個(gè)人收入證明【精】
在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家一定都接觸過證明吧，證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種憑證。我們?cè)撛趺磾M定證明呢？以下是小編幫大家整理的個(gè)人收入證明，歡迎閱讀與收藏。
個(gè)人收入證明1
茲證明XX為本單位職工，已連續(xù)在本單位工作XX年，學(xué)歷為XX畢業(yè)，目前其在我單位擔(dān)任XX職務(wù)。近一年來該職工在我單位平均月收入（稅后）為元，（大寫：XX萬XX仟XX百XX拾XX元整）。該職工身體狀況XX（良好、差）。
本單位謹(jǐn)上述證明是正確、真實(shí)的，如因上述證明與事實(shí)不符導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失，本單位保證承擔(dān)賠償?shù)纫磺蟹陕氊?zé)。
特此證明！
單位名稱：XXXX
經(jīng)辦人：X
XXXX年XX月XX日
個(gè)人收入證明2
茲證明__□先生__□女士，身份證明資料為__□身份證__□軍官證__□護(hù)照，號(hào)碼為__，系我單位工作人員，自__年__月至今一直在我單位工作，在我單位已工作__年。
目前從事__工作，擔(dān)任__職務(wù)。
其上一年度收入狀況見下表(單位：元)
收入種類__人民幣(大寫)
人民幣(小寫)
稅后年收入__稅后月收入
特此證明。
單位公章(或人力資源部門章)__單位負(fù)責(zé)人__(或授權(quán)人)
年__月__日
1、單位全稱：__
2、單位法定地址：__
3、郵政編碼：__聯(lián)系電話：__
4、人力資源部門負(fù)責(zé)人：
個(gè)人收入證明3
中國(guó)銀行深圳分行：
茲證明_____________________為本單位職工，婚姻狀況____________，已連續(xù)在本單位工作___________年，最高學(xué)歷為___________________，目前在我單位擔(dān)任_______________職務(wù)。近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為(大寫)____________________________。目前該職工身體狀況_______。
本單位謹(jǐn)此承諾上述證明是正確的`、真實(shí)的，如因上述證明與事實(shí)不符導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失，本單位保證承擔(dān)賠償一切法律責(zé)任。
特此證明。
單位公章或人事部門章
經(jīng)辦人：
個(gè)人收入證明4
中國(guó)工商銀行合肥市支行：
xxx，其最近三個(gè)月平均收入（含各類固定性獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼）為人民幣xx（大寫）元（其中：基本工資；獎(jiǎng)金補(bǔ)貼）。我單位保證所提供的上述收入證明確系屬實(shí)，否則愿承擔(dān)由此引起的法律責(zé)任。
（單位公章）
xxxx年xx月x日
個(gè)人收入證明5
成都XX：
茲證明xx(先生/女士)是我單位(全職/兼職)員工，已在我單位工作xx年，現(xiàn)在職務(wù)xx;身份證號(hào)碼為xx;固定月工資人民幣(大寫)(1)xx元;獎(jiǎng)金、紅利等其他收入全年合計(jì)人民幣(大寫)(2)xx元;全年總收入人民幣(大寫)(3)xx元。
本單位對(duì)該證明的真實(shí)性負(fù)責(zé)
以上情況，特此證明
單位公章
年xx月xx日
個(gè)人收入證明6
江蘇銀行徐州支行
茲證明（先生）系本單位（1.正式工；2.合同工；3.臨時(shí)工），已連續(xù)在本單位工作年，目前在本單位擔(dān)任職務(wù)。目前該職工的最高學(xué)歷為 ，身體狀況 。近一年內(nèi)該員工的平均月收入（稅后）
為 元人民幣。本單位承諾以上情況是正確屬實(shí)的，如上述證明人在我單位收入情況有所變動(dòng)，我單位將及時(shí)通知貴行。
特此證明
單位公章或人事部門章
負(fù)責(zé)人簽字：
年 月 日
注：借款人為個(gè)體經(jīng)營(yíng)者、經(jīng)銷部、供應(yīng)部從業(yè)人員或銀行對(duì)本收入證明存在異議的'，借款人需按照要求提供3個(gè)月到半年，甚至更長(zhǎng)時(shí)間的收入證明（主要包括但不限于借款人最常用的存折明細(xì)、銀行卡明細(xì)、個(gè)人納稅證明等材料）
個(gè)人收入證明7
茲證明__________先生/女士(身份證號(hào)：____________________________），
在本單位擔(dān)任___________職務(wù)，自________年_________月起一直在本單位工作，其上年度平均工資收入為：
人民幣小寫：_______________元整。
人民幣大寫：___________________________元整。
本單位為上述收入證明愿意承擔(dān)法律責(zé)任。
特此證明。
單位名稱（章）：
單位負(fù)責(zé)人：
xxxx年xx月xx日
個(gè)人收入證明8
XX銀行XX分行：
茲證明_____________________為本單位職工，婚姻狀況____________，已連續(xù)在本單位工作___________年，最高學(xué)歷為___________________，目前在我單位擔(dān)任_______________職務(wù)。近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為(大寫)____________________________。目前該職工身體狀況_______。
本單位謹(jǐn)此承諾上述證明是正確的、真實(shí)的.，如因上述證明與事實(shí)不符導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失，本單位保證承擔(dān)賠償一切法律職責(zé)。
特此證明。
單位名稱（蓋章）：_____
日期：___年__月__日
個(gè)人收入證明9
茲證明______________ (先生或女士)，系我單位職工，已在我單位工作_____年，職務(wù)_________，月收入為______元人民幣，年收入為________元人民幣。
特此證明，我單位對(duì)本證明的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
單位地址：___________________________________________
單位電話：__________________
單位聯(lián)系人：_____________
單位蓋章：
xxxx年xx月x日
個(gè)人收入證明10
中國(guó)XX公司 支行：
茲證明 系本單位職工(有效身份證號(hào)碼：)，性別 ，年齡 歲，工作年限 年，現(xiàn)任 職務(wù)，已獲得 職稱，月收入為人民幣(大寫) 元整。
以上情況真實(shí)無誤，我單位對(duì)此承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
特此證明
人事(勞資)部門公章
年 月 日
個(gè)人收入證明11
茲有我公司正式員工，身份證號(hào)，
最高學(xué)歷，在我公司工作年，現(xiàn)任我公司職務(wù)。近一年內(nèi)該員工年收入為xx元（大寫：萬仟佰拾元整）。該收入證明僅證明該員工在我公司的工作及收入狀況。
特此證明！
單位公章：
日期：
個(gè)人收入證明12
茲有同志xxx，性別，身份證號(hào)碼：，自20xx年xx月xx日至今一直在我單位工作。目前在部門擔(dān)任職務(wù)，月工資為人民幣（大寫）xxxx元，特此證明。
本證明僅用于證明我司員工的'工作及在我公司的工資收入，不作為我司對(duì)該員工的任何形式的擔(dān)保文件。
單位公章
xx
20xx.x.x
個(gè)人收入證明13
茲證明XXX(先生/女士)系本單位XXXX(1.正式工;2.合約工;3.臨時(shí)工)，已連續(xù)在本單位工作XX年，目前在本單位擔(dān)任XXXX職務(wù)。目前該職工的.學(xué)歷為XXXX，身體狀況XXXX。近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為XXXXXX元人民幣。本單位承諾以上情況是正確屬實(shí)的，如因上述證明與事實(shí)不符而導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失的，本單位愿承擔(dān)一切責(zé)任。特此證明。
單位公章或人事部門章：
人事部負(fù)責(zé)人簽名：
20xx年xx月xx日
個(gè)人收入證明14
______________甲方（藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)）
企業(yè)名稱：______________
注冊(cè)地址：______________
法定代表人（負(fù)責(zé)人）：
______________ ______________乙方（藥學(xué)技術(shù)人員）姓名：______________性別：______________年齡：______________籍貫：______________職稱／資格：______________身份證號(hào)碼：______________乙方自____年__月至____年__月于甲方擔(dān)任____________職務(wù)，現(xiàn)因____________原因，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自____年__月__日起生效。
甲方法定代表人（負(fù)責(zé)人）簽字：__________（企業(yè)公章）____年__月__日
乙方簽字：____年__月__日
備注：1、本解聘協(xié)議書簽訂不得違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，否則無效。
2、依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三十一條，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。
個(gè)人收入證明15
xxxx：
茲證明我公司（___________________）員工________在我司工作____年，任職_________（職位），每月總收入_______.00元，為稅后（或稅前）薪金。
________________公司
蓋章：xxx
20xx年xx月xx日
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