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      2. 機械工程協會的述職報告

        時間:2022-07-27 03:59:36 述職報告 我要投稿
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        機械工程協會的述職報告范文

          無情的時光老人像一陣寒風,走得無聲又匆匆,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,述職報告也應跟上時間的腳步了。快來參考述職報告是怎么寫的吧,下面是小編為大家收集的機械工程協會的述職報告范文,希望對大家有所幫助。

        機械工程協會的述職報告范文

          機械工程協會的述職報告1

          社團聯合理事會:我,xxx,20xx級機械學院學生,曾于20xx年4月被任命為機械工程協會會長。首先我十分感謝主管部門領導對我的信任和表彰,下面我向領導介紹一下我的具體工作情況。20xx年本人擔任機械工程協會會長,在院團委、大學生社團指導中心和相關領導的支持、關心下開展了一系列活動。主要以社團的基礎工作為主。

          現將具體的工作、學習如下:

          1、在各級領導老師的大力支持和幫助下成功舉辦了第一屆“機械杯”數控技術大比武,還帶領全體社團成員開展多種寓教于樂的活動,做好政治思想教育工作,引導廣大青年學生立志成才,爭做跨世紀有用人才。

          2、本人作為機械工程協會干部的一分子,嚴格履行機械工程協會干部管理規定,政治思想上與上級領導保持一致,認真學習貫徹上級領導要求。嚴格執行學生干部義務,主要是引導教學點的學生對機械學院第二課堂有更深層次的認識。在學生中起到模范帶頭作用,無論是理論學習還是業務能力,處處帶頭做好表率,能正確處理好集體利益和個人利益關系,崇揚奉獻精神,不計個人得失。

          3、做為機械工程協會干部,更應具備良好的政治素質,我們的工作和言行都代表著機械工程協會的形象,本人任職期間,能重視學習,加強學習,帶領全體社團干部始終將政治學習作為日常工作的一部分,經常學習上級領導的重要講話、時事政治和相關理論進行深入探討,寫好學習體會文章。在我的帶領下,經過大家一年的努力,社團成員們整體素質得到相應的提高。機械工程協會已由原來一個小小的學生社團成長為能代表機械學院形象,彰顯機械學院全面培養高素質人才辦學理念的社團組織,社團的各項活動得到當地團委、師、生等多方的好評。

          以上是我擔任機械工程協會會長時的工作

          本人任職期間,能根據上級領導的'指示要求做了一些工作,如果有成績,則應歸于上級領導的支持和幫助及全體同仁的配合。如果有工作上的失誤和不足,主要是自己主觀上存在的一些認識和工作上經驗問題,主要存在的有:

          1、雖對社團工作有滿腔熱情,但遇復雜事情時,沒有注意工作方式、方法,而往往事與愿違。

          2、對社團的基礎性工作抓得較好,注重務實精神,但在對外宣傳,工作力度不夠。

          3、隨著xx的到來,自己的工作水平和知識面待于提高。

          以上是本人兩年來的,如有不適,望請各位領導同仁批評指正。

          機械工程協會的述職報告2

          光陰似箭,20xx年又要過去了。回顧過去豪情萬丈,展望未來信心百倍。在過去一年里,在院團委和社團聯合理事會的的指導下,在其他兄弟社團的支持與配合下,緊緊圍繞院團委的中心工作,積極主動地同一班人,團結一致,干事創業,與時俱進,開拓創新,全面完成各項工作任務。

          在院團委和社團聯合理事會的大力支持下我社團于4月份成功舉辦了第一屆“機械杯”數控技術大比武;

          在20xx級學生到來之際,我社團在院團委和社團聯合理事會的大力支持和領導下,在機械學院中廣納賢才,最終我們匯聚了機械學院102名精英,他們是我們社團未來的希望。

          為了增加社員之間的凝聚力,豐富社員的課余文化生活,我社從20xx年10月份招新工作完畢后,先后舉辦了一系列的活動:

          10月初我社團于階梯教室舉辦了“如何適應大學生活”的專題講座。為大一新生們解疑答惑。

          在11的社團文化活動月中我社團與林夕社團聯合舉辦了“機械零件展”,得到了機械學院實訓中心崔主任,前任會長李咪咪等的好評。

          11月下旬與其余9家學術類社團在階梯教室舉行了“如何發展學術類社團”的交流會。

          豐富而精彩的活動讓絕大部分社員從多角度多方面地鍛煉了自己的能力,豐富了社員的大學生活。

          當然,在這些活動的背后,也存在著相當多的問題:

          第一,普通社員對活動參與程度不高,這一直是需要我們慢慢解決的頭等問題;

          第二,社員檔案管理比較混亂,退社的社員沒有較為詳細的'記錄;

          第三,活動沒有很好的創新,在如何發展學術類社團交流會上才認識到這個問題的嚴重性,我覺得,社團已經成立了三年,現在就是社團快速發展的時期,必須創新,形成自己的品牌,當然,其他高校社團很多很好的活動也可以借鑒,改進,創新。

          以上我所列到的三點也僅僅是從大的方面指出社團存在的不足,當然還有很多細節上的問題,我希望你們20xx級第四屆能夠認認真真找出問題出在哪里,并找出相應的解決方案。把這些問題解決好了,社團一定能夠穩定而快速的發展。  

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              社團聯合理事會:我,xxx,20xx級機械學院學生,曾于20xx年4月被任命為機械工程協會會長。首先我十分感謝主管部門領導對我的信任和表彰,下面我向領導介紹一下我的具體工作情況。20xx年本人擔任機械工程協會會長,在院團委、大學生社團指導中心和相關領導的支持、關心下開展了一系列活動。主要以社團的基礎工作為主。

              現將具體的工作、學習如下:

              1、在各級領導老師的大力支持和幫助下成功舉辦了第一屆“機械杯”數控技術大比武,還帶領全體社團成員開展多種寓教于樂的活動,做好政治思想教育工作,引導廣大青年學生立志成才,爭做跨世紀有用人才。

              2、本人作為機械工程協會干部的一分子,嚴格履行機械工程協會干部管理規定,政治思想上與上級領導保持一致,認真學習貫徹上級領導要求。嚴格執行學生干部義務,主要是引導教學點的學生對機械學院第二課堂有更深層次的認識。在學生中起到模范帶頭作用,無論是理論學習還是業務能力,處處帶頭做好表率,能正確處理好集體利益和個人利益關系,崇揚奉獻精神,不計個人得失。

              3、做為機械工程協會干部,更應具備良好的政治素質,我們的工作和言行都代表著機械工程協會的形象,本人任職期間,能重視學習,加強學習,帶領全體社團干部始終將政治學習作為日常工作的一部分,經常學習上級領導的重要講話、時事政治和相關理論進行深入探討,寫好學習體會文章。在我的帶領下,經過大家一年的努力,社團成員們整體素質得到相應的提高。機械工程協會已由原來一個小小的學生社團成長為能代表機械學院形象,彰顯機械學院全面培養高素質人才辦學理念的社團組織,社團的各項活動得到當地團委、師、生等多方的好評。

              以上是我擔任機械工程協會會長時的工作

              本人任職期間,能根據上級領導的'指示要求做了一些工作,如果有成績,則應歸于上級領導的支持和幫助及全體同仁的配合。如果有工作上的失誤和不足,主要是自己主觀上存在的一些認識和工作上經驗問題,主要存在的有:

              1、雖對社團工作有滿腔熱情,但遇復雜事情時,沒有注意工作方式、方法,而往往事與愿違。

              2、對社團的基礎性工作抓得較好,注重務實精神,但在對外宣傳,工作力度不夠。

              3、隨著xx的到來,自己的工作水平和知識面待于提高。

              以上是本人兩年來的,如有不適,望請各位領導同仁批評指正。

              機械工程協會的述職報告2

              光陰似箭,20xx年又要過去了。回顧過去豪情萬丈,展望未來信心百倍。在過去一年里,在院團委和社團聯合理事會的的指導下,在其他兄弟社團的支持與配合下,緊緊圍繞院團委的中心工作,積極主動地同一班人,團結一致,干事創業,與時俱進,開拓創新,全面完成各項工作任務。

              在院團委和社團聯合理事會的大力支持下我社團于4月份成功舉辦了第一屆“機械杯”數控技術大比武;

              在20xx級學生到來之際,我社團在院團委和社團聯合理事會的大力支持和領導下,在機械學院中廣納賢才,最終我們匯聚了機械學院102名精英,他們是我們社團未來的希望。

              為了增加社員之間的凝聚力,豐富社員的課余文化生活,我社從20xx年10月份招新工作完畢后,先后舉辦了一系列的活動:

              10月初我社團于階梯教室舉辦了“如何適應大學生活”的專題講座。為大一新生們解疑答惑。

              在11的社團文化活動月中我社團與林夕社團聯合舉辦了“機械零件展”,得到了機械學院實訓中心崔主任,前任會長李咪咪等的好評。

              11月下旬與其余9家學術類社團在階梯教室舉行了“如何發展學術類社團”的交流會。

              豐富而精彩的活動讓絕大部分社員從多角度多方面地鍛煉了自己的能力,豐富了社員的大學生活。

              當然,在這些活動的背后,也存在著相當多的問題:

              第一,普通社員對活動參與程度不高,這一直是需要我們慢慢解決的頭等問題;

              第二,社員檔案管理比較混亂,退社的社員沒有較為詳細的'記錄;

              第三,活動沒有很好的創新,在如何發展學術類社團交流會上才認識到這個問題的嚴重性,我覺得,社團已經成立了三年,現在就是社團快速發展的時期,必須創新,形成自己的品牌,當然,其他高校社團很多很好的活動也可以借鑒,改進,創新。

              以上我所列到的三點也僅僅是從大的方面指出社團存在的不足,當然還有很多細節上的問題,我希望你們20xx級第四屆能夠認認真真找出問題出在哪里,并找出相應的解決方案。把這些問題解決好了,社團一定能夠穩定而快速的發展。