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單位員工在職證明（集合13篇）
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都寫(xiě)過(guò)證明吧，證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實(shí)的真實(shí)情況的憑證。相信很多朋友都對(duì)擬證明感到非�？鄲腊�，下面是小編收集整理的單位員工在職證明，歡迎閱讀與收藏。
單位員工在職證明1
茲證明______，出生日期_____年____月____日，性別____，于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務(wù)。
�。ㄈ温氉C明日期須至少6個(gè)月以上）
單位主管：___________________
月薪：____________________元
單位地址：____________________________________
單位員工在職證明2
xxxx有限公司(單位名稱)：
茲證明xxx，性別xx，xx年xx月xx日出生，系我單位(公司)正式員工，自xx年x月在我單位工作，現(xiàn)任(職務(wù))，年薪xxx。他(她)將于xx年xx月xx日前往臺(tái)灣旅游，我司擔(dān)保其在臺(tái)灣期間遵守臺(tái)灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明。
公司名稱：
負(fù)責(zé)人或主管人員簽名：
負(fù)責(zé)人或主管人員電話：
公司：
開(kāi)具日期：
單位員工在職證明3
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位xx(姓名)xxx(護(hù)照號(hào)碼)申請(qǐng)前往貴國(guó)旅行。xx為我單位xx(職務(wù))，xx(年/月)進(jìn)入我單位，為單位服務(wù)xx年，年收入xx元。我單位同意xx(申請(qǐng)人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假，在貴國(guó)期間一切費(fèi)用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險(xiǎn)及其他費(fèi)用)將由其本人承擔(dān)。x_(申請(qǐng)人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時(shí)回國(guó)，繼續(xù)為我公司服務(wù)。
xxx
20xx年xx月xx日
單位員工在職證明4
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位____(姓名)_________(護(hù)照號(hào)碼)申請(qǐng)前往貴國(guó)旅行。____為我單位____(職務(wù))，____(年/月)進(jìn)入我單位，為單位服務(wù)____年，年收入____元。我單位同意____(申請(qǐng)人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國(guó)期間一切費(fèi)用(包括機(jī)票、住宿、醫(yī)療保險(xiǎn)及其他費(fèi)用)將由其本人承擔(dān)。___(申請(qǐng)人姓名)在旅行結(jié)束后，將按時(shí)回國(guó)，繼續(xù)為我公司服務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)簽名：
單位名稱(并蓋公章)：
單位電話：寫(xiě)作模板
開(kāi)具日期：
單位員工在職證明5
茲證明_______,男性,現(xiàn)在我單位工作，任________一職，年收入_______元人民幣。我們同意其于20xx年xx月xx月赴_____旅行。并保證其遵守當(dāng)?shù)胤�，按時(shí)返回中國(guó)，繼續(xù)任職，如有任何問(wèn)題，請(qǐng)打電話：_____________與我們聯(lián)系。
__________有限公司
開(kāi)具日期：
單位員工在職證明6
一般用途：辦理房貸、出國(guó)，提取住房公積金或者孩子留學(xué)等等。
在職證明是我國(guó)公民在日常生產(chǎn)生活經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，所需要的對(duì)個(gè)在職情況及收入的一種證明，一般在辦理主要是出國(guó)簽證使用。
單位員工在職證明的用處：
單位員工在公司上班，在外出出差這些的時(shí)候，會(huì)用到單位員工在職證明的，而且在辦理簽證和信用可的'時(shí)候會(huì)需要單位員工在職證明。
在職證明的注意事項(xiàng)：
1、在職證明要注意書(shū)寫(xiě)格式，如果是跟旅行社走，可以跟他們索取范本格式。
2、開(kāi)工作證明必須要蓋"鮮章"也就是收入證明復(fù)印是無(wú)效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
4、有的國(guó)家還需要提供企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件加蓋公章。
5、除了擁有在職證明+執(zhí)照副本，有的領(lǐng)事館還要進(jìn)行電話回訪需要注意。
單位員工在職證明7
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務(wù)。(任職證明日期須至少6個(gè)月以上) 月薪：
單位地址：XXXX
單位主管：
開(kāi)具日期：
單位員工在職證明8
茲證明_先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______,身份證號(hào)碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務(wù),月薪________元.
特此證明.
公司名稱(公章):
法定代表人或負(fù)責(zé)人簽字:
_____年____月____日
單位詳細(xì)地址:
單位聯(lián)系人:
單位電話:
單位員工在職證明9
茲證明我__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我工作，現(xiàn)任____________________有限__________職務(wù)。
特此證明
�。ㄕ拢�
______年___月___日
：____________________________
法人：__________________________
日期：_________年____月____日
單位員工在職證明10
有限公司： (單位名稱)
茲證明我公司__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠(chéng)智思源物業(yè)管理經(jīng)營(yíng)有限公司__________職務(wù)。
特此證明
�。ü菊拢� 年 月 日
單位員工在職證明11
一、單位員工在職工作證明范本
茲證明_______是我公司員工（身份證號(hào)碼_____________________），在________部門任________職務(wù)，已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對(duì)該員工任何形式的擔(dān)保文件。
單位名稱（蓋章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
二、單位虛開(kāi)工作收入證明的法律風(fēng)險(xiǎn)
1、違背民法誠(chéng)信原則，涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權(quán)行為。公司處于維護(hù)員工的角度出發(fā)，為員工虛開(kāi)收入證明，作為個(gè)人購(gòu)房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠(chéng)信原則，同時(shí)，因?yàn)闉閱T工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的，侵害了銀行的利益，有可能構(gòu)成侵權(quán)，而需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；
2、有可能作為勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定。為員工開(kāi)設(shè)虛假證明，除了提高員工實(shí)際收入所得外，還有一種就是因?yàn)槿饲殛P(guān)系和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，為本身并不是自己?jiǎn)挝坏膯T工，開(kāi)出收入證明。在勞動(dòng)關(guān)系的`認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)上，用人單位給勞動(dòng)者出具的收入證明等是重要參考憑證，如果公司沒(méi)有有力證據(jù)加以駁斥，如果遇到心懷不軌的人員，可能會(huì)引發(fā)一系列后續(xù)問(wèn)題，面臨敗訴的風(fēng)險(xiǎn)。
3、有可能引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議。在很多民事?lián)p害賠償案件中，有些單位出于同情和好意為員工開(kāi)具虛高收入證明，最后被品行不端的員工，作為證據(jù)，反而像公司要求補(bǔ)足工資工資差額和賠償，引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議，像這樣的案例，不在少數(shù)。
三、開(kāi)具工作證明的注意事項(xiàng)
1、開(kāi)工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無(wú)效的。
2、開(kāi)工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
單位員工在職證明12
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，現(xiàn)任____________________有限公司__________職務(wù)。
特此證明
(公司章)
______年___月___日
公司印章：____________________________
公司法人：__________________________
日期：_________年____月____日
單位員工在職證明13
X X X有限公司(單位名稱)
茲證明×××，性別，——年——月——日出生，系我單位（公司）正式員工，自年月在我單位工作，現(xiàn)任（職務(wù)），年薪。他（她）將于年月日前往臺(tái)灣旅游，我司擔(dān)保其在臺(tái)灣期間遵守臺(tái)灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明
公司名稱：
負(fù)責(zé)人或主管人員簽名:
公司章
負(fù)責(zé)人或主管人員電話:
公司地址并加蓋公司章:
開(kāi)具日期:
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