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掛牌公司公告
掛牌公司公告1
據《關于發布<全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司分層管理辦法（試行）>的公告》和《全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司分層管理辦法（試行）》（以下簡稱《分層管理辦法》）的規定，全國股轉公司已經完成創新層掛牌公司篩選工作。現就有關事項公告如下：
一、滿足創新層標準的掛牌公司共計953家（詳細名單見我司官網）。
二、根據《關于創新層掛牌公司初步篩選名單異議處理結果的公告》，結合市場異議的`核實情況，貴州三力制藥股份有限公司等39家掛牌公司滿足《分層管理辦法》的規定，調整進入創新層掛牌公司名單。
三、創新層初步篩選名單公示后，新疆火炬燃氣股份有限公司、廈門日懋城建園林建設股份有限公司、同創九鼎投資管理集團股份有限公司等3家掛牌公司申請自愿放棄進入創新層，根據《分層管理辦法》的規定，將上述3家掛牌公司調整出創新層掛牌公司名單。
四、聯訊證券股份有限公司、開源證券股份有限公司因被中國證監會派出機構采取行政監管措施，根據《分層管理辦法》的規定，將其調整出創新層掛牌公司名單。
五、北京中搜網絡技術股份有限公司因公司客戶和投資者舉報反映其存在公司治理不健全、內控不合規等問題，根據《分層管理辦法》的規定，將其調整出創新層掛牌公司名單。
自20xx年6月27日起，全國股轉公司正式對掛牌公司實施分層管理，并分別揭示創新層和基礎層掛牌公司的證券轉讓行情和信息披露文件。請各主辦券商、信息商等市場參與主體高度重視，各盡其責，做好技術和業務準備，認真向投資者進行解釋說明，確保掛牌公司分層信息正確揭示，方便投資者查詢相關信息，保證股票轉讓等業務正常進行。遇有重要情況，主辦券商應及時向全國股轉公司報告。
掛牌公司公告2
本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。
一、辭職董監高的基本情況
（一）基本情況本公司董事會于20xx年9月12日收到副總經理檀學龍遞交的辭職報告。該辭職副總經理持有公司股份0股，占公司股本的0。00%。檀學龍辭職后不再擔任公司其他職務。
（二）辭職原因個人原因。
二、上述人員的辭職對公司產生的影響
（一）對公司董事會成員人數的影響檀學龍的.辭職未導致公司董事會成員人數低于法定最低人數。
（二）對公司生產、經營上的影響對公司生產經營不會產生影響。
三、備查文件檀學龍先生的辭呈公告編號：
北京明天動力科技股份有限公司董事會
xx年9月14日
掛牌公司公告3
本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。
北京金天地影視文化股份有限公司（以下簡稱"公司"）于近日收到國家新聞出版廣電總局頒發的`《電視劇制作許可證（甲種）》。證書編號為甲第299號，發證時間20xx年4月1日，有效期為2年。
根據國家廣播電影電視總局令第34號《廣播電視節目制作經營管理規定》：《電視劇制作許可證（乙種）》僅限于該證所標明的劇目使用，有效期限不超過180日，特殊情況下經發證機關批準后，可適當延期；《電視劇制作許可證（甲種）》有效期限為2年，有效期屆滿前，對持證機構制作的所有電視劇均有。
特此公告。
掛牌公司公告4
根據《關于發布<全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司分層管理辦法（試行）>的公告》和《全國中小企業股份轉讓系統掛牌公司分層管理辦法（試行）》第六條、第七條的規定，全國股轉公司初步篩選出符合創新層標準的掛牌公司名單，現向市場公示。
掛牌公司對名單有異議或者自愿放棄進入創新層的`，應當在名單公示之日起3個轉讓日內（截止到20xx年6月22日17點）向指定郵箱發送加蓋公司公章的異議申請文件掃描件和證明材料，并及時將異議申請和證明材料的原件郵寄至全國股轉公司（郵寄地址：北京市西城區金融大街丁26號全國股轉公司，郵編：100033）。
《創新層掛牌公司初步篩選名單》詳見我司官網。
全國中小企業股份轉讓系統有限責任公司
20xx年6月18日
掛牌公司公告5
本公司及董事會全體成員保證公告內容的.真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。
北京金天地影視文化股份有限公司（以下簡稱“公司”）于近日收到國家新聞出版廣電總局頒發的《電視劇制作許可證（甲種）》。證書編號為甲第299號，發證時間20xx年4月1日，有效期為2年。
根據國家廣播電影電視總局令第34號《廣播電視節目制作經營管理規定》：《電視劇制作許可證（乙種）》僅限于該證所標明的劇目使用，有效期限不超過180日，特殊情況下經發證機關批準后，可適當延期；《電視劇制作許可證（甲種）》有效期限為2年，有效期屆滿前，對持證機構制作的所有電視劇均有效。
特此公告。
掛牌公司公告6
受委托，根據相關法規，為廣泛征集意向競買人，現就股權轉讓事宜公告如下：
一、項目名稱：設備有限公司35%股權。
二、掛牌價格：人民幣543545.05元。
三、項目簡況：設備有限公司20xx年5月17日成立，注冊資本200萬元人民幣，2名股東分別持股65%（自然人）、35%。經營范圍為批發零售空調等。經評估，基準日x年3月31日，公司總資產1710.0991萬元，負債1554.8005萬元，凈資產155.2986萬元。本次35%股權以543545.05元掛牌競價轉讓。
四、受讓方資格及交易條件：詳情請查閱或來電詳詢。
五、上述標的的轉讓行為和評估結果均按規定報有關部門備案或核準。
六、公告期限：x年2月9日至x年3月8日
報名截止：x年3月8日17：00
電話：林先生
地址：xx市xx區xx村86棟xx大廈三樓統一受理窗口
七、交易方式：競價。若僅征集到唯一意向競買人則由交易雙方按掛牌價與買方報價孰高原則直接簽約。
xx市公共資源交易中心
x年2月9日
掛牌公司公告7
我公司于20xx年7月25日發布的《于田縣農牧科技示范園區嵌入式安置房（一期）建設項目》招標公告中原建設規模：“共200套，每套80平方米，磚混結構，地上一層。共分五個標段，一至四標段為施工標段：每個標段50套。第五標段為監理標：隨施工標一至四標段”現改為“共300套，每套80平方米，磚混結構，地上一層。共分七個標段，一至六標段為施工標段：每個標段50套。第七標段為監理標：隨施工標一至六標段”。
特此變更
烏魯木齊xxx項目管理咨詢有限公司
20xx年7月27日
掛牌公司公告8
浙江芙蓉印務有限公司擬吸收合并溫州龍耀包裝有限公司，已于20xx年7月30日獲得永嘉縣外經貿局初步同意。根據有關法律、法規，浙江芙蓉印務有限公司和溫州龍耀包裝有限公司的債務由浙江芙蓉印務有限公司承繼，相關債權人自本公告之日起45日內要求公司清償債務或提供相應的'擔保。相關債權人未在規定期限內行使上述權利的，公司合并將按照法定程序實施。
特此公告
聯系人：
聯系方式：
xxx有限公司
xxx有限公司
xx年xx月xx日
掛牌公司公告9
公司全體員工：
因公司業務發展需要，現擬招聘門窗車間和玻璃車間普工若干名；公司內部員工如有親戚、朋友、鄰居等愿意從事的，可向人事部推薦，具體規定如下：
一、招聘崗位及要求：
1. 門窗車間普工：若干名，男性，初中以上文化，年齡25—40歲，身體健康，態度端正，能吃苦耐勞，并經公司面試合格。
2. 玻璃車間普工：若干名，男性，初中以上文化，年齡25—40歲，身體健康，態度端正，能吃苦耐勞，并經公司面試合格。
二、推薦獎勵：
推薦員工被公司錄用后且穩定工作的，公司將給予推薦人200元/人現金獎勵，具體細則如下：
1. 被推薦人的基本條件必須符合本公司對人員招聘的`基本要求（包括學歷、年齡、技能、經驗）
2. 被推薦人試用轉正后，并且三個月內表現良好，公司將獎勵推薦人200元/人現金；
三、要求：
1. 推薦人必須本著對企業和被推薦人認真負責的態度，提供真實可靠的信息。
2. 希望公司內部員工積極參與，及時與人事部聯系，被推薦人的崗位安排由生產部統一負責調配。
3. 被推薦人試用不合格，公司有權將其辭退。
xx年xx月xx日
掛牌公司公告10
于本月19日凌晨2點左右，保安部在巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內有現金500多元。發現后并沒有據為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行為值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。
特此通知。
行政人事部
xx年xx月xx日
掛牌公司公告11
本公司及董事會全體成員保證信息披露內容的真實、準確、完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。
湖北宜昌交運集團股份有限公司（以下簡稱“公司”）董事會于根據中共宜昌市委組織部關于干部職務任免調整的相關安排，柳兵先生因工作變動，申請辭去公司董事長、董事、董事會戰略發展委員會主任委員及總經理職務。
20xx年1 2月2日收到公司董事長、總經理柳兵先生的書面辭職報告。根據《公司法》、《深圳證券交易所中小企業板上市公司規范運作指引》、《公司章程》的規定，結合公司實際情況，柳兵先生將繼續履行董事長、總經理職務，直至公司選舉新任董事長和聘任新任總經理。公司將根據《公司法》、《公司章程》相關規定，盡快完成新任董事長的選舉及新任總經理的聘任工作。截止本公告日，柳兵先生未持有本公司股份。
柳兵先生在任職期間勤勉盡責，為公司規范運作和企業轉型升級做出了卓越的'貢獻，公司董事會對柳兵先生表示衷心的感謝！
特此公告。
湖北宜昌交運集團股份有限公司
董事會
xx年十二月二
掛牌公司公告12
各辦事處（街道）、行政村（社區）、物業公司：
為進一步加強區鎮動遷安置小區管理，提高物業服務質量，根據《關于對經開區（楊舍鎮）動遷安置小區物業管理考核辦法的補充意見》的'要求，由社區辦牽頭對區鎮97個動遷安置小區進行年度考核，經過區鎮城管愛衛辦、綜治辦、消防科、綠化科、公用事業科和各辦事處（街道）的共同努力，結合各動遷安置小區居民對物業公司的滿意度測評結果，下半年的考核工作已結束，現將考核綜合得分排名情況予以公布。
希望成績優異的小區管轄主體單位和物業公司再接再勵，進一步優化管理，不斷提升管理水平；成績落后的小區管轄主體單位和物業公司要向先進看齊，查找薄弱環節，加快整改，邁進先進行列。
社會事業局社區管理辦公室
xx年1月9日
掛牌公司公告13
公司全體員工：
根據20xx年國家法定假期的規定，并結合公司實際情況，現對中秋節放假做如下安排：
一、放假時間：9月6日（星期六）至9月8日（中秋節）公休放假共3天。9月9日正常上班。
二、各部門安排好值班人員和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件發生，要及時上報告并妥善處理，確保市場安全、有序運營。
三、放假期間，請大家務必保持手機暢通，節假日外出人員請注意出行安全。預祝大家中秋節快樂！
特此通知！