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      2. 公司激勵(lì)員工的正能量句子

        時(shí)間:2020-10-16 18:25:02 句子 我要投稿

        公司激勵(lì)員工的正能量句子

          1. 欲望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

        公司激勵(lì)員工的正能量句子

          2. 莫找借口失敗,只找理由成功。(不為失敗找理由,要為成功找方法)

          3. 讓咱們將事前的憂慮,換為事前的思考和計(jì)劃吧!

          4. 大多數(shù)人想要改造這個(gè)世界,但卻罕有人想改造自我。

          5. 海納百川,有容乃大;壁立千仞,無(wú)欲則剛

          6. 做對(duì)的事情比把事情做對(duì)重要。

          7. 初生牛犢,盡顯神威;當(dāng)仁不讓?zhuān)嵛移湔l(shuí);挑戰(zhàn)極限,身先神顯;風(fēng)光正茂,出類(lèi)擾萃。

          8. 天行健,君子以自強(qiáng)不息

          9. 一屋不掃何以掃天下?

          10. 作為領(lǐng)導(dǎo)者,需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)工作環(huán)境。如果這是一個(gè)令人害怕的環(huán)境,人們將會(huì)反對(duì)風(fēng)險(xiǎn);如果它是一個(gè)批評(píng)苛刻的環(huán)境,人們的信心就會(huì)逐漸喪失;但是,如果你堅(jiān)信,當(dāng)你信任員工本性為好時(shí),他們就會(huì)做得最好,那么你務(wù)必培養(yǎng)一種環(huán)境即具有允許員工盡力做到最好的自由。

          11. 如果你信任自我和周?chē)沫h(huán)境,那么你就能既緊張又放松。正如你能在競(jìng)爭(zhēng)性戶外中感到這種緊張,你也能在領(lǐng)導(dǎo)者那里感受到它。當(dāng)你傳達(dá)著"既競(jìng)爭(zhēng)又平和"的信息時(shí),實(shí)際上,你向團(tuán)隊(duì)傳達(dá)的是-如果咱們把所擁有的都拿出來(lái)分享并相互支持,那么公司就會(huì)持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)下去。

          12. 沒(méi)有天生的信心,只有不斷培養(yǎng)的信心。

          13. 如果寒暄只是打個(gè)招呼就了事的.話,那與猴子的呼叫聲有什么不一樣呢?

          14. 成功不是將來(lái)才有的,而是從決定去做的那一刻起,持續(xù)累積而成。

          15. 如果你能微笑著對(duì)待錯(cuò)誤,而不是責(zé)備他們,你的團(tuán)隊(duì)就能更加專(zhuān)注于成功而不是失敗。

          16. 事實(shí)上,正確的寒暄務(wù)必在短短一句話中明顯地表露出你對(duì)他的關(guān)懷。

          17. 不好等待機(jī)會(huì),而要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)。

          18. 旅游是獎(jiǎng)勵(lì)大家來(lái)爭(zhēng)取你能我也能萬(wàn)元搶先。

          19. 再長(zhǎng)的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開(kāi)雙腳也無(wú)法到達(dá)。

          20. 期望下一步,重要的是要認(rèn)識(shí)到,高效員工夢(mèng)想成功,而成功需要被期望點(diǎn)燃。不言而喻的是,當(dāng)人們擁有期望,他們就會(huì)用心進(jìn)取;當(dāng)他們感到沮喪時(shí),他們就會(huì)放下;谀欠N從工作中透過(guò)解決難題和堅(jiān)持不懈而獲得的認(rèn)識(shí),他們會(huì)不斷前進(jìn)。堅(jiān)持需要樂(lè)觀主義。

          21. 每一發(fā)奮發(fā)奮的背后,必有加倍的賞賜。

          22. 一個(gè)能從別人的觀念來(lái)看事情,能了解別人心靈活動(dòng)的人永遠(yuǎn)不必為自我的前途擔(dān)心。

          23. 任何的限制,都是從自我的內(nèi)心開(kāi)始的。

          24. 吾生也有涯,而知也無(wú)涯

          25. 含淚播種的人必須能含笑收獲。

          26. 欲望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

          27. 路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。

          28. 三軍可奪帥也,匹夫不可奪志也

          29. 這些年,我看到過(guò)兩種極端的文化。在一個(gè)我以前工作過(guò)的公司,每件事情都有規(guī)則,官僚作風(fēng)主導(dǎo)著公司的管理體系,整個(gè)環(huán)境看上去井然有序,但是,幾乎沒(méi)有個(gè)人決定的空間,因此,沒(méi)有人對(duì)自我的工作具有主人翁感,或者想主動(dòng)快速地完成工作。

          30. 只要我還能劃水,我就不肯被淹死,只要我還能站立,我就不肯倒下。

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