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糧食系統(tǒng)職工述職報告
時光在流逝,從不停歇;萬物在更新,而我們在成長,回顧這段時間的工作,有得有失,是時候認真地做好述職報告了。那么寫述職報告需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的糧食系統(tǒng)職工述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
三年來,我公司糧食倉儲工作在縣糧食局及公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過狠抓“一符、四無”糧倉建設(shè)、科技儲糧的推廣應(yīng)用、倉儲規(guī)范化管理的鞏固完善,加大了舊倉庫的改造及倉儲設(shè)施的投入,注重倉儲保管人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),共選送7人到省商務(wù)信息工程學(xué)校及河南工業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí),提高了保管隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),堅持儲糧保管員持證上崗,促進了倉儲管理水平的提高。
20XX至20XX年,通過市局糧食普查,實現(xiàn)四無100%。加大儲糧設(shè)施、設(shè)備的資金投入,對新建的儲備糧倉庫安裝電子測溫、地壟通風(fēng)、環(huán)流熏蒸系統(tǒng),科技儲糧上了新臺階,雙低儲糧占庫存93.4%,機械通風(fēng)儲糧59.3%,環(huán)流熏蒸儲糧35.8%,電子測溫儲糧100%。逐步完善了儲備糧管理制度,建立了《糧食質(zhì)量倉儲檔案》,對庫存的儲備糧抽樣送省質(zhì)檢站檢驗,對不宜存的糧食進行輪換,以保證儲糧品質(zhì)。三年來,我們著重抓了以下工作:
一、建立健全了安全儲糧機構(gòu)。
根據(jù)縣級儲備糧管理制度及公司的有關(guān)規(guī)定,層層簽訂了《縣級儲備糧管理責(zé)任書》,明確了各人的職責(zé)任務(wù),堅持開展了公司分管領(lǐng)導(dǎo)每月一次,儲備部經(jīng)理每月三次和保管員每星期二次糧食檢查制度,對糧情隨時做到心中有數(shù),有效預(yù)防了倉儲事故的發(fā)生。
二、加大對倉庫建設(shè)、倉儲設(shè)施的投入。
三年共投入資金323.2萬元,(其中:爭取市財政補貼90萬元,公司自籌資金233.2萬元),新建倉庫三幢、倉容654萬千克。添置汽臺,共投資8.25萬元;地上籠通風(fēng)設(shè)備6套,購置風(fēng)機8安裝糧情測溫系統(tǒng)4套,共投資17.9萬元;安裝低溫動態(tài)儲備糧倉空調(diào)八臺,投資6.6萬元;購買輸送機二臺,投資7.13萬元;裝載機一臺,投資2.9萬元;購買殺蟲熏蒸藥劑投資1.7萬元;倉儲設(shè)施、設(shè)備合計投資44.48萬元。既增強了倉庫安全儲糧功能,又使倉庫完好率保持在75%以上。
三、積極推廣應(yīng)用先進儲藏技術(shù)。
鑒于我公司收購稻谷入庫數(shù)量大、水分偏高的實際情況,我們狠抓了機械通風(fēng)儲糧技術(shù)的應(yīng)用,采取邊收購邊間隙通風(fēng)、入庫結(jié)束后集中通風(fēng)的方式,有效的做到了降溫排濕。特別是南甸儲備中心庫1號倉,三年共入庫糧食465萬千克,平均水分17.5%左右,入庫時平均糧溫30-39,經(jīng)機械通風(fēng)后,目前平均水分14.2%、年平均糧溫19,最高糧溫24,達到了低溫儲糧標(biāo)準(zhǔn)。糧庫安裝計算機糧情測溫系統(tǒng)后,及時準(zhǔn)確掌握氣溫、倉溫、糧溫情況,方便了儲糧擇機通風(fēng),確保了儲糧安全。
四、規(guī)范化管理進一步完善。
按照鞏固、完善、提高的要求,對倉庫保管員集中進行了《糧情檢查登記簿》的使用培訓(xùn),做到登記簿擺放整齊,填寫內(nèi)容齊全,書寫規(guī)范。糧食局對保管員進行了報告用語培訓(xùn),使保管員進一步熟悉了報告內(nèi)容。倉儲管理制度在主庫區(qū)明顯位置上墻公示,確保保管責(zé)任落實到位。
五、儲備糧輪換。
根據(jù)儲糧品質(zhì)及縣糧食局傳播理輪換通知,三年來共輪入儲備糧稻谷275.1萬千克、小麥230萬千克,輪出儲備糧稻谷288.8萬千克、小麥300萬千克。通過輪換確保了儲備糧均在宜存范圍之內(nèi)。過去三年的倉儲工作,雖然取得了一定的成績,但離上級對我們的要求還差很遠,在科學(xué)保糧方面還需加大學(xué)習(xí)力度,內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,搞好自己的本職工作。
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