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      2. 用工合同

        時(shí)間:2022-05-22 17:12:52 用工合同 我要投稿

        【熱門】用工合同范文匯總七篇

          在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的用工合同7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        【熱門】用工合同范文匯總七篇

        用工合同 篇1

          根據(jù)國家《勞動(dòng)合同法》等法律的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循自愿、平等、誠信原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本用工合同,以便共同遵守。

          第一條 工作合同期限

          本合同期限為:乙方簽訂之日起一年。用工關(guān)系自簽訂之日起建立,以甲方屆時(shí)據(jù)情確定的工作任務(wù)完成、乙方離開公司時(shí)為本合同終止日期。

          第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

          乙方同意在甲方設(shè)立的區(qū)域工作。

          甲方可以調(diào)動(dòng)、調(diào)整乙方工作崗位、工作地點(diǎn);乙方對此接受、服從。

          第三條 工作時(shí)間和休息休假

         。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲿r(shí)間和休息休假權(quán)利,按國家規(guī)定執(zhí)行。

         。ǘ┯鱿铝星樾螘r(shí),工作時(shí)間、休息休假不受本條第一項(xiàng)的限制:

          1.遇不可抗力搶險(xiǎn)救災(zāi),或甲方安排預(yù)防減少自然災(zāi)害損失工作的;

          2.單位發(fā)生各類事故時(shí),甲方安排乙方參與搶險(xiǎn)、搶救或與此有關(guān)工作的;

          3.按日計(jì)劃安排,為保證工程質(zhì)量,連續(xù)作業(yè)施工的;為公共利益應(yīng)急建設(shè)工程須趕工、搶工的;

          4.甲方須利用節(jié)假日、公休日對機(jī)械設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢修、保養(yǎng)的;

          5.建設(shè)單位單方改變原施工合同工期,須搶工趕工的;

          6.其他一切非正常工作狀態(tài)下應(yīng)急的勞動(dòng)安排。

          第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

         。ㄒ唬┘追讲扇∮(jì)件工資為主、計(jì)時(shí)工資為輔的方式確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;

         。ǘ┘追讲扇∪嗣駧诺呢泿判问桨丛伦泐~直接支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬。曠工、無薪假等項(xiàng)的扣除按國家規(guī)定、甲方制度、本合同約定辦理。工資甲方采取匯入勞動(dòng)者在銀行開戶的工資卡(甲方提供工資條)、或現(xiàn)金發(fā)放等方式支付。

          第五條 勞動(dòng)紀(jì)律

          甲乙各方應(yīng)遵守以下約定:

         。ㄒ唬┘追街贫ㄖ苯由婕皠趧(dòng)者利益的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,要公示或告知乙方。乙方應(yīng)及時(shí)向甲方咨詢。

          (二)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,聽從甲方指揮,服從甲方管理,接受甲方教育,遵守職業(yè)道德,愛護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn),維護(hù)企業(yè)利益;不,損企肥私。

          (三)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的情況,甲方有權(quán)采取檢查、調(diào)查核實(shí)、督促改正、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰等管理手段。

         。ㄋ模┮曳竭`反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程,使甲方商譽(yù)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)受到損害、損失、損壞、損毀的,應(yīng)賠償甲方損失;甲方還可依據(jù)國家規(guī)定、單位制度,給予乙方處分,直至依法解除本合同。

          第六條 用工合同解除

         。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

         。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏模追娇梢越獬竞贤。

          1.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的;

          2.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

          3.被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

          4.法律、行政法規(guī)、國家規(guī)定的其他解除用工合同情形;

          5.合同簽訂后乙方不按時(shí)報(bào)到或報(bào)到后不上班連續(xù)或累計(jì)超過3天的。

          6.乙方違規(guī)違約擅自離職的;

         。ㄈ┮曳浇獬霉ず贤,除依法不需通知外,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,且不得擅自離崗,以便甲方有時(shí)間重新招聘,接續(xù)乙方工作。乙方違反本項(xiàng)約定,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償?shù)姆秶ǖ幌抻谝韵驴铐?xiàng):

          1.為招聘乙方,甲方支出的體檢、防疫、培訓(xùn)等招聘費(fèi);

          2.乙方突然離職,導(dǎo)致生產(chǎn)、工作中斷、造成甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失。

          3.乙方違約、違規(guī)的。按本合同的約定和相關(guān)附件履行,乙方向甲方支付違約金;

          4.乙方違規(guī)、違章、違紀(jì),故意或過失給單位造成較大以上損害、損失的,按損失程度賠償甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失。

          5.乙方違法解除用工合同,沒有提前通知甲方,給甲方造成損失、損害的,按本合同和相關(guān)附件的約定賠付;

          6.在合同期間,乙方可一次性繳清賠償款,也可委托甲方在其工資中扣繳;乙方得知具體賠償數(shù)額后,未向甲方繳納現(xiàn)金的,視為乙方同意在其月工資中代扣賠償金,或從勞務(wù)管理費(fèi)中扣除。

          第七條 物品歸還、文件移交、債務(wù)清償

          甲乙雙方解除或終止用工合同的,乙方應(yīng)歸還甲方一切物品;一次性清償債務(wù);歸還所有權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)屬于甲方的一切文件及全部電子文檔資料。

          第八條 用工爭議處理

          雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,先應(yīng)協(xié)商解決。一方不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可依法仲裁、訴訟。

          第九條 其他約定

         。ㄒ唬⿻嫘问。雙方約定,一方向另一方作出的有關(guān)涉及本合同事項(xiàng)的意思表示,均以書面形式進(jìn)行,且以其為準(zhǔn)。

         。ǘ┘媛毥。為保證乙方身體健康和甲方的工作質(zhì)量,乙方不得在外從事兼職工作,違反此約定的,甲方有權(quán)依法解除與乙方的`用工合同。

         。ㄈ┭a(bǔ)充協(xié)議。本合同未盡事宜,雙方可另簽補(bǔ)充協(xié)議。

         。ㄋ模┖贤А1竞贤噪p方簽字、蓋章之日起生效。

          甲方(蓋章):乙方(本人簽名):

          年 月 日年 月 日

        用工合同 篇2

          協(xié)議雙方:

          甲方:江蘇南通六建建設(shè)集團(tuán)啟佳項(xiàng)目部

          乙方:

          因施工現(xiàn)場需要配備現(xiàn)場專職水電工,為更好的開展工作,安全文明地實(shí)現(xiàn)施工,以明確甲、乙雙方應(yīng)盡的權(quán)利和義務(wù),訂立如下協(xié)議:

          1、乙方需持有效證件上崗,遵守現(xiàn)場安全規(guī)定服從現(xiàn)場管理人員的正確指揮,按行業(yè)管理規(guī)范要求安全操作。

          2、乙方的工作范圍是負(fù)責(zé)整個(gè)施工現(xiàn)場的臨時(shí)用電、用水的安裝、拆除,負(fù)責(zé)日常巡檢,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,并作好相關(guān)記錄。下班后檢查電箱是否管閘、上鎖。

          3、甲方提供乙方必需工具、防護(hù)用品及維修所需用的材料。

          4、根據(jù)工作需要甲方在進(jìn)行混凝土施工作業(yè)時(shí),乙方必須跟班作業(yè),做好用電保障。

          5、乙方不得無故中途主動(dòng)要求退場,如要退場,則必須至少在一月前向甲方提出通知,否則甲方將有權(quán)扣除工資。除非甲方認(rèn)為乙方能力不能滿足現(xiàn)場的要求,甲方將按實(shí)際情況與乙方結(jié)算工資。

          6、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按實(shí)際工日:75元/天計(jì)算(暫定,視工作表現(xiàn)及能力變動(dòng)),餐費(fèi)自理。

          甲方代表: 乙方: 時(shí) 間: 時(shí)間:

        用工合同 篇3

          聘用單位(甲方):_________

          受 聘 人(乙方):_________ 身份證號碼:_________ 受聘人的擔(dān)保人(丙方):_________ 身份證號碼:_________ 單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、聘用期限:

          自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。

          二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

          1。工作崗位:_________。

          2。職責(zé)范圍和要求:_________。

          3。遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

          三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

          1。甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_________元;

          2。甲方支付乙方的其他待遇;

          3。甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

          四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

          1。乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

          2。乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

          3。甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

          4。乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

          5。照國家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

          五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

          六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

          七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

          八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

          九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

          十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

          甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________ _______年____月____日 _________年____月____日

          丙方(簽字):_________

          _________年____月____日

        用工合同 篇4

          “卓越教育”輔導(dǎo)班(以下稱甲方)因工作需要,按照國家、平頂山市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,聘用__________(以下稱乙方)為我輔導(dǎo)班老師。雙方根據(jù)“平等自愿,協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

          一、 合同期限:

          本合同自 20xx年 6月28日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取以下形式,無固定期限,本合同除可因甲方辦學(xué)地點(diǎn)意外變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為輔導(dǎo)班招生人數(shù)少于最小規(guī)定人數(shù)(各點(diǎn)人數(shù)根據(jù)實(shí)際情況而定)或者在輔導(dǎo)班工作開展過程中,被聘老師拒絕聽從負(fù)責(zé)人指揮。

          二、 工作任務(wù):

         。ㄒ唬┮曳铰毼皇 輔導(dǎo)班老師并且兼任招生老師,向輔導(dǎo)班負(fù)責(zé)人(甲方)報(bào)告。

         。ǘ┰诤贤趦(nèi),甲方將可根據(jù)實(shí)際情況指派乙方于不同的招生點(diǎn)。

         。ㄈ┰谛W袷亟處熓貏t。玩忽職守不服從安排造成損失的,視情況嚴(yán)重,直接解聘。

          三、工作待遇:

         。ㄒ唬┓苍谖逸o導(dǎo)班的老師,根據(jù)招聘通知上所說,工資待遇為底薪1800元,最低工資不得低于1800元,甲方負(fù)責(zé)乙方的住宿,并提供餐具(招生期間吃飯老師自己解決),招生期間老師報(bào)銷部分電話費(fèi)。

          (二)招生結(jié)束正式開課時(shí)(20xx年7月14日),招生人數(shù)在70人以下,可以解散所有老師;招生人數(shù)在80---90人,可解散部分老師(規(guī)定不多于三名,且根據(jù)招生期間給位老師的工作情況而定),工資為1800元;招生人數(shù)在120(包括120)人以上,不得解散任何老師,且工資待遇為:底薪1800元+300元招生獎(jiǎng)勵(lì);如果總?cè)藬?shù)達(dá)到150以上包括150以上在加300元每位教師(注:老師可以根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)適當(dāng)增加工資 ) 備注:老師在工作期間,務(wù)必照看好個(gè)人財(cái)務(wù),個(gè)人原因造成財(cái)產(chǎn)損失(如在招生過程中丟失手機(jī)),輔導(dǎo)班不予負(fù)責(zé)。

          合同雙方簽名

          甲方: 身份證號碼:

          乙方: 身份證號碼:

          年 月 日

        用工合同 篇5

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方經(jīng)初步了解,就雙方建立勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成共識,甲方愿意聘用乙方在本公司工作,乙方愿意接受甲方的用工條件,遵守甲方的有關(guān)管理制度,經(jīng)過平等協(xié)商,雙方同意簽訂并共同遵守以下勞動(dòng)用工協(xié)議:

          一、甲方根據(jù)工作需要,從 年 月 日起聘用乙方在 崗位上工作,工種為 。試用期至 年 月 日。試用期薪金為 元/月,試用期合格后轉(zhuǎn)為正式員工,初定薪金為 元/月。乙方在試用期工作時(shí)需繳押有效證件 一份。

          二、甲方根據(jù)工作需要安排乙方按下述兩種工作制工作,特殊情況下,甲方有權(quán)安排乙方進(jìn)行合理加班。

          1、每周6天工作制,每天工作8小時(shí)。

          2、不定時(shí)工作制,根據(jù)工作需要加班。

          三、甲方可以根據(jù)工作需要變動(dòng)乙方的工作崗位,同時(shí),也可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)將薪金進(jìn)行上下浮動(dòng)。

          四、每月15日為發(fā)薪日,甲方按規(guī)定支付上月應(yīng)得的薪金。

          五、乙方被聘用(包括試用)后,若工作時(shí)間在一個(gè)月內(nèi)辭(退)職的,甲方不計(jì)發(fā)薪金,只按每天5元發(fā)給乙方生活費(fèi)。工作滿1個(gè)月但不滿二個(gè)月辭(退)職的,扣減一個(gè)月工資,工作3個(gè)月以上辭職或被甲方辭退的計(jì)發(fā)全額工資。

          六、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理制度,服從崗位所在部門管理和工作安排,違者按公司有關(guān)規(guī)定作出處理。

          七、其它未盡事宜,甲乙雙方可協(xié)商解決。

          甲方:

          乙方:

          年 月 日

          年 月 日

        用工合同 篇6

          甲方:__________________ 法定代表人:________________

          乙方:__________________ 身份證號碼:_______________

          經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動(dòng)合同。

          一、合同期限

          1、自20 年 月 日至20年 月 日止。

          2、試用期一個(gè)月。

          3、工作內(nèi)容:甲方聘用乙方在單位擔(dān)任門衛(wèi)工作,屬臨時(shí)用工性質(zhì)。在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責(zé)實(shí)施細(xì)則進(jìn)行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作,具體任務(wù)為:負(fù)責(zé)單位財(cái)物財(cái)產(chǎn)安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)室值班,夜間巡檢,甲方的報(bào)刊郵件收發(fā),院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

          二、工資報(bào)酬及相關(guān)保險(xiǎn)

          經(jīng)雙方協(xié)商,甲方支付乙方的工資報(bào)酬金額為每月______元,甲方支付的工資報(bào)酬中含乙方的社保醫(yī)保費(fèi)用及日常必要的超時(shí)加班費(fèi),由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費(fèi)用,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費(fèi)用。

          三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

          2、甲方向乙方提供生活所需水偉德。每月用偉德量___度,超出部分由乙方自行承擔(dān)。

          3、甲方按時(shí)(當(dāng)月最后一天)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬(節(jié)假日順延)。

          4、合同期內(nèi),乙方在單位外發(fā)生事故,后果自負(fù)。

          5、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同:

         。1)經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的;

         。2)乙方患病或身體不能勝任工作的;

          (3)無理取鬧、打架斗毆的;

          (4)嚴(yán)重失職,對用人單位利益造成損害的;

          (5)被依法追究刑事責(zé)任的;

         。6)不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,經(jīng)常發(fā)生空崗現(xiàn)象的;

          (7)連續(xù)5天以上不能值崗的。

          6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:

         。1)甲方不按勞動(dòng)合同規(guī)定支付報(bào)酬的;

          (2)不履行勞動(dòng)合同或違反國家勞動(dòng)法規(guī)、政策,侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的。

          7、乙方因故辭職或要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權(quán)拒絕支付當(dāng)月工資報(bào)酬。

          8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關(guān)系。

          四、附則

          本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。

          甲方: 乙方:

          年 月 日 年 月 日

        用工合同 篇7

          乙方(工人)姓名:

          性別: 年齡:民族:地址: 居民身份證號碼:

          甲方因工作需要,經(jīng)公司批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

          一、合同期限:

          自_____年__ 月_日起至_____年_ _月 日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

          二、工作任務(wù)

          甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________崗位,承擔(dān)______工作任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

          三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

          (一)勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周____日,每日____小時(shí)工作制。

          (二)勞動(dòng)報(bào)酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____元,每月____元,滿勤獎(jiǎng) 元。獎(jiǎng)金,根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn),定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的,月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。

          四、勞動(dòng)紀(jì)律

          (一)按時(shí)上下班,不得遲到早退。

          (二)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證生產(chǎn)。

          (三)愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn),不無故損壞公物。

          (四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。

          (五)聽從指揮,服從調(diào)動(dòng)。

          (六)保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。

          (七)有事及時(shí)請示報(bào)告,不得擅自主張。

          五、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職

          (一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

          (二)合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂合同。

          (三)有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:

          (1)雙方一致同意的;

          (2)符合本合同第六條第五項(xiàng)和第六條第六項(xiàng)規(guī)定的;

          (3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

          (4)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

          (四)有下列情形之一的,本合同自行解除:

          (1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

          (2)乙方被除名開除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。

          (五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

          (1)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

          (2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          (3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益的;

          (4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

          (5)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。

          (六)甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:

          (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動(dòng)保護(hù)措施,嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的;

          (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

          (3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;

          (4)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國家勞動(dòng)法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的;

          (5)經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。

          (七)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:

          (1)合同期限未滿,又不符合第六條第3項(xiàng)情況之一的;

          (2)患有職業(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈,屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的;

          (3)女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。

          (八)甲方或乙方要求解除勞動(dòng)合同,除第六條第(四)款所列情況外,必須提前半個(gè)月通知對方。并辦理有關(guān)手續(xù)。

          六、違約責(zé)任

          甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的,按乙方實(shí)際損失予以賠償,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

          乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲方三個(gè)月的本人工資,否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

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