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      2. 胸外科護士述職報告

        時間:2021-09-26 15:56:57 述職報告 我要投稿

        胸外科護士述職報告范文

          在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,接觸并使用報告的人越來越多,報告具有成文事后性的特點。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編收集整理的胸外科護士述職報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        胸外科護士述職報告范文

        胸外科護士述職報告范文1

          一、工作目標

          20xx年我要以服務提高質(zhì)量,更好的為臨床服務。

          把以前的被動服務變?yōu)橹鲃臃⻊,爭取做到收發(fā)物品主動熱情,無差無錯,存在問題及時溝通,解決落實,把各項工作規(guī)范再規(guī)范,細化再細化。

          消毒滅菌準確徹底,無延誤。

          都說素質(zhì)決定能力。

          我要積極提高素質(zhì),加強學習,爭先進。

          認真學習醫(yī)院的各項管理規(guī)范,協(xié)助護士長做好工作。

          二、工作計劃

         。ㄒ唬⿲W習管理工作規(guī)范

          認真學習醫(yī)院的各項管理規(guī)范,逐句分析研究,不懂就問,協(xié)助護士長完成各項工作。

          掌握各項規(guī)章制度,操作流程,操作規(guī)程,崗位職責,應急預案,做好各項工作。

         。ǘ┙邮茏钚轮R,提高業(yè)務素質(zhì)

          積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務培訓,科內(nèi)的業(yè)務學習,不斷學習新的專業(yè)知識,提高自身業(yè)務素質(zhì),做好每一項工作。

         。ㄈ┲鲃訜崆榉⻊,提升服務理念

          為病人服務“主動上門”,及時準確。

          按規(guī)范進行護理操作,樹立良好的服務形象,定期到病人當中征求意見,更周到的為每一名病人服務。

         。ㄋ模┘訌妭人修養(yǎng),樹立“天使”形象

          加強基本功訓練,包括思想政治、職業(yè)素質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風、臨床操作技能等。

          提高自己的思想政治素質(zhì),鉆研文化科學、專業(yè)實踐和管理科學知識,提高護理管理水平和質(zhì)量。

          三、保證措施

          (一)加強基礎理論知識的學習

          加強理論知識的學習,不斷豐富自己的專業(yè)技術(shù)知識,利用業(yè)余時間多翻閱護理相關書籍,密切關注護理知識的新動態(tài)。

         。ǘ┘訌妼I(yè)知識的操作

          在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,做到膽大心細,客服心里障礙。

          定期或不定期對工作進行總結(jié),遇有困難及時向有經(jīng)驗的其他護士請教。

         。ㄈ┱J真做好基礎護理工作

          規(guī)范護理工作,保持病人的病床整潔,無異味,無污跡,物品擺放整齊,輸液滴熟與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

          以上是我對20xx年的個人工作計劃,可能還不是很成熟,希望能達到我所想的目的。

          在新的一年中,我會更加努力,認真負責的去對待每一項工作,更好的為每一名病人服務,為醫(yī)院的建設貢獻出自己的力量。

          述職人:

        胸外科護士述職報告范文2

          一、認真落實各項規(guī)章制度

          嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的'根本保證。

          1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。

          2、堅持了查對制度:

         。1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,并有記錄;

         。2)護理操作時要求三查七對;

         。3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。

          3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。

          4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

          二、提高護士長管理水平

          1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結(jié),以利于總結(jié)經(jīng)驗,開展工作。

          2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。

          3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

          4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面。

          5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結(jié)束后,向全體護士進行了匯報。

        述職人:

          20xx年xx月xx日

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