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      2. 銷售計劃

        時間:2022-05-12 20:12:16 銷售計劃 我要投稿

        【精華】銷售計劃模板匯總六篇

          時光飛逝,時間在慢慢推演,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編收集整理的銷售計劃6篇,歡迎大家分享。

        【精華】銷售計劃模板匯總六篇

        銷售計劃 篇1

          一、產(chǎn)品介紹

          從神農(nóng)嘗百草發(fā)現(xiàn)茶,到陸羽的茶經(jīng),再到盧仝的七碗茶詩,茶貫穿了中國的千年長史。從文化傳承而來,應(yīng)時代健康生活理念召喚,茶在當代已經(jīng)起著越來越重要的作用。

          普洱茶的三大理念:保健功能、收藏增值和品飲時尚。

          保健功能: 根據(jù)中國史書記載,和國內(nèi)外權(quán)威機構(gòu)的科學(xué)檢驗,普洱茶除了具有一般茶葉的止渴,提神醒腦作用外,還具有顯著的助消化,消炎殺菌,養(yǎng)胃暖胃,美容養(yǎng)顏,醒酒,防癌抗癌,降血脂,減肥和延年益壽等保健意義。

          收藏意義:歷史上,普洱茶一直是我國大量出口的主要茶葉品種之一,也是供奉皇帝和皇宮顯貴的貢品。清代時,有“冬喝普洱,夏喝龍井”的時尚。普洱茶產(chǎn)自云南,是采用云南大葉種普洱茶樹的鮮葉,經(jīng)過殺青,揉捻,和曬干工藝制程制作的普洱茶

         。雌斩瑁;普洱生茶經(jīng)過人工后發(fā)酵或長期的存放而制程的普洱茶,成為普洱熟茶。普洱茶通過長期存放,茶葉通過自然的氧化,口感更佳,因此,自古以來普洱茶又被稱為“能喝的古董”。

          品飲時尚:從90年代末至今,由于普洱茶口感獨特,保健功效獨特,具備收藏和保值增值的現(xiàn)實意義,而且市場價格遠遠低于龍井茶和鐵觀音等茶葉,因此,普洱茶目前已經(jīng)成為國內(nèi)最暢銷和最時尚的茶葉之一。

          我廠是一家專業(yè)種植、生產(chǎn)、銷售原生態(tài)高山普洱茶的企業(yè)。位于西雙版納孟連縣娜允鎮(zhèn)風吹山原生態(tài)林區(qū),是孕育良種茶的寶地。我們的香珍、娜允紅珍、飛虹、月光白、海貝等十二種名茶葉遠銷海外。以往因產(chǎn)量低,只專供出口到英國,歐盟等市場,現(xiàn)隨著產(chǎn)量的增加,經(jīng)決定將娜允紅珍的銷售轉(zhuǎn)向國內(nèi)高端商務(wù)禮品市場,即以高檔商務(wù)禮品為定位專供企業(yè)、會議、政府和事業(yè)單位作為商務(wù)禮品。

          二、拜訪計劃:

          1、準備工作

         。1)了解客戶信息及公司的銷售政策,明確拜訪目的,專業(yè)知識準備充分

          (2)專業(yè)狀態(tài)準備

          精神面貌:精神抖擻,斗志昂揚,掌握自信之度; 儀態(tài)外表:頭發(fā)整齊、胡須刮凈,保持清潔程度; 著裝要求:干凈整潔、穿著得體、色彩搭配有度; 言談舉止:尊重別人、舉止大方,擁有翩翩風度。

         。3)業(yè)務(wù)裝備準備

          (1)基礎(chǔ)工具、銷售工具、推廣工具、終端工具、售后工具 ,銷售人員拜訪前,一定要自我檢查準備工作是否充分,充分準備是成功拜訪的第一步。

          2、拜訪時

         。1)向客戶打招呼、問候,寒喧客戶關(guān)系。

         。2)了解客戶情況,讓客戶說明來意,指出彼此利益關(guān)系

         。3)記錄拜訪的結(jié)果,對客戶印象,客戶的購買意向等做好記錄

          (4)結(jié)束拜訪工作時,對信息進行確認,需要避諱的信息不需確認。

         。5)向客戶微笑道別。

          3、拜訪后的工作

         。1)信息整理與分析

          拜訪結(jié)束的當天對拜訪工作進行總結(jié),進行信息的整理。整理中,對信息進行分析,如客戶的購買意向,并已下訂單的,應(yīng)做好記錄,核對信息,并及時發(fā)貨;如果有購買意向但又故意周旋的,應(yīng)該制定計劃再才登門拜訪;如無購買意向,則從目標客戶中刪除。

         。2)經(jīng)驗總結(jié)

          拜訪結(jié)束后,應(yīng)該總結(jié)拜訪經(jīng)驗,不論成功失敗,都有經(jīng)驗借鑒之處。若成功,分析原因,便借鑒可取之處。若失敗,也要分析原因,對失敗的地方做好記錄,并制定彌補對策,不用在同一個的地方失敗兩次。

          4、拜訪小結(jié)

          銷售拜訪是一商業(yè)活動中一個常見的方式。拜訪中,缺少經(jīng)驗的銷售人員總是因為緊張、害怕,表現(xiàn)不佳,不能達到拜訪目的。因此,拜訪人員要學(xué)會克服害怕心理。銷售拜訪不僅是從客戶中獲得利益,更是給客戶帶去利益,雙方應(yīng)該是平等合作的關(guān)系。銷售拜訪人員應(yīng)該樹立自信,在工作中不斷的學(xué)習鍛煉。

        銷售計劃 篇2

          不知不覺加入xx已經(jīng)31天了,在這31天中,有苦也有甜!總體來說,我對自己并不滿意,但是這期間學(xué)到的東西,取得的進步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一下幾點對我過去的工作進行總結(jié)。

          一,業(yè)務(wù)開展的情況

          在xx一個月,其中有兩個星期進行了系統(tǒng)的產(chǎn)品培訓(xùn)。換句話說,也就是只有兩個星期進行業(yè)務(wù)拜訪。在這兩個星期當中我的主要工作情況如下:

          1.電話初次拜訪客戶75家。

          2. 電話有效客戶10家。

          3. 實地拜訪客戶5家。

          4. 要求試料客戶2家。

          通過半個月的挖掘客戶,覺得開發(fā)客戶是一個比較漫長的過程。大部分客戶對我們都有一段時間的信任期,自己打電話的時候還是有很多問題的存在!磕磕碰碰地完成了75個左右的電話拜訪,也約到了幾家客戶。起初拜訪客戶,我并不懂得如何去挖掘客戶信息。后來通過向老銷售學(xué)習,也逐漸了懂得了少許挖掘信息的技巧。目前為止,有兩家客戶正在等待試料當中。

          二、工作中的問題和困難

          1、對于初次拜訪的客戶,經(jīng)常會因為沒預(yù)約到準確的時間,到了客戶那里見不到客戶。還有會因為出差時拜訪客戶的路線不清晰,導(dǎo)致很多約了的客戶見不到。

          2、對產(chǎn)品還不夠熟悉,所以有時候客戶問起產(chǎn)品的一些問題都沒辦法答清楚,特別是產(chǎn)品的一些性能以及價格,每次我都不能獨自面對客戶進行交談,有時不能及時解答客戶問題,客戶會不夠信任。

          3、在商務(wù)方面,由于一直以來沒有接受過任何有關(guān)于這方面的培訓(xùn),所以做得不是很好,致使很多客戶對我的印象不是很深。以后需重要客戶多拜訪,加強商務(wù)方面的技能。

          4、對工作的積極性很高。 但是缺乏銷售方面的技巧和心態(tài),拜訪客戶時還是比較膽怯。當受到客戶拒絕時,還是會不由得產(chǎn)生一絲沮喪。

          三、今后學(xué)習的方向及措施

          1、盡一切努力學(xué)習銷售的技巧,鍛煉銷售心態(tài)!

          措施:銷售技巧方面,需要在工作中學(xué)習,碰到問題多向公司資深銷售咨詢!資深銷售在進行工作的時候,要打醒十二分精神,細細品味其銷售技巧。參加公司的相關(guān)培訓(xùn),工作之余多看看相關(guān)的文獻!爭取在2個月內(nèi)能夠獨立進行銷售的工作。

          2、深入學(xué)習產(chǎn)品知識

          措施:對自己銷售產(chǎn)品有良好的認識,才能得到客戶的信任!所以,在今后的工作中,應(yīng)該努力學(xué)習產(chǎn)品知識!其學(xué)習方向如下:

         。1) 了解產(chǎn)品,型號,規(guī)格,功能,價格等方面的知識,并做一個系統(tǒng)的歸納。

         。2) 對產(chǎn)品出現(xiàn)的一些問題及解答做一個系統(tǒng)的歸納!

          爭取在半年內(nèi)對產(chǎn)品有一個系統(tǒng)的歸納與了解。

          3、加強商務(wù)方面的技巧

          措施:通過培訓(xùn)和咨詢,自學(xué)等手段,學(xué)習商務(wù)方面的技巧,爭取在兩

          個月內(nèi)讓接觸我的80%的顧客對我有比較好的印象。

          4、加強自身的時間管理和勵志管理

          措施:通過時間管理軟件,及時處理工作的相關(guān)事宜。使得A類事情(重要的事情)提前完成,B類事情(相對重要的事情)及時完成,C類事情(瑣碎的小事)選擇完成。通過勵志管理,保持對工作的熱情,利用對比激勵法,提高斗志!

          四:目標

          20xx.8~20xx.9:順利通過公司對我的考核,真正成為xx的一員。

          20xx.8~20xx.9:能夠通過銷售工作的考核,擁有獨立完成銷售工作的能力!

          20xx.8~20xx.9:能夠完成月度目標,至少成交一家新客戶。

          月度工作計劃

          員工姓名:

          所屬部門:

          起始時間:

          如何完成任務(wù):

          二、工作計劃及目標(日常時間安排、解決什么問題、解決效果)

          三、促銷活動計劃(內(nèi)容包括商場或?qū)9衩Q、促銷時段、促銷商品名稱、原價及現(xiàn)價、費用、所需資源或支持)

          四、新品推出(包括新品品牌、進入商場、進入時間、所需資源或支持)

          五、市場開發(fā)(包括開發(fā)地點、終端名稱、計劃進場時間、所需資源或支持)

        銷售計劃 篇3

          20xx年的美容行業(yè)依舊要繼續(xù)經(jīng)歷著動蕩與不安,美容院經(jīng)營者面對各種威脅與機會是象賭徒似的被各方力量“忽悠”還是走“眾人皆醉我獨醒”的道路?

          實戰(zhàn)經(jīng)驗告訴我們:相同條件下,有計劃的美容院相比“任性”經(jīng)營的美容院利潤多達2倍以上。預(yù)測一家美容院在新的一年里前景如何?只要了解一下是否有合理可行的年度計劃就可以猜之一二。

          這段時間最重要的工作是給我們的合作伙伴進行年度銷售計劃把關(guān)。同時也接到近30位的美容院店長咨詢20xx年的銷售計劃怎么寫?今天我就將與我們合作的一家美容連鎖機構(gòu)的20xx年度銷售計劃店長部分同大家進行一次分享,考慮到企業(yè)機密及出于對合作伙伴的尊重,我們在不影響年度計劃完整性的基礎(chǔ)上將部分內(nèi)容與數(shù)據(jù)進行了省略與調(diào)整,相信大家在理解的同時,都會得到有益的參考。

          20xx年度**美容會所銷售規(guī)劃

          (討論版)

          一、20xx上一年回顧

          1、銷售業(yè)績回顧(略)

          2、促銷活動(費用)回顧(略)

          3、產(chǎn)品(項目)銷售回顧(略)

          二、20xx新一年形勢分析

          (一)宏觀環(huán)境分析

          1、外界環(huán)境機遇分析

          (1)由于多年的經(jīng)營積累,化妝品代理商和醫(yī)美企業(yè)與我企業(yè)合作意愿強烈,特別是在競爭激烈的在背景下,更容易在成本、銷售支持等方面獲得更大的空間。

          (2)在經(jīng)濟環(huán)境持續(xù)低迷的情況下,各行業(yè)就業(yè)面臨巨大壓力,這對我企業(yè)在后勤、營銷方面低成本獲得人才提供了很好的便利條件,同時,也為我們爭取特約聯(lián)盟商家降低了門檻。

          (3)伴隨技術(shù)的成熟以及觀念的不斷改變,微整形的消費市場將不斷擴大。有統(tǒng)計表明,在美容院接受美容服務(wù)的顧客中,有58%的人有進行微整形手術(shù)的愿望。特別是部分男士也有微整形愿望。

          2、外界環(huán)境威脅分析

          1、由于受經(jīng)濟環(huán)境持續(xù)低迷的影響,造成大部分經(jīng)商類顧客美容消費的熱情度降低,影響本店的業(yè)績收入。

          2、網(wǎng)絡(luò)銷售、微營銷等各類直銷模式繼續(xù)影響顧客的消費習慣,一定程度上使顧客忠誠度降低,部分產(chǎn)品的議價能力提升。

          3、同行間“虧損性”競爭手段頻出,對偏愛價格類顧客有較大的吸引力。

          (二)內(nèi)部環(huán)境分析

          1、內(nèi)部優(yōu)勢分析

          (1)自持物業(yè),總營業(yè)面積近800平的綜合型美容會所,比較容易獲得顧客的信任;

          (2)、經(jīng)營項目模塊比較齊全,可以形成顧客間的互相引流;

          (3)、擁有醫(yī)療許可證,特別是在雕眉方面的特色口碑,對基礎(chǔ)顧客的吸引有極大的幫助;

          (4)、經(jīng)過與道易邦管理咨詢合作,逐漸形成一套適合自身企業(yè)的管理機制,為新一年的人事績效打下了良好的基礎(chǔ)。

          2、內(nèi)部劣勢分析

          (1)原有過度透支及沒有持續(xù)的顧客開發(fā)計劃,致使現(xiàn)有顧客銷售增長潛力較弱;

          (2)管理層計劃和對下屬控制能力較差,等靠思想、畏難思想嚴重,對本職工作中存在的問題缺少主動性解決的能力;

          (3)基層員工(美療師、后勤)沒有標準的工作流程和嚴謹?shù)挠?xùn)練考核制度,具體工作在執(zhí)行中出錯率較高;

          (4)項目產(chǎn)品沒有形成品牌特色,在銷售中價格因素及人情因素影響過大,顧客對企業(yè)的品牌價值認可度低,影響大項目的銷售。

          三、20xx年整體營銷策略

          (一)指導(dǎo)思想

          1、改變現(xiàn)有經(jīng)營的產(chǎn)品體系。

          20xx年度我們要主推道易邦特色技術(shù),以會員卡銷售為主,微整形手術(shù)銷售為輔。通過客服經(jīng)理與特約政企的聯(lián)盟,開展各應(yīng)季項目的滑動價促銷活動。最終實現(xiàn)在20xx年將**打造成為一家以生活美容美體為基礎(chǔ),醫(yī)療整形為特色的專業(yè)化連鎖企業(yè)。

          2、樹立“管理即是分錢,銷售來自關(guān)系”經(jīng)營管理理念。

          加強會員關(guān)系的投入,使各崗位的薪酬與業(yè)績貢獻建立量化聯(lián)系,溝通好道易邦與合作政企的關(guān)系,通過重獎重罰的手段全方位保障全年銷售目標的實現(xiàn)。

          (二)全年各項指標的確定

          1、全年銷售任務(wù)目標

          20xx年總經(jīng)營指標700萬。具體分解如下:精英團隊260萬;必勝團隊210萬;紋繡整形中心150萬;spa部 50萬;營銷部30萬。

          2、全年會員維系任務(wù)目標

          總體會員人數(shù)指標:20xx年累計銷售500元以上會員1300人,其中,18-45歲區(qū)間的白領(lǐng)階層職業(yè)(包括學(xué)生)要占總數(shù)的60%。各部門人數(shù)分解指標:精英團隊500人必勝團隊400人 紋繡整形中心300人 spa部 100人。

          3、全年合作政企業(yè)任務(wù)目標

          聯(lián)盟政企30家,具體分解如下:公益型社團體組織1家;事業(yè)單位9家;特約商業(yè)企業(yè)20家。

          4、全年用人指標

          每月總用工人數(shù)40~55人。其中精英團隊(125模型)10~15人;必勝團隊(125模型)10~15人;紋繡整形中心(1+1模型)2人;spa部(113模型) 5人;總部(庫管+前臺+保潔+鍋爐+行政+VIP客服+會計+培訓(xùn))15人。

          5、產(chǎn)品(項目)銷售達成指標

          問題性皮膚及美體類產(chǎn)品實現(xiàn)100萬;會員卡實現(xiàn)260萬;以微整形手術(shù)實現(xiàn)300萬;綜合類項目(產(chǎn)品)實現(xiàn)40萬;

          6、年度廣告宣傳費用預(yù)算:12~18萬

          (三)實施策略

          1、以除皺和美體項目為主、顏值項目及活動推廣為輔強化平面媒體的廣告投放。

          2、積極開展網(wǎng)上團購會、微信公眾平臺營銷。

          3、強化會員營銷。

          (1)轉(zhuǎn)變美療師重服務(wù)輕銷售的固有觀念,在保證美療質(zhì)量和安全的前提下,通過強行預(yù)選/輪排機制多途徑的對會員展開銷售行為。

          (2)按星級飯店標準,強化全體員工的接待素質(zhì)及基本禮儀,豐富會員的附加服務(wù)項目,提升會員卡內(nèi)在含金量。

          (3)增加會員非消費活動的次數(shù),豐富會員活動內(nèi)容,加強會員關(guān)系。

          (4)會員福利會每月(1~3場)。

          4、積極開展聯(lián)盟營銷。

          (1)與執(zhí)行會員管理的企業(yè)(移動、銀行、幼兒園、金店、4s店、百貨、專賣店、酒店等等)建立合作關(guān)系,開展主題型會員聯(lián)誼會(每月1~2場)。

          (2)針對目標人群集中的事業(yè)單位,積極深入其中挖掘客戶資源。(每月1場)。

          5、開展路演宣傳活動。在4月中旬~10月中旬在重點小區(qū)或廣場開展諸多形式的項目體驗、戶外推廣等活動,促成道易邦企業(yè)形象及項目推廣目標,吸引更多的消費者。

          6、增設(shè)VIP客服務(wù)經(jīng)理(外聯(lián)主任)、行政經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理等崗位,強化店長責任制。

          明確個人崗位職責,強化量化考核機制,圍繞以上指標分解確定相應(yīng)部門負責人,將指標細分到每人、每月、每周,實行量化管理、按月考核機制。對考核不合格者堅決停職停崗。對完成指標的部門團隊負責人年終予以業(yè)績1%重獎。

          7、組織經(jīng)理、店長、顧問、美療師走出去,參觀先進同行企業(yè),擴大員工的視野,學(xué)習別人的長處。

          四、20xx年月行動計劃和執(zhí)行方案

          各部門月份工作安排(略)

        銷售計劃 篇4

          一、目前市場部現(xiàn)狀分析

          我認為,市場部工作應(yīng)該是分析市場、研究市場、總結(jié)市場規(guī)律,具體進行市場開發(fā)工作。對市場工作則主要進行工作業(yè)績的考核。醫(yī)院市場部在某種程度上等同于企業(yè)的銷售部。而作為營銷人員應(yīng)該具備什么樣的基本素質(zhì)呢?形象要端正,市場意思強,溝通能力、應(yīng)變能力強,能夠吃苦,有比較好的團隊合作精神等。而從事醫(yī)療營銷的市場人員,個人基本要求更高。

          醫(yī)院市場部目前做了哪些工作呢?發(fā)傳單、掛戶外牌、以及進行車套廣告的維護等。掛多少牌?做多少車套廣告?以及內(nèi)容如何組織,設(shè)計等?更大程度上應(yīng)該是策劃人員的宣傳工作。而執(zhí)行這些工作,更多的是要求體力活(很多單位是將類似工作直接交給廣告公司來完成的)。本院的具體掛戶外牌等工作,交給幾個身手敏捷的人,應(yīng)該可以搞定。

          市場部是否能夠正常運轉(zhuǎn)?能開展有效的市場開發(fā)工作?決定于醫(yī)院制定的市場思路、市場開發(fā)人員基本的素質(zhì)高低和市場部管理水平等。如果說策劃工作要求的是有創(chuàng)意,求新,側(cè)重于文字表達能力、平面設(shè)計能力等方面,是點對面的宣傳工作;那么市場工作則基本上是根據(jù)市場開發(fā)工作的需要,側(cè)重于公關(guān)能力、溝通能力等方面,是進行點對點的宣傳工作;工作本身更多的要

          求市場人員較高的個人素質(zhì),以及較好的工作主動性、自覺性等方面。如果市場人員總是等著別人來安排其工作,同時其又不能很好的與人溝通,那么這樣的市場人員原本就不合格。

          一般單位用人,是因為“崗位”而選擇“人”、用“人”;而我們現(xiàn)在的市場部工作是因“人”而設(shè)置“崗位”。如此,市場部工作怎么開展?市場部的業(yè)績考核如何進行?

          二、本院市場部的工作職能描述

          1、調(diào)查市場、分析市場、總結(jié)市場規(guī)律,制定市場開發(fā)工作方向。

         、、通過適當方式深入市場調(diào)查,分析、總結(jié)市場規(guī)律;

         、、及時收集本醫(yī)院病人信息,進行客觀統(tǒng)計分析,找準市場方向。

          上述工作,一是為了更好的明確市場工作方向,二是檢驗市場工作的業(yè)績。當然,對醫(yī)院策劃部來說,也有必要進行市場分析工作。

          2、適當?shù)臅r候,進行醫(yī)院全員營銷培訓(xùn),逐步提高醫(yī)院整體營銷水平。

          醫(yī)療服務(wù)營銷,不同于有形產(chǎn)品的營銷。產(chǎn)品營銷,可能是與生產(chǎn)者關(guān)系不大的工作;而醫(yī)療服務(wù)過程是病人來醫(yī)院后的具體醫(yī)療行為,涉及到醫(yī)療服務(wù)的各環(huán)節(jié),聯(lián)系到提供醫(yī)療服務(wù)的所有醫(yī)務(wù)人員。如何讓病人來醫(yī)院接受比較滿意的醫(yī)療服務(wù),自然就涉及到相關(guān)醫(yī)務(wù)人員的營銷觀念,以及具體的營銷行為。

          提高我醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的營銷意思、營銷水平,進行醫(yī)院內(nèi)部的營銷培訓(xùn)工作、營銷工作,有時候更重要。

          3、客服工作。

          規(guī)范醫(yī)療服務(wù),根據(jù)醫(yī)院實際情況進行一定程度的客服工作,提高醫(yī)院現(xiàn)有客戶的滿意度,忠誠度,促進醫(yī)院的良好口碑,從而促進醫(yī)院的經(jīng)濟效益?蛻舴⻊(wù)工作也是銷售工作配套的慣例。

        銷售計劃 篇5

          主要講述了為了更好的完成工作,新的一年,于是為自己制定了一個工作計劃,具體內(nèi)容請查看全文。

          五十天,五十個日夜,在人生當中很微短的一段時間,但卻讓我擁有了很多收獲。短短的五十天對我來說不是曇花一現(xiàn)、白白度過,因為在這里的每一天我都有所領(lǐng)悟新的東西、都有所進步。

          當然,這一切都離不開力度,是它給了我一個學(xué)習和展示自我的舞臺,但更重要的是在這里學(xué)習了很多。領(lǐng)導(dǎo)對我有太多的指引和教導(dǎo)、有太多的包容和理解。公司的宗旨、信念、文化給了我太多的震撼——“成功者絕不放棄、放棄者絕不成功”!皼]有完美的個人,只有完美的團隊”……意味深長…

          之前一直有幾個疑慮:力度是一個怎樣的公司?后來從領(lǐng)導(dǎo)、同事嚴謹工作的狀態(tài)中我得到了答案;力度的影響有多大?從蕭山人民的口中我得到了答案;力度的.前景怎么樣?從第三家店的建成、即將營業(yè)我得到了答案。很榮幸、也很幸運我進入了力度。在這里我學(xué)到了太多:怎樣跟新會員交流、怎樣進行電話營銷、怎樣外出收集客戶資料、怎樣談單等等。太多的營銷技巧讓我受益匪淺、讓我從以前的紙上談兵真正轉(zhuǎn)變到了現(xiàn)實中的戰(zhàn)場。一切的一切似乎太多,卻感覺總是那么實用。

          健身確實是一個朝陽、新興產(chǎn)業(yè),市場份額只占那么多,每一個企業(yè)都想獨攬這塊蛋糕,雖然我們的競爭對手在不斷變換手段,但我認為力度已經(jīng)影響了很大一部分蕭山人民,甚至是根深蒂固。隨著人們越來越重視自己的健康,這塊蛋糕我們是吃定了!

          上學(xué)時,報答老師最好的是考試滿分,現(xiàn)在報答力度最好的是銷售業(yè)績。但很遺憾的是在過去的一個多月里本人卻沒能做好這點,沒能給公司添光彩。但對于新的一年,我充滿信心!吸取了前段時間總結(jié)的經(jīng)驗,抱著十分的努力,懷揣著公司給我的希望,我堅信自己一定會成功!因為我渴望成功,所以我將重振旗鼓,更好地施展自己的身手!

          以下是我對XX年的業(yè)績計劃詳表:

          為了能夠完成自己的目標,我總結(jié)了以下幾點以便及時完成任務(wù):

          更加努力,多多挖掘潛在顧客。

          與老會員保持良好的關(guān)系。讓他們作為樞紐作用,吸收、爭取更多的新會員。

          勤奮。勤奮是客戶來源、是成功的基本保證。

          學(xué)習更多的銷售技巧。虛心向大家學(xué)習,不斷進步!

          建議:

          我提議公司可以定期舉行技能比武。這樣的話能讓員工自己本身處在一種競賽的氛圍,讓自己有一種緊迫感。因為自己的不甘落后,以此來促進銷售員的主動性。給予一定的獎勵,將會促使大家嘗到付出回報的甜頭,也可號召大家向優(yōu)秀學(xué)習,為大家傳授自己的成功秘訣。相互幫助、共同進步!

          最后再次表明我對公司領(lǐng)導(dǎo)、對經(jīng)理的的感謝,因為你們教會我很多,所以也是我的老師,“一日為師,終身為師”。不管以后在哪里發(fā)展,你們永遠是我的后盾,我將利用你們教導(dǎo)的各項技能奪得更大的成功!謝謝!

        銷售計劃 篇6

          依據(jù)公司20xx年度深圳地區(qū)總銷售額1億元,銷量總量5萬套的總目標及公司20xx年度的渠道策略做出以下工作計劃:

          一、 市場分析

          關(guān)于空調(diào)市場連續(xù)幾年的價格戰(zhàn)逐步啟動了。二、三級市場的低端需求,同時隨著城市建設(shè)和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時期的到來帶動了一級市場的持續(xù)增長幅度,從而帶動了整體市場容量的擴張。20xx年度內(nèi)銷總量達到1950萬套,較20xx年度增長11.4x。20xx年度預(yù)計可達到2500萬—3000萬套。依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場容量在5500萬套—6000萬套。中國市場容量約為3800萬套,依據(jù)區(qū)域市場份額容量的劃分,深圳空調(diào)市場的容量約為40萬套左右,5萬套的銷售目標約占市場份額的13x。

          在目前xx在深圳空調(diào)市場的占有率約為2.8x左右,但依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于“洗牌”階段,品牌市場占有率將形成高度的集中化。依據(jù)公司的實力及20xx年度的產(chǎn)品線,公司20xx年度銷售目標完全有可能實現(xiàn)。20xx年中國空調(diào)品牌約有400個,到20xx年下降到140個左右,年均淘汰率32x。到20xx年在格力、美的、海爾等一線品牌的“圍剿”下,中國空調(diào)市場活躍的品牌不足50個,淘汰率達60x。20xx年度lg受到美國指責傾銷;科龍遇到財務(wù)問題,市場份額急劇下滑。新科、長虹、奧克斯也受到企業(yè)、品牌等方面的不良影響,市場份額也有所下滑。日資品牌如松下、三菱等品牌在20xx年度受到中國人民的強烈抵日情緒的影響,市場份額下劃較大。而xx空調(diào)在廣東市場則呈現(xiàn)出急速增長的趨勢。但深圳市場基礎(chǔ)比較薄弱,團隊還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展。依據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。

          二、 工作規(guī)劃

          依據(jù)以上情況在20xx年度計劃主抓六項工作:

          1、 銷售業(yè)績

          依據(jù)公司下達的年銷任務(wù),月銷售任務(wù)。依據(jù)市場具體情況進行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目標分解到各個系統(tǒng)及各個門店,完成各個時段的銷售任務(wù)。并在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,提高銷售業(yè)績。主要手段是:提高團隊素質(zhì),加強團隊管理,開展各種促銷活動,制定獎罰制度及激勵方案(依據(jù)市場情況及各時間段的實際情況進行)此項工作不分淡旺季時時主抓。在銷售旺季針對國美、蘇寧等專業(yè)家電系統(tǒng)實施力度較大的銷售促進活動,強勢推進大型終端。

          2、 k/a、代理商管理及關(guān)系維護

          針對現(xiàn)有的k/a客戶、代理商或?qū)⑼卣沟膋/a及代理商進行有效管理及關(guān)系維護,對各個k/a客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷售情況及實力情況,進行公司的企業(yè)文化傳播和公司20xx年度的新產(chǎn)品傳播。此項工作在8月末完成。在旺季結(jié)束后和旺季來臨前不定時的進行傳播。了解各k/a及代理商負責人的基本情況進行定期拜訪,進行有效溝通。

          3、 品牌及產(chǎn)品推廣

          該品牌及產(chǎn)品推廣在20xx年至20xx年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動,并策劃一些投入成本,較低的公共關(guān)系宣傳活動,提升品牌形象。如“xx空調(diào)健康、環(huán)保、愛我家”等公益活動。有可能的情況下與各個k/a系統(tǒng)聯(lián)合進行推廣,不但可以擴大影響力,還可以建立良好的客情關(guān)系。產(chǎn)品推廣主要進行一些“路演”或戶外靜態(tài)展示進行一些產(chǎn)品推廣和正常營業(yè)推廣。

          4、 終端布置(配合業(yè)務(wù)條線的渠道拓展)

          依據(jù)公司的xx年度的銷售目標,渠道網(wǎng)點普及還會大量的增加,依據(jù)此種情況隨時、隨地積極配合業(yè)務(wù)部門的工作,積極配合店中店、園中園、店中柜的形象建設(shè),(依據(jù)公司的展臺布置六個氛圍的要求進行)。積極對促銷安排上崗及上樣跟蹤和產(chǎn)品陳列等工作。此項工作依據(jù)公司的業(yè)務(wù)部門的需要進行開展。布置標準嚴格按照公司的統(tǒng)一標準。(特殊情況再適時調(diào)整)

          5、 促銷活動的策劃與執(zhí)行

          促銷活動的策劃及執(zhí)行主要在xx年xx月—xx月銷售旺季進行,第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動,第二依據(jù)屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動,靈活策劃一些銷售促進活動。主題思路以避其優(yōu)勢,攻其劣勢,依據(jù)公司的產(chǎn)品優(yōu)勢及資源優(yōu)勢,突出重點進行策劃與執(zhí)行。

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