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      2. 臨時(shí)勞務(wù)用工合同

        時(shí)間:2024-06-10 11:47:52 勞務(wù)合同 我要投稿

        (精)臨時(shí)勞務(wù)用工合同15篇

          隨著法律觀念的深入人心,我們用到合同的地方越來越多,簽訂合同也是非常有必要的行為。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,以下是小編整理的臨時(shí)勞務(wù)用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        (精)臨時(shí)勞務(wù)用工合同15篇

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同1

          甲方全稱 法定代表人

          注冊(cè)地址

          乙方姓名 性別 出生日期

          居民身份證號(hào) 聯(lián)系電話

          戶口所在地址 郵政編碼

          在甲方工作起始時(shí)間

          簽訂本合同前工作單位

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。

          一、勞動(dòng)合同期限

          第一條 本合同為 期限勞動(dòng)合同。本合同于

          年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。

          本合同于 年 月 日終止。

          二、工作內(nèi)容

          第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任 崗位(工種)工作。

          第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          第四條 甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周不超過40小時(shí)。定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

          第五條甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,應(yīng)支付不低于小時(shí)工資150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于日工資200%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于日工資300%的工資報(bào)酬。

          第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

          第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          第八條 在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按 執(zhí)行。乙方在試用期間的工資為 元。甲乙雙方對(duì)工資的其它約定.

          第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足,使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行。

          五、保險(xiǎn)福利待遇

          甲方:

          乙方:

          甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

          一、協(xié)議期限

          本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止

          二、工作任務(wù)

          乙方同意并服從甲方的工作需要,在崗位承擔(dān)工作。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的.有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方的《員工守則》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

          四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行6天工作制,每天工作8小時(shí)。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,可以適當(dāng)加班。

          2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,加班按工資底倍另計(jì)。

          3、甲方現(xiàn)金結(jié)算工資至當(dāng)日。

          五、福利待遇

          1、合同期內(nèi),乙方提出申請(qǐng)飯餐,甲方應(yīng)執(zhí)行。

          六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

          2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

          七、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

          1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:

         。1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

          (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

         。3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

          (4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;

         。5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;

          (6)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

          2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,用人單位不能解除勞動(dòng)合同:

         。1)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

         。2)符合計(jì)劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的;

          (3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          八、違反協(xié)議責(zé)任

          一方違反協(xié)議,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

          十、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

          十一、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

          十二、本協(xié)議書一式二份,用工部門、臨時(shí)工本人和各持一份。

          甲方(蓋章):

          乙方(簽名):

          年 月 日 年 月 日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同2

          合同履行中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或經(jīng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成時(shí),任何一方均可向甲方注冊(cè)所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          勞動(dòng)用工合同

          甲方代表:

          年日

          合同編號(hào):

          年月

          乙方:

          月 時(shí)間: 日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同3

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方在平等自愿,協(xié)作一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī),同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

          山加油站形象改造工程項(xiàng)目工作任務(wù)完成,即告終止。

          二、勞務(wù)內(nèi)容:

          1術(shù)管理。

          2、協(xié)助甲方對(duì)中石化梧州火山加油站形象改造工程項(xiàng)目相關(guān)施工資料及施工簽證制作。

          3對(duì)中石化梧州火山加油站形象改造工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收資料制作。

          4、在保證中石化梧州火山加油站形象改造工程項(xiàng)目施工工作順利進(jìn)行的.前提下,工作時(shí)間由乙方自由支配。

          三、勞務(wù)報(bào)酬、支付方式:

          1、勞務(wù)報(bào)酬:根據(jù)乙方的臨時(shí)崗位和承擔(dān)的任務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)性,甲乙雙方協(xié)商同意工資定為每月元。

          2、支付方式:當(dāng)月日甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方;每月工作不滿天按天工資在當(dāng)月日現(xiàn)金支付給乙方,每月工作超過

          按一個(gè)月工資在當(dāng)月15日現(xiàn)金支付給乙方。

          四、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,協(xié)議從甲乙雙方簽訂即日起生效。

          甲方: 乙方:

          日期: 日期:

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同4

          甲方:

          乙方:身份證號(hào)碼:

         。ㄒ唬└鶕(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

         。ǘ┍緟f(xié)議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

          (三)工作任務(wù)

          1、甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

          2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

          3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

          4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

          5、甲方應(yīng)為乙方提供必要崗前培訓(xùn)教育,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。

          (四)勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動(dòng)工作量,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為元(人民幣)/月(大寫:)。其它各種福利、津貼(含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

         。ㄎ)勞動(dòng)紀(jì)律

          1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī);遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;愛護(hù)甲方設(shè)備和公共財(cái)物,不無(wú)故損壞公物,如有損壞須照價(jià)賠償。保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

          2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可視情節(jié)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)處罰直至解聘。

          (六)協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除

          1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

          2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

          3、甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

          4、甲方違反本協(xié)議或國(guó)家法律、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益,乙方可以解除本協(xié)議。

          5、任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前5日通知對(duì)方。

          (七)任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

         。ò耍┍緟f(xié)議未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

         。ň牛┍緟f(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方(蓋章):乙方簽字:

          法定代表或委托人(簽字):

          簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

          二、臨時(shí)工要交社保嗎

          現(xiàn)在已經(jīng)沒有了臨時(shí)工和正式工之分,只有全日制和非全日制、完成一定工作任務(wù)用工之分,除非全日制工(也就是小時(shí)工)不用為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)以外,其它用工形單位依法都要為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),并保證享受勞動(dòng)合同法規(guī)定的其它待遇。

          三、公司不交社保有什么后果

          首先,可以肯定的是,公司不交社保是不可以的,勞動(dòng)法規(guī)定用人單位必須為員工交納:養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療五種保險(xiǎn),這五種是強(qiáng)制性交的。

          如果公司不交保險(xiǎn)的話,相關(guān)部門會(huì)對(duì)你公司進(jìn)行處罰,并且影響到公司的一些年審。如果公司不給你們交保險(xiǎn),你們可以到勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,仲裁是免費(fèi)的。

          我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的',勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同;

          第四十六條規(guī)定,勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          用人單位不能簡(jiǎn)單地認(rèn)為,凡是勞動(dòng)者提出辭職的,就不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,

          此外,《勞動(dòng)合同法》第七十二條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。

          勞動(dòng)法之所以這么規(guī)定,是為了保障勞動(dòng)者老有所養(yǎng),用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。但是有的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者片面追求利益最大化,忽視職工權(quán)益,拒絕為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。在這里要提醒企業(yè)經(jīng)營(yíng)者:為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是法律強(qiáng)制性的規(guī)定,用人單位應(yīng)該認(rèn)真遵守,不然一旦出現(xiàn)勞動(dòng)糾紛,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金也是應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同5

          甲方(用人單位):

          乙方(勞動(dòng)者):

          根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,簽于 工程需要,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

          一、勞動(dòng)合同期限

          本合同為建筑工程勞務(wù)臨時(shí)用工合同,限時(shí)自________年____月________年

          二、工作內(nèi)容

          乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的工作經(jīng)甲方認(rèn)可后從事 瓦工 工作。乙方應(yīng)由按照甲方合法要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

          三、勞動(dòng)報(bào)護(hù)和勞動(dòng)條件

          1.甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

          2.乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,特殊工種必須持證上崗。如違章操作,造成損失,扣當(dāng)事人工資。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          乙方勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行計(jì)量制多勞多得,具體工作現(xiàn)場(chǎng)簽證結(jié)算,平時(shí)付生活費(fèi),余額春節(jié)前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負(fù)責(zé)人)計(jì)算工資,如有異議,當(dāng)月1~5號(hào)找項(xiàng)目部協(xié)調(diào)解決,過時(shí)將按承包人(班組負(fù)責(zé)人)核算工資執(zhí)行。

          五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

          乙方為甲方臨時(shí)聘用職工,其社會(huì)保險(xiǎn)和福利已經(jīng)在勞動(dòng)工資報(bào)酬中一并考慮由其自行交納和處理。

          六、勞動(dòng)紀(jì)律

          乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和用人單位依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定或用人單位依法制定的`各項(xiàng)規(guī)章制度給予獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。工地嚴(yán)禁打架斗毆,如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生,個(gè)人罰款至少500元,班組罰款至少5000元。

          七、勞動(dòng)合同變更、解除、終止、延續(xù)的條件和程序有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行,乙方無(wú)故曠工三天,自動(dòng)解除合同。

          八、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴(yán)格履行,如有違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

          九、本合同未盡事宜,均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒有規(guī)定的,通過雙方協(xié)商解決。

          十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          ________年____月____日 ________年____月____日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同6

          用人單位:(簡(jiǎn)稱甲方)

          職工姓名:(簡(jiǎn)稱乙方)

          根據(jù)《合同法》等法律,法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

          一、合同期限:

          合同期限既從_____年____月____日起至單項(xiàng)工程完工之日止。

          二、工作內(nèi)容:

          乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在_____工作。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化和工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。乙方認(rèn)為不適應(yīng)甲方的工作可以申請(qǐng)另行調(diào)整或提出解除合同。

          三、甲方為乙方提供生產(chǎn),工作條件:

          1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的'教育和培訓(xùn)。

          2、甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品已在勞動(dòng)報(bào)酬總額內(nèi)。

          四、勞務(wù)報(bào)酬及福利:

          1、甲方按其乙方工作內(nèi)容每月計(jì)發(fā)計(jì)件工資。

          2、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,甲方按乙方每月工資總合計(jì)計(jì)算,已含在工資總額內(nèi)。由于乙方屬于短期臨時(shí)用工,乙方強(qiáng)烈要求基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿,公司不在承擔(dān)此費(fèi)用。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律:

          在合同期間乙方由甲方負(fù)責(zé)管理,乙方必須遵守國(guó)家政策法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀(jì)守法,甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)定和國(guó)家的有關(guān)政策和規(guī)定進(jìn)行處理。

          六、福利待遇:

          1、乙方在甲方工作期間患病醫(yī)療費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)所有費(fèi)用。

          2、乙方因工受傷,必須在甲方指定醫(yī)院就醫(yī),醫(yī)藥費(fèi)和住院費(fèi)由甲方負(fù)擔(dān)。乙方住院期間每天工傷津貼按____元計(jì)算。護(hù)理費(fèi)用每天按_____元計(jì)算,護(hù)理人員由家屬自行解決,住院期間生活補(bǔ)貼每天按____元計(jì)算。出院休假(憑醫(yī)院休假證明)期間由甲方每月按_____元發(fā)工傷津貼。乙方因工傷致殘或死亡,其待遇按勞動(dòng)部發(fā)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》處理。

          七、合同的變更、解除、終止:

          本合同在履行過程中,如遇新的情況發(fā)生或出現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同內(nèi)容,并到勞動(dòng)合同簽證單位辦理變更手續(xù)。合同期內(nèi),雙方不得無(wú)故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對(duì)方,經(jīng)同意后方可以辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。合同期滿既終止執(zhí)行,如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意,可續(xù)訂合同。

          八、違約處理:

          甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

          九、甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內(nèi)向_______區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          十、本合同一式____份,甲、乙雙方各執(zhí)____分,經(jīng)雙方簽字生效。

          甲方:

          _____年____月____日

          乙方:

          _____年____月____日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同7

          雇傭方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

          勞務(wù)方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)協(xié)議,雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          一、本工程勞務(wù)用工工程項(xiàng)目:臨時(shí)辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。

          二、工作期限:

          開始工作日期: 年 月 日

          結(jié)束工作日期: 年 月 日

          三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

          1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計(jì)文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè)。

          2、乙方施工作業(yè)所完成的'工程項(xiàng)目,必須滿足甲方提供的設(shè)計(jì)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格。

          3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項(xiàng)目,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)返工,并最終達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),返工所發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。

          四、勞務(wù)傭金結(jié)算

          臨時(shí)工按65.00元/天計(jì)算人工工資。

          單項(xiàng)工程完工,達(dá)到規(guī)范和協(xié)議要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后,乙方應(yīng)在28天內(nèi)將工程結(jié)算提交甲方審批,甲方收到結(jié)算后應(yīng)及時(shí)給予審批,并報(bào)處工程管理部審核批準(zhǔn)后,扣除乙方在施工期間從甲方借款外,甲方無(wú)正當(dāng)理由,應(yīng)將所余結(jié)算款在15內(nèi)支付乙方。

          雇傭方: (公章)務(wù)方: (公章)

          委托代理人: 委托代理人:

          簽訂時(shí)間: 年 月地點(diǎn):

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同8

          用人單位(甲方)_____________________

          職工(乙方)_________________________

          甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下合同:

          一、合同期限

          本合同自_______年_____月___日至_______年_____月___日止。

          二、工作任務(wù)

          乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

          四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,適當(dāng)加班。

          2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月,上班時(shí)經(jīng)考核,另加月考核獎(jiǎng)150元,學(xué)期考核獎(jiǎng)500元,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)乙方自動(dòng)放棄。

          3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎(jiǎng)。

          4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校總務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

          五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

          2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

          3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評(píng),并向有關(guān)部門檢舉、控告。

          六、終止解釋條件

          1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出:

          1)試用期間被證明不符合聘用條件的。

          2)患病或非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的。

          3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的。

          4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者。

          5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的。

          6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員。

          7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的`。

          8)被依法追究刑事責(zé)任的。

          2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:

          1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

          2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的。

          3、任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天書面通知一方。

          七、違反合同責(zé)任

          一方違反合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

          八、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

          九、本合同期限滿自行終止。

          十、本合同書一式三份,臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章)_______ 乙方(簽名或蓋章)_______

          _______年_____月___日 _______年_____月___日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同9

          甲方:____________

          乙方:____________

          甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:

          一、協(xié)議期限

          自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。

          二、工作任務(wù)

          甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位,承擔(dān)臨時(shí)工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

          三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周

          嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因工作需要加班加點(diǎn)的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

          勞動(dòng)報(bào)酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月_________元,標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為_________天。乙方不享受獎(jiǎng)金及其它福利。

          四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇

          甲方不為招用的臨時(shí)工繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

          乙方在勞動(dòng)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)制度,注意勞動(dòng)安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

          根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品。

          甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          按時(shí)上下班,不得遲到早退。

          愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。

          聽從指揮,服從調(diào)動(dòng)。

          保質(zhì)保量完成任務(wù)。

          六、勞動(dòng)協(xié)議的變更、終止、解除和辭職

          甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

          協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)

          乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。

          有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)協(xié)議:

          雙方一致同意的;

          乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

          乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的。

          有下列情形之一的,本協(xié)議自行解除:

          甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

          乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的.。

          乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

          嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

          違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          服務(wù)態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;

          有貪污、盜竊、賭博,營(yíng)私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

          無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

          甲方有下列情形之一的,乙方可以申請(qǐng)辭職:

          經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,無(wú)有效勞動(dòng)保護(hù)措施,嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;

          甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

          人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;

          甲方不履行勞動(dòng)協(xié)議,或違反國(guó)家勞動(dòng)法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的。

          七、違約責(zé)任

          甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償,最高賠償金額不超過乙方一個(gè)月工資。

          乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方按照實(shí)際損失予以經(jīng)濟(jì)賠償。

          八、本協(xié)議自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。

          九、本協(xié)議自鑒證之日起生效,一式貳份,甲乙雙方各持壹份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

          甲方:_______

          乙方:_______

          日期:_______

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同10

          雇傭方:______(以下簡(jiǎn)稱甲方)

          勞務(wù)方:______(以下簡(jiǎn)稱乙方)

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)協(xié)議,雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          一、本工程勞務(wù)用工工程項(xiàng)目:

          臨時(shí)辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。

          二、工作期限:

          開始工作日期:20____年12月1日

          結(jié)束工作日期:20____年1月31日

          三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

          1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計(jì)文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè)。

          2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項(xiàng)目,必須滿足甲方提供的.設(shè)計(jì)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格。

          3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項(xiàng)目,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)返工,并最終達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),返工所發(fā)生的費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。

          四、勞務(wù)傭金結(jié)算

          臨時(shí)工按65.00元/天計(jì)算人工工資。

          單項(xiàng)工程完工,達(dá)到規(guī)范和協(xié)議要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后,乙方應(yīng)在28天內(nèi)將工程結(jié)算提交甲方審批,甲方收到結(jié)算后應(yīng)及時(shí)給予審批,并報(bào)處工程管理部審核批準(zhǔn)后,扣除乙方在施工期間從甲方借款外,甲方無(wú)正當(dāng)理由,應(yīng)將所余結(jié)算款在15內(nèi)支付乙方。

          雇傭方:______(公章)

          務(wù)方:______(公章)

          委托代理人:

          委托代理人:

          簽訂時(shí)間:____年____月____日

          地點(diǎn):

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同11

          甲方:

          地址:

          乙方:

          地址:

          一、根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求,為甲方提供臨時(shí)勞務(wù)人員相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

          二、工作內(nèi)容:

          三、工作要求

          1、乙方必須按照甲方的要求,安排相應(yīng)的施工作業(yè)人員,無(wú)條件參與工作;用工人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、方式等由甲方根據(jù)工作開展的實(shí)際情況確定。

          2、乙方在施工過程中應(yīng)服從甲方現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮,嚴(yán)格按照相關(guān)安全規(guī)范及項(xiàng)目組織措施等進(jìn)行作業(yè)。

          3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機(jī)密,愛護(hù)甲方的財(cái)物,維護(hù)甲方的利益。

          4、因乙方人員過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

          1、經(jīng)雙方友好協(xié)商,本合同按包干價(jià)人民幣執(zhí)行;

          2、支付方式:

          五、協(xié)議的.解除與終止

          1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          2、甲方因乙方違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。

          3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議不受提前通知的限制。

          4、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,協(xié)議自行終止,不需提前通知。

          5、甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等手續(xù)后方能離開,否則,甲方不予以支付任何費(fèi)用。

          六、爭(zhēng)議解決

          雙方約定,在履行合同過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均可向人民法院提起訴訟。

          七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

          八、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

          甲方:(蓋章)

          乙方:(蓋章)

          年月日:

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同12

          編號(hào):

          甲方(單位)名稱:

          乙方(工人)姓名:

          甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:

          一、 協(xié)議期限

          自 年 月 日起至年 月 日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。

          二、 工作任務(wù)

          甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位,承擔(dān)臨時(shí)工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

          三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          (一)勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因工作需要加班加點(diǎn)的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

          (二)勞動(dòng)報(bào)酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月 元,標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為21.75天。乙方不享受獎(jiǎng)金及其它福利。

         。ㄒ唬┘追讲粸檎杏玫呐R時(shí)工繳納社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)。

         。ǘ┮曳皆趧趧(dòng)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)制度,注意勞動(dòng)安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

         。ㄈ└鶕(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品。

         。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┪绮脱a(bǔ)助。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          (一)按時(shí)上下班,不得遲到早退。

         。ǘ⿶圩o(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無(wú)故損壞公物。

         。ㄈ┞爮闹笓],服從調(diào)動(dòng)。

         。ㄋ模┍Y|(zhì)保量完成任務(wù)。

          六、勞動(dòng)協(xié)議的變更、終止、解除和辭職

         。ㄒ唬┘追揭蜣D(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

         。ǘ﹨f(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。

         。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,可以解除勞動(dòng)協(xié)議:

          (1)雙方一致同意的;

         。2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

         。3)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的。

         。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模緟f(xié)議自行解除:

         。1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

         。2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

         。ㄎ澹┮曳皆趨f(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

         。1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

         。2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

         。3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;

         。4)有、盜竊、賭博,營(yíng)私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

          (5)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

          (六)甲方有下列情形之一的',乙方可以申請(qǐng)辭職:

         。1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,無(wú)有效勞動(dòng)保護(hù)措施,嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;

         。2)甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

          (3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;

          (4)甲方不履行勞動(dòng)協(xié)議,或違反國(guó)家勞動(dòng)法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的。

          七、違約責(zé)任

          甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償,最高賠償金額不超過乙方一個(gè)月工資。

          乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方按照實(shí)際損失予以經(jīng)濟(jì)賠償。

          八、本協(xié)議自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。

          九、本協(xié)議自鑒證之日起生效,一式貳 份,甲乙雙方各持 壹份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

          甲方(蓋章):乙方(簽字):

          年月 日 年 月日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同13

          用工方(甲方)

          單位名稱:

          公司地址:

          勞務(wù)方(乙方)

          姓 名: 性別: 身份證號(hào)碼:

          家庭住址: 戶籍所在地: 聯(lián)系方式:

          甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

          一、協(xié)議期限

          本協(xié)議期限自 起,至 為止。

          二、勞務(wù)內(nèi)容

          乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:

          三、勞務(wù)要求

          1.乙方按照甲方的要求和安排,盡職盡責(zé)做好工作。

          2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

          3.愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的管理和工作安排。

          4.對(duì)于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

          四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報(bào)酬及福利

          1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時(shí)告知乙方應(yīng)遵守的各項(xiàng)規(guī)章制度。

          2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_______元。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。

          3.乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

          4.乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

          五、協(xié)議的解除與終止

          1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前1個(gè)月通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          2.甲方因乙方不能勝任工作或違反本協(xié)議的約定,可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

          3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬,且經(jīng)乙方書面催告后10日內(nèi)仍未支付的,乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

          4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

          5.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反有關(guān)法律規(guī)定的前提下,扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。

          六、保密事項(xiàng)

          1、商業(yè)秘密的內(nèi)容

          本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密,其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進(jìn)度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等;經(jīng)營(yíng)秘密包括但不限于客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。

          2、保密規(guī)章和制度

          乙方在勞務(wù)期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度,履行與其勞務(wù)工作事項(xiàng)相應(yīng)的保密職責(zé)。遇到甲方保密規(guī)章、制度中未規(guī)定或者規(guī)定不明確的方面時(shí),乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度,采取必要、合理的措施,保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

          3、保密責(zé)任

          除履行勞務(wù)事項(xiàng)需要之外,未經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無(wú)權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

          4、保密期限

          甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方對(duì)本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋C艽胧┎⒏嬷曳綍r(shí)開始,到該商業(yè)秘密由甲方公開時(shí)止。無(wú)論乙方因何種原因離職,乙方離職之后(自離職之日起)仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔(dān)同在甲方從事勞務(wù)期間一樣的保密義務(wù)。

          5、秘密信息的載體

          乙方因勞務(wù)事項(xiàng)上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有,無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。乙方應(yīng)當(dāng)于勞務(wù)期滿時(shí),或者于甲方提出要求時(shí),返還屬于甲方的全部財(cái)物和載有甲方秘密信息的`一切載體,不得將這些載體及其復(fù)制件擅自保留或交給其他任何單位或個(gè)人。

          6、侵權(quán)責(zé)任

          甲、乙雙方約定:

          (1)如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

          (2)如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任。

          (3)前款所述損失賠償按照如下方式計(jì)算:

         、贀p失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失;

          ②如果甲方的損失依照①款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn);或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費(fèi)的合理數(shù)額作為損失賠償額;

          ③甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi);

          (4)因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)通過法律途徑要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

          7、爭(zhēng)議解決

          因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決;如果協(xié)商不成,任何一方均可以按照下列方式之一處理。

          (1) 提交XX市仲裁委員會(huì)仲裁。

          (2) 依法向原告所在地人民法院起訴。

          上述約定不影響甲方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。

          七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)事項(xiàng)

          雙方確認(rèn),乙方在勞務(wù)期間,因履行勞務(wù)事項(xiàng)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、非專利技術(shù)成果等,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有;甲方有權(quán)使用或轉(zhuǎn)讓上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方應(yīng)當(dāng)積極提供一切必要的信息資料、研究材料和采取一切必要的行動(dòng),協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方對(duì)上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或設(shè)計(jì)人的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外);并且,乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬。

          八、其他

          1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實(shí)、自由的意思表示且不會(huì)違反原單位的規(guī)章制度,也不會(huì)造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對(duì)甲方進(jìn)行法律追訴。

          2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

          3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

          甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

          _________年________月_______日 _________年________月_______日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同14

          甲方:______________________________

          乙方:____________________________

          身份證:____________________________

          聯(lián)系號(hào)碼:____________________________

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲方聘用乙方為園林工作人員,甲乙雙方一致同意訂立以下聘用合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

          一、聘用條件

          1、要求身體健康。

          2、品行端正,遵紀(jì)守法,服從管理。

          二、期限

          本合同期限為 年,即從 年 月 日起至 年 月 日止。

          三、乙方工作職責(zé)

          1、乙方負(fù)責(zé)校園內(nèi)(含科技樓)綠化的除草、施肥、刷白、修剪、養(yǎng)護(hù)、防蟲等工作的實(shí)施、管護(hù)。

          2、乙方負(fù)責(zé)綠化工具、用品的保管、保養(yǎng)工作。

          3、乙方負(fù)責(zé)甲方安排有關(guān)綠化的`突擊工作任務(wù)(如運(yùn)動(dòng)場(chǎng)雜草蔸的清除、圍墻外雜草的清除。)

          四、具體工作要求

          1、乙方定期到校工作(每星期來校三次),要時(shí)常保證、綠化植物無(wú)雜草,無(wú)蟲害。按時(shí)施肥、樹木冬季刷白、不旱、無(wú)大病蟲害、整齊美觀、綠化設(shè)施保管等具體工作。

          2、乙方要做好綠化工作的突擊工作任務(wù)。

          五、甲方每月底支付給乙方工資500 元,一年按10個(gè)月計(jì)算,

          六、甲方負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)工具用品,定時(shí)發(fā)放勞保用品,按時(shí)發(fā)放

          工資,負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作檢查、指導(dǎo)、考評(píng)。

          七、合同的解除和終止

         、、合同的解除

          經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中非本合同約定的解除原因,甲方提出解除本合同,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          1、在合同期內(nèi),乙方提出解除合同,應(yīng)當(dāng)在30日前書面通知甲方,甲方不給與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

          2、乙方有以下行為,甲方可以解除合同,并在30日前書面通知乙方 ,甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

         、、不認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),完不成工作任務(wù)。

         、、經(jīng)檢查指導(dǎo)3次達(dá)不到工作質(zhì)量要求。

          ⑶、由于乙方工作不認(rèn)真負(fù)責(zé),未按規(guī)定工作操作程序造成重大經(jīng)濟(jì)損失的。 ㈡、合同期滿即終止,甲方在本合同期滿30日內(nèi)通知乙方辦理續(xù)訂或解除手續(xù)。

          八、其它事宜

          1、工作成績(jī)特別突出的,甲方予以獎(jiǎng)勵(lì)。

          2、甲方安排工作以外的其他事務(wù),另行支付報(bào)酬。

          九、本合同一式貳份,甲、乙各執(zhí)一份。合同同簽字、蓋章后立即生效,甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守。

          甲方:____________________________

          乙方(簽字):____________________________

          簽訂時(shí)間: 年 月 日

          簽訂時(shí)間: 年 月 日

        臨時(shí)勞務(wù)用工合同15

          甲方:xxxxx學(xué)校

          乙方:

          甲方聘請(qǐng)乙方 同志做臨時(shí)工,時(shí)間 年 月 日。

          工種: 具體工作:

          每天工作8小時(shí),每日工資 元,月工資 元(按23.5天計(jì)),包括基本工資及有關(guān)福利補(bǔ)貼,不包括加班及部門創(chuàng)收分配。

          勞動(dòng)保護(hù)用品按工種參照院工人勞保待遇發(fā)給。工傷者有醫(yī)生證明經(jīng)本校醫(yī)生建議、報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批,一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā),(不含完全喪失勞動(dòng)能力),一個(gè)月以上一至六個(gè)月內(nèi)發(fā)給l/2二資。未盡事宜,按有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)辦理。事假或曠工一天扣發(fā)一天工資,連續(xù)1 5天不出勤,視自動(dòng)離崗,解除合約。其他具體規(guī)

          定按“臨工管理規(guī)定”執(zhí)行。雙方簽訂協(xié)議后,乙方應(yīng)付押金100元(可分三個(gè)月從工資中扣)。

          乙方應(yīng)遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),積極工作,合同期內(nèi)一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前7天通知甲方,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以提前解除合約,乙方應(yīng)退回勞動(dòng)保護(hù)用品及其他學(xué)校的物品,辦理離校手續(xù),領(lǐng)回押金。

          乙方在合同期內(nèi),如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因?qū)嶋H情況需解除合約應(yīng)提前7天通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。

          其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

          乙方簽名:

          聘用部門蓋章:

          學(xué);蛉耸绿幧w章:

          年 月 日

          注:本協(xié)議書一式三份,乙方、聘用部門、人事處各一份。

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