討,以深刻反省我私用*的嚴重違紀違規(guī)行為。
回顧我的錯誤,我擅自將公司公共款項用于私人筆記本購買,嚴重地危害了公司集體利益,是一種嚴重的違紀違規(guī)行為。
面對錯誤,我感到深深的`羞愧,我這樣的行為對不起領導,對不起同事,對不起每一個器重過我關心過我的人。
現如今,面對錯誤,我決心徹底改正:
第一,我必須徹底改正這種違規(guī)行為,并且將私用的這部分錢全額退還給單位。
第二,我必須就此次錯誤向領導做出深刻檢討與道歉,并且向您與全體同事表示深深的歉意與悔改。
第三,我必須從此次錯誤當中充分吸取經驗教訓,并且以努力改正錯誤,避免重蹈覆轍。
最后,我懇請領導與單位同事的原諒,給我一次改過自新的機會。
檢討人:
20xx年xx月xx日
【下屬犯錯領導的檢討書】相關文章:
領導對下屬的禮儀06-24
領導對下屬的禮儀介紹06-11
領導對下屬的工作寄語11-04
領導送下屬的生日祝福07-12
領導對下屬的5點禮儀06-23
領導對下屬的激勵寄語集錦01-20
下屬感謝領導關心的話01-09
領導管理下屬失職檢討書范文(精選5篇)10-13
下屬給領導結婚祝福語03-19