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      2. 社區(qū)主任競聘演講稿

        時(shí)間:2021-06-22 14:53:48 演講稿 我要投稿

        2018年社區(qū)主任競聘演講稿

          社區(qū)主任競聘演講稿一

        2018年社區(qū)主任競聘演講稿

          首先我認(rèn)為具備擔(dān)任中層正職的行政管理能力。在經(jīng)貿(mào)委工作以來,我先后在生產(chǎn)調(diào)度局機(jī)電產(chǎn)品出口辦公室對外經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)科工作。 多年的工作經(jīng)驗(yàn)使我認(rèn)識到機(jī)關(guān)工作的實(shí)質(zhì)就是搞好管理及做好服務(wù)。作為中層正職領(lǐng)導(dǎo)干部,我認(rèn)為,管理是第一位的。一個(gè)部門工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)應(yīng)是緊密圍繞全委工作的工作中心,通過行政管理手段,方法合適思路開闊目標(biāo)準(zhǔn)確的帶領(lǐng)全體工作人員卓有成效地完成工作。因此,我有意識的培養(yǎng)自己的行政管理能力,并自學(xué)了一些領(lǐng)導(dǎo)學(xué)方面的書籍,對領(lǐng)導(dǎo)崗位所要求的政治素質(zhì) 品格修養(yǎng)原則視野情緒管理 領(lǐng)導(dǎo)模式 突破與創(chuàng)新等方面進(jìn)行知識儲備,為自己能夠勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。99年,我被任職為經(jīng)貿(mào)委對外經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)科副主任科員,并于04年為委辦公室副主任。幾年來,通過向科長虛心學(xué)習(xí),我不斷地將所學(xué)的行政管理理論付諸實(shí)踐,并注意思考總結(jié)。 積極協(xié)助科長開展工作,盡可能的參與各項(xiàng)工作的管理中,如組織企業(yè)參加各種類型的經(jīng)貿(mào)會洽談會貿(mào)易會活動:深入基層,對市工業(yè)企業(yè)自營出口創(chuàng)匯情況進(jìn)行調(diào)研分析:做好企業(yè)網(wǎng)上宣傳推介工作等,由于開展工作措施得力,我科連續(xù)多年被省市部門評為先進(jìn)單位,我個(gè)人也連續(xù)兩年被市政府評為先進(jìn)個(gè)人。我認(rèn)為,多年的管理工作實(shí)踐,培養(yǎng)了我的行政管理水平及綜合組織協(xié)調(diào)能力,為從事科長崗位積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

          其次是具備了科長職務(wù)的業(yè)務(wù)素質(zhì),能夠保證工作的開展和質(zhì)量。

          在經(jīng)貿(mào)委工作期間,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)經(jīng)濟(jì)方面的業(yè)務(wù)知識和各級文件,在平時(shí)的工作中注意積累各種相關(guān)知識,多年的經(jīng)濟(jì)部門工作使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),掌握和把握了開展經(jīng)濟(jì)工作的相應(yīng)思路,它將使我迅速進(jìn)入工作狀態(tài),及時(shí)地開展好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,并且能更好的保持地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作工作的持續(xù)性,從而健康、有序、有創(chuàng)新的向前發(fā)展。

          此外,我還具備計(jì)算機(jī)及外語知識。利用計(jì)算機(jī),能熟練地進(jìn)行網(wǎng)上操作網(wǎng)頁制作文字處理和日常維護(hù);利用英文能熟練地進(jìn)行日常交流,并具備一定的書面翻譯能力,我相信利用現(xiàn)代化管理手段我能更好的開展各項(xiàng)工作。

          假如我有幸競聘成功,成為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作科科長,我將不辱使命,全力做好科內(nèi)五個(gè)方面的工作:

          一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)。 加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高全科同志的政治理論水平及業(yè)務(wù)知識,這是做好各項(xiàng)工作的首要條件。

          二、做好調(diào)查研究工作,要經(jīng)常深入基層,詳細(xì)地了解有關(guān)情況。根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和合作科的職能情況 ,深入調(diào)查研究,有計(jì)劃,有步驟地做好每一階段的工作。重點(diǎn)做好水污染的防治、城市環(huán)境保護(hù)工作,及時(shí)了解存在的根本問題,做好此項(xiàng)工作對于改善XX市的城市環(huán)境,促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著重要意義。

          三、繼續(xù)加大區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作工作的力度。 地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作科作為發(fā)改委的職能科室,也是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作促進(jìn)地區(qū)交流的對外窗口之一,因此,對于一些大的地區(qū)經(jīng)濟(jì)交流活動要提前介入,做好預(yù)案,以強(qiáng)烈的大局意識和責(zé)任意識全身心辦好每一件事,把地方經(jīng)濟(jì)搞好,搞活。

          四、積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好各項(xiàng)政策 、規(guī)劃的編制工作,對執(zhí)行情況跟蹤了解

          五、加強(qiáng)對上服務(wù) 、對內(nèi)溝通和對外聯(lián)絡(luò) 、和諧向上、 干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

          對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)的重要公務(wù)活動,要在指責(zé)范圍內(nèi),加快節(jié)奏抓好落實(shí),上情下達(dá)。對各科同志互相配合 互相支持 并與相關(guān)業(yè)務(wù)單位加強(qiáng)聯(lián)系,多方協(xié)商,互相理解信任,創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。

          不容置疑,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前,我的資歷還不太深,根據(jù)競聘方案結(jié)合自身?xiàng)l件,我積極參與競爭,希望大家認(rèn)識我、了解我、支持我。我有決心、有信心,在各為主任領(lǐng)導(dǎo)下、在同志的幫助支持下,以新的形象、新的干勁、開創(chuàng)新的工作局面。感謝領(lǐng)導(dǎo)和評委。

          社區(qū)主任競聘演講稿二

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁:

          大家好!

          我懷著十分激動的心情參加崗位競聘,在此,我首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)提供了這次財(cái)務(wù)主管職務(wù)的競聘機(jī)會,也感謝同事們在工作中對我的信任和支持。今天,我本著提升自己、工作創(chuàng)新、為公司服務(wù)的宗旨來競聘這個(gè)崗位,我也非常相信自己能做得更好,讓大家對我放心!

          我于2002年畢業(yè)于山西財(cái)大會計(jì)專業(yè),先后從事過倉管、出納、費(fèi)用和應(yīng)收會計(jì)、財(cái)務(wù)分析等職務(wù)。2006年2月進(jìn)入曼妮芬這個(gè)溫暖的大家庭,主要負(fù)責(zé)貨品和費(fèi)用的審核、憑證編制,銷售收入、回款、費(fèi)用的財(cái)務(wù)分析,分公司及辦事處財(cái)務(wù)工作的學(xué)習(xí)探討和培訓(xùn)。在曼工作一年多以來,我深深能感覺到內(nèi)心迸發(fā)出的一種自發(fā)積極的創(chuàng)新超越和狂熱涌動的激-情,同時(shí)在思想觀念、理論素質(zhì)、工作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新上都得到了全面提高,對公司的熱愛、對工作的執(zhí)著與日俱增。經(jīng)過深思熟慮和慎重選擇,這次我競聘的職位是財(cái)務(wù)主管。

          我清楚地認(rèn)識到,競聘不僅是一次展示自我、認(rèn)識自己的機(jī)遇,更是一次相互學(xué)習(xí)、相互交流的機(jī)會。要成為一名合格的公司財(cái)務(wù)主管,不僅要有實(shí)干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),還需要有多方面的知識;不僅要有一定的財(cái)務(wù)管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。

          財(cái)務(wù)主管工作主要職責(zé):

          1)深刻的認(rèn)可和倡導(dǎo)曼妮芬企業(yè)文化,并積極忠誠的傳播企業(yè)文化精神,做一個(gè)有影響力、有責(zé)任感的好表率;

          2)配合上級建立和完善公司的財(cái)務(wù)核算體系、財(cái)務(wù)管理、報(bào)銷內(nèi)控制度、資金預(yù)算管理制度、會計(jì)實(shí)物操作流程、財(cái)務(wù)分析和考核機(jī)制,積極參與分公司及辦事處的財(cái)務(wù)管理制度的建立和修訂,并能提出具有指導(dǎo)性或補(bǔ)充的建議。

          3)細(xì)心、規(guī)范,按時(shí)、高效完成月度財(cái)務(wù)報(bào)表的審核和匯總,并對其報(bào)表存在的問題進(jìn)行分析和總結(jié),提高財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和規(guī)范化;

          4)監(jiān)督和分析辦事處銷售貨款的回籠情況,審核、通報(bào)辦事處的逾期貨款情況,建立對逾期貨款實(shí)時(shí)跟蹤和催收制度,以防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和資金風(fēng)險(xiǎn),確保貨款資金的安全和完整。

          5)審核辦事處商場的促銷損失報(bào)銷和零批客戶及其他的轉(zhuǎn)、退款,逐步完善辦事處商場促銷活動的規(guī)范的流程及審批檔案管理。

          6)復(fù)核各崗位會計(jì)實(shí)物操作業(yè)務(wù)的客觀準(zhǔn)確性、合理規(guī)范性,做好每月記帳和結(jié)帳的準(zhǔn)備工作,并協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理出具月或季度財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

          7)協(xié)助審計(jì)部門做好對辦事處的常規(guī)審計(jì),協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)完成工商、稅務(wù)部門對公司財(cái)務(wù)工作的年審和評估等;

          8)會計(jì)資料檔案保管記錄的審核和辦事處離任經(jīng)理帳務(wù)處理、交接清算的復(fù)核;

          9)創(chuàng)辦或組織本部門、分公司、辦事處財(cái)務(wù)的工作技能培訓(xùn)、工作交流會、業(yè)余活動或興趣社團(tuán)及其他臨時(shí)的安排和集體事宜;

          10)和同事、分公司及辦事處財(cái)務(wù)常溝通、多了解,營造親和耐心、文明禮貌的工作氛圍。并定期和經(jīng)常向上級口頭或書面匯報(bào)工作,結(jié)合或根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見或工作思路做出更好的工作安排、改進(jìn)。

          我雖然在曼工作時(shí)間不是太長,缺少經(jīng)驗(yàn)。但經(jīng)過我不斷的勤奮學(xué)習(xí)和扎根基層的工作實(shí)踐,通過平時(shí)在工作中對多種業(yè)務(wù)知識的不斷進(jìn)取,以及領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及同志們的幫助,我渴望挑戰(zhàn)這個(gè)進(jìn)娶提升的機(jī)會,我非常熱愛曼妮芬公司企業(yè)文化滋養(yǎng)的溫馨、輕松和-諧工作氛圍。參加這個(gè)崗位的競聘,主要考慮自己基本具備任職資格要求,而且有以下四方面的優(yōu)勢。第一,勤學(xué)善思,注重溝通。工作以來,財(cái)務(wù)專業(yè)理論知識堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松,時(shí)時(shí)處處向公司領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)際業(yè)務(wù)技能;從不善于溝通到主動溝通,從主動溝通到有效溝通,再從有效溝通到增值服務(wù),不斷適應(yīng)公司發(fā)展的要求。第二,工作目標(biāo)明確,不斷創(chuàng)新和超越。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,在盡職盡責(zé)做好本職工作的同時(shí),加強(qiáng)銷售費(fèi)用控制、監(jiān)督和對比分析,形成經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),尋找降低和控制費(fèi)用的有效途徑。第三,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積累了工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的管理能力。善于對工作總結(jié)和計(jì)劃、分析。工作中,嚴(yán)格務(wù)實(shí)、嚴(yán)于律己,工作質(zhì)量追求完美和規(guī)范。對待工作,始終保持勤于進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)激- 情,用實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績贏得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可。第四,嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的工作作風(fēng),工作中思維嚴(yán)謹(jǐn)活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理問題。

          如果能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和評委的信任,在這次競聘中我能有幸當(dāng)選的話,我會從以下幾個(gè)方面努力做好工作:

          1、協(xié)同部門經(jīng)理完善我們目前的財(cái)務(wù)會計(jì)核算體系,建立一套會計(jì)人員崗職描述,將每個(gè)會計(jì)崗位的工作人員應(yīng)該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規(guī)范。

          2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極主動做好日常事務(wù)工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量。財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容較多,如:服務(wù)需要、組織表率、思想精神傳達(dá)、協(xié)助參謀等。這就需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感;需要有較強(qiáng)的工作能力和耐心。只有不斷加強(qiáng)公司的各項(xiàng)管理制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,才能在此崗位做的得心應(yīng)手。

          3、認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé),扎扎實(shí)實(shí)搞好工作。工作上要認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制。扎扎實(shí)實(shí)地做好本部門的各項(xiàng)工作。我將及時(shí)地貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,同時(shí),還要處理好和同事之間的關(guān)系。在行動上必須與領(lǐng)導(dǎo)保持一致,在思想上與領(lǐng)導(dǎo)同步思維,支持領(lǐng)導(dǎo)、尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。言行與公司保持高度一致,踏實(shí)肯干,誠實(shí)待人。

          4.當(dāng)好參謀助手,服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)決策。我將及時(shí)準(zhǔn)確地掌握公司的各方面財(cái)務(wù)工作動態(tài),及時(shí)向財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息;并且注意調(diào)查分析,主動為公司領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。真正為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手,做好財(cái)務(wù)工作。

          5.發(fā)揮自己所學(xué)的分析、總結(jié)、寫作的特長,合理和充分利用學(xué)習(xí)和創(chuàng)新意識提高我們的財(cái)務(wù)綜合管理水平。在知識更新飛速的年代要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己,努力在各方面充實(shí)自己。盡快從稅收法規(guī)的角度來掌握會計(jì)核算方面及流程的業(yè)務(wù)技能,掌握會計(jì)核算中涉及到的流傳稅的計(jì)算、申報(bào)及繳納。

          我認(rèn)為工作中的重點(diǎn)和核心:

          第一、突出財(cái)務(wù)管理的三項(xiàng)職能,即費(fèi)用控制職能、會計(jì)信息決策職能、預(yù)算管理職能,資金預(yù)算和部門費(fèi)用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完整的體系,今后我建議還將進(jìn)一步滲透預(yù)算管理的意識,擴(kuò)大預(yù)算部門的編制范圍(甚至在總公司推行費(fèi)用預(yù)算管理),細(xì)化預(yù)算編制內(nèi)容,通過逐步滲透,最終形成 “全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局,貫徹落實(shí)執(zhí)行好全面預(yù)算管理,達(dá)到嚴(yán)格按預(yù)算控制支出的目的;強(qiáng)化會計(jì)信息決策職能是指在完善會計(jì)基礎(chǔ)工作的同時(shí),進(jìn)一步提高會計(jì)信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計(jì)信息資料;提升會計(jì)崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。財(cái)務(wù)部日常事務(wù)較多,包括:出納報(bào)銷、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、固定資產(chǎn)管理、各類商函、稅收、預(yù)算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé),充分利用有限的人力資源,合理分工各項(xiàng)業(yè)務(wù)。其次要制定嚴(yán)格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn),并將職責(zé)落實(shí)到位,建立崗位績效考核辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強(qiáng)有力措施,對會計(jì)基礎(chǔ)工作、會計(jì)報(bào)表編制速度和質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能、財(cái)經(jīng)政策和我處各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況、團(tuán)對合作精神等進(jìn)行綜合評價(jià)。對于成績好的進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟,成績差的進(jìn)行處罰,多次成績靠后的進(jìn)行末位淘汰,在全體會計(jì)人員之間形成一股學(xué)習(xí)之風(fēng),以此來促進(jìn)我處會計(jì)核算水平的提高。

          第二、為團(tuán)體創(chuàng)造一個(gè)積極向上、充滿活力的工作氛圍,對辦事處或分公司財(cái)務(wù)工作中存在的問題耐心主動的給予建議或指導(dǎo),對于集中疑難問題集中探討和培訓(xùn)。在干好工作的同時(shí),努力提高每一個(gè)人的綜合素質(zhì),大家互幫互助,團(tuán)結(jié)協(xié)作,力爭團(tuán)隊(duì)整體升級。

          第三、“強(qiáng)化專業(yè)知識,加快知識更新,切實(shí)提高技能,全面完善自己從而達(dá)到自我管理的內(nèi)涵式發(fā)展目標(biāo)”是我剛來到深圳給職業(yè)和人生發(fā)展追求宗旨,以此來影響我部門團(tuán)隊(duì)在工作和學(xué)習(xí)中成長和享受知識帶來的快樂!在平日的工作里,經(jīng)常了解部門同事或下屬財(cái)務(wù)人員的`工作心態(tài),在工作中遇到的困難和建議想法,及時(shí)向上級反應(yīng)解決或給予指導(dǎo)。在處理某些問題時(shí),要從多個(gè)角度去考慮,學(xué)會換位思考,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。(與同事討論一些工作中遇到的難題,把自己對工作的態(tài)度和看法、建議、意見明晰的講出來,或和同事分享或聽取同事的建議等等。比如對辦事處目前財(cái)務(wù)管理如何進(jìn)行監(jiān)督和控制,對每次審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題我們?nèi)绾慰偨Y(jié)教訓(xùn)、如何避免發(fā)生等。這些問題我覺得是一個(gè)不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)與不斷摸索、改進(jìn)的過程,它象一個(gè)系統(tǒng)工程,要我們大家都來參與才能解決,也值得我們?nèi)ソ?jīng)常思考。)

          第四;積極應(yīng)對新時(shí)期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野,提高個(gè)人綜合素質(zhì),為部門其他成員做好榜樣。

          “只有競爭才會激勵自己不斷進(jìn)步”,有了今天這樣的一次機(jī)會,即使不能成功我也不會流淚。因?yàn)槲抑挥薪?jīng)歷過才能有成長。能勇于接受這份挑戰(zhàn)海*鱟約旱南敕ü倘緩芎茫但更重要的是去行動。責(zé)任、使命、夢想已深深的烙印在我的腦海中,如果我能競聘成功,我定會戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰、不負(fù)重任使我的工作做的更好!

          謝謝大家!

          社區(qū)主任競聘演講稿三

          各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

          大家好。我叫xx,xx年xx月來到公司xx部工作,今天我競聘的崗位是辦公室主任。

          這次公司實(shí)行競聘上崗,是公司深化人事制度改革的一項(xiàng)重大舉措,我堅(jiān)決擁護(hù)并積極參加,希望通過這次競聘,達(dá)到展示自我、學(xué)習(xí)交流的目的,并接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的檢閱和選擇。

          我認(rèn)為,競聘辦公室主任職務(wù),我具有以下四個(gè)方面的優(yōu)勢:

          一、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢。我先后在xx單位、xx單位,擔(dān)任辦公室主任職務(wù)。xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我主持操作完成了xx單位的改企建制工作,包括原單位改制前的財(cái)務(wù)審計(jì)、注銷到新單位的股東發(fā)起、召開股東大會以及新單位的工商注冊、稅務(wù)登記等,并妥善完成了原單位人員的分流和各項(xiàng)工作的交接,受到了院領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的贊譽(yù)。通過近十年的工作實(shí)踐,使我熟知辦公室在公司工作中的樞紐地位,熟知辦公室所承擔(dān)的職責(zé)和運(yùn)作規(guī)范,也更加熟知,如何才能通過有效的工作,充分發(fā)揮辦公室的作用,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)基層,推進(jìn)公司各項(xiàng)工作。

          二、專業(yè)知識優(yōu)勢。做企業(yè),離不開經(jīng)濟(jì)管理,要做好辦公室工作,也同樣需要具備必要的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)知識。自參加工作以來,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。xx年,我又完成了經(jīng)濟(jì)管理本科專業(yè)的學(xué)習(xí),使自己的專業(yè)知識提高到了一個(gè)新的層次。同時(shí)我深知,理論必須與實(shí)踐相結(jié)合,反映在辦公室工作上,就必須通過文字來體現(xiàn)。為此,我非常注重進(jìn)行寫作方面的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)了可以熟練駕御各種應(yīng)用文體,并可通過寫作對調(diào)研成果進(jìn)行理論分析。

          三、工作能力優(yōu)勢。作為一名辦公室負(fù)責(zé)人,需要各方面的知識,全面的工作能力。在日常的生活和工作中,我注意不斷培養(yǎng)自己的工作能力,以“明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事”為信條,踏實(shí)干事。在xx單位工作期間較出色地完成了人事、宣傳、接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評,并多次被評為先進(jìn)工作者。在xx年組織參加的xx活動中取得顯著成績,被評為xx年度xx活動x等獎。通過不斷地在學(xué)習(xí)中實(shí)踐、在實(shí)踐中學(xué)習(xí),我的組織能力、協(xié)調(diào)能力、調(diào)研能力和抓落實(shí)的能力都有了較大提高,我有信心通過自己的工作,推動辦公室工作上一個(gè)新的臺階。

          四、年齡優(yōu)勢。俗話說“三十而立”,這個(gè)立,是生活之立,更是事業(yè)之立。我今年31歲,正是思想成熟、具備較深厚的理論和實(shí)踐基礎(chǔ),干事創(chuàng)業(yè)的黃金時(shí)期,我愿意把一生當(dāng)中最好的時(shí)光、最成熟的階段、最飽滿的工作熱情奉獻(xiàn)到我所熱愛的,今天競聘的辦公室主任的工作當(dāng)中,力爭在新的工作崗位上為公司作出更大貢獻(xiàn),在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

          如果我這次競聘成功,我將從以下五個(gè)方面改進(jìn)辦公室工作,盡快推動辦公室工作實(shí)現(xiàn)一個(gè)較大的飛躍:

          一、強(qiáng)化服務(wù),充分發(fā)揮參謀助手作用

          辦公室最主要的職責(zé)就是服務(wù),服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層。首先扎實(shí)做好日常的事務(wù)性服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)、為公司提供良好的后勤保障。同時(shí),突出抓好主動服務(wù)和事前服務(wù)。在工作中,提前調(diào)研,提前預(yù)測,提前分析,及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)提供第一手詳實(shí)的、有價(jià)值的資料。積極探索新形勢、新任務(wù)下,辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。正確處理參謀和參政的關(guān)系,確保服務(wù)到位而不越位,幫忙而不添亂,真正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

          二、強(qiáng)化規(guī)范,全面提高辦公室工作效率

          建立健全公司及辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度,包括學(xué)習(xí)、考勤、衛(wèi)生、會務(wù)組織、車輛管理、財(cái)務(wù)管理等工作的各個(gè)方面,在公司內(nèi)部形成良好的行為規(guī)范。完善公司崗位責(zé)任制,工作職責(zé)落實(shí)到每個(gè)科室、每個(gè)人。在公司內(nèi)部實(shí)行辦公自動化、信息化,配備先進(jìn)的辦公設(shè)備,應(yīng)用現(xiàn)代辦公技術(shù),推動辦公室工作全面提速。

          三、強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào),確保公司工作正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)

          辦公室是公司工作的樞紐,是上傳下達(dá)的紐帶,特別要抓好綜合協(xié)調(diào)工作。在綜合上,要具體抓好文字綜合、會議綜合、事物綜合和任務(wù)綜合,確保公司工作整體一盤棋。在協(xié)調(diào)上,要具體抓好領(lǐng)導(dǎo)間、領(lǐng)導(dǎo)與科室間、科室與科室間,以及公司與外部的協(xié)調(diào)。對公司的各項(xiàng)決策,通過文件、會議等形式抓好學(xué)習(xí)和貫徹。對下達(dá)的任務(wù),及時(shí)分解,及時(shí)檢查,抓好任務(wù)落實(shí)。注意抓好各方面的溝通與協(xié)調(diào),避免互相扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調(diào)一致、共同推進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展。

          四、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高工作人員整體素質(zhì)

          辦公室工作繁多而瑣碎,需要強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和全面的工作能力。必須多渠道、多形式地快速提高工作人員素質(zhì)。搞好日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定時(shí)間、定內(nèi)容、定目標(biāo),確保學(xué)習(xí)效果;組織員工積極參加拓展訓(xùn)練、體育比賽等活動,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)員工素質(zhì)鍛煉;積極參加各種必要的專業(yè)培訓(xùn),積極走出去,到先進(jìn)單位和企業(yè)參觀學(xué)習(xí),開闊眼界,拓寬思路,從思想、學(xué)識、身體、能力等各個(gè)方面全面提高工作人員整體素質(zhì)。

          五、強(qiáng)化團(tuán)結(jié),優(yōu)化公司發(fā)展的內(nèi)外人文環(huán)境

          利用業(yè)余時(shí)間,積極組織專業(yè)技能比賽、知識競賽、座談會、茶話會等各種活動,通過活動增進(jìn)團(tuán)結(jié),凝聚人心,形成工作合力。對外,堅(jiān)持誠信,廣交朋友,正確處理好與外部的各種關(guān)系,為公司營造良好的內(nèi)外發(fā)展環(huán)境。

          各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,說到底,現(xiàn)代的辦公室主任就是一個(gè)集體、一個(gè)團(tuán)隊(duì)的管家。在這里,我想借用被譽(yù)為我國古代最出色的管家,三國時(shí)期著名的政治家、軍事家諸葛亮的一句名言來結(jié)束我今天的演講——鞠躬盡瘁,死而后已!

          這是我的決心,更是我一貫的態(tài)度和工作原則。

          謝謝大家。

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