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      2. 教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案

        時間:2024-12-02 16:49:28 志彬 培訓(xùn)方案 我要投稿
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        教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案(精選7篇)

          為了確定工作或事情順利開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書面計劃。方案要怎么制定呢?以下是小編為大家收集的教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

        教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案(精選7篇)

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 1

          1、活動概括

          主題:“共度平安夜,得機構(gòu)錦鯉”

          時間:12月24日晚上(具體時間可以根據(jù)校區(qū)實際情況來定)

          目標(biāo):

          ①提高本校知名度,盡最大范圍內(nèi)進行有效傳播。

         、谕ㄟ^活動,加強老生的黏著率,為寒假或春季續(xù)班提前埋好伏筆。

         、凼譅渴,帶新生,促進現(xiàn)場報名和活動后試讀報名。

          2、活動宣傳

         。1)活動開始前

          宣傳時間:提前1-2周。

          線上宣傳:學(xué)校公眾號,朋友圈,家長社群。

          宣傳形式:自媒體文章+海報+邀請函。

          線下宣傳:

          地推宣傳

          宣傳單頁,校園宣傳,校區(qū)附近發(fā)放宣傳。

          邀請參與人

          我們除了邀請本校的學(xué)生,還可以讓學(xué)生邀請新生帶動老帶新招生。

          另外,老帶新時注意,邀請卡最好是紙質(zhì)卡片,邀請卡要由本校老生贈予被邀請人。

          發(fā)放邀請卡

          本校學(xué)生在派對舉辦的一周前,通過贈送邀請卡邀請最好的小伙伴。

          邀請卡必須要填寫被邀請人的姓名、電話號碼,方便帶班老師依據(jù)“邀請卡回執(zhí)”確認(rèn)最后到場人數(shù)。

          告知家長:所有被邀請的非本校學(xué)生,都可獲得學(xué)校提供的免費學(xué)習(xí)卡一張,課程自選。

          通過“普及學(xué)習(xí)”高度黏著目標(biāo)學(xué)生,做到有效地體現(xiàn)教學(xué)效果,建立深度信任關(guān)系,挖掘潛在學(xué)習(xí)需求,提供相應(yīng)的服務(wù),最后完成報讀任務(wù)。

         。2)活動結(jié)束后

          活動前的宣傳是為了吸引家長學(xué)生參加活動,活動后的宣傳就是“趁熱打鐵”,促進家長報名和展示學(xué)校風(fēng)采。

          線上宣傳:電子相冊、活動精彩回顧、活動結(jié)束海報。

          電話回訪:回訪帶學(xué)生參加活動還未報名課程的家長,以領(lǐng)取“孩子活動相冊”的名義,將家長叫到學(xué)校,進行二輪課程推薦。

          線下宣傳:將學(xué)生活動的照片打印出來,在學(xué)校大廳制作“照片墻”。

          3、物料準(zhǔn)備

         、儋徺I各種卡通頭飾,到時給參加的學(xué)生配戴。

         、谑フQ服裝,圣誕小禮物。學(xué)校的教職員工建議穿著圣誕服裝,如果有男老師可以帶上白胡子,派發(fā)禮物的時候由老師背著大口袋出場,極力營造圣誕節(jié)的氣氛。

          ③猜謎用的謎語謎底要提前準(zhǔn)備好,圣誕樹。

         、軠(zhǔn)備好孩子們都喜歡的糖果、小食品、水果等。

          4、邀約

          電話和實地邀約人員要統(tǒng)一培訓(xùn),注意話術(shù)。話術(shù)要注意以下三點:我們是誰;我們邀約的目標(biāo);會給家長和孩子帶來的好處。

          比如電話邀約:

          我是xx機構(gòu)的老師,我們在本月24號圣誕節(jié)前有一個免費活動,您可以下班后直接帶上孩子過來xx地點,可以和孩子一起品嘗美味圣誕大餐,我們現(xiàn)場也有老師跟孩子介紹節(jié)日由來,和孩子們一起看電影,還有有獎競猜、神秘錦鯉大獎,是不錯的學(xué)習(xí)和游戲機會。

          之后,建立活動微信群,將所有邀約的家長匯總到一個微信群里,便于管理和發(fā)布信息。

          5、活動前提醒

          邀約過后,在活動前一天要電話確認(rèn),可以告訴家長朋友,我們已經(jīng)為您預(yù)留了位置。在活動當(dāng)天可以在活動微信群中發(fā)布現(xiàn)場的準(zhǔn)備照片,比如餐廳布置、食材工具、外教等,吸引家長帶孩子前來。

          6、活動流程

          ①圣誕謎語有獎競猜

          當(dāng)學(xué)生進門時,我們在門口擺上圣誕樹,將謎語掛到圣誕樹上,學(xué)生自己選,猜對者由圣誕老人送上福禮。

         、谑フQ電影免費看

          提前把糖果擺放好,然后將學(xué)生和家長引到看電影的教室。等學(xué)生來齊之后,一起看一部溫暖的.圣誕節(jié)電影,比如,《圣誕歡歌》《圣誕故事》這類親子電影。

         、垠@喜抽獎

          參加晚會者,全部參加驚喜抽獎節(jié)日,請學(xué)生和家長保留好自己的號碼,即抽即送,其中包括最大的錦鯉獎。我們可以通過異業(yè)合作的方式,抽取錦鯉。

          可以參考以下獎項:

          兒童攝影機構(gòu),提供免費的主題攝像贈品

          兒童安全手機,提供優(yōu)質(zhì)、安全、美觀的GPS手機

          預(yù)防兒童近視的醫(yī)療器戒

          兒童服裝折扣

          兒童理發(fā)折扣

          書店折扣優(yōu)惠券

          文具贈品等

          值得注意的是:

          此活動僅限活動當(dāng)晚有效

          每人當(dāng)晚中獎僅限一次

          圣誕節(jié)活動通過送禮物,吸引家長和學(xué)生的參與,再送出免費體驗課程,從而為以后的轉(zhuǎn)化做鋪墊。

          只要創(chuàng)意好,活動沒煩惱,希望這個活動方案能幫大家,在淡季招生活動中招到更多學(xué)生。

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 2

          暑假是個漫長的假期,也是教育培訓(xùn)行業(yè)的招生旺季,孩子們的家長也希望能為孩子提供一個暑假學(xué)習(xí)的平臺,那么校長們怎樣好好地把握暑期招生的絕佳時機呢?

          一、暑假前招生計劃

         。ㄒ唬┏R(guī)發(fā)單

          派發(fā)時機:暑假前,6月下旬

          派單方式:每周派發(fā)兩次,時間分別是周二下午,周四下午,時間根據(jù)派發(fā)對象的放學(xué)時間為準(zhǔn)。

          派發(fā)對象:小學(xué)生到高中學(xué)生家長,根據(jù)培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)對象而定。

          派發(fā)地點:學(xué)校門口、圖書館、公園等學(xué)生家長長出沒的地方。

          具體辦法:

          1、提前半小時到達派發(fā)現(xiàn)場,和等待孩子放學(xué)的家長進行攀談、溝通,盡可能拿到多爾準(zhǔn)確的回執(zhí)信息。比如:可發(fā)放宣傳單,贈送小禮品(廣告衫、廣告扇、氣球)給學(xué)生,盡可能取得家長的聯(lián)系電話、有意向的科目、希望我們暑假開設(shè)的科目等等。

          2、跟單工作最晚要在周六上午12:00之前完成。

         。ǘ┥鐓^(qū)活動

          搭建咨詢臺,吸引家長前來主動咨詢。人數(shù):3~5人。2人留咨詢臺接待家長咨詢,另外3人分頭進行有針對性的`派發(fā)。派發(fā)時間為周三、周五下午15:30~18:30最佳。

          社區(qū)備選;(以學(xué)校中心向周圍的小區(qū)輻射)

         。ㄈ┢渌

          1、最好可以結(jié)合公辦學(xué)校,通過班主任老師的推薦宣傳進行招生。

          2、為了讓我們的宣傳人員更加正規(guī),可以統(tǒng)一著裝,佩戴工作牌盡可能多的使用文明宣傳術(shù)語。

         。ㄋ模┬麄髦攸c

          1、很多培訓(xùn)學(xué)校設(shè)計的彩頁,往往都想著面面俱到,任何時候都可以派上用場,其實這樣往往適得其反,密密麻麻的字發(fā)到家長手中,家長很難有耐心看完,宣傳單頁要簡單明了,一目了然。

          2、彩頁設(shè)計要遵循以下幾個要點:色彩明快、內(nèi)容簡潔、有針對的區(qū)分制作、重點部分一定要醒目。

          3、文字方面要突出材料的權(quán)威性和新穎性

          比如“新東方”“英孚英語”與別的常規(guī)教育和英語訓(xùn)練機構(gòu)都會暑期前在當(dāng)?shù)氐膱蠹埧菑V告。

          4、老師的受教育層次與專業(yè)水平(在以往的接待中,發(fā)現(xiàn)家長很注重任課老師的學(xué)歷、教育經(jīng)驗等),所以在暑期招生旺季來臨前做好充足的師資力量。

          二、暑期招生計劃

          七月份進入了人們通常講的招生旺季,重中之重就是開展宣傳攻勢。主動做法如下:

          1、摸清招生地的各方面的情況

          A、對招生地的目標(biāo)學(xué)校進行詳細調(diào)研,地址、學(xué)生人數(shù)、男女比例等等,如果是針對高年級學(xué)生的教育培訓(xùn)機構(gòu),還可以收集畢業(yè)生的人數(shù)、往年升學(xué)率等信息,做招生參考。

          B、熟悉當(dāng)?shù)氐牡乩、交通、人文、風(fēng)俗、經(jīng)濟等情況,以便于招生咨詢時和家長及學(xué)員很好的溝通。

          C、熟悉自己學(xué)校開設(shè)專業(yè)的特點、優(yōu)點、缺點、費用、技術(shù)、就業(yè)、宣傳、師資配備、競爭對手等。尤其在學(xué)生與家長面前要注意顯示我們對學(xué)校各專業(yè)非常了解。

          D、熟悉招生的市場。市場怎樣細分;競爭學(xué)校有哪些;市場的容量如何;目標(biāo)學(xué)員和學(xué)生的地理分布;招生市場的短期發(fā)展趨勢等情況。分析的越具體,對我們的招生工作就越有利。

          2、制定出每天的工作安排和計劃

          主要包括每天的工作日程、工作所要到達的目的地、工作的進展與遺留等情況。各項工作要力爭在前面,早計劃、早行動及時向?qū)W校匯報,以便于學(xué)校能保證區(qū)域內(nèi)的工作步調(diào)一致,協(xié)調(diào)統(tǒng)一。招生人員在招生中要切合實際情況,創(chuàng)造性的開展工作,針對不同的目標(biāo)要制定出不同的的宣傳方法,及時總結(jié)并找到開展工作的切入點。

          3、要準(zhǔn)備好各項招生工具和資料

          如:簡章、報紙、條幅、宣傳冊、報名表、海報、筆記本電腦、PPT課件等、并根據(jù)地區(qū)情況,可以切合實際的做一些自己的宣傳資料。

          4、搜集目標(biāo)學(xué)生名單

          其實搜集名單的方式有很多種,要根據(jù)學(xué)校的社會關(guān)系或?qū)嶋H情況進行搜集:

          1.由辦活動中搜集(例如:特色展、拜年活動、招生活動…….等)

          2.市場街頭問卷調(diào)查

          3.由學(xué)生家長介紹

          4.專業(yè)渠道收集、購買

          5.梳理流程,確保萬一。

          所有的工作準(zhǔn)備就緒,在做一下最后的檢查,看看有沒有工作遺漏,有的話及時進行補救,然后就是做好思想準(zhǔn)備,用畢生的信念迎接我們的招生旺季。

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 3

          抽獎目的:

          一、兌現(xiàn)當(dāng)初對留號碼學(xué)生的承諾;

          二、對未報名的學(xué)生做一次品牌宣傳;

          三、促進文化課、野外大課堂和五一訓(xùn)練營的報名。

          四、對內(nèi)部學(xué)生野外大課堂和五一訓(xùn)練營的有效宣傳。

          抽獎時間:

          本周天晚上7:00----8:00

          抽獎地點:

          微遠教育延安路校區(qū)會議室

          活動細則安排:

          一、時間安排:周三至周五下午4點~8點,周六、周天全天

          二、人員安排:沒教學(xué)任務(wù)的老師全員參與,有教學(xué)任務(wù)的'在特定時間參與。

          三、目標(biāo)任務(wù):每人每天完成100個有效電話,20個愿意來參加抽獎活動,沒完成任務(wù)的自行加班完成,并做好跟蹤記錄,最終目標(biāo)平均每人成交15個。

          四、責(zé)任人:任老師負責(zé)客戶信息的分發(fā)、檢查和回收,電話營銷過程的引導(dǎo),任務(wù)完成監(jiān)督,結(jié)果目標(biāo)導(dǎo)向把控,營銷質(zhì)量監(jiān)督。

          注:電話營銷只分發(fā)之前來微遠咨詢過但還沒來學(xué)習(xí)的客戶,預(yù)約家長帶孩子過來抽獎,內(nèi)部學(xué)員由周六周日科任教師通知班上學(xué)生帶同學(xué)和同學(xué)家長一起過來抽獎,帶一個人來報名獎勵10顆紅星,內(nèi)部學(xué)員如果再報其他科目,享受活動現(xiàn)場同等獎勵優(yōu)惠。

          電話邀約技巧:

          某某爸爸、媽媽,告訴你一個好消息,我們這邊是微遠教育的,為了提高孩子的學(xué)習(xí)積極性,增強孩子的學(xué)習(xí)興趣,同時幫助孩子圓20xx年春季筑夢行動,我們本周日晚上7:00舉辦一個大型公益抽獎活動,一等獎有價值680元一期的親子課堂,二等獎是價值90元的“放飛夢想——摘草莓放風(fēng)箏”主題活動,提高孩

          子的野外生存能力和人際交往能力,名額很有限,記得本周天6:50點前帶孩子一起參與。你如果確定來我這邊給你預(yù)留一個座位,以免到時人數(shù)不好控制。

          再次確認(rèn):

          本周日在下午5:00前一定要再一次確認(rèn)意向過來參加的家長,參與者必須是家長帶孩子才可行。同樣由任老師負責(zé)完成。

          抽獎現(xiàn)場安排:

          一:活動前:5:40~6:00點之間做好會場布置(人員不需要太多,因為還有老師要打確認(rèn)電話,只需安排兩個人,包括衛(wèi)生工作),6:00點鐘全體員工準(zhǔn)時開會,下發(fā)活動流程,做好人員分工(見附件一),會場音樂響起;6:15吃飯,但前臺至少有兩人值班,輪崗到6:30吃飯,吃過飯的6:30開始開展工作;入場的家長和孩子一律由負責(zé)教師引領(lǐng)到前臺做好簽到,再引領(lǐng)到會議室,并找到座位。

          二:活動中:嚴(yán)格按照活動流程和分工開展工作,并做好機動靈活,一切圍繞最終成交為目標(biāo),目標(biāo)是100個成交量(包含文化課科目和主題活動)

          三:活動后:各種設(shè)備桌椅回歸原位,做好會場衛(wèi)生整潔工作,咨詢行政部做好每個人成交量的確認(rèn)和匯總,財務(wù)做好賬目清晰,收支無誤。

          獎勵政策:

          自己預(yù)約或自己學(xué)生轉(zhuǎn)介紹過來現(xiàn)場報文化課一科獎金10元,另加所交學(xué)費三個點的獎勵;報名參加“放飛夢想——摘草莓放風(fēng)箏”主題活動的每個人提10元,一對親子提16元。(注:1、自己預(yù)約的家長自己跟蹤,自己談,如果搞不定可以找部門負責(zé)人或同事幫忙。如果乙同事在不知情的情況下把甲同事預(yù)約的客戶搞定了,經(jīng)核實先兩人協(xié)商解決,如果協(xié)商未果,獎金和提成按五五分成。2、贈送給家長的野外大課堂老師是沒有提成獎勵的。)

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 4

          市場分析:

          一、春季招生生源背景分析

          1、求學(xué)動機表現(xiàn):77.4%的春季新生是出于自我意愿,其他新生出自家人意愿。根據(jù)動機由來的不同,需求比例又有所不同;

          2、春季招生目標(biāo)群:春季招生以翰林寫作宣傳為主;

          3、廣告對生源的影響:學(xué)生和家長了解培訓(xùn)學(xué)校主要是通過廣告,廣告的傳播仍需繼續(xù)延伸。家長較為理性,多有實際考察和熟人推薦的傾向;

          4、生源了解學(xué)校的現(xiàn)狀:家長依靠熟人推薦和實地考察,容易被競爭對手?jǐn)r截。學(xué)校品牌的美譽度和信譽度如何建立,怎樣實施生源終端攔截,狙擊競爭對手,都是學(xué)校面臨的現(xiàn)實問題。

          二、宣傳方式

          宣傳主要分三個階段,每個階段都是對消費人群進行一次有效的過濾,篩選目標(biāo)人群,然后重點攻堅,刺激其就讀需求,實現(xiàn)春季招生計劃。

          第一階段為“預(yù)熱”,通過學(xué)生成績展活動,為春季招生播種希望,并將后期重點活動有效地托起;第二階段為“高潮”,通過咨詢活動,喚起目標(biāo)人群的愿望,最大限度地刺激目標(biāo)消費者的消費需求;第三階段為“收獲”,進行生源的最終過濾.

          市場活動核心:

          一、降低成本

          二、開發(fā)市場

          三、陳力就列

          (解釋:能貢獻才力,擔(dān)任相應(yīng)的職務(wù)。)生源是民辦學(xué)校的生命線,招生是民辦學(xué)校一切工作的重中之重,直接關(guān)系著一所民辦學(xué)校的生存與發(fā)展。

          我們說民辦學(xué)校需要招生策劃,一是因為當(dāng)代民辦學(xué)校是適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要而產(chǎn)生發(fā)展起來的,招生面向市場。尤其是招生,直接面向社會、面向市場、面向家庭、面向?qū)W生。既然生源主要靠市場這只看不見的手來調(diào)節(jié),就應(yīng)該聘請教育咨詢策劃機構(gòu)的一些專家、智囊來出謀劃策。二是民辦學(xué)校招生競爭越來越激烈,困難越來越大。人們常說,民辦學(xué)校招生難,難在何處?難就難在缺乏精心的招生策劃;只要思想不滑坡,辦法總比困難多,這辦法來自何處?主要來自招生策劃。三是我們目前已經(jīng)有了一支頗具實力的教育隊伍。進入21世紀(jì)以來,人們尤其是教育界、策劃界的有識之士越來越認(rèn)同和重視教育策劃,對于招生策劃更是青睞有加,他們已經(jīng)積累了豐富的招生策劃經(jīng)驗和知識,渴望為民辦學(xué)校的招生服務(wù)。

          古人云“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,只要我們充分發(fā)揮校內(nèi)校外專家、智囊的作用,立足現(xiàn)實、面向市場,科學(xué)預(yù)測、精心策劃,就一定能夠達到預(yù)期的招生目標(biāo),取得理想的招生效果。

          概括地說,招生策劃主要是緊緊圍繞招多少學(xué)生,(招生數(shù)量)招什么樣的學(xué)生,怎樣招來學(xué)生(招生渠道)三個問題進行思考,出謀劃策的。

          一般說來,民辦學(xué)校對招生市場具有與生俱來的重視和敏感。因為民辦學(xué)校的生源配置主要依靠市場調(diào)節(jié),招生必須進行市場策劃。所謂招生市場策劃,主要是指對招生市場進行分析和預(yù)測,從招生市場的空間中尋找到自己學(xué)校的坐標(biāo),找到招生的努力方向,為學(xué)校爭取到盡量多的市場份額。

          一、定位策劃

          定位是招生策劃的起點和依據(jù),也體現(xiàn)著招生的目標(biāo)和方向。對一所學(xué)校來說,首先應(yīng)該有一個整體的定位,比如學(xué)校的發(fā)展定位、目標(biāo)定位、市場定位、規(guī)模定位、質(zhì)量定位、宗旨定位、價值定位、管理定位、專業(yè)定位、等等。招生定位與其整體定位是緊密聯(lián)系在一起的,是建立在其整體定位的基礎(chǔ)之上的。當(dāng)然,招生定位策劃具有自己獨特的內(nèi)容,招生定位是否準(zhǔn)確清晰,直接關(guān)系著招生的數(shù)量和質(zhì)量。

          一般說來,招生定位策劃主要包括以下幾方面的內(nèi)容。一是定位生源地和招生目標(biāo)群。這是根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和培養(yǎng)目標(biāo)以及辦學(xué)規(guī)模和方向提出的,是解決到哪里去招收以及招收什么樣的學(xué)生的問題。具體說就是在地理上展開招生的區(qū)域和招收學(xué)生的目標(biāo)群。是面向農(nóng)村,還是面向城市;二是定位招生規(guī)模和生源質(zhì)量。招生規(guī)模并非越大越好,招生必須有一定的.質(zhì)量要求,決不能來者不拒,撿到籃子里即是菜。辦學(xué)、招生決不能搞一錘子買賣,尤其是同一層次的學(xué)生,必須有一個統(tǒng)一的質(zhì)量定位要求。入學(xué)不把質(zhì)量關(guān),反倒嚴(yán)重影響了以后的招生。三是定位生源特色和招生優(yōu)勢。一定要找到本校的個性特點和優(yōu)勢,可以面向特殊的生源群體,可以多層次分類別招生,應(yīng)該善于劍走偏鋒、標(biāo)新立異、錯位發(fā)展。

          二、市場策劃

          市場策劃首先要進行調(diào)查分析,了解生源市場的現(xiàn)狀、態(tài)勢,分析招生的基本形勢和發(fā)展趨勢,掌握有關(guān)招生的基本數(shù)據(jù),并且,進行必要的統(tǒng)計分析,提出科學(xué)的論證報告。然后根據(jù)自己學(xué)校的實際情況,細分招生市場,確定本校招生的努力方向,確定招生市場開發(fā)的策略與戰(zhàn)術(shù),確定投入的人力、物力和財力。

          其次,招生市場策劃必須了解人才市場的狀況,了解社會、市場對人才的需求。將直接影響著民辦學(xué)校的專業(yè)設(shè)置和課程安排,影響著招生的數(shù)量和質(zhì)量。

          三、形象策劃

          形象是一所學(xué)校的門面,更是一所學(xué)校核心價值觀的體現(xiàn)。所謂招生形象策劃,其涵義有兩個方面,一方面是通過招生宣傳把學(xué)校的形象展示出來,這與學(xué)校的整體形象密切相關(guān),是建立在學(xué)校整體形象基礎(chǔ)之上的;另一方面,是指招生過程的形象展示,包括構(gòu)思設(shè)計招生過程中的一系列形象及其如何運用,如何展示。比如,廣告訴求語、屏幕形象、宣傳畫冊、招生資料、招生咨詢場所人員形象等等。招生形象往往是社會、家長、學(xué)生等接觸到的第一印象,是能夠直接影響學(xué)生是否選擇上某所學(xué)校的首要因素。

          形象策劃能否成功,能否在招生過程中把學(xué)校的形象有效地展示出來,宣傳出去,關(guān)鍵是能不能成功地建立起學(xué)校的形象識別系統(tǒng),使受眾能夠迅速地將某校從眾多的學(xué);蛘呒姺钡谋尘跋到y(tǒng)之中識別出來,并且形成一種積極的印象和認(rèn)識,感受到學(xué)校的勃勃生機和發(fā)展前途,感受到學(xué)校的個性特色和明顯優(yōu)勢。

          學(xué)校形象識別系統(tǒng)的支柱性要素主要有三個,這也是我們進行招生形象策劃的切入點和著力點。一是理念識別系統(tǒng),指學(xué)校的價值觀體系,包括辦學(xué)理念、學(xué)校文化、戰(zhàn)略目標(biāo)、宣傳口號等等。二是視覺識別系統(tǒng),指運用視覺設(shè)計和行為展示,將學(xué)校的理念和特征視覺化、規(guī)范化、鮮明化,形成學(xué)校在人們那里的視覺形象特征,例如學(xué)校的校徽、標(biāo)示牌之類,以提升學(xué)校在市場競爭中的識別度,進而實施有效的信息傳播。三是行為識別系統(tǒng),主要指學(xué)校的整體行為、組織行為、員工行為等,學(xué)校行為識別系統(tǒng)一般集中體現(xiàn)在學(xué)校內(nèi)外舉辦的招生咨詢活動、文化活動、社會公益活動以及學(xué)校的管理行為之中。

          四、公關(guān)策劃

          就學(xué)校而言,公共關(guān)系主要指學(xué)校與社會公眾的交往、認(rèn)識和了解的相互關(guān)系以及這種關(guān)系的發(fā)展過程,它主要包括學(xué)校與社會組織的關(guān)系,學(xué)校與社會公眾的關(guān)系。常用的公共關(guān)系活動類型一般分為宣傳型、服務(wù)型(提供免費服務(wù))、交往型、公益型、尊重型(征求社區(qū)及學(xué)生家長的意見)、維護型等若干類。

          一般說來,公共關(guān)系所產(chǎn)生的效果是其它任何形式都不能代替的。招生需要宣傳,需要公關(guān),需要進行公共關(guān)系策劃。民辦學(xué)校必須充分發(fā)揮公共關(guān)系在招生過程中的作用,精心構(gòu)思設(shè)計各種類型的公關(guān)活動,高度重視交往傳揚、溝通協(xié)調(diào),排憂解難、暢導(dǎo)理解,信息傳播、教育引導(dǎo)等各種公關(guān)渠道,積極為招生工作出力獻智。

          招生公關(guān)策劃主要表現(xiàn)在以下三個方面。一是公共關(guān)系傳播策劃。傳播是公共關(guān)系的基本要素之一,也是公共關(guān)系活動的主要手段,它是一個完整的信息交流過程。招生公關(guān)策劃應(yīng)該緊緊圍繞由誰傳播、傳播什么、通過什么渠道、傳播給誰、產(chǎn)生什么效果五個要素進行。二是公共關(guān)系工作程序策劃。它一般由調(diào)查研究、確立目標(biāo),編制計劃、設(shè)計方案,策劃實施、傳播溝通,評估結(jié)果、反饋調(diào)整等幾個步驟組成。三是公共關(guān)系專題活動策劃。例如,學(xué)校成就展覽會,社會贊助活動,招生咨詢會,參觀考察等等。

          五、廣告策劃

          招生廣告策劃的關(guān)鍵在于創(chuàng)意。好的創(chuàng)意應(yīng)該簡捷、突出、獨特、聯(lián)想、凝神、形象、時尚。

          現(xiàn)階段,廣告是民辦學(xué)校招生的基本手段。有的學(xué)校甚至在招生廣告方面不惜重金、大量投入。所以,做好招生廣告策劃顯得十分重要。招生廣告就是有計劃地通過媒體向招生目標(biāo)群傳遞有關(guān)學(xué)校、專業(yè)、招生數(shù)量、規(guī)格要求、學(xué)校優(yōu)勢、特色等信息,以介紹、說服、提醒為目標(biāo),起到喚起注意、引起興趣、啟發(fā)欲望、導(dǎo)致行動等作用。好的招生廣告應(yīng)該真實性強,信息量大,針對性強,符合消費心理,符合道德規(guī)范。

          六、管理策劃

          招生管理策劃,首先應(yīng)該對招生工作的機構(gòu)、人員進行策劃安排,確定建立精干、高效的組織系統(tǒng),選擇配備熱愛、熟悉招生工作的人員。其次,策劃建立科學(xué)、高效的指揮協(xié)調(diào)機制,優(yōu)化配置各種招生資源,努力以最少的投入取得最大的效益。要遵循管理的原則,把眾多的招生人員組織在團隊之中,形成群體大于個體相加的合力和團隊精神。第三,制定科學(xué)高效的激勵政策,形成良性的激勵機制,也是招生管理策劃的重要內(nèi)容,要充分運用環(huán)境、報酬、獎懲、精神、文化等多種要素調(diào)動招生人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要通過管理策劃使民辦學(xué)校的招生工作有條不紊、有序競爭、規(guī)范展開、高效進行。

          七、渠道策劃

          招生工作有多種渠道,尤其是當(dāng)代,已經(jīng)進入網(wǎng)絡(luò)時代,招生渠道正在呈立體化發(fā)展的趨勢。所謂招生渠道策劃,就是謀劃形成屬于自己學(xué)校的招生網(wǎng)絡(luò)和多種渠道,并且,確保其暢通高效。

          目前常用的招生渠道主要有以下幾種:

          一是學(xué)校的老生帶新生,學(xué)校全體教職工充當(dāng)招生人員,四處拉學(xué)生。

          二是聘請招生信息員、招生代理,往各主要生源學(xué)校派駐招生機構(gòu)、招生代表。

          三是參加各級各類招生咨詢會、展覽會、進行宣傳推銷。

          四是到生源地學(xué)校開展各種聯(lián)誼活動,進行公關(guān)。

          五是新聞宣傳,樹立形象。

          六是各種媒體廣告、實物廣告。

          七是聘請著名專家、知名教授作顧問,對學(xué)校作出正面評價。

          八是邀請教育行政部門、教育科研機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)專家到學(xué)校視察指導(dǎo)。

          八、項目策劃

          一般說來,項目是一種一次性的工作,它應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi),由為此專門組織起來的人員完成,充分利用一定的資源范圍,去實現(xiàn)一個明確的預(yù)期目標(biāo)。項目可以是建造一棟大樓,也可以是組織一次活動,解決一項課題等。所謂招生項目策劃,是指以招生過程中具體的項目活動為對象的策劃,例如文娛活動、節(jié)慶活動、比賽活動、評獎活動、咨詢活動、博覽活動、旅游活動、教學(xué)活動、德育活動、經(jīng)濟活動等等。它能夠提高和推廣學(xué)校的知名度,給招生學(xué)校帶來滿意的效果和實際的效益。

          進行招生項目策劃首先應(yīng)該進行項目調(diào)研,系統(tǒng)地搜集、分析和報告有關(guān)項目的信息,研究影響項目進展的各種環(huán)境因素。招生面對的生源是活生生的人,在項目策劃中一定要十分注意學(xué)生以及家長的心理規(guī)律和情感規(guī)律,使他們作為情感體驗的主體,對策劃項目產(chǎn)生積極或消極、肯定或否定的評價。

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 5

          方案主旨

          本次“學(xué)霸成長營”活動旨在通過創(chuàng)新多元的教學(xué)形式與豐富實用的課程內(nèi)容,為學(xué)員打造一個高效提升知識水平、培養(yǎng)綜合學(xué)習(xí)能力并激發(fā)學(xué)習(xí)潛能的優(yōu)質(zhì)教育平臺。以個性化學(xué)習(xí)規(guī)劃、沉浸式學(xué)習(xí)體驗和互動式學(xué)習(xí)環(huán)境為特色,助力學(xué)員在學(xué)業(yè)道路上取得顯著進步,為未來發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

          活動信息

          1. 時間:xx月xx日-xx月xx日,共持續(xù)四周。

          2. 地點:xx

          3. 目標(biāo)人群:小學(xué)三年級至初中三年級學(xué)生。

          前期準(zhǔn)備

          1. 宣傳推廣:

          線上:在機構(gòu)官網(wǎng)、社交媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音等)發(fā)布活動海報、宣傳視頻和文案,重點突出“學(xué)霸成長營”的特色課程、個性化輔導(dǎo)以及顯著的學(xué)習(xí)效果提升承諾。同時,利用微信朋友圈廣告、教育類論壇和網(wǎng)站推廣等方式擴大活動影響力,吸引潛在學(xué)員報名。

          線下:在學(xué)校周邊、社區(qū)公告欄張貼精美的海報,在商場、超市等人流量較大的場所發(fā)放傳單。與周邊學(xué)校合作,通過校內(nèi)廣播、班級群通知等方式宣傳活動,直接觸達目標(biāo)學(xué)生群體。

          2. 課程研發(fā)與師資準(zhǔn)備:

          根據(jù)不同年級和學(xué)科,設(shè)計系統(tǒng)且有針對性的課程體系,融合知識講解、案例分析、互動討論、實踐操作和模擬考試等環(huán)節(jié),確保課程內(nèi)容既全面覆蓋教學(xué)大綱要求,又具有趣味性和實用性,能夠有效提升學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和成績。

          選拔教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)風(fēng)格生動活潑且善于與學(xué)生溝通互動的優(yōu)秀教師擔(dān)任主講和輔導(dǎo)老師。提前組織教師進行集中備課和教學(xué)研討活動,確保每位教師對課程內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)進度有清晰的把握,能夠為學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)。

          3. 物料準(zhǔn)備:

          學(xué)習(xí)資料:精心編寫和印刷學(xué)員專屬的教材、練習(xí)冊、學(xué)習(xí)筆記、思維導(dǎo)圖等資料,確保資料內(nèi)容豐富、形式多樣且易于理解和使用。

          教學(xué)用具:準(zhǔn)備充足的實驗器材(如物理、化學(xué)實驗用品)、多媒體設(shè)備(投影儀、音響、電腦等)、教學(xué)道具(模型、卡片、游戲道具等)以及文具用品(筆、筆記本、文件夾等),為教學(xué)活動的順利開展提供有力保障。

          獎品與證書:購置具有吸引力的獎品,如學(xué)習(xí)平板電腦、智能手表、優(yōu)質(zhì)圖書、學(xué)習(xí)用品禮盒等,用于獎勵在活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員。同時,定制設(shè)計精美的結(jié)業(yè)證書,為每位完成活動的學(xué)員頒發(fā),以表彰他們的努力和付出,增強學(xué)員的成就感和歸屬感。

          4. 場地布置:

          教學(xué)區(qū):根據(jù)不同的教學(xué)功能和課程需求,合理劃分教室區(qū)域,布置舒適的桌椅、先進的教學(xué)設(shè)備和明亮的照明設(shè)施。在教室墻壁上張貼學(xué)科知識圖表、勵志標(biāo)語、優(yōu)秀學(xué)生作品展示等,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

          活動區(qū):設(shè)置專門的.討論區(qū)、閱讀角、游戲區(qū)和休息區(qū)等。討論區(qū)配備可移動桌椅和書寫白板,方便學(xué)員進行小組討論和交流;閱讀角擺放豐富多樣的書籍、雜志和報紙,供學(xué)員課余時間閱讀和學(xué)習(xí);游戲區(qū)準(zhǔn)備一些有益智性和趣味性的游戲道具,如拼圖、積木、棋類游戲等,讓學(xué)員在學(xué)習(xí)之余能夠放松身心;休息區(qū)提供舒適的沙發(fā)、飲水機和零食販賣機,為學(xué)員提供便利的休息條件。

          活動內(nèi)容

          第一周:學(xué)習(xí)啟航與基礎(chǔ)夯實

          開營儀式:舉辦盛大而富有儀式感的開營儀式,邀請學(xué)員家長共同參加。機構(gòu)負責(zé)人發(fā)表熱情洋溢的開營致辭,詳細介紹“學(xué)霸成長營”的活動目標(biāo)、課程安排、教學(xué)方法和師資團隊,讓學(xué)員和家長對活動有全面深入的了解和認(rèn)識。同時,安排學(xué)員代表發(fā)言,表達對學(xué)習(xí)的熱情和期望,激發(fā)全體學(xué)員的參與積極性。

          學(xué)習(xí)方法講座:由資深教育專家為學(xué)員開展一場主題為“高效學(xué)習(xí)方法與技巧”的講座。講座內(nèi)容涵蓋時間管理、目標(biāo)設(shè)定、筆記技巧、記憶方法、復(fù)習(xí)策略等方面,通過生動的案例分析、互動式的講解和實際操作演練,讓學(xué)員掌握科學(xué)有效的學(xué)習(xí)方法,為后續(xù)的課程學(xué)習(xí)打下堅實的基礎(chǔ)。

          學(xué)科基礎(chǔ)課程:根據(jù)學(xué)員的年級和學(xué)科水平,開展語文、數(shù)學(xué)、英語等基礎(chǔ)學(xué)科課程。課程采用“知識點講解 + 經(jīng)典例題分析 + 課堂練習(xí) + 即時反饋”的教學(xué)模式,幫助學(xué)員系統(tǒng)梳理和鞏固學(xué)科基礎(chǔ)知識,查缺補漏,提升對基礎(chǔ)知識的理解和運用能力。

          第二周:知識拓展與能力提升

          學(xué)科拓展課程:在學(xué)員掌握基礎(chǔ)知識的基礎(chǔ)上,開設(shè)學(xué)科拓展課程,如語文的閱讀與寫作技巧提升、數(shù)學(xué)的思維拓展訓(xùn)練、英語的口語與聽力強化等。這些課程注重培養(yǎng)學(xué)員的綜合學(xué)習(xí)能力和學(xué)科素養(yǎng),通過引入更具深度和廣度的學(xué)習(xí)內(nèi)容、組織小組討論和項目式學(xué)習(xí)活動,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)新思維,提升他們在各學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)用能力。

          小組學(xué)習(xí)與競賽:組織學(xué)員進行小組學(xué)習(xí)和競賽活動。將學(xué)員分成若干小組,每個小組由不同年級和學(xué)科優(yōu)勢的學(xué)員組成,促進學(xué)員之間的相互學(xué)習(xí)和交流合作。安排一系列學(xué)科知識競賽,如語文詩詞大會、數(shù)學(xué)解題大賽、英語單詞拼寫競賽等,以競賽的形式激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)動力和競爭意識,同時培養(yǎng)他們的團隊協(xié)作精神和應(yīng)變能力。對表現(xiàn)優(yōu)秀的小組和個人給予獎勵,如頒發(fā)榮譽證書、學(xué)習(xí)獎品等。

          第三周:實踐應(yīng)用與綜合素質(zhì)培養(yǎng)

          實踐操作課程:根據(jù)不同學(xué)科特點,設(shè)計豐富多樣的實踐操作課程,如物理實驗、化學(xué)實驗、生物觀察、計算機編程實踐等。讓學(xué)員在實踐操作中深入理解和應(yīng)用所學(xué)知識,培養(yǎng)他們的動手能力、觀察能力、實驗操作技能和科學(xué)探究精神。通過實踐操作課程,將理論知識與實際應(yīng)用相結(jié)合,提高學(xué)員解決實際問題的能力,進一步加深他們對學(xué)科知識的理解和掌握。

          演講與口才訓(xùn)練:開設(shè)演講與口才訓(xùn)練課程,提升學(xué)員的表達能力和溝通能力。課程內(nèi)容包括演講技巧、口才訓(xùn)練、體態(tài)語言、即興表達等方面。通過組織演講比賽、辯論活動、故事講述等形式,讓學(xué)員在實踐中鍛煉自己的口頭表達能力,克服緊張情緒,培養(yǎng)自信和大方的氣質(zhì)。同時,提高學(xué)員的邏輯思維能力和語言組織能力,為他們今后在學(xué)習(xí)、生活和社交場合中的良好表達奠定基礎(chǔ)。

          第四周:成果展示與結(jié)營典禮

          學(xué)習(xí)成果展示:組織學(xué)員進行學(xué)習(xí)成果展示活動,形式包括學(xué)習(xí)成果展覽、學(xué)科項目匯報、個人學(xué)習(xí)心得分享等。學(xué)員可以將自己在活動期間完成的作業(yè)、作品、實驗報告、項目成果等進行展示,向家長、老師和其他學(xué)員展示自己的學(xué)習(xí)收獲和成長進步。同時,邀請學(xué)員分享自己在“學(xué)霸成長營”的學(xué)習(xí)心得和體會,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗和方法,促進學(xué)員之間的相互學(xué)習(xí)和共同成長。

          結(jié)營典禮:舉行隆重的結(jié)營典禮,對學(xué)員在活動期間的表現(xiàn)進行全面總結(jié)和表彰。頒發(fā)結(jié)業(yè)證書給每位學(xué)員,表彰在學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)態(tài)度、團隊協(xié)作、個人成長等方面表現(xiàn)突出的優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀小組,頒發(fā)榮譽證書和豐厚的獎品。邀請學(xué)員家長參加結(jié)營典禮,共同見證學(xué)員的成長和收獲。在結(jié)營典禮上,播放活動回顧視頻,展示學(xué)員在四周時間里的精彩瞬間和學(xué)習(xí)歷程,讓學(xué)員和家長留下難忘的回憶。

          五、活動預(yù)算

          總預(yù)算為xx元,具體分配如下:

          1. 宣傳推廣費用:xx元(海報制作、傳單印刷、線上廣告投放等)。

          2. 師資費用:xx元(教師授課費、備課費、專家講座費等)。

          3. 物料費用:xx元(學(xué)習(xí)資料印刷、教學(xué)用具購置、獎品與證書制作等)。

          4. 場地租賃及布置費用:xx元。

          5. 其他費用:xx元(水電費、活動組織費、工作人員酬金等)。

          六、人員安排

          1. 活動總策劃:xx,負責(zé)活動的整體規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和決策指導(dǎo)。

          2. 教學(xué)團隊:包括各學(xué)科主講教師、輔導(dǎo)教師和教學(xué)輔助人員,負責(zé)課程教學(xué)、學(xué)員輔導(dǎo)、教學(xué)資源準(zhǔn)備和教學(xué)效果評估等工作。

          3. 宣傳推廣團隊:xx,負責(zé)活動的宣傳策劃、廣告投放、宣傳資料制作和發(fā)放、線上線下推廣活動組織等工作。

          4. 活動組織團隊:xx,負責(zé)活動場地布置、活動流程安排、學(xué)員管理、安全保障、后勤服務(wù)等工作。

          5. 客戶服務(wù)團隊:xx,負責(zé)接聽咨詢電話、處理報名事宜、解答學(xué)員和家長疑問、收集反饋意見等工作。

          七、效果評估

          1. 學(xué)員滿意度調(diào)查:在活動結(jié)束后,通過在線調(diào)查問卷、紙質(zhì)問卷或面談等方式,對學(xué)員進行滿意度調(diào)查,了解學(xué)員對活動課程內(nèi)容、教學(xué)方法、教師教學(xué)水平、活動組織安排、學(xué)習(xí)氛圍等方面的滿意度評價,收集學(xué)員的意見和建議,以便對活動進行改進和優(yōu)化。

          2. 學(xué)習(xí)成績評估:對比學(xué)員參加活動前后的學(xué)習(xí)成績,評估活動對學(xué)員學(xué)習(xí)成績提升的效果?梢酝ㄟ^分析學(xué)員在學(xué)校考試、機構(gòu)內(nèi)部測試等成績數(shù)據(jù),統(tǒng)計成績提升幅度、優(yōu)秀率、及格率等指標(biāo),客觀評價活動在知識傳授和學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)方面的成效。

          3. 家長反饋收集:與學(xué)員家長進行溝通交流,了解家長對活動的看法和評價。家長作為學(xué)員學(xué)習(xí)的重要支持者和監(jiān)督者,他們的反饋意見對于活動的改進和完善具有重要參考價值?梢酝ㄟ^電話回訪、家長會、家長微信群等渠道收集家長的反饋信息,了解家長對活動效果、孩子學(xué)習(xí)變化、服務(wù)質(zhì)量等方面的滿意度和期望。

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 6

          方案主旨

          本次“學(xué)霸成長營”活動旨在通過創(chuàng)新的教學(xué)方法與豐富的課程內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)習(xí)能力,幫助學(xué)生在輕松愉快的氛圍中實現(xiàn)學(xué)業(yè)上的突破與成長,同時增強機構(gòu)與學(xué)生、家長之間的互動與信任。

          活動信息

          1. 時間:周末連續(xù)五天,每天上午 9 點至下午 4 點

          2. 地點:教育培訓(xùn)機構(gòu)內(nèi)的教室及活動場地

          3. 參與人員:以中小學(xué)生為主要對象,歡迎不同年級、不同學(xué)科需求的'學(xué)生報名參加

          活動內(nèi)容與形式

          知識拓展講座(上午 9 點 - 10 點 30 分)

          邀請各學(xué)科資深教師,開展趣味知識講座。內(nèi)容涵蓋科學(xué)小實驗揭秘、文學(xué)名著背后的故事、數(shù)學(xué)思維游戲等,每天一個學(xué)科主題,拓寬學(xué)生知識面,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。

          學(xué)習(xí)方法工作坊(上午 10 點 40 分 - 12 點)

          由教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師主持,分享高效學(xué)習(xí)方法,如記憶技巧、時間管理策略、筆記整理方法等,并組織學(xué)生現(xiàn)場實踐,通過小組競賽等形式,讓學(xué)生在互動中掌握實用學(xué)習(xí)技巧,提升學(xué)習(xí)效率。

          小組學(xué)習(xí)挑戰(zhàn)(下午 1 點 - 2 點 30 分)

          根據(jù)學(xué)生年齡與學(xué)科水平進行分組,布置具有挑戰(zhàn)性的學(xué)習(xí)任務(wù),如小組合作完成一篇創(chuàng)意作文、解決一道復(fù)雜數(shù)學(xué)題、進行英語情景短劇創(chuàng)作與表演等。鼓勵學(xué)生相互協(xié)作、交流討論,培養(yǎng)團隊合作精神與創(chuàng)新思維能力。

          一對一輔導(dǎo)咨詢(下午 2 點 40 分 - 4 點)

          安排專業(yè)教師為學(xué)生提供一對一學(xué)習(xí)診斷與輔導(dǎo),針對學(xué)生在日常學(xué)習(xí)中遇到的困難與問題進行詳細解答,制定個性化學(xué)習(xí)提升方案,并為家長提供教育咨詢建議,共同助力學(xué)生成長。

          宣傳推廣

          1. 線上宣傳:在機構(gòu)官方網(wǎng)站、社交媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音等)發(fā)布活動信息與報名鏈接,制作精美的活動海報與宣傳視頻,介紹活動亮點與優(yōu)勢,吸引學(xué)生與家長關(guān)注。

          2. 線下宣傳:在機構(gòu)周邊學(xué)校、社區(qū)張貼活動海報,發(fā)放傳單;與學(xué)校合作,通過校內(nèi)廣播、班級群等渠道推廣活動;邀請家長帶孩子到機構(gòu)參加免費試聽課程與活動體驗,現(xiàn)場進行宣傳推廣。

          活動預(yù)算

          1. 教師薪酬:xx元(根據(jù)邀請教師數(shù)量與課時費計算)

          2. 教材資料費:xx元(包括活動手冊、學(xué)習(xí)資料印刷等)

          3. 場地布置費:xx元(用于購買裝飾材料、道具等)

          4. 獎品禮品費:xx元(獎勵表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生與小組)

          5. 宣傳推廣費:xx元(包含海報制作、傳單印刷、線上廣告投放等)

          總預(yù)算約:xx元

          人員安排

          1. 活動負責(zé)人:全面統(tǒng)籌活動策劃、組織、執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作,確;顒禹樌M行。

          2. 教師團隊:負責(zé)知識講座、學(xué)習(xí)方法工作坊授課、小組學(xué)習(xí)指導(dǎo)與一對一輔導(dǎo)工作,具備豐富教學(xué)經(jīng)驗與專業(yè)知識。

          3. 助教團隊:協(xié)助教師開展活動,維持課堂秩序,組織學(xué)生討論與實踐,記錄學(xué)生表現(xiàn)與反饋。

          4. 宣傳推廣人員:負責(zé)活動線上線下宣傳推廣工作,制作宣傳資料,拓展宣傳渠道,提高活動知名度與報名率。

          5. 后勤保障人員:負責(zé)場地布置、設(shè)備維護、物資采購、餐飲安排等后勤保障工作,為活動提供良好環(huán)境與服務(wù)支持。

          效果評估

          1. 學(xué)生滿意度調(diào)查:活動結(jié)束后,通過問卷調(diào)查、面談等方式收集學(xué)生對活動內(nèi)容、教學(xué)方法、組織管理等方面的滿意度評價與建議,了解學(xué)生學(xué)習(xí)收獲與體驗感受,為后續(xù)活動改進提供依據(jù)。

          2. 學(xué)習(xí)成果評估:對比學(xué)生活動前后學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法掌握情況等方面變化,通過教師評價、學(xué)生自我評估、家長反饋等多種途徑綜合評估活動對學(xué)生學(xué)習(xí)成長的實際效果,展示活動教學(xué)成果與機構(gòu)教育實力。

          后續(xù)跟進

          1. 建立學(xué)員檔案:為參加活動的學(xué)生建立詳細學(xué)員檔案,記錄活動表現(xiàn)與學(xué)習(xí)情況,為后續(xù)個性化教學(xué)服務(wù)提供參考依據(jù),保持與學(xué)生、家長長期溝通聯(lián)系。

          2. 開設(shè)長期課程:根據(jù)活動反饋與學(xué)生需求,設(shè)計開發(fā)相關(guān)長期課程或?qū)W習(xí)項目,如學(xué)習(xí)方法特訓(xùn)班、學(xué)科興趣拓展班等,將活動短期效果轉(zhuǎn)化為長期學(xué)習(xí)動力與能力提升,為機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展拓展空間。

          教育培訓(xùn)機構(gòu)活動策劃方案 7

          方案主旨

          本次活動旨在吸引新學(xué)員報名課程,同時回饋老學(xué)員,提升機構(gòu)的知名度與美譽度,促進課程銷售,增強學(xué)員與家長對機構(gòu)的信任與好感。

          活動信息

          1. 時間:xx月xx日,上午 9:00 - 下午 5:00。

          2. 地點:教育培訓(xùn)機構(gòu)內(nèi)

          3. 目標(biāo)受眾:以中小學(xué)生及其家長為主,兼顧有成人培訓(xùn)需求的'群體。

          宣傳推廣

          1. 線上宣傳:

          提前一周在機構(gòu)官方網(wǎng)站、微信公眾號、微博等平臺發(fā)布活動預(yù)告海報與詳細介紹文案,突出活動亮點與優(yōu)惠。

          利用微信朋友圈廣告、本地教育類公眾號推文等定向投放,擴大活動影響力。

          制作活動宣傳短視頻,發(fā)布在抖音、快手等平臺,吸引潛在學(xué)員關(guān)注。

          2. 線下宣傳:

          在機構(gòu)周邊學(xué)校、社區(qū)、商場等人流量較大的地方發(fā)放活動傳單。

          與周邊學(xué)校、社區(qū)合作,張貼活動海報或擺放宣傳展架。

          物料預(yù)算(xx元)

          1. 宣傳物料:海報制作、傳單印刷、展架租賃等共xx元。

          2. 場地布置:氣球、彩帶、背景板、音響設(shè)備租賃等共xx元。

          3. 課程體驗材料:教材、教具、實驗用品等共xx元。

          4. 餐飲茶歇:午餐、水果、飲料、點心等共xx元。

          5. 獎品禮品:報名抽獎獎品、簽到禮品、互動小禮品等共xx元。

          6. 專家講座費用:xx元。

          7. 其他雜支:水電費、工作人員加班費等共xx元。

          人員安排

          1. 活動總策劃:xx,負責(zé)整體規(guī)劃與決策。

          2. 主持人:xx,把控活動流程與現(xiàn)場氣氛。

          3. 課程體驗教師:xx,進行課程教學(xué)與指導(dǎo)。

          4. 咨詢報名工作人員:xx,解答疑問與辦理報名。

          5. 后勤保障人員:xx,負責(zé)場地布置、餐飲準(zhǔn)備、設(shè)備維護等后勤工作。

          6. 攝影攝像人員:xx,記錄活動過程。

          效果評估

          1. 參與人數(shù)統(tǒng)計:對比活動預(yù)期與實際簽到人數(shù),評估活動吸引力。

          2. 報名數(shù)據(jù)統(tǒng)計:統(tǒng)計活動前后課程報名人數(shù)與金額,計算轉(zhuǎn)化率,評估銷售效果。

          3. 學(xué)員與家長反饋:通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場訪談收集意見建議,評估滿意度與活動效果,為后續(xù)活動改進提供依據(jù)。

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