【推薦】勞務(wù)合同三篇
在當(dāng)今社會(huì),人們對(duì)合同愈發(fā)重視,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編精心整理的勞務(wù)合同3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
勞務(wù)合同 篇1
甲方:________________________
乙方:________________________
依照《中華人民共和國(guó)合同法》及國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)信的原則,甲、乙雙方就勞務(wù)施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。訂立本合同。
第一條 工程概況
工程名稱:
工程地點(diǎn):
第二條 工程承包范圍:工程施工圖紙所含土建工程項(xiàng)目(具體見(jiàn)5.2)
第三條 工程工期
開(kāi)工日期: 以甲方開(kāi)工令為實(shí)際進(jìn)場(chǎng)日期,伐板基礎(chǔ)墊層施工開(kāi)始計(jì)算乙方的工期,以所承包工程竣工時(shí)間為結(jié)束,總施工天數(shù)為:
第四條 工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量:合格
第五條 承包方式、價(jià)格及包含的內(nèi)容
1.承包方式及單價(jià):
合同價(jià)格:本分包工程采用固定單價(jià)(鋼筋工、木工、瓦工)的形式,按 元/㎡建筑面積計(jì)價(jià)及地下室,完成圖紙內(nèi)雙方約定的全部工作量
2.承包價(jià)格所包含的內(nèi)容:
(1)安裝;模板的制作與支設(shè),磚胎膜的砌筑;內(nèi)搭設(shè)與拆除、歸類堆放;
(2)甲方提供塔吊、人貨電梯、攪拌機(jī)械等,操作工及其工資;
(3)其他所有土建所需小型工具附件;
(4)在圖紙會(huì)審以后有分部分項(xiàng)工程,實(shí)際變更增減,在結(jié)算中增加或扣除增減工程量勞務(wù)費(fèi)用。
第六條 甲方責(zé)任和義務(wù)
1.負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及有關(guān)部門工作聯(lián)系,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作關(guān)系。
2.及時(shí)提供由甲方供應(yīng)的施工機(jī)械設(shè)備、材料等。
3.按本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。
4.統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決非乙方獨(dú)立使用的生產(chǎn)、生活臨時(shí)設(shè)施、用水、用電及施工場(chǎng)地;
第七條 乙方的責(zé)任和義務(wù):
1乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)格按安全施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,確保工期和質(zhì)量;
2加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作工人的安全教育;
3認(rèn)真落實(shí)安全措施,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn);
4接受安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢查。5由于違章操作造成工傷事故,并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)費(fèi)用于法律責(zé)任。
第八條 結(jié)算及付款方式
1、 工程量計(jì)算:按設(shè)計(jì)施工圖紙,工程變更簽證聯(lián)系單,有關(guān)會(huì)議紀(jì)要及相關(guān)簽證證明等按實(shí)結(jié)算;
2、 工程款支付:甲方按乙方完成的月形象進(jìn)度工程量(分項(xiàng)工程)支付70%的勞務(wù)費(fèi)用,每棟封頂支付到已完工工程量的85%,局部(分項(xiàng)工程)驗(yàn)收合格后,支付到已完工工程量的95%;余款在兩月內(nèi)一次性付清。
第九條 爭(zhēng)議
1. 如果甲方不按照本合同的約定支付勞務(wù)報(bào)酬,協(xié)調(diào)期間結(jié)束后,乙方可以停止工作。停止工作超過(guò)28天,甲方仍不支付勞務(wù)報(bào)酬,乙方可以發(fā)出通知解除合同,甲方必須賠償乙方因此而遭受的損失。
2 . 如在乙方?jīng)]有完全履行本合同義務(wù)之前,總包合同或?qū)I(yè)分包合同終止,甲方應(yīng)通知乙方終止本合同。乙方接到通知后盡快撤離現(xiàn)場(chǎng),甲方應(yīng)支付乙方已完工程的勞務(wù)報(bào)酬,并賠償因此而遭受的損失。
3. 乙方在施工中不能按甲方合理安排的工程進(jìn)度完成工程量,或人員不足造成工期延誤,甲方有權(quán)要求乙方清場(chǎng),并不與結(jié)帳。
3.甲、乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,可以自行協(xié)商解決;協(xié)商不成,雙方應(yīng)在合同簽訂所在地勞動(dòng)仲裁部門或人民法院解決。
第十條 不可抗力:執(zhí)行國(guó)家通行條款
第十一條 合同終止
雙方履行合同全部義務(wù);勞務(wù)報(bào)酬價(jià)款支付完畢;乙方向甲方交付本合同承包工程作業(yè)成果,并經(jīng)竣工驗(yàn)收合格后;保修期滿未發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題,本合同即告終止。
第十二條 合同份數(shù)
本合同一式而貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同雙方簽字后生效。
補(bǔ)充條款
乙方雇傭的勞務(wù)人員不得多余20%亳州市常住人口,有此現(xiàn)象,甲方有權(quán)終止合同。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務(wù)合同 篇2
員工姓名 :
年 月 日與甲方簽訂的 年限期的勞動(dòng)條約,現(xiàn)因勞動(dòng)條約期滿(大概由于 緣故起因),停止(打掃)勞動(dòng)條約。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,切合(大概不切合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,發(fā)給相稱于本人 月變動(dòng)勞動(dòng)條約書一式三份,甲乙兩邊、賦閑職工機(jī)構(gòu)各一份。
xxxx
xxxx年xx月xx日
勞務(wù)合同 篇3
甲方(單位名稱) 乙方(勞動(dòng)者)
身份證號(hào)碼: 地址:
家庭住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限
合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中試用期為兩個(gè)月,至 年 月 日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知,延長(zhǎng)乙方的試用期或者解除勞動(dòng)合同。
第二條 工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容
(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點(diǎn))從事 (崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。
(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三條 工作時(shí)間和休息休假
。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作 8 小時(shí)(不超過(guò)8小時(shí)),每周工作 40 小時(shí)(不超過(guò)40小時(shí)),每周至少休息一日。
2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十一條執(zhí)行。
。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排 .
第四條 勞動(dòng)報(bào)酬
。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕竟べY標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
(二)乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,實(shí)行計(jì)時(shí)工資;荆ü潭ǎ┕べY為 元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或者乙方的工作崗位變動(dòng),按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。其他工資形式。具體約定如下:
。ㄈ┘追矫吭 10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資。
。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
。ǘ┮曳交疾』蛘叻且蚬へ(fù)傷,甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
(三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
。ㄋ模┮曳降墓菁、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(生活補(bǔ)助費(fèi))醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放等,均按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
。ㄒ唬┘追桨磭(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。
。ǘ┘追桨磭(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。
。ㄈ┮曳接袡(quán)拒絕甲方的.違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或者向有關(guān)部門舉報(bào)。
第七條 勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度
。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。
。ǘ┮曳綉(yīng)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。
(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。
第八條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。
。ǘ┘滓译p方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
。ㄈ 有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù):
1、本合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
3、乙方死亡,或者者被人民法院宣告死亡或者者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(四)本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)提前 天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第九條 勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會(huì)尋求解決或者向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十條 雙方約定其他事項(xiàng)
第十一條 其它
(一)本合同未盡事宜或者合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。
。ǘ┍竞贤约滓译p方簽字蓋章之日起生效,涂改或者未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。
。ㄈ┘住⒁译p方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲 方:(簽章) 乙 方:(簽章)
時(shí) 間: 年 月 日 時(shí) 間: 年 月 日
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