實(shí)習(xí)協(xié)議書范文集合9篇
現(xiàn)如今,很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議,協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎?下面是小編為大家收集的實(shí)習(xí)協(xié)議書9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇1
為了加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié),提高學(xué)生的實(shí)踐能力,給畢業(yè)班學(xué)生將來就業(yè)創(chuàng)造便利條件,在學(xué)生本人和家長(zhǎng)請(qǐng)求下,經(jīng)學(xué)院研究決定,批準(zhǔn) 班 同學(xué)離校見習(xí)、實(shí)習(xí)。為明確雙方責(zé)任,避免引起糾紛,學(xué)院(甲方)與離校見習(xí)、實(shí)習(xí)學(xué)生(乙方)達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方請(qǐng)求到見習(xí)、實(shí)習(xí)單位見習(xí)、實(shí)習(xí),必須按《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見習(xí)、實(shí)習(xí)管理規(guī)定》的規(guī)定,辦理請(qǐng)假審批手續(xù)。
二、乙方在離校見習(xí)、實(shí)習(xí)期間,必須按《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見習(xí)、實(shí)習(xí)管理規(guī)定》中的規(guī)定,根據(jù)學(xué)院教學(xué)計(jì)劃的安排,回校參加有關(guān)課程考試;同時(shí),必須在5月底之前向所在系(部)提交一份在見習(xí)、實(shí)習(xí)單位見習(xí)、實(shí)習(xí)期間的工作報(bào)告(實(shí)習(xí)報(bào)告),并附有用人單位出具的鑒定意見,用以評(píng)定綜合見習(xí)、實(shí)習(xí)成績(jī),否則不能正常畢業(yè)。
三、甲方根據(jù)《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見習(xí)、實(shí)習(xí)管理規(guī)定》中的相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行考核,對(duì)于成績(jī)合格且符合畢業(yè)條件的學(xué)生,按期頒發(fā)畢業(yè)證書,并按國(guó)家有關(guān)政策辦理畢業(yè)派遣手續(xù)。
四、乙方在離校見習(xí)、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵紀(jì)守法,確保安全,并嚴(yán)格遵守用人單位的生產(chǎn)管理制度和相關(guān)規(guī)定;如因個(gè)人原因造成的人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失,均由本人自行負(fù)責(zé)。
五、乙方在請(qǐng)假離校見習(xí)、實(shí)習(xí)期間,要配合甲方的跟蹤管理工作,留下本人、家長(zhǎng)和見習(xí)、實(shí)習(xí)單位的有效聯(lián)系地址和電話;要積極主動(dòng)向所在系(部)匯報(bào)自己的見習(xí)、實(shí)習(xí)情況。乙方若連續(xù)兩周不與所在系(部)聯(lián)系和匯報(bào)情況的,甲方將認(rèn)定為“未請(qǐng)假離校連續(xù)兩周不參加學(xué)校規(guī)定的教學(xué)活動(dòng)”,按《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》第二十七條第(四)款之規(guī)定,給予退學(xué)處理。
六、乙方已離校見習(xí)、實(shí)習(xí),由于個(gè)人原因終止見習(xí)或?qū)嵙?xí)的,必須回校重新辦理就讀手續(xù),辦理程序?yàn)椋簜(gè)人申請(qǐng)-所在系(部)和就業(yè)指導(dǎo)中心簽署意見??教務(wù)處審定。如不辦理本手續(xù),則在此期間的各課程、實(shí)習(xí)成績(jī)無效。
七、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全、紀(jì)律方面的教育,并對(duì)乙方在請(qǐng)假離校見習(xí)、實(shí)習(xí)期間進(jìn)行跟蹤管理,每周與乙方的聯(lián)系不能少于一次,以了解乙方各方面的情況。
八、乙方離校見習(xí)、實(shí)習(xí)期間的個(gè)人行為及其引起的后果甲方概不負(fù)責(zé),所發(fā)生的其它事項(xiàng)均與甲方無關(guān)。
九、本協(xié)議需有乙方和乙方家長(zhǎng)簽字同意及甲方簽章后方可生效;協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
乙方:
學(xué) 生(簽字):
甲方代表:學(xué)生工作處(蓋章)
學(xué)生家長(zhǎng)(簽字):
年 月 日 年 月 日
班級(jí) 姓名 性別 本人電話 家長(zhǎng)姓名 (電話)
詳細(xì)家庭地址 (郵政編碼) 見習(xí)、實(shí)習(xí)單位 (電話、郵編)
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇2
甲方:
乙方:
為進(jìn)一步適應(yīng)高校畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作,加強(qiáng)甲乙雙方的交流與合作,共同做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,本著友好協(xié)商,相互協(xié)作的原則,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,就共同建立高校畢業(yè)生就業(yè)基地(以下簡(jiǎn)稱“就業(yè)基地”)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方同意作為甲方的“就業(yè)基地”,并在適當(dāng)時(shí)機(jī)舉行“就業(yè)基地”掛牌儀式。
二、甲方在本單位的網(wǎng)站上與乙方的網(wǎng)站建立鏈接,在就業(yè)網(wǎng)上開辟“就業(yè)基地”專欄,并通過校內(nèi)各宣傳媒體,積極宣傳乙方的基本情況,及時(shí)發(fā)布乙方的招聘信息。
三、甲方于每年底前向乙方通報(bào)下一年高校畢業(yè)生生源及畢業(yè)生基本情況,并邀請(qǐng)乙方選派有關(guān)用人單位領(lǐng)導(dǎo)和高層管理人員來校,為畢業(yè)生開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)講座。
四、甲方根據(jù)乙方的具體需求,優(yōu)先推薦綜合素質(zhì)較高的畢業(yè)生,并為乙方來校招聘提供便利條件。
五、甲乙雙方定期舉辦“就業(yè)基地”校企聯(lián)誼活動(dòng),加強(qiáng)甲乙雙方的溝通與聯(lián)系。
六、乙方在本單位的網(wǎng)站上與甲方的網(wǎng)站建立鏈接,并宣傳甲方辦學(xué),教學(xué),專業(yè)設(shè)臵及畢業(yè)生生源情況。
七、乙方每年根據(jù)甲方提供的畢業(yè)生生源情況,向甲方通報(bào)
當(dāng)年的畢業(yè)生需求情況,并應(yīng)甲方的邀請(qǐng),組織相關(guān)用人單位參加“畢業(yè)生供需洽談會(huì)”。
八、乙方在同等條件下,根據(jù)需求情況,優(yōu)先推薦甲方的畢業(yè)生應(yīng)聘就業(yè),并及時(shí)向甲方反饋用人單位對(duì)畢業(yè)生使用情況信息,以便甲方更好地培養(yǎng)學(xué)生。
九、本協(xié)議未盡事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議是本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等的法律效力。
十、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字起有效期三年。有效期從年月執(zhí)行至年月份為止。
十一、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決
甲方代表(簽章)乙方代表(簽章)
年月日年月日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇3
甲 方:___________________
乙 方:___________________
依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本實(shí)習(xí)協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱協(xié)議)。
一、實(shí)習(xí)崗位和薪酬待遇
1、簽訂協(xié)議時(shí),甲方聘用乙方在 崗位實(shí)習(xí),每月實(shí)習(xí)工資不低于人民幣_(tái)_________元。
2、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,可以按照法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容和薪酬待遇。
3、每月8日為甲方發(fā)薪日。
4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。
二、甲方權(quán)責(zé)
1、要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和依法制定的規(guī)章制度。
2、乙方工作不力嚴(yán)重影響甲方管理時(shí),有權(quán)對(duì)乙方工作行為進(jìn)行處罰或解除本協(xié)議。
3、按時(shí)足額支付乙方的實(shí)習(xí)報(bào)酬。
4、為乙方提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件。
三、乙方權(quán)責(zé)
1、享有甲方規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇。
2、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、維護(hù)甲方聲譽(yù)及正當(dāng)利益。
4、保守甲方商業(yè)秘密,直至該秘密進(jìn)入公開狀態(tài)。
5、認(rèn)真履行職責(zé),重大問題應(yīng)及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見。
四、丙方權(quán)責(zé)
1、協(xié)調(diào)乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規(guī)章制度。
2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時(shí)承擔(dān)連帶責(zé)任。
五、附則
1、本協(xié)議未盡事宜按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行,或者雙方另行商定。
2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):___________________
乙方(簽字):___________________
____年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇4
甲方(用人單位):
地址:
乙方(實(shí)習(xí)生):
性別:
年齡:
身份證:
所在學(xué)校:
專業(yè):
聯(lián)系電話:
乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)要求
乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
二、實(shí)習(xí)期限
1、實(shí)習(xí)時(shí)間自年月年月其中自年月日至 年 月 日為試用期。
2、如實(shí)習(xí)期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫<加班申請(qǐng)單>經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實(shí)習(xí)管理
1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。
3、在實(shí)習(xí)期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
。2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
。4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)無償予以辭退;
。5)乙方同意并承諾在實(shí)習(xí)期間不乘坐無營(yíng)業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等),如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任;
。6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無關(guān)。
五、實(shí)習(xí)報(bào)酬
甲乙雙方一致確認(rèn),乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣 元/月。實(shí)習(xí)期間,*********根據(jù)乙方的出勤天數(shù),其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
六、保密約定
乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
在實(shí)習(xí)期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。
八、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇5
甲方(實(shí)習(xí)單位):統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:電話:地址:乙方:(學(xué)生)________學(xué)院________系__________專業(yè)學(xué)生電話:身份證號(hào):聯(lián)系地址:丙方(學(xué)校):法定代表人: 住所:風(fēng)險(xiǎn)提示:
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個(gè)月的實(shí)習(xí)
二、甲方責(zé)任及義務(wù)
、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團(tuán),___________國(guó)際,_______電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)______企業(yè)集團(tuán),______國(guó)際,________電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為___天____小時(shí)制,工資待遇____---_____元月,包食宿。
6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢等。
8、為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:
。ǎ┬劫Y以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。
。2)我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生提供吃飯,住宿。
。3)我單位派遣職工隨同前往及返回。
。4)我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)____月份走的____月底之前報(bào)名者和____月份走的____月_____號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車費(fèi)減免____元人民幣。
。5)我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。
。6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職
三、乙方的責(zé)任與義務(wù)
、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。
4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資
6、個(gè)人承擔(dān)車費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)______元(此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用)。
7、服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。
8、認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失,承擔(dān)法律上的責(zé)任。
9、工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)風(fēng)險(xiǎn)提示:
實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。
0、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。風(fēng)險(xiǎn)提示:
實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身損害賠償,因此所帶來的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。
、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。
2、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
3、若因某種原因離開公司,必須提前____日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。
4、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。
5、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)
、丙方為了實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方的實(shí)習(xí)安全,應(yīng)為乙方購(gòu)買人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。
2、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,根據(jù)乙方在甲方的實(shí)習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加丙方相應(yīng)課程的考試。
3、對(duì)乙方在甲方的實(shí)習(xí)給予充分的配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)前的動(dòng)員與培訓(xùn)工作、實(shí)習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實(shí)習(xí)后的考核和其他工作。
4、對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。
5、在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
五、薪資結(jié)算、核算方式:
、工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算
六、其他本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。甲方:________年____月____日丙方:________年____月____日乙方簽字:________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇6
甲方(實(shí)習(xí)單位名稱):
單位住所地: 聯(lián)系電話:
乙方 (學(xué)校名稱): 高等?茖W(xué)校
單位住所地: 市 區(qū) 村 號(hào) 聯(lián)系電話:
為確保甲乙雙方工作的正常開展、明確各自的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行:
一、實(shí)習(xí)期限:
實(shí)習(xí)時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日。
二、實(shí)習(xí)崗位:
根據(jù)甲方的實(shí)際情況和工作需要,安排 學(xué)生提前離校到 單位實(shí)習(xí)。
三、甲方的責(zé)任義務(wù):
1.實(shí)習(xí)期間,甲方人員應(yīng)當(dāng)為實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行有關(guān)的安全規(guī)程及技能培訓(xùn),安排適合的'實(shí)習(xí)崗位,并交待實(shí)習(xí)任務(wù)、安全注意事項(xiàng)等,同時(shí)安排人員指導(dǎo)實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)。
2.甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下參加實(shí)習(xí)。
3.甲方不得要求實(shí)習(xí)學(xué)生做與實(shí)習(xí)或工作無關(guān)的事情,不能要求實(shí)習(xí)學(xué)生從事有悖國(guó)家法律法規(guī)或高危崗位的事情。
4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排實(shí)習(xí)的,可以根據(jù)就業(yè)協(xié)議約定的協(xié)議解除條件向?qū)嵙?xí)學(xué)生提出終止實(shí)習(xí),解除就業(yè)協(xié)議,并及時(shí)告知學(xué)校。
5.甲方應(yīng)當(dāng)允許實(shí)習(xí)學(xué)生在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成其未完成的學(xué)業(yè)和辦理畢業(yè)離校手續(xù)。
四、乙方的責(zé)任義務(wù):
1.實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間仍為乙方的在冊(cè)學(xué)生,學(xué)校有責(zé)任和義務(wù)按照學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定進(jìn)行管理。
2.有責(zé)任對(duì)離校實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行離校前的安全教育,教育學(xué)生自覺遵守甲方的規(guī)章制度、服從甲方的工作安排以及為甲方的科研成果、財(cái)務(wù)、人事等信息保密。
3.有責(zé)任定期了解實(shí)習(xí)學(xué)生的思想、工作表現(xiàn)以及生活、工作中遇到的困難,協(xié)助甲方做好學(xué)生的思想工作,并將情況及時(shí)反饋甲方。
4.有責(zé)任協(xié)助實(shí)習(xí)單位處理好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失事宜。
5.有責(zé)任和義務(wù)督促實(shí)習(xí)學(xué)生履行違約義務(wù)。
五、爭(zhēng)議解決:
未盡事宜,雙方及時(shí)協(xié)商解決,協(xié)商不能達(dá)成一致的,雙方同意選擇實(shí)習(xí)單位所在地的法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。12
甲方(實(shí)習(xí)單位代表簽章): 乙方(學(xué)校代表簽章):
年 月 日 年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇7
實(shí)習(xí)單位(甲方):_____________________
地址:_________________________________
電話:_________________________________
法定代表人:___________________________
職務(wù):_________________________________
實(shí)習(xí)生(乙方):_______________________
身份證號(hào)碼:___________________________
出生日期:________年________月________日,性別:________
所在學(xué)校:_________________________________專業(yè):
聯(lián)系地址:_________________________________郵編:
手機(jī):___________________郵箱:___________________
導(dǎo)師(輔導(dǎo)員/班主任):___________________________
手機(jī):___________________________郵箱:___________________________
為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)社會(huì),推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)的開展及為公司儲(chǔ)備和選拔人才,F(xiàn)明確各方的責(zé)任,保障各方的權(quán)益,甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項(xiàng)內(nèi)容:
一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾
實(shí)習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實(shí)習(xí)結(jié)束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。
二、實(shí)習(xí)崗位
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。
三、實(shí)習(xí)管理
1.甲方提供實(shí)習(xí)研發(fā)及辦公場(chǎng)地等相關(guān)條件。
2.實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方實(shí)際實(shí)習(xí)實(shí)踐天數(shù),按照_______元/半天(每半天按4小時(shí)計(jì)算)向乙方支付實(shí)習(xí)崗位津貼,乙方另享有_______元績(jī)效浮動(dòng)工資,績(jī)效浮動(dòng)工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等其他約定見公司實(shí)習(xí)生相關(guān)考核制度。實(shí)習(xí)期間乙方不享受社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn),實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的來往交通費(fèi)用、用餐費(fèi)用以及其他相關(guān)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)崗位津貼按自然月結(jié)算,甲方于每月_______日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。
3.實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間安排:考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè),將本著保證乙方學(xué)業(yè)為前提,原則上乙方每半天實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間應(yīng)不少于_______小時(shí),如遇乙方學(xué)業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間。乙方實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間以甲方人力資源部門記錄為準(zhǔn)。
4.實(shí)習(xí)期間甲方指定指導(dǎo)員負(fù)責(zé)乙方的實(shí)習(xí)考核,實(shí)習(xí)期滿后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
5.雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,未能通過實(shí)習(xí)期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿意甲方工作環(huán)境應(yīng)提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請(qǐng)。
6.實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);
(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、保密制度及其他管理規(guī)定;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。
(4)對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,但是應(yīng)提前告訴乙方和說明原因,并及時(shí)通知乙方所在學(xué)校。
四、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn),當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后,該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
五、保密約定
鑒于甲方對(duì)于其自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)尤為重要,甲乙雙方將簽訂《知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》,該協(xié)議系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方的保密義務(wù),因乙方故意或過失造成甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。
六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
雙方同意,乙方利用甲方實(shí)習(xí)實(shí)踐崗位在實(shí)習(xí)期間所開發(fā)的項(xiàng)目成果的申請(qǐng)權(quán)、所有權(quán)均屬于甲方所有。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動(dòng)合同。
2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
八、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。
九、其他約定事項(xiàng)
(一)______________________________________________________________________________________________________________________________
(二)______________________________________________________________________________________________________________________________
十、爭(zhēng)議解決
本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。
十一、協(xié)議生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào):______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇8
甲方: 職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程系
乙方: 專業(yè) 班學(xué)生 學(xué)號(hào)
為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)機(jī)會(huì),根據(jù)用人單位要求,在學(xué)生本人和家長(zhǎng)請(qǐng)求下,經(jīng)研究決定,本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的原則,就學(xué)生實(shí)習(xí)或提前離校參加用人單位的就業(yè)事宜,達(dá)成以下協(xié)議:
一、甲方責(zé)任
1、甲方同意乙方提前參加實(shí)習(xí)或者就業(yè);
2、甲方在乙方畢業(yè)之前對(duì)其有監(jiān)督和管理的責(zé)任;
3、在乙方按照甲方規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)完成所有課程學(xué)習(xí)、考核、實(shí)習(xí)報(bào)告、畢業(yè)設(shè)計(jì)及答辯的前提下,甲方有責(zé)任按照程序辦理畢業(yè)手續(xù)。
二、乙方責(zé)任
1、乙方在參加實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)前,必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)證明,方可申請(qǐng)?zhí)崆半x校就業(yè)或?qū)嵙?xí);
2、乙方必須按學(xué)院離校程序完清所有手續(xù),方可參加實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè);
3、乙方必須認(rèn)真填寫《實(shí)習(xí)鑒定》或《用人單位用工鑒定表》,并將原件送學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)處存檔備案;
4、乙方實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)后,在校外的工作、生活、安全保障全部由乙方負(fù)責(zé),與甲方無關(guān);
5、乙方實(shí)習(xí)或提前離校就業(yè)期間( 年 月 日前)應(yīng)服從學(xué)院和用人單位的雙重管理,保證按時(shí)返校參加考試,完成畢業(yè)設(shè)計(jì)并按時(shí)參加答辯;必須確保學(xué)習(xí)質(zhì)量,定期向輔導(dǎo)員匯報(bào)個(gè)人學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)或就業(yè)情況,保持個(gè)人、家庭與輔導(dǎo)員、系部通訊聯(lián)系的暢通,必須保證按時(shí)返校參加畢業(yè)生信息采集,填寫畢業(yè)生登記表及完成學(xué)院要求的各項(xiàng)離校工作,方能頒發(fā)畢業(yè)證書。如不能按時(shí)完成上級(jí)教育部門及我院、系規(guī)定的各項(xiàng)畢業(yè)生工作,影響畢業(yè)證書發(fā)放,一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé);
6、乙方必須按照與用人單位的協(xié)議按期履行實(shí)習(xí)或就業(yè)任務(wù),遵守用人單位的相關(guān)規(guī)章制度,若因?qū)W生個(gè)人原因違約,學(xué)院將按規(guī)定給予處理,并且不予再次推薦工作;
7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實(shí)性,若因乙方偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題一律由乙方自行負(fù)責(zé)。
本協(xié)議一式二份,系部和本人分別保存一份。
附件:1、家長(zhǎng)身份證復(fù)印件(背面簽“同意子女參加實(shí)習(xí)或提前就業(yè)”并留下電話和簽名、手印);
2、實(shí)習(xí)或就業(yè)單位接收證明及接收單位簡(jiǎn)介。
實(shí)習(xí)或提前就業(yè)單位名稱、地址、負(fù)責(zé)人及電話:
身份證號(hào)碼: 乙方電話: 乙方家長(zhǎng)電話:
甲方蓋章: 乙方簽字: 乙方家長(zhǎng)意見及簽字:
年 月 日 年 月 日
輔導(dǎo)員審核(學(xué)費(fèi)等)意見: 系部審核意見:
年 月 日 年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇9
甲方:
乙方:(單位名稱)
地址:
甲乙雙方針對(duì)甲方在乙方建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地及安排甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)事宜,本著互利合作的態(tài)度,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方在乙方建立實(shí)習(xí)基地,并正式授牌為莆田學(xué)院教學(xué)實(shí)習(xí)基地。
二、乙方提供實(shí)習(xí)的專業(yè)、崗位、實(shí)習(xí)環(huán)境等條件給甲方實(shí)習(xí)生,每年最多可接收實(shí)習(xí)生共_____人,其中:
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人。
三、實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)安排有經(jīng)驗(yàn)的教師或技術(shù)人員對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)管理及指導(dǎo),并對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核;甲方也應(yīng)指派教師和乙方共同管理、指導(dǎo)實(shí)習(xí)工作。
四、甲方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙雙方的相關(guān)規(guī)章制度。
五、實(shí)習(xí)生如因違反規(guī)章制度或技能素質(zhì)較差,經(jīng)與甲方協(xié)商,乙方可將其退回給甲方。
六、實(shí)習(xí)生若在實(shí)習(xí)期間需提前退出實(shí)習(xí)單位,必須在經(jīng)甲方同意、乙方批準(zhǔn)后方可離去。若因?qū)嵙?xí)生擅自離開實(shí)習(xí)基地而引起的后果,由實(shí)習(xí)生自行承擔(dān)。
七、甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方相關(guān)人員在甲方開展專題講座及推介活動(dòng),乙方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)甲方師資為其開展員工培訓(xùn)、項(xiàng)目合作、科研等活動(dòng)。
八、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,還可進(jìn)行其他共建活動(dòng)。
九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。
甲方(代表簽名):_____乙方(代表簽名):_____
。ü拢____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日
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