行政部司理工作總結(jié)

行政部司理工作總結(jié)

　　20XX年就快停止，回想20XX年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到艱苦和挫折時難過，時光過得飛快，不知不覺中，充溢希望的 20XX年就隨同著新年伊始即將臨近�？梢哉f，20XX年是公司推進(jìn)行業(yè)革新、拓展市場、持續(xù)成長的癥結(jié)年�，F(xiàn)就本年度緊張工作環(huán)境總結(jié)如下：

　　一、客氣學(xué)習(xí)，盡力工作，圓滿完成任務(wù)

　　（一）在20XX年里，我自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí)，客氣求教釋惑，賡續(xù)理清工作思路，總結(jié)工作措施，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，賡續(xù)控制措施積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)進(jìn)步，通過察看、摸索、查閱材料和實踐熬煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，賡續(xù)富厚知識控制技術(shù)。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊助指導(dǎo)下，賡續(xù)提高，漸漸摸清了工作中的基礎(chǔ)環(huán)境，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

　�。ǘ�）在20XX年工程維修主要有：衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補(bǔ)，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修，還有各種大小維修已達(dá)幾千件之多！

　�。ㄈ�）愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕艱苦、勇挑重?fù)?dān)，熱情辦事，在本職崗位上施展出應(yīng)有的作用

　　二、心險府骯鰨認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點，落實治理目標(biāo)責(zé)任制。

　　（一）20XX年上半年，公司已訂定了完善的規(guī)程及考勤制度20XX年下半年，行政部組織召開了20XX年的工作支配部署會議年底實行工作目標(biāo)完成環(huán)境考評，將考評結(jié)果列入各部門治理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實歷程中宿舍治理完善工作制度，有力地匆匆進(jìn)了治理程度的整體晉升。

　�。ǘ�）對潔凈工每周不按期反省評分，對好的獎勵，差的處罰。

　�。ㄈ�）做好固定資產(chǎn)治理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)治理，

　　對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、治理、維修和使用維護(hù)。

　�。ㄋ模┰鰪�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實"預(yù)防為主、防消結(jié)合"的方針，公司消防平安工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，樹立了消防平安反省制度，從而推動消防平安各項工作有效的開展。

　　三、主要經(jīng)驗和勞績

　　在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了必然造詣，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和勞績：

　�。ㄒ唬┲挥袛[正本身的地位，下功夫熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，能力更好適應(yīng)工作崗位。

　�。ǘ�）只有主動融入集體，處置懲罰好各方面的關(guān)系，能力在新的情況中保持好的工作狀態(tài)。

　�。ㄈ�）只有堅持原則落實制度，認(rèn)真統(tǒng)計盤點，能力履行好用品的申購與領(lǐng)用。

　�。ㄋ模┲挥薪�立辦事意識，增強(qiáng)溝通和諧，能力把分內(nèi)的工作做好。

　　（五）要增強(qiáng)與員工的交流，要與員工做好溝通，辦理員工工作上的情緒問題，要與員工進(jìn)行思想交流。

　　四、增強(qiáng)反省，實時整改，在工作中正確認(rèn)識本身。

　�。ㄒ唬╅_展老例反省。把平安教導(dǎo)工作作為重點反省內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火平安反省。

　�。ǘ�）顛末這樣重要有序的一年，我感到本身工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的'計劃和步驟，行動有了偏向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底！基礎(chǔ)做到了忙而不亂，緊而不散，層次清楚，事事分明，從根本上開脫了剛參加工作時只顧篤志苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限勞碌中走進(jìn)這一年，又從無限輕松中走出這一年 ，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的事理，也明白了，一個優(yōu)越的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何緊張

　　溝通不敷，對公司各部門有些工作了解得不敷深入，對存在的問題闡發(fā)斷定不敷全面，從而造成工作的單方面或工作重點的偏移

　　（三）總結(jié)下來：在這一年的工作中打仗到了很多新事物、產(chǎn)生了很多新問題，也學(xué)習(xí)到了很多新知識、新經(jīng)驗，使本身在思想認(rèn)識和工作才能上有了新的進(jìn)步和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求本身從實際出發(fā)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力爭做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙進(jìn)步。

　　五、要按期召開工作會議，兼聽下面員工的看法，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作造詣與問題，實時采取對策！

　　六、存在的不夠

　　總的來看，還存在不夠的地方，還存在一些亟待我們辦理的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　勝利的企業(yè)源于卓越的治理，卓越的治理源于優(yōu)異、完善的制度.隨著公司的賡續(xù)成長，搞好公司治理制度無疑是其持續(xù)成長的根本.因此，樹立一套健全、合理、科學(xué)、結(jié)合實際并得當(dāng)智騰公司的治理制度，為了進(jìn)一步完善公司制度，實現(xiàn)治理規(guī)范化，20XX年行政部的工作將以此為中心.3增強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制.

　　進(jìn)步自身執(zhí)行力。在取得造詣的同時，弗成否認(rèn)我的執(zhí)行力還很欠缺，在以后的工作中樹立危機(jī)意識，加大執(zhí)行不力的處分步伐，做任何事情都為本身規(guī)定明確的光陰段，規(guī)定嚴(yán)格的處分方法，進(jìn)步自身的執(zhí)行力。

　　1對新的器械學(xué)習(xí)不敷，工作上往往憑經(jīng)驗做事，憑以往的工作套路處置懲罰問題，表現(xiàn)出工作上的勇敢立異不敷。

　　2本部有個別員工，自滿情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些環(huán)境晦氣于同事之間的連合，要從思想上加以教導(dǎo)或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)越的工作情況和形象。

　　3宿舍盜竊變亂的發(fā)生，固然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工鼓吹進(jìn)步自我警備意識，但這還不能辦理根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的看重，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜變亂的發(fā)生。

　　下面依據(jù)本年度工作環(huán)境與存在不夠，結(jié)合目前公司成長狀況和往后趨勢，行政部計劃從下幾個方面開展XX年度的工作：

　　八、下步的計算

　　針對20XX年工作中存在的不夠，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

　　（一）積極搞好與員工的和諧，進(jìn)一步理順關(guān)系；

　　（二）增強(qiáng)治理知識的學(xué)習(xí)進(jìn)步，立異工作措施，進(jìn)步工作效益；

　�。ㄈ�）增強(qiáng)根基工作扶植，強(qiáng)化治理的立異實踐，匆匆進(jìn)治理程度的晉升。

　　在往后的工作中要賡續(xù)立異，實時與員工進(jìn)行溝通，向廣大員工鼓吹公司治理的相關(guān)規(guī)定，進(jìn)步員工們的平安意識，同時在平安治理方面要嚴(yán)格要求本身，為廣大公司員工做好表率帶頭作用。在來歲的工作中，我會繼承盡力，多向領(lǐng)導(dǎo)陳訴請示本身在工作中的思想和感想感染，實時矯正和補(bǔ)充自身的不夠和缺陷。我們的工作要連合才有力量，要互助才會勝利，能力把我們的工作推向前進(jìn)！我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司的來日誥日更美好！

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