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工作失職個人檢討書(集合14篇)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為了避免再犯,就需要寫一份自我檢討書好好進(jìn)行自我反省,寫檢討書的時候要注意內(nèi)容的完整。寫檢討書需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的工作失職個人檢討書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工作失職個人檢討書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我保安部隊員xx利用自己的職務(wù)之便,為了牟利,私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了,但是出于情面觀點(diǎn),我不但沒有向有關(guān)部門匯報,也沒有阻止,造成了惡劣的影響,是嚴(yán)重的失職行為。
作為保安班長,我明明知道公司有明文規(guī)定,沒有公司牌的`車輛不準(zhǔn)進(jìn)入廠區(qū)?墒,我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望,徇私枉法,實在是太不應(yīng)該了。假如我這樣的情面觀點(diǎn)繼續(xù)下去,很可能會給公司帶來重大損失。即使現(xiàn)在沒有發(fā)生事故,也是一個不可饒恕的錯誤。因為,如果我們每個人都是這樣的話,公司的豈不是形同虛設(shè),那么還有什么安全可言?公司要我們保安部干什么?
現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,我只有深刻認(rèn)識錯誤,認(rèn)真反省自己,切實加強(qiáng)遵守制度的自覺性,做一個合格、稱職的保安班長。
懇切希望領(lǐng)導(dǎo)對我嚴(yán)肅批評,給予必要的處理。我保證吸取教訓(xùn),做好今后的工作。希望領(lǐng)導(dǎo)看我以后的表現(xiàn)吧。
檢討人:xxx
時間:20xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對教師要求不嚴(yán)、并造成了不良的影響的無比愧疚心情,首先我作為一名校長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的教育政策,并組織實施落實上級相關(guān)的安排,做好各項工作落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。而由于我監(jiān)管不嚴(yán),我校五年級一班三名學(xué)生于4月26日晚9點(diǎn)左右出走,宿舍管理人員直到第二日早晨6點(diǎn)才發(fā)現(xiàn)。事后學(xué)校迅速上報學(xué)區(qū),及時聯(lián)系家長,校務(wù)會成員親自外出尋找,并聯(lián)系派出所進(jìn)行協(xié)查。4月27日下午找到一人,其他兩人于5月5日找到。雖然學(xué)生成功找回,并且未受到任何傷害,但在社會上造成的不良影響確實嚴(yán)重的。事后我對這次事故進(jìn)行了深刻的反思分析其原因有下面幾點(diǎn):
1、本人在思想上沒有重視此項工作,平時也很少過問
2、平時對宿舍管理人員要求不嚴(yán),對宿舍管理疏于監(jiān)管
3、對班主任工作抓得不嚴(yán),班級管理流于形式
對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給學(xué)校聲譽(yù)造成了不良影響,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。
總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的`原因種。種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種。種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。
以后,首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx,工作失職這不是我想看到的,給我們單位整體拖了后腿,我們單位一直以來都是嚴(yán)明工作當(dāng)中厲害關(guān)系,這也讓我時刻都在做好相關(guān)的工作安排,我一直都記住了我們單位對員工工作這一塊的重視,可是我今天依然是出現(xiàn)了問題,這樣的情況不應(yīng)該,做不好自己的工作就是的失職,我已經(jīng)讓您失望了,有的時候是我的對自己有些盲目自信,其實一些錯誤就是基于這些,我長期的保持傲慢的工作心態(tài),或許是在工作的時候做出了小小的成績,按道理我應(yīng)該保持好的工作狀態(tài),也應(yīng)該虛心,可是時間久了,我居然就沒去想這些了,問題就是處在這個時候,我實在是難受,工作上面我出了這種問題,這不是我愿意看到的,現(xiàn)在我也對自己這種低級的錯誤感到羞愧。
嚴(yán)格的來講我應(yīng)該要受到處罰的,這種事情我不應(yīng)該犯下,本就不是什么復(fù)雜的工作,我卻失誤了,這就讓我沒臉去面對了,有的`時候問題就是這么出現(xiàn)的,我沒有讓您滿意,這次失職讓我陷入了自責(zé)當(dāng)中,沒有處罰我我真的很不安,畢竟這次錯誤犯低級,我們單位平日里大家工作都是非常認(rèn)真,因為有一個好的工作氣氛大家都不會出現(xiàn)這種錯誤,我很我長期以來保持的傲慢心態(tài),這讓我就很容易墮落,再回想這段時間以來我真的是做的不好,有些事情還是會出現(xiàn)問題,我想了想這些事情本來我就是做不好,現(xiàn)在居然是出了更多的問題,我是在羞愧。
想想這段時間,我經(jīng)常在工作當(dāng)中很隨意,有的時候在處理工作的時候很隨意,因為我認(rèn)為這些事情都是非常簡單的,自己隨意一點(diǎn)肯定不會出問題,從那個時候心態(tài)就發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變,這絕對不是一個好習(xí)慣,這次工作失職也是因為我的這種習(xí)慣,我也真的是感到很不安,現(xiàn)在問題出現(xiàn)了讓我陷入自責(zé)當(dāng)中,我肯定是不愿意看到這種情況,這也不是一開始我的初衷,我們單位的員工每天一個人都是嚴(yán)于律己,從不驕傲自滿,我卻破壞了這種氣氛,事情發(fā)生在我身上,我應(yīng)當(dāng)主動的承擔(dān)起責(zé)任,無論是對自己的工作,還是在您,還是對同事們都應(yīng)該保持深刻的歉意,在接下來的工作當(dāng)中遇到的問題,一定要在自己身上找錯誤,特別是這次失職,我也不應(yīng)該解釋什么,我一定糾正內(nèi)心那種傲慢,深刻反省。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失職個人檢討書 篇4
尊敬的中隊領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們:
我是六班班長,x年x月入伍,下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我,發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。對以此時做出以下檢查。
一、手機(jī)問題
一直是部隊防泄密抓管理的一項重要工作,這項工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。特別是去年支隊下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后,各級領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊管理中的重中之重。中隊在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,而這件事情讓中隊消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長,在中隊開展工作中起著至關(guān)重要的作用,部隊想要開展什么工作,班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,工作布置了、落實檢查就是重點(diǎn),而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實,僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會議精神口頭上的傳達(dá)一下,自以為這樣就算是完成了任務(wù),或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,而致與工作的'結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。
二、對于班里的管理工作麻木不仁
老好人思想嚴(yán)重,導(dǎo)致這種問題的發(fā)生,班長號稱是軍中之母,這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。教育他做一個好兵,做一個遵守紀(jì)律遵守部隊條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上,自己做的很是不到位,很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,時間長了會變壞”,自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講,任其肆虐滋生,看見就當(dāng)沒看見,燈光照耀下是一片黑暗,或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作,以至于讓戰(zhàn)士對條例制度,部隊管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅,而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。
三、思想麻痹松懈,責(zé)任心不強(qiáng)。
勤訓(xùn)輪換開始以后,中隊人員減少,執(zhí)勤包值降低,對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,遇到問題也是不說不講,不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣,在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作,試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的,沒有管理頭緒,沒有工作思路,自己過著屬于自己的小生活,仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊領(lǐng)導(dǎo),我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,把自己的自以為是不以為然高高掛起,才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去,問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級。
我決定從新回到中隊管理中去,對于上級布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管,同時在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,對班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),履好漬盡好責(zé)。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。
以上是我的檢查,不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評指正。
檢討人:xx
20xx年x月x日
工作失職個人檢討書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx,作為一名人事專員我感到很抱歉,我放下了工作是指的錯誤,回想起來我自己都覺得自己實在是太差勁了,領(lǐng)導(dǎo),真的對不起,讓您失望了。
作為一名公司人事部的員工,我們的人物看齊輕松,實際上非常繁瑣。在我看來并沒有哪一個行業(yè)工作是簡單的,只不過自己還沒有嘗試過那樣的感覺,每個人的工作效率都不同,所以各行各業(yè)都有出眾的人才。我從大學(xué)畢業(yè)出來就找到了我們公司,所學(xué)的專業(yè)是人力資源管理,所以我成功的被公司錄取了,現(xiàn)在的我進(jìn)入公司已經(jīng)有xx個月了,剛剛過了試用期,對于公司的工作已經(jīng)很熟悉了,當(dāng)然還有一息工作我還不能做好需要繼續(xù)努力,但是現(xiàn)在公司交代給我的人物都是我非常擅長的,但是我卻因為自己的疏忽導(dǎo)致了這樣的錯誤。
我性格開朗大方,很熱情,剛進(jìn)入公司的時候領(lǐng)導(dǎo)就夸我,看起來就能給人一種陽光向上的感覺,人事部正需要我這樣的人。經(jīng)過一段時間的工作,我被部長認(rèn)可,情商很高,面對突發(fā)的事情也能夠獨(dú)立解決,很多時候都能夠獨(dú)當(dāng)一面,雖然看起來大大咧咧但是工作還是很細(xì)致的,能夠察言觀色,所以我便開始接受擔(dān)任xxxx的工作。一直以來我都認(rèn)為xx是一個很好的工作,現(xiàn)在自己終于成為xx了不禁有些興奮。
面對前來應(yīng)聘的工作者,按照公司的要求我也制定了一套自己的面試問題。面對不同的人才問不同的話。一開始我的`工作的確做到位了,但是就在這幾天,因為自己一時的猶豫導(dǎo)致一個人才被競爭公司搶走了,為此公司十分惋惜。然而僅僅是這個錯誤就足夠嚴(yán)重的了,不僅如此,昨天員工與員工之間又發(fā)生了激烈的爭吵最后還動手了,那時候因為我沒有及時注意到,所以給公司造成了很大的影響。
真的非常對不起,現(xiàn)在我正在為大家的兩名員工進(jìn)行調(diào)解,努力爭取化解矛盾,對于公司失去的人才,我感到非常抱歉,同時這也是我的失職,如果我當(dāng)面就講這樣的人才錄取了,或許就不會導(dǎo)致這樣的后果了,說到底還是自己經(jīng)驗不足,以為有足夠的能力了,但其實遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
這次的工作失職,也是對我的一個教訓(xùn)。真的對不起領(lǐng)導(dǎo),我知道錯了,愿意接受公司給我的懲罰,請領(lǐng)導(dǎo)原諒!
檢討書:
20xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇6
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好,在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。
而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩
對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的`履行職責(zé)所致。
在此,我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢?偠灾,我工作管理監(jiān)督失職的原因種。種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種。種緣由來掩蓋我的錯誤。
工作失職個人檢討書 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,透過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改善,因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)職責(zé),憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用,我此刻明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的職責(zé),為公司貢獻(xiàn)我的力量。
透過這件事讓我深刻的'理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿理解領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
檢討人:xxx
時間:xxx
工作失職個人檢討書 篇8
尊敬的隊長:
您好!感激您在百忙之中抽空看我的檢討書!
我不想在為我的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧、所以我下定決心不再犯類似錯誤。透過這幾天的反思,我對自我這一年工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶與自我檢討。對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心跟為重要的是與領(lǐng)導(dǎo)之間的誤會,這讓我深深的懊悔不已!所以在新的一年里做出以下規(guī)劃。
。1)認(rèn)真克福生活懶散粗心大意的缺點(diǎn)發(fā)奮將工作做好以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。
(2)經(jīng)常和老隊員老大哥們溝通保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
。3)自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)時刻不忘自我的工作
(4)時刻不網(wǎng)自我的職責(zé)要盡責(zé)的做好工作做到上崗一分鐘做好xx秒。
。5)尊中領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同事
(6)自愿遵守中隊制定的各項規(guī)章制度
短短幾百字不能表述我對自我的譴責(zé)跟多的是對自我的責(zé)罵盼望領(lǐng)導(dǎo)給我改正的'機(jī)會我會化悔恨為力量絕不在同一地方摔倒,以后我要發(fā)奮工作為中隊做出自我的貢獻(xiàn)。所以我要感激領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢討是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自我的錯誤給了我改過的機(jī)會,我明白無論怎樣都不能彌補(bǔ)我的過錯,所以無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣處分我,我都不會有任何意見,同時我請求領(lǐng)導(dǎo)給我改正的機(jī)會,讓我能夠透過自我的行動來表現(xiàn)自我的覺悟!加倍發(fā)奮為中隊做出貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)堅信我。錯誤是嚴(yán)重的過程是復(fù)雜的,很多很多的錯誤都得到了你的包容。有時想想是不是該走了,可是想起您對我深刻的恩請我還沒有報答您,就這樣一走了之不貼合我的為人風(fēng)格。一齊在班上度過的一年您帶領(lǐng)我們在外地處理事故出生如死的畫面仍記憶猶新、刨開身份真的想叫你聲老大哥并對你說句:“弟弟錯了!”
最終要誠懇的向你道歉:
對不起領(lǐng)導(dǎo)!
檢討人:xxx
xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇9
尊敬的文法學(xué)院分團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo):
對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學(xué)生會當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的人來說,這種失職是絕對不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上任的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,對于體育活動,院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯誤,導(dǎo)致院里直接失去了參賽的資格,我一個人的失職,卻讓眾多運(yùn)動員們失去機(jī)會,而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會的工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
對于這次的嚴(yán)重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導(dǎo)致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的:
1.責(zé)任心不強(qiáng),沒有身為學(xué)生干部的意識。作為一個學(xué)生干部,一個部門的部長,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作,做的.一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導(dǎo)安排的事,盡到一個學(xué)生干部應(yīng)盡的職責(zé)。可是我由于責(zé)任心不強(qiáng),沒有仔細(xì)查看比賽的詳情,導(dǎo)致我院失去了參賽的資格。
2.疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導(dǎo)致記錯了比賽開始的時間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。
通過這件事情,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身學(xué)生干部,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
大家好!
我是學(xué)生會宿舍管理部門的成員xx,這次寫下這份檢討書主要是為了反省我在上次學(xué)生會工作中的嚴(yán)重錯誤。我身為宿管部的成員,主要的工作就是在每晚檢查每位學(xué)生是否有好好的回到寢室,是否有晚歸或夜不歸宿的同學(xué)。我想同學(xué)們都很了解我們的工作,我更是清楚。但是我只是知道工作的內(nèi)容,卻一點(diǎn)不知道工作的重要性,這是關(guān)乎同學(xué)們安全的工作。】墒俏覅s在x月x日的晚上玩忽職守,不僅很晚才到檢查的宿舍,還甚至有過今天不工作的念頭!這不僅是對工作的褻瀆,更是對不起我學(xué)生會成員的身份!我沒有盡到自己的責(zé)任,更是沒有做到一名學(xué)生會成員該做到的榜樣作用,實在是愧對學(xué)生會、愧對大家的信任。
當(dāng)天的具體情況是這樣的:在結(jié)束了在白天的學(xué)習(xí)之后,我收到了朋友的消息,去了校外,可是我卻沒能提前估算好時間,導(dǎo)致在回來的時候,已經(jīng)來不及到宿舍下集合了。面對這樣的情況,我也煩了難。但是作為學(xué)生會的一員,我卻沒能做出一名學(xué)生會成員應(yīng)有的行動,我沒有趕去自己的崗位,而是回到了自己的宿舍。
但是在我回到宿舍后不久,卻收到了部長的通知。雖然我也知道自己犯了錯,但卻沒想到部長和老師生了這么大的氣。在經(jīng)過了部長和老師教導(dǎo)后,我也知道自己做出了多么錯誤的選擇。不僅放棄了自己做為宿管部的責(zé)任,更是放棄了自己做為學(xué)生會成員的榮譽(yù)!這實在是一件恥辱。
想當(dāng)初在剛進(jìn)入學(xué)校的時候,我滿懷自豪的加入了學(xué)生會,認(rèn)為自己做為學(xué)生會的一員是一件榮耀的事情。但是如今我所做出的事情,不僅給學(xué)生會的'榮譽(yù)摸了黑,還讓自己已經(jīng)配不上學(xué)生會這個職務(wù)!是我在那天放棄了自己的職位,實在是對不起!
但是經(jīng)過了部長和老師的指導(dǎo),我了解了自己的職位是多么的重要,我們肩負(fù)著保證同學(xué)們每晚都安全的回到了學(xué)校,保證同學(xué)們在學(xué)校里沒有做出什么危險的舉動。這些都是非常重要的工作!可我在之前卻一點(diǎn)都沒有注意到這一點(diǎn)。
但現(xiàn)在的我已經(jīng)醒悟,我知道自己犯下了多么嚴(yán)重的錯誤。我不祈求大家能夠現(xiàn)在原諒我,我只希望大家能再給我一次機(jī)會,我一定會好好彌補(bǔ)自己的錯誤,好好的提升自己,讓自己能擔(dān)得起學(xué)生會這個名號!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失職個人檢討書 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于公司綜合樓建設(shè)項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自過問,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的'了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
經(jīng)歷過此次事件的深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)一定要信任我。在之后的時間里,我必定會為了公司的利益而不斷努力,不斷提升自己的能力,不斷將所有的工作任務(wù)都完成好。
檢討書:
20__年__月__日
工作失職個人檢討書 篇12
尊敬的XX領(lǐng)導(dǎo):
8月14日,XXX部長在《XX部關(guān)于XXX的報告》一文中指出兩處錯誤,并批示:“核稿要認(rèn)真!”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的,給XXX司造成了非常不良的影響。
幾天來,我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經(jīng)過認(rèn)真反思,深刻自剖,現(xiàn)將有關(guān)情況和我的思想反思結(jié)果匯報如下:
8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿,XX處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,在第5頁中,序號“五”應(yīng)改為“四”。
當(dāng)我拿回辦公室清稿時,粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒有再次核對。
這樣一來,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。
這份報告是報送國務(wù)院XXX與XXX的'文件,關(guān)系到整個XX部的工作水平和作風(fēng),如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo),將會造成無法彌補(bǔ)的后果。
在此,我鄭重地向部領(lǐng)導(dǎo)、辦公廳檢討的同時,更要向XX司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉。
作為去年才入部工作的新人,一年多來,我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個時候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,犯下了最不應(yīng)該犯的錯誤,愧對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)和信任。
痛定思痛,經(jīng)過這件事之后,我相信我一定會從中吸取教訓(xùn),把認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,增強(qiáng)責(zé)任心,加倍努力工作,也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我繼續(xù)進(jìn)行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!
此致
敬禮!
檢討人:xx
時間:xx年xx月xx日
工作失職個人檢討書 篇13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
此次,以為我在工作中的失職,導(dǎo)致工作中出現(xiàn)了嚴(yán)重的問題,不僅耽誤了大家的工作進(jìn)程,還給公司帶來了不必要的損失和麻煩!對于自己帶來的問題,我真的感到無比的抱歉!
我很慚愧,這的并不是我所期望的結(jié)果,也絕不是我想在工作中犯下這樣的錯誤。那這次工作中出現(xiàn)這樣的失職,必然就是我在工作管理和行為上的問題,是我對工作的懈怠,引起了這樣的結(jié)果。
雖然,目前的工作問題在大家的協(xié)力下已經(jīng)基本解決,但畢竟錯誤帶來的影響卻無法的徹底消除。我很清楚為了解決我一個人在工作中的疏忽給大家?guī)砹嗽鯓拥?麻煩,我也是對那些被我的錯誤所影響的同事們感到深深的歉意。如果我能在當(dāng)時的工作中在再仔細(xì)一些,能在工作中多反思一下自己的不足,重視一下自己的不好習(xí)慣那么也許這次的問題根本就不會發(fā)生。其實這并不是一個復(fù)雜的問題,只是因為我的懈怠,因為我的不重視!導(dǎo)致簡答的問題變復(fù)雜,最終影響到了身邊的大家。
為此,在寫下這份檢討之前,我也通過對自己的反思和總結(jié),讓我能對自身的情況有一個更清晰,更明確的認(rèn)識。現(xiàn)將自己的反思記錄如下:
一、工作態(tài)度
工作是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜蝿?wù),如果在工作中帶著隨便和懈怠的的態(tài)度,就會在工作中導(dǎo)致問題,甚至引起錯誤!作為xx公司的一員,這些情況我們本都是應(yīng)該極力避免發(fā)生的事情。
不僅僅不應(yīng)該發(fā)生錯誤,我們本應(yīng)該是去追求工作的進(jìn)步和優(yōu)化,讓工作有更多更好的結(jié)果!而不是讓自己犯錯,拖累自己,又連累其他人!如今的錯誤讓我意識到自己在態(tài)度方面出現(xiàn)了問題!也因此,我才會在工作中懈怠,才會引發(fā)工作中的問題!
二、個人能力
其次,這次的工作問題,在一定程度上也是我個人工作能力上的不足導(dǎo)致的。因為我沒有重視自我的提升和改進(jìn),導(dǎo)致在工作方面一直存在一些問題和細(xì)節(jié)上不足,結(jié)果久而久之的成為了工作的隱患。如果我能經(jīng)常反思,經(jīng)常檢查自己的問題,想必遇到這種問題的時候也能即使反應(yīng)過來。但我卻缺乏對工作的累積,沒有做好自我的更新,導(dǎo)致出現(xiàn)這種常見的錯誤也沒能及時發(fā)現(xiàn)。
經(jīng)過自我的反省,我已經(jīng)深刻的反省了自己的工作錯誤。對于給公司帶來這樣的麻煩,我這很的很抱歉。但還望您能給我一個改正的機(jī)會,我會在今后的工作中用更好的表現(xiàn)彌補(bǔ)自己的失誤,還望您能原諒。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失職個人檢討書 篇14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在xx的工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進(jìn)展情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自過問,不論處理的'好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮!
檢討人:xx
202x年x月x日
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