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      2. 公司培訓合同

        時間:2022-05-20 08:43:07 培訓合同 我要投稿

        實用的公司培訓合同三篇

          隨著人們法律意識的建立,合同起到的作用越來越大,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?以下是小編收集整理的公司培訓合同3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        實用的公司培訓合同三篇

        公司培訓合同 篇1

          甲方:____________

          乙方:____________

          根據(jù)《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守:

          第一條 培訓服務事項

          甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓,乙方參加培訓結束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

          第二條 培訓時間、方式及地點

          (一)培訓時間及方式:

          (二)培訓地點:

          第三條 培訓目的與內容

          (一)培訓目的:通過培訓,夯實乙方理論基礎,優(yōu)化知識結構,更新管理理念,拓展視野,提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。發(fā)揮以點帶面的作用,加快甲方人才隊伍建設的步伐,推進甲方事業(yè)發(fā)展。

          (二)培訓主要內容:

          第四條 培訓效果與要求

          培訓結束時,乙方須保證達到以下水平與要求:

          (一)取得培訓機構頒發(fā)的成績單、相關證書、證明材料等;

          (二)甲方提出的培養(yǎng)目標:________________________________。

          第五條 培訓服務費用的支付

          乙方培訓費、赴外地(國外)培訓期間的差旅費及其他費用,按以下第____種方式支付:

          (一)待乙方取得相關培訓證書及證明材料后,由甲方報銷;

          (二)由甲方一次性支付____________,共計人民幣____________元。

          第六條 服務期限

          乙方保證培訓后必須在____________公司繼續(xù)服務____年。服務期限的起始時間為:從培訓結束之日起開始計算。

          第七條 甲方的責任與義務

          (一)在約定范圍內及時支付乙方的培訓費用;

          (二)在培訓期間,做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。

          第八條 乙方責任與義務

          (一)保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料;

          (二)保證在培訓期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;

          (三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;

          (四)保證在培訓期內定期向甲方溝通,匯報學習情況。

          第九條 乙方培訓合格后所獲得的有關資格證書原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務期滿自愿離職后方可歸還其本人。

          第十條 違約責任

          發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔違約責任:

          (一)在培訓期結束時,乙方未能完成培訓目標任務,未取得相應證書及證明材料,則不得報銷培訓費并退還甲方已支付的全部培訓費用;

          (二)乙方在培訓期內違反了甲方和培訓單位的.管理和規(guī)定,甲方有權取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓的權利,并退還甲方已支付的全部培訓費用;

          (三)乙方在培訓期內如損害甲方形象和利益,甲方有權取消或中止乙方繼續(xù)培訓,并有權要求乙方退還甲方已支付的全部培訓費用,依據(jù)損害的后果作出相應處理;

          (四)除不可抗力原因外,培訓中乙方自行提出中止培訓協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓費用。

          (五)培訓期結束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務年限的,應向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

          第十一條 法律效力

          本協(xié)議經雙方簽字后即具有法律效力。

          第十二條 附則

          (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

          (二)當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟;

          (三)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

          日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

        公司培訓合同 篇2

          培訓機構(以下簡稱甲方):

          培訓學員(以下簡稱乙方):

          聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就教育培訓服務等事宜達成如下協(xié)議:

          一、甲方培訓資質

          甲方為經國家有關機關準許設立的教育培訓機構,具備所開設課程(內容)的培訓資質,批準(許可)證照名稱:中華人民共和國民辦學

          校辦學許可證 ,證照編號: 。

          二、培訓課程及相關內容

          1. 培訓課程:

          2. 培訓方式為以下第()種

          (1)一對一;

          (2)一對( 人);

          (3)小班制( 人);

          (4)中班制( 人);

          (5)大班制( 人);

          (6)其他

          3. 授課老師:

          4. 培訓課時:

          5. 每次培訓課的時間:

          6. 培訓的起止時間:

          7. 培訓地點:

          8. 約定的培訓標準:

          三、培訓費用

          1. 培訓課單價元,小計);

          2. 教材費(或資料費)

          3. 考試費元;

          4. 相關證書成本費:元;

          5. 其他費用:

          費用總計: 元(大寫: )。

          四、培訓費用支付

          根據(jù)培訓費按學期收費,不足一學期的按實際課時收費的相關政策規(guī)定,學員可按學期一次繳清,也可按實際課時繳費。支付方式為( ):

          1.本合同簽訂時第一學期費用一次性付清;

          2. 簽訂合同時第一期費用支付元,剩余部分元于 年 月 日前付清;

          3.其他方式:

          五、甲方權利義務

          1.甲方權利

          (1)按照培訓機構的規(guī)定對乙方實施培訓管理:

          (2)按約定收取培訓費用。

          2.甲方義務

          (1)制定較為詳細的培訓計劃,包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質等內容;

          (2)按照約定提供培訓服務:

          (3)未經乙方同意,不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓:

          (4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的,甲方應當免費在48小時內解決:

          (5)提供與培訓內容相適應的培訓環(huán)境;

          (6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產安全;

          (7)不得跨學期或學年收取培訓費用。

          六、乙方權利義務

          1. 乙方權利

          (1)有接受教育培訓服務的權利,可試聽課時課程;

          (2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。

          2. 乙方義務

          (1)遵守甲方的培訓管理規(guī)定;

          (2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;

          (3)按照約定支付培訓費用;

          (4)乙方因特殊原因改變培訓時間的,應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則,視同培訓課時發(fā)生。

          七、違約責任

          1.甲方未按期開展培訓服務的,乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。

          2.培訓期間,甲方未取得乙方同意,擅自調換培訓老師的,自調換培訓老師之日起,按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用。同時,支付乙方違約金人民幣 元。培訓期間,甲方未取得乙方同意,擅自縮短培訓課程時間的,應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用。同時,支付乙方違約金人民幣 元。

          3.在培訓過程中,如出現(xiàn)培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯或意外事件等,嚴重影響培訓工作正常開展的,乙方可以解除合同,甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。

          4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過/周)的,甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后,甲方應退還乙方已交的培訓費用。

          5.乙方未按時支付培訓費用的,應以應付未付的培訓費用為基數(shù),按每天萬分之 的標準向甲方支付違約金,超過 天未支付的,甲方有權解除合同,并按照實際培訓的課時收取培訓費用。

          6. 因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的,雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。

          八、合同爭議解決方式

          本合同在履行過程中發(fā)生爭議的,由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下述第( )種方式解決:

          1.向 重慶仲裁委員會申請仲裁;

          2.依法向人民法院提起訴訟。

          九、其他約定:

          十、本合同未盡事宜,可由雙方約定后簽訂補充協(xié)議。

          十一、本合同經甲乙雙方簽字蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        公司培訓合同 篇3

          甲方:

          乙方:

          經公司批準, 先生/女士(以下簡稱為乙方)到 培訓,雙方經平等協(xié)商,簽訂如下條款:

          一、 甲方的利、義務

          1、按有關規(guī)定為乙方支付培訓費用。

          2、按有關規(guī)定為乙方提供食、宿、交通費用。

          3、保證乙方在學習期間享受規(guī)定的工資及福利待遇。

          4、乙方因自身原因終止學習,有權要求乙方按本合同規(guī)定的比例補償培訓費用。

          二、乙方的權利、義務

          1、努力學習、取得良好的成績,如期返回。

          2、從培訓結束之日起,應為甲方服務滿本合同規(guī)定的期限,否則按本合同規(guī)定向甲方支付補償費用。

          三、培訓費用

          包括培訓發(fā)生的食、宿、交通費用,共計人民幣 元。

          四、服務期限及補償費

          根據(jù)公司培訓費用與服務期限的約定,乙方為甲方服務為: 年,未按約定服務滿期限的,按以下標準備補償甲方為乙方支付的培訓費。

          (1) 服務不滿1年的 ,補償90%

          (2) 服務滿 年不滿 年的,補償 %

          (3) 服務滿 年不滿 年的,補償 %

          (4) 服務滿 年不滿 年的,補償 %

          (5) 服務滿 年不滿 年的,補償 %

          五、乙方結束回公司上班的前一日為乙方培訓的截止日。

          本次培訓截止日期為 年 月 日。

          六、培訓截止后,應將獲得的學歷證、資格證等交甲方保存。

          七、第四、第五條內容可在乙方培訓結束后三日內填寫,并出示有關票據(jù)。

          八、如甲方提出解除勞動合同,乙方不補償培訓費用。

          九、本合同作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充合同。

          甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日       _________年____月____日

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