會計年度工作總結范文（通用6篇）
辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間以來的工作，收獲頗豐，是時候抽出時間寫寫工作總結了。我們該怎么去寫工作總結呢？下面是小編幫大家整理的會計年度工作總結范文（通用6篇），希望對大家有所幫助。
會計年度工作總結1
20xx即將過去，雖然今年旅游行業(yè)都不景氣，但財務部的工作一直比較忙碌，財務部的每個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到提高，在這一年中、在各位館領導及財務部同事的大力支持下，嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦。好各項賬務處理等日常的事務性工作，并在年初及時準確地編報了20xx年度會計決算報表、統(tǒng)計年報和其他報表，完成了領導賦予的各項工作任務，現將本人一年以來的工作、學習情況的匯報如下：
主要工作情況：
一是日常的工作
1、今年繼續(xù)負責成本費用類賬務記賬工作，每個月對酒店發(fā)生的經營支出制作憑證，并在月底計算當月應繳納的各項稅金，結轉利潤，做月末結轉后計算各類報表。在下月初上報統(tǒng)計局當月經營情況的報表及在網上填報旅游局當月接待人數及經營情況的兩張報表和國家統(tǒng)計局經營情況的報表，上報財政局分戶快報和財務報告兩張報表，根據銀行對賬單編制銀行余額調節(jié)表，到地稅局報稅，繳納報職工醫(yī)療保險，養(yǎng)老保險費等。裝訂憑證，餐廳報表，總臺賬單
2、制作工資發(fā)放表，到銀行發(fā)工資，提取現金發(fā)沒有存折的員工的工資，并對財務部所掌握的員工信息進行完善。
3、銀行借款抵押手續(xù)
4、填報年終決算報表，所得稅稅源調查表，所得稅匯算清繳報表，辦工商營業(yè)執(zhí)照年檢，代碼證年檢等手續(xù)。
二是更換了儲存管理系統(tǒng)
因。房以前使用的管理系統(tǒng)已經跟不上現在酒店精細管理的需求，時常數據錯誤的情況的發(fā)生，使用不方便，影響了。房的正常工作，今年五月份，通過與多家知名軟件聯系，進行程序功能和價格的對比，最終選擇了與賬務系統(tǒng)同品牌的浪潮儲存管理系統(tǒng)，使。房的管理水平上了一個新臺階。
存在的不足：
20xx年是緊張而繁忙的一年，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導的指導和同事們幫助的結果，但還存在許多不足。
一是學習的深度和廣度還需要加強；
二是沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
下步打算：
以后要在領導的正確領導下，團結同事，勤奮學習，扎實工作。
一是要進一步加強學習業(yè)務知識，虛心向身邊的同事學習，不斷充實和豐富自己的會計業(yè)務知識，在工作中有創(chuàng)新。
二是要勤奮實干。多想、多聽、多寫。
三要精誠團結。做到以大局為重，維護整體的團結。使下一年的工作再上一個新臺階。
會計年度工作總結2
今年以來，我部緊緊圍繞20xx年工作目標展開工作，即以省分行《163科技發(fā)展規(guī)劃》和《基礎管理工程實施方案》為指導，圍繞省分行數據集中工程的實施，一手抓163科技產品推廣，強化我行的業(yè)務功能、信息資源的萃煉能力，適應從做市場到做客戶的轉變，提升市場競爭能力。一手抓基礎管理工程的建設，確保前臺業(yè)務安全、高效運行，確保后臺基礎管理工作持續(xù)有序推進。一年來，在市分行黨委的領導下，在我部全體員工共同努力下，完成了年初制定的工作目標�，F將上半年工作匯報如下：
（一）、精心組織，過細工作，全面完成數據集中工程各項任務。
1、健全組織，統(tǒng)一協調指揮。
為確保集中工程各項工作有續(xù)開展，市分行成立了數據集中工程領導小組，下設數據集中工程工作組，負責數據集中工程的組織、實施工作。各縣支行也相應地成立了領導小組。組織體系的建立，為工程的順利實施提供了保證。
2、全面進行數據清理、資產業(yè)務規(guī)范化調整工作。
為適應數據大集中工作，我部在省分行的統(tǒng)一部署下，對現有各系統(tǒng)數據進行了全面分析檢查，對不符和要求的數據進行修改調整。這次總行集中版新一代系統(tǒng)上線差異性最大、數據清理工作量最重的是資產業(yè)務，此項工作涉及ABIS、PCAS、CMS系統(tǒng)中的所有資產業(yè)務數據的核對、銜接和數據規(guī)范化調整，由于現ABIS、PCAS、CMS系統(tǒng)各為獨立系統(tǒng)，相互間錄入要素沒有統(tǒng)一的標準規(guī)范和一致性檢查要求，信貸部門利率代碼使用不規(guī)范、表外利息核算不規(guī)范等原因，造成資產業(yè)務清理工作量大、項目多、復雜程度高、難度大。為此，我部制定了《麗水市分行資產業(yè)務數據清理方案》，下發(fā)了18次資產業(yè)務數據清理檢查結果、清理情況要求和通報、問題反饋等，指導數據清理工作，通報數據清理進度。
3、做好數據大集中前的培訓工作。
六月，省分行開始在嘉興培訓基地全面啟動總行數據大集中培訓工作。我部在人員非常緊張的情況下，一是抽調技術人員參與培訓基地的設備安裝、環(huán)境搭建，系統(tǒng)管理維護工作，先期熟悉新新一代環(huán)境、維護知識。二是為保證我行10期，351人次的培訓工作的順利開展，我部還派出系統(tǒng)管理員、輔導老師30人次。
4、做好總行金融服務平臺的適應性開發(fā)和移植工作。
根據省分行要求，9月24日切換到總行版新一代的同時，現有所有中間業(yè)務產品都將向總行金融服務平臺遷移。為做好切換、遷移工作：
一是3月份將原已上線的自主開發(fā)的電力代收費系統(tǒng)向省行版實時電費扣款系統(tǒng)切換和部分支行的電力代收費新項目的上線工作。
二是派出兩名開發(fā)人員參加省分行的開發(fā)工作，熟悉總行金融服務平臺，參與省分行各項目的移植開發(fā)，同時完成我們市分行自己的中間業(yè)務產品的移植開發(fā)工作。
5、抓好實際演練和模擬切換工作。
一是每次實際演練和模擬切換演練前，我們根據省分行的統(tǒng)一布置和要求，結合我行的實際情況，確定各重點演練機構和重點演練內容，在每一次演練前提出重點關注要求，對演練業(yè)務量和演練要求進行布置。每天演練結束開分析會、次日對問題進行匯總上報和解答，每期演練結束進行小結。
二是各級行領導、網點負責人在演練期間到崗指揮，網點會計主管為業(yè)務指導責任人，具體負責本網點的測試案例的編制和柜員測試項目的安排和輔導，保證測試工作在量上和質上符合演練要求。保證本網點柜員100%通過實際環(huán)境培訓。
三是認真組織壓力測試工作，除按照省分行壓力測試時間安排外，在三次實際環(huán)境演練中還安排了4次壓力測試，以檢驗前置設備的壓力承受能力。
四是抓好中間業(yè)務的測試聯調工作。在五次中間業(yè)務測試期間，安排每一次演練項目測試時間表，跟蹤測試結果。做好接口測試、網絡調整、技術支持和輔導，編寫同城交換接口程序和代發(fā)工作上傳處理和來盤轉換程序，保證上線后的業(yè)務需要。
五是做好國際業(yè)務的演練工作。
（二）、抓好數據運行服務工作，提高數據運行質量。
總行數據大集中切換工程對我部數據運行中心的運行質量、服務質量、人員技術支持能力、安全管理等方面提出了更高的要求。為此，我部：
一是進一步抓好運行服務工作，完善考核辦法、強化考核，按月發(fā)運行簡報，通報各系統(tǒng)的運行情況和考核扣分情況，通報查詢查復及請款情況、ATM運行分析等等。
二是強化機房數據運行各項管理制度的落實，保證數據運行中心的安全、高效運行。
三是做好部門自律監(jiān)管檢查工作，按照自律監(jiān)管每年二次的要求，重點對運行中心、縣支行和網點的計算機病毒防治和計算機安全制度的落實情況進行檢查，對查出的問題及時下發(fā)整改意見。
（三）、完成中間業(yè)務及其他產品的推廣和系統(tǒng)升級。
完成了CRM系統(tǒng)升級、CIF客戶信息系統(tǒng)升級、95599電話銀行系統(tǒng)升級等大的項目系統(tǒng)升級、測試工作。3月份完成柜員認證系統(tǒng)的上線，將我行原來的柜員磁條卡已全部升級到IC柜員卡。完成5臺新ATM安裝調試。完成人行安裝運行，人行大額支付系統(tǒng)的測試安裝運行。其他累計完成ABIS、PCAS等各種門市應用軟件升級共計155次。組織完成對省分行科技信息協同系統(tǒng)的測試工作。
（四）、做好辦公自動化建設，完成網絡升級改造工作。
一是年初根據省分行對市分行門戶網頁統(tǒng)一格式、主色調的要求，對市分行信息網頁進行了重新設計、更換。
二是全行增加和更新員工用計算機工作站120套，員工辦公用機環(huán)境進一步提高。
三是為適應省分行“163”發(fā)展規(guī)劃要求和我行業(yè)務發(fā)展實際的需要，在進行了大量的測試、方案論證的基礎上，完成了市分行到青田、縉云兩縣支行骨干網絡帶寬升級工作，完成市分行到省分行的第三網網絡、防火墻建設，并進行了internet數據的切換剝離測試。
四是為有效的監(jiān)控、管理我行的網絡系統(tǒng)，根據省分行集中采購委員會審議后下發(fā)的市分行網絡管理軟件選型的采購報告，我們在省分行選型范圍內采購并安裝完成網絡管理軟件系統(tǒng)。
（五）、認真開展經營機構操作風險專項大檢查。
根據總行《關于開展經營機構操作風險專項大檢查工作的通知》要求，我行于4月16日至4月30日在全市范圍內組織開展了經營機構操作風險專項大檢查活動，對全行所有辦理對公業(yè)務的'機構比照浙江省分行《經營機構操作風險專項大檢查實施方案》規(guī)定的內容進行了檢查。
1、建立組織領導體系及檢查組。
根據浙農銀[20xx]94號《關于開展經營機構操作風險專項大檢查的通知》精神，市分行于4月15日召開經營機構操作風險大檢查動員暨培訓會，市分行各部室負責人、各縣（市、市區(qū)）支行行長和檢查組全體成員近80余人參加了會議。同時，市分行成立了專項大檢查領導小組，由市分行行長沈劍青任組長，副行長季正平、紀委書記應根淼任副組長，成員由市分行各部門負責人組成；下設專項大檢查領導小組辦公室，辦公室設在信息會計部，具體負責檢查工作的整體部署和組織協調工作。
全行組建了以會計監(jiān)管、信貸管理專業(yè)人員為主（包括審計、國際業(yè)務、資產風險、監(jiān)察、保衛(wèi)等部門）50人組成的檢查隊伍，以交叉和不對查的原則，將檢查組分成7個檢查小組，按檢查機構和業(yè)務量的大小每小組配備4—10人。并就如何搞好本次專項大檢查工作進行了安排，對各檢查小組提出三點要求：
一是實行定期報告制度。包括檢查組進度匯報制度、每日工作匯報制度和重大事項及時報告制度。
二是規(guī)范填寫工作記錄與工作底稿。根據檢查方案與檢查內容，如實記錄所檢查的所有內容，包括被查網點好的做法、存在的不足和問題。明確工作底稿質量要求和檢查小組組長的把關責任。
三是實行檢查小組組長負責制。
2、開展檢查情況。
檢查組按總行、省分行要求對全行40個營業(yè)機構（包括國際業(yè)務部、銀行卡部、風險資產經營部和清算中心）進行了檢查。本次檢查的業(yè)務范圍主要是：20xx年12月10日至20xx年1月20日的會計、結算業(yè)務；20xx年1月1日至20xx年3月31日發(fā)生的銀行承兌匯票承兌、貼現及商業(yè)承兌匯票貼現業(yè)務，20xx年以來發(fā)生的銀行承兌匯票墊款；截止檢查時點單筆貸款余額在80萬元以上的大額個人貸款；20xx年1月1日至20xx年3月31日辦理的住房公積金存貸款業(yè)務；20xx年10月1日至20xx年12月31日的國際業(yè)務。
在檢查中，我們采取調閱檔案、資料、查看監(jiān)控錄象與操作現場實地檢查的方法進行，對照檢查方案規(guī)定檢查內容逐項落實，并對大額和可疑情況進行內外部延伸檢查、跟蹤檢查。形成工作底稿491張，其中會計361張、信貸109張、國際業(yè)務21張。累計發(fā)現問題12類786個。
3、整改落實情況。
為堵塞漏洞、強化管理、達到有效防范和化解風險，促進管理水平的提高，市分行黨委針對這次專項大檢查中所反映的12類786個問題高度重視，及時提出了三條意見：一是查找原因，限期整改。對能糾正的，抓緊時間糾正，對一時無法糾正的，提出處理意見；二是分清責任，嚴肅處理；對違規(guī)人員，由有關部門對照相關規(guī)定提出處理意見，該通報的要在全行進行通報，該處罰的進行處罰，該處理的堅決進行處理；三是認真總結，促進提高。對這次大檢查查出的問題，要及時總結經驗和教訓，對檢查組提出的整改意見要逐條落實整改并反饋，努力把大檢查的成果轉化為促進內部管理水平提高的動力。
在這次專項大檢查過程中，各支行、網點對所反映的部分問題及時進行了整改�，F場檢查結束后，市分行專項檢查辦公室就分門別類疏理檢查底稿，制定整改內容，及時對各支行、網點下發(fā)了整改通知書，要求各支行、網點要高度重視，集中精力，以此次專項大檢查為契機，全面開展整改活動，扎實搞好整改工作。本次累計對所轄40個ABIS機構和2個BIBS機構發(fā)出了46份整改通知書，其中會計業(yè)務整改通知38份，信貸業(yè)務整改通知書6份，國際業(yè)務整改通知書2份。
各支行、網點針對存在的問題，認真分析研究，查找原因，組織員工認真學習相關業(yè)務制度和操作規(guī)程，積極整改存在的問題。通過近一段時間的努力全市網點對查出的786個問題進行了整改。
（六）、開展會計基礎工作規(guī)范化管理活動。
今年是總行會計基礎規(guī)范化管理檢查驗收年，年初我們就對此項工作進行了布置，要求各縣（市）支行對照《中國農業(yè)銀行會計工作“三鐵”標準》，狠抓會計基礎規(guī)范化建設，全面提高會計工作質量。根據轄屬各行的申報，在各行自查整改的基礎上，市分行在4月份組織考核小組對申報20xx—20xx年度會計基礎工作規(guī)范化上等級的支行進行了考核檢查。經考核檢查，云和縣支行等3個支行已達到會計基礎工作規(guī)范化二級標準，遂昌縣支行等5個支行已達到會計基礎工作規(guī)范化三級標準，并向省分行申報相應的等級單位。
（七）、認真做好人民幣銀行結算帳戶清理核實和系統(tǒng)推廣工作。
根據人民銀行人民幣銀行結算賬戶管理系統(tǒng)上線要求，確保在5月12日至12月31日完成單位銀行結算賬戶清理核實工作。市分行成立了人民幣銀行結算賬戶清理核實和系統(tǒng)推廣領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在市分行信息會計部，負責銀行結算賬戶清理核實和系統(tǒng)推廣工作的具體實施。
市分行根據《浙江省分行人民幣銀行結算賬戶清理核實和系統(tǒng)推廣工作實施方案》：
一是組織了各網點相關人員的業(yè)務操作培訓，并及時將開戶申請書等有關資料分發(fā)到位；
二是按照人民銀行和省分行的要求認真組織基層營業(yè)機構參與賬戶管理系統(tǒng)的實際生產環(huán)境業(yè)務測試、模擬運行和試運行等工作；
三是督促、檢查基層行賬戶清理核實工作的進度，每周編報《麗水市分行結算帳戶清理情況簡報》，及時通報各支行、各網點賬戶清理核實和管理系統(tǒng)推廣進展情況；
四是要求各支行、各網點認真做好將銀行結算賬戶信息導入賬戶管理系統(tǒng)后不完整信息的補錄工作，并及時將核準類賬戶的開戶資料提交人民銀行當地分支行審核。
（八）、完成大額支付系統(tǒng)的上線工作。
根據人民銀行統(tǒng)一安排，大額支付系統(tǒng)將于20xx年6底統(tǒng)一上線，我行大額支付系統(tǒng)上線機構為原直接參加人民銀行電子聯行的網點。為確保系統(tǒng)上線后穩(wěn)定運行，我們主要做了以下工作；
一是為使各行管理人員掌握大額支付系統(tǒng)功能和業(yè)務操作，提高業(yè)務管理水平，網點操作員掌握ABIS聯行子系統(tǒng)下的大額支付子系統(tǒng)的業(yè)務操作，選派了各相關網點的業(yè)務骨干參加省分行舉辦的大額支付系統(tǒng)培訓班，并對有關人員進行了轉培訓；
二是將參加大額支付系統(tǒng)網點的行名行號等相關信息在人行大額支付行名行號管理系統(tǒng)中進行錄入申報；
三是督促全行原電子聯行網點在6月24日完成電子聯行的所有往來賬業(yè)務處理，確保6月24日電子聯行無滯留業(yè)務、無待解報單，處理完所有查詢、查復工作，完成電子聯行的賬務核對及結平工作；
四是組織相關網點進行業(yè)務測試，及支付系統(tǒng)切換前的各項業(yè)務準備和切換后支付系統(tǒng)業(yè)務操作的組織與管理工作。
目前止，我行的大額支付系統(tǒng)運行穩(wěn)定。
（九）圓滿完成年終決算工作
今年年終決算是我行數據上收總行后的首次年終決算，同時今年具有年終決算和科目結算的雙重任務，任務重、工作量大、復雜程度高。為確保年終決算工作的有序開展：
一是成立了年終決算及科目結轉工作領導小組，并成立了由業(yè)務、技術人員組成的工作組，負責指導和協調年終決算的各項工作。
二是精心組織，抓好三次年終決算和科目結轉的演練工作，演練面達到100%。
三是嚴格按省分行年終決算時間表的要求，編制年終決算日操作步驟，通過通知系統(tǒng)統(tǒng)一指揮，保證按時、按質量要求完成年終決算日各時間段的各項工作。
會計年度工作總結3
轉眼間，20xx年就過去了。展望未來，我對今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結如下：
看似簡單的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬，一切都是從零開始。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，在領導們和同事們的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法，積累經驗；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。
出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結賬盤庫工作，做好現金盤點表；每月末做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作；工資的發(fā)放更是需要細心謹慎，這直接關系到職工個人的利益，因為日常的工作量已經基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發(fā)放給員工。
一、主要經驗和收獲
1、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位。
2、只有主動融入入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；
3、只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責；
4、只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好；
5、只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。
二、確立工作目標，加強協作
財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為學校正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目標：
1、在日常的財務管理中加強與管理處的溝通，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
2、實抓應收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經營成果。
3、積極參預，配合管理處開拓新的經濟增長點。
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗；努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象，新面貌，為學校的發(fā)展而努力奮斗。
會計年度工作總結4
回顧這一年來的工作情況，還是收獲頗豐，作為單位出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、現金業(yè)務
本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例，實現現金管理，現金收付，憑證的審核以及現金日記帳登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯，能夠確保做到現金的收支準確無誤，認真復核會計主管審核的原始憑證數量，金額計算與金額是否一致，逐筆登記現金日記帳，保證了現金工作的準確性，及時性。
二、銀行業(yè)務
日常與銀行相關部門聯系緊密，根據單位需要正確開具支票轉賬進賬，提取現金備用，井然有序地完成了職工日常報銷。
在平日與銀行接觸的工作中，我認真復核所要求開具的銀行結算憑證的臺頭，帳號，用途是否一致，認真填寫銀行結算憑證，保證金額填寫準確，認真審查收款結算憑證的真?zhèn)涡裕皶r掌握銀行存款余額情況，逐筆序時認真登記所有帳戶的銀行存款日記帳，每月按帳號與銀行對帳，落實并督促未達帳項及時入帳。
三、其他工作
從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。維護并保持了與各銀行之間的良好合作關系，認真處理好與其他單位財務人員的合作關系，另外，對于本職工作，嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時匯報，及時處理。
及時回收整理各項回單、收據，及時將現金存入銀行，從無坐支現金。根據會計提供的依據，及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經費。在工作中堅持財務手續(xù)，嚴格審核算，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
回顧這幾個月來的點點滴滴，每當完成一項工作任務，即使忙一點，心里還是感到很欣慰很踏實，在新的一年里，我還需要在工作上更加積極主動，態(tài)度上更加認真負責；另外，我能有現在這點小小的進步，這都得益于領導，前輩的幫助與交流，我真正感受到了領導的關懷和期望，同時也由衷的欽佩他們淵博的知識和豐富的實踐經驗。
作為一名普普通通的員工，我的工作是再普通不過了，象我這樣能做好自己本職工作的同事還有很多，我們能在過去一年圓滿地完成任務，主要在于各級領導的關心和大力支持，采取各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問題，我只是和所有我們公司的其他員工一樣，盡自己的最大努力為公司，希望對公司能有所貢獻。
我想，普通的工作也并非意味著追求的終結，我處在一個比較平凡的工作崗位上，所以我更應該去實現我的理想和追求，無論結果如何，即使平凡也不能平庸。更何況追求過程的本身就是一種成長，一種進步。
在新一年中，我一定更加嚴格地要求自己，積級參加公司的各項活動和學習，從去年的工作中認真吸取經驗，縮小在業(yè)務上的差距，讓自己今后的工作更加嚴謹有序，讓自己以更踏實的態(tài)度為公司的發(fā)展作出自己的努力，決不辜負大家對我的期望！
同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我，在思想上幫助我，我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
最后，我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領導，有了大家這樣好同事好領導，在這樣的一個優(yōu)秀的集體里，我相信我們的公司明天會更好！而我們也將收獲無限的希望！
會計年度工作總結5
20xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻�，F將全年的工作情況向全行職工作以匯報：
一、工程部工作總結重視業(yè)務核算質量，貫徹市行各項制度
今年是我們商業(yè)銀行具有轉折意義的一年，經過六年的打拼和積累，我行的羽翼已經逐漸豐滿，準備更名掛牌，開始新的征程。然而，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列，我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。
二、加強日常工作管理，做好安全防范工作
我部的內部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工，員工病、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。
在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管；對重要憑證的領用，都有專人負責；明確柜員的權限，不得擅自授權；對于市行要求上報的可疑業(yè)務及時上報；隨時提高警惕，杜絕詐騙�？傊覀円獙⒁磺蟹乐矣谖慈�，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。
三、培訓員工操作能力，順利通過柜員考試
今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年，綜合柜員上崗考試，直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試，帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間，積極準備考試。其間，我們組織了員工點鈔，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習。
有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間，經常互相交流思想，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志，耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神，更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖�？荚嚺R近期間，大家都想爭分奪秒的看書，但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命，因為這關系到自己是否有資格上崗；時間更是全行的生命，因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞⻊�。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間，沒有人因為自己的利益，耽誤本職工作，在最關鍵的時刻，我們看到了員工們的可愛之處。
四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”，向最后一季要成果
在臨近年終的最后一季，市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行，支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來，配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的，但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后，我部員工向客戶力推此項產品，滴水成河，為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調，存款是責任，不是任務。就是想讓職工轉變思想，把行里的事當成自已的事，變壓力為動力，當我們正視這個問題的同時，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重，而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。
五、積累經驗及時總結，穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效
這一年的工作和考核，又使我部員工得到了很多經驗，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高，大部分職工的工作質量都是達標的，但仍有業(yè)務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以，我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯。
六、在工作之中也存在很多不足，主要表現在
1、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬，不使用文明用語。
2、核算質量還存在很大差距，主要是因為工作不夠認真細致。
會計年度工作總結6
新的一年開始了，我先祝愿各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意！自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面獲得了不小的進步，以下是我的的工作情況：
第一、愛崗敬業(yè)，堅持原則建立良好的職業(yè)道德
在工作中，自己依照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，保全大局，以新《會計法》為根據。遵紀遵法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作。服從組織安排，并能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的上風和特長，給領導當好顧問，公道正當處理好財會業(yè)務。對各辦公室職員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對分歧理的票據一概不予報銷，發(fā)現題目及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置正確，帳目清楚，會計報表要正確及時完全定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情況，除按時完本錢職工作以外，還能完成臨時性工作任務。
第二、在生活作風方面
生活中繼續(xù)發(fā)揚節(jié)約勤儉、團結互助的良好作風，并成心識束縛自己的言行，努力做到：能自己解決的盡不找領導解決，能暫時湊合的盡不跟領導反映，盡不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
第三、加強政治學習努力進步本身素質
我深知作為財務工作職員，肩負的任務沉重，責任重大，為了不孤負領導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業(yè)務知識和煤礦吞并重組的新情勢下的政策，自己不管是在政治思想上還是業(yè)務水平方面，有了較大的進步。堅持把學習和積累作為提升本身素質，進步工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來，并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行勤儉，節(jié)約辦公，務實開辟。
第四、重視平常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是減緩資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)節(jié)約辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理，我們建立建全各項財務制度，財務平常工作，就能夠做到有法可依，有章可循，實現管理的規(guī)范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執(zhí)行，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務活動和財務收支健康順利地展開，又使各項收支的安排使用符合發(fā)展的要求，極大的進步了資金的使用效益，到達了增收節(jié)支的目的。
第五、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和沉重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記進新賬，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀態(tài)和收支情況的書面文件，單位領導了解情況，把握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地弄好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗，提示出存在的題目，以便改進財務管理工作，進步管理水平也為領導的決策提供根據。
第六、存在的題目和不足
工作獲得了一些成績，是與領導同事的信任和幫助是分不開的，同時也意想到本身還存在著很多不足的地方，與大家的期看還有差距。
一是固然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好；
二是在工作中存在一定失誤，固然都及時補救，但還是影響了工作效力；
三是對工作的復雜性有時出現厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，致使進度較慢，需要認真加以克服；
四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，由于時間緊，工作任務多，對支出戶未達賬項的定期清算情況也不理想。
五是由于基本在財務崗工作，對具體業(yè)務經辦技能把握較少，進而致使對各項業(yè)務政策的理解和把握程度不夠，需要進一步加強學習。
針對以上的題目和不足，我將在以后的工作中認真加以克服，同時進一步進步思想政治覺悟，通過不斷的學習進行彌補，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作進程中也請領導和同事多批評多指教，使我獲得更大的進步。
在新的一年里，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，捉住機遇，改變命運。以事業(yè)為基礎，以經濟為導向，以穩(wěn)定為條件，以學習為補充，以發(fā)展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發(fā)展貢獻自己的氣力。
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