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      2. 教育改革的心得體會

        時間:2022-08-15 10:30:29 心得體會 我要投稿

        教育改革的心得體會(精選8篇)

          我們在一些事情上受到啟發后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編精心整理的教育改革的心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        教育改革的心得體會(精選8篇)

          教育改革的心得體會1

          通過學習與討論,我想談談減負與教改的關系。

          《綱要》指出:要切實減輕中小學生課業負擔。要減輕課業負擔,不需進行教學改革。對于教學改革,教師、學生包括家長都反映強烈,希望課程設置更貼近學生的實際,貼近社會的實際,要求減輕學生負擔。目前正在進行高中課改,改變教師的教,目的是促進學生的學,轉變現有的灌輸式,積極提倡啟發式、探究式和合作學習。其實,教學不光是課程的改革,應該是整個教學的改革,課程是其中的一部分,而且是很重要的一部分。現在,在教學中我們比較注重認知,認知是教學的一部分,就是學習。在認知方法上我們還有缺陷,主要是灌輸。其實,認知應該是啟發,教學生學會如何學習,掌握認知的手段,而不僅在知識的本身。學生不僅要學會知識,還要學會動手,學會動腦,學會做事,學會生存,學會與別人共同生活,這是整個教育和教學改革的內容。

          解放學生,不是不去管他們,讓他們去玩,而是給他們留下了解社會的時間,留下思考的時間,留下動手的時間。我認為學校更應注重學生的良好學習習慣培養,教會學生如何思考問題,尋求解決問題的途徑。學校給予的是啟蒙教育,但更重要的要靠自己學習。學和思的結合,行和知的結合,對于學生來講非常重要,人的理想和思維,老師是不能手把手教出來的,而恰恰理想和思維決定人的一生。這不是分數能代表的。教學改革還要回到學、思、知、行這四個方面的結合,就是學思要聯系,知行要統一。

          綱要提出減輕中小學課業負擔,最重要的是提高課堂教學的有效應。不要搞一刀切,全部不留作業或規定死寫作業時間,而是引導教師關注課堂教學效率,同時改變教育評價機制,才能有效抑制過重課業負擔。

          教育改革的心得體會2

          學校組織了關于《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》的學習。《綱要》是教育領域的綱領性文件,對今后的發展具有十分重要的指導意義。

          在對《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》進行了深入解讀并談了自己的學習體會后,深刻的感受到《綱要》是一個“人民群眾滿意、符合中國國情和時代發展要求的高水平規劃綱要”,既是國家意志的體現,也反映了人民的期盼,更表達了廣大教育工作者的意愿;《綱要》把教育擺在優先發展的位置,這為實現我國由人力資源大國向人力資源強國的轉變奠定了基礎;教育要發展,根本靠改革,核心是改革人才培養機制,提高人才培養水平;必須樹立以提高質量為核心的教育發展觀,注重內涵發展,才能出名師、育英才,我認為,人民教師的神圣職責就是傳授知識,傳承民族精神,弘揚愛國主義,為祖國和人民培養合格的人才。教師要忠誠于人民教育事業,以培育人才,發展先進文化和推進社會進步為己任,積極引導和幫助青少年樹立正確的世界觀、人生觀。為人師表,教書育人。教書者必先強己,育人者必先律己,教師的道德品質和人格對學生有重要的影響。教師要注重言教,更要注重身教。教師的日常工作雖然是平凡的,但教育工作的意義卻是不平凡的。教師應該自覺地加強道德修養,率先垂范,既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態度,又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界。以自己的高尚人格教育和影響學生,努力成為青少年學習的良師益友,成為全社會尊敬的人。

          三要嚴謹篤學、與時俱進。教師在教育創新中承擔著重要的使命,教師富有創新精神,才能培養出創新人才。教師應該具備求真務實,勇于創新,嚴謹自律的治學態度和學術精神,努力發揚優良的學術風氣和學術道德。教師是知識的重要傳播者和創造者,連接著文明和進步的歷史、現在和未來,更應該與時俱進,不斷用新的知識充實自己,成為熱愛學習,學會學習和終身學習的楷模。

          教育改革的心得體會3

          1、“完善學歷教育與培訓并重的現代職業教育體系”的意思是指:職業院校應履行兩項功能:學歷教育、職業培訓。這兩項功能是我國1996年開始實施的《職業教育法》規定的。20多年過去了,我們沒有執行好,所以需要完善。

          2、學歷教育與培訓關系的認識。這里的'“培訓”應當非常明確:主要指職業技能培訓,簡稱為職業培訓。學歷教育與職業培訓二者有同有異:

          (1)二者同之處主要表現為:都要以就業為導向,都要以培養高素質勞動者和技術技能人才為目標;都屬于國家人力資源開發系統的重要環節。

          (2)二者異之處,一是性質不同。職業教育的學歷教育是國民教育和人力資源開發的重要組成部分,職業培訓是人力資源開發的重要組成部分,屬于非學歷的技術技能培養;二是功能不同。學歷教育兼具準職業人培養功能和專業深造功能;職業培訓則兼具受訓者就業功能和技術技能提升功能;三是對象身份不同。學歷教育對象主要是校內學生;職業培訓主要對象是校外勞動者——愿意參加就業技能培訓、崗位技能提升培訓、就業創業培訓的學員;四是雙證書要求不同。學歷教育要求實行畢業證書與職業資格證書或職業技能等級證書兼具,職業培訓沒有雙證書制度的強制性要求;五是學習制度不同。學歷教育的時間是全日制的;職業培訓時間是碎片化的長短期不一的。

          可以說,職業學校教育與職業培訓二者之間,既有亦此亦彼的模糊地帶,也有非此即彼的本質區分。

          3、完善當然非常必要,但,從現代中國發展對現代職業教育的要求看,現代職業教育體系如果僅僅包括這兩項功能顯然缺乏應有的社會貢獻度。

          4、“暢通技術技能人才成長渠道”的認識。從學歷教育與職業培訓的角度談“暢通技術技能人才成長渠道”,那就是:學歷教育方向,暢通的渠道主要是職教本科、職教碩士等學歷學位的銜接;職業培訓方向,暢通的渠道主要是各專業技師(工程師)類、高級技師(高級工程師)類的職業技能等級聯通。

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