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      2. 實踐部部長述職報告

        時間:2022-07-25 10:29:39 述職報告 我要投稿

        實踐部部長述職報告范文

          辛苦的實踐活動已經(jīng)結(jié)束了,我們一定積累一些相應(yīng)的社會經(jīng)驗,讓我們一起來學習寫實踐報告吧。怎樣寫實踐報告才更能吸引眼球呢?以下是小編收集整理的實踐部部長述職報告范文,希望對大家有所幫助。

        實踐部部長述職報告范文

          實踐部部長述職報告1

          光陰荏苒,白駒過隙,20xx年轉(zhuǎn)眼即逝。在這一年發(fā)生了很多事情。對我來說最重要的是我進入了xx農(nóng)大,成為了xx院學生會的一員。作為實踐部的干事,在學院團總支和學生會的領(lǐng)導(dǎo)下,在部長的帶領(lǐng)下,參加或者組織了很多活動,讓我收獲不少,成長了不很多,也發(fā)現(xiàn)了很多自己的毛病。今年我作為實踐部干事,參加了兩大方面的活動:一個是協(xié)助各部門完成各種活動。另一個便是青年志愿者活動。

          一、協(xié)助學生會各部門活動

          1、學院名人堂活動

          在這個活動中,實踐部作為機動組,參與活動現(xiàn)場的臨時調(diào)配。因為剛進學生會,對學生會還比較陌生,不知道學生會成員。因此,我個人反省,在這次活動中,我發(fā)揮作用很校沒有起到學生會干事的帶頭作用。但是我從這次活動第一次感受到了一個組織的力量,在短短的幾十分鐘內(nèi),分工合作,井井有條的展開。我意識到作為一名學生會干事,更應(yīng)該主動參與到活動當中去。

          2、學校田徑運動會

          在運動會中,實踐部的安排,也是作為機動組,主要是掛橫幅給我留下了很深的印象,當時掛橫幅的時候,缺一把鉗子處理鋼絲,買一把不合算,借一把又沒地方去借。部長告知,可以去研究生樓下修單車的師傅那兒問問。后來我鼓起勇氣,去向一個陌生人求助。這是一段很新鮮的經(jīng)歷。從中我認識到學會與陌生人交流會給自己提供很多方便。陌生人對自己冷漠不是討厭而是沒有接觸。有了意識才有了進步的開始。從那天起我開始學會與人交流,給與或者獲得幫助。最后橫幅也因為借到了鉗子而成功掛上。這次運動會,我們也認真的進行了點到,積極地搖旗吶喊,為xx院助威。

          3、學術(shù)科技節(jié)

          學術(shù)科技節(jié)是學校主辦的大型與科技相關(guān)的各種活動的總集。其中有兩個子活動與我們實踐部息息相關(guān)。第一個是科學展板布展。第二個是精英大講堂的組織。雖然實踐部的任務(wù)聽起來簡單,抬展板和去噴繪。但抬展板的過程讓我的工作方式有了新的調(diào)整。因為考慮到展板展出地點是田徑場的護欄,抬上宿舍五樓既麻煩,又沒有必要,我主動與二食堂美食部交涉,將展板預(yù)存到了美食部。第二天一大早,又取了出來。所以我體會到任何簡單的工作,也有可能需要發(fā)揮自己的能力。展板的展出與收回,四個干事盡職盡責的在做,力求做到下雨就收,天晴即展。讓工作做到。取噴繪的工作,也是我主動請纓。為了早點拿到噴繪,給學院工作攢下更多的時間,吃過早飯,便出發(fā)了。結(jié)果讓人失望。等了半個鐘頭,門開了,卻沒有把噴繪制作好?嗟攘藘蓚鐘頭,終于拿到了噴繪。給了我很深的啟發(fā),再簡單的事情也有不簡單的地方,如果不那么急迫,與商家商量好的話,我也不會這么狼狽。所以事前的準備工作做好非常重要。

          二、青志協(xié)工作

          青志協(xié)是實踐部工作的重頭戲,也是每年學院活動的閃光點所在之一。青志協(xié)工作也就成為我們實踐部工作討論的主題。雖然這學期,我們志愿者活動并不多,但是力求精致,所以還是給人留下了很深的印象。

          1、成立大會

          青志協(xié)成立大會是每年必須舉行的,是其他活動開展的前提。在我們自己的成立大會之前,我代表學院青志協(xié)出席了四個院的青志協(xié)成立大會。從各種風格的.成立大會中吸取了很多經(jīng)驗。作為第一次大事件,在部長和理事長的帶領(lǐng)下,我和其他干事一起組織起這次大會:迎接嘉賓,安排同學。另外,我還擔負起志愿者代表發(fā)言的任務(wù)。顯然,我把它弄砸了。沒有收到理想的效果,說明我的語言能力還有待提高。這次活動讓我深深感受到以后肩頭的重擔,也再次感受到了團結(jié)的力量。

          2、12月1日防艾活動

          這次活動是我參加的第一次與校外單位共同組織的活動。這次活動的特殊性,給了我們很多啟示和教訓。在這次活動中,我們完成了自己的本職工作,將活動現(xiàn)場布置很早質(zhì)量很高的完成了。給到場的專家們留下了一個簡潔大方的印象;顒娱_始后,我們干事每一個都積極發(fā)宣傳單給活動進行了積極地宣傳。另外我們也發(fā)動了很多志愿者,進行全程宣傳,讓每個志愿者都積極參加進來。無疑這次活動是比較成功的,但是在這次活動的主導(dǎo)權(quán)上仍有缺憾。我們需要更多與外單位多交流,以免這種情況再次上演。

          3、12月5日國際志愿者日活動

          12月5日是國際志愿者日,理事長將組織志愿者打掃公車站衛(wèi)生任務(wù)交給了我。在這次活動中,我自以為擔當了很重要的職責。我學會如何寫好策劃書。前期準備中,我們干事提前調(diào)查了工作場地,與公交站工作人員進行了交涉,安排衛(wèi)生場地及勞動工具。發(fā)動宣傳志愿者、準備勞動工具等一系列工作。

          活動開始前,分配了工作,強調(diào)了安全的重要性;顒舆M行中,積極調(diào)配人員,防止同學聚堆聊天。尋問工作進程,購買衛(wèi)生材料等工作;顒雍,認真組織完成了后續(xù)宣傳。順利完成了這次活動。

          這次活動讓我們實踐部更加團結(jié),更加和諧了。這次活動也讓我們有了一次自己組織活動的經(jīng)驗,也為我們今年的志愿者活動劃上了圓滿句號。

          在實踐部的半年里,收獲了很多人對我的客觀評價。我明白了自己很多的缺點:說話語氣不好,官派作風重。粗心大意等等。這些缺點小則影響生活,大則影響人際關(guān)系進而影響工作,甚至耽誤自己的人生。因此改掉這些毛病,很有必要。逝者往矣,來者可追。

          在明年的一年里,我一定會用十二分的精力擔負更大的責任,將實踐部良好傳統(tǒng)延續(xù),將青志協(xié)的精神更加發(fā)揚光大。

          實踐部部長述職報告2

          大家下午好!首先還是自我介紹下,我叫xxx,來自環(huán)藝0906班,現(xiàn)任院學生會實踐部部長一職。

          下面我對這半學期以來在團學的工作進行述職,學期開始,為了讓部門的工作像上學期一樣出色,或者更完美。我們部門上下都不敢放松,還是和上學期一樣踏踏實實的工作,因為有句話說道:爬得越高,摔得越痛。我們不能掉下去,我們要等下一個接班人握住接力棒后,我們才能放松。

          三月份下旬,我院實行了《藝術(shù)學院學生干部交流工作暫行規(guī)定》,根據(jù)上級的安排,我被調(diào)到了我現(xiàn)在任職的部門當部長。剛聽到這個消息時,有點不敢相信,因為我被調(diào)任之前沒有任何征兆,后來一想,既然這個決定是常委會的決定,我沒有理由不服從。

          帶著艱巨的任務(wù)來到了實踐部,在我來之前,實踐部的幾個助理給我的印象很好,所以當時我信心百倍。給部門訂下了目標:三月份盡量進前三,四月份保前三,五月份份拿第一,六月份保前三。在實踐部呆了三個多月,總體來說還是蠻愉快的,工作目標雖然沒達到,但是我們在進步。目標制定起來很簡單,可是實施起來真難。來到實踐部我才知道有一個非常讓人無語的規(guī)矩,那就是校勤工部抽查我們院衛(wèi)生時,一個教室未掃,扣月考核的一分。大家應(yīng)該都知道一分是那么的不容易,搞一個活動才加兩三分。既然這是規(guī)矩,我們就得遵守,因為我們知道,這么簡單的問題,誰都會想到,既然沒有解決,那也肯定是我們無法改變的事實,誰讓我們是私立院校呢?

          遇到的第二個難題是,同學們積極性非常差。根據(jù)調(diào)查,發(fā)現(xiàn)了許多問題:

          一、工資分配不合理。

          二、存在不做事,也拿工資的事情。

          三、機房等崗位的老師與打勤工助學人員聯(lián)系不緊密。

          問題發(fā)現(xiàn)了,必須得解決,為此我們想了一下幾個解決辦法:

          一、內(nèi)部調(diào)整崗位、工資,制定工資標準。減少工作量不多的一些崗位的工資、打掃人員,給一些工作量大的崗位予以補助,提取空崗位的工資。

          二、用多出來的工資獎勵每月優(yōu)秀勤工助學人員,余下的上交。

          三、制定嚴格的管理制度,淘汰一些經(jīng)常不打掃的勤工助學人員。

          四、在各班宣傳勤工助學的工作,讓同學們都能積極才參與進來,補充后援。

          五、把所有崗位進行平均分配,部門每人負責若干崗位,每次校勤工部檢查之前,提前去各個崗位檢查,沒來打掃的打電話通知。打電話還沒來的,我們就給他們打掃,不為別的,就為了考核,為了讓同學們能在一個干凈的環(huán)境里學習。

          經(jīng)過這些辦法,部門在校里的.考核有所好轉(zhuǎn),三月份雖然沒進前三,但我們四月份考核第三名,這對我們是一個很大的鼓勵,因為我們所做的工作有了效果。五月份考核出來后,我很震驚,一直以為拖實踐部考核后腿的是衛(wèi)生工作,可從五月份的考核中,我看到除了衛(wèi)生這一塊,分數(shù)扣得更多的是材料遲交、會議未參加。這個事實讓我很難過,也很自責。由于我的過分信任,導(dǎo)致了這讓人無法接受的事實。

          一直以來,我始終認為助理的培養(yǎng)是最重要的,考核第一那是在助理培養(yǎng)成功之后一個必然的結(jié)果。所以,我現(xiàn)在最想,也是最希望看到的是我?guī)С鰜淼娜四転閳F學作出貢獻,真正成才。馬上就要離開團學了,想起來有點傷感,心里必然是不舍的,團學那點事,團學那些人,希望都能好好的。

          最后衷心祝愿團學發(fā)展越來越好!感謝喻老師、以及各位常委這兩年來對我的教導(dǎo),謝謝大家!

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