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      2. 交通運輸的應急預案

        時間:2024-10-26 13:40:04 應急預案 我要投稿

        交通運輸的應急預案范文

          在平時的學習、工作或生活中,難免會突發一些事故,為了避免事情往更壞的方向發展,就有必要提前進行細致的應急預案準備工作。編制應急預案需要注意哪些問題呢?以下是小編幫大家整理的交通運輸的應急預案范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        交通運輸的應急預案范文

          為確保運輸交通事故救助工作順利、有序的實施,把廣大職工的生命安全和企業財產損失降到最低限度,特制定本預案。

          一、為加強領導,成立搶險救援領導小組

          組長:

          副組長:

          下設辦公室,設在業務組,組長由運行主管擔任。電話:xxx。

          成立應急救援隊:公司全體成員均為應急救援隊成員,搶險救援時,根據情況成立現場應急救援隊。

          二、職責分工公司經理負責預案的簽發

          保證每年對預案和實施程序進行審查和修訂。領導小組組長具體負責搶險救援工作的組織領導工作。搶險救援辦公室負責搶險救援任務的上傳下達及組織協調工作。負責應急隊伍的組建,應急人員培訓的管理,應急救援演練的組織,以確保有充足的應急反應能力。公司其它所有員工都有義務執行本預案中各自的職責。

          三、突發事件的報告和救援現場組織

          (一)重大事故及險情的報告

          1、發生險情后,當事人必須以最快捷的方式向公司應急辦公室報告,并做好有關續報工作。先采用口頭報告,再以書面形式及時補報。如情況緊急,當事人要立即拔打110。119。120求助,以免耽誤時機,造成更大后果。

          事故及現場報告應包括以下內容:

          (1)發生事故的單位、地點、時間;

          (2)事故的簡要經過、傷亡情況;

          (3)事故發展趨勢,可能影響的范圍;

          (4)事故原因的初步判斷;

          (5)采取的應急救援措施;

          (6)需要有關部門協助救援的有關事項;

          (7)報告人姓名及聯系方式。

          2、應急處理辦公室接到險情報告后,根據情況立即上報公安、消防、安監、環保、交通等部門。

          (二)應急救援現場組織

          1、事故險情發生后,現場人員在迅速報告的同時,要積極采取安全可靠的自救措施,防止事故及險情擴大,并保護好事故現場。

          2、救援領導小組接到報告或安全領導小組通知后,應迅速到達事故現場,在現場指揮部的指揮下開展搶險救援工作。

          (1)按照應急預案,制定具體實施方案,迅速開展搶險救援工作;

          (2)根據事故、險情發生情況,統一實施應急預案;

          (3)根據事故現場救援實際情況,及時對實施方案進行調整;

          (4)完成緊急調用的救援物資、設備和人員的運輸任務;

          (5)有危及周邊單位和人員安全的險情時,及時組織人員和物資的疏散工作;

          (6)配合有關部門做好事故的調查處理工作;

          (7)做好穩定和傷亡人員的善后處理工作;

          (8)協助做好事故、險情上報工作。

          四、工作要求與責任追究

          (一)工作要求

          1、公司要充分認識應急救援工作的重要性,明確專人負責,配備必要的設備、設施,切實加強對此項工作的領導。

          2、公司要做到人員、車輛、設備、物資、工具等項工作的落實,隨時做好準備,確保一聲令下,立即出動。搶險救援人員和車輛要落實到人、落實到車,人員名單、聯系方式和車輛要登記造冊。

          3、接到通知,搶險救援隊要在分鐘內在指定地點集結完畢,以最快的速度趕赴現場。

          4、安全領導小組每年要制定應急救援演練計劃,每半年組織一次演練,使相關人員熟悉、掌握預案的內容和相關措施。要根據實際和環境條件的變化及時提請公司修改和完善預案內容。

          5、公司要結合自身特點,采取多種形式,加強對預案的宣傳培訓,督促廣大職工積極采取有效防范措施,能熟練掌握應急知識。

          6、公司全體人員都有預防、參加重特大事故、險情應急救援的義務,必須提高安全意識和防范重意識,任何人員不得以任何理由拒絕參加重特大安全事故的救援工作。

          7、加強值班制度的落實,確保信息傳遞、通信暢通。

          (二)責任追究

          1、公司所有人員必須無條件執行應急領導小組的命令,對拒不執行命令,玩忽職守或推諉扯皮的人員要依法處理;對執行命令不堅決,貽誤時機沒有完成任務的人員要嚴肅處理。

          2、對發生事故后不及時上報、隱瞞不報等不按規定上報的要進行嚴肅處理。

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