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      2. 銷售計劃

        時間:2022-05-24 16:49:00 銷售計劃 我要投稿

        精選銷售計劃模板匯編8篇

          時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又將迎來新的進步,我們要好好計劃今后的學(xué)習(xí),制定一份計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的銷售計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        精選銷售計劃模板匯編8篇

        銷售計劃 篇1

          一、 20xx年中秋月餅制作

          由于企業(yè)制作數(shù)量較少,設(shè)備不完善,如增加設(shè)備會與產(chǎn)值不相符,建議以委托加工形式生產(chǎn)。

          請采購部于月號前聯(lián)系到月餅及月餅盒廠家,聯(lián)同點心部、營業(yè)部將月餅品種、成本、售價數(shù)量定出。

          二、 外包裝設(shè)計、生產(chǎn)品種及數(shù)量

          總結(jié)市場狀況,本地不習(xí)慣于購買月餅贈送禮,相比之下,消費卡較容易被客人接受。因此20xx年銷售月餅品種及生產(chǎn)數(shù)量暫定為:

          A20xx年8月日前,由采購部確定月餅盒的設(shè)計、包裝費用、支付時間、

          印刷時間等,營業(yè)部協(xié)助相關(guān)事宜。

          B 營業(yè)部20xx年月 日前設(shè)計完成月餅券及相關(guān)宣傳海報。 2、第一批下單定制數(shù)量及銷售獎勵:

          以上品種銷售價、個人推銷任務(wù)另行通知。

          酒吧每天根據(jù)月餅庫存和銷售數(shù)量下單,需提前3—4天訂購填寫申購單,由營業(yè)部經(jīng)理審批后交采購部訂貨,酒吧保證貨不積壓,采購保證廠家交貨準時(不超過3天)

          三、 月餅保存和驗收

          月餅的申購、保存、出貨都由酒吧負責(zé),為保證月餅的質(zhì)量和新鮮,酒吧根據(jù)實際情況申購月餅,庫存數(shù)量不能過多,且存放室內(nèi)溫度低于23度。月餅驗收由點心部、酒吧主管、倉庫員根據(jù)原始庫存的樣板驗收,檢查質(zhì)量是否合格,包裝完好程度,月餅與外包裝是否對版等驗收合格后由倉庫開直撥單調(diào)入酒吧專用庫房(庫房暫定)。

          酒吧做好月餅進銷存的登記保管工作,對于月餅的進出必須辦理相關(guān)登記審批手續(xù),月餅發(fā)出屬于贈送或集團購買的必須注明客戶信息,進銷存的報告定期抄報財務(wù),接受復(fù)核檢查。

          四、 銷售方式及月餅券的使用

         。ㄒ唬╀N售方式

          1、在9月10號之前,所有推銷人員都以銷售餅票為主(月餅票有效期截止到9月24號止)。

          2、公司及團隊的大批量訂購(100盒以上)需知會營業(yè)部經(jīng)理級人員以上協(xié)議相關(guān)事項。

          3、相關(guān)銷售及優(yōu)惠政策在正式銷售前應(yīng)對銀臺收銀員進行全面培訓(xùn)以確保公司政策的落實。

          4、月餅票統(tǒng)一由收銀發(fā)放,一次性購票達到指定折扣優(yōu)惠的,應(yīng)即時在購買的金額中按規(guī)定給予優(yōu)惠,但在登記統(tǒng)計中需注明優(yōu)惠情況和優(yōu)惠過的餅票號碼。

          5、購買餅票和月餅可通過掛賬、現(xiàn)金、刷卡等結(jié)算方式進行,同樣享受公司規(guī)定的各項月餅銷售優(yōu)惠和個人獎勵。

          6、酒吧、收銀每日銷售的統(tǒng)計登記工作(進銷存報表)必須每日完成,由次日早上上交財務(wù)審核(每天的餅票銷售情況由收銀提供給酒吧,酒吧即時做好登記、統(tǒng)計和準備工作)。

          7、贈送及業(yè)業(yè)主公司購買不計算銷售獎勵(提成),業(yè)主公司購買享受銷售價

          格的5折優(yōu)惠。

          8、為方便統(tǒng)計,銷售月餅券后即時輸入電腦當即出單,銷售數(shù)量、時間等以電腦單為依據(jù)電腦單由個人保管,酒吧做好相應(yīng)統(tǒng)計工作。 (二)月餅券的使用

          1、憑餅券到銷售展臺兌換月餅,大批量提貨需提前2天上報酒吧準備。 2、月餅券有效期全部截止至9月24號。 3、月餅券須加蓋公司財務(wù)章方可生效。 4、月餅券不兌換現(xiàn)金或作其他的消費用途。 5、月餅券每張代表一盒月餅,一經(jīng)售出不退換。 月餅的銷售價格及個人推銷任務(wù)另行通知。 (三)月餅折扣優(yōu)惠規(guī)定:

          注: 1、月餅的銷售定價及海報宣傳,待采購部提供月餅及月餅盒的進貨成本

          價格方可確定。

          2、定價后到生產(chǎn)加工的廠家進行考察,看設(shè)備、生產(chǎn)過程、衛(wèi)生環(huán)境、原材料等等。

          3、特殊情況的折扣優(yōu)惠改變,知會總經(jīng)理審批。

          此方案需待會議探討后,營業(yè)、出品、財務(wù)、采購部提出相應(yīng)建議,最終確定按照此方案執(zhí)行。

        銷售計劃 篇2

          為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:

          一、對銷售工作的認識

          1、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識、產(chǎn)品知識,為客戶帶來實用介紹內(nèi)容,更好為客戶服務(wù),顯得行業(yè)的專業(yè)性;

          2、先友后單:與客戶發(fā)展良好友誼,轉(zhuǎn)換銷售員角色,處處為客戶著想,把客戶當成自己朋友,達到思想和情感上的交融;

          3、調(diào)整心態(tài),進一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認真努力地對待每一天工作、每一個潛在客戶的挖掘;

          4、去除任何客戶拒絕的恐懼心理,對任何一個營銷電話、任何一個潛在客戶要自信專業(yè)性的進行交流;

          二、對銷售工作的提高

          1、制定工作日程表;

          2、一天一小結(jié)、一周一大結(jié)、一月一總結(jié);不斷查找工作上的不足,及時糾正工作的失誤,完善工作的整體效率;

          3、不斷挖掘潛在客戶、展示產(chǎn)品、跟進客戶;樂觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;

          4、每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標,供參考,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:

          5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的了解(客戶的潛在需求、職位、權(quán)限以及個人性格和愛好),并準備一些必要的話題或活動去與客戶進行更好的交融及相應(yīng)的專業(yè)產(chǎn)品知識的應(yīng)付方案;

          6、對陜西盛山西盛江西盛河南省四大省市、縣公路段單位負責(zé)人進行逐個電話銷售,挖掘潛在客戶,跟進并對相關(guān)重要客戶進行預(yù)約拜訪;

          7、提高自己電話營銷技巧,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流;

          8、通過電話銷售過程中了解各盛市的設(shè)備儀器使用、采購情況及相關(guān)重要追蹤人;

          三、重要客戶跟蹤

          1、xxxx市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;

          2、xx、xx、xx、xx各省市級公路局養(yǎng)護科;

          3、xx省臨安市公路局、xx縣公路段、xx縣公路段、xx縣公路段的相關(guān)負責(zé)人;

          4、xx省xx市北郊區(qū)公路段橋工程樂;

          5、xx市政管理處的姚科長;

          以上是我x月份工作計劃,我會嚴格按計劃進行每一項工作;敬請魏總對此計劃不全的一面加以指點,謝謝!

        銷售計劃 篇3

          20xx年上半年全體員工在市領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、各職能部門大力指導(dǎo)下,不斷深化集團公司環(huán)節(jié)控制、流程管理的工作思路,以經(jīng)營為中心、以市場為導(dǎo)向、以規(guī)范管理為保障不斷完善、提升,逐步得到了壽光廣大消費者的認可,成為當?shù)叵M者公認的購物首選場所。

          20xx年上半年,我們共完成商品銷售。億元,較去年同期增長,回顧上半年,我們主要做了以下工作:

          ⒈上半年20xx20xx除根據(jù)20xx總部策劃的營銷方案開展促銷活動以外,另外結(jié)合壽光當?shù)氐奶攸c積極開展了有特色的營銷活動都取得了較高的人氣和理想的銷售;

          ⒉在充分進行銷售分析和市場調(diào)研后在經(jīng)營中不斷淘汰了近種銷售達不到既定目標的商品,引進了多種適銷的商品,另外我們根據(jù)當?shù)厮、蔬菜生產(chǎn)量大、供應(yīng)量足的特點擴大地產(chǎn)品的當?shù)夭少彛档土瞬少彸杀、擴大了毛利率、提高了銷量。

          ⒊完善了超市商品質(zhì)量管理體系,對超市內(nèi)商品以及超市外加工點進行了多次檢查,并進行了有效的整改,從根本上保證了消費者的利益。經(jīng)營是我們工作的中心,但管理是經(jīng)營工作的保障,20xx一直堅持經(jīng)營與管理兩手抓的工作思路。

          ⒈經(jīng)過充分研究在加大日常巡視力度的基礎(chǔ)上從各部門抽調(diào)責(zé)任心強、敢于負責(zé)的員工兼職成立質(zhì)量檢查小組,對超市范圍內(nèi)的營業(yè)秩序、工作紀律、商品質(zhì)量、儀容儀表、衛(wèi)生狀況等各方面進行監(jiān)督監(jiān)管,起到了較好的效果。

         、餐晟聘黜椫贫扰c流程。按照集團公司環(huán)節(jié)控制流程管理的工作思路,對超市現(xiàn)有的工作流程、工作標準進行了詳細地理順。

         、吃路蓍_展了骨干員工、管理人員的大培訓(xùn)活動,以看錄像、授課的形式分別對主管、員工進行了培訓(xùn),開展了超市服務(wù)月,對有關(guān)超市營銷的的環(huán)節(jié)、方面進行了專項檢查整改。

          在20xx年下半年當中,20xx20xx將繼續(xù)按照市委、市府及貿(mào)易局的指示精神開展各項工作,尤其在經(jīng)營方面將投入足夠大的精力進行深入研究、周密策劃精心組織各項營銷活動,力爭使壽光店的經(jīng)營業(yè)績在上一個新的臺階。

         、痹趨^(qū)域內(nèi)繼續(xù)進行市場拓展工作,擴大經(jīng)營規(guī)模。同時也進一步加強企業(yè)的社會責(zé)任心,更好的融入到城市文明建設(shè)、人員就業(yè)等問題中去,幫政府分憂解難。

         、怖^續(xù)深化環(huán)節(jié)控制流程管理的工作思路,找出工作開展的瓶頸,改善工作流程,為員工營造更好的工作條件。

         、惩ㄟ^各種形式增加員工之間、部門之間、超市與相關(guān)職能部門間的溝通協(xié)調(diào),提高工作效率,發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。發(fā)現(xiàn)員工優(yōu)點、鼓勵員工,使員工進步。

          ⒋做好公司的安全工作。

        銷售計劃 篇4

          作為一個“特殊”的部門,市場營銷部20xx年將發(fā)揮自身的基本職責(zé),為xx年銷售任務(wù)的完成做出應(yīng)盡的職責(zé)xx年主要工作規(guī)劃:

          一、制定市場運營規(guī)劃、計劃,負責(zé)實施、執(zhí)行。

          二、建設(shè)****公司營銷戰(zhàn)略

          基本原則:誠信營銷及全員營銷原則

          誠信營銷是****公司營銷活動的基本準則!罢\”是指誠實做人。對顧客、對經(jīng)銷商、對任何與****公司打交道的人,****人都應(yīng)該是誠心相待。“信”是指信用至上,說到做到,絕不做違背承諾的事情,以贏得商務(wù)伙伴的信賴。全員營銷原則,在認識上,要求全體****員工對“營銷管理是需要全體****員工共同承擔(dān)的職責(zé),是與****的每一項工作和每一個員工的工作緊密相關(guān)的”的觀念形成共識;在管理實踐中,實施整合營銷,以產(chǎn)品定位和營銷戰(zhàn)略為中心,通過產(chǎn)品策略、服務(wù)策略、價格策略的有機配合,在技術(shù)部、工程部、財務(wù)部、及行政人事部的有效支持下,使****公司成為市場導(dǎo)向型的企業(yè),確保****營銷20xx年銷售3000萬目標的實現(xiàn)。在未實行全面系統(tǒng)的營銷管理之前,員工缺乏市場觀念和營銷意識,認為營銷只是營銷部門的事,與其他部門無關(guān);營銷網(wǎng)絡(luò)及營銷隊伍跟不上市場的需要,市場開發(fā)受限;研發(fā)、施工跟不上市場營銷一線的需要;诖,****公司在20xx年將實施“全面系統(tǒng)的營銷管理”的戰(zhàn)略決策,要求全體員工必須樹立市場意識和為營銷服務(wù)的思想,各個部門、各個環(huán)節(jié)、每個員工必須圍繞市場營銷開展工作,從而達到全面搏擊市場,獲得最佳效益的目的。“全面系統(tǒng)的營銷管理”的基本內(nèi)涵是:要求全體員工牢固樹立市場意識和營銷觀念,企業(yè)的一切工作以營銷為中心,建立以營銷管理為龍頭、以技術(shù)創(chuàng)新為支撐、各部門協(xié)調(diào)一致、全面系統(tǒng)地參與、服務(wù)于營銷管理的現(xiàn)代企業(yè)運行機制,從而達到企業(yè)產(chǎn)品市場占有率和經(jīng)濟效益提高,社會、公司、顧客三方滿意。我們要通過實施全面系統(tǒng)的營銷管理,改變公司各部門各自為政的作風(fēng),以提高工作效率、

          全員營銷”理念指導(dǎo)一切工作、“全員營銷”理念的內(nèi)容是,牢固樹立全體員工的市場意識和營銷觀念,公司的一切生產(chǎn)經(jīng)營活動必須以營銷為核心,研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)、財務(wù)等都緊緊圍繞營銷轉(zhuǎn)。

          一是每月按規(guī)定時間及要求編制營銷計劃,每月召開公司各部門參加的營銷計劃會和營銷調(diào)度會。研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)、財務(wù)等部門必須根據(jù)營銷調(diào)度會和計劃會的安排,編制本系統(tǒng)工作計劃并確保實施,保證營銷計劃按質(zhì)、按量、按時完成。切實做到圍繞市場服務(wù)營銷。二是建立各級領(lǐng)導(dǎo)深入市場調(diào)研、了解市場動態(tài)的制度。要求辦事處經(jīng)理必須做到每年在市場工作的時間不得少于300天,總公司管理人員每季度到市場蹲點的時間不得少于15天。三是規(guī)定各部門必須圍繞營銷開展工作,為其提供優(yōu)質(zhì)、快捷的服務(wù),不論哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯影響營銷工作的開展都將受到嚴厲查處。

          四是規(guī)定非營銷一線員工要定期進行產(chǎn)品宣傳、質(zhì)量追蹤和客戶訪問等活動;管理人員要定期對客戶進行訪問和調(diào)查,以了解市場情況及產(chǎn)品的有關(guān)信息,從而加強非營銷員工的市場危機意識、競爭意識及為營銷一線服務(wù)的意識。

          實施有效的營銷策略

          1、產(chǎn)品策略。

          2、2、價格策略。制定以中低價位為主、高價位作適當補充的價格策略。

          3、****公司的營銷基準:超越營銷原則

          超越營銷是指以競爭對手為基準,創(chuàng)造超越基準的競爭優(yōu)勢,來獲得在市場中的營銷主動權(quán)。****公司的超越營銷要求:****公司在她向用戶所提供的所有產(chǎn)品和服務(wù)中,要至少在一個方面上要超越競爭對手的同類產(chǎn)品和服務(wù),并努力使這樣超越最大化、有形化可以明顯地被感覺到、,成為一種競爭優(yōu)勢;同時,在其他方面要求達到行業(yè)標準。這就要求我們的技術(shù)人員以及市場營銷人員,要及時掌握競爭對手的技術(shù)優(yōu)缺點及行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,積極總結(jié)競爭對手的資料,以便成為市場營銷人員手中的銷售利器。

          4、嘗試建立專家服務(wù)型營銷

          ****的專家服務(wù)營銷是指:****的營銷必須以技術(shù)服務(wù)為主要支撐點和主要特色。****公司是高新技術(shù)型公司,為用戶提供高技術(shù)含量的、高精密的高附加值的電力通信相關(guān)產(chǎn)品。這就要求****公司的營銷管理有很強的技術(shù)導(dǎo)向的能力,為用戶提供能增加附加價值的有效技術(shù)支援服務(wù)。****公司營銷部門與人員對用戶的需求變化、營銷環(huán)境變化要有十分敏銳的感知能力,并具有在第一時間內(nèi)快速反應(yīng)的能力。專家服務(wù)營銷意味著個性化服務(wù),以不同的產(chǎn)品和服務(wù)來滿足每一位顧客的不同需求;專家服務(wù)營銷意味著以少取勝、以快取勝、以靈取勝。專家服務(wù)營銷要求建立完善的、高質(zhì)量的開放型的營銷信息系統(tǒng),充分應(yīng)用簡潔、高效的處理機制,和高素質(zhì)的營銷隊伍來實現(xiàn)這些目標。技術(shù)部及行政人事部將定期對營銷人員進行我公司產(chǎn)品及行業(yè)產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),以使****公司的每一個合格的營銷人員都成長為既是工程師又是營銷師的復(fù)合型人才。

          5、渠道策略。根據(jù)產(chǎn)品本身的差異、服務(wù)方式、目標市場差異以及促銷方式的差異而采取不同的銷售渠道策略。

          1、代理公司。****公司提供技術(shù)和產(chǎn)品。

          2、合作公司。對方負責(zé)市場,****公司負責(zé)工程和售后服務(wù)。

          三、建立健全有效的保障體系

          1、以有競爭力的產(chǎn)品開拓市場

          1、不斷開發(fā)推出市場需求的新產(chǎn)品

          ****公司的開發(fā)人員除了研究分析公司提出的研究開發(fā)重點及有關(guān)信息外,還要定期深入市場進行市場調(diào)查和預(yù)測,密切追蹤國內(nèi)外市場信息的變化,研究市場需要的特點及其發(fā)展、變化的趨勢,并掌握競爭對手的動態(tài),以顧客需求為導(dǎo)向,研制有市場需求且適銷對路的產(chǎn)品并不斷改進產(chǎn)品的品質(zhì),最大限度地滿足用戶的需求。

          2、強化技術(shù)攻關(guān),確保產(chǎn)品品質(zhì)

          為及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)與質(zhì)量問題,確保營銷中的產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)良,****公司在20xx年設(shè)立了技術(shù)部,其主要職責(zé)是針對公司產(chǎn)品在營銷中的相關(guān)反饋信息,有計劃地進行技術(shù)改造,更新?lián)Q代和工藝難題的攻關(guān)。另一任務(wù)是進行部分新產(chǎn)品的后期開發(fā)工作。

          2、建立滿足市場需要的生產(chǎn)管理系統(tǒng)

          1、建立以用戶滿意為標準的質(zhì)量保證體系。一是嚴把采購質(zhì)量關(guān)。二是技術(shù)部加強質(zhì)量控

          制和管理。三是咽把施工關(guān)、四是客戶服務(wù)中心負責(zé)售后服務(wù)、信息反饋工作,保證客戶的利益。

          2、售前服務(wù)以及工程質(zhì)量上為市場營銷提供保證。隨著市場競爭日趨激烈,要求****公司

          具備較強的應(yīng)變能力和工作效率。對此,公司將一方面加強銷售計劃、研發(fā)計劃和施工計劃的協(xié)調(diào)管理,通過每月召開一次由采購、技術(shù)部、工程部、市場部、財務(wù)部等部門參加的協(xié)調(diào)會,保證各項計劃、措施的準確實施。另一方面,制定技術(shù)部、工程部、采購、財務(wù)部等部門參與協(xié)調(diào)解決的工作程序和時間要求,針對設(shè)備采購、產(chǎn)品初裝、工程施工等各個環(huán)節(jié)制定相應(yīng)的責(zé)任制,對延誤銷售的行為,不論是什么部門什么人,都要從重從快處理。

          3、實行下道工序是用戶制度。在業(yè)務(wù)流程中實行下道工序是用戶的制度,上道工序必須在質(zhì)量、數(shù)量、時間等方面滿足下道工序需要,從而最終滿足市場用戶的需求。

          3、建立安全可靠、快捷準確的信息網(wǎng)絡(luò)

          1、是客服人員及網(wǎng)絡(luò)管理員負責(zé)對公司的信息網(wǎng)絡(luò)進行規(guī)劃、設(shè)計、指導(dǎo)和技術(shù)支持。

          2、是市場部及技術(shù)部及時搜集相關(guān)行業(yè)信息及產(chǎn)品信息。

          四、其他措施

          1、在公司網(wǎng)站及相關(guān)行業(yè)站點擴大公司宣傳,同時在媒體上適當刊載廣告,提升公司形象。

          2、積極參加行業(yè)展會、舉行各種形式的產(chǎn)品宣傳,結(jié)合市場形勢做各種形式的產(chǎn)品推介會。根據(jù)各個地區(qū)市場的不同情況進行產(chǎn)品的宣傳、推廣工作;為銷售人員提供強有力的市場策劃、宣傳幫助。

          3、適時安排系列培訓(xùn),如:產(chǎn)品系列講座、銷售技巧、工作流程培訓(xùn)

          4、造就高素質(zhì)的營銷隊伍

          ****公司堅持“高標準、嚴要求”選人、育人、用人,造就一支高素質(zhì)的營銷隊伍,任何一位員工都必須經(jīng)過嚴格的選拔方能成為營銷人員。為建立對營銷人員的激勵約束機制,公司對選擇上崗的營銷人員將采取“不升即降”的動態(tài)管理。一是作為試用期營銷人員見習(xí)期內(nèi)表現(xiàn)不佳者與不適應(yīng)者則離開營銷崗位;二是作為正式營銷人員,獨立承擔(dān)片區(qū)營銷工作。如果工作出色業(yè)績突出,則可升為分管大片區(qū)營銷工作的辦事處經(jīng)理,并可作為試用期營銷人員的指導(dǎo)老師。三是在辦事處經(jīng)理崗位表現(xiàn)優(yōu)異者,可升為分管一個省營銷工作的分公司經(jīng)理。

          上述每一個階段都要經(jīng)過嚴格的考核,合格后才能晉升或保留原級,不合格或末位者,進入****公司的總部待崗培訓(xùn),培訓(xùn)期間只能享受待崗工資。

        銷售計劃 篇5

          一、銷量指標

          帶領(lǐng)團隊努力完成領(lǐng)導(dǎo)給予當月銷售計劃、目標

          二、監(jiān)督,管理銷售展廳和銷售人員日常銷售工作,制定儀表環(huán)境監(jiān)督卡。

          1、儀表著裝:統(tǒng)一工作服并佩戴胸卡

          2、展廳整潔:每天定期檢查展廳車輛,談判桌整潔狀況。每人負責(zé)車輛必須在9點前搽試完畢,展車全部開鎖。隨時處理展廳突發(fā)情況,必要時上報銷售經(jīng)理。

          3、展廳前臺接待:如值勤人員有特殊原因離崗,需找到替代人員,替代人員承擔(dān)所有前臺值勤責(zé)任。隨時查看銷售人員在展廳紀律。

          4、銷售人員日常工作,對于銷售人員客戶級別定位和三表一卡回訪度進行提醒督促,對銷售員銷售流程進行勘察。對銷售人員每天工作任務(wù)和需要完成任務(wù)進行協(xié)調(diào),如上牌時間和廠家出現(xiàn)政策變動等。隨時處理展廳突發(fā)情況,必要時上報銷售經(jīng)理。每天下午下班前定時把一整天工作情況和明天需要完成工作任務(wù)上報給銷售經(jīng)理。處理職責(zé)范圍類客戶抱怨,提升客戶滿意度。

          5、員工請假處理,準假具體安排辦法制度。

          三、配合市場部,做好銷售拓展和市場推廣工作

          1,對市場部發(fā)出來市場活動進行協(xié)調(diào),如外出拍照片等。

          2,在銷售人員不值班情況下,可以溝通市場部進行外出市場開拓,由市場部定點,出外發(fā)單片。

          四、掌握庫存,配合銷售經(jīng)理做好銷售需求計劃

          每天對于銷售人員交車,資料交接,開票,做保險等進行盤查。下班前上報銷售經(jīng)理登記。對于時間過長車輛對銷售人員進行通報,重點銷售;配合銷售經(jīng)理對每禮拜一從廠家訂購車型,顏色進行建議。

          五、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售人員培訓(xùn)計劃,并組織實施

          由于現(xiàn)階段管理制度不完善,銷售員缺少較好培訓(xùn),通過與銷售顧問溝通,他們需求更好競品信息,我會想辦法找出好口述(已有思路),直接影響銷售業(yè)績。根據(jù)銷售經(jīng)理和銷售顧問具體要求,制定相關(guān)培訓(xùn)材料和計劃!初步定在每天早晨培訓(xùn)閑置組。

          六、排班安排

          根據(jù)現(xiàn)排班制度,由于有1組為閑置組,閑散情況嚴重,組織上午學(xué)習(xí)培訓(xùn),每月初月中做競品調(diào)查。

          當然,所有計劃在此都是紙上談兵,所以說,實踐是檢驗真理唯一標準,在今后工作中,我定當努力將這些計劃付諸于實踐中,并在實踐中不斷提高自己改善團隊,帶領(lǐng)團隊一起,在最優(yōu)情況下完成領(lǐng)導(dǎo)下達任務(wù)。

        銷售計劃 篇6

          我仔細的總結(jié)了自己這一年來在工作上的表現(xiàn),我雖然已經(jīng)比去年好了很多了,但是有待加強之處,一抓一大把,我還有太大的進步空間了,這一點我看的非常透徹,在工作中一直呈現(xiàn)出一股十分迷茫的樣子,沒有目的,沒有計劃,就像一只無頭蒼蠅一樣在亂撞。我趁著休假的這段時間,我想了很多,明確了自己在20xx年的發(fā)展方向,以下就是我對今年的工作計劃。

          一、工作方面

          確保自己能完成每個月的銷售任務(wù),并且在每個月的銷售成績出來之后,對自己成績進行總結(jié),不求在成績上得名次,只求每個月我都能總結(jié)出自己在工作中存在的問題,并做到絕對不會再犯,這是我對自己的第一個要求,每一天都在進步,哪怕只有一點點。跟排在自己前面的同事比較自己差在哪,要明確的知道自己輸在哪,遇到比自己厲害的,就虛心求教,取長補短,這就是自己成長的捷徑,拿著別人的工作經(jīng)驗,走出自己的路。

          二、客戶方面

          我對待客戶還是有點太不上心了,因為不會處理跟客戶之間的關(guān)系,導(dǎo)致自己都不敢主動的去找客戶,總覺得自己會惹煩客戶,但是不去叨擾他們吧,最后又讓同行給搶走了。

          1、學(xué)會維護好跟客戶的.關(guān)系,不要讓其他銷售業(yè)務(wù)員有機可乘,自己的客戶要自己保護好,在節(jié)假日周末的時候適當?shù)膯柡蛩麄,然后旁敲?cè)擊的看他們的心情如何,再決定是否要提工作上的事情。

          2、學(xué)會給顧客分類

         。1)猶豫不決的:這種的顧客雖然有購買意向,但是不是很著急,他們愿意花時間去等待更好的,這種顧客我不會花太多的精力,避免竹籃打水一場空。

         。2)急需購買的:這種的顧客非常需要購買的,會營造出一種自己不是很想購買的假象,但是還是對盡可能壓低價格,我們只需要保持耐心的訴說,這個價格他買不到吃虧,買不到上當,欲擒故縱。

          (3)購買意向不強的:購買意向不強,但是他還是來跟我咨詢了,不差錢的人,就是我的潛在客戶,這種客戶才是我最應(yīng)該花時間相處的,他們一旦出手,肯定是大手筆的,這是我們這個行業(yè)都知道的事情。

          3、學(xué)會利用資源

          當我遇到瓶頸期的時候,會找不到客戶,這個時候我們就可以利用我現(xiàn)有的資源了,客戶的朋友也還是有可能成為客戶的,一般一位客戶不會立馬從一個銷售業(yè)務(wù)員手里下單,首先不熟悉,害怕受騙,其次怕產(chǎn)品有問題,影響體驗。但是如果是我的客戶介紹的,就可以直接打消這個顧慮,更快的成交。以客戶發(fā)展客戶,這才是我們銷售的生財之道。

        銷售計劃 篇7

          我九月中旬剛接觸***電話銷售業(yè)務(wù),由于我在思想上急于求成,在行動上蠻干莽撞導(dǎo)致九月工作成績毫無起色。但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心幫助下,我很快認識到了我的癥結(jié)所在。

          在下月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻干,要實干、精干、巧干;同時在銷售方法和技巧上也一如既往的向領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí)?偨Y(jié)上月的得失,在下月應(yīng)做好以下幾方面的工作:

          一、 客戶關(guān)系的維系

          1、 對于老客戶要保持聯(lián)系、熟絡(luò)關(guān)系、爭做朋友、滿足需求,最終達到銷售簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

          2、 對于新客戶要使其理解產(chǎn)品、認同產(chǎn)品;相信公司、信任我。然后,推銷產(chǎn)品,并不斷開發(fā)新客戶。

          二、 工作細節(jié)的處理

          1、 下月要更加熟悉工作流程,熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說服力,多觀察、多傾聽、多嘗試;對號段和各種增值業(yè)務(wù)的價位必須熟記。

          2、 電話交流方式要靈活多樣。針對客戶的行業(yè)、年齡、語氣等開展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。

          3、 不斷學(xué)習(xí),與團隊共成長。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的同時要廣泛了解其他方面的知識,便于與客戶多方位交流;與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進共同進步,營造和諧向上的工作氛圍。

          三、 工作目標

          爭取下月工作成績達到部門平均水平。

          以上便是我十月的銷售人員個人工作計劃。計劃與困難并存,請經(jīng)理多多指導(dǎo),我會好好努力克服困難,對自己負責(zé)、對工作負責(zé)、對公司負責(zé)!

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          一、 銷量指標:

          上級下達的銷售任務(wù)30萬元,銷售目標35萬元,每個季度******萬元

          二、 計劃擬定:

          1、年初擬定《年度銷售計劃》;

          2、每月初擬定《月銷售計劃表》;

          三、客戶分類:

          根據(jù)接待的每一位客戶進行細分化,將現(xiàn)有客戶分為a類客戶、b類客戶、c類客戶等三大類,并對各級客戶進行全面分析。做到不同客戶,采取不同的服務(wù)。做到乘興而來,滿意而歸。

          四、實施措施:

          1、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的制度,特別在業(yè)務(wù)方面。作為公司一名部門經(jīng)理,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

          2、制訂學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量。專業(yè)知識、管理能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。

          3、在客戶的方面與客戶加強信息交流,增近感情,對a類客堅持每個星期聯(lián)系一次,b類客戶半個月聯(lián)系一次,c類客戶一個月聯(lián)系一次。對于已成交的客戶經(jīng)常保持聯(lián)系。

          4、在網(wǎng)絡(luò)方面

          充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,做好房源的收集以及發(fā)布,客源的開發(fā)情況。做好業(yè)務(wù)工作銷售部月工作計劃

          一、市場及客戶方面

          1、客戶維護: 要注意以下兩點:一是繼續(xù)推進重點客戶深度挖掘。二是大力培育戰(zhàn)略性大客戶的感情升華。 避免在過去工作中的回訪不及時,溝通方法太單調(diào),軟性口碑無動力不能及客戶所需等等問題,改進工作的方式方法,達到客戶關(guān)系的新的層次。

          2、客戶開發(fā):一是加大發(fā)展渠道客戶的力度。同時在新的客戶群體范圍中多集思廣益、多方面的開展合作,例如借鑒公司在酒店合作、社區(qū)銀行合作中比較成功的案例,從年初開始籌備策劃,達到比較好的成效,也為公司渠道創(chuàng)新的深層次合作開辟新的疆域。

          3、市場動向:多注意信息搜集與客戶的溝通。保持在客戶的新的營銷思路中能夠跟進步伐、同時脫穎而出,配合渠道開發(fā)和渠道挖掘。

          4、競爭對手:根據(jù)自身的優(yōu)勢和資源,調(diào)整市場策略緊跟客戶,同時對其他競爭的市場行為保持適當?shù)尼槍Σ⑷∑渚A去其糟粕。

          5、客戶類別分析:學(xué)會抓大放小用好二八法則,一切從細節(jié)抓起。在交往的客戶中,對重點的客戶要有一定拿下的信心和決心,開動腦筋,集中精力攻克。對其他客戶保持正常的交往并適度的開發(fā)維護。

          6、借力借勢開展多方合作。因為單位與單位是相互關(guān)聯(lián)或相互合作的,要多方式的開展合作,借力使力達到事半功倍的效果。

          二、銷售回款及折扣方面

          注意在回款過程中的不良現(xiàn)象出現(xiàn),提前做好溝通杜絕此現(xiàn)象再次發(fā)生,原則上嚴格遵循公司的回款管理制度,并以合作情況的差異性進行分類,對特殊客戶確定好時間應(yīng)及時收款。

          在折扣方面,保持統(tǒng)一性,拒絕以價格為談判的砝碼,同時在成單過程中多注意公司成本的控制等。

          三、溝通方面

          1、建立完善自己的銷售臺賬,及時的與財務(wù)等進行對賬,處理好賬目、開票等林林總總的問題。

          2、在銷售過程中多注意和采購物流部的溝通,讓貨品的流轉(zhuǎn)更加的通暢。

          3、保持和產(chǎn)品策劃部的良好溝通,多在渠道開發(fā)新行銷方式等方面完善整體的方案。

          4、內(nèi)部溝通一切以公司為重、以大局為重,多相互學(xué)習(xí)交流。

          四、四季度月份的工作目標及自我要求

          1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。例如:上下班及拜訪打卡的要求、報表的填寫要求、業(yè)績考核要求等。

          2、業(yè)績目標:四季度是今年工作的重要的收尾階段,是今年工作的結(jié)束篇,今年的豐收結(jié)果到底怎樣都看第四季度的銷售額了,所以首先在思想上迎頭跟上,在業(yè)績要求及客戶開發(fā)上嚴格要求。

          (1)季度客戶成交10家以上,成交金額30萬以上。

          (2)不局限于公司客戶的開發(fā)維護,每月新增5家行業(yè)外潛力及意向新客戶,同時每月開拓1家行業(yè)合作客戶或者合作者。保證在業(yè)務(wù)開展過程中的新鮮血液的注入,并為下半年工作的開拓做好蓄水池。

          3、加強學(xué)習(xí),提高自己的管理水平端正自己的被管理意識。

          思路及方法在此已基本闡述,諸多細節(jié)還需完善,但心中無比清楚所有收貨都離不開完整的思路和堅實的執(zhí)行力,更離不開滿懷激昂的長時間努力。在公司這么久只有今年是從年初開始籌備,我也堅信到年底收官之時會有絢爛花開!

        銷售計劃 篇8

          為了實現(xiàn)20xx年計劃目標,結(jié)合公司和市場實際狀況,確定20xx年幾項工作重點:

          1、擴大銷售隊伍,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

          人才引進和培養(yǎng)是最根本,也是最核心,人才是第一生產(chǎn)力。企業(yè)無人則止,加大人才引進超多補充公司新鮮血液。鐵打營盤流水兵,所以在留著合理人才上下功夫。在選好人,用好人,用對人。加強和公司辦公室人溝通,多選拔和引進優(yōu)秀銷售人員,利用自己關(guān)系,整合一部分業(yè)務(wù)人員,利用業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)介紹策略,多爭取業(yè)務(wù)人員,加大招聘工作力度,前期完善公司人員配置和銷售隊伍建立。另外市場上去招一些成熟技術(shù)和業(yè)務(wù)人員。自己計劃將工作重點放在榜樣樹立和新榜樣培養(yǎng)上,一是主要做好幾個榜樣樹立典型。因為榜樣力量是無窮。

          人是有可塑性,并且人是有惰性。對銷售隊伍知識培訓(xùn),專業(yè)知識、銷售知識培訓(xùn)始終不能放松。培訓(xùn)對業(yè)務(wù)隊伍建立和鞏固是很重要一種手段。定期開展培訓(xùn),對業(yè)務(wù)員心態(tài)塑造是很大好處。并且根據(jù)業(yè)務(wù)人員發(fā)展,選拔引進培養(yǎng)大區(qū)經(jīng)理。業(yè)務(wù)人員用心性才會更高。

          2、銷售渠道完善,銷售渠道下沉。

          為確保完成全年銷售任務(wù),自己平時就用心搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產(chǎn)品市場占有額。合理有效分解目標。

          xxxxxx三省,市場是公司核心競爭區(qū),在這三省要完善銷售隊伍和銷售渠道。一方面人員配置,另一方面是客戶資源整合,客戶員工化重點區(qū)域。要在那里樹立公司榜樣,并且建立樣板市場。加以克隆復(fù)雜。

          其他省市以一部現(xiàn)有業(yè)務(wù)人員為主,重點尋找合作伙伴和一些大代理商。走批發(fā)路線公司在銷售政策上適當放寬。

          如果業(yè)務(wù)人員自己開拓市場,公司前期從業(yè)務(wù)上去扶持,時間上一個月重點培養(yǎng),后期以技術(shù)上進行扶持利用三個月時間進行維護。

          3、產(chǎn)品調(diào)整,產(chǎn)品更新。

          產(chǎn)品是企業(yè)生命線,不是我們想買什么,而是客戶想買什么。我們買客戶想買。找到客戶需求,才是根本。所以產(chǎn)品調(diào)整要與市場很好結(jié)合起來。另外,要思考產(chǎn)品利潤,無利潤產(chǎn)品,它就無生存空間。對客戶來講,也是一樣?蛻舨皇琴I產(chǎn)品,而是買利潤,是買產(chǎn)品得來利潤。追求產(chǎn)品最大利潤合理分配原則,是唯一不變法則。企業(yè)不是福利院,所以為企業(yè)創(chuàng)造價值最大化,就是管理最基本要求。從發(fā)展才是硬道理到賺錢才是硬道理轉(zhuǎn)變。

          一個產(chǎn)品壽命是有限,不斷補充新產(chǎn)品,一方面顯示出公司實力,一方面顯示出公司活力。淘汰無利潤和不適應(yīng)市場產(chǎn)品。結(jié)合公司業(yè)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì),產(chǎn)品要往三個有利于方面調(diào)整:有利于公司發(fā)展、有利于業(yè)務(wù)人員銷售、有利于客戶需求。

          作為河南地區(qū)銷售主管我,新年里自然有新工作計劃,并按照計劃帶領(lǐng)我團隊將工作做到最好。

          銷售工作已給我公司乃至我個人帶來了寶貴經(jīng)驗與財富,20xx年里我將繼續(xù)負責(zé)河南地區(qū)銷售工作。隨著河南區(qū)市場逐漸發(fā)展成熟,競爭日益激烈,機遇與考驗并存。20xx年,銷售工作仍將是我們公司工作重點,應(yīng)對先期投入,正視現(xiàn)有市場,作為我河南區(qū)銷售主管,我創(chuàng)業(yè)激情高漲,信心百倍,又深感職責(zé)重大,銷售主管工作計劃是我工作必不可少重要資料。

          把握此刻,展望未來。20xx年,在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,在銷售工作中我堅持做到:突出重點維護現(xiàn)有市場,把握時機開發(fā)潛在客戶,注重銷售細節(jié),強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),穩(wěn)固和提高市場占有率,用心爭取圓滿完成銷售任務(wù)。20xx年銷售部年度工作計劃主要有以下四方面資料:

          一、銷量指標:

          至20xx年12月31日,河南區(qū)銷售任務(wù)560萬元,銷售目標700萬元(20xx年度銷售計劃表附后);

          二、計劃擬定:

          1、年初擬定《年度銷售工作計劃》;

          2、年終擬定《年度銷售總結(jié)》;

          3、月初擬定《月銷售計劃表》和《月訪客戶計劃表》;

          4、月末擬定《月銷售統(tǒng)計表》和《月訪客戶統(tǒng)計表》;

          三、客戶分類:

          根據(jù)15年度銷售額度,對市場進行細分化,將現(xiàn)有客戶分為VIP用戶、一級用戶、二級用戶和其它用戶四大類,并對各級用戶進行全面分析。

          四、實施措施:

          1、技術(shù)交流:

         。1)本年度針對VIP客戶技術(shù)部、售后服務(wù)部開展一次技術(shù)交流研討會;

         。2)參加相關(guān)行業(yè)展會兩次,其中展會期間安排一場大型聯(lián)誼座談會;

          2、客戶回訪:

          目前在國內(nèi)市場上流通相似品牌有七八種之多,與我司品牌相當有三四種,技術(shù)方面不相上下,競爭愈來愈激烈,已構(gòu)成市場威脅。為穩(wěn)固和拓展市場,務(wù)必加強與客戶交流,協(xié)調(diào)與客戶、直接用戶之間關(guān)系。

         。1)為與客戶加強信息交流,增近感情,對VIP客戶每月拜訪一次;對一級客戶每兩月拜訪一次;對于二級客戶根據(jù)實際狀況另行安排拜訪時間;

         。2)適應(yīng)把握形勢,銷售工作已不僅僅僅是銷貨到我們客戶方即為結(jié)束,還要幫忙客戶出貨,幫忙客戶做直接用戶工作,這項工作列入我20xx年工作重點。

          3、網(wǎng)絡(luò)檢索:

          充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,透過信息檢索發(fā)現(xiàn)掌握銷售信息。

          4、售后協(xié)調(diào):

          目前狀況下,我公司仍然以貿(mào)易為主,"賣產(chǎn)品不如賣服務(wù)",在下一步工作中,我們要增強職責(zé)感,不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

          用戶使用我們產(chǎn)品如同享受我們帶給服務(wù),從穩(wěn)固市場、長遠合作角度,我們務(wù)必強化為客戶負責(zé)意識,把握每一次與用戶接觸機會,帶給熱情詳細周到售后服務(wù),給公司增加一個制勝籌碼。

          20xx年度我將嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,努力超越工作計劃。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來,既然選取了遠方,何畏風(fēng)雨兼程,我相信:用心必須能贏得精彩!

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