出國(guó)留學(xué)任教協(xié)議書
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系，協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的出國(guó)留學(xué)任教協(xié)議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
受校長(zhǎng)_________(甲方)委托與出國(guó)人員_________(乙方)就出國(guó)留學(xué)、任教事宜，簽定如下協(xié)議：
第一條甲方根據(jù)人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的`需要，以國(guó)家公派、單位公派、校際交流訪問學(xué)者、任教身份，選派乙方(姓名_________，性別_________，工作單位_________，住址_________)赴_________(國(guó))進(jìn)修、留學(xué)、講學(xué)(任教)，期限_________年_________月到_________年_________月，共計(jì)個(gè)_________月。
第二條乙方無(wú)論何種理由終止、延長(zhǎng)留學(xué)期限或改變身份，均應(yīng)提前_________個(gè)月向所在單位上報(bào)甲方審批。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得改變身份或擅自延長(zhǎng)期限。
第三條乙方留學(xué)、任教期滿回國(guó)后，應(yīng)在_________天內(nèi)向甲方報(bào)到，并向甲方提交書面留學(xué)工作總結(jié)、學(xué)術(shù)報(bào)告。
第四條按照《關(guān)于公派出國(guó)人員經(jīng)費(fèi)管理的暫行規(guī)定》，乙方回國(guó)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算得到國(guó)外資助進(jìn)行合作或訪問研究的人員，中級(jí)職稱者如對(duì)方資助額超過_________美元/年，高級(jí)職稱者如對(duì)方資助額超過_________美元/年，其超出部分的上交學(xué)校;出國(guó)講學(xué)、任教人員具有中級(jí)職稱者年薪超過_________美元/年，高級(jí)職稱者年薪超過_________美元/年，其超出部分的上交學(xué)校;校際交流人員不需結(jié)算。
第五條乙方出國(guó)前，須與甲方房管部門簽定《出國(guó)人員住房協(xié)議書》。
第六條乙方逾期超過_________個(gè)月，甲方按自動(dòng)離職處理，乙方接到通知后，應(yīng)盡快辦理離校手續(xù)(也可委托他人代辦)。校際交流人員需按對(duì)方資助總額賠償學(xué)校，并清還在外期間學(xué)校所發(fā)工資及獎(jiǎng)酬金、國(guó)際旅費(fèi)、置裝費(fèi)、檔案保管費(fèi)(每月_________元)等。
第七條乙方在第一條規(guī)定期間內(nèi)，其國(guó)內(nèi)基本工資照發(fā)，逾期_________個(gè)月者，工資暫停。讀學(xué)位人員自出國(guó)下月起工資停發(fā)(工資總額包干單位工資發(fā)與不發(fā)，由所在單位決定，回國(guó)時(shí)與所在單位協(xié)商)。
第八條經(jīng)甲方同意，由(姓名_________，性別_________，出生日期_________，工作單位_________，職務(wù)_________)為乙方國(guó)內(nèi)保證人(保證人必須是校內(nèi)職工)，如乙方違約，保證人須協(xié)助甲方清退乙方住房，結(jié)清經(jīng)費(fèi)等未了事宜。
第九條本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，雙方保證遵守執(zhí)行。協(xié)議書一式三份，甲方代表、乙方、乙方保證人各一份。
甲方代表(簽字)：____________
乙方(簽字)：________________
乙方保證人(簽字)：__________
________年________月________日
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