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      2. 綠化年度總結(jié)

        時間:2020-11-24 09:32:12 總結(jié) 我要投稿

        綠化年度總結(jié)范文集錦七篇

          總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,快快來寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編為大家收集的綠化年度總結(jié)7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        綠化年度總結(jié)范文集錦七篇

        綠化年度總結(jié) 篇1

          一年來,在市園林局的指導(dǎo)支持下,我部搶抓機遇,深化改革,開拓奮進(jìn),以國家園林城市評定標(biāo)準(zhǔn)作為準(zhǔn)繩,圍繞新區(qū)的“綠文章、水文章”,努力提高發(fā)展能力,解決發(fā)展難題,讓新區(qū)天更藍(lán)、水更清、景更美。經(jīng)過一年來的努力,較好地按計劃完成了年初確定的任務(wù),城市園林綠化實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。

          一、城市綠化總量和綠化水平不斷提升,城市園林綠化建設(shè)投入不斷加大

          1、新增園林綠地31.54萬㎡,其中包括:

         、俟簿G地11.24萬㎡。其中匡河公園綠化6萬㎡,科技綠軸南段綠化1.14萬㎡,街頭空地綠化4.1萬㎡。

         、谛陆ǖ缆肪G化3.4萬㎡。其中集賢路東側(cè)綠化2萬㎡,龍圖路、嘉和路、萬佛湖路、匯林路綠化1.4萬㎡。

         、劢ǔ蓡挝、居民區(qū)附屬綠地10.3萬㎡。其中A室外綠化0.4萬㎡,B室外綠化0.3萬㎡,C等區(qū)內(nèi)其它開發(fā)項目室外綠化9.6萬㎡。

          2、完成區(qū)級重點園林綠化項目建設(shè):D景觀綠化6.6萬㎡。

          3、做好四季蒔花的栽植、養(yǎng)護(hù)與更換工作。全區(qū)主次干道交口、各景點1.4萬平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計30萬盆次。

          4、以迎中博會為契機,組織全面的補植補栽,共補植香樟250株、各類灌木約9000株、草皮一萬多平方米。

          5、做好新區(qū)內(nèi)的國慶花展的組織、實施工作,一方面在公園廣場、主干道兩側(cè)布置了9處共計17萬盆草花,另一方面鼓勵區(qū)內(nèi)各建設(shè)項目如E、F等布置花展,圓滿的完成國慶花展的舉辦工作。

          二、綠化養(yǎng)護(hù)有較大突破,全區(qū)綠化質(zhì)量整體提高

          1、參照合肥等地園林綠化管理標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)范,結(jié)合實際情況和已有的工作經(jīng)驗,制定和實施“園林綠化管養(yǎng)規(guī)范”,使日常養(yǎng)護(hù)如除草、培土、施肥、修剪以及病蟲害防治等具體養(yǎng)護(hù)細(xì)節(jié)有一個指導(dǎo)性的衡量標(biāo)準(zhǔn)和衡量規(guī)范

          2、組織園林養(yǎng)護(hù)工人進(jìn)行紀(jì)律教育和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),培養(yǎng)技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和管理人員,建立一支能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、熟悉技術(shù)操作養(yǎng)護(hù)管理工作隊伍。

          3、與城管執(zhí)法部門聯(lián)動,做好各類綠化違章、舉報案件的查處,綠化搶險事件處置;

          三、建立全區(qū)綠化信息檔案,確保全區(qū)綠化工作可持續(xù)發(fā)展。

          1、積極響應(yīng)市政府及城市園林規(guī)劃要求,認(rèn)真落實和開展新區(qū)內(nèi)園林綠化的規(guī)劃實施、建設(shè)、管理、協(xié)調(diào)與檢查工作;

          2、建立和完善植物養(yǎng)護(hù)管理技術(shù)檔案,方便總結(jié)、(“三嚴(yán)三實”專題教育總結(jié)匯報)分析和改進(jìn)工作,同時做好養(yǎng)護(hù)備案制度;

          3、定期向市政府及園林綠化行政主管部門報送新區(qū)內(nèi)的綠化動態(tài)、工作經(jīng)驗;

          4、做好新區(qū)內(nèi)園林綠化統(tǒng)計工作,安排專職統(tǒng)計人員,按時報送各類綠化統(tǒng)計報表和年度工作總結(jié)。

          20xx年,全區(qū)綠化工作已由原來的建設(shè)階段逐步走向管理階段。在新的一年里,我部將繼續(xù)學(xué)習(xí)、改進(jìn)綠化管理模式,從小事抓起,從基層工作抓起,使綠化工作具體化、規(guī)范化。認(rèn)真貫徹園林局的工作指導(dǎo)方針,通過分類分步改革,為園林發(fā)展注入新的動力,為園林深層改革奠定基礎(chǔ)。我們在園林綠化工作方面雖然取得了一定的成績,但是還必須看到工作的不足,進(jìn)一步增強搞好城市綠化工作的重要性認(rèn)識,集中力量,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成我區(qū)園林綠化任務(wù),這是改善生態(tài)環(huán)境,造福當(dāng)代、惠及子孫的偉大事業(yè),也是每個公民義不容辭的責(zé)任。

          我們將攜手共進(jìn),為把區(qū)建設(shè)成為春意盎然的魅力新區(qū)、時尚新城,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,環(huán)境優(yōu)美,人民安居樂業(yè)的目標(biāo)而努力奮斗!

        綠化年度總結(jié) 篇2

          時間飛逝,不經(jīng)意間20xx年已經(jīng)過去,這是不平凡的一年,我們杭州經(jīng)歷了20年不遇的超強臺風(fēng),通過了高溫的考驗,年底還有大雪的光臨。這些等等的一切給我們綠化養(yǎng)護(hù)帶來了麻煩,但是哲學(xué)上的相對論告訴我們,任何事情都具有兩面性,我們付出的同時也會有一些收獲。有些東西只是在書本上看到,通過這一年的實踐,才真正擁有這些知識。

          年初剛來公司,跟著老員工學(xué)習(xí)綠化養(yǎng)護(hù)管理,從他們那里了解到我們公司養(yǎng)護(hù)管理的綠地范圍,各班組的情況。我們還深入班組,進(jìn)入工地,和班組的工人學(xué)習(xí)實際操作。時間很短,只有不到三個月時間,這期間讓我體會到了理論與實際情況的差距,堅定的認(rèn)為這段時間的現(xiàn)場操作比學(xué)校的理論學(xué)習(xí)收獲大得多,從他們那里學(xué)到不少實際操作中的經(jīng)驗。隨著氣溫回升,綠化養(yǎng)護(hù)上的問題多了起來,隔離帶色塊要經(jīng)常修剪壓低,草坪中要清除雜草、施肥、切邊。尤其是病蟲害方面,幾乎一無所知,就得向班組的師傅,還有同事們請教,自己也上網(wǎng)查查這方面的知識。經(jīng)過這一年下來,對于常見的病蟲害已經(jīng)了解了,知道了常見病蟲害發(fā)生的大概時間,危害的主要對象以及常用的防治方法。比起這些,一些突發(fā)性自然災(zāi)害就會棘手很多,抗臺防澇的時候,整夜都要在工地安排工人安裝支撐,還要溝通綠化辦,接收最新的指示,匯報我們的工作進(jìn)度?购当>G期間,長時間高溫,對我們是極大的考驗,多人出現(xiàn)中暑的癥狀。防雪抗凍時,很早就要出門打雪,嚴(yán)寒天氣下都會弄得全身出汗。當(dāng)然,這些并不會白忙,下來之后讓我積累了大量養(yǎng)護(hù)管理的經(jīng)驗,為來年工作打了個好基礎(chǔ)。

          在得到收獲的同時,我覺得還有很多地方做的不足,以后需要改正。有些問題考慮還不是很周全,安排班組做的工作沒有及時完成,事后想想自己確實沒有站在他們角度去想下。有的時候?qū)ぷ鳜F(xiàn)場的監(jiān)督?jīng)]有到位,出現(xiàn)妨礙市民的問題,并且沒有及時解決。還有和綠化辦的溝通還是少了些,以后還要多加強這方面的工作。

          有了這一年實踐的積累,對于明年的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作充滿期待,從中我也發(fā)現(xiàn)了日常養(yǎng)護(hù)當(dāng)中存在的一些問題需要改進(jìn)。修剪不到位情況時有發(fā)生,需要組織一些培訓(xùn),很多工人,尤其是新來的工人不知道怎么修剪。還有澆水不及時,對于那些補種的苗木澆水很少,所以導(dǎo)致補種苗木死亡率較高。我們養(yǎng)護(hù)的地段白天人流較多,有些樹木比較高大,每次打藥都會比較麻煩,可改在夜晚人少時在進(jìn)行。對于每季度的“雙最”檢查,我建議可以在檢查開始前大家一同去檢查一次,這樣可以把一些需要改進(jìn)的地方都提出來,同時也是個交流的機會。

          20xx年已成過去,回望這一年,收獲與遺憾并存,對于新的一年,應(yīng)該將做的好的地方繼續(xù)做到完美,沒有做好之處也要大力改正。天道酬勤,相信努力過后都會有回報。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)之下,在公司員工的辛勤工作之后,我想我們這一年的工作將會進(jìn)行的非常順利,公司也會不斷的發(fā)展壯大。

        綠化年度總結(jié) 篇3

          在區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合綠化養(yǎng)護(hù)的實際情況,動員廣大施工人員,緊扣“創(chuàng)新、發(fā)展、規(guī)范、勤儉”工作主題,更新養(yǎng)護(hù)管理觀念,以精化養(yǎng)護(hù)為手段,創(chuàng)新工作理念,理清工作思路,養(yǎng)護(hù)工作開展的扎實而富有成效,完成綠化養(yǎng)護(hù)苗木補工作:植,廣場與綠地衛(wèi)生保潔,校園秩序,綠地及設(shè)施。

          我單位承擔(dān)校園景觀綠化綠地的養(yǎng)護(hù)管理。綠化養(yǎng)護(hù)管理是我公司的一項主要業(yè)務(wù)工作。

          我公司進(jìn)一步完善養(yǎng)護(hù)管理承包責(zé)任制,抓住以綠化養(yǎng)護(hù)等級管理為核心,加快提高綠地等級的步伐,全面改善園林綠化環(huán)境質(zhì)量的指導(dǎo)思想,鞏固綠化成果,強化綠地的常態(tài)管理,突出重點,大搞綠化養(yǎng)護(hù)管理的精品示范工程,深化和完善養(yǎng)護(hù)等級考核制度,明確職責(zé),獎優(yōu)罰劣。我公司根據(jù)自身的具體情況制訂措施,實行責(zé)任制,建立了獎勤罰懶制度,強化了職責(zé),明確了權(quán)利,層層落實了責(zé)任制,同時堅持了工程、養(yǎng)護(hù)分開管理;養(yǎng)護(hù)隊伍得到進(jìn)一步穩(wěn)定,技術(shù)素質(zhì)不斷提高;養(yǎng)護(hù)隊伍內(nèi)部管理積極推行和完善了責(zé)任制,做到任務(wù)到地,責(zé)任到人,養(yǎng)護(hù)考核結(jié)果與職工利益掛鉤,激發(fā)了職工搞好綠地養(yǎng)護(hù)工作的熱情,也提高了生產(chǎn)效率,促進(jìn)了綠地養(yǎng)護(hù)水平的提高。使綠化養(yǎng)護(hù)工作逐步走上規(guī)范化、科學(xué)化管理的軌道,帶動養(yǎng)護(hù)水平的全面提高。

          一、在廣場綠地養(yǎng)護(hù)管理方面

         。ㄒ、常綠喬木、落葉喬木

          春:

          1、逐步撤除防寒設(shè)施和防寒物,進(jìn)行灌溉與施肥,為樹木萌發(fā)生長創(chuàng)造適宜的水肥條件;

          2、補植缺株;

          3、對原有和新植樹木進(jìn)行抹芽、除檗;

          4、風(fēng)害樹木順勢扶正,根部培土成饅頭型,并立支柱;

          5、做好春季病蟲害防治工作,三月份即開始進(jìn)行全面預(yù)防噴藥;

          6、做好雨季防澇的工作準(zhǔn)備。

          夏:

          1、抓緊澆水抗旱,雨水過多時加強排水防澇;

          2、嚴(yán)防病蟲害,特別是葉面病蟲害的發(fā)生;

          3、進(jìn)行生長期修剪,宜盡量從輕,主要控制競爭枝、內(nèi)膛枝、直立枝、徒長枝的發(fā)生和長勢,以集中營養(yǎng)供骨干枝旺盛生長之需。

          秋:

          1、繼續(xù)做好抗旱排澇后期工作,旱時灌水,澇時及時排積水;

          2、做好秋季植樹;

          3、防治病蟲害,及時進(jìn)行藥物噴灑;

          冬:

          1、進(jìn)行冬季整形修剪,幼樹的修剪以整形為主,對觀葉樹以控制側(cè)枝生長,促進(jìn)主枝生長為目的,修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝以及藤蔓寄生植物,保持樹形優(yōu)美;

          2、開環(huán)狀溝施冬肥,保障來年生長;

          3、做好防寒工作,對新栽不耐寒樹種樹干基部以上纏繞草繩御寒;

          4、防治病蟲害,消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲;

          5、刷白:對生長良好的樹干在主干基部以上1.2~1.5米處涂石灰液(漿)加鹽刷白,做到涂布均勻,上緣平整。

          二、小喬木、灌木

          春:

          1、撤除防寒設(shè)施和防寒物;

          2、開展春季施肥工作及深挖松土工作,尤其是早春植物,施以磷鉀為主的肥料,促進(jìn)花芽分化,松土要耐心細(xì)致,盡量減少傷害植物根系;

          3、進(jìn)行春季整形修剪及開花植物疏蕾工作,薔薇科植物的整形修剪只宜在春季進(jìn)行;

          4、對春花植物的花后整形修剪,應(yīng)選在葉芽開始膨大尚未萌發(fā)時進(jìn)行,花后追肥施以氮為主的肥料;

          5、中耕除草,抗旱排澇;

          6、防治病蟲害,提早進(jìn)行預(yù)防噴藥,病蟲害發(fā)生及時采取應(yīng)對措施;

          7、做好例行的整形修剪工作。

          夏:

          1、抓緊抗旱排澇工作,結(jié)合澆水適當(dāng)施肥;

          2、紫薇、夏杜、大葉梔子花等夏花植物的花前花后施肥修剪工作,及時剪除殘花,節(jié)約養(yǎng)分;

          3、高溫高濕注意防治病蟲害的發(fā)生,提早預(yù)防,及時噴藥;

          4、修剪整形以整齊美觀為主。

          秋:

          1、繼續(xù)做好抗旱排澇工作及病蟲害防治工作;

          2、整理除雜,做到植物清枝綠葉,園容干凈整齊;

          3、清除死樹,進(jìn)行秋季補植工作;

          4、秋花植物花前花后的修剪施肥;

          5、大量收集落葉雜草積肥和漚制堆肥,漚制好菜枯肥,做冬季施肥的準(zhǔn)備。

          冬:

          1、進(jìn)行冬季整形修剪,修去病蟲枝、徒長枝、過密枝、枯死枝及藤蔓寄生物,保持樹形優(yōu)美;

          2、冬翻土地,翻曬使蟲卵死亡,施冬肥要深施、施足,以此改良土壤,使來年樹木、花草生長迅速;

          3、做好防寒工作,如蘇鐵的包扎;

          4、防治病蟲害,消滅越冬蟲包、蟲繭和幼蟲。

          三、草皮養(yǎng)護(hù)

          春:

          1、對已被破壞的草皮地段進(jìn)行春季修復(fù)工作;

          2、用打孔或劃破的方法增強草皮的透氣性,促使草皮更新復(fù)壯;

          3、防治草皮病蟲害,春季主要防治地老虎和草坪銹病、枯萎;

          4、四月份開始對草坪進(jìn)行修剪及草坪與植株帶之間的切邊;

          5、春末進(jìn)行草坪施肥,以氮、鱗、鉀為主,針對南方酸性土壤,每年春季最好施一次細(xì)小磨碎的石灰石;

          6、雜草防除是春季草坪養(yǎng)護(hù)重點。對闊葉型雜草可用除莠劑進(jìn)行化學(xué)防治,其他雜草應(yīng)加緊預(yù)防,加強人工拔除。

          夏:

          1、做好草坪抗旱工作,及時澆水,水量要充足;

          2、根據(jù)草坪營養(yǎng)狀況,酌情施肥;

          3、繼續(xù)草坪除雜工作;

          4、草坪到一定高度及時修剪,及時清場,防止草坪的過于茂盛滋生病害影響后期生長;

          5、檢查蟲情病情,采取預(yù)防措施。

          秋:

          1、草坪出現(xiàn)缺水指標(biāo)時及時進(jìn)行灌溉;

          2、九月份可照舊剪草,到十月份逐漸停止,最后一、二次修剪應(yīng)提高留茬高度;

          3、挖除叢生的荒草,修復(fù)草坪;

          4、做好病蟲害防治工作;

          5、清除落葉雜物,保持草坪清潔干凈;

          6、視草坪生長情況,進(jìn)行一次秋季施肥,以氮肥為主。

          冬:

          1、在晴朗天氣對草坪進(jìn)行最后一次高茬修剪;

          2、繼續(xù)除雜;

          3、清理、保養(yǎng)好所有草坪設(shè)備,以便過冬;

          4、全面清理草坪。

          四、片栽造型色澤植物

          修剪適時整形,保持整齊美觀,修雜亂枝及藤蔓枯枝,做到線直面平或一定的造型形式,及時清理現(xiàn)場,及時掌握蟲情,做好預(yù)防措施。冬春兩季施有機肥,通過翻挖松土結(jié)合抗旱,使有機肥料進(jìn)入土壤。

          五、抹芽

          及時抹除不定芽,主干分叉以下萌芽全部抹除,分叉點以上按整形要求合理留芽;及時清除抹芽場地。

          六、抗旱

          掌握旱時,及時抗旱,做到不出現(xiàn)樹葉萎縮,樹枝干枯的現(xiàn)象,一次必須澆透也可結(jié)合施肥進(jìn)行。

          作為校園綠化養(yǎng)護(hù)管理者,我們感到責(zé)任重大,任務(wù)艱巨。成績只代表過去,今后我單位的綠化工作仍然任重而道遠(yuǎn),在養(yǎng)護(hù)工作方面,我們必須高舉養(yǎng)護(hù)的大旗,樹立養(yǎng)護(hù)的品牌,認(rèn)清形式,找出不足,再接再厲,科學(xué)規(guī)范地制訂計劃,精益求精地開展工作,加強養(yǎng)護(hù)管理的強度和力度,推進(jìn)精細(xì)管理的實施,建立起獨立的、專業(yè)的、高水平的養(yǎng)護(hù)管理隊伍,加強提高綠地等級的步伐,制定改造計劃,同時建立獎勵機制,定崗,定責(zé)。充分地利用現(xiàn)代的新技術(shù)提高養(yǎng)護(hù)管理科學(xué)化的水平。確保我公司綠化養(yǎng)護(hù)管理工作再上新臺階,充分利用我公司專業(yè)技術(shù)強和人力資源的優(yōu)勢,集中全單位的技術(shù)力量,把綠化任務(wù)完美完成。

        綠化年度總結(jié) 篇4

          20xx年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市林業(yè)部門圍繞推進(jìn)我省生態(tài)文明先行示范區(qū)和“四個”建設(shè),積極培育森林資源,筑牢生態(tài)安全根基,為我市綠色崛起營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。在今年省政府森林防火責(zé)任目標(biāo)考核中我市獲第1名,連續(xù)7年獲得全省春季平安行動組織獎,XX市獲20xx-2015年度全省森林防火工作先進(jìn)縣,XX縣、XX區(qū)、龍虎山景區(qū)獲得省春季森林防火XX縣(區(qū))。由于成績突出,亮點紛呈,9月24-25日,省政府將全省森林防火暨濕地候鳥保護(hù)、松材線蟲病防控三項林業(yè)重點工作現(xiàn)場會放在我市舉行。

          一、政府職能工作目標(biāo)任務(wù)全面完成

          一是全面完成年度造林綠化任務(wù)。圍繞“擴量、提質(zhì)、增效”目標(biāo),全面實施造林綠化“四大工程”,完成人工造林4.64萬畝,占省下達(dá)任務(wù)的100.4%,封山育林1.5萬畝,森林撫育11.3萬畝,低產(chǎn)低效林改造1.52萬畝,林業(yè)重點工程造林良種壯苗使用率達(dá)100%。二是統(tǒng)籌推進(jìn)國家森林城市創(chuàng)建。對照《國家森林城市建設(shè)總體規(guī)劃》,“四區(qū)”聯(lián)動,“三城”同創(chuàng),城區(qū)重點推進(jìn)城區(qū)綠化、通道綠化、水岸綠化,開展 “百萬苗木花卉進(jìn)庭院”、樹木認(rèn)種認(rèn)養(yǎng)活動;城郊重點推進(jìn)環(huán)城防護(hù)林和農(nóng)田林網(wǎng)防護(hù)林建設(shè);縣(區(qū))同步開展省級森林城市創(chuàng)建,森林城市創(chuàng)建26項核心指標(biāo)已完成14項,其中,森林覆蓋率58.19%,城區(qū)綠化覆蓋率42%,道路綠化率、水岸綠化率達(dá)80%以上,貴溪、余江成功創(chuàng)建省級森林城市。同時,對照創(chuàng)建驗收標(biāo)準(zhǔn),積極做好各項準(zhǔn)備工作,開展了城區(qū)、縣(市)區(qū)綠化情況外業(yè)調(diào)查,進(jìn)行指標(biāo)核實評定;開展了考核驗收線路規(guī)劃勘察,逐一進(jìn)行對照初查;開展了創(chuàng)森專題片拍攝和畫冊制作、內(nèi)業(yè)資料收集,驗收材料編寫。三是著力深化三項林業(yè)改革。深化林業(yè)審批改革,全面落實簡政放權(quán),下放、取消行政審批事項12項,精簡率達(dá)75%。深化林權(quán)制度改革,穩(wěn)妥推進(jìn)林地流轉(zhuǎn),按照省政府“六個一”要求,督導(dǎo)推動XX市省級林地流轉(zhuǎn)試點縣、XX縣市級林地流轉(zhuǎn)縣工作,帶動全市林地流轉(zhuǎn)上規(guī)模。各地在林地轉(zhuǎn)過程探索了一些好的經(jīng)驗做法,XX市在全省率先出臺《推行林地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)證方案》,XX縣建立林地統(tǒng)一收儲,打包流轉(zhuǎn)模式。

          深化國有林場改革,各林場事業(yè)單位機構(gòu)人員全部納入縣級財政預(yù)算,鍵全了崗位設(shè)置、績效管理等制度。各地對照國有林場改革評估驗收辦法,整改遺留問題,完善了驗收材料,順利通過省改革辦初審, 11月份將迎接國家8部委的評估驗收。四是認(rèn)真做好兩項民生實事。完成棚戶區(qū)改造,省林業(yè)廳今年安排我市50戶國有林場危舊房改造任務(wù),全部落實在XX市雙圳林場,目前已完成工程主體施工,年底將全部竣工。實施負(fù)氧離子觀測系統(tǒng)建設(shè),完成方案制定、監(jiān)測選點、設(shè)備采購、人員培訓(xùn)等工作,全市設(shè)18個監(jiān)測點,10月26日正式啟動負(fù)氧離子監(jiān)測,數(shù)據(jù)發(fā)布在我市門戶網(wǎng)站。五是全力抓好林業(yè)重點項目實施。今年共爭取國家、省級項目資金5200余萬元。陽際峰國家自然保護(hù)區(qū)一期建設(shè)項目完成界牌、界樁、宣傳標(biāo)示、珍稀樹木掛牌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)以及野生動植物種群監(jiān)測工作。滬昆高速段50公里綠化彩化景觀提升工程完成作業(yè)設(shè)計編制。開展了全市城區(qū)濕地資源調(diào)查項目建設(shè),正式成立信江國家濕地公園管理局。林業(yè)信息化項目建成全省領(lǐng)先、覆蓋全市的“一個平臺、五大系統(tǒng)”。 六是積極抓實各項中心工作。招商引資工作成功引進(jìn)項目3個,簽約合同資金2.2億元,實際進(jìn)資7800萬元。市磷肥廠棚戶區(qū)改造簽訂拆遷協(xié)議34戶,僅剩1戶未簽約。新農(nóng)村建設(shè)、黨建“雙聯(lián)系”和精準(zhǔn)扶貧掛點幫扶工作全面推進(jìn),成立林業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶小分隊,幫助掛點村組發(fā)展油茶、雷竹等林業(yè)特色。七是大力開展法治政府依法治林建設(shè)。制發(fā)《全面推進(jìn)依法治林實施意見》,整合林業(yè)執(zhí)法力量,實施林業(yè)綜合執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法行為。

          二、生態(tài)文明建設(shè)成績斐然

          發(fā)揮林業(yè)在生態(tài)文明建設(shè)中主力軍作用,深入推進(jìn)“凈空、凈水、凈土” 行動。 一是實施增量提質(zhì)擴綠添景工程。以實施創(chuàng)森工程為抓手,構(gòu)建城鄉(xiāng)森林網(wǎng)絡(luò),改善城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境,實現(xiàn)了森林面積、森林蓄積、森林質(zhì)量“兩增長一提升”。二是牢守林地和濕地保護(hù)底線。劃定我市“到20xx年林地面積不低于300萬畝和濕地面積不低于18萬畝”兩條紅線,重點保護(hù)好自然保護(hù)區(qū)、森林公園、濕地公園“一區(qū)兩園” 以及龍虎山景區(qū)、高新區(qū)、信江新區(qū)“三區(qū)”林地(林木)資源。認(rèn)真貫徹國家林業(yè)局35號令,推行林地四級管理,嚴(yán)格執(zhí)行林地定額管理制度,確保市、縣重點建設(shè)項目、基礎(chǔ)設(shè)施項目和民生發(fā)展項目的用地需要。三是提升森林災(zāi)害防控水平。截止目前,完成森林防火“三個確!保馂(zāi)“四率”全面達(dá)標(biāo),在防火責(zé)任落實、野外火源管理、生物防火林帶建設(shè)、現(xiàn)代防火信息系統(tǒng)建設(shè)等方面取得突破。林業(yè)有害生物防控持續(xù)保持高壓態(tài)勢,順利完成危險性林業(yè)有害生物春季、秋季普查,全面完成了枯死松樹清理任務(wù),松材線蟲病疫情基本控制。四是保護(hù)好全市131萬畝公益林。強化生態(tài)公益林管護(hù)工作,充實管理人員和護(hù)林員隊伍,全市聘任公益林專職護(hù)林員236人,實現(xiàn)國家級、省級公益林管護(hù)全覆蓋。加強對生態(tài)公益林補償資金的監(jiān)管,確保安全運行。公益林的保護(hù)到位使之成為我市“資源狀況最好、生態(tài)功能最佳”的森林生態(tài)屏障。五是創(chuàng)建和諧平安林區(qū)。組織開展“平安林區(qū)”創(chuàng)建活動,先后開展了打擊涉林違法犯罪 “三打一整”、林地清理排查、山林糾紛調(diào)處、行業(yè)不正之風(fēng)整治4項專項行動。20xx年,全市查處破壞森林資源刑事案件21起,成功調(diào)處了4起縣際山林權(quán)屬爭議。實現(xiàn)涉林案件下降,涉林糾紛有效化解,林區(qū)治安穩(wěn)定有序。抓緊野生動植物保護(hù)工作,一手抓宣傳,組織開展了“濕地日”、“愛鳥周”、“保護(hù)月”主題宣傳活動,發(fā)放宣傳單2萬余份,張貼《通告》20xx份。一手抓執(zhí)法,上半年、下半年開展了兩次野生動植物保護(hù)綜合執(zhí)法“雷霆行動”行動,全市實現(xiàn)了野生動物“三無”目標(biāo)。

          三、生態(tài)富民產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級加速

          圍繞兩年內(nèi)全市完成 “3個2、4個10”林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo):油茶、雷竹、苗木花卉基地分別新增2萬畝以上,油茶、筍用竹、苗木花卉基地總面積分別達(dá)10萬畝以上,新增林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)值10億,從科學(xué)規(guī)劃、創(chuàng)新經(jīng)營機制、爭取項目資金、出臺優(yōu)惠政策、完善林地流轉(zhuǎn)機制等方面加大扶持力度。今年爭取林下經(jīng)濟(jì)項目資金800萬元,財政惠農(nóng)信貸通扶持資金3000萬元,形成特色經(jīng)濟(jì)林、林下經(jīng)濟(jì)、森林旅游三大主產(chǎn)業(yè)、“一縣一特、一鄉(xiāng)一品”區(qū)域化、規(guī)模化發(fā)展格局。一是苗木花卉產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭不減;乜偯娣e7.5萬畝,培育省級龍頭企業(yè)4家以及龍虎山地質(zhì)花卉公園、余江東瑞園林等一批在全省有影響的苗木花卉品牌。二是油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐加快。推動市政府下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施意見》,各地一手抓新造高產(chǎn)油茶林,一手抓油茶低改,今年新增油茶基地0.3萬畝,低改0.2萬畝,油茶基地總面積達(dá)8萬畝。XX市財政對新造油茶補助200元/畝,極大調(diào)動社會投入油茶產(chǎn)業(yè)積極性。三是林下種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模壯大。鐵皮石斛產(chǎn)業(yè)已由龍虎山輻射到余江、貴溪等地,形成集組培、研發(fā)、育苗、銷售為一體的產(chǎn)業(yè)格局,產(chǎn)值居全省第一,成為龍虎山標(biāo)志性旅游產(chǎn)品。棘胸蛙、雁鴨、蛇類養(yǎng)殖在全省均有一定影響力。四是森林旅游產(chǎn)業(yè)方興未艾。在原有3條森林旅游精品線路基礎(chǔ)上,開發(fā)出森林氧吧洗肺游、森林人家休閑游、森林徒步體驗游、樟坪少數(shù)民族風(fēng)情游、雙圳竹博園養(yǎng)生游、龍虎山生態(tài)文明教育基地生態(tài)文化體驗游等新型森林生態(tài)旅游形式,全年吸引游客400萬人次。

          今年我市林業(yè)工作取得的主要問題:一是國家森林城市創(chuàng)建工作還存在一些弱項,進(jìn)度不平衡。二是林地保護(hù)形勢嚴(yán)峻,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對林地需求與林地保護(hù)矛盾突出。三是推進(jìn)林地流轉(zhuǎn)由于林農(nóng)流轉(zhuǎn)意識不強等原因力度不大。四是知名度高、效益好、帶動力強、附加值高的林業(yè)產(chǎn)業(yè)品牌不多。五是招商引資和棚戶區(qū)改造任務(wù)重,壓力大。

          四、*年工作要點

          *年,我市林業(yè)建設(shè)繼續(xù)圍繞推進(jìn)我省“全國生態(tài)文明先行示范區(qū)”建設(shè)這個中心,以完成市政府各項職能工作任務(wù)為目標(biāo),以成功創(chuàng)建國家森林城市為抓手,實施好六大工程。

          一是抓好森林資源培育工程。擴大森林總量,提升森林質(zhì)量,*年完成人工造林4.4萬畝、封山育林1.9萬畝、森林撫育11.3萬畝。突出抓好長防林、農(nóng)業(yè)開發(fā)林業(yè)項目等重點工程建設(shè),計劃建設(shè)長防林2.4萬畝,農(nóng)發(fā)名優(yōu)經(jīng)濟(jì)林示范項目0.18萬畝,農(nóng)發(fā)林業(yè)生態(tài)示范項目0.2萬畝。

          二是抓好國家森林城市創(chuàng)建工程。按照創(chuàng)建驗收標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)一批重點工程,整改一批工作弱項,完善創(chuàng)森迎檢項目,力爭明年一次性創(chuàng)建成功。

          三是抓好森林資源保護(hù)工程。加強林地保護(hù),嚴(yán)格執(zhí)行林地定額管理,確保我市重點工程建設(shè)占用征收林地的需要,嚴(yán)格打擊破壞林地違法犯罪行為。加強自然保護(hù)區(qū)、森林公園、濕地公園建設(shè),實施好陽際峰國家自然保護(hù)區(qū)建設(shè)項目,積極申報鷹西省級濕地公園建設(shè)項目。加強生態(tài)公益林建設(shè),督導(dǎo)公益林補償資金安全運轉(zhuǎn),建立我市生態(tài)公益林管理信息系統(tǒng)。加強野生動植物保護(hù)工作,開展宣傳發(fā)動、巡護(hù)打擊、執(zhí)法檢查等工作,確保實現(xiàn)“三無”目標(biāo)。

          四是抓好森林災(zāi)害防控工程。森林防火工作圍繞災(zāi)前防控、基礎(chǔ)保障、應(yīng)急處置三個環(huán)節(jié),以嚴(yán)管火源為中心,抓好重點火險項目、生物防火林帶、防撲火物資三項建設(shè),做好值班值守、崗位練兵、火情報告、火災(zāi)撲救四項工作。林業(yè)有害生物防治圍繞市政府下達(dá)的《20xx-2017年松材線蟲病等重大林業(yè)有害生物防控目標(biāo)責(zé)任書》要求,加強疫情監(jiān)測,加大枯死松樹清理和松墨天牛綜合治理力度,力爭實現(xiàn)到20xx年全市無疫情的目標(biāo)。

          五是抓好綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展工程。認(rèn)真貫徹市政府《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見》,與精準(zhǔn)扶貧結(jié)合,高產(chǎn)新造與低產(chǎn)改造同步推進(jìn),采取委托國有林場經(jīng)營管理、“公司+合作社”、“五統(tǒng)一分”等模式,打造“貴北片、貴南片、錦中片、206國道線周邊”“三片一線”15萬畝高產(chǎn)油茶基地,推動油茶產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展。林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展圍繞“規(guī)模化、集約化、產(chǎn)業(yè)化”總體要求,以資源優(yōu)勢、地方特色、龍頭企業(yè)為依托載體,重點抓好苗木花卉、毛竹、雷竹、鐵皮石斛、森林旅游等特色產(chǎn)業(yè)。

          六是抓好深化林業(yè)改革工程。深化林業(yè)審批制度改革,全面梳理行政職權(quán),依法精簡和規(guī)范行政審批事項,確保行政行為依法、公開、規(guī)范、高效運行。深化林權(quán)制度改革。積極推進(jìn)林地流轉(zhuǎn),按照省廳統(tǒng)一部署,全面部署推進(jìn)林地流轉(zhuǎn)深化林改各項工作,進(jìn)一步強化森林保險和林權(quán)抵押指導(dǎo),推行林地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)證制度。

        綠化年度總結(jié) 篇5

          一、20xx年度工作總結(jié)

          1、扎實開展園林綠化科研創(chuàng)新工作

          開展科研攻關(guān),解決工程建設(shè)中的技術(shù)難題,組織實施國家林業(yè)局林業(yè)公益性行業(yè)科研專項、引進(jìn)國際先進(jìn)技術(shù)(948)、北京市科技計劃項目和局青年科技專項等科研計劃項目(課題)26項。組織實施中央財政林業(yè)科技推廣示范資金項目等17項,提升工程建設(shè)的質(zhì)量和產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。協(xié)調(diào)組織開展科技成果鑒定和驗收11項,申報北京市科學(xué)技術(shù)獎1項,北京市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣獎3項,茅以升青年科技獎1項,組織評審北京市園林綠化科技獎23項。組織完成了對20xx年實施的中央財政林業(yè)科技推廣示范資金項目的績效考評和現(xiàn)場查定。組織申報國家林業(yè)局20xx年度林業(yè)行業(yè)公益性專項4項;申報北京市科委20xx年綠色通道科技項目6項,為今后科技項目立項做好項目儲備。

          2、高標(biāo)準(zhǔn)召開北京園林綠化科技創(chuàng)新工作大會

          20xx年8月8日,組織召開北京園林綠化科技創(chuàng)新工作會,會議發(fā)布了《北京市園林綠化科技創(chuàng)新行動計劃(20xx-2020)》和《關(guān)于加快首都園林綠化科技創(chuàng)新工作的意見》,明確提出了20xx-2020年期間加快首都園林綠化科技創(chuàng)新體系建設(shè)的14個重點行動。同時,會議為90名創(chuàng)新團(tuán)隊專家頒發(fā)了證書,對北京市園林綠化20xx年度科學(xué)技術(shù)獎獲得者進(jìn)行了表彰和獎勵,并為8個北京園林綠化創(chuàng)新團(tuán)體、17個北京園林綠化科技創(chuàng)新示范區(qū)、27家北京園林綠化科普教育基地頒發(fā)了聘書和獎牌。此次會議既是對園林綠化科技成果的梳理總結(jié),又是對后期任務(wù)的明確部署,是繼往開來的科技動員大會,會議的召開將進(jìn)一步明確園林綠化科技創(chuàng)新發(fā)展的方向,進(jìn)一步推動園林綠化科技創(chuàng)新行動計劃的落實和實施,更好的服務(wù)于首都生態(tài)文明建設(shè)和美麗北京建設(shè)。

          3、 成功舉辦“綠色科技 多彩生活-20xx園林綠化科技創(chuàng)新暨科學(xué)普及活動月”活動

          活動月主要由“園林綠化與百姓生活”、“園林綠化與森林體驗”、“園林綠化與防災(zāi)減災(zāi)”和“園林綠化與文化感知”4個活動周組成。集中展示了園林綠化在生態(tài)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、安全保障、防災(zāi)減災(zāi)以及在涉及文化、民生和健康等園林綠化各個方面的`科技成果116項,組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的科普活動27項;顒右詧@林綠化科技創(chuàng)新和文化創(chuàng)新相結(jié)合,以科普的形式,展示首都園林綠化科技創(chuàng)新成果,普及園林綠化科技、文化知識,以帶領(lǐng)公眾進(jìn)入森林,開展各種體驗活動的方式來感知、深化和豐富森林文化的內(nèi)涵。

          4、首都園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化工作全面推進(jìn)

          20xx年新立項各類標(biāo)準(zhǔn)21項,發(fā)布《林業(yè)碳匯計量監(jiān)測技術(shù)規(guī)程》、《有機農(nóng)產(chǎn)品 櫻桃生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》等園林綠化北京市地方標(biāo)準(zhǔn)12項。組織園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)3期270人,編制《北京市園林綠化地方標(biāo)準(zhǔn)匯編(20xx-2012年)》1套,印刷《平原地區(qū)森林生態(tài)體系建設(shè)技術(shù)規(guī)程景 觀生態(tài)林》等28項標(biāo)準(zhǔn)共36000冊單行本供全市行業(yè)人員使用。為推進(jìn)園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化工作的全面建設(shè),加強對園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)工作,更好地促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的快速、健康發(fā)展,組織開展了北京市園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化委員會的各項籌備工作。經(jīng)過前期各項工作準(zhǔn)備,目前已經(jīng)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局批復(fù)成立北京市園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會。

          5、科普宣傳工作成果顯著

          開展了“走進(jìn)森林、感知文化”為主題的全國科技周暨北京科技周宣傳展示活動、森林體驗、環(huán)湖長走等科普活動50多場,受眾群體達(dá)到10萬余人次。同時將“首都增彩延綠科技示范工程”項目引入科技周,重點展示了“紫霞”黃櫨、金葉榆、金葉白蠟、“華源發(fā)”黃楊等10余個彩色、耐旱、長綠期樹種。

          6、示范區(qū)建設(shè)全面落實

          分別從森林可持續(xù)經(jīng)營、森林多功能經(jīng)營、自然與濕地保護(hù)、碳匯營造林、種質(zhì)資源、花卉產(chǎn)業(yè)、果樹產(chǎn)業(yè)、城市園林綠化、防沙治沙和林下經(jīng)濟(jì)等方面成立了17個科技創(chuàng)新示范區(qū),以便更好的發(fā)揮科技創(chuàng)新團(tuán)隊作用,為首都生態(tài)文明建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù) 。

          二、20xx年工作計劃

          1、繼續(xù)抓好科研、科普工作的開展

          建立科研項目儲備庫,有效引導(dǎo)科技項目的申報和立項,加強各類科技計劃項目的監(jiān)督檢查力度。組織開展“綠色科技 多彩生活-20xx園林綠化科技創(chuàng)新暨科學(xué)普及宣傳月”活動,普及和宣傳園林綠化科技成果。組織開展自然講解師培訓(xùn)工作,通過建立自然教育資格體系,保障園林綠化科普教育的健康有序發(fā)展。

          2、繼續(xù)抓好科技行動計劃的落實

          加強創(chuàng)新團(tuán)隊專家?guī)斓慕ㄔO(shè)與管理工作,根據(jù)科技行動計劃要求實,以創(chuàng)新團(tuán)隊、示范區(qū)、科普基地為基礎(chǔ),抓好科技行動計劃的落實。

          3、推進(jìn)北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

          推進(jìn)北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)體系與監(jiān)測體系的規(guī)劃與建設(shè)工作,爭取在20xx年完成北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)體系規(guī)劃,落實北京森林生態(tài)監(jiān)測站(點)的建設(shè)。

          4、狠抓園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),促進(jìn)園林綠化全面建設(shè)

          一是抓好園林綠化標(biāo)準(zhǔn)的制修訂工作,抓好《北京市園林綠化標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會》建設(shè)工作;

          二是抓好標(biāo)準(zhǔn)的推廣應(yīng)用、標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化基地的建設(shè);

          三是抓好標(biāo)準(zhǔn)宣傳、貫徹和培訓(xùn)工作。

        綠化年度總結(jié) 篇6

          近年來,我校在上級有關(guān)部門的要求下,以創(chuàng)建“綠色學(xué)!睘槠鯔C,通過校^領(lǐng)`導(dǎo)的高度重視和全體教師的積極配合,目前,學(xué)校環(huán)境建設(shè)取得了顯著成效,并被區(qū)環(huán)保局、區(qū)教育局等單位評估后我校順利通過“綠色學(xué)!钡尿炇铡Hw師生的工作和學(xué)習(xí)熱情有了很大的提高,具體工作有以下幾點:

          1、通過多渠道調(diào)集,擴大校園綠化面積。

          多年來,由于諸多實際因素,我校樹木、花草特別少。今年春天,校^領(lǐng)`導(dǎo)多方籌措資金,一次性購進(jìn)國槐和松樹苗木 棵,讓老師們親自挖坑栽樹。為了苗木的成活率,學(xué)校不但雇傭汽車?yán)疂矘,而且要求各年級抬水澆樹,班主任?fù)責(zé)學(xué)生每兩人一棵樹,每周澆一次。同時為了全校學(xué)生都能自覺愛護(hù)樹木,學(xué)校利用“溫馨提示”讓學(xué)生不搖樹不折枝,使春季所種苗木全部成活。最近,教學(xué)樓前有新增兩個花園。學(xué)校規(guī)定在近五年內(nèi),操場周圍及過道兩旁進(jìn)一步綠化,努力使我校成為一所“園林化” 學(xué)校。

          2、營造文化氛圍,感受校園美化。

          學(xué)校利用校園的圍墻,書寫了一些以學(xué)生為主的永久性標(biāo)語,這些內(nèi)涵豐富的話語,對學(xué)生有著潛移默化的作用,達(dá)到了較好的教育效果。同時使教師的責(zé)任心得到進(jìn)一步提高,使師生、生生在學(xué)校內(nèi)得到了和諧發(fā)展,這就是一種美的享受。

          3、強衛(wèi)生管理、凈化校園環(huán)境

          校園環(huán)境是一項長期性、艱巨性的工作,一般是經(jīng)常抓但效果

          理想。為此,我校制定了嚴(yán)格的衛(wèi)生管理制度, 由副校長主抓

          衛(wèi)生工作。要求各班教室衛(wèi)生每天打掃一次,灑水兩次;區(qū)域衛(wèi)

          生每周五打掃一次,每天早上撿一次。每周星期五由校^領(lǐng)`導(dǎo)和分

          管衛(wèi)生的老師對各班教室和區(qū)域衛(wèi)生進(jìn)行檢查評比,對于優(yōu)秀班

          級體在第二周頒發(fā)流動紅旗,學(xué)校每年評選一次先進(jìn)集體和優(yōu)秀

          班主任,通過表彰獎勵,激發(fā)了師生對衛(wèi)生工作的重視。如今,

          教室及校園內(nèi)能夠天天保持干凈整潔。

          總之,在學(xué)校^領(lǐng)`導(dǎo)的重視下,通過全體師生的共同努力 ,環(huán)境建設(shè)可喜的成績,已順利地通過區(qū)環(huán)保局、教育局創(chuàng)建“綠色學(xué)!钡倪_(dá)標(biāo)驗收。這是政府對我們工作的肯定,但也給我們今后的工作提出了更高的要求。在今后的工作中,我們會再接再厲,使學(xué)校環(huán)境得到更大的改善。存在的問題:

          1、 校本教研工作有待進(jìn)一步加強。

          2、 各種規(guī)章制度須進(jìn)一步落實。

          3、 對課題研究不夠重視,在今后的工作中要倡導(dǎo)教師參加各種形式的論文撰寫。

          校園綠化有待進(jìn)一步加強。

        綠化年度總結(jié) 篇7

          20xx年是我們后勤服務(wù)集團(tuán)新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立的第一年,在新的領(lǐng)導(dǎo)班子新思路、新創(chuàng)意、新的管理模式下,我們綠化物業(yè)面對新的壓力,面對新的契機,進(jìn)一步完善物業(yè)、綠化管理制度,提高管理和服務(wù)水平,以深化后勤改革、減人增效為動力,在新的領(lǐng)導(dǎo)班子正確領(lǐng)導(dǎo)下,兄弟部門支持幫助下,逐步走上規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理軌道。本中心以“抓好綠化管理、物業(yè)管理,確保綠化養(yǎng)護(hù)管理水平上一個新臺階”為目標(biāo),全體物業(yè)、綠化的員工團(tuán)結(jié)一致,為后勤服務(wù)建設(shè)發(fā)展努力工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、綠化養(yǎng)護(hù)管理工作

          我們綠化部門承擔(dān)著全院1040畝除建筑以外的道路、綠地的養(yǎng)護(hù)管理。綠化養(yǎng)護(hù)工作是我們部門的一項主要業(yè)務(wù)工作,綠地的地貌也直接影響著我院的形象。過去我院的綠地養(yǎng)護(hù)水平基礎(chǔ)薄弱,過去養(yǎng)人的機制養(yǎng)護(hù),綠化養(yǎng)護(hù)當(dāng)成包袱背著,所以養(yǎng)護(hù)工作一直處于落后的單位面上。隨著用人制度的改革深入,綠化為了改變養(yǎng)護(hù)落后的被動狀況,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在綠化養(yǎng)護(hù)方面制定了新的管理辦法,出臺了綠化養(yǎng)護(hù)分塊承包責(zé)任制,同時有了穩(wěn)定的維護(hù)人員。明確了綠地養(yǎng)護(hù)的工作職責(zé),落實了綠化養(yǎng)護(hù)的專項經(jīng)費,按養(yǎng)護(hù)面積和等級分配的方式,通過實踐,綠化養(yǎng)護(hù)不再是包袱和負(fù)擔(dān)。效果非常明顯,新的養(yǎng)護(hù)管理辦法使專業(yè)人員觀點發(fā)生巨大轉(zhuǎn)變,激勵基層工作人員的積極性的發(fā)揮,真正做到了既有一支穩(wěn)定的養(yǎng)護(hù)班組,又有一支分擔(dān)承包的隊伍,還有一支靈活的用人隊伍,層層落實責(zé)任制,做到任務(wù)到地,責(zé)任到人。養(yǎng)護(hù)考核結(jié)果與職工利益掛鉤,激發(fā)了職工搞好綠地養(yǎng)護(hù)的工作,也提高了生產(chǎn)效率,促進(jìn)了綠地養(yǎng)護(hù)水平的提高。同時堅持每天有專人檢查、記錄,使綠化養(yǎng)護(hù)工作逐步走上規(guī)范化、科學(xué)化管理的軌道,帶動著養(yǎng)護(hù)水平的全面提高,得到了全院上下員工的好評。

          二、綠化工程建設(shè)工作

          1. 先后給學(xué)院補種植樹木64棵,竹子xx塘,銀杏40余株。文化生態(tài)園小島竹亭、圓亭、牌坊基礎(chǔ)各一座。

          2. 為學(xué)院移栽苗木<φ7左右> 600多棵,香樟櫸樹平房后的馬褂木400多棵。

          3. 為學(xué)院污水管網(wǎng)移樹上千棵。

          4. 為后勤集團(tuán)苗圃平整土地20余畝,插苗數(shù)萬株,用去人工488工日。

          5. 本中心完成草花種植40000余盆(現(xiàn)擺放在西大門、圖書館前)。

          6. 新增綠化面積34721㎡,新增加除草人員12名。

          三、搞好日常物業(yè)服務(wù),保持校園潔凈

          1. 管理人員不斷提高服務(wù)水平,增強服務(wù)的主動性,建立了一套完整的制度,報修即時,急事急辦,事事存檔。

          2. 物業(yè)樓宇的管理員做到領(lǐng)導(dǎo)上班前,教師上課前,辦公室保潔好,領(lǐng)導(dǎo)能喝上熱開水,為教學(xué)創(chuàng)造良好的環(huán)境,使教師全身心投入到教學(xué)中去。

          3. 樓宇保潔員嚴(yán)格執(zhí)行清潔工作規(guī)程,全天候打掃樓宇,時間緊,任務(wù)重,做事從不馬虎。下一次課,保潔一次洗手間,做到清潔整潔,同時及時清理垃圾,創(chuàng)造了一個干凈的教學(xué)環(huán)境。

          4. 路面保潔人員區(qū)域負(fù)責(zé)到人,不定期檢查記錄,基本做到了校園潔凈。

          5. 垃圾運輸保潔人員做到當(dāng)日垃圾當(dāng)日清理。

          四、加強資源管理

          搞好基礎(chǔ)設(shè)施保養(yǎng),提高使用效益。設(shè)備管理上做到物盡其用,賬物相符,用物不亂,人盡其職的原則,始終堅持勤儉持家,愛護(hù)公共設(shè)施的思想。五、安全工作常抓不懈

          從平時的工作入手,加強員工的日常法治教育和安全教育,消除思想上的隱患。對電源開關(guān)等常發(fā)生意外的設(shè)備經(jīng)常檢查,堅持安全第一,預(yù)防為主,防治結(jié)合,重在教育的方針,保證了教學(xué)正常秩序。

          五、存在的問題

          1. 質(zhì)量管理落實不到位,檢查發(fā)現(xiàn)的問題,糾正力度不夠。

          2. 有的部門工作主動性不夠,責(zé)任心和法制意識不強,對工作落實環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題處理不及時,預(yù)測性和預(yù)見性不足。

          3. 獎懲制度還不健全,執(zhí)行不力。

          4. 物業(yè)管理人員水平與專業(yè)管理人員水平還有一定的差距。

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