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      2. 個人工作失職檢討書

        時間:2023-09-04 17:17:41 失職檢討書 我要投稿

        個人工作失職檢討書

          我們在犯錯后,避免再次犯錯,需要寫檢討書來好好地檢討,在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢?以下是小編整理的個人工作失職檢討書,歡迎閱讀與收藏。

        個人工作失職檢討書

        個人工作失職檢討書1

        尊敬的局長:

          您好!

          在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

          近期因我們具體工作人員,因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強(qiáng),而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了一定的損失。

          分析其原因有下面幾點:

          1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

          2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

          3、平時對下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

          對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了一定損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

          在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

          總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的.原因種.種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

          以后,首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書2

        尊敬的文法學(xué)院分團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo):

          對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學(xué)生會當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的人來說,這種失職是絕對不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上任的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

          同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,對于體育活動,院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯誤,導(dǎo)致院里直接失去了參賽的資格,我一個人的失職,卻讓眾多運(yùn)動員們失去機(jī)會,而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的.工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會的工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

          對于這次的嚴(yán)重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導(dǎo)致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:

          1.責(zé)任心不強(qiáng),沒有身為學(xué)生干部的意識。作為一個學(xué)生干部,一個部門的部長,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導(dǎo)安排的事,盡到一個學(xué)生干部應(yīng)盡的職責(zé)?墒俏矣捎谪(zé)任心不強(qiáng),沒有仔細(xì)查看比賽的詳情,導(dǎo)致我院失去了參賽的資格。

          2.疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導(dǎo)致記錯了比賽開始的時間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。

          通過這件事情,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身學(xué)生干部,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

          因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為代班長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故?墒牵捎谧约旱氖,給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設(shè)想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的`思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

          因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

          同時,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘,睡崗影響是惡劣的,后果是極其惡劣的。

          同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          對于這次的動員大會活動,我深感慚愧,對于自己的過失,我一直無法理解,為此我深感抱歉。

          所以我做如下檢討:

          不足之處。

          1、沒有意識到平;顒优c大型活動的區(qū)別,小型活動可以隨意發(fā)揮,但大型活動就要注意措辭和場合,對于這次活動的語言、音量、措辭等,我深感差勁。

          那天原本是要開“運(yùn)動會總結(jié)大會”,所以我身上什么都沒有帶,甚至連mp4和手機(jī)都沒帶(重點就是p4沒帶啊)。但是由于先到班上去了一趟,團(tuán)支書告訴我說,今天不開班會了,我再看到班上學(xué)生會的同學(xué)都不在,看看時間,不好,遲到了!于是就趕緊趕去多一。不過還是去晚了一步,會議已經(jīng)開始了。

          2、普通話太爛,這一直是我的弱點,以前我以為我可以把這弱點成為我的亮點,但這次我發(fā)覺我錯的太離譜,一點瑕疵可能會是亮點,但太多瑕疵就是失敗。

          最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。

          經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的原因,主要是因我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向組織做出檢討的.同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

          在思想上,曾經(jīng)總是站在服務(wù)員的立場上考慮問題,覺得他們,每日很辛苦而放低了自己的驗收標(biāo)準(zhǔn),以致該做的衛(wèi)生沒做徹底,有的甚至沒做。起初也礙于情面,不好意思去指出員工工作問題,對于員工工作中出現(xiàn)的問題,沒有讓他們自己來及時地跟進(jìn)和改正,而是一手包攬,善后了。其實這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己:沒有更多的時間來做好自己的本職督導(dǎo)工作,害員工:因為他們不知自己哪里做得不足而得不到改進(jìn)。在這一點我要學(xué)會放手,對自己放手也是對員工放手,我放手做好自己的督導(dǎo)工作,讓員工放手去改進(jìn)自己的錯誤。

          3、從來不記住別人的名字和電話號碼,總覺得以后聽著聽著就知道了,但一到要急用的時候才發(fā)現(xiàn)自己連一點點事都做不好。

          總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

          4、態(tài)度欠缺,沒有對本活動的高度重視,對自己過度自信,我承認(rèn)自己的態(tài)度嚴(yán)重欠缺。

          5、時間把握不好,隨機(jī)應(yīng)變能力有待提高。

          6、主持沒有邏輯、程序。只能說在瞎搞,2個環(huán)節(jié)之間的主持詞沒一點銜接和過度。

          改正之法。

          出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

          1、下次要寫主持稿,注意環(huán)節(jié),之間的連接。

          2、說話、咬字要清楚。

          3、加強(qiáng)普通話。

          4、重視細(xì)節(jié),活動之前估計用時,以及會出現(xiàn)的問題。

          5、注意形象,謹(jǐn)記自己的在臺上不要出現(xiàn)習(xí)慣性小動作。

          特寫此書,只為下次進(jìn)步。

          發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補(bǔ)我的過錯,因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機(jī)會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

          一是認(rèn)真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風(fēng)上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結(jié)所在,努力改正克服,主動進(jìn)步提高。

          普通話太爛,這一直是我的弱點,以前我以為我可以把這弱點成為我的亮點,但這次我發(fā)覺我錯的太離譜,一點瑕疵可能會是亮點,但太多瑕疵就是失敗。

          從來不記住別人的名字和電話號碼,總覺得以后聽著聽著就知道了,但一到要急用的時候才發(fā)現(xiàn)自己連一點點事都做不好。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書5

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          很抱歉打擾到您,這是我的檢討書,希望您能抽時間看下,我是真心誠意的在檢討自己因為個人原因?qū)е碌挠嘘P(guān)工作方面的失誤。我身為財務(wù)部的員工,主要的工作就是和財務(wù)相關(guān)的,和報表打交道,在財務(wù)上面有一點失誤都是財務(wù)人員的大忌,我卻還是犯了這樣的錯誤,我是真心的進(jìn)行自我檢討,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠看到我的深刻反省。

          我是一名財務(wù)人員,每天做的是和財務(wù)相關(guān)的事情,而財務(wù)方面的工作是整個公司的資金鏈,是很重要的部門,在資金上面,我作為財務(wù)人員,應(yīng)該是細(xì)心仔細(xì)的,任何一個失誤都不應(yīng)該出現(xiàn),而我出因個人出現(xiàn)了工作失誤,在統(tǒng)計報表的時候,數(shù)據(jù)出現(xiàn)了失誤,還好報表是要經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審核的,查出了問題,不然我真的就給公司帶來一大筆損失了,雖然最終沒有什么實質(zhì)性的損失,我還是要為我的行為進(jìn)行自我反省,反思為什么自己做這份工作也不短了,還會出現(xiàn)這樣的差錯,我也會找到根源所在,加以改正。

          自己在工作上面出現(xiàn)這樣的'失誤,我自我反思知道是自己對待工作的態(tài)度有所滑坡,每天都是和數(shù)據(jù)打交道,久了自己心中已經(jīng)開始產(chǎn)生厭倦了,工作的時候我自己都明顯感覺沒有以前那么有激情了,我現(xiàn)在意識到這個問題,就不能任由著自己這樣發(fā)展下去,我是需要調(diào)整自己的工作態(tài)度的,對工作要始終充滿熱情,工作的時候一定要一絲不茍,不能有任何的馬虎,尤其是財務(wù)人員這樣的工作崗位。

          我已經(jīng)知道了自己的問題所在,我也會加以改正,我也向領(lǐng)導(dǎo)保證,這樣的事情今后一定不會再在我的身上發(fā)現(xiàn),對于自己的工作,我會嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真仔細(xì)的審核交到自己手上的每一份數(shù)據(jù),任何的失誤都不能放過,也不能再發(fā)生。我也知道自己這次的工作失誤是自己在工作上面做的不好,工作態(tài)度懈怠的因素。今后我不會再讓自己有這種時候再出現(xiàn),在工作的時候,集中自己的十二分精神,把自己該做的工作做好。

          我已經(jīng)深刻的反省了自己,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一次,今后的工作我會更加努力的,不會再出現(xiàn)這次的失誤,我會嚴(yán)格要求自己,領(lǐng)導(dǎo)也可以隨時監(jiān)督和抽查。

        此致

        敬禮!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          此次,以為我在工作中的失職,導(dǎo)致工作中出現(xiàn)了嚴(yán)重的問題,不僅耽誤了大家的工作進(jìn)程,還給公司帶來了不必要的損失和麻煩!對于自己帶來的問題,我真的感到無比的抱歉!

          我很慚愧,這的并不是我所期望的結(jié)果,也絕不是我想在工作中犯下這樣的錯誤。那這次工作中出現(xiàn)這樣的失職,必然就是我在工作管理和行為上的問題,是我對工作的懈怠,引起了這樣的結(jié)果。

          雖然,目前的工作問題在大家的協(xié)力下已經(jīng)基本解決,但畢竟錯誤帶來的影響卻無法的徹底消除。我很清楚為了解決我一個人在工作中的疏忽給大家?guī)砹嗽鯓拥穆闊乙彩菍δ切┍晃业腻e誤所影響的同事們感到深深的歉意。如果我能在當(dāng)時的工作中在再仔細(xì)一些,能在工作中多反思一下自己的不足,重視一下自己的不好習(xí)慣那么也許這次的問題根本就不會發(fā)生。其實這并不是一個復(fù)雜的問題,只是因為我的懈怠,因為我的不重視!導(dǎo)致簡答的問題變復(fù)雜,最終影響到了身邊的大家。

          為此,在寫下這份檢討之前,我也通過對自己的反思和總結(jié),讓我能對自身的情況有一個更清晰,更明確的認(rèn)識。現(xiàn)將自己的反思記錄如下:

          一、工作態(tài)度

          工作是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜蝿?wù),如果在工作中帶著隨便和懈怠的的態(tài)度,就會在工作中導(dǎo)致問題,甚至引起錯誤!作為xx公司的一員,這些情況我們本都是應(yīng)該極力避免發(fā)生的事情。

          不僅僅不應(yīng)該發(fā)生錯誤,我們本應(yīng)該是去追求工作的進(jìn)步和優(yōu)化,讓工作有更多更好的結(jié)果!而不是讓自己犯錯,拖累自己,又連累其他人!如今的錯誤讓我意識到自己在態(tài)度方面出現(xiàn)了問題!也因此,我才會在工作中懈怠,才會引發(fā)工作中的問題!

          二、個人能力

          其次,這次的工作問題,在一定程度上也是我個人工作能力上的不足導(dǎo)致的。因為我沒有重視自我的'提升和改進(jìn),導(dǎo)致在工作方面一直存在一些問題和細(xì)節(jié)上不足,結(jié)果久而久之的成為了工作的隱患。如果我能經(jīng)常反思,經(jīng)常檢查自己的問題,想必遇到這種問題的時候也能即使反應(yīng)過來。但我卻缺乏對工作的累積,沒有做好自我的更新,導(dǎo)致出現(xiàn)這種常見的錯誤也沒能及時發(fā)現(xiàn)。

          經(jīng)過自我的反省,我已經(jīng)深刻的反省了自己的工作錯誤。對于給公司帶來這樣的麻煩,我這很的很抱歉。但還望您能給我一個改正的機(jī)會,我會在今后的工作中用更好的表現(xiàn)彌補(bǔ)自己的失誤,還望您能原諒。

        此致

        敬禮!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我保安部隊員xx利用自己的職務(wù)之便,為了牟利,私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了,但是出于情面觀點,我不但沒有向有關(guān)部門匯報,也沒有阻止,造成了惡劣的影響,是嚴(yán)重的`失職行為。

          作為保安班長,我明明知道公司有明文規(guī)定,沒有公司牌的車輛不準(zhǔn)進(jìn)入廠區(qū)。可是,我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望,徇私枉法,實在是太不應(yīng)該了。假如我這樣的情面觀點繼續(xù)下去,很可能會給公司帶來重大損失。即使現(xiàn)在沒有發(fā)生事故,也是一個不可饒恕的錯誤。因為,如果我們每個人都是這樣的話,公司的豈不是形同虛設(shè),那么還有什么安全可言?公司要我們保安部干什么?

          現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,我只有深刻認(rèn)識錯誤,認(rèn)真反省自己,切實加強(qiáng)遵守制度的自覺性,做一個合格、稱職的保安班長。

          懇切希望領(lǐng)導(dǎo)對我嚴(yán)肅批評,給予必要的處理。我保證吸取教訓(xùn),做好今后的工作。希望領(lǐng)導(dǎo)看我以后的表現(xiàn)吧。

        檢討人:xxx

        時間:20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書8

        尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將機(jī)架的位置安裝錯誤。

          首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名機(jī)房管理員是應(yīng)該對機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

          在此次的機(jī)房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

          出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個機(jī)房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

          通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的'犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

          針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

          1,針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

          2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

          通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書9

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          對不起!

          我的利用工作空閑時間玩游戲,被紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。事后,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,再次,我向大家做出深刻檢討:

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果。經(jīng)過這兩天的反思,我對自己的這種行為深深的感到愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的`關(guān)心,給單位抹了黑!眾所周知,作為一名黨員,一名國家干部天職就是為人民服務(wù),而我不僅沒有做到這一點反而消極怠慢,在這種理想主義心理的唆使下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀,F(xiàn)在,我深深感到,在是一個非常危險的傾向,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而續(xù)放縱自己,那么,后果是及其嚴(yán)重的。因此,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,我痛定思痛,感覺到在今后的人生成長道路上,在無疑是一次重要的教訓(xùn)。因此,我在向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做出深刻檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,決心在今后的工作中,首先將自己所追求的理想化整為零,消聲隱退,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,毫不留情的鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。不讓其有抬頭蔓延之空間。

          發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次改過自新的機(jī)會,我一定倍加珍惜人民賦予我圣神職責(zé),腳踏實地,不畏艱辛,努力工作,讓我通過自己的實際行動來證明自己的覺醒,讓在黨的關(guān)懷下成長,同時希望廣大黨員干部要引以為戒,站好自己的每一班崗。

          最后懇請各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事能夠原諒我!真的對不起!

        檢討人:x

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫的這份檢討書。

          我不想再一次為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書,主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)一直在耳邊回響,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情也猶在眼前,我深為震撼,同時也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

          通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,也是與我們時代要求—————樹新風(fēng),講文明,背道而行。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

          如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤是思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

          我決定做出如下整改:

          1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

          2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

          3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

          此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

          短短幾百字,不能表述我對自己的譴責(zé);更多的責(zé)罵,深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的.機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

          在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

        此致

        敬禮!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書11

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責(zé)的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負(fù)起一名銷售經(jīng)理管理責(zé)任的嚴(yán)重錯誤。

          我認(rèn)真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過,在20xx年xx月xx日,因為我沒有把關(guān)好客戶身份,讓這一群小孩子進(jìn)入酒吧消費(fèi)。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí),給酒吧聲譽(yù)造成了嚴(yán)重影響,也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘、困擾。

          經(jīng)過徹夜反省,我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于:

          1、我沒有嚴(yán)格遵守工作規(guī)章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則。

          2、我沒有保持一個認(rèn)真、嚴(yán)肅、謹(jǐn)慎的'工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強(qiáng)管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

          3、我缺乏必要的問題預(yù)判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負(fù)面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。

          面對錯誤,現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責(zé)。錯誤發(fā)生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責(zé)。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。可是,我非常明白僅僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認(rèn)識錯誤的基礎(chǔ)上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。

        此致

        敬禮

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書12

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          你好!

          我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

          作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:

          1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的.工作,對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

          2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

          3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書13

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

          您好!

          本人因20xx年xx月xx日上午上班時早退,導(dǎo)致了病人無法繳費(fèi),給病人就醫(yī)造成了不便,更給整個醫(yī)院帶來了惡劣的影響,在此我深表歉意。

          醫(yī)院工作人員服務(wù)對象是病人,解決的是病人的疾苦。在全院爭優(yōu)創(chuàng)先,全心全意為人民服務(wù)的良好工作氛圍中,所有的同事在上班時認(rèn)認(rèn)真真、勤勤懇懇,未有遲到早退的情況,而我,僅僅為了早一點下班就擅自離崗,這種自私的行為是不對的,對病人而言是繳費(fèi)不方便,影響到其就診治療;對醫(yī)院而言是病人認(rèn)為醫(yī)院服務(wù)不好,從而影響到醫(yī)院的整體形象;對個人而言是業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,對待工作不認(rèn)真,不負(fù)責(zé)任;更嚴(yán)重一點,因為我的過錯,有可能影響到病人的生命安危。在醫(yī)院,任何一點小的過錯,都有可能會造成巨大影響,人命關(guān)天,我已經(jīng)深刻認(rèn)識到了此事的重要性,在今后的工作中,我一定嚴(yán)守工作紀(jì)律,不要辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心愛護(hù)和期望。

          如今大錯即成,我深深懊悔不已,愿意接受醫(yī)院的處理決定,同時對自己的行為進(jìn)行深刻檢討,并認(rèn)為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點:

          1、思想覺悟和認(rèn)識不高。我在之前工作中未能對早退這種錯誤的后果了解還不夠深刻,未能認(rèn)識到時間就是生命,特別是在醫(yī)院救死扶傷的環(huán)境中,更不能因為自身的過錯影響到病人的救治。

          2、未能把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和同事的囑咐牢記在心。在我剛剛進(jìn)入醫(yī)院,在收費(fèi)工作崗位工作時,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事就囑咐我認(rèn)真工作,遵守醫(yī)院規(guī)定和工作紀(jì)律。我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的'期望。

          3、未能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院的規(guī)章制度。我在日常的工作和學(xué)習(xí)中,在思想上未能認(rèn)識到不以規(guī)矩,不成方圓,未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院的規(guī)章制度,未能認(rèn)識到只有規(guī)范醫(yī)院的管理,才能夠達(dá)到爭優(yōu)創(chuàng)先,全心全意為人民服務(wù)的目標(biāo)。

          對于此次早退的事件,我感到十分抱歉,希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事原諒我,認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度。我深刻反省到自己的錯誤了希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事給我知錯就改的機(jī)會。也希望同事們引以為戒,不要犯我這樣的錯誤。同時,我也保證以后在也不會犯錯了,請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事在今后的時間里監(jiān)督我,督促我做好醫(yī)院收費(fèi)工作。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書14

          轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)工作一年了,這一年對別人來說可能是再平常不過的一年了,可是對我來說卻是人生中最重的一年,在這一年里,我經(jīng)歷了太多的由0到1。

          有一個懵懵懂懂的學(xué)生,搖身一變成為一名老師,這種角色的轉(zhuǎn)變可能只是一瞬的事,但是心理上的轉(zhuǎn)變卻是長久的事情。

          我由原來一個毫無一點教育經(jīng)驗開始,一步一步慢慢的開展工作,在這個過程中,我哭,我叫過苦,可是我還是一步步堅持走過來,一路走來,雖然辛苦,但痛并快樂著。這一年下來,我慢慢的發(fā)現(xiàn)只要付出,就會有收獲,不付出,是絕對不會有收獲的。在這一年里我積累了很多好的成長的途徑:

          一、多聽課,聽課是新教師成長的一個重要途徑,聽課不是聽他怎么上,而是看這個老師怎樣去出來課上發(fā)生的每一個瞬間,同一個教學(xué)事件看這個老師怎么樣去處理的,你又該如何處理,這才是聽課的關(guān)鍵,同時要學(xué)會反思,反思他這一節(jié)課成功的地方與不成功的地方。

          二、多問,因為你不知道,所以一定要多問,問多總沒有外處,問完再根據(jù)自己的情況采取合情合理的處理方式。

          三、多進(jìn)行課后反思,每上完一節(jié)課,都要及時的對自己的教學(xué)進(jìn)行反思,不反思你永遠(yuǎn)不知道自己的欠缺,只有知道自己的'欠缺才能找到努力的方向,每一次上完課回去,我都會就自己上課的難點和疑惑點問同事,問問他們是怎么處理,想想自己那里欠缺,這樣才會有進(jìn)步。四、多讀書,閱讀,除了讀書之外,要多瀏覽幾個比較好的教育類網(wǎng)站,讓自身的知識結(jié)構(gòu)不斷地精深和廣博起來。在開拓視野的基礎(chǔ)上,認(rèn)真思考一下自己的專業(yè)發(fā)展道路和發(fā)展計劃。雖然不是很全面,但是我的切身體會,我相信下一個學(xué)年只要我能夠堅持,我一定會收獲更多的。

        個人工作失職檢討書15

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是婦產(chǎn)科的護(hù)士xx,我在昨天發(fā)生了一次非常低級的錯誤,我也自知這次錯誤的后果十分的嚴(yán)重,這也是我到醫(yī)院工作這么久以來的第一次犯錯,我自己也是覺得十分的慚愧,至少就因為我這么一次工作失職,我跟這一年的優(yōu)秀護(hù)士評選肯定是無緣了,我怎么樣都沒想到自己會在自己熱愛的護(hù)士崗位上因為工作失職而寫檢討書,對此我給醫(yī)院,給您,給患者道歉了,對不起!

          我自認(rèn)為自己平時對自己工作要求還是很高的,無論什么工作,只要是領(lǐng)導(dǎo)交付給我的工作,我都會盡自己最大的可能去做好,絕對不會敷衍行事,但是我這次就是出現(xiàn)了疏忽,今天我在去給每間病房的待產(chǎn)孕婦進(jìn)行各項體征檢查記錄的時候,就漏掉了一位,我現(xiàn)在非常不能理解自己為什么會出現(xiàn)這樣的失職,這會導(dǎo)致什么,導(dǎo)致那位孕婦的身體特征不能清楚的反應(yīng)在主任面前,本來我們這樣記錄就是為了看孕婦是否存在身體原因無法支持生產(chǎn)的,比如有些就因為沒吃多少營養(yǎng)品,身體虛弱的,也有因為不注意在這個關(guān)鍵時期感冒發(fā)燒的,這些都是非常嚴(yán)肅的,這關(guān)乎孕婦是否有進(jìn)行生孩子的條件。

          只有每天都記錄,才能推算出孕婦的生產(chǎn)日期,提前做好準(zhǔn)備工作,我就這樣漏了一天,極有可能導(dǎo)致后續(xù)的數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)不上,甚至?xí)绊懭掌诘臏?zhǔn)確程度,還好這位孕婦也是主動的詢問了護(hù)士長,為什么今天沒有對她進(jìn)行身體檢查,護(hù)士長也是立馬找到了我,看了今天我的病房巡查的記錄表,的確有一頁空著的,我也是一下子知道自己犯了錯誤。

          我知道我的這種行為是極其不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn),萬一這位孕婦出現(xiàn)了什么問題,跟我絕對是脫不了干系的',我的這種行為,更是給護(hù)士們造成了非常不好的影響,畢竟我也是在這干了好幾年了,都出現(xiàn)這樣低級的失誤,這樣那些才來半年幾個月的護(hù)士會怎么想?我在這次的檢討中慢慢的也意識到自己的在工作中的一些方面的確是有問題的,我太過于關(guān)心那些比較重要的工作,都是致力于把那些工作做好,但是最后連自己作為護(hù)士最基本的工作我都能做錯,我不得不審視下自己的種種行為了。

          最后我非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對我的錯誤及時的指出,并且給了我自我檢討的機(jī)會,我將會在今后的工作中仔細(xì)的做好每一件事,醫(yī)院的各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都可以對我進(jìn)行監(jiān)督,我想我在經(jīng)過這次的事情后,我將變得越來越好,我又找到了自身的一個錯誤并改正了。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書16

        尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

          您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心境向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0DF機(jī)架的位置安裝錯誤。

          首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)當(dāng)深深意識自我所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)當(dāng)對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)當(dāng)細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就能夠?qū)е聡?yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給團(tuán)體帶來嚴(yán)重的損失。

          在此次的電信機(jī)房管理工作中,因為我個人的'疏忽,沒有監(jiān)督好工人0DF機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0DF機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心境十分的不好,所以這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

          出現(xiàn)問題,是誰都不愿意理解的現(xiàn)實。然而應(yīng)對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去應(yīng)對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有必須自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)當(dāng)用于應(yīng)對錯誤。

          經(jīng)過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

          針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也期望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

          1,針對我的工作職責(zé)感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自我所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

          2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

          經(jīng)過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后必須認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自我微薄的一份力量。

        此致

        敬禮!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書17

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我懷著無比愧疚和自責(zé)的心情寫下了這份檢討,反思我在這xx月xx日的工作中,因為自身的疏忽導(dǎo)致了工作嚴(yán)重失職的錯誤!

          作為公司的一名xx職員,我真的感到無比的慚愧。工作是公司交給我們的任務(wù),做好自己的工作,更是我們職員的職責(zé)!但就在自己的崗位上,我卻因為自身責(zé)任心的不嚴(yán)謹(jǐn),給工作帶來了嚴(yán)重的錯誤!對于一名工作者而言,這樣的行為是十分糟糕且不應(yīng)該的事情!因為我們的職責(zé),影響的不僅僅是我們自己,更是影響了部門,影響了公司的發(fā)展!對此,我感到很抱歉,很對不起領(lǐng)導(dǎo)的信任。

          在此次的'問題后,我嚴(yán)格的反思了自己的問題,并對自己的錯誤做記錄如下:

          一、思想和責(zé)任方面

          思想是態(tài)度,責(zé)任和紀(jì)律。態(tài)度不端正,紀(jì)律不遵守,又怎么能做好一份工作?通過自身的反思,我首先認(rèn)識到的就是自身思想上的懈怠!近期來,因為我自身的不重視,導(dǎo)致在思想上漸漸的疏忽了自我的鞏固。結(jié)果導(dǎo)致在工作方面,自己越來越不重視工作的要求和檢查情況。這樣的松懈,出現(xiàn)問題是遲早的事情,但我自身卻沒有及時重視思想的漏洞,引起了這次問題的出現(xiàn)!

          二、能力的不足

          工作是在不斷發(fā)展和進(jìn)步的,能力不足就會跟不上工作的發(fā)展,更無法順利的找到工作中的一些問題。這次工作中出現(xiàn)的問題讓我意識到自己疏忽了自我的學(xué)習(xí)和提升。一直依靠過去的能力,缺乏對自我的更新和完善,讓這樣基礎(chǔ)的錯誤發(fā)生在自己的崗位上!這是我作為一名xxxx工作者的失職。

          三、缺乏總結(jié)和反思能力

          通過反省,我認(rèn)識到錯誤并非是突然發(fā)生。這些問題都是是我因為長時間對自己的松懈慢慢累積的問題爆發(fā)所導(dǎo)致的!為此,這也是我對自己缺乏總結(jié)和反思的表現(xiàn)!如果我能在工作中多多總結(jié)自己的問題,并能嚴(yán)格反思自己的問題和不足,那么就能及時的發(fā)現(xiàn)這些問題,也更不會輕易造成現(xiàn)在這樣的情況!

          我很慚愧,我沒能認(rèn)真聽從領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),不僅讓自己犯下錯誤,也給大家?guī)砹瞬簧俾闊。但在這次反省后,我定會更加嚴(yán)格的管理自己,多多總結(jié),多多反省。我會在工作中多對比自己和其他優(yōu)秀的同事,努力改進(jìn)自己的不足,追求工作的不斷進(jìn)步!我會以自己的努力證明自己的改進(jìn),還望您能相信我。

        此致

        敬禮!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書18

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:

          今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反紀(jì)律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑!

          首先,我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴(yán)重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認(rèn)真反省、嚴(yán)于律己、謹(jǐn)記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀(jì)律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機(jī)關(guān)勞動紀(jì)律。由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),思想上對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認(rèn)識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,而自身卻沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,提升思想認(rèn)識,恪守工作紀(jì)律,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

          其次,本次違反工作紀(jì)律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不受其他的影響。通過本次違紀(jì)行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的.良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。

          再次,本次違反工作紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀(jì)行為的后果,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害全局同事和單位的聲譽(yù),嚴(yán)重?fù)p害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊意識,將集體榮譽(yù)牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽(yù)的行為發(fā)生。

          最后,本次違反工作紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

          本次違反工作紀(jì)律行為,暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題,本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機(jī),努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,提升自身業(yè)務(wù)能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)本人更快進(jìn)步。

          最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書19

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:

          我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出檢討,并將我的思想反思結(jié)果匯報如下。

          我的散漫行為在職工中形成惡劣的影響,因為自己責(zé)任心不強(qiáng),長期以來對自己放松要求,結(jié)果工作作風(fēng)渙散。自己身在崗位,本應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給港站帶來了嚴(yán)重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得過且過的思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

          因此,這次發(fā)生的事讓我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的。因此,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的'及時。所以,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          工作一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,今后我要從思想認(rèn)識上徹底改變自己,對自己嚴(yán)格要求,在今后的工作中加強(qiáng)責(zé)任心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

        個人工作失職檢討書20

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

          近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

          在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

          (1)思想認(rèn)識不足。

          在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

          (2)掌握員工思想不夠深入。

          對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

          (3)管理工作過于制度化。

          對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

          (4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。

          在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

          鑒于我反思的以上幾點問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的.工作提出了更高的要求:

          (1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

          作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

          (2)加強(qiáng)隊伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊氛圍。

          真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團(tuán)隊目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀。

          (3)完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通。

          在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

          (4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點滴做起。

          細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié)。

          綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。

          望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

          檢討書:xx

          20xx年xx月xx日

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