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      2. 培訓方案

        時間:2022-05-10 17:00:47 培訓方案 我要投稿

        【推薦】培訓方案匯總五篇

          為了確保事情或工作有序有效開展,就不得不需要事先制定方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編精心整理的培訓方案5篇,歡迎閱讀與收藏。

        【推薦】培訓方案匯總五篇

        培訓方案 篇1

          一、培訓類別

          1、統(tǒng)計人員從業(yè)資格考前(新證)培訓。

          2、統(tǒng)計人員繼續(xù)教育。

          二、培訓對象和范圍

          1、統(tǒng)計人員從業(yè)資格考前(新證)培訓:凡是尚未取得統(tǒng)計從業(yè)資格證或原有統(tǒng)計從業(yè)資格證已失效,從事統(tǒng)計工作的人員(包括專職統(tǒng)計崗位、兼職統(tǒng)計崗位、內(nèi)部統(tǒng)計崗位從事統(tǒng)計工作以及準備從事統(tǒng)計工作的人員)。

          2、統(tǒng)計人員繼續(xù)教育:除20xx年申領新證及20xx年參加繼續(xù)教育人員之外且持有國家統(tǒng)計局頒發(fā)的統(tǒng)計從業(yè)資格證書的人員。

          三、培訓內(nèi)容、時間與考試

          1、新證考試時間:20xx年9月16日,新證培訓開設《統(tǒng)計基礎知識與統(tǒng)計實務》、《統(tǒng)計法基礎知識》兩門課程,培訓時間另行通知。

          2、繼續(xù)教育時間:20xx年7月底前完成,開設《統(tǒng)計“四大工程”解讀》、《主要統(tǒng)計指標解析》等課程,培訓、考試時間另行通知。

          四、組織報名時間

          繼續(xù)教育從5月份開始到7月10日前結(jié)束,新證培訓報名從5月份開始到7月底結(jié)束,逾期不予辦理。

          五、組織報名方式

          按照統(tǒng)一培訓計劃、統(tǒng)一考核要求,統(tǒng)一頒發(fā)證書和分級組織實施的原則,本市的統(tǒng)計上崗培訓由市統(tǒng)計局負責承辦。匯龍鎮(zhèn)地區(qū)的機關、企事業(yè)單位的統(tǒng)計人員可以到統(tǒng)計局法制科直接報名,也可以到所在的主管單位報名。其它地區(qū)的統(tǒng)計人員由所在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))統(tǒng)計站負責代辦報名。

          六、收費標準

          根據(jù)省財政廳有關文件規(guī)定(經(jīng)市物價局核準),收費標準:

          1、新證培訓:400元(含報名、教材、培訓、證書)

          2、繼續(xù)教育:198元(含報名、教材、培訓)

        培訓方案 篇2

          一階段:熱身階段:熱身是為參加拓展訓練提前準備的熱身方案。一是為了防止由于參加激烈運動導致經(jīng)骨拉傷的現(xiàn)象;二是為了引發(fā)參訓學員的興趣,調(diào)節(jié)團隊的氣氛。此階段要求全體學員必須參加。

          二個階段:溝通及信任建立。在拓展訓練過程中會產(chǎn)生許多的溝通活動及肌膚互相接觸機會,通過這些機會不斷去突破自身的心理,打開心扉去接受他人。培訓教練通過客觀的觀察去發(fā)覺他人的心理,從而進行引導學員,讓他們可以充分利用這個機會去挖掘自己的潛力。

          三階段:建立問題解決問題,這是拓展訓練中最重要的一個階段。通過參加拓展訓練的親身體驗,過程中遇到問題如何去解決,以及完成拓展訓練后的感受,通過全體團員參與、討論、分析,總結(jié)出有利益生活的人生大道理。培訓教練透過問題的引導,讓所有隊員明白此時團隊解決問題及決策的共同模式是何種方案。

          四階段:團隊成員的社會責任。在拓展訓練過程中,每一個人都有所擔任的角色,在固定的場合里發(fā)揮自己的能力,去完成自己的職能職責。通過訓練的讓學員認識到自己的社會責任,將其培養(yǎng)成一個有社會責任感的人。團隊合作可以培養(yǎng)學員團隊意識,使其在生活中養(yǎng)成積極向上的良好心態(tài)。

          五階段:建立個人信心。通過不同難度的拓展訓練,讓學員一步一步去突破自己,慢慢積累信心,培養(yǎng)成為一個有社會抱負的人。

        培訓方案 篇3

        各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)計劃生育服務中心,縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)計生辦,局機關各科室,局直屬單位:

          為切實提高我縣計生技術(shù)服務隊伍整體素質(zhì),提升計生管理和服務水平,根據(jù)省、市有關文件規(guī)定,結(jié)合業(yè)務工作實際,制定本方案。

          一、培訓目的

          通過培訓,強化全體人員責任意識和奉獻意識,增強世代服務理念,提高業(yè)務水平和工作能力,規(guī)范管理和服務行為,打造一支作風過硬、知識全面、業(yè)務精湛、服務一流的計劃生育技術(shù)服務隊伍。

          二、培訓時間

          1、每季度組織一次業(yè)務培訓,具體時間可以結(jié)合上級工作部署進行組織,每次培訓時間不少于半天。

          2、新上崗人員組織崗前或在崗輪訓,培訓時間不低于半年。

          3、組織進修。分批安排衛(wèi)技骨干到縣計生指導站或醫(yī)院進修,每批進修時間不低于3個月。

          三、培訓方法

          1、集中培訓。由縣人口計生局科技辦組織集中培訓學習。

          2、分批輪訓。衛(wèi)技員(重點是新上崗衛(wèi)技員)分批到縣計生指導站進修相關實踐操作和技術(shù)規(guī)范以及世代服務運行規(guī)范等。

          3、外出進修。組織技術(shù)服務骨干進行相關專業(yè)進修。

          4、組織自學。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務中心組織,結(jié)合星期一工作安排或周末工作點評,每周組織一次。

          四、培訓內(nèi)容

          1、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口管理辦法》、《社會扶養(yǎng)費征收管理辦法》、《計劃生育技術(shù)服務管理條例》、《省人口與計劃生育條例》以及相關的法律、法規(guī)知識;

          2、咨詢與人際交流技巧;

          3、計劃生育依法行政;

          4、實踐操作和工作管理規(guī)范;

          5、相關專業(yè)業(yè)務內(nèi)容及要求;

          五、相關要求

          1、認真制定年度培訓計劃,并嚴格按照計劃和內(nèi)容組織實施。

          2、培訓知識面要寬,不能局限于本崗位專業(yè)知識,還應學習法律法規(guī)和依法行政知識,重點加強實際工作能力培訓。

          3、培訓注重實效,要與實際工作相結(jié)合,促進工作水平和能力的提高。

          4、科學組織,由科技辦和縣計生指導站合理安排培訓名單并提前通知所在單位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務中心要及時調(diào)整工作分工,保證進修人員進修時間,不得以任何借口不參加進修學習。

          5、加強督查。培訓工作將列入年度科技工作考核,保證培訓工作達到目的和要求。

        培訓方案 篇4

          在現(xiàn)代社會,禮儀修養(yǎng)幾乎成為一個人和一個社會文明程度的標志。優(yōu)雅的行為舉止,得體的儀態(tài)和言語,真摯的情感和規(guī)范的禮儀,成為構(gòu)建人與人之間溝通的橋梁,其力量和價值都是無可比擬的。

          良好的利益有助于提高個人形象,人們在社會交往中,如果雙方都能自覺地遵守禮儀規(guī)范,就容易溝通感情,從而使交往容易成功;如果我們能夠注重禮儀規(guī)范,能夠互相尊重,友好合作,就能夠及時緩和和避免不必要的'沖突和障礙,使得學習和生活更加順利。

          一、活動概況:

          1、活動目的:

          能夠提高學生的禮儀修養(yǎng),了解基本的禮儀原則。同時也宣傳宿管會,提高宿管會的知名度。通過活動,也能培養(yǎng)同學們的團結(jié)協(xié)作的精神。

          2、活動名稱:

          女生會禮儀培訓

          3、活動主題:

          常用禮儀培訓

          4、培訓對象

          高一新生

          5、培訓時間及地點:

          6、活動主辦單位:

          宿管會

          二、活動組織:

          本次活動主要由宿管會策劃與籌備。

          備注:人員可交叉使用

          三、活動流程

          【培訓期】

          本次禮儀培訓以什么形式開展,計劃用時

          【前期】主持人,開場白

          【第一部分】 內(nèi)容: 預計用時:

          【第二部分】 內(nèi)容: 預計用時:

          四、培訓禮儀內(nèi)容詳情

          一、通訊禮儀

          (一)一般原則

          (1) 接電話四原則:鈴聲響三聲之內(nèi)接,電話機旁準備好筆和紙,確認記錄的各項內(nèi)容準確。

          (2) 使用禮貌用語,接、打電話時要說:“你好,我是XX!

          (3)接電話時要簡潔、明了。注意講話語速不要過快!

          (4)打錯電話要有禮貌的回答,讓對方重新確認電話號碼。

          (二)撥打電話的注意事項

          1)要考慮打電話的時間(對方此時是否方便接電話),最好先發(fā)條短信問一下對方是否方便通話。

          2)注意確認對方的姓名、電話號碼、單位,以避免打錯電話。

          3)準備好需要用到的資料和文件。

          4)注意通話時間,不宜過長。

          5)外界的雜音或私語最好不要傳入電話內(nèi)

          (三)誰先掛電話

          應該是打電話的一方或長輩、上級、女士。如果在通話過程中發(fā)生中斷,應該由打電話方重新?lián)艽颉?/p>

          (四)聞聲知人

          目前電話大多數(shù)不能視頻,所以說話是主要通道。因此在打電話時一定要保持溫和的自然的語調(diào)。

          二、見面禮儀

          1、握手禮:與他人握手時,目光注視對方,微笑致意,不可心不在焉、左顧右盼,不可戴帽子和手套與人握手。在正常情況下,握手的時間不宜超過3秒,必須站立握手,以示對他人的尊重、禮貌。

          握手也講究一定的順序:一般講究“尊者決定”,即待女士、長輩、已婚者、職位高者伸出手來之后,男士、晚輩、未婚者、職位低者方可伸出手去呼應。若一個人要與許多人握手,那么有禮貌的順先長輩后晚輩,先主人后客人、先上級后下、級。

          2、鞠躬禮:鞠躬時必須立正、脫帽,或是邊鞠躬邊說與行禮無關的話。

          3、致意:致意是一種不出聲的問候禮節(jié),常用于相識的人種場合打招呼。在社交場合里,人們往往采用招手致意、欠身致意、脫帽致意等形式來表達友善之意。

          三、公共禮儀

          (一) 特定公共場所禮儀

          1 影劇院:觀眾應盡早入座,如果自己的座位在中間應當有禮貌的向已就座者示意,合其讓自己通過;通過讓座者時要與之正面想對,切勿讓自己的臀部正對著人家的臉,這是很失禮的.應注意衣著整潔,即使天氣炎熱,袒胸露腹,也是不雅觀的。在影劇院萬不可大

          呼小叫,(四)聞聲知人

          目前電話大多數(shù)不能視頻,所以說話是主要通道。因此在打電話時一定要保持溫和的自然的語調(diào)。

          二、見面禮儀

          1、握手禮:與他人握手時,目光注視對方,微笑致意,不可心不在焉、左顧右盼,不可戴帽子和手套與人握手。在正常情況下,握手的時間不宜超過3秒,必須站立握手,以示對他人的尊重、禮貌。

          握手也講究一定的順序:一般講究“尊者決定”,即待女士、長輩、已婚者、職位高者伸出手來之后,男士、晚輩、未婚者、職位低者方可伸出手去呼應。若一個人要與許多人握手,那么有禮貌的順先長輩后晚輩,先主人后客人、先上級后下、級。

          2、鞠躬禮:鞠躬時必須立正、脫帽,或是邊鞠躬邊說與行禮無關的話。

          3、致意:致意是一種不出聲的問候禮節(jié),常用于相識的人種場合打招呼。在社交場合里,人們往往采用招手致意、欠身致意、脫帽致意等形式來表達友善之意。

          三、公共禮儀

          (一) 特定公共場所禮儀

          1 影劇院:觀眾應盡早入座,如果自己的座位在中間應當有禮貌的向已就座者示意,合其讓自己通過;通過讓座者時要與之正面想對,切勿讓自己的臀部正對著人家的臉,這是很失禮的.應注意衣著整潔,即使天氣炎熱,袒胸露腹,也是不雅觀的。在影劇院萬不可大呼小叫,4)學生對老師的相貌和衣著不應指指點點,評頭論足,要尊重老師的習慣和人格。

          五、注意事項

          1、辦事要高效,人與人之間要做到有效溝通,盡量減少信息傳遞時間。

          2、各崗位負責人要各盡其職,相互協(xié)作,密切配合。

          3、應急計劃。

          4、存在問題

          3、文明禮儀培訓策劃書

          生活在21世紀的現(xiàn)代文明社會中,每個人無論從事哪一個行業(yè)、哪一種工作,都迫切需要學習禮儀,懂得禮儀,遵守禮儀和運用禮儀。本次文明禮儀培訓,以禮儀、禮貌、

        培訓方案 篇5

          一、培訓計劃

          20xx年9月21---23全縣進行了信息技術(shù)與學科整合的培訓,為了學校全體教師實現(xiàn)更好的運用多媒體進行備課授課,我校將進行“信息技術(shù)與學科整合”的二次培訓學習,我們將創(chuàng)新培訓方式,優(yōu)化培訓內(nèi)容,提高培訓的針對性和實效性。

          二、培訓宗旨

          我校對本校的全體教師信息素養(yǎng)現(xiàn)狀進行調(diào)查后,結(jié)合我校實際情況,擬定開展“融技術(shù)于課程”、“以課題研究帶動培訓、以培訓促進課題研究”的“研訓一體化”培訓活動,在我校培養(yǎng)一批在信息技術(shù)與學科教學整合研究的科研型探索者,深刻領會課程標準的精神的個性化實踐者。

          三、培訓對象與目標要求

          (一)培訓對象:學校所有的教師

          (二)培訓目標要求:

          總體目標:

          了解信息技術(shù)在現(xiàn)代社會特別是教育領域中的地位與作用,樹立應用信息技術(shù)進行教學改革的意識;掌握信息技術(shù)應用的基礎知識和操作技能,初步具備將信息技術(shù)和信息資源用于教育教學中的能力;建立科學的、基于信息技術(shù)的現(xiàn)代教育思想和觀念,初步掌握繼續(xù)學習信息技術(shù)新知識的能力。

          具體目標要求:

          1、掌握flash的使用,能編排和演示教學內(nèi)容,能獨立制作flash課件。

          2、能夠應用photoshop軟件進行各類圖片的綜合處理,為flash課件的制作準備素材。

          四、培訓內(nèi)容

          1、flash軟件的基本操作。

          2、ps圖片處理技術(shù)。

          五、培訓措施

          1、堅持集中培訓與分散培訓相結(jié)合,理論與實踐相結(jié)合的原則,注重培訓的計劃性、針對性和實用性,從實際出發(fā),采用靈活多樣的形式實施培訓,確保培訓的質(zhì)量和實效。

          2、在做好周密培訓計劃的基礎上,認真引導教師自學自練,利用多種渠道完成全員培訓任務。

          3、在培訓過程中,堅持按需施教的原則,根據(jù)不同對象組織培訓活動,采取講授、上機操作與研討相結(jié)合的方式進行。一般應以上機操作為主、講授為輔,原則上上機操作時間應不少于信息技術(shù)培訓總學時的三分之二。

          4、信息技術(shù)培訓還應結(jié)合教育教學活動,注重更新教育思想、觀念,加強應用信息技術(shù)能力的培養(yǎng),使教師能學以致用,改變傳統(tǒng)的教學模式和方法,在各自的學科教學中積極使用多媒體技術(shù)進行計算機輔助教學,優(yōu)化教學過程,提高教學效率和質(zhì)量。

          六、培訓具體安排

          (一)組織領導:朗義德

          (二)培訓時間和地點

          培訓時間:

          9.26—9.28 flash軟件的基本操作

          10.11—10.14 ps圖片處理技術(shù)

          培訓講師:唐彬

          培訓地點:微機室

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