關(guān)于實施校企合作“六個融合”構(gòu)建高技能人才培養(yǎng)體論文
論文摘要:通過探索校企合作“六個融合”,即學(xué)校與企業(yè)融合、教師與技師融合、理論與實踐融合、教學(xué)與競賽融合、教師與學(xué)生融合、學(xué)業(yè)證書與技能證書融合,積極構(gòu)建高技能人才培養(yǎng)體系。
論文關(guān)鍵詞:校企合作;六個融合;高技能人才
2006年中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強高技能人才工作的意見》文件,要求各地區(qū)加快高技能人才隊伍建設(shè),充分發(fā)揮高技能人才在國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重要作用。河南科技學(xué)院機(jī)電學(xué)院本著面向社會拓展辦學(xué)資源、依托社會提高辦學(xué)水平、服務(wù)社會培養(yǎng)高技能人才的理念,大力開展校企合作,積極探索高技能人才培養(yǎng)體系。經(jīng)過多年的實踐,學(xué)院摸索出了校企合作“六個融合”培養(yǎng)體系,在高技能人才培養(yǎng)方面取得了較好的成效。
一、學(xué)院與企業(yè)融合
陶行知先生說:“過什么樣的生活用什么書,做什么事用什么書,怎樣學(xué)就這樣教,怎樣做就這樣教。”高技能人才的職業(yè)能力是一種綜合實踐性能力,包含在一定的職業(yè)環(huán)境中,將自身的知識和技能運用到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)中的能力,是個人與環(huán)境相處中的隨機(jī)應(yīng)變能力,這種能力的培養(yǎng)只能在真實的企業(yè)環(huán)境中實現(xiàn)。學(xué)院與企業(yè)融合,就是整合校企雙方的教育資源,形成雙向參與的人才培養(yǎng)模式。校企雙方共同制定人才培養(yǎng)目標(biāo)、共同開發(fā)專業(yè)課程、共同組建師資隊伍、共同研發(fā)公關(guān)項目、共同組建實訓(xùn)基地等,形成利益獲得和風(fēng)險承擔(dān)的共同體,做到“企中有校、校中有企”,實行完全意義上的校企合作,為學(xué)生打造一個真實的工學(xué)環(huán)境,讓學(xué)生在“做中學(xué)”、“學(xué)中做”中逐步提高能力與素質(zhì),真正實現(xiàn)學(xué)校所教、學(xué)生所學(xué)、企業(yè)所用三者無縫對接,培養(yǎng)“三所”滿意的高技能人才,真正實現(xiàn)“訂單式”人才培養(yǎng)模式,達(dá)到校企雙贏的目標(biāo)。
二、教師與技師融合
校企合作培養(yǎng)高技能人才模式的關(guān)鍵在于有一支能夠“工學(xué)結(jié)合”的“雙師”型師資隊伍!半p師”型教師就是既要是教學(xué)的行家里手,又要是職業(yè)中的.技能高手。這就需要校企雙方共同建立“雙師”型教師的培養(yǎng)機(jī)制。一方面定期安排學(xué)校教師到企業(yè)實踐鍛煉,把企業(yè)中最新的專業(yè)理論和技術(shù)絕活帶回學(xué)校,及時充實到教學(xué)體系中;另一方面聘請企業(yè)的技能專家到學(xué)校做兼職教師,讓他們在指導(dǎo)學(xué)生技能實習(xí)過程中,不僅豐富本行業(yè)的專業(yè)知識和技能,而且熟知相關(guān)學(xué)科以及跨學(xué)科的知識與技能,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展?傊,通過不斷引進(jìn)、培養(yǎng)等措施,加大專業(yè)帶頭人、教學(xué)名師、教壇新秀的培養(yǎng)力度,加強“雙師”型師資隊伍建設(shè),徹底改變原有的高校教師下不了車間、企業(yè)專家上不了講臺的尷尬局面,實現(xiàn)“教師+技師”的有機(jī)融合。
三、理論與實踐融合
通過校企合作,強化以“能力為本”的人才培養(yǎng)目標(biāo)。從學(xué)生一入校就指導(dǎo)學(xué)生依據(jù)社會需求,分析自身的興趣與愛好、能力特點,確定職業(yè)技能發(fā)展規(guī)劃,把本專業(yè)的特定能力、通用能力、核心能力融入到整個教學(xué)體系中。讓學(xué)生在“教學(xué)-實踐-再教學(xué)-再實踐”的教學(xué)過程中,不僅熟悉“應(yīng)該怎樣做”、“如何做得更好”,而且還要知道“為什么這樣做”,實現(xiàn)理論教學(xué)與實踐教學(xué)的有機(jī)融合,形成一個以職業(yè)能力培養(yǎng)為主體、突出技能和崗位要求的實踐教學(xué)體系,構(gòu)建理論實踐一體化的素質(zhì)培養(yǎng)環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生熟練掌握技術(shù)的能力、反思革新的能力、解決實際問題的能力。理論與實踐融合,一方面需要加強校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè),加大教、學(xué)、做、練、創(chuàng)一體化的實訓(xùn)室的建設(shè)力度,把課堂搬到實訓(xùn)室,邊教邊練,邊學(xué)邊做;另一方面強化校外實習(xí)基地建設(shè),實現(xiàn)校企合作的深層次建設(shè),不僅使實習(xí)基地成為學(xué)生技能訓(xùn)練的平臺,而且成為校企雙方產(chǎn)學(xué)研合作的基地。
四、教學(xué)與競賽融合
舉辦科技競賽可以將創(chuàng)新意識、科級以上、市場意識等企業(yè)文化的內(nèi)涵融入到校園文化中。教學(xué)與競賽的融合,有助于學(xué)生的專業(yè)深化、能力提升、擇業(yè)發(fā)展,是大學(xué)生不僅在知識技能方面得到鍛煉,而且在知識結(jié)構(gòu)、科研能力、協(xié)作能力、創(chuàng)新能力等方面得到全面發(fā)展。教學(xué)與競賽的融合,有助于在教學(xué)中確立實踐能力培養(yǎng)的導(dǎo)向,給學(xué)生提供展示技能水平的平臺,促進(jìn)學(xué)生把技能的自主訓(xùn)練當(dāng)作日常學(xué)習(xí)生活中的一部分,以技能大賽形式營造大學(xué)生學(xué)技術(shù)、比技能的良好氛圍,達(dá)到以賽促學(xué)、以賽促練、以賽促優(yōu)秀技能人才脫穎而出的目的,自覺地把專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新方法的運用有機(jī)結(jié)合起來,把技能技術(shù)的提高與經(jīng)濟(jì)效益的研究有機(jī)結(jié)合起來,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,樹立學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,用大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)來帶動就業(yè)環(huán)境的改善。同時,通過教學(xué)與競賽融合,挖掘?qū)W生智慧,積極為企業(yè)解技術(shù)難題、輸送發(fā)展的創(chuàng)新火焰。近3年來,學(xué)院先后有310名學(xué)生參加了天華杯全國電子專業(yè)人才設(shè)計與技能大賽、全國三維數(shù)字化創(chuàng)新設(shè)計大賽、全國電子設(shè)計競賽、挑戰(zhàn)杯競賽、全國數(shù)學(xué)建模競賽、全國英語演講比賽等,獲得全國一等獎3項、二等獎5項、三等獎6項,省級獎勵27項,獲獎學(xué)生達(dá)135名。畢業(yè)生就業(yè)率保持在96%以上,特別是就業(yè)質(zhì)量名列前茅,85%畢業(yè)生在本行業(yè)就業(yè)。
五、教師與學(xué)生融合
隨著知識經(jīng)濟(jì)社會知識更新速度日益加快,各種職業(yè)崗位的知識含量不斷擴(kuò)大,人才的知識結(jié)構(gòu)需要不斷及時的調(diào)整,學(xué)習(xí)也就成為終身化、自主化、網(wǎng)絡(luò)化、開放化。教師與學(xué)生融合就是要樹立“三人行,必有我?guī)煛、“師不必賢于弟子,弟子不必不如師”的自主學(xué)習(xí)理念。通過在低年級學(xué)生中建立“導(dǎo)師制”,讓學(xué)生從入校就參與到教師的科學(xué)研究之中,通過師生長期相處,教學(xué)相長,讓學(xué)生不僅掌握未來就業(yè)所需要的理論知識和職業(yè)技能,而且從教師身上學(xué)習(xí)到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和無束縛的創(chuàng)新思維模式;通過讓教師擔(dān)任大學(xué)生課外科技競賽的指導(dǎo)教師,在強化學(xué)生專業(yè)理論學(xué)習(xí)、技能水平提高的同時,也能不斷開拓教師科研視野,提升教學(xué)科研水平。
六、學(xué)業(yè)證書與技能證書融合
在畢業(yè)生中實施“雙證書”制度,就是通過畢業(yè)前的技能認(rèn)證,來檢驗學(xué)生在“教、學(xué)、練、做、創(chuàng)”一體化培養(yǎng)體系中效果。“雙證書”制度有助于明確實踐教學(xué)地位,重構(gòu)學(xué)生能力評價體系,是教學(xué)課程設(shè)置與崗位之業(yè)績要求相適應(yīng),具有明確的崗位針對性。通過“雙證書”制度的實施,徹底解決學(xué)生“眼高手低”的現(xiàn)狀,實現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)的無縫對接,真正培養(yǎng)學(xué)生“一專多崗”的能力,起到“本工種技術(shù)上的多面手、技能操作方面的能手、生產(chǎn)技術(shù)管理的助手、處理復(fù)雜問題的高手、技術(shù)創(chuàng)新與革新的行家里手”的作用。同時,實施“雙證書”制度對增強畢業(yè)生的實踐能力、創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)實力和就業(yè)競爭力具有重要意義。每年學(xué)院都積極和新鄉(xiāng)市勞動局合作,組織畢業(yè)生參加車工、數(shù)控工藝員、維修電工和電子產(chǎn)品維修工等多個工種的技能操作考試,84%的畢業(yè)生獲得人力與社會保障部頒發(fā)的中高級職業(yè)資格證書。
校企合作培養(yǎng)高技能人才,是一項實現(xiàn)雙贏的舉措。近幾年來,河南科技學(xué)院機(jī)電學(xué)院在與新鄉(xiāng)市長城機(jī)械有限公司、河南太行振動機(jī)械股份有限公司合作的同時,積極籌劃與新鄉(xiāng)市創(chuàng)業(yè)火炬園、新鄉(xiāng)高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心的23家孵化企業(yè)尋求進(jìn)一步的深層次合作。校助企,科技創(chuàng)新提高競爭實力;企助校,實踐平臺建設(shè)獲豐收,河南科技學(xué)院機(jī)電學(xué)院與企業(yè)合作“六個融合”的雙贏局面為校企合作的發(fā)展提供了良好的模式參考,互利雙贏必將成為推動校企合作不斷鞏固和發(fā)展的不竭動力。
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