關于銷售工作的自我評價
自我評價是自我意識一種形式。是主體對自己思想、愿望、行為和個性特點判斷和評價。下面是小編整理的'關于銷售工作的自我評價，希望對你有所幫助！
銷售自我評價（一）
自從20xx年x月x日進公司從事銷售工作以來，在領導引導下，我隨同公司在慢慢成長，從對市場未知陌生到如今些許認知，自身閱歷增加同時，對社會認知以及工作能力都有一個提升。很榮幸能夠在xx有限公司這種成長型企業(yè)里得到磨練，我個人認為這9個月以來，我收獲很大。
以下是我個人在這段時間來工作認知及工作總結(jié)，希望各位領導能夠就我這一年來工作給予指導及批評。
一、崗位職責描述：
1、 市場客戶信息搜集，建立客戶檔案。
2、 與客戶建立業(yè)務關系，包括談判以及追蹤貨款等。
3、客戶維系，售后跟蹤工作。
4、遞交銷售報告，對市場進行銷售分析，
5、 關注市場動態(tài)和競爭對手，及時向領導反饋相關信息。
二、工作總結(jié)
回顧過去幾個月工作經(jīng)歷，有激情，有挫折，有迷茫，也有快樂，但終歸現(xiàn)在理智平穩(wěn)心態(tài)。剛接觸銷售工作，對市場無知以及與陌生客戶談判空白促使我努力學習銷售理論知識，并且勤奮地去接觸客戶，在領導引導下，學著去分析市場，判斷客戶類型。我自己切實感覺自己在進步，慢慢喜歡上銷售這份工作。
可以與不同類型客戶接觸，從談話中去學習，去領悟，我閱歷在慢慢積累增加，我眼界在逐漸開闊，對社會認知度再逐漸提高，這是我由學生角色向社會人角色轉(zhuǎn)變重要時期。當然，我也經(jīng)歷了自己低谷期，對銷售無望，對自己不滿意不自信，最終導致自己沒有什么工作狀態(tài)，但這一切都已過去，在領導開導下，我慢慢走出來了。我現(xiàn)在對工作可以有清醒認識，能夠擺正自己位置及調(diào)整自己心態(tài)，這一切，皆緣于銷售這份工作。
社會磨練也使我個人業(yè)務能力得到了鍛煉，提高�？偨Y(jié)這幾個月工作，個人認為有以下幾方面做不是很到位：
1、沒有充分利用網(wǎng)絡資源去開拓市場。個人局限于出差搜集客戶信息，但現(xiàn)實出差比較耗時并帶有一定局限性，恰恰網(wǎng)絡信息搜集可以互補這方面缺陷，但我這方面做不是很好。
2、沒有注重自己銷售理論知識提高，自己主動學習能力有欠缺。
3、對客戶跟蹤回訪不夠及時。搜集回來信息沒有定期聯(lián)系將會導致客戶慢慢把我們淡忘，或許有好多機會會在這種情況下丟掉。
三、工作規(guī)劃
回顧過去是為了更好把握未來。在新一年里我將會對自己有更高要求，以平穩(wěn)心態(tài)去工作，給自己一個準確積極定位。規(guī)劃如下：
1、 努力完成公司下達銷售任務。
2、全方面加強學習，努力提高自身業(yè)務素質(zhì)水平。
3、做好客戶信息整理歸納以及對競爭對手信息搜集。
4、處理好上下級以及同事之間工作協(xié)作。
最后很感謝公司為我提供一個很好平臺，使我在這個社會中得以鍛煉并漸趨成熟，感謝領導以及同事對我關心、幫助及激勵。
相信我將會以更好狀態(tài)投入來年工作！
銷售自我評價（二）
20xx年這一年是有意義、有價值、有收獲。在醫(yī)藥采購工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在醫(yī)藥采購作風上廉潔奉公、務真求實。為了能夠更好地指導自己今后工作，是應該好好靜下心來面對自己過去一年中得失，展望一下未來。我將過去一年中在醫(yī)藥采購工作心得體會作如下總結(jié)。
一、在過去一年中，充分發(fā)揮主觀能動性，全心全意，克盡職責完成本職崗位工作，并積極配合業(yè)務部工作需要開展工作，及時完成公司和部門領導布置各項工作。終于不辱使命，順利完成工作。
二、與各供應商及客戶建立并保持良好關系，確保藥品供應順暢。面對今年來勢洶洶甲流挑戰(zhàn)（部份藥品一周用量已經(jīng)超過平時六周用量），也沒有出現(xiàn)大斷貨現(xiàn)象，深表欣慰。
三、按照GSP質(zhì)量標準，及時聽取與反饋質(zhì)管此部意見，與各供應商溝通協(xié)調(diào)，盡最大努力保證藥品質(zhì)量。
四、貫徹領導思想，做好市場部招投標工作。
五、做好新品種物價備案工作，及時做好調(diào)價工作。
六、做好銷售內(nèi)勤工作，為銷售員做好后勤保障工作，解決銷售員后顧之憂。
不足：
一、對于流行性疾病預測力不足，導致對此次甲流事件手忙腳亂一陣。
二、因為消息上不靈通，對于藥品招標及后續(xù)工作跟進不夠及時。
銷售自我評價（三）
一、本年度工作總結(jié)
20xx年即將過去，在這一年時間里通過大家努力工作，銷售額從20xx年1200萬到20xx年2500萬，雖然沒有達到公司銷售目標。但是也有了一點小小收獲，臨近年終，我感覺有必要對自己工作做一下總結(jié)。目在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做更好，自己有信心也有決心把明年工作做更好。下面我對一年工作進行簡要總結(jié)。
我是20xx年四月份到公司工作，同時開始組建新銷售團隊，進入公司之后我通過不斷學習產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間信息和積累市場經(jīng)驗，現(xiàn)在對電子秤市場有了一個深入認識和了解�；旧峡梢郧逦�、流利應對客戶所提到各種問題，準確把握客戶需要，良好與客戶溝通，逐漸取得客戶信任。
經(jīng)過努力，也開拓了幾個成功客戶資源，一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度，對市場認識也有一個比較透明掌握。在不斷學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗同時，自己能力，業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度提高。
雖然之前一直在從事銷售管理工作，有一定銷售知識與經(jīng)驗，但比較優(yōu)秀成功銷售管理人才，還是有一定距離。本職工作做得不好，感覺自己還停留在一個銷售人員位置上，對銷售人員培訓，指導力度不夠，影響銷售部銷售業(yè)績。
二、部門工作總結(jié)
在這一年中，經(jīng)過銷售部全體員工共同努力，討論制定銷售各環(huán)節(jié)應對技巧，公司產(chǎn)品核心競爭優(yōu)勢，為即將到來銷售旺季打好了基礎，做好了準備。
我個人認為團隊建設方面，想做大做強，必須制定了詳細銷售人員考核標準，與銷售部運行制度，工作流程，團隊文化等 若只是簡單 畫餅 ，優(yōu)秀人才是不能留任，也吸引不來出色人才。我認為這是我們做比較糟糕方面 在工作中其他方面我們做法同樣還是存在很大問題。
從銷售部門銷售業(yè)績上看，銷售工作做不是很好 ，可以說是銷售做相當失敗。
客觀上一些因素雖然存在，在工作中其他一些做法也有很大問題，主要表現(xiàn)在：
1）銷售工作最基本客戶訪問量太少 �？梢哉f20xx年基本上就參加了兩次展會，沒有進行市場開拓，最主要是沒有合理銷售制度簽訂， 就這一條就導致了銷售業(yè)績問題。
2） 溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通過程中，不能把我們公司產(chǎn)品情況十分清晰傳達給客戶，了解客戶真正想法和意圖；對客戶提出某項建議不能做出迅速反應。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們產(chǎn)品有幾分了解或接受什么程度，在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命失誤。
3）工作沒有一個明確目標和詳細計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃習慣，銷售工作處于放任自流狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一管理，工作時間沒有合理分配，工作局面混亂等各種不良后果。
4）新業(yè)務開拓不夠，業(yè)務增長小，個別業(yè)務員工作責任心和工作計劃性不強，業(yè)務能力還有待提高。
三、市場分析
現(xiàn)在 市場品牌很多，但主要也就是那幾家公司，現(xiàn)在我們公司產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于中低檔產(chǎn)品 中高端價格。
各家公司之間競爭是激烈，我公司生產(chǎn)力增大增強 更是加劇了這一場競爭戰(zhàn)。但冷靜下來仔細分析，要想取得銷售市場一席之地，還要開發(fā)我公司自己產(chǎn)品不能一直處于模仿，要達到超越狀態(tài)。
在市場上，產(chǎn)品品牌眾多，但以我公司雄厚實力為平臺，淘寶商城等在線平臺加以鋪天蓋地宣傳態(tài)勢，以及員工鍥而不舍工作勁頭，在明年市場取得大比例市場占有率指日可待。
市場是良好，形勢是嚴峻。在電子秤市場可以用這一句話來概括，在技術發(fā)展飛快地今天，明年是大有作為一年，假如在明年一年內(nèi)沒有把銷售做好，沒有抓住這個機遇，我們很可能失去這個蓬勃發(fā)展機會。
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