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      2. 個(gè)人用工協(xié)議

        時(shí)間:2023-02-15 17:05:14 用工合同 我要投稿

        個(gè)人用工協(xié)議(12篇)

          在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,人們運(yùn)用到協(xié)議的場(chǎng)合不斷增多,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家整理的個(gè)人用工協(xié)議,僅供參考,大家一起來看看吧。

        個(gè)人用工協(xié)議(12篇)

        個(gè)人用工協(xié)議1

          本次工人受傷事故賠償協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,雙方當(dāng)事人應(yīng)以此為斷,全面切實(shí)履行合同,不得再以任何理由相互糾纏。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲方無關(guān)。

          甲方:_________________

          項(xiàng)目地址:_________________

          法人代表:_________________

          乙方:_________________

          性別:_________________出生年月:_________________年月日

          身份證碼:_________________

          家庭住址:_________________電話:_________________

          鑒于乙方于20xx年10月18日在仁懷市魯班鎮(zhèn)環(huán)湖二期工程鋼構(gòu)班組施工過程中,由于個(gè)人原因?qū)е卵颗皇?依照實(shí)際情況,雙方就此次事故達(dá)成如下協(xié)議:

          一、賠償金額:

          1、甲、乙雙方一致確認(rèn),甲方于年月日前,甲方已支付乙方住院醫(yī)藥費(fèi)共計(jì)人民幣¥元(大寫)。

          2、在本協(xié)議第一條確認(rèn)已付金額的基礎(chǔ)上,甲、乙雙方友好協(xié)商:甲方再一次性支付乙方后期醫(yī)療費(fèi)用和誤工費(fèi)共計(jì)人民幣¥(大寫元整)。乙方接受協(xié)議賠償后,雙方從此無涉。

          二、付款期限:

          本協(xié)議第一條第2項(xiàng)確認(rèn)的款項(xiàng),甲方在本協(xié)議簽定之日后,甲方必須當(dāng)日付清給乙方。

          三、本協(xié)議簽訂后雙方再無任何糾葛,乙方從此不得再以任何理由追究甲方任何責(zé)任及費(fèi)用。

          四、以上條款雙方均自愿遵守,共同履行。

          五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份。

          甲方(負(fù)責(zé)人)簽字:_________________

          乙方簽字:_________________

          簽訂日期:_________________

        個(gè)人用工協(xié)議2

          XX(以下簡(jiǎn)稱甲方)與 (先生/女士,以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著自愿和平等的原則,一致達(dá)成下列條款:

          一、工作時(shí)間:每周半天。

          二、勞動(dòng)報(bào)酬:依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣 500 元,每月 20 日發(fā)放上月整月工資;次月開始發(fā)放工資。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律:

          (一)接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

         。ǘ┌l(fā)放工資含經(jīng)營(yíng)不善破產(chǎn)補(bǔ)償、意外傷害、工傷賠付、節(jié)假日加班、社會(huì)保障交納費(fèi)、獎(jiǎng)金及所有相關(guān)費(fèi)用;

          (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

         。ㄋ模┮曳阶袷貒(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方如違反規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

          四、合同解除:

         。ㄒ唬 乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前三天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三天內(nèi),甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的.,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任;工資按日工資 結(jié)算。

         。ǘ 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成損害的,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,造成極壞影響的;

         。ㄈo理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

         。ㄋ模┍I竊、、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;及其它違反國(guó)家法律規(guī)定的。

          (五)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          五、其 他

          違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任 :十天工資為違約金。

          雙方可客觀情況發(fā)生了重大的變化時(shí),友好協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容。

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲 方: 乙 方:

          電 話: 電 話:

          年 月 日 年 月 日

        個(gè)人用工協(xié)議3

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方負(fù)責(zé)完成甲方工作任務(wù),雙方經(jīng)協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

          一、協(xié)議期限:本協(xié)議有效期從20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。

          二、乙方工作內(nèi)容

          1、原煤輸送皮帶管理,原煤進(jìn)料篩分選矸;

          2、料場(chǎng)物料清理、堆碼;

          3、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清掃、保潔;

          4、質(zhì)檢取樣配合;

          5、鏟車操作,料場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn);

          6、臨時(shí)起重、檢修配合、小型安裝;

          7、廠內(nèi)平車管理。

          三、雙方權(quán)利和義務(wù)

          (一)甲方

          1、負(fù)責(zé)提供乙方人員所承擔(dān)的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)、上崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗位操作規(guī)程等所需資料,協(xié)助乙方對(duì)乙方人員進(jìn)行崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗前操作堆積培訓(xùn)。

          2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作進(jìn)展情況、勞動(dòng)質(zhì)量以及乙方派出人員遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程的情況進(jìn)行了檢查監(jiān)督。

          3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方完成的工作量進(jìn)行核定及費(fèi)用的結(jié)算,并根據(jù)核定的工作量,于乙方提供稅務(wù)發(fā)票15日內(nèi)向乙方支付協(xié)議約定的費(fèi)用。

          4、對(duì)違章作業(yè)以及未辦理工傷保險(xiǎn)的乙方人員,甲方有權(quán)退回乙方。

          5、甲方對(duì)乙方實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任金管理制度,按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          6、因甲方實(shí)施機(jī)械化作業(yè),改變勞動(dòng)方式時(shí),甲方有權(quán)對(duì)計(jì)時(shí)、計(jì)件單價(jià)做出調(diào)整或終止本協(xié)議。

          (二)乙方

          1、乙方就根據(jù)甲方工作需要,按照甲方制定的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),按時(shí)向甲方報(bào)送資料,并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續(xù)。根據(jù)所完成的工作量,按本協(xié)議規(guī)定的支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。

          2、乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)甲方出租給乙方使用的鏟車維修費(fèi)用,柴油費(fèi)用等。負(fù)責(zé)租用給甲方作場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn)車輛的所有費(fèi)用。

          3、負(fù)責(zé)對(duì)其派出人員的日常工作、安全教育進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)安全防護(hù)措施的落實(shí),防止工傷事故的發(fā)生,并負(fù)責(zé)其出借人員的衛(wèi)生防護(hù)以及職業(yè)病防治工作。

          4、嚴(yán)格按規(guī)定使用甲方機(jī)具和設(shè)備,并妥善保管,若有丟失或損壞,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任(正常損耗除外)。

          5、負(fù)責(zé)承擔(dān)社會(huì)綜合治理、計(jì)劃生育等管理工作和責(zé)任,并會(huì)同甲方處理好其它相關(guān)問題。

          6、乙方必須具備與甲方職業(yè)病危害作業(yè)相適應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)條件,并按規(guī)定為其人員配備勞動(dòng)防護(hù)用品。

          7、乙方應(yīng)確保其人員遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的'日常工作管理,遵守甲方的管理制度、規(guī)定以及甲方現(xiàn)場(chǎng)管理部門的工作要求,滿足甲方因工作需要的安排。對(duì)本條規(guī)定,乙方在與其人員簽訂的《勞動(dòng)合同》中約定。

          8、乙方必須按照最低工資保障等相關(guān)規(guī)定,于收到甲方支付費(fèi)用3日內(nèi)足額向甲方使用人員支付工資。

          9、乙方必須按規(guī)定,為在甲方服務(wù)的人員按時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn);在乙方人員進(jìn)入甲方工作之前,乙方應(yīng)將上述人員的繳費(fèi)記錄和身份證復(fù)印件提交甲方備案。

          10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用以及做好職業(yè)病防治工作,乙方人員個(gè)人繳納部分由乙方負(fù)責(zé)代扣代繳,對(duì)未參加社會(huì)保險(xiǎn)的人員,乙方不得安排在甲方工作。

          11、乙方人員在甲方工作期間發(fā)生工傷事故,由乙方負(fù)責(zé)醫(yī)治并先墊付醫(yī)療費(fèi)用。醫(yī)療期結(jié)束以后,如需要進(jìn)行了工傷鑒定,則由乙方向勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng),并憑《職工工傷(職業(yè)。﹤麣埑潭辱b定表》,由乙方向社保機(jī)構(gòu)索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

          12、乙方派出人員在甲方工作期間發(fā)生傷殘、死亡事故時(shí),按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定處理。工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌以外的費(fèi)用,雙方約定由乙方承擔(dān);若系較大事故,雙方視具體情況協(xié)商承擔(dān)。

          13、乙方應(yīng)確保甲方使用已婚人員持有流動(dòng)人員婚育證。

          四、臨時(shí)工工作項(xiàng)目及結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)

          五、各項(xiàng)情況說明

          1、以上執(zhí)行單價(jià)中,已經(jīng)包含有毒、粉塵和其他福利性加成,結(jié)費(fèi)時(shí)不再另行計(jì)算。

          2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統(tǒng)局部停車或全面停車,需要安排臨時(shí)用工人員停產(chǎn)休息的,當(dāng)月工資按用工人員的實(shí)際到崗天數(shù)計(jì)費(fèi)。

          3、乙方人員中途辭職或新進(jìn),當(dāng)月工資按實(shí)際天數(shù)計(jì)費(fèi),公休天數(shù)不作計(jì)費(fèi)。

          4、乙方人員需服從甲方用工部門對(duì)其進(jìn)行考核,考核內(nèi)容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態(tài)度及工作完成質(zhì)量,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰,在當(dāng)月工資中扣除。

          六、違約責(zé)任及損害賠償

          1、甲方對(duì)乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費(fèi)用分項(xiàng)結(jié)費(fèi)、分項(xiàng)支付,乙方應(yīng)按時(shí)、足額向其人員支付工資,否則甲方有權(quán)解除協(xié)議。

          2、乙方人員違反甲方的種類規(guī)章制度和操作規(guī)程,視其情節(jié)輕重,乙方承擔(dān)1000~10000元違約金。

          3、乙方人員違反甲方規(guī)章制度和操作規(guī)程,造成甲方機(jī)器設(shè)備、設(shè)施損壞,財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任;因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調(diào)度等級(jí)原因,造成生產(chǎn)系統(tǒng)降負(fù)荷或停車的,乙方按造成的損失向甲方賠償。

          4、甲方對(duì)乙方的工資金發(fā)放情況、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況進(jìn)行了不定期抽查。如抽查中發(fā)現(xiàn)乙方違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的,第一次處以1000~10000元違約金,并督促其限期整改;第二次處以5000~20xx0元的違約金,并督促其限期整改,第三次發(fā)生同類情況,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

          5、甲方在合同范圍內(nèi)安排工作,因乙方原因人員不到位,乙方第一次承擔(dān)違約金20xx元;第二次承擔(dān)違約金5000元;第三次及以上甲方有權(quán)解除協(xié)議,乙方按造成的損失向甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

          6、乙方人員在甲方發(fā)生偷盜行為,乙方負(fù)責(zé)相應(yīng)管理責(zé)任,第一次承擔(dān)違約金1000元/人.次,第二次承擔(dān)3000元/人.次,第三次發(fā)生同類情況,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。7、乙方不及時(shí)履行本協(xié)議所規(guī)定的工作任務(wù),甲方有權(quán)即時(shí)解除協(xié)議。

          七、其它

          1、本《協(xié)議書》中設(shè)定的權(quán)利和義務(wù)只約束甲方和乙方,甲方與乙方提供人員不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。乙方提供人員在甲方工作期間,應(yīng)當(dāng)與乙方簽訂勞動(dòng)合同,并送一份給甲方備案。

          2、在協(xié)議有效期內(nèi),若一方解除協(xié)議,需要提前一月通知書對(duì)方。但甲方因生產(chǎn)、設(shè)備檢修等需要,不同意解除協(xié)議的,乙方在協(xié)議有效期內(nèi)不得解除協(xié)議。

          3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方共同協(xié)商,可以做出補(bǔ)充協(xié)議,其補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。

          4、本協(xié)議一式叁份,甲方兩份、乙方一份,經(jīng)甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

          甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

          代表: 代表:

          年 月 日 年 月 日

        個(gè)人用工協(xié)議4

          甲方:

          乙方:

          XX(以下簡(jiǎn)稱甲方)與(先生/女士,以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著自愿和平等的原則,一致達(dá)成下列條款:

          一、工作時(shí)間:

          每周半天。

          二、勞動(dòng)報(bào)酬:

          依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣500元,每月20日發(fā)放上月整月工資;次月開始發(fā)放工資。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律:

         。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

          (二)發(fā)放工資含經(jīng)營(yíng)不善破產(chǎn)補(bǔ)償、意外傷害、工傷賠付、節(jié)假日加班、社會(huì)保障交納費(fèi)、獎(jiǎng)金及所有相關(guān)費(fèi)用;

         。ㄈ┰诤炗啽竞贤瑫r(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

         。ㄋ模┮曳阶袷貒(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方如違反規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

          四、合同解除:

         。ㄒ唬┮曳皆诒竞贤男衅陂g可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前三天通知甲方,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三天內(nèi),甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的.,可以隨時(shí)終止試用,解除本合同,并不因此承擔(dān)違約責(zé)任;工資按日工資結(jié)算。

          (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成損害的,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,造成極壞影響的;

         。ㄈo理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

          (四)盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;及其它違反國(guó)家法律規(guī)定的。

         。ㄎ澹┻`反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          五、其他:

          違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任:十天工資為違約金。

          雙方可客觀情況發(fā)生了重大的變化時(shí),友好協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容。

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          電話:

          電話:

          年 月 日

          年 月 日

        個(gè)人用工協(xié)議5

          甲方:_______

          乙方:_______

          身份證號(hào)碼:_____________________

          經(jīng)雙方友好協(xié)商,在平等自愿的.基礎(chǔ)上,協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議:

          一、工作時(shí)間:____年___月___日至____年___月___日。

          二、甲方權(quán)利:

          1、乙方需遵守卓匯教育員工規(guī)章制度。

          2、乙方有特殊事情請(qǐng)假需提前說明,擅自離崗按公司規(guī)章處理。

          3、乙方必須合理的按照甲方安排完成工作任務(wù),甲方保留訴諸法律權(quán)利。

          三、勞動(dòng)報(bào)酬:

          基本工資____元/月,___________________________,每月月底發(fā)放。

          四、乙方權(quán)利:

          1、享有國(guó)家法定假日安排。

          2、甲方應(yīng)按時(shí)發(fā)放員工薪資。

          3、甲方違反協(xié)議,乙方有訴諸法律的權(quán)利。

          五、合同解除:

          1、乙方在合同履行期間有事可以辭職,但必須提前_______周通知甲方。

          2、甲、乙方在合同履行期間應(yīng)遵紀(jì)守法,如有違規(guī)協(xié)議可解除合同。

          六、未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:______________

          乙方:______________

          日期:_______

          日期:_______

        個(gè)人用工協(xié)議6

          甲方:____________身份證號(hào)碼:____________

          乙方:____________身份證號(hào)碼:____________

          因工作需要,甲方聘用乙方從事工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同執(zhí)行。

          一、協(xié)議期限:

          本協(xié)議有效期限自20____年5月20日起至20____年5月20日止;

          二、工作職責(zé):

          1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;

          2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定,做到遵章守紀(jì)保證出勤;

          3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:

          1、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的.勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方用完之后必須歸還甲方;

          2、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;

          3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);

          4、甲方應(yīng)對(duì)乙方在工作中的工傷事故,按國(guó)家工傷事故標(biāo)準(zhǔn)賠償;

          四、勞動(dòng)報(bào)酬:按月結(jié),一月八千,應(yīng)甲方要求不能全部發(fā)完,先發(fā)六千,年底一并結(jié)清。

          五、其它:

          1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

          2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

          3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

          4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日_________年____月____日

        個(gè)人用工協(xié)議7

          雇用方(甲方):_______________

          勞務(wù)方(乙方):_______________

          根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的具體情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          一、用工項(xiàng)目:

          甲方產(chǎn)品上貨柜、發(fā)貨等相關(guān)工作

          二、用工方式:

          臨時(shí)用工

          三、工資結(jié)算:

          按協(xié)議約定時(shí)間,完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù);以工資表形式支付乙方人員工資。(共計(jì)貳萬(wàn)柒仟元整)

          四、工作要求:

          (1)乙方必須按照甲方提供的工作環(huán)境,按規(guī)定時(shí)間、工作要求開展工作。

         。2)乙方的工作,必須滿足甲方制定標(biāo)準(zhǔn)和要求;

          五、甲方責(zé)任

         。1)甲方及時(shí)為乙方提供生產(chǎn)生活設(shè)備及相關(guān)資料。

         。2)乙方工作期間不得損害甲方工廠利益和聲譽(yù)。

         。3)甲方有權(quán)負(fù)責(zé)對(duì)乙方勞務(wù)人員的勞動(dòng)紀(jì)律、日常工作的管理和考核。

         。4)負(fù)責(zé)提供生產(chǎn)所需的工具、用具。

          (5)甲方不提供乙方所有勞務(wù)人員的各項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及其他費(fèi)用,提供核定的`乙方工作人員在協(xié)議期內(nèi)因工作原因而必需的食宿。

          六、乙方責(zé)任

         。1)乙方必須按甲方管理規(guī)定要求工作。按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。

          (2)乙方必須確保工作人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),滿足相關(guān)工作的要求。工作人員必須穩(wěn)定,調(diào)動(dòng)更換時(shí),必須經(jīng)甲方同意。

         。3)乙方必須樹立良好的環(huán)保意識(shí),遵守甲方制定的管理規(guī)定,若出現(xiàn)違紀(jì)情況,甲方有權(quán)根據(jù)管理規(guī)定進(jìn)行處理。

          七、其他約定:

          1、在協(xié)議期限內(nèi),甲方有權(quán)辭退不合格的勞務(wù)人員;乙方的勞務(wù)人員亦有辭職的權(quán)利,但乙方必須提前一個(gè)月以書面方式提出;乙方人員由于健康原因不能履行本協(xié)議的,需雙方協(xié)商。

          2、乙方勞務(wù)人員同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

          3、因本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)仲裁。

          八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方簽字蓋章,雙方各執(zhí)一份。

          九、本協(xié)議有效期為壹個(gè)月,即從20____年5月1日至20____年5月31日。

          甲方:_______________乙方:_______________

          ____年____月____日____年____月____日

        個(gè)人用工協(xié)議8

          甲方:____________

          乙方:____________

          經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。

          一、合同期限:

          合同期限為貳年,20____年8月1日起至20____年7月31日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。

          二、甲方責(zé)任:

          1、甲方支付乙方工資每月貳萬(wàn)壹仟元(含廚房所有員工工資)。如月營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天,日平均8000元,則在次月加4000元/月工資,如營(yíng)業(yè)額持續(xù)30天低于日平均6000元?jiǎng)t按總工資21000元計(jì)算。

          2、甲方為乙方提供基本食宿。

          3、甲方保證為乙方提供完善的工作條件,及時(shí)購(gòu)置乙方提出的設(shè)備、物品和符合食品安全的食物。

          三、乙方工作責(zé)任:

          1、乙方在甲方工作期間繳納保證金5000元,如中途解除合同,須提前45天通知甲方,否則按保證金額度賠償甲方三倍損失。

          2、工作時(shí)間:上午:9:00至13:00。下午:16:00至21:00,如有需要?jiǎng)t留下值班廚師。上班時(shí)間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔。

          3、未經(jīng)許可乙方不能讓無關(guān)人員進(jìn)入廚房。

          4、乙方對(duì)購(gòu)入的食品嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不安全的食品必須拒絕入庫(kù),并及時(shí)通知甲方。如造成食品安全事故,由乙方承擔(dān)全部安全責(zé)任。

          5、對(duì)制作的菜肴,必須把握好:色、香、味、形俱全。如因制作原因造成客人退菜,由乙方按菜價(jià)賠償。

          6、每月推出適合本地大眾口味的新菜,不少于2只。

          7、嚴(yán)格控制不合理成本,降低廚房成本,因失責(zé)而造成的損失照價(jià)賠償。

          四、乙方有一系列情況甲方可解除合同:

          1、試用期內(nèi)經(jīng)證明不能適應(yīng)工作的'。

          2、違反規(guī)章制度,職業(yè)道德的。

          3、不服從甲方管理,經(jīng)教育不改的。

          4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)的。

          五、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

          甲方(蓋章):____________

          乙方:____________

          甲方負(fù)責(zé)人:____________

          日期:____________

          日期:____________

        個(gè)人用工協(xié)議9

          甲方:____________

          乙方:____________

          甲方因生產(chǎn)需要,依據(jù)勞動(dòng)法法規(guī),本著平等協(xié)商,自愿合作,愿意接受乙方所派遣的社會(huì)務(wù)工人員進(jìn)入工廠安排就業(yè)事宜,為明確雙方責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,經(jīng)雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議。

          一、協(xié)議期限

          1.自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共計(jì):_____月。

          2.可根據(jù)甲方的生產(chǎn)情況,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽協(xié)議。

          二、用工條件

          1.人數(shù):經(jīng)雙方協(xié)定,預(yù)計(jì)_____月_____日_____人,____月____日_____人。共計(jì)總?cè)藬?shù)為_____人。

          2.年齡:____________歲以下,持本人有效身份證或各種相關(guān)有效證件。

          3.乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件,如甲方對(duì)員工有特殊要求的,乙方也應(yīng)給予配合,男生不可留長(zhǎng)發(fā)、紋身、染發(fā)等,如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件,甲方有權(quán)不接收。

          三、工資待遇

          1、乙方臨時(shí)工按每小時(shí)_____元結(jié)算,每人每月工作時(shí)間不少于_____小時(shí),少于_____小時(shí)按_____小時(shí)結(jié)算工資,超過則按實(shí)際工時(shí)計(jì)算。

          2、工資定于每月_____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金,因甲方托欠工人工資問題而產(chǎn)生的勞務(wù)糾紛與乙方無關(guān),并賠償乙方在此期間的所有損失。

          3、乙方工人工資由乙方代表代領(lǐng),在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

          4、甲方須在協(xié)議期滿_____日內(nèi)結(jié)清所有員工和駐廠管理人員的全部工資,在沒有結(jié)清工資之內(nèi),甲方要負(fù)責(zé)乙方工人的吃住問題。

          5、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理,_____名工人安排管理人員1人,工資由甲方支付,每人每月_____元,免費(fèi)提供食宿。

          6、乙方工人從進(jìn)廠之日起至協(xié)議期滿止(包括:休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費(fèi)提供食宿。如晚上:加班超過11點(diǎn)(含11點(diǎn))甲方必須免費(fèi)提供宵夜,甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費(fèi)、工衣等勞保費(fèi)、保險(xiǎn)等一切費(fèi)用。

          7、乙方員工在工作期間如因事或因。ú〖伲盒栌嗅t(yī)院證明)請(qǐng)假,甲方將按實(shí)際缺勤時(shí)間在當(dāng)月工資中扣除。

          四、工作管理

          1.甲方根據(jù)工廠生產(chǎn)需要,負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)的企業(yè)文化教育、技能訓(xùn)練、現(xiàn)場(chǎng)操作等。

          2.協(xié)議期間,乙方工人需要遵守甲方的.各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方管理教育,若有違反甲方有權(quán)按規(guī)章制度處理。

          3.乙方應(yīng)教育乙方之臨時(shí)工遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度的紀(jì)律,不得無故曠工,有急事可以請(qǐng)假,甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境,保證乙方工人和管理人員的人身安全,如在工作時(shí)間,工作場(chǎng)所發(fā)生安全事故均屬于工傷,甲方需要按國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任,與乙方無關(guān)。

          4.在甲方工廠內(nèi),甲方應(yīng)要求管理人員和工人不得對(duì)乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態(tài)度等行為,應(yīng)友好合作。

          5.乙方工人如操作大型機(jī)臺(tái)則由甲方負(fù)責(zé)為其購(gòu)買工傷保險(xiǎn)。

          五、其他條件

          1.凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退,其工資全額在下月發(fā)放工資時(shí)一并結(jié)算給乙方。

          2.甲方不得無故辭退乙方員工,如有重大違反廠紀(jì)廠規(guī)者,須辭退人員必須提前通知乙方。

          3.如甲方不給乙方臨時(shí)工按時(shí)發(fā)工資或不發(fā)工資,乙方有權(quán)交由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局處理,與乙方無關(guān),均由甲方全部負(fù)責(zé)。

          4.甲方不能按規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排乙方人員進(jìn)廠,甲方要負(fù)責(zé)解決乙方工人吃住和報(bào)銷往返車費(fèi)。

          六、協(xié)議的更正、終止、解除和生效

          1.協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議,確須更改時(shí),雙方應(yīng)通過協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議或解除協(xié)議。

          2.協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),協(xié)議自行終止。

          3.本協(xié)議一式兩份,甲乙方雙方各持一份。

          4.本協(xié)議經(jīng)由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效,同具有法律效力。

          甲方:____________乙方:____________

          甲方代表:____________乙方代表:____________

          ____年____月____日____年____月____日

        個(gè)人用工協(xié)議10

          甲方: 江蘇************機(jī)械有限公司

          乙方:

          因江蘇諾得中億涂裝機(jī)械有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)工作的需要,聘請(qǐng) __________(以下簡(jiǎn)稱乙方)到甲方工廠工作。本著平等互利的原則,經(jīng)過雙方協(xié)商同意,達(dá)成以下協(xié)議。

          第一條:甲方必須提供場(chǎng)所和合格的加工設(shè)備及生產(chǎn)材料給予乙方使用,乙方在使用設(shè)備過程中,設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)甲方必須及時(shí)維修;乙方在工作過程中要愛惜設(shè)備及材料,并維護(hù)好設(shè)備的正常使用和節(jié)約材料,如果出現(xiàn)設(shè)備故障或者材料短缺時(shí)必須及時(shí)報(bào)告給甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人員,乙方有意毀壞設(shè)備或者浪費(fèi)材料時(shí)甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行相應(yīng)的賠償。

          第二條:經(jīng)甲方和乙方協(xié)商,乙方在甲方工廠內(nèi)主要從事___________工作,主要負(fù)責(zé)________________________________等方面甲方指定的工作,由于工作的需要,乙方在甲方規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)工作。乙方必須按時(shí)上班,并按時(shí)合格地完成甲方指派的工作任務(wù)。

          第三條:經(jīng)過協(xié)商,甲方付給乙方工資為_________ ,如果遇到需在休息時(shí)間內(nèi)加班的工作,甲方采取計(jì)考勤的方式,折算薪酬。在每年農(nóng)歷年底用現(xiàn)金方式支付,()在年中需要預(yù)支工資的,需向相關(guān)負(fù)責(zé)人填寫資金使用申請(qǐng)表,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后即可至財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取資金。

          第四條:甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行體罰或者變相體罰,甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行人生攻擊和人格的侮辱,乙方因工作出現(xiàn)的傷病時(shí),甲方必須提供救助和醫(yī)藥費(fèi)用及工資;乙方在工作期間打架斗毆,甲方有權(quán)移交給司法機(jī)關(guān),乙方工作態(tài)度消極影響其他員工工作時(shí),甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行辭退處理。乙方在甲方工作場(chǎng)所以外生事影響甲方工作環(huán)境時(shí),甲方予以警告處分并處以經(jīng)濟(jì)處罰______元,性質(zhì)特別惡劣的,對(duì)甲方工作造成重大影響和經(jīng)濟(jì)損失的`,甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行辭退處理并要求其賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

          第五條:甲方因工作需要時(shí),進(jìn)行人員調(diào)整,甲方必須在調(diào)整前____天通過口頭或者書面通知乙方,甲方必須在乙方離開工作崗位前的工資,獎(jiǎng)金,生活補(bǔ)貼等一并付給乙方;由于乙方需要,不能繼續(xù)在甲方工作時(shí),乙方必須提前____天通過口頭或者書面告知甲方,在甲方必須在____天內(nèi)進(jìn)行答復(fù)。乙方的工資,獎(jiǎng)金,生活補(bǔ)貼等甲方將在下一個(gè)結(jié)賬期進(jìn)行支付。乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班,乙方在離開崗位后不得在甲方工作場(chǎng)所鬧事。

          第六條:為了甲方工序的穩(wěn)定,甲方將在乙方工資內(nèi)扣取_____元的風(fēng)險(xiǎn)保證金,乙方是按照合同規(guī)定離開公司時(shí),甲方將風(fēng)險(xiǎn)保證金歸還給乙方,但不支付利息,乙方在未告知甲方、或者甲方尚未同意其離職的情況下離職,甲方有權(quán)沒收風(fēng)險(xiǎn)保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定,甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方,乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟(jì)損失______元。

          第七條:由于工作的需要,為了提高產(chǎn)品質(zhì)量,甲方有義務(wù)不定期的對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)于培訓(xùn)中的內(nèi)容,乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)吸收,在實(shí)際工作中實(shí)施,并向甲方匯報(bào)改進(jìn)成果。

          第八條:乙方在工作中,對(duì)工作作出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn),有合理化的建議及意見向相關(guān)負(fù)責(zé)人提出,確實(shí)對(duì)于提高產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率有關(guān)的提議,甲方將視實(shí)際情況給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

          第九條:由于工作需要甲方必須根據(jù)實(shí)際情況提供給乙方住宿,水電和設(shè)備的使用,和工作餐每日___餐,其他生活開支由乙方支付。甲方不得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費(fèi)用。乙方不得浪廢,必須節(jié)約開支。

          第十條:經(jīng)過雙方協(xié)商甲乙雙方定于_______年___月___日進(jìn)行工作 并于當(dāng)日計(jì)算工資。

          第十一條:本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效。

          甲方(簽章):_________________ 乙方(簽章):_________________

          _______年____月____日 _______年_____月_____日

        個(gè)人用工協(xié)議11

          甲方:____________

          乙方:____________

          雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)與受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《北京市個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)雇工勞動(dòng)管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          第一條本合同期限自____年____月____日開始,至年月日終止,其中試用期____天。

          第二條乙方同意在甲方從事工作。

          第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是

          第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低____元,其中試用期間工資為____元。

          第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí),甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。

          本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日_________年____月____日

        個(gè)人用工協(xié)議12

          根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動(dòng)合同。

          一、合同期限:

          本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動(dòng)合同。

          二、生產(chǎn)工作任務(wù):

          1.乙方在甲方從事_________工作。

          2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

          三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:

          1.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

          2.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬:

          1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):_________;

          2._________。

          五、保險(xiǎn)、福利待遇:

          1.乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的'工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長(zhǎng)短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。

          2.臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,在合同期間與勞動(dòng)合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿6個(gè)月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過1個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個(gè)月(含6個(gè)月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過2個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。

          3.乙方在合同期間死亡,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。

          六、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

          七、勞動(dòng)合同的解除:

          1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

          (一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

          (二)乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

         。ㄈ﹪(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

         。ㄋ模┻`反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

         。ㄎ澹┍I竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處罰的;

         。o理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

         。ㄆ撸┓赣衅渌鼑(yán)重錯(cuò)誤的。

          2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

          (一)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;

          (二)用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

         。ㄈ﹨④姟⒖既胫械纫陨蠈W(xué);虮徽惺諡閯趧(dòng)合同制工人的;

         。ㄋ模┯霉挝徊宦男袆趧(dòng)合同或違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

          3.任何一方解除勞動(dòng)合同,一般情況下,必須提前一周通知對(duì)方,方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門辦理解除合同手續(xù)。

          八、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

          九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。

          十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________。

          十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門各執(zhí)一份。

          甲方(簽章):_________乙方(簽章):__________________

          ____年____月____日_________年____月____日

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