離職證明

離職證明（精選41篇）

　　在生活、工作和學(xué)習(xí)中，大家一定都接觸過(guò)證明吧，證明就是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事情的真實(shí)情況的書面材料。相信很多朋友都對(duì)擬證明感到非常苦惱吧，下面是小編精心整理的離職證明（精選41篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　離職證明 1

　　__先生/女士/小姐，自__年__月__日至__年__月__日在我公司擔(dān)任__（部門）的__職務(wù)，由于個(gè)人原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除離職，幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職，會(huì)將你帶入職業(yè)成長(zhǎng)的快車道，而錯(cuò)誤的離職，則將你帶往職業(yè)生涯的`停車。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方（簽章）：__

　　乙方簽字：__

　　甲方代表簽字：__

　　__年__月__日

　　離職證明 2

　　甲方：___公司

　　乙方：__ 身份證號(hào)碼：__

　　乙方原為甲方職工，于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲、乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明!

　　甲方(簽章)： 乙方簽字：

　　__年__月__日

　　離職證明 3

　　茲證明___先生/女士原系我司超市營(yíng)業(yè)員崗位，在職時(shí)間為__年__月__日至__年__月__日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明！

　　___公司（加蓋公章）

　　__年__月__日

　　離職證明 4

　　系我公司 __部員工，于 20__ 年 05 月 30 日提出離職申請(qǐng)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，于 20__ 年 06 月 30 日辦理完全部離職手續(xù)，于 20__ 年 06 月 30 日正式離開本公司。

　　特此證明。

　　___單位

　　20__ 年 06 月 30 日

　　離職證明 5

　　__，戶籍__，身份證號(hào)碼：___自__年__月__日至__年__月__日在我公司就職，表現(xiàn)優(yōu)異，無(wú)不良記錄，自__年__月__日起與我公司解除勞動(dòng)合同，特此證明。申明：此證明僅做離職證明之用，不做它用。

　　___公司

　　__年__月__日

　　離職證明 6

　　___自__年__月__日入職我公司擔(dān)任崗位，至__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此2年間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好。

　　經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理辭職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　公司名稱(加蓋公章)：___

　　__年__月__日

　　離職證明 7

　　__于_年_月至_年_月期間在__單位（或__執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）工作，__職務(wù)，于__年_月離開__單位，并辦理了相關(guān)離職手續(xù)，至此與__單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　特此證明。

　　__單位（或__執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）公章

　　_年__月__日

　　離職證明 8

　　茲證明（先生/女士）曾在公司擔(dān)任部一職。勞動(dòng)合同期限年，自20__年__月__日至20__年__月__日止�，F(xiàn)于20__年__月__日雙方共同（√)解除（√）終止勞動(dòng)關(guān)系。其在本公司共實(shí)際工作年月(20__年__月__日至20__年__月__日）。

　　備注：

　　本證明一式三份，公司、員工、失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各持一份

　　___有限公司（蓋章）

　　20__年__月__日

　　離職證明 9

　　茲證明__先生/女士(身份證號(hào)碼：___ )于20__年__月__日入職，擔(dān)任我公司總經(jīng)理助理職務(wù)，勞動(dòng)合同期限為兩年。至20__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職、交接手續(xù)，終止原勞動(dòng)合同，依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　___科技有限公司

　　20__年__月__日

　　離職證明 10

　　___先生/女士/小姐，自__年__月__日至__年__月__日在我公司擔(dān)任__（部門）的___職務(wù)，由于__原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20__年__月__日

　　離職證明 11

　　___于__年__月__日至__年__月__日任職于____公司，于__年__月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。

　　____公司（或人力資源部人事處）蓋章

　　__年__月__日

　　離職證明 12

　　茲證明自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部門崗位，至__年__月__日由于原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　由于未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

　　__公司(加蓋公章)

　　20__年__月__日

　　離職證明 13

　　__原為我單位__的__，于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用，已辦理交接手續(xù)。

　　特此證明！

　　____有限責(zé)任公司（公章）

　　20__年__月__日

　　離職證明 14

　　姓名：___，男，身份證號(hào)碼：自20____年12月11日入職我公司擔(dān)任商務(wù)部商務(wù)組長(zhǎng)一職，至20____年09月17日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

　　經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　____有限公司

　　_______年_______月_______日

　　離職證明 15

　　__先生/女士/小姐（身份證號(hào)為：___），自__年_月_日至_年_月_日在我公司擔(dān)任客戶服務(wù)部（部門）的客戶主任職務(wù)，每月薪酬是_元+績(jī)效獎(jiǎng)金，由于個(gè)人原因提出辭職，與公司已解除勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。以此證明！

　　_______公司（加蓋公章）

　　__年_月_日

　　離職證明 16

　　茲證___自20____年1月3日入職我公司擔(dān)任銷售部大區(qū)經(jīng)理，至20____年7月26日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，現(xiàn)已辦完所有離職手續(xù)。特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20____年10月21日

　　離職證明 17

監(jiān)督管理局：

　　我單位（藥店）員工___擔(dān)任___崗位，已于____年__月__日離職，同意該人員注銷其本人的《行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號(hào)：），并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字：（單位蓋章）

　　____年__月__日

　　離職證明 18

　　該同志于20____年____月至20____年____月期間在____單位（或____執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）工作，____職務(wù)，于____年____月離開____單位，并辦理了相關(guān)離職手續(xù)，至此與____單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　特此證明。

　　____單位（或____執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)）公章

　　20____年____月____日

　　離職證明 19

　　員工____于20____年____月____日至20____年____月____日期間在我公司擔(dān)任_____職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因_____原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，以資證明！

　　證明人：

　　20____年____月____日

　　離職證明 20

　　茲證明______先生/女士，身份證號(hào)碼：______，原系我單位______部門員工，因______原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)單位慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于______年______月______日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

　　特此證明！

　　單位名稱（加蓋公章）

　　______年______月______日

　　離職證明 21

　　茲證明____先生，身份證號(hào):________，自__年____月____日加入我公司，于__年____月__日與公司正式解除勞動(dòng)關(guān)系，其最后工作日為__年____月__日。任職期間，在擔(dān)任____一職，系正式員工。以資證明。

　　__有限公司人力資源部

　　____年____月____日

　　離職證明 22

　　員工_________(身份證號(hào))，自______年___月入職，在公司擔(dān)任______部門______職務(wù)，由于個(gè)人原因提出辭職，現(xiàn)已交接完工作，自______年___月___日離職，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

　　特此證明!

　　_________公司（公司的公章）

　　______年___月___日

　　離職證明 23

　　____（姓名），____________（性別），身份證號(hào)：______，于________年____月____日申請(qǐng)離職，經(jīng)研究，________年____月__日批準(zhǔn)其離職。

　　雙方商定：離職后，辦好交接工作；對(duì)于前期工作中的遺留問(wèn)題，______（姓名）須不定期來(lái)我公司，及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議，______（姓名）不得在“與我公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系”的公司任職；不得泄露我公司的'重要客戶資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明！

　　________公司（加蓋公章）

　　________年____月____日

　　離職證明 24

　　茲證明：_____先生/女士（身份證號(hào)：_______________）自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____一職，勞動(dòng)合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，工作年限_____年期間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

　　現(xiàn)已離職，并辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂保密與競(jìng)業(yè)限制相關(guān)協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

　　簽字：__________

　　日期：_____年_____月_____日

　　離職證明 25

　　茲證明____，身份證號(hào)碼：______________，自20__年7月起就職于我公司，因個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同，現(xiàn)已于20__年9月終止勞動(dòng)合同，并已辦妥一切與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的手續(xù)。

　　特此證明！

　　__有限公司

　　20__年9月21日

　　離職證明 26

　　茲有員工_______，在（原）_______公司工作期間任_______一職，于_______年_______月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動(dòng)關(guān)系未解除而給予（現(xiàn)）_______公司造成損失，由本人承擔(dān)。

　　特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）：_______

　　_______年_______月_______日

　　離職證明 27

　　____先生/女士自20____年____月____日入職我公司擔(dān)任______職務(wù)，至20____年____月____日。因_________原因離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20____年____月____日

　　離職證明 28

　　姓名：______，性別：______，年齡：______。

　　身份證號(hào)__________。

　　自____年____月至____年____月于我單位工作，在此期間無(wú)不良表現(xiàn)，因個(gè)人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

　　離職證明 29

　　________先生/女士/小姐，自________年____月____日至________年____月____日在我單位擔(dān)任____（部門）的____職務(wù)，由于____原因申請(qǐng)辭職，與本單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　經(jīng)本單位慎重考慮準(zhǔn)予離職，已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續(xù)，解除手續(xù)。雙方不再有任何責(zé)任、義務(wù)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，排他協(xié)議，遵從擇業(yè)自由，及日起，同意他（她）選擇任何職業(yè)，在任何地點(diǎn)工作，包括在本行業(yè)和相關(guān)行業(yè)，從事同類工作或相關(guān)工作，沒(méi)有任何異議。

　　特此證明！

　　法人簽字______

　　日期：

　　離職證明 30

　　茲有我公司員工____________（身份證號(hào)：_______）個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間表現(xiàn)良好。經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　__有限公司（蓋公章）

　　____年____月____日

　　離職證明 31

　　茲證明______，身份證號(hào)碼：______，原系我公司部門員工，因原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。

　　雙方勞動(dòng)合同已于____年____月____日解除，勞動(dòng)關(guān)系方面的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系全部終結(jié)，今后不存在任何糾紛。

　　特此證明！

　　（公司公章）

　　____年____月____日

　　離職證明 32

　　本公司員工______，身份證號(hào)：______，自____年______月____日入職我公司擔(dān)任______，至____年____月____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　______有限責(zé)任公司(蓋公章)

　　____年____月____日

　　離職證明 33

　　茲有__________（單位）____，于____年____月____日，向該單位申請(qǐng)辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問(wèn)題的通知》第____條第____款，經(jīng)___________（單位或人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)）審核（審批），該同志從____年____月____日起辭職。

　　特此證明

　　單位公章

　　____年____月____日

　　離職證明 34

　　我公司員工______（身份證號(hào)碼：____）于________年____月____日入職到________年____月____日離職，在公司擔(dān)任______職位，任職期間的勞動(dòng)保險(xiǎn)手續(xù)已辦理，后因合同期滿原因離職，故社保手續(xù)已于________年____月____日轉(zhuǎn)出，特此證明。

　　______公司（公司的公章）

　　________年____月____日

　　離職證明 35

　　茲證明____自____年____月____日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位，至____年____月____日因____原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“____”稱號(hào)（榮譽(yù)）。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)，因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明!

　　公司蓋章

　　日期：____年__月__日

　　離職證明 36

　　茲證明______（身份證號(hào)碼：___）自____年05月______日入職我公司擔(dān)任______部門______職務(wù)，至____年06月______日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　______有限公司

　　____年06月22日

　　離職證明 37

　　茲證明，_______（姓名）因健康原因，在____年____月__日向公司提出離職申請(qǐng)，離職時(shí)間為____年____月__日，該員工在公司期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，表現(xiàn)優(yōu)異，為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。公司對(duì)該員工的離開表示遺憾，并祝福她（他）早日恢復(fù)健康。

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20__年_月__日

　　離職證明 38

　　茲有____，性別：女；年齡：32；于20____年__月__日被我單位錄用，從事__工作。20____年2月1日因個(gè)人原因自動(dòng)離職終止(解除)合同，特此證明。

　　單位(蓋章)

　　20____年__月__日

　　離職證明 39

　　茲有____，性別____，身份證號(hào)碼：________，_____社保電腦號(hào)：________，____年__月____日入職，于____年____月____日因____________原因離職，并與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。離職前擔(dān)任_____________職務(wù)。

　　感謝____小姐/先生一直以來(lái)的`辛勤付出以及對(duì)公司做出的貢獻(xiàn)！并祝愿她/他在未來(lái)有更好的.發(fā)展！

　　________有限公司（蓋章）

　　____年____月____日

　　離職證明 40

　　茲有__________（單位）____同事，于____年____月____日，向該單位申請(qǐng)辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問(wèn)題的通知》第____條第____款，經(jīng)___________（單位或人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)）審核（審批），該同事從____年____月____日起辭職。

　　特此證明

　　單位公章

　　____年____月____日

　　離職證明 41

　　____先生自20__年09月28日入職我公司，至20__年02月27日申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　____有限公司（公章）

　　20__年__月__日

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