關(guān)于培訓(xùn)合同范文匯編6篇
在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中，合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的培訓(xùn)合同6篇，歡迎大家分享。
培訓(xùn)合同 篇1
甲方：
住所：
聯(lián)系電話：
乙方：
住所：
聯(lián)系電話：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就合作開(kāi)設(shè)________興趣班，達(dá)成以下合作協(xié)議，合作期間甲乙雙方應(yīng)當(dāng)履行應(yīng)盡義務(wù)以保證合作順利進(jìn)行。
第一條、協(xié)議期限
自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
第二條、授課時(shí)間
在協(xié)議期限內(nèi)，乙方每周授課_______次，每次_______分鐘。授課地點(diǎn)：_______幼兒園內(nèi)。
第三條、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
在協(xié)議期限內(nèi)，每名授課幼兒學(xué)費(fèi)為：人民幣_(tái)______元，每學(xué)期共計(jì)_______節(jié)，（其中包括教材費(fèi)）收費(fèi)方式：一次性收齊。
第四條、合作收益
在協(xié)議期間內(nèi)，授課兒童按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)所繳納的總學(xué)費(fèi)為本協(xié)議的合作收益。
第五條、合作收益分配方法
1、甲方獲得上述受益的_______%，乙方獲得上述受益的_______%，教材費(fèi)歸乙方所有。
2、甲方在收到幼兒興趣班費(fèi)用_______個(gè)月后立即付款給乙方。
第六條、甲方義務(wù)
1、提供一間教室，暫定一間，若再需要教室可以和____________幼兒園協(xié)商決定。
2、幼兒園協(xié)助____________學(xué)校宣傳推廣兒童_______教材。配合乙方教師在幼兒園的教學(xué)工作。
3、統(tǒng)計(jì)參加報(bào)名的幼兒人數(shù)，將其如實(shí)記錄造冊(cè)，以便雙方核對(duì)。
4、安排負(fù)責(zé)教師，協(xié)助乙方在上課期間兒童的管理，但不承擔(dān)授課的義務(wù)。
5、在未征得甲方同意的前提下，乙方不得擅自更改上課時(shí)間。
第七條、甲方權(quán)利
1、享受到乙方提供的教學(xué)產(chǎn)品和后續(xù)教學(xué)服務(wù)。
2、使用____________教材，提高幼兒園的知名度，利于當(dāng)?shù)卣猩?/p>
第八條、乙方義務(wù)
1、派_______教師入園進(jìn)行教學(xué)。
2、乙方向甲方提供_______教材。
3、所派教師將配合幼兒園的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)_______課教學(xué)。
4、派教師入園的期限暫定為_(kāi)______學(xué)期，到期再續(xù)訂。
5、在未征得甲方的同意下，乙方不得擅自缺課或更改上課時(shí)間。
6、乙方須協(xié)助甲方作好家長(zhǎng)方面的咨詢(xún)及招生工作。
第九條、乙方權(quán)利
1、使用甲方提供的教學(xué)場(chǎng)所進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。甲乙雙方在合作期間除不可抗力外，不得擅自中止本合作協(xié)議。甲乙雙方不得做出有損____________品牌形象的行為，要共同維護(hù)__________品牌形象。
2、雙方在平等互利的基礎(chǔ)上進(jìn)行合作，就合作協(xié)議內(nèi)容增刪問(wèn)題，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方能修改。
第十條、若甲、乙方因故要更改上課時(shí)間，必須提前一天通知對(duì)方，由雙方協(xié)商另行安排上課時(shí)間。若不做通知，所產(chǎn)生的損失（課時(shí)費(fèi)）由違約方承擔(dān)。
第十一條、協(xié)議變更須經(jīng)甲乙雙方同意
本合同一式_______份，甲乙雙方各持_______份，以昭信守，本合同簽字蓋章有效，如繼續(xù)合作可以續(xù)約。
甲方（簽字）：
簽訂地點(diǎn)：
_________年________月______日
乙方（簽字）：
簽訂地點(diǎn)：
_________年________月______日
培訓(xùn)合同 篇2
甲方：XXX教育培訓(xùn)中心
地址：
乙方： 性別：
居民身份證號(hào)碼：
家庭住址：
現(xiàn)居住地：
聯(lián)系電話：郵編：
XXX教育培訓(xùn)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方），現(xiàn)聘用 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）為單位員工，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，乙方聲明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊(cè)和各項(xiàng)規(guī)章制度，遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同。
一、合同期限
1.1有效期：
本合同的有效期為 年，自 年月日起至 年月日止。 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前三個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
1.2 試用期：
試用期個(gè)月，自 年月日起至 年月日止。
二、工作內(nèi)容
2.1 甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方__________部門(mén)工作，擔(dān)任
崗位；
2.2 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位，并相應(yīng)調(diào)整工資及福利待遇，乙方同意服從。
2.3 乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和
各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
3.1 工作時(shí)間
甲方實(shí)行每周工作制。如有特殊情況，可根據(jù)甲方的工作性質(zhì)作調(diào)整。乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。
3.2 甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
四、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇
4.1 工資報(bào)酬：
1) 甲方確定乙方試用期內(nèi)工資為乙方月工資報(bào)酬為：崗位工資為 元。
2）乙方工作崗位發(fā)生變化時(shí)，甲方實(shí)行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的15日。
3）繳納個(gè)人所得稅是乙方的義務(wù)，甲方按國(guó)家規(guī)定在乙方工資內(nèi)代扣代繳。
4.2甲方按國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定并依據(jù)甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險(xiǎn)。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
5.1 乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
5.2 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的員工手冊(cè)及各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。
5.3 乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方將按有關(guān)規(guī)定給予處罰。
5.4乙方因違反甲方管理制度而被開(kāi)除、除名或觸犯國(guó)家法律，被判刑、勞教、拘留的，本合同自動(dòng)解除。
5.5乙方在為甲方服務(wù)期間，嚴(yán)禁在經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行業(yè)及單位，做任何形式未經(jīng)甲方批準(zhǔn)的兼職工作。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、和終止
6.1 勞動(dòng)合同簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議或變更勞動(dòng)合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，按6.3或6.5條款規(guī)定執(zhí)行。
6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
1）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損害的；
4）被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)或被拘留的；
5）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
6.3 有下列情況之一的，甲方可以提前告知并解除勞動(dòng)合同：
1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后根據(jù)甲方工作特點(diǎn)，被甲方認(rèn)為不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；
2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，如部門(mén)或崗位撤消，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同訂達(dá)成協(xié)議的；
6.4 乙方有以下情形之一，甲方不得解除本合同，但違反公司規(guī)章制度和符合本合同6.3條款的除外：
1) 乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2) 乙方因工負(fù)傷或患有職業(yè)病，在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的；
3) 實(shí)行計(jì)劃生育的乙方（指女性）在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
4) 法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
6.5 乙方要求解除勞動(dòng)合同，須提前九十日書(shū)面通知甲方，在獲取甲方書(shū)面同意后，辦理完辭職手續(xù)后方可離職，否則甲方將罰扣乙方最后一個(gè)月工資并視為乙方違約。
6.6 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1）在試用期內(nèi)的；
2）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
6.7 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，勞動(dòng)合同即自行終止。
七、 違約、賠償責(zé)任
7.1甲方違反《勞動(dòng)法》及本合同約定的條件應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國(guó)家和當(dāng)?shù)匾?guī)定賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。
7.2 乙方違反《勞動(dòng)法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并按國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。
7.3 其他賠償
1）如果乙方在合同期內(nèi)，由甲方出資進(jìn)修（含境內(nèi)、外實(shí)習(xí)培訓(xùn)）需要延長(zhǎng)服務(wù)期的，由甲乙雙方另簽服務(wù)期協(xié)議。如乙方在合同期內(nèi)受甲方出資培訓(xùn)，乙方因個(gè)人情況被辭退或自行離職，甲方保留按培訓(xùn)要求賠償培訓(xùn)費(fèi)的權(quán)利。甲方出資培訓(xùn)未簽訂培訓(xùn)協(xié)議的，乙方為甲方服務(wù)時(shí)間不到兩年，必須全額賠償。
2）乙方在合同期內(nèi)接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國(guó)家及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。
7.4 雙方約定違約金額為兩萬(wàn)元。
八、其它：
9.1 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，在甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。
9.2 本合同未盡事宜以甲方員工手冊(cè)、相關(guān)規(guī)章制度約定為準(zhǔn)。
9.3 勞動(dòng)合同的附件是合同的組成部分，具有同等法律效力；
9.4 甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊(cè)及相關(guān)規(guī)章制度、以及正在生效的各項(xiàng)規(guī)章制度都直接構(gòu)成本合同的附件，乙方應(yīng)予以遵守。
甲方：XXX培訓(xùn)中心
代表：
日期： 年 月 日
附乙方
身份證復(fù)印件
學(xué)歷證復(fù)印件
教師資格證復(fù)印件 乙方： 日期：
年 月 日
培訓(xùn)合同 篇3
訂立合同雙方：
甲方：
乙方：
為了實(shí)施江蘇省"5112"教育富民工程，轉(zhuǎn)移本地區(qū)農(nóng)村富余勞動(dòng)力，甲方應(yīng)乙方的請(qǐng)求，舉辦"電子專(zhuān)業(yè)"崗前就業(yè)培訓(xùn)，為確保此項(xiàng)工作的正常開(kāi)展，保證雙方合法權(quán)益，特訂立如下協(xié)議：
1.甲方負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，保證培訓(xùn)工作正常有序。
2.甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)部門(mén)要求進(jìn)行１-３個(gè)月的職業(yè)技能培訓(xùn)，并保證良好的教學(xué)質(zhì)量。
3.甲方保證乙方結(jié)業(yè)后，三個(gè)月內(nèi)安排工作，并保證實(shí)習(xí)期工資不低于400元／月，實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后工資不低于500元／月。
4.甲方在乙方結(jié)業(yè)后，三個(gè)月內(nèi)未能安排乙方就業(yè)，甲方負(fù)責(zé)100％退還乙方培訓(xùn)費(fèi)。
5.乙方要符合甲方培訓(xùn)招生條件：①年齡17-22周歲，男身高1.70m以上，女身高1.58m以上；②具備身份證件；③無(wú)傳染病，無(wú)色盲，精神正常。（須在報(bào)名時(shí)聲明）④文化程度至少初中畢業(yè)以上；⑤現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好，能吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)。
6.乙方保證按甲方規(guī)定的要求參加培訓(xùn)，遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)，苦練技能。如乙方違犯法紀(jì)，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予乙方相應(yīng)的處罰或清退。
7.乙方在入學(xué)前必須一次性交清培訓(xùn)費(fèi)300元、學(xué)習(xí)資料費(fèi)100元、實(shí)習(xí)費(fèi)180元，合計(jì)580元，同時(shí)交清有關(guān)報(bào)名材料。
8.為了保證甲方安排工作的信譽(yù)，乙方在甲方安排工作時(shí)，一經(jīng)廠方錄用，應(yīng)當(dāng)服從分配。如果乙方借故不服從分配，甲方根據(jù)具體情況，有權(quán)取消乙方就業(yè)資格。甲方在安排乙方工作中，如果乙方未被廠方錄用，甲方有責(zé)任重新安排乙方就業(yè)，直到有廠家錄用為止。
本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，公證機(jī)關(guān)一份，（如送公證，公證費(fèi)各占50％，不送公證，同樣具有法律效率）自雙方簽字之日起生效，至乙方參加工作之日終止。
甲方： （代表）：
乙方： （簽字或蓋章）：
簽定日期：年月日
培訓(xùn)合同 篇4
甲方：
乙方：
甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方資助和支持下出國(guó)培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 甲方為滿(mǎn)足我省人才培養(yǎng)計(jì)劃和事業(yè)發(fā)展的需要，接受乙方的申請(qǐng)，同意乙方由甲方派遣，赴 （國(guó)家）接受培訓(xùn)，期限為 個(gè)月。
第二條 甲方同意乙方選定的專(zhuān)業(yè)，并同意乙方的計(jì)劃。
第三條 甲方承擔(dān)如下義務(wù)：
1、對(duì)乙方的出國(guó)給予必要的指導(dǎo)，并向乙方提供有關(guān)出國(guó)培訓(xùn)的咨詢(xún)和服務(wù)。
2、為乙方辦理出國(guó)手續(xù)提供幫助和方便。
3、向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式：由甲方直接提供80%的資助（出國(guó)前提供60%，如期回國(guó)后再提供20%），培訓(xùn)人員所在單位提供20%的資助。
4、向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經(jīng)費(fèi)資助：
�。�1）出國(guó)和按本協(xié)議規(guī)定完成培訓(xùn)計(jì)劃按期回國(guó)的國(guó)際機(jī)票（或火車(chē)票）；
�。�2）確定的培訓(xùn)期限內(nèi)在國(guó)外生活和學(xué)習(xí)的費(fèi)用；
（3）其它有關(guān)費(fèi)用。
5、加強(qiáng)與乙方國(guó)內(nèi)工作單位的聯(lián)系，采取多種適當(dāng)形式將培訓(xùn)人員的培訓(xùn)情況通知其國(guó)內(nèi)工作單位。
第四條 乙方承擔(dān)的`義務(wù)：
1、保證完成第二條所規(guī)定的培訓(xùn)計(jì)劃，并保證在第一條確定的培訓(xùn)期限內(nèi)學(xué)成回國(guó)工作至少兩年。在規(guī)定的回國(guó)工作兩年內(nèi)，不得因私長(zhǎng)期（三個(gè)月以上）出國(guó)；如因公出國(guó)，需經(jīng)所在單位正式同意。
2、保證遵守甲方關(guān)于乙方不得延長(zhǎng)培訓(xùn)期限的規(guī)定。未經(jīng)派出機(jī)構(gòu)同意，不得更改本協(xié)議確定的國(guó)家和培訓(xùn)計(jì)劃。
3、保證抵達(dá)培訓(xùn)所在國(guó)后20日內(nèi)向甲方和國(guó)內(nèi)派出單位報(bào)告。
4、在培訓(xùn)期間，保證不從事有損祖國(guó)利益和安全的活動(dòng)，維護(hù)祖國(guó)榮譽(yù)，遵守所在國(guó)的法律，與當(dāng)?shù)厝嗣裼押媒煌?/p>
5、在國(guó)外期間保持與國(guó)內(nèi)工作單位的定期聯(lián)系。
6、培訓(xùn)結(jié)束時(shí)應(yīng)及時(shí)作出書(shū)面學(xué)術(shù)成果報(bào)告和培訓(xùn)總結(jié)。
7、培訓(xùn)期滿(mǎn)回國(guó)后的15日內(nèi)向工作單位報(bào)到，匯報(bào)培訓(xùn)情況。1個(gè)月內(nèi)向省人事廳報(bào)到。
第五條 乙方為保證履行其承諾和義務(wù)，同意出國(guó)前按《河北省資助優(yōu)秀專(zhuān)家出國(guó)培訓(xùn)管理辦法》（試行）的規(guī)定向甲方交存保證金。如果乙方發(fā)生違約，違約金從保證金中扣除。
乙方辦理提取保證金手續(xù)前，應(yīng)向省人事廳提交《出國(guó)培訓(xùn)人員提取保證金證明表》，國(guó)內(nèi)工作單位人事部門(mén)的證明，回國(guó)入境日期證明（護(hù)照第1頁(yè)和入境蓋章頁(yè)的復(fù)印件），保證金收款憑據(jù)及培訓(xùn)總結(jié)和學(xué)術(shù)成果報(bào)告，經(jīng)省人事廳確認(rèn)后，將乙方出國(guó)前交存保證金本金和利息（利息率按國(guó)家規(guī)定的確定）按《河北省資助優(yōu)秀專(zhuān)家出國(guó)培訓(xùn)管理辦法》（試行）規(guī)定的程序和方式由甲方退還本人。
第六條 如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)根據(jù)其違約事實(shí)，按照國(guó)家法律的有關(guān)規(guī)定，要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。根據(jù)具體情節(jié)，扣除相應(yīng)的保證金，并要求乙方賠償資助出國(guó)的全部費(fèi)用。
第七條 甲方同意乙方為保證履行本協(xié)議約定的義務(wù)，確定丙方為乙方的保證人。丙方同意認(rèn)真協(xié)助甲方督促乙方履行協(xié)議并按期回國(guó)服務(wù)。
第八條 如乙方發(fā)生違約行為，丙方將認(rèn)真協(xié)助甲方追究乙方責(zé)任。丙方同意在乙方違約而又未承擔(dān)或不能完全承擔(dān)第六條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況下，作為保證人愿承擔(dān)賠償責(zé)任。為此，丙方第一保證人愿以 作為擔(dān)保，丙方第二保證人愿以 作為擔(dān)保。丙方第一保證人和第二保證人承擔(dān)連帶
責(zé)任。兩方承擔(dān)賠償責(zé)任，有權(quán)根據(jù)有關(guān)法律的規(guī)定向乙方追償。
第九條 在本協(xié)議第一條規(guī)定的培訓(xùn)期滿(mǎn)前，如丙方因故需要變更，應(yīng)提前兩個(gè)月通知甲方，經(jīng)甲方同意后按甲方規(guī)定的程序辦理變更手續(xù)。
第十條 因乙方違反本協(xié)議而應(yīng)由乙方或丙方支付的賠償費(fèi)、違約金，用人民幣或自由外匯支付；非貨幣性財(cái)產(chǎn)，應(yīng)由資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)按現(xiàn)行重置市價(jià)折算成人民幣；自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國(guó)銀行公布的買(mǎi)賣(mài)中間價(jià)折算。
第十一條 在乙方不履行回國(guó)服務(wù)義務(wù)的情況下，甲方有權(quán)決定本協(xié)議書(shū)的副本提交乙方培訓(xùn)所在國(guó)的有關(guān)單位或個(gè)人。
第十二條 甲、乙、丙三方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應(yīng)當(dāng)在中華人民共和國(guó)境內(nèi)提起訴訟，適用中華人民共和國(guó)法律；或按協(xié)議進(jìn)行仲裁。
第十三條 本協(xié)議書(shū)自公證之日起生效，簽約各方均負(fù)有履行本協(xié)議的義務(wù)。
第十四條 本協(xié)議正本一式五份，甲、乙方各一份，丙方保證人各一份，公證處一份。
甲方法定代表人（簽字）
�。ㄉw章）
乙方（簽字）
丙方第一保證人（簽字） 丙方第二保證人（簽字）
簽約日期： 年 月 日
地點(diǎn)：
培訓(xùn)合同 篇5
甲方(單位)：
乙方(員工)：
甲方因工作需要，決定派乙方參加培訓(xùn)�，F(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：
一、參加培訓(xùn)的時(shí)間從年月日起，至年月日止。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：
三、培訓(xùn)形式為以下第種：
1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);
2、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);
3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
四、培訓(xùn)費(fèi)支付。
培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)人民幣元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)%，即人民幣元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)%，即人民幣元。
培訓(xùn)所需的交通費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。培訓(xùn)期間的生活費(fèi)等費(fèi)用由負(fù)責(zé)。
五、在乙方培訓(xùn)期間的，甲方支付：1.基本工資：□原基本工資的%□不計(jì)發(fā);2.崗位工資：□原崗位工資的%□不計(jì)發(fā);3.其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：□□不計(jì)發(fā)。
六、乙方通過(guò)培訓(xùn)后，未取得合格成績(jī)者，培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。
七、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時(shí)間的培訓(xùn)，乙方必須在完成培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)年。
八、乙方違反本合同或提前解除本合同，以及培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)的年限未屆滿(mǎn)的，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金津貼以及甲方為乙方培訓(xùn)支出的其他費(fèi)用。如給甲方造成其他損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
九、其他約定：1、乙方在培訓(xùn)期間，必須遵守紀(jì)律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或財(cái)產(chǎn)損失，那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;2、十、因本合同的履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的，向甲方所在地的人民法院起訴。
十、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。
十一、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：__________________
_________年_________月________日
乙方：__________________
_________年_________月________日
培訓(xùn)合同 篇6
_____________公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）及_____________大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本校）_____________院（系）所辦理_____________研發(fā)碩士專(zhuān)班（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本專(zhuān)班）。
_____________先生/小姐（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方），經(jīng)本專(zhuān)班公開(kāi)甄選合格、且充分了解參與本專(zhuān)班應(yīng)履行之義務(wù)，愿參與本專(zhuān)班培訓(xùn)課程。在培訓(xùn)期間，甲乙雙方同意訂立下列條款，以茲共同遵守。
第一條培訓(xùn)期間
一、本專(zhuān)班培訓(xùn)期間自_____________年_____________月起至_____________年_____________月止。
二、實(shí)際期間仍以乙方通過(guò)本專(zhuān)班所規(guī)定的學(xué)分?jǐn)?shù)及論文口試之最后日期為準(zhǔn)。
第二條培訓(xùn)地點(diǎn)
本專(zhuān)班之培訓(xùn)地點(diǎn)以本校校區(qū)及_____________公司廠區(qū)為主。
第三條培訓(xùn)費(fèi)用
一、乙方參加本專(zhuān)班所需之培訓(xùn)費(fèi)用（不含膳宿），由甲方負(fù)擔(dān)乙方于培訓(xùn)期間之培訓(xùn)費(fèi)用_____________元整，政府補(bǔ)助____元整，乙方依本校_____________碩士班收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)。
二、培訓(xùn)費(fèi)用補(bǔ)助期間以第一條第一項(xiàng)為準(zhǔn)，超過(guò)前述期間者，所有費(fèi)用悉由乙方自行全額負(fù)擔(dān)。
第四條服務(wù)承諾
一、甲方承諾錄用_____________成以上本專(zhuān)班畢業(yè)學(xué)生，故乙方仍有可能未獲錄用，未被錄用之學(xué)生不得有異議；但未被錄用之學(xué)生自然解除對(duì)乙方之就業(yè)履約義務(wù)。
二、乙方于完成本專(zhuān)班培訓(xùn)且獲得本校頒發(fā)之碩士學(xué)位后，須依甲方指派，安排乙方至甲方任職，并于報(bào)到當(dāng)日起，于甲方繼續(xù)服務(wù)至少滿(mǎn)_____________年。
第五條任職分發(fā)
一、甲方依整體發(fā)展方向及業(yè)務(wù)需求，并配合乙方專(zhuān)長(zhǎng)與意愿，于畢業(yè)前進(jìn)行任職單位分發(fā)作業(yè)，乙方應(yīng)同意接受分發(fā)結(jié)果。乙方之任職待遇比照或不低于甲方同等學(xué)經(jīng)歷員工初任待遇。
二、甲方保留聘雇乙方之權(quán)利，乙方不得有異議；未獲甲方錄用之乙方并無(wú)第四條之服務(wù)承諾義務(wù)，并免除第六條之罰則。
第六條違約罰則
若遇下列情事之一發(fā)生時(shí)，乙方必須無(wú)條件賠償甲方對(duì)其補(bǔ)助之經(jīng)費(fèi)總額_____________倍金額的違約金：
一、乙方于結(jié)訓(xùn)并取得本專(zhuān)班之碩士學(xué)位后，獲聘但未至甲方公司服務(wù)者。
二、乙方結(jié)訓(xùn)取得碩士學(xué)位后獲聘至甲方公司服務(wù)，未滿(mǎn)_____________年即自行離職或因違反甲方工作規(guī)范遭甲方解雇者。
三、違反本校所訂學(xué)則規(guī)定者。
四、受有期徒刑宣告確定者。
五、乙方參訓(xùn)所提供之報(bào)名表內(nèi)容、及所附相關(guān)數(shù)據(jù)不符事實(shí)者。
六、有其它重大事件發(fā)生經(jīng)本專(zhuān)班工作小組認(rèn)定有影響培訓(xùn)成效之虞者。
第七條保密義務(wù)
一、乙方于培訓(xùn)期間所獲知之甲方業(yè)務(wù)機(jī)密資料及工作內(nèi)容，非經(jīng)甲方書(shū)面同意及業(yè)務(wù)上相關(guān)需要，于培訓(xùn)期間屆滿(mǎn)或終止后，五年內(nèi)決不以任何方式使其它第三人知悉或持有任何甲方之機(jī)密信息，更不得自行利用或以任何方式，使第三人利用甲方之機(jī)密信息或取得任何權(quán)利。
二、如有違反，甲方得不經(jīng)預(yù)告終止本合約，乙方除需賠償甲方已提供補(bǔ)助金額外，并得就因此而受之損失要求乙方賠償。
第八條管轄法院
關(guān)于本合約或因本合約而引起之糾紛，雙方應(yīng)以誠(chéng)信原則解決，并同意如有訴訟之必要時(shí)，合意以_____________法院為第一審管轄法院。
第九條其它權(quán)利義務(wù)
本合約未盡事宜，甲乙雙方同意依「本校_____________年度_____________研發(fā)碩士專(zhuān)班招生簡(jiǎn)章」及相關(guān)法令規(guī)定辦理，若有抵觸，則以本合約書(shū)為準(zhǔn)。
第十條保證人
一、乙方應(yīng)覓具中華人民共和國(guó)身份連帶保證人一人作保，甲方得審視保證人資格。
二、保證人擔(dān)保乙方負(fù)責(zé)履行本合約之一切責(zé)任，直至本合約所有條款失效時(shí)始得解除之。乙方如有違反本契約任一條款規(guī)定時(shí)（包括現(xiàn)在及未來(lái)所訂定或修正者），致發(fā)生應(yīng)償還培訓(xùn)費(fèi)而逾期未償還情事者，保證人愿負(fù)連帶償還培訓(xùn)費(fèi)之責(zé)任。保證人未履行全部清償責(zé)任者，愿依相關(guān)法律徑受強(qiáng)制執(zhí)行，并連帶負(fù)責(zé)賠償訴訟及強(qiáng)制執(zhí)行費(fèi)用（包含但不限于甲方律師費(fèi)）。
第十一條生效與修訂
本合約書(shū)自甲方與乙方簽約之日起生效至本合約提前中止或乙方修業(yè)完成且依合約服務(wù)期滿(mǎn)為止。惟本合約的第七條及第八條不因合約屆滿(mǎn)而失效。本合約書(shū)若有未盡事宜，雙方得另以書(shū)面作成補(bǔ)充約定且經(jīng)雙方簽名或蓋章后，視為本契約之一部分。
第十二條合約份數(shù)
本合約書(shū)一式四份，由甲、乙、乙方保證人、本校各執(zhí)一份為憑。
立合約書(shū)人
甲方：
負(fù)責(zé)人：
地址：
乙方：
身份證字號(hào)：
戶(hù)籍地址：
連絡(luò)地址：
乙方保證人：
身份證字號(hào)：
戶(hù)籍地址：
連絡(luò)地址：
連絡(luò)電話：
服務(wù)單位：
職稱(chēng)：
與被保證人關(guān)系：
____年____月_____日
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