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      2. 競選總經(jīng)理演講稿

        時(shí)間:2021-12-03 14:59:44 演講稿 我要投稿

        競選總經(jīng)理演講稿

          演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在生活中,越來越多人會去使用演講稿,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊,下面是小編收集整理的競選總經(jīng)理演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

        競選總經(jīng)理演講稿

          競選總經(jīng)理演講稿1

        各位股東,各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

          大家好!我叫陳高德,在公司工作了十二年,這次經(jīng)深圳香港考察回來,特別是上個星期六下午聽了董事長的動員后,感觸很深。我們身為黨和國家的干部,面對大改革大開放的挑戰(zhàn),應(yīng)敢于抓住有利時(shí)機(jī),以實(shí)際行動迅速匯入商品經(jīng)濟(jì)的大潮流,為咱們股份公司的全面振興做出更大的貢獻(xiàn)!因此,我競選股份公司經(jīng)理。我的設(shè)想如下:

          假如我當(dāng)選股份公司經(jīng)理,我的設(shè)想是"兩步走"。

          第一步是以咱們總公司為主要的發(fā)起單位,吸收全省行業(yè)企業(yè)入股,力爭第一年內(nèi)集股資金達(dá)100萬元,在此基礎(chǔ)上穩(wěn)步推進(jìn),打基礎(chǔ),上項(xiàng)目,辦實(shí)業(yè),增效益,不斷提高公司凝聚力、社會知名度和整體的經(jīng)濟(jì)效益。具體地說,頭年打基礎(chǔ)(即擬定章程、籌集股金、搞好注冊),第二年抓實(shí)業(yè)創(chuàng)效益,推進(jìn)股金朝前滾動,實(shí)現(xiàn)集股并增資額遞增超過20%,力爭達(dá)到30%.

          第二步是積極主動地疏通各方面的關(guān)系,創(chuàng)造條件依據(jù)國際貫例著手向外省、港澳或社會公開發(fā)行股票,以超常規(guī)的速度增加股份和社會股票的資金量。力爭在我的任期內(nèi),集股資金額達(dá)到或超過2000萬元,以便盡快地進(jìn)行滾動,爭取到一個跨世紀(jì)的、有現(xiàn)代化檔次的高科技產(chǎn)品項(xiàng)目,創(chuàng)辦一個充滿生機(jī)活力并逐年能贏得顯著效益的股份有限經(jīng)濟(jì)實(shí)體。

          為實(shí)現(xiàn)上述粗略規(guī)劃,在我的第一個任期內(nèi),我將努力做到以下幾點(diǎn):

          第一,使我們公司成為一個堅(jiān)強(qiáng)開拓、奮發(fā)進(jìn)取的集體。股份公司的精神是:務(wù)實(shí)、開拓、團(tuán)結(jié)、效益。人手工作的目標(biāo)是變觀念、破界線,長短結(jié)合,里外結(jié)合,群策群力,艱苦創(chuàng)業(yè),西瓜哈密瓜要搶,芝麻蝦米也要撿,穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)實(shí)業(yè)。

          第二,使我們公司全體職員放膽實(shí)干,敢冒敢闖,做到人盡其才,密切配合,慎重決策,首戰(zhàn)必勝。記得發(fā)達(dá)起來的日本人有句口號叫做“日本第一”我們公司也將立上一條座右銘,叫做股份公司第。為此,我構(gòu)想公司近期整個經(jīng)營管理的框架是把一級聘任一級的事落實(shí),職員到位后首先是明確各自的工作職責(zé);在此基礎(chǔ)上抓橫聯(lián),走外向,半年打基礎(chǔ),年末上項(xiàng)目,并逐步形成跨單位,越行業(yè),闖國界的,以股票發(fā)行為集資主體,房地產(chǎn)商貿(mào)運(yùn)輸水產(chǎn)養(yǎng)殖為兩翼的“鳳凰形’經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。為穩(wěn)步地推進(jìn)‘鳳凰形’經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的實(shí)現(xiàn),我們公司要充分發(fā)揮每個職員的興趣和專長,大力弘揚(yáng)公司精神,放膽鼓勵大家敢于冒和闖,艱苦奮斗創(chuàng)新業(yè),做到人盡其才。堅(jiān)決實(shí)行視實(shí)績大小、兌現(xiàn)獎賞和重獎不封頂。

          第三,我們公司所有職員都享有充分的民主權(quán)利,在公司規(guī)章制度面前人人平等。公司的高中級職員,務(wù)必處處起模范作用,老板應(yīng)當(dāng)成為全體職員的表率。當(dāng)總公司實(shí)了放開后”的第一年里,如公司連續(xù)兩個月沒能實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)濟(jì)計(jì)劃及兌現(xiàn)給大家發(fā)應(yīng)有的生活待遇,我將自動停領(lǐng)每月所得的工資和福利待遇;在任何時(shí)候,如有三分之一同仁對公司的管理狀態(tài)表示不滿,我將自動辭職。

          總之,所有進(jìn)我們股份公司的同仁,我期望能同公司共命運(yùn),爭做公司的終身職員。首批被錄用的職員,將是我們公司的開創(chuàng)者,如能連續(xù)受公司聘用二任以上的將是公司的元勛,從第二個任期起,法定節(jié)假日享有的福利待遇,將同老板一樣少,我勸天公重抖擻,不拘一格降人才”本人熱比歡迎大家積極自薦或推薦人才到我們公司來。

          我堅(jiān)信,我將能經(jīng)得起新的考驗(yàn),更加實(shí)在地和大家繼續(xù)更好地合作,去奪取新的成績,開創(chuàng)新的局面!謝謝大家!

          競選總經(jīng)理演講稿2

        各位領(lǐng)導(dǎo):

          你們好!

          非常感激公司給予我參與競聘的機(jī)會,我競聘的崗位是縣分公司總經(jīng)理。此次競聘我以鍛煉、提高自己的目的走上演講臺,展現(xiàn)自我,接受評判。

          首先我向各位領(lǐng)導(dǎo)簡單的做一個自我介紹。我從20xx年開始從事通信行業(yè)務(wù)市場營銷工作,曾擔(dān)任中國吉通貴州省分公司市場部經(jīng)理、貴陽網(wǎng)通代理商中心主任、貴陽網(wǎng)通南明片區(qū)經(jīng)理,目前任中國聯(lián)通烏當(dāng)分公司銷售服務(wù)部主任。

          在擔(dān)任中國網(wǎng)通貴陽營運(yùn)中心代理商主任期間,規(guī)范了貴陽網(wǎng)通的代理商管理的各項(xiàng)工作,在業(yè)務(wù)發(fā)展及回款率兩個關(guān)鍵考核指標(biāo)都取得了很好的成績。20xx年因網(wǎng)通集團(tuán)與電信集團(tuán)簽訂競合協(xié)議,在貴陽網(wǎng)通基本上沒有對駐地網(wǎng)進(jìn)行投資的'情況下組織代理商及工作人員對存量市場進(jìn)行挖掘,完成了代理商中心的年任務(wù)計(jì)劃,而且代理商回款率達(dá)到了歷史最高水平。為配合貴陽網(wǎng)通20xx的貴陽市薄覆蓋計(jì)劃,20xx年底親自組織了貴陽市主城區(qū)(包括花溪,清鎮(zhèn))的市場調(diào)查,為貴陽網(wǎng)通20xx年的駐地網(wǎng)建設(shè)提供了主要依據(jù)。20xx年主要從事貴陽網(wǎng)通南明片區(qū)直銷渠道的建設(shè)工作,在南明片區(qū)(包括小河區(qū))建立了一支擁有11個社區(qū),30余名社區(qū)工作人員的直銷隊(duì)伍。

          在南明經(jīng)營部從事數(shù)固業(yè)務(wù)管理期間,南明經(jīng)營部數(shù)固業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)在貴陽聯(lián)通所有分公司中居第一位。

          在擔(dān)任烏當(dāng)分公司銷售服務(wù)部主任期間,烏當(dāng)分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)收入完成率在全市所有分公司中均名列前茅。在20xx年9的校園活動中,在貴州師范學(xué)院成功的組織了營銷活動,在今年進(jìn)校的新生中發(fā)展的有效用戶總數(shù)占到新生總數(shù)的70%以上。

          競選總經(jīng)理演講稿3

        各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

          大家好!

          非常感謝集團(tuán)公司和領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會參加今天的總經(jīng)理助理職位的競聘,這對我來說是機(jī)遇,更是挑戰(zhàn)。我非常珍惜這次展示自己,鍛煉自己的機(jī)會。參加副總裁助理職位的競聘,勇敢地接受大家的評判。

          在此,我先做一下自我介紹,我叫xxx,20xx年6月份畢業(yè)于xxx學(xué)院,主修中國語言文學(xué)系的新聞采編與制作專業(yè)。20xx年1月份曾在駐馬店市《天中晚報(bào)》實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期間陸續(xù)發(fā)表過一些文章,得到實(shí)習(xí)老師的認(rèn)可。20xx年6月19日來到大程集團(tuán),至今,一直從事集團(tuán)前臺接待工作,在這短短的幾個月中,得到集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和支持,使我不斷地學(xué)到一些新的知識,增長了自己的見識,豐富了自己的閱歷。

          總經(jīng)理助理,在大多數(shù)眼里,都是一個炫目的職位,一個特殊的職位。要做好一個副總裁的助理,首先,我覺得要弄清楚作為一個副總裁助理他的工作特點(diǎn),在集團(tuán)公司的這幾個月中,我也接觸了我們高層領(lǐng)導(dǎo)們的一些助理,在他們身上或多或少地對助理的工作也有一些了解,在此,我簡單地給于了一些總結(jié):

          1、助理們的工作沒有嚴(yán)格的工作范圍和工作量的要求。

          2、助理們雖然是在老板身邊做事的,但是要明白,什么事是應(yīng)該知道的,什么事是不應(yīng)該知道的。

          3、助理們要做的事情往往是不能提前有時(shí)間去研究和學(xué)習(xí)的,很多事事先難以預(yù)料,如果等領(lǐng)導(dǎo)下了命令才去做,就等于自己認(rèn)為自己是秘書了。

          4、助理的很多工作不能靠定量和定性去評價(jià),而應(yīng)該是原始地憑良心做事。

          5、助理們要具備各種良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,同時(shí)要有很好的悟性,與老板形成默契,融通上下。

          就我自己而言,從沒有擔(dān)任過助理的工作,剛走出學(xué)校,社會閱歷和經(jīng)驗(yàn)都很欠缺,有時(shí)候往往虎頭虎尾,遇事考慮不周全,在緊急突發(fā)事件面前束手無策,或許這是我競聘助理職位不合格的地方。這是我的劣勢,但是正是因?yàn)槲沂且粋新人,少了許多固定的思維模式,固定的做事套路,少的是畏首畏尾的思慮,多的是敢作敢為的闖勁。

          我認(rèn)為我又能力做好這個職位,首先,對待工作上,擁有敬業(yè)精神,能吃苦耐勞。不管從事什么工作,我都踏踏實(shí)實(shí),一絲不茍,本著干一行,愛一行的心態(tài),努力把工作做到更好。其次,勇于向別人虛心學(xué)習(xí),開拓進(jìn)取,勇于實(shí)踐,正值青年,擁有旺盛的精力,工作熱情高,干勁足。最后,對自己,始終堅(jiān)持嚴(yán)于律己,誠信為本的品質(zhì)。

          作為這次競聘的參與者,我希望在競爭中獲得成功,但是,我決不會回避失敗,不管最后結(jié)果如何,我都將堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事。

          謝謝大家!

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