學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié)(精選12篇)
時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經(jīng)告一段落,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?好好寫寫工作總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓(xùn),指導(dǎo)將來的工作吧。工作總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 1
印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的!弊屛覀冇么葠酆亲o純真;用智慧孕育成長;用真誠開啟心靈;用希冀放飛理想,默默耕耘,共同托起明天的太陽!
通過師德師風文件和宣傳資料的學(xué)習,自己進一步深深體會到作為一個教育工作者必須要做到以下幾點:
一、愛黨愛國。
學(xué)習宣傳并實踐馬列主義,關(guān)心時事政治,擁護黨的基本路線,堅持四項基本原則。
二、熱愛教育事業(yè)。
要把教育與國家的興亡、民族的振興,現(xiàn)代化建設(shè)的成敗聯(lián)系起來,才能對教育事業(yè)有深刻的認識,并將這認識落實到日常的行動中,才能產(chǎn)生對教育事業(yè)的真愛,樹立“服務(wù)學(xué)生奉獻社會”的精神。
三、熱愛學(xué)生。
學(xué)生是祖國的未來,只有把學(xué)生教育培養(yǎng)好,振興中華才有希望。關(guān)心愛護學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等、公正地對待學(xué)生,不侮辱、謾罵、歧視學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生。熱愛學(xué)生,可激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情,使學(xué)生樹立遠大目標,成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義新人。
四、勇于同一切危害教育事業(yè)的行為進行堅決的斗爭。
一個教育工作者要對一切危害教師、危害學(xué)校、有損師德師風的行為,必須予以堅決斗爭,才能為教育事業(yè)的順利發(fā)展創(chuàng)造和諧的外部環(huán)境。
五、不斷提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)科研水平。
要成為一名優(yōu)秀教師,關(guān)鍵要有較高的素質(zhì)。必須具備扎實的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、創(chuàng)新精神和能力素質(zhì)?炭嚆@研業(yè)務(wù),不斷更新知識,努力學(xué)習和掌握現(xiàn)代教育技術(shù),積極參與教育改革,認真總結(jié)經(jīng)驗,努力探索教育規(guī)律,改進教育教學(xué)方法,不斷提高自己的教育教學(xué)和科研水平。
六、實事求是,堅持真理。
我們教師要做到尊重事實,注重調(diào)查研究,要公道正派,富有進取精神。堅持真理、捍衛(wèi)真理,對一切文化進行嚴格的審查和鑒別,批判性繼承,使學(xué)生學(xué)到真知實學(xué)。還應(yīng)隨時修正自己的錯誤,不強詞奪理,不文過飾非,不誤人子弟,做到知錯即改,還真理的.本來面目。
七、工作積極、認真負責。
工作積極,就是要勇挑重提,埋頭苦干,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,吃苦耐勞,為教育事業(yè)多做貢獻。認真負責,根本的一條是對學(xué)生成長與成才負責,因此必須做到既教書又育人。
八、團結(jié)互助、廉潔從教、為人師表。
團結(jié)互助,一方面教師與教師之間要團結(jié)友愛、和睦相處,在思想上、工作上、生活上互相關(guān)心,互相幫助;另方面教師與學(xué)生之間也要團結(jié)互助。廉潔從教,要有高尚的思想道德情操,自覺抵制社會不良風氣的影響,不利用職務(wù)和工作之便謀取私利,不向?qū)W生亂收費,不向?qū)W生和家長索要或變相索要財物。為人師表,模范遵守社會公德,舉止文明禮貌,不賭博,不斗毆,不酗酒,愛護公共衛(wèi)生,語言規(guī)范健康,禁止粗俗言辭,衣著樸素端莊,隨時以一個優(yōu)秀教育工作者嚴格要求自己。
作為教師,教室里放飛的是希望,守巢的是自己;黑板上寫下的是真理,擦去的是功利;那根粉筆畫出的是彩虹,流下的是淚滴,奉獻的是自己。但是,選擇了教師,我無悔地站在三尺講臺,無悔地耕耘于課堂。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 2
開學(xué)初,我市在教師隊伍中開展了“強師風、鑄師魂,爭做人民滿意教師”的師德教育活動,并將今年定為師德建設(shè)年。育人先樹德,教師只有樹立好自身的形象,才能真心、真情、真意地去教育學(xué)生。
通過這一階段的學(xué)習,讓我對《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》有了一些具體的了解,使我懂得教書育人的使命感和責任性,并約束與規(guī)范了我日常的教學(xué)行為,努力做一個懂法、守法、護法的人民教師。
學(xué)校在師德教育活動中,開展了集體學(xué)習與個人自學(xué)相結(jié)合的方式,從多層次、多角度學(xué)習了全國優(yōu)秀教師的感人事跡。使我感悟到教師職業(yè)的崇高性,認識到我的人生價值。作為一名教師,我應(yīng)當為人師表,做學(xué)生的楷模,要不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),正確認清和對待自己應(yīng)履行的職責。
通過開展師德師風學(xué)習,使我更加清醒地認識到學(xué)生作為學(xué)習的主體,他們思想活躍,思維天真,好動,好鬧,工作煩燥之時,我會不自覺地把學(xué)生的這種習慣當成“不懂事”,事后想來,這樣的我是不應(yīng)該的,事實上,學(xué)生是一個活的“生命體”,他們有屬于自己的感覺和要求,優(yōu)秀的學(xué)生人人喜愛,然而調(diào)皮的學(xué)生也并非一無是處。作為一名教師要有一副“放大鏡”的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以“點”帶面促進學(xué)生進步,在今后的教學(xué)中我要努力克服自己的不良情緒,沉下心來,靜下心來去教育每位學(xué)生,要學(xué)會用優(yōu)秀教師的品質(zhì)激勵自己。和優(yōu)秀教師相比,我目前的思想境界還要不斷提高。在教學(xué)方面首先要把學(xué)生當作朋友,改變師道尊嚴的舊觀念,使自己的教育深受學(xué)生喜愛,家長認可,做一個人民滿意的教師。
通過學(xué)校開展的師德師風學(xué)習,也讓我發(fā)現(xiàn)了自身的不足。做人民滿意的教師不能光作為一種口號,要付出實際行動,在教育教學(xué)中首先要學(xué)會不斷學(xué)習,以學(xué)習來豐富自己的學(xué)識,提高自身能力,業(yè)務(wù)水平;其次,在實際教學(xué)中要勤于鉆研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養(yǎng)學(xué)生多方面的智力;另外,師是服務(wù)于學(xué)生的,在服務(wù)學(xué)生的'同時,要教會學(xué)生怎樣做人,做一個對社會有用的人。
總體而言,師德師風教育活動的學(xué)習中,先進教師的精神和行為蕩滌了我的心靈,激勵了我教書育人的熱情,也警示了我工作中的不足,更讓我體會到人生的價值所在,即工作是快樂的,奉獻是幸福的!
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 3
作為教師,都愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近有道德的學(xué)生。學(xué)生也愿意與有道德的人接近和交往,當然也愿意接近有道德的教師。所以,要做一個讓教師和學(xué)生都愿意接近的教師,本身就應(yīng)當是一個有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習,既受同學(xué)的影響也受教師的影響,而主要是受教師的影響、學(xué)生愿意接近的教師,比學(xué)生不愿意接近的教師,對學(xué)生的影響要大。
由此可知,作為教師,你要把學(xué)生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人,你就要注意培養(yǎng)學(xué)生的道德,而你要使學(xué)生成為有道德的人,就要讓學(xué)生愿意和你接近,以便對學(xué)生施加大的影響。因此,你自己就首先要成為有道德的人。
學(xué)識只能滿足學(xué)生一時的'求知愿望,真正打動學(xué)生內(nèi)心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學(xué)生的一生,是學(xué)生未來的立身之本。因此,就對學(xué)生一生的影響來講,學(xué)識、權(quán)力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學(xué)生構(gòu)成影響的所有因素,其在學(xué)生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業(yè)才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業(yè)的崇高之處。
好的師德師風的一個具體表現(xiàn),就是師生之間保持一種人格上的平等,相互學(xué)習、相互尊重。“一日為師,終身為父”是告誡教師:
一是即使只當了一天的教師,對學(xué)生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓(xùn)。
二是當學(xué)生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學(xué)生的“光”。
三是當學(xué)生犯了錯,應(yīng)主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。
做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。
各行各業(yè)的職業(yè)道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業(yè)的人在單位里、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,都不能把這種事所造成的不良情緒轉(zhuǎn)移到你服務(wù)的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務(wù)沒有順利提升,由此產(chǎn)生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學(xué)生時,你的角色就要轉(zhuǎn)移到教師這里來,而不能停留在馬路、家庭和領(lǐng)導(dǎo)者那里。做到這一點很不容易,這應(yīng)是師德和職業(yè)道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之后才配得上加“高尚”二字。
良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎(chǔ)上,也需要廣大教師提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在學(xué)生中樹立起良好的師德師風。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 4
師德主要從教師的人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。但是教師的道德素質(zhì)并不是指規(guī)范、準則本身,而是教師把這些規(guī)范、準則逐步內(nèi)化,成為教師從事教育事業(yè)的準則。在學(xué)生心目中,教師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學(xué)習的榜樣,模仿其態(tài)度、情趣、品行、乃至行為舉止、音容笑貌、板書筆跡等。因此,可以說教師道德素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要。師德才是教師的靈魂,是教師人格特征的直接體現(xiàn)。
一、鑄煉師德自律始
既要言教,又要身教,身教重于言教。這無疑對教師提出了更高的要求。教師要“為人師表”。首先就要特別強調(diào)教師的自重、自省、自警、自勵、自強,以身作則,言行一致。要學(xué)生做的,自己首先要做到;禁止學(xué)生做的,自己堅決不做,在行動上為學(xué)生做出表率。具體地說----
教師的作用在于“教育”學(xué)生,教會學(xué)生做人的根本,形成學(xué)生高尚的人格。如“天下興亡,匹夫有責”的愛國主義思想,“天行健,君子以自強不息”的人生進取精神,“地勢坤,君子以厚德載物”的博大胸懷,“殺身成仁”、“舍生取義”的高尚氣節(jié),“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”的大丈夫品格,以及信、義、誠、達、禮等一些優(yōu)秀的人格層面,這就是做人的根本。正如明清之際的思想家孫奇逄所說,教人讀書,首先要使受教育者“為端人,為正士,在家則家重,在國則國重,所謂添一個喪元氣進士,不如添一個守本分平民”。但是,關(guān)鍵還在于教師本身是否具備這些品質(zhì)。學(xué)生對老師的信奉程度是同其受益程度成正比例的。西漢文學(xué)家、思想家、教育家揚雄指出:“務(wù)學(xué)不如務(wù)求師。師者,人之模范也!
教師只有處處要以大局為重,克服個人主義,自覺遵守憲法和社會公德守則,遵守校紀校規(guī),以模范行為為學(xué)生做出表率才可能教育學(xué)生遵規(guī)守紀。因此,教師要認真學(xué)習黨和國家現(xiàn)行的各項方針政策和社會主義市場經(jīng)濟的法律條文,強化法制觀念,在學(xué)法的同時,要懂法、守法、護法,以身作則;在學(xué)生中宣傳政策和法律條文時,就會受到雙重的教育效應(yīng)。教師要教育學(xué)生懂得當代社交的一般常識,講究精神文明和社會公德,注意禮貌,平等待人,首先自己要能做出表率。
教師要成為追求真才實學(xué)的榜樣。教師不能滿足于先學(xué)于學(xué)生,而且要堅持繼續(xù)學(xué)習,堅持終身受教育。隨著形勢的發(fā)展,高科技突飛猛進,讓人感覺到一停止學(xué)習,就會落伍。當今的時代,人們只有具備了學(xué)習的能力,具備了可持續(xù)發(fā)展的能力,才能獲得生存的社會位置。教師不但要自身保持一種勤奮學(xué)習的能力,還要把這種學(xué)習能力無私地傳授給自己的學(xué)生。
“教師無小節(jié),處處是楷!!靶蜗蟮纳匾薄XS子愷把人格比作一只鼎,而支撐這只鼎的三只是:思想--真,品德--美,情感--善,只有“三足鼎立”,真、善、美和諧統(tǒng)一,才能為人師表。蘇霍姆林斯基說,“一個精神豐富、道德高尚的教師,才能尊重、陶冶學(xué)生的'個性,而一個無任何個性特色的教師,他培養(yǎng)的學(xué)生也無任何個性特色”。子曰:“其身正,不令而從!
二、沒有愛心的培育就沒有師德的提升
教師對學(xué)生的愛,就是“師愛”。在一定程度上,熱愛學(xué)生就是熱愛教育事業(yè)。但熱愛學(xué)生并不是一件容易的事,讓學(xué)生體會到教師的愛更困難。林崇德教授認為,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”因為教師對學(xué)生的愛“在性質(zhì)上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ),學(xué)生一旦體會到這種感情,就會‘親其師’,從而‘信其道’,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。因此,師愛就是師魂!
中國古代師生關(guān)系中尊師愛生的佳話不勝枚舉,許多事跡感人至深。孔門師生之間感情相當深厚,關(guān)系十分密切融洽?鬃訉W(xué)生充滿了愛心。學(xué)生生病,孔子親往探視,例如,“伯牛有疾。子問之,自牖執(zhí)其手,曰:‘亡之!命矣夫?斯入也,而有斯疾也!斯人也,而有斯疾也’”師生之間親密如同父子之情。顏淵不幸病死,孔子極其悲痛,“哭之慟”。對學(xué)生沒有高高在上的心理,而是采用一種平等友善的態(tài)度。《呂氏春秋》指出,要建立良好的師生關(guān)系做到“師徒同體”、“師徒同心”。對于教師而言,要能“視徒如己,反己以教,則得教之情也。所加于人,必可行于己。若此則師徒同體”;對學(xué)生而言,則要尊師敬業(yè)。為什么要師徒同心呢?因為“人之情,愛同于己者,譽同于己者,助同于己者”;如果師徒相互異心,就會相互怨恨厭惡----“人之情,惡異于己者”,“不能親其所怨,不能譽其所惡”。倘若師徒同心同德,學(xué)業(yè)便由此而彰明,道術(shù)由此而大行,取得最佳教學(xué)效果。
但是,我們有的老師,卻沒能讓學(xué)生體會到老師對他們的愛。例如,有一位中學(xué)老師,他從初一開始接了一個班,班中有一位學(xué)生,上課從來不舉手,即使老師點名,她也不發(fā)言,已經(jīng)到了初二第二個學(xué)期了,她還是如此,有一天,老師為了讓她發(fā)言,就想出一絕招。老師首先叫這個學(xué)生站起來回答問題,而這位學(xué)生站起來,可是頭是低下的。老師說:“請你抬起頭來,往前看,看見了什么?”這位學(xué)生輕輕地回答說:“我沒有看見什么?”“你再仔細看,看見了什么?”學(xué)生還是搖搖頭,老師就指著黑板問:“這是什么?”“哦,這是黑板,”“對,你的前途就像黑板一樣黑!”老師回答說。老師從他的出發(fā)點來說,他是為了關(guān)心學(xué)生的學(xué)習,可是,一句話,不僅傷害了那位學(xué)生,而且,傷害了全班學(xué)生的自尊心。
傳統(tǒng)的“仁義”,謙愛”思想是可以引導(dǎo)著師生關(guān)系的優(yōu)化的。倡導(dǎo)"仁義"的孔子始終以“仁”為人生追求的目標,認為“君子喻于義,小人喻于利”孟子奉行“老吾老以及人之老;--幼吾幼以及人之幼”之道;墨家要求“兼愛”----愛天下的人。作為知識分子的教師,當然應(yīng)該時時事事以君子的標準作為自己行為準則,追求一種由感情構(gòu)建的永久性關(guān)系;而并非由物質(zhì)利益粘合的臨時性關(guān)系!秴问洗呵铩氛J為,“疾學(xué)在于尊師。師尊則言信矣,道論矣!薄盀閹熤畡(wù);在于勝理,在于行義。理勝義立則位尊矣。”
三、矢志不渝地錘煉穩(wěn)定的心理素質(zhì)
教師的心理素質(zhì)是在教學(xué)活動中表現(xiàn)出來的心理特點。
首先要解放思想,更新觀念,樹立開放意識。教師要從書齋、教室、學(xué)校走出來,結(jié)束那種自我封閉、自我滿足、自我欣賞、自我陶醉的狀態(tài);立足崗位,立足國情和當?shù)貙嶋H。通過各種信息傳遞方式,把視野多角度地擴展到外部世界;用辯證唯物論的觀點觀察、分析、認識問題,把握國內(nèi)外教育改革的動態(tài)。要從頭腦想著應(yīng)試題,心里盼著高升學(xué)率的禁錮中掙脫出來。與舊的、保守的,甚至是阻力的教育觀念、人才觀念、素質(zhì)觀念、教學(xué)方法等劃清界限。尋找自我素質(zhì)結(jié)構(gòu)定位,并積極創(chuàng)建素質(zhì)教育的新模式。在參加目前向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變的實踐的同時,看到素質(zhì)教育呈現(xiàn)的未來前景。一個有作為的教師,能夠預(yù)測未來教師的形象,研究未來教師的素質(zhì)結(jié)構(gòu)和教師的類型,從而站在前瞻性的高度,構(gòu)筑21世紀教師素質(zhì)結(jié)構(gòu),以此作為不懈追求的奮斗目標。
其次坦誠地接受學(xué)生的挑戰(zhàn)。在教師與學(xué)生的雙邊活動中,雖然教師擔任教授角色而學(xué)生扮演受教育角色,但教師與學(xué)生是可以互相促進、共同增益的。教師作用于學(xué)生,而學(xué)生又可以能動地反作用于教師。這就是雙方教學(xué)相長的規(guī)律。明確提出這一規(guī)律的《學(xué)記》說:“學(xué)然后知不足,教然后知困。知不足然后能自反也,知困然后能自強也。故曰‘教學(xué)相長’也,”而《學(xué)記》的這一思想主要是以孔子與其弟子的教學(xué)活動經(jīng)驗為依據(jù)的。這在《論語》中頗多記載:學(xué)生批評了孔子,孔子非常欣慰,認為這是自己的幸事。例如;他當著弟子巫馬期欣然承認自己的過錯:“丘也幸,茍有過,人必知之。”學(xué)生子路、冉求、‘樊遲經(jīng)常與孔子爭執(zhí),但他們非常尊敬孔子;而孔子也頗為器重他們,將之都培養(yǎng)成出類拔萃的英才.在教學(xué)中認真接受學(xué)生的意見;使教師不斷提高,這也是荀子的觀點。他指出,為師者應(yīng)“好善無厭,受諫而能誡”決不能諛者親,諫爭者疏,修正為笑,至忠為賊他自己就是“非我而當者;吾師也,是我而當者,吾友也;謅諛我者,吾賊也。”教師要虛心接受一切人包括學(xué)生提出的正確的批評性或肯定性意見;拒絕謅諛奉承的言行教師在教學(xué)中應(yīng)虛心向后輩與學(xué)生學(xué)習,而后來者居上;學(xué)生也可能超過老師,這就是“青,取之于藍而青于藍;冰,水為之而寒于水!表n愈說過“弟子不必不如師,師不必賢于弟子!睅熒g存在著“道”的雙向交流。清代教育家張履祥甚至認為學(xué)生如果不聽從教師的教導(dǎo),那么教師不應(yīng)完全怪罪學(xué)生,而應(yīng)過來從自己教學(xué)方面來尋找原因,他說:”子弟教不從,必是教之不盡其道。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 5
xx鎮(zhèn)中心校通過采取三項措施,抓實師德師風建設(shè),著力打造一支結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛、師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍。
一是營造講學(xué)習、講政治、講正氣、講師德的教師人文環(huán)境為目標。學(xué)校制定了《教師職業(yè)道德建設(shè)計劃》,完善了《中小學(xué)師德考核方案》,將師德考核與教師職稱評聘、評優(yōu)樹先掛鉤,由教師代表大會通過的師德考核小組對全體教師進行考評打分,引導(dǎo)廣大教師愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生,廉潔從教,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
二是形成重規(guī)范、重法制、重道德、重紀律的.教師職業(yè)操守為依托。各學(xué)校擬訂“師德學(xué)習計劃”,每次學(xué)習內(nèi)容都落實到具體人頭,由主講人根據(jù)計劃去準備內(nèi)容,擬訂主講提綱。制定切實可行的《師德建設(shè)活動實施方案》,對師德建設(shè)活動進行部署,提高全體教職工的思想認識,明確活動開展的重要意義。組織教師學(xué)習《學(xué)習強國》,觀看優(yōu)秀教師事跡報告光盤,撰寫師德師風承諾書,開展師德演講,評選師德標兵。
三是強化抓管理、抓評價、抓典型、抓使用的教師師德考評為抓手。師德建設(shè)是教育管理工作的生命線。通過完善自評、互評、學(xué)生評、家長評等考評制度,加強教師考評管理,納入教師績效考核,保證師德考評成績公平公正。學(xué)校在師德建設(shè)工作中,認真聽取群眾意見,不斷反思整改,抓實抓好師德考評工作,進一步了提高師資隊伍的師德水平。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 6
為提高我校老師的職業(yè)道德水平,努力造就忠誠黨的訓(xùn)練事業(yè),以寵愛同學(xué),教書育人為核心,健全考核機制,為鑄造一支讓人民滿意的老師隊伍,我校以依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、寵愛同學(xué)、為人師表、嚴謹治學(xué)為主要資料;以查擺問題、自我完善、自我提高為抓手;切實解決師德師風中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使全體教職工在增加意識、關(guān)愛同學(xué)、服務(wù)育人等方面有所提高。
一、統(tǒng)一思想,提高熟識。
認真領(lǐng)會了并有所體會這次師德師風自查自糾活動的重要指示精神,明白這是新形勢下推動前進訓(xùn)練良好風氣的必要手段,是促進依法執(zhí)教、禮貌施教、創(chuàng)滿意訓(xùn)練的重要保證。是老師在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)風學(xué)識上適應(yīng)時代要求擔負起培育二十一世紀新人的歷史使命。
二、加強領(lǐng)導(dǎo),落實職責。
我校對師德師風建設(shè)工作高度重視,把抓好師德師風建立活動作為踐行社會主義榮辱觀,堅持訓(xùn)練為人民服務(wù),推動前進依法行政,從嚴治教,維護訓(xùn)練形象,建立禮貌行業(yè),改善和優(yōu)化訓(xùn)練進展環(huán)境的重大舉措來抓。切實加強領(lǐng)導(dǎo),建立工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結(jié)合”的原則,實施師德師風建設(shè)職責制。經(jīng)過行政班子和全體教職工大會反復(fù)爭論準備,我校成立了以校長為組長,教務(wù)主任、少先隊輔導(dǎo)員和各班主任為組員的師德師風工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到“一把手掛帥親自抓,副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓”,把職責目標落實到各有關(guān)崗位及職責人;并結(jié)合學(xué)校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推動前進各項工作措施的具體實施,按方案落實好每一項工作。
三、高度重視老師職業(yè)道德建設(shè),樹立為人師表良好形象。
老師隊伍建設(shè)是進展訓(xùn)練事業(yè)的關(guān)鍵!鞍倌甏笥,訓(xùn)練為本;訓(xùn)練大計,老師為本;老師修養(yǎng),立德為本”。幾年來,我們在加強老師隊伍建設(shè)方面做了超多富有成效的工作,造就和構(gòu)成了一支叫得響,過得硬的教職工隊伍。我們要求全校老師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:一是寵愛同學(xué),建立公正、民主,和諧的新型師生關(guān)系;二是以身作則,作為一名老師,要“衣著定位”,讓同學(xué)無時無刻受到審美訓(xùn)練。三是自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;四是要面對全體同學(xué),切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名同學(xué)都得到充分的進展。
四、創(chuàng)設(shè)有效載體,深入到到開展師德師風建設(shè)活動。
為進一步提高我校老師的師德師風建設(shè),我們用心為老師創(chuàng)設(shè)有效載體。依據(jù)我校師德師風建設(shè)活動方案,開展了豐富的整治活動,通過活動,每位老師在師德師風建設(shè)方面都得到了提高。組織每個教職員工認真學(xué)習了《老師法》、《未成年人愛惜法》、《中學(xué)校老師職業(yè)道德規(guī)范》、“五條禁令”、“十要十不準”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名老師應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范。比照《規(guī)范》中的八條要求嚴格要求自我,并開展互學(xué)互比和寫自我剖析材料,逐步提高自我的熟識。開展“講禮貌,樹新風,學(xué)習師德標兵”一系列活動,組織老師學(xué)習先進的人和事,鞭策激勵自我。
五、建立考評機制和獎懲制度,調(diào)動老師的積極性。
一是自評,到達自我熟識、自我鞭策的目的;二是互評,相互取長補短,共同進步,構(gòu)成合力;三是同學(xué)評,召開同學(xué)座談會;四是黨政、社會個界及家長評,最終做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。五是學(xué)校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重嘉獎,輕懲處,增加工作透亮度,充分調(diào)動老師工作進取精神。
六、師德師風建設(shè)結(jié)碩果。
經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設(shè)結(jié)出可喜的成果:在豐富多彩的學(xué)習培訓(xùn)活動中,全體老師認真完成了40學(xué)時的集中學(xué)習。利用業(yè)余時間開展了20學(xué)時的自學(xué)。認真做好學(xué)習筆記,完成讀書筆記8篇、讀書心得2篇,有的還超額完成筆記。
訓(xùn)練教學(xué)、平安建立、后勤社會化服務(wù)、校內(nèi)文化建設(shè)等方面得到當?shù)馗扇、家長及主管部門的良好評價。同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型事跡。如行政領(lǐng)導(dǎo)工作兢兢業(yè)業(yè)、主動用心、創(chuàng)新實干、不計得失;黨員同志身先士卒、以身垂范;老同志工作用心、帶病工作;年輕同志務(wù)真求實、干一項工作取一項成果;班主任管理服務(wù)同學(xué)到位、班風學(xué)風轉(zhuǎn)變提高,在新近典型的`帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。社會各界對我校師德師風建設(shè)都賜予極高的評價,家長對我校的滿意度都高達。多名同學(xué)家長表達對我校老師的感謝和鄙視之意!
通過此次師德考核,我校老師對師德有了進一步的熟識,使我校全體老師在以后的教學(xué)工作中有了新的目標,為更好的做好訓(xùn)練教學(xué)工作打下了良好的基礎(chǔ),認為正確而不懷疑只要扎實工作,務(wù)求實效,我們的明天會更完善!
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 7
近日,xx小學(xué)采取三項措施落實師德師風建設(shè)工作。
一是加強師德學(xué)習,展評優(yōu)秀學(xué)習筆記。
組織全體教師學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《教育法》《教師法》《未成年人保護法》等法律法規(guī)和教師職業(yè)道德規(guī)范。每個老師在學(xué)習筆記上工整抄寫,學(xué)校組織展評,明確愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習的深刻內(nèi)涵。
二是開展多種活動,發(fā)揮榜樣效應(yīng)。
學(xué)校圍繞“立德樹人”標準,積極加強反腐倡廉作風建設(shè),設(shè)立信箱,自覺遵守并主動接受社會、學(xué)生、家長的.監(jiān)督,制止有償家教,不吃拿卡要、堅持兩袖清風。定期召開師德教育會,宣傳優(yōu)秀教師事跡和先進做法,通過評選最美教師、師德標兵等活動,樹立師德模范和先進典型,發(fā)揮優(yōu)秀教師的榜樣引領(lǐng)作用,在潛移默化中培養(yǎng)教師做人民滿意的教育。
三是建立長效機制,加強師德考核和評價。
舉行師德師風承諾踐諾宣誓儀式,層層簽訂師德師風建設(shè)責任書。并通過開展師德自評、教師互評、家長評價等形式,將師德考核結(jié)果納入教師各類考核中。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 8
同志們,今天的會議開得很好,及時,重要!皞鞯、授業(yè)、解惑”是教師的天職,“太陽底下最光輝的職業(yè)”是教師的美譽,“學(xué)高為師、德高為范”是對教師職業(yè)的特殊要求,而崇高的職業(yè)的道德則是教師能頂天立地的脊梁。
師德師風建設(shè)一直是我校純潔教師隊伍、提高教師育人水平、提升教師形象的重要舉措。長期開展該項活動,極大地促進了教師的整體素質(zhì),提高了教師服務(wù)學(xué)生的意識,涌現(xiàn)出了一大批師德楷模。他們在工作中以教師優(yōu)美的形象管理人、服務(wù)人、培育人,起到了既教書又育人、既傳道又培德的砥柱作用。同時,也帶動了全體教職工以嚴禁的工作態(tài)度、忘我的.工作作風全身心貢獻于教育事業(yè),以高尚的情操、豐富的人格魅力感染著同行們、學(xué)生們、家長們、領(lǐng)導(dǎo)們,譜寫了一曲又一曲精彩的教師贊歌,在這值得稱頌又可載入史冊的平凡事跡背后,始終保持的是一顆積極向上而又甘于奉獻、淡泊名利而又追求高遠的師者之心,在這別人只羨慕工資而不羨慕工作的平凡崗位上,全體教職員工都能以飽滿的熱情忘我工作,在造就了一批批人才的同時,極大地展示了毛小教師的優(yōu)美形象,體現(xiàn)了“以人為本,為人師表”的高貴品質(zhì),得到了領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的認可。
今天,我們在此召開師德師風建設(shè)工作會議,目的是再次展示優(yōu)秀教師的師德魅力,領(lǐng)略優(yōu)秀教師風采,為以后的教育教學(xué)工作再上新臺階做好奠基工作。
“生活中并不是沒有美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美的眼睛!逼椒驳墓ぷ髦胁⒉皇菦]有激越,而是缺少探求優(yōu)秀的目光。在以后的工作中,我們將進一步加大師德師風建設(shè)活動力度,使每一個有正義感、有責任感、有高尚的道德情操、有成就、有貢獻的教師走上演講臺,把自己工作的情況講給大家,使你的平凡而偉大的事跡像涓涓細流滲進每個人的心田,感染每一個有良知的人。
既然我們選擇了這一光榮的職業(yè),就要為之而奉獻,就要使這個職業(yè)絢麗生花!我們每個人都要有這樣的心態(tài):我自豪,我是教師!我驕傲,我是優(yōu)秀教師!我偉大,因為我培育了祖國的后代,我堪為人師!
針對今天的會議,中心小學(xué)作如下要求:
1、各校在以后的工作中加強學(xué)習,學(xué)習教育法、教師法、義務(wù)教育法、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、縣委縣政府教育局有關(guān)于師德的文件、毛家店小學(xué)師德師風建設(shè)實施細則,每學(xué)期集中學(xué)習八次,學(xué)校要有學(xué)習記錄,教師個人要有個人學(xué)習筆記。
2、從即日起,領(lǐng)導(dǎo)層層承包、分工負責,采取集中檢查和隨時抽查的方式,對全鎮(zhèn)“三亂”現(xiàn)象進行徹底的清查整治。
3、全鎮(zhèn)小學(xué)所有領(lǐng)導(dǎo)教師寫一份師德自身整改材料:包括剖析以前自身問題、對這次會議意義的認識、今后怎樣加強自身建設(shè)等,要求在本月15日前完成,一律交電子文稿或放在自己的博客上。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 9
根據(jù)“師德師風建設(shè)”學(xué)習活動的要求,我校認真學(xué)習和貫徹落實施教育局關(guān)于開展師德師風建設(shè)活動的有關(guān)文件、通知精神,并制定具體的方案,按要求認真做好各項工作,效果良好,F(xiàn)將自查結(jié)果報告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,完善制度機制
我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風建設(shè)教育學(xué)習工作,把此項工作擺上議事日程,及時召開動員會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德師風專題教育的責任感和緊迫感。
同時,研究制定師德師風專題教育活動實施方案,成立師德師風專題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組。各種制度以噴繪的形式制成高標準的版面,明確主要目標,即通過專題教育活動,提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,著力解決師德建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)和教師隊伍中的突出問題,全力打造一支品德高尚、知識淵博、精于教書勤于育人、忠誠人民教育事業(yè)的教師隊伍。致力加強師德師風建設(shè)年的建設(shè)。在教師政治素質(zhì)和師德修養(yǎng)上,在服務(wù)社會、服務(wù)家長、服務(wù)學(xué)生上,在樹立教師的良好形象上有新的提升。
二、加強學(xué)習,抓好思想教育
我校積極開展學(xué)習,采取定期不定期、集中與分散相結(jié)合的形式,強化教師教書育人意識,堅定工作信念。先后引導(dǎo)和組織教師學(xué)習了教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護法》《關(guān)于進一步加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的意見》等法律法規(guī),認真學(xué)習國家《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《教師行為八不準》等政策文件。
為使學(xué)習活動有成效,學(xué)校還制定“師德師風建設(shè)”教育活動各項學(xué)習制度,并做到“三有”:有學(xué)習內(nèi)容、有學(xué)習筆記、有心得體會。每位教師都能按我校要求,做到在學(xué)習中實踐,在實踐中反思,使學(xué)習活動與教學(xué)工作有機結(jié)合起來,創(chuàng)造性的貫徹執(zhí)行師德方面的'各項要求,不斷提升思想境界和師德水平。使學(xué)習不走形式,不擺花架子,收到了實效。我們還在學(xué)習過程中,穿差進行了座談會、經(jīng)驗交流等,把學(xué)習教育活動進一步引向深入,使廣大教師從思想深處認識到教師職業(yè)道德的重要意義,切實提高了他們加強思想、道德作風建設(shè)的自覺性,為加強師德師風建設(shè)工作的順利進行打好了思想基礎(chǔ)。
三、查擺剖析,發(fā)現(xiàn)師德問題
為落實查擺剖析階段的工作,增強師德師風建設(shè)的針對性、時效性,學(xué)校分層次認真開展“兩查四反思”活動,通過召開“師德師風民主生活會”、“師德師風查擺剖析會”,教師分組“師德師風教師查擺會”,通過自己講、互相提、大家評、征意見等方法,深入進行了自我剖析,查找自身存在的不足,真正找到原因,明確改進方向。還通過召開家長、學(xué)生座談會,發(fā)放調(diào)查問卷等形式,指出了學(xué)校工作中的一些不足和缺憾,以及師德師風中發(fā)現(xiàn)的問題,F(xiàn)將查擺中提出和發(fā)現(xiàn)的問題匯總?cè)缦拢?/p>
1、師德師風活動形式單調(diào),缺乏多樣化,缺乏針對性和實效性,應(yīng)將師德師風教育于豐富多彩的活動之中。
2、有些教師思想政治觀念淡薄。加強學(xué)習,依法執(zhí)教方面學(xué)習的主動性有待加強。
3、有的教職工言行不慎,在課堂或公共場所講一些不利于學(xué)生成長的話;有的教職工工作責任心不強,對教學(xué)工作精力投入不足。
4、有的教師缺乏進取精神,不注重獲取新知識、不鉆研業(yè)務(wù)、不求上進、得過且過,滿足于一般性工作。
5、有的時候有些教師職業(yè)意識不夠強,這主要表現(xiàn)在自己心情不是太好的時候,自己的行為有點受情緒的影響,有時甚至會帶一點到工作和課堂中去。
四、努力方向,提升師德水平
1、進一步加大學(xué)習力度,加強職業(yè)道德教育,不斷地進行教師職業(yè)道德教育。通過走出去,請進來的辦法,讓一些教師開開眼界,了解教育形勢,學(xué)習兄弟學(xué)校的師德建設(shè)經(jīng)驗。
2、學(xué)校要加大管理力度,進一步完善規(guī)章制度,規(guī)范學(xué)校工作制度,嚴格考評機制,嚴明獎懲機制,真正把師德師風的考核,當作職稱評聘、評優(yōu)的重要內(nèi)容,使廣大教師真正認識到師德師風建設(shè)的重要性,必須從我做起,從現(xiàn)在做起。
3、要讓教師擺正位置,端正態(tài)度,認真工作,團結(jié)同志,不說不利團結(jié)的話,不做不利團結(jié)的事,經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流,關(guān)心愛護學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,把學(xué)生看成是自己的子女一樣的對待。
4、領(lǐng)導(dǎo)率身垂范。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須在師德師風方面起表率作用,處處嚴格要求自己,要以榜樣的力量、人格的魅力影響身邊的每一位教師。要求教師做到的,自己必須首先做到。要真正做堂堂正正的人,明明白白當領(lǐng)導(dǎo)。
今后學(xué)校將從以上各方面入手,進一步加強師德師風建設(shè)工作,強化學(xué)校德育工作,努力建設(shè)一支師德高尚、樂于奉獻、作風扎實、勇于創(chuàng)新、業(yè)務(wù)精良,具有現(xiàn)代教育理念,符合時代要求的管理隊伍和教師隊伍。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 10
我校為了認真貫徹落實《牡丹江市教育局關(guān)于進一步加強和改進師德師風建設(shè)的通知》和《牡丹江市教育局關(guān)于在全市教育系統(tǒng)集中開展師德教育月活動安排意見》文件精神,結(jié)合我校的工作實際,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅持在發(fā)展中弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,提高師德水平,認真、扎實、有序地開展了師德師風建設(shè)系列活動,F(xiàn)將具體實施情況總結(jié)匯報如下:
一、活動組織到位認真制定方案切實動員部署
我校領(lǐng)導(dǎo)長期以來堅持抓好師德師風建設(shè)工作和高度重視此次師德教育月專項工作。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真學(xué)習領(lǐng)會教育局文件精神,認真研究制定了《長安小學(xué)20xx年師德師風建設(shè)實施方案》,學(xué)校還成立了師德師風建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長和黨支部書記擔任組長,并對活動的開展進行了周密的安排,形成了分工負責、齊抓共管的工作格局,確保了我校師德師風建設(shè)活動的有效運轉(zhuǎn)。
責任分工:
1、加強我校教師遵守職業(yè)道德規(guī)范、規(guī)范教學(xué)行為的檢查、監(jiān)督、考評,廣泛征求學(xué)生、家長及社會各界對我校教師師德師風狀況的意見和建議,確定我校師德師風建設(shè)的發(fā)展目標。
2、加強教師的政治思想學(xué)習,教育法、教師職業(yè)道德規(guī)范的宣傳教育,學(xué)校師德師風建設(shè)“十條禁令”、我校規(guī)范教師師德師風、教學(xué)行為承諾事項,我校教師師德考評及師德建設(shè)有關(guān)規(guī)章制度的`修訂。
3、轉(zhuǎn)變教師工作作風,規(guī)范教師教學(xué)行為,治理諷刺挖苦學(xué)生,體罰和變1相體罰學(xué)生現(xiàn)象,引導(dǎo)教師對學(xué)生嚴格要求,耐心教育,因材施教,積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。
4、教師勞動紀律考核,教師文明言行規(guī)范,治理上課接打電話,教室吸煙行為,營造濃厚的師德師風建設(shè)氛圍。
為使廣大教職工提高認識,認真對待,積極參與,上下協(xié)調(diào)一致地融入師德師風建設(shè)活動之中,學(xué)校召開了師德教育月活動動員大會,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向全體教職工傳達了市局有關(guān)文件精神及市局發(fā)出的倡議書,并對我校開展師德師風建設(shè)活動進行了部署,給每位教職工發(fā)放了《中華人民共和國義務(wù)教育法學(xué)習答題》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《黑龍江省教師行為“八不準”》、《師德師風建設(shè)“十條禁令”》、《長安小學(xué)規(guī)范教師師德、教學(xué)行為承諾書》等學(xué)習材料及有關(guān)規(guī)定。使全校教師統(tǒng)一思想,提高認識,明確活動意義、目標、任務(wù)、方法步驟,力爭使我校的師德師風建設(shè)取得實效。
二、措施得力落實到位內(nèi)容豐富形式多樣
1、加強了學(xué)習教育,強化教師崇尚高尚師德的意識。學(xué)校利用每周三下午政治學(xué)習時間,先后由焦旭陽校長帶領(lǐng)大家學(xué)習《中華人民共和國義務(wù)教育法》中有關(guān)內(nèi)容并解讀、領(lǐng)會義務(wù)教育法試卷中的相關(guān)問題。由張會萍校長為大家宣講《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《師德師風建設(shè)十條禁令》、《教師職業(yè)道德的特點和內(nèi)容》、《優(yōu)秀教師的人格特質(zhì)》等專題。各行政組組織開展義務(wù)教育法答題、學(xué)習實踐心得體會交流活動,廣大教師利用課余時間主動學(xué)習、寫學(xué)習筆記,增強了依法執(zhí)教、為人師表的自覺性。
2、學(xué)校積極參與牡丹江市教育局組織的學(xué)習李素麗先進事跡活動,組織全體教職工認真聽取了《李素麗先進事跡報告團》的精彩演講,感人至深,觸動很大,催人奮進。學(xué)校又組織全體教職工前往立新學(xué)校參觀學(xué)習《事跡展覽》,教師用在黨旗下宣誓表達了學(xué)習先進,爭創(chuàng)一流的志愿,參觀學(xué)習極大地激發(fā)了我校教師的工作熱情,有效地推進了我校的師德師風建設(shè)。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 11
為切實推進我校行風建設(shè),規(guī)范師德師風,提高教學(xué)水平,我校根據(jù)上級有關(guān)精神,結(jié)合學(xué)校實際,扎實開展行風建設(shè),逐步提高全校教職工隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平,促進依法治教,推進素質(zhì)教育的進程,培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義事業(yè)人,我校從提高教職工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平出發(fā),開展政治思想教育、師德教育、法律法規(guī)教育,嚴格管理,從嚴治校,并完善民主評議制度,樹立行業(yè)新風,創(chuàng)文明行業(yè),努力造就一支高素質(zhì)的教職工隊伍,F(xiàn)將我校民主評議政風行風工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位
我校高度重視行風建設(shè)工作,成立了行風工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了由魏樹華校長任組長,主任為副組長、骨干教師為組員的行風評議領(lǐng)導(dǎo)小組,具體抓行風建設(shè)與民主評議工作,并制定了《后石河小學(xué)民主評議行風工作實施方案》,先后組織領(lǐng)導(dǎo)班子、教師學(xué)習了《義務(wù)教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師十要二十不準》等有關(guān)資料,保證學(xué)習時間,加大宣傳力度,通過學(xué)習使全校教師提高了對政風行風工作建設(shè)重要性的認識。
二、重視學(xué)習宣傳,認識到位
我校認真組織本校教師學(xué)習政風行風評議工作文件及工作實施方案,通過召開全體教師會等途徑,做到人人知曉,個個明白,形成人人關(guān)心、個個關(guān)注的良好評議氛圍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組組織教師認真學(xué)習關(guān)于行風建設(shè)、校務(wù)公開等文件和有關(guān)會議精神,充分認識行風建設(shè)的重要性與緊迫感。全體教師都明確了當一名教師的光榮感和歷史責任感,樹立為教育事業(yè)奉獻終身的思想,做到政治堅定、愛崗敬業(yè)、為人師表、為學(xué)校政風行風建設(shè)與廉政建設(shè)提供了根本的保證。
三、自查自評情況匯報
。ㄒ唬┱J真履行法律所賦予的權(quán)利和義務(wù)。嚴格遵守《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、等有關(guān)法律,貫徹執(zhí)行各級政府有關(guān)法規(guī)、規(guī)范性文件的規(guī)定,本著對國家負責,對人民負責的態(tài)度,全心全意致力于辦學(xué)質(zhì)量的提高,在近幾年內(nèi)達到以下各項要求和目標。
1、無脅迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)和退學(xué)的現(xiàn)象,義務(wù)教育階段沒有留級生,輟學(xué)率為零;
2、依照國家有關(guān)規(guī)定,開齊課程,開足課時;
3、落實各級教育行政部門的“減負”規(guī)定,學(xué)生課業(yè)負擔合理;
4、尊重愛護學(xué)生,無侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象;
5、領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,無不團結(jié)現(xiàn)象;
6、教職工和學(xué)生犯罪率為零;
7、嚴格遵守省、市有關(guān)部門有關(guān)收費管理的規(guī)定;
8、民主理財,合理開支,財務(wù)公開,定期公布收支情況;
9、民主管理,科學(xué)決策,充分發(fā)揮教代會作用;
10、抓好安全工作,無重大責任事故發(fā)生;
11、充分利用現(xiàn)有教育資源,設(shè)施設(shè)備使用率、完好率高;
12、建立良好的校風,堅持“以生為本”、“可持續(xù)發(fā)展”的辦學(xué)思想,確立“依法治校、民主理校、科研興校、質(zhì)量強!钡霓k學(xué)理念,遵循“因材施教”的教學(xué)原則,構(gòu)建以“我要學(xué)、我會學(xué)、我能行”的學(xué)生自我發(fā)展教育模式,創(chuàng)造適合每一個學(xué)生的教育,讓學(xué)生“會認知、會做事、會合作、會發(fā)展”。學(xué)校與每一位教職工簽訂了師德建設(shè)承諾書和安全責任書,進一步明確了每一位教師的責任和義務(wù)。確保每一位教職工不亂收學(xué)生一分錢,讓每一位教職工樹立“安全重于泰山”的意識。
。ǘ┮婪ㄞk學(xué),依規(guī)治校
1、以法律法規(guī)為準繩,規(guī)范學(xué)校的教育管理。我校嚴格執(zhí)行《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等國家有關(guān)教育法律法規(guī)。學(xué)校充分保證招生范圍內(nèi)適齡兒童入學(xué)率為100%,輟學(xué)率為0;學(xué)校嚴禁教師體罰或變相體罰學(xué)生;不得歧視品行有缺點,學(xué)習有困難的`學(xué)生,而要對他們進行耐心的教育、幫助。
2、嚴格執(zhí)行教育計劃,為實施素質(zhì)教育創(chuàng)造一個良好的校園環(huán)境。嚴格執(zhí)行上級教育行政部門規(guī)定的教育計劃、要求和課時安排,保證按規(guī)定的科目和課時開足開好每門課,實施剛性課程,任何教師不得隨意調(diào)換課程,不得隨意變換課程。
3、規(guī)范學(xué)校各項代收費,嚴禁教師向?qū)W生收取任何費用,切實減輕學(xué)生家長的經(jīng)濟負擔。
。ㄈ⿲嵭行(wù)公開,廉潔從政
我們利用公示欄、櫥窗等墻上公開的形式,利用意見箱、監(jiān)督電話等書信公開的形式,積極地向教師、學(xué)生、家長、社會宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想、課程改革的進程、學(xué)校開展的活動、學(xué)校的有關(guān)收費、學(xué)校取得的突出成績等等,讓家長、社會時時了解學(xué)校的情況,取得家長的理解和支持。
。ㄋ模┎捎枚喾N形式,開展師德師風建設(shè):
1、學(xué)校召開全校教師參加師德師風建設(shè)動員會。
2、建立師德考核和評價制度,如評選師德標兵,撰寫師德論文。
3、學(xué)校對各種投訴實行三必原則:有投訴必接,有投訴必查,有投訴必復(fù),對誤會及時澄清,對問題及時查處。
4、以家長會為契機,集思廣益,聽取家長意見,改進工作作風。
5、嚴查“有償家教”。為進一步規(guī)范我校師德師風建設(shè),不斷提高教師綜合素質(zhì)奠定堅實的基礎(chǔ)。
。ㄎ澹┌l(fā)現(xiàn)問題,把握重點,及時整改學(xué)校在快速發(fā)展過程中也暴露出一些問題,經(jīng)過深入自查和問卷調(diào)查,歸納起來有以下幾點:
1、個別教師工作責任心還不是很強,教育教學(xué)方式方法還有不妥當?shù)牡胤,有些教師教育教學(xué)效果還不夠理想,方法比較簡單,與家長的溝通存在障礙。個別教師與學(xué)生家長溝通不夠,未按學(xué)校要求家訪(含電訪、信訪)。
2、個別教師教育教學(xué)觀念還未徹底轉(zhuǎn)變,還有些不太適應(yīng)課改的要求。
3、個別科任教師還未樹立全員育人的思想,對學(xué)生德育工作不夠重視。
四、整改措施
。ㄒ唬⿲嵭姓呢熑沃啤
對自查發(fā)現(xiàn)的問題,進行了認真的梳理,并召開專門的行政會,將問題落實到人,整改落實,并找出問題的原因,制定切實有效的整改措施。
。ǘ├^續(xù)加強師德師風建設(shè)。
繼續(xù)開展師德師風建設(shè)活動,把握校師德師風建設(shè)活動規(guī)范化、制度化。
。ㄈ┬抻唽W(xué)校的有關(guān)制度。
圍繞行風評議、師德師風建設(shè)、治理教育亂收費為主要內(nèi)容,修訂學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度。
。ㄋ模┘訌娕c家長的溝通與聯(lián)系。
樹立全員育人、全程育人的思想,教師尤其是科任教師要加強與家長的溝通、聯(lián)系,加強學(xué)生的德育教育,注重德育的實效性、針對性,探索德育教育的新途徑,關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。
。ㄎ澹┏闪ⅰ靶酗L監(jiān)督機構(gòu)”。
為了保證我校行風評議的有效性,防止行風評議走過場,成立“后石河小學(xué)行風評議監(jiān)督機構(gòu)”,聘請校內(nèi)、校外行風評議監(jiān)督員,通過座談會等形式聽取他們對我校行風評議的意見與建議,以便進一步整改我校行風建設(shè)中存在的問題。通過開展行風評議的自查自評,全體教職工思想認識有了顯著提高,工作作風有了明顯轉(zhuǎn)變。
但我們清醒認識到行風建設(shè)是一項長期性、艱巨性任務(wù),我校全體教職工將以更加高昂的斗志,飽滿的熱情,正視自查自評過程中所反映出來的突出問題,認真加以總結(jié),全面實施整改,真正落到實處。做到“以評促改,以評促建,以評促改革,以評促發(fā)展”。為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,真正辦好讓人民滿意的教育奠定堅實的基礎(chǔ)。
學(xué)校師德師風建設(shè)工作總結(jié) 12
我校根據(jù)xx市教育局和xx縣教育局有關(guān)“師德師風建設(shè)”的通知要求,為大力弘揚高尚師德,引導(dǎo)教師講正氣,樹新風,傳播正能量,營造健康和諧的校風、學(xué)風,建設(shè)風清氣正的教師隊伍,結(jié)合我校教師實際情況,認真、扎實、有序地開展了師德師風建設(shè)系列活動,活動組織精心、內(nèi)容形式多樣,達到了預(yù)期效果,F(xiàn)將開展的師德師風建設(shè)活動總結(jié)如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認識
教師是人類靈魂的工程師,學(xué)校是一片圣潔的土壤。在師德師風的創(chuàng)建活動中,我校利用各種會議、學(xué)習的機會,認真學(xué)習領(lǐng)會十八屆三中全會的會議精神,使全校教師明確新時期教師工作的指導(dǎo)思想,擔負起培養(yǎng)新人的歷史使命,懂得什么樣的教師是適應(yīng)時代要求的合格教師,時刻用教師職業(yè)道德規(guī)范約束自我,使教師能在思想政治上,道德品質(zhì)上,學(xué)風學(xué)識上以身作則。
二、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任
我校對師德師風建設(shè)工作高度重視,堅持教育為人民服務(wù),推進依法行政,從嚴治教,維護教育形象。切實加強領(lǐng)導(dǎo),建立工作機制,按“誰主管,誰負責”的原則,實施師德師風建設(shè)責任制。經(jīng)過全體教職工大會反復(fù)研究決定,我校成立了以校長薛春林為組長,教導(dǎo)主任羅敬濤為副組長的.師德師風工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到把責任目標落實到各有關(guān)崗位及責任人;并結(jié)合學(xué)校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的1 實施步驟及工作措施。
三、創(chuàng)設(shè)有效載體,深入開展師德師風建設(shè)活動
為了進一步提高教師的師德師風建設(shè),我校積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體。根據(jù)我校師德師風建設(shè)活動計劃,開展豐富多彩的活動:
一是開展學(xué)習教育活動。組織全體教師認真學(xué)習上級有關(guān)文件,如《中小學(xué)教師十不準》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》等法律法規(guī)和先進模范事跡,教育和引導(dǎo)教師牢固樹立“富強、民主、文明、和諧,自由、平等、公正、法治,愛國、敬業(yè)、誠信、友善”的社會主義核心價值觀,真心的熱愛每一名學(xué)生,善待每一名學(xué)生,教好每一名學(xué)生,同時,遵守相關(guān)法律,做到廉潔從教,依法治教,依法施教。
二是開展自查自糾,簽訂承諾書。根據(jù)活動方案中有關(guān)治理重點的要求,每位教師認真進行自查,查找自己師德師風上的不足,寫出了師德師風自查報告,及時防危杜漸,規(guī)范育人行為。同時集中簽訂《xx市中小學(xué)教師師德承諾書》,以身作則,嚴于律己。
三是開展“師恩頌”系列活動,組織學(xué)生在教師節(jié)期間開展主題征文、詩歌朗誦等活動。我校利用各種平臺、媒介大力宣傳教師中的師德典型之時,也在學(xué)生中間開展《我尊敬的老師》的征文活動,讓學(xué)生盡情抒發(fā)對于教師的崇敬之情,促進教師師德的不斷自我完善與提高。
四是健全八項制度,完善師德師風建設(shè)長效管理機制。隨著教育的不斷深入發(fā)展,我校明顯感到許多規(guī)章制度方面已不適應(yīng)學(xué)校進一步的發(fā)展。因此學(xué)校通過召開全體教師大會,充分發(fā)揮廣大教師的聰明才智,群策群力,結(jié)合實際,進一步完善師德師風各項有關(guān)2 四是健全八項制度,完善師德師風建設(shè)長效管理機制。隨著教育的不斷深入發(fā)展,我校明顯感到許多規(guī)章制度方面已不適應(yīng)學(xué)校進一步的發(fā)展。因此學(xué)校通過召開全體教師大會,充分發(fā)揮廣大教師的聰明才智,群策群力,結(jié)合實際,進一步完善師德師風各項有關(guān)措施和規(guī)章制度,使學(xué)校能在有效的機制中得到發(fā)展。
通過此次師德師風建設(shè)活動,全體教師的教育觀念得到了進一步更新、從教行為得到了進一步規(guī)范,服務(wù)意識明顯增強、工作效益明顯提高,師德師風面貌有了全新變化。我校深知做好師德師風建設(shè)工作是一項長期而艱巨的任務(wù),我們將到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,將前董村中心小學(xué)的工作推向一個新的臺階。
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