學(xué)生會(huì)工作心得

學(xué)生會(huì)工作心得1

　　加入校學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭已經(jīng)超過一個(gè)月了，對工作的心態(tài)也發(fā)生了一定的變化。

　　最初加入校會(huì)宣策部的時(shí)候，是抱著一種鍛煉自己能力的心態(tài)，而校學(xué)生會(huì)對于我來說，僅僅只是一個(gè)社團(tuán)，和別的社團(tuán)不同的只是——它是一個(gè)校級的社團(tuán)，有一定的權(quán)威影響力。

　　當(dāng)初最初的聚餐和第一次例會(huì)，由于一些班級的事情有時(shí)間沖突，所以都沒有完全參加，所以失去了最初了和同事們的了解的機(jī)會(huì)。有次很尷尬的，第二次例會(huì)的那天晚上，由于第一次例會(huì)我沒去(不知道那個(gè)提前十分鐘到的規(guī)矩)，于是我就很準(zhǔn)時(shí)的八點(diǎn)五十八分到了辦公室門口，然后文體部的同事聚在門口，我站在旁邊，很納悶—怎么這些同事一個(gè)都沒見過---很尷尬和惶恐，后來一打聽，原來是文體部的同事，而我們宣策部的同事已經(jīng)端坐在辦公室里面準(zhǔn)備開會(huì)了----很尷尬---這算是我加入校會(huì)之后唯一比較難過的事情

　　話說，讓我第一次感到宣策部家般溫暖的呢，是最先那次—那天我生日，早上和同學(xué)去天河逛街，在地鐵口的時(shí)候，手機(jī)突然狂震，都是宣策部同事接二連三發(fā)來的短信，很感動(dòng)，真的，很珍惜這種感覺—之后再后面的呢，每次我們干完活之后，超仔師兄總是很貼心的和我們說“辛苦了”，這是在其他部門里面暫時(shí)還沒有體驗(yàn)過的。而且，師兄師姐們總是不余遺力的教會(huì)我們?nèi)绾尾紙龊每矗�如何色彩搭配，都是些個(gè)人從學(xué)習(xí)過程中摸索而得出的經(jīng)驗(yàn)，很耐心的教會(huì)我們。這讓我感覺到在宣策部如同一個(gè)親切的家。

　　還有太多的可以說了，在干培散場之后，不管有沒分到任務(wù)的同事都會(huì)主動(dòng)留下來一起撤場，不管順不順路都會(huì)一起走回辦公室，一起把東西放好，就像家人一起回家一樣，很溫暖。宣策部一定是在歡笑中找到快樂的，干活時(shí)踏實(shí)認(rèn)真，平時(shí)互相關(guān)心愛護(hù)，這應(yīng)該就是我們所追求的境界吧。

　　把宣策部當(dāng)成自己的家，驕傲的對外宣稱我是校學(xué)生會(huì)的宣策部的，借用一句很老套的話說：今天我以校學(xué)生會(huì)為驕傲，明天校學(xué)生會(huì)宣策部為我自豪。希望我可以盡力做到這樣吧，我會(huì)用心的。

　　現(xiàn)在面臨最大的困擾呢，就是，時(shí)間的分配，因?yàn)槲木C二班相對來說比較多課程，星期一至五只有星期一和星期四下午是有空閑的，所以有時(shí)部門里面有任務(wù)也只能盡力去做，有時(shí)候有些很想去做的任務(wù)，只能因?yàn)闀r(shí)間的關(guān)系和錯(cuò)過真的很遺憾，失去了鍛煉自己的機(jī)會(huì)。現(xiàn)在希望可以更好的安排時(shí)間，可以在社團(tuán)和學(xué)業(yè)，班委工作中找到更好的平衡點(diǎn)。

學(xué)生會(huì)工作心得2

　　六月的驕陽提醒著我們期末的來臨。轉(zhuǎn)眼間，我到學(xué)生會(huì)這個(gè)組織已經(jīng)一學(xué)期了，仍然記得這學(xué)期剛開學(xué)，我看到校學(xué)生會(huì)有納新的通知。便有了躍躍欲試的沖動(dòng)，以及一份天真的自信，我就參加了納新并幸運(yùn)的成為其中一員。

　　雖然我進(jìn)院學(xué)生會(huì)的時(shí)間不長，但我已經(jīng)深深的“愛”上她了；記得我參加學(xué)生會(huì)納新面試的時(shí)候，我的面試?yán)蠋熓邱R老師，溫和的語調(diào)。及和藹的笑臉讓我感受到了學(xué)生會(huì)帶來的溫馨，平日里我們都說學(xué)生會(huì)是為學(xué)生服務(wù)的組織。沒錯(cuò)，一個(gè)組織只有做到“從學(xué)生中來，到學(xué)生中去”，才有可能把活動(dòng)做活、做好，這是一個(gè)組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。

　　轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了，回想著一學(xué)期以來，我為這個(gè)組織做的事情太少了。而學(xué)生會(huì)的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。 首先是大家的熱情感染了我，我們每一位學(xué)生會(huì)干部都是從零做起的，為了要讓這屆學(xué)生會(huì)的工作業(yè)績能載入史冊。我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動(dòng)，如“初二年級籃球比賽”，“初二年級勞動(dòng)”，并且都取得了較好的成績。在這個(gè)過程中，不但鍛煉了我們的辦事能力組織能力、交際能力，更拓展了我們的視野。給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西，這讓我們提前適應(yīng)了工作，為以后的學(xué)習(xí)生活打下了篤實(shí)的基礎(chǔ)。

　　我是組織部成員，說實(shí)話我認(rèn)為這個(gè)學(xué)期我們做的并不十分優(yōu)秀，總會(huì)有一些問題圍繞著我們。一些同學(xué)的不認(rèn)真我們都有目共睹，但我們不能只看結(jié)果，要看到大家為了理想而追求時(shí)的每一個(gè)細(xì)節(jié)，每一個(gè)過程。

　　每一位同學(xué)進(jìn)入學(xué)生會(huì)，都有各自的部門，可以說擔(dān)任檢查衛(wèi)生及眼保健操的同學(xué)做的是基礎(chǔ)工作。雖然辛苦，但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個(gè)起點(diǎn)。而且這點(diǎn)也是關(guān)系到將來能否成為優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部。但不管是作為哪一個(gè)部的委員，只要是身為學(xué)生會(huì)的一員，首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個(gè)部門的工作是不能單單靠正副部長的，所以此時(shí)就需要我們積極配合部長的工作，積極完成任務(wù)。

　　首先，要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學(xué)生干部或委員，課業(yè)的繁重，工作的忙碌，使得我們不得不去趕做一些工作，從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降，面對這種情況，我們一是要樹立正確的價(jià)值觀，不僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，同時(shí)也要注意專心致志，工作的時(shí)候就要認(rèn)真工作，學(xué)習(xí)的時(shí)候就要認(rèn)真學(xué)習(xí)，在這樣的方式下，才算是真正的作到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實(shí)地，做好長時(shí)間工作的心理準(zhǔn)備，不要去想一些所謂的“捷徑”。

　　其次，要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學(xué)生干部的時(shí)候，干部們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟，由于經(jīng)歷簡單，又或者是上進(jìn)心都比較強(qiáng)，競爭力也比較強(qiáng)，往往會(huì)出現(xiàn)互相嫉妒，互不服氣。要克服這種情況，我們第一是要學(xué)會(huì)謙虛，學(xué)會(huì)正確地認(rèn)識自己，擺正自己的位置，扎扎實(shí)實(shí)，一步一個(gè)腳印地向著目標(biāo)前進(jìn)。第二，要學(xué)會(huì)看到別人的優(yōu)點(diǎn)和長處，并且豁達(dá)大度，寬厚待人。一個(gè)人只有豁達(dá)、寬容，才能處理好人與人之間的關(guān)系，同學(xué)之間能夠友好和諧相處，這是學(xué)生干部能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境，我們都應(yīng)該為營造這個(gè)良好環(huán)境而共同努力。在這個(gè)學(xué)期的工作中雖然各個(gè)干部都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn)，但是大家最后都認(rèn)識到團(tuán)結(jié)才是真理，也正是克服了這種互不服氣的思想，組員們充分地發(fā)揮團(tuán)結(jié)合作的精神，各施所長，才使得學(xué)生會(huì)的工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。第三，要注意克服韌勁不足，吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中，有個(gè)別學(xué)生干部干事缺乏堅(jiān)毅的品格，進(jìn)取意識不夠強(qiáng)，缺乏韌勁，缺乏遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)，貪圖安逸，追求享樂，對工作不太上心，不肯吃苦，不愿吃苦，不肯付出艱辛的努力，意志品質(zhì)比較脆弱，工作拈輕怕重，所以會(huì)出現(xiàn)工作未能按時(shí)完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足，我們必須樹立堅(jiān)定的信念，把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨，在工作上，我們要敢于承擔(dān)更艱巨的工作任務(wù)，敢于向困難挑戰(zhàn)。第四，要克服工作不實(shí)、作風(fēng)飄浮的問題。學(xué)生干部中，或多或少會(huì)存在一些好高騖遠(yuǎn)，說得多，做得少的現(xiàn)象。這就要求我們思想一定要沉穩(wěn)。任何時(shí)候我們考慮問題一定要從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，不能閉門造車，也不能做說話上的巨人，行動(dòng)上的矮子

　　此外，學(xué)生干部干事也必須時(shí)刻注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高，也只有這樣，才能更好的帶動(dòng)全校同學(xué)們的素質(zhì)提高。著名教育學(xué)家拿破侖·希爾有句名言說得很好：“世界上最成功的人，都是在克服自己個(gè)性的某些弱點(diǎn)后，才開始走上成功之路的。”學(xué)生干部只有不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，在工作實(shí)踐中不斷充實(shí)自己，磨練自己，改造自己，克服自身的弱點(diǎn)，才能走向成功。

學(xué)生會(huì)工作心得3

　　這個(gè)學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作總算是告一段落了。我作為學(xué)生會(huì)里的一員，深感這個(gè)機(jī)構(gòu)工作的艱難。學(xué)生會(huì)看似很風(fēng)光，但很多時(shí)候我們其實(shí)也沒有那么大的權(quán)利。很人學(xué)生認(rèn)為我們學(xué)生會(huì)可以偷偷給自己謀福利，誠然，很多時(shí)候我們可以有一些加分的項(xiàng)目，也可以用工作的需要而不去參加晚自習(xí)，但是實(shí)際上這些都是需要我們在學(xué)生會(huì)里通過老師的認(rèn)可才能得到的。

　　學(xué)生會(huì)里的工作，非常復(fù)雜，作為學(xué)校和學(xué)生之間溝通的橋梁。我們扮演著鐵公無私的角色，一切行動(dòng)和處罰按照學(xué)校的規(guī)章制度，很多時(shí)候?qū)W生都會(huì)抱怨我們裝模作樣狐假虎威，靠著學(xué)校撐腰就不把他們這些學(xué)生放在眼里。但是我想說的是，我們學(xué)生會(huì)的成員，本身就是學(xué)生，我們能理解他們的心情，但是學(xué)生會(huì)同樣也是學(xué)校的一部分，本身就是學(xué)校規(guī)章制度代表，我們不能帶頭去違反規(guī)定，也不能支持別人違反規(guī)定。如果我們違背了學(xué)校的規(guī)章制度，長此以往，學(xué)生會(huì)的職責(zé)和威嚴(yán)將不復(fù)存在。

　　在學(xué)生會(huì)里工作，有時(shí)候不得不得罪人，本來大家都是同齡人，都是學(xué)生，很多事情都可以商量，但是很多是不按規(guī)章制度來辦事，明明是自己的錯(cuò)，還要怪到我們身上來。我記得最清楚的一件事就是之前學(xué)校在開展校園文化節(jié)的時(shí)候，xx社團(tuán)沒有取得我們和學(xué)社聯(lián)的同意，就私自在學(xué)校里發(fā)傳單，并且在學(xué)校操場上舉辦活動(dòng)。本來如果通過報(bào)備，他們是可以在我們規(guī)定的場地里表演的，但是因?yàn)樯鐖F(tuán)太多，我們給他們規(guī)定的時(shí)間段比較靠后，他們有部分成員在那個(gè)時(shí)候沒有空，所以打算提前舉辦，但是其他社團(tuán)不同意調(diào)時(shí)間。他們就打算直接在操場上表演，私自用了學(xué)校的音響等設(shè)備。這是對學(xué)校制度，對學(xué)社聯(lián)，對學(xué)生會(huì)三方的無視，我們找到該社團(tuán)的社長，希望他取消這次活動(dòng)，但是被拒絕了，我們就只好自行動(dòng)手，將音響等設(shè)備搬走。因?yàn)榱硪粋�(gè)社團(tuán)在排練，需要這些設(shè)備。但也因此，我們被xx社團(tuán)給記恨上了。我們也被冠上了不近人情這樣的字眼。

　　在學(xué)生會(huì)工作的這段時(shí)間，非常的鍛煉人，不論是與各部門人員的溝通，還是處理好各項(xiàng)事宜，保障各種活動(dòng)的順利開展，都非常的耗費(fèi)精力。不過我還是覺得在學(xué)生會(huì)工作是非常好的體驗(yàn)，畢竟不經(jīng)過鍛煉怎么能成長。