教師節(jié)表彰大會活動總結(jié)
不知不覺中一個快樂有趣的活動又告一段落了，我們一定都增加了不少生閱歷，你會有什么樣的總結(jié)呢？可是怎樣寫活動總結(jié)才能出彩呢？下面是小編整理的教師節(jié)表彰大會活動總結(jié)，希望對大家有所幫助。
教師節(jié)表彰大會活動總結(jié)1
20xx年的5月8日和9月9日，對衛(wèi)校人來說是兩個不尋常的日子。5月8日，我校整體劃歸河南理工大學(xué)管理，9月9日下午在我校的大禮堂召開了兩校合并以來的第一個教師節(jié)表彰大會暨我國的第30個教師節(jié)，這意味著我們已經(jīng)成為了真正的大學(xué)人；將要肩負(fù)更沉重的擔(dān)子。理工大學(xué)鄒友峰校長專程前來參加會議，并做重要講話，校長韓冬風(fēng)同志也在會上做了熱情洋溢的講話。
會后，外科教研室對這次教師節(jié)表彰大會的講話內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，鄒友峰校長的講話讓我們對河南理工大學(xué)的基本情況有了較為深刻的認(rèn)識，他為我們講述了河南理工大學(xué)百余年的光輝歷史，學(xué)校的辦學(xué)理念和校風(fēng)校訓(xùn)，以及醫(yī)學(xué)院近五年發(fā)展規(guī)劃設(shè)想，鄒校長還關(guān)切地介紹了學(xué)校教師職稱轉(zhuǎn)評的有關(guān)問題，對教師的轉(zhuǎn)評工作給予高度關(guān)切，讓我們真正體會到了領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心關(guān)懷。鄒校長站在學(xué)校發(fā)展的戰(zhàn)略高度，要求所有教職工要加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)、不斷提高師德水平，主動適應(yīng)新形勢、新要求，加快知識更新與學(xué)歷提升，轉(zhuǎn)變和更新教育觀念，不斷提高教學(xué)水平、業(yè)務(wù)水平，著力增強(qiáng)科研能力，并扎實(shí)做好職稱轉(zhuǎn)評和評審工作。正式并入河南理工大學(xué)后的第一個教師節(jié)具有非常特殊的紀(jì)念意義，我們深深感受到了任重而道遠(yuǎn)的厚重使命感。而鄒校長的講話，使得這種厚重感又增加了沉甸甸的緊迫感和重重壓力。
校長韓冬風(fēng)同志指出，學(xué)校劃歸理工大學(xué)管理，不僅實(shí)現(xiàn)了焦作衛(wèi)生醫(yī)藥教育的跨越式發(fā)展，還為學(xué)校每一位教職工的發(fā)展提供了更加寬闊的舞臺，合并到理工大學(xué)后，學(xué)校每個人都首先要明白什么是大學(xué)，什么是合格的甚至是優(yōu)秀的大學(xué)人，應(yīng)當(dāng)始終秉承“立德樹人”的理念，加強(qiáng)學(xué)生的人文教育，要有淵博的專業(yè)知識和教書育人能力、教科研能力，堅守信仰，追求真理，以高尚師德、人格魅力、學(xué)識風(fēng)范教育感染學(xué)生。
怎樣才能做一個合格的大學(xué)人？我們每個人都要從自身崗位做起，努力提升自己，盡快縮小與“大學(xué)人”差距，是我們迫在眉睫的任務(wù)和壓力。面對差距，唯一的做法就是立即行動起來，按校長講話的要求，按照大學(xué)人的標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)變自己。立足一個“新”，踐行一個“變”，努力提高自身素質(zhì)，積淀自己的人文素養(yǎng)，拓寬知識的廣度，挖掘知識的深度，使自己擁有淵博的專業(yè)知識和較強(qiáng)的教書育人能力以及提高教學(xué)科研能力，能夠結(jié)合國家和社會的需求，開展科研活動，創(chuàng)造成果。自覺自律的'加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高自己的綜合素質(zhì)，盡快成為一個合格的大學(xué)人，早日為大學(xué)的創(chuàng)新與發(fā)展盡自己的努力。
教師節(jié)表彰大會活動總結(jié)2
又是一年秋來到，迎來了屬于我們的節(jié)日——第三十個教師節(jié)，20XX年9月6日早上，我收看了貴州省20XX年教師節(jié)表彰大會電視直播，通過觀看，讓我深深地感到教師這份職業(yè)的肩負(fù)的責(zé)任。我們教師在每天所做的極其平凡的工作之中，始終牢記為學(xué)生負(fù)責(zé)，為家長負(fù)責(zé)，為社會負(fù)責(zé)，為國家負(fù)責(zé)。當(dāng)你每天忠實(shí)的履行著自己神圣職責(zé)的時候，也就是在為自己負(fù)責(zé)，要成為一名新時期合格的人民教師，那將是——敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。
敬業(yè)，是對良知的尊重，是神圣在工作中的體現(xiàn)，是在工作中流露的優(yōu)秀品德和人格。敬業(yè)的人，會專心致志于本職工作，在工作中盡心盡力，盡職盡責(zé)，盡自己的義務(wù)，努力將工作做好。對教師而言，就是盡自己應(yīng)盡的教育義務(wù)，表現(xiàn)出高度的責(zé)任心和對得起職業(yè)，對得起學(xué)生的教育良心。面對著現(xiàn)實(shí)社會紛紛襲來的豐厚的待遇、優(yōu)越的條件、誘人的工作，我們又該怎樣看待教師這一平凡的職業(yè)呢，教師是“太陽底下最光輝的職業(yè)”，教師的使命崇高，責(zé)任重大，她盡管沒有令人羨慕的物質(zhì)財富，但她擁有充實(shí)的精神財富，“精神財富無處不在，時時刻刻都在發(fā)揮影響，因?yàn)槲覀儽旧砭吞幵诰褙敻恢�，精神財富對培養(yǎng)人的心靈和意志能起到很大的作用”，這一精神財富就是我們的敬業(yè)態(tài)度、職業(yè)良心。教師的勞動，很難用嚴(yán)格的時空、具體的標(biāo)準(zhǔn)來度量。忠于職守、盡職盡責(zé)的工作，主要靠教師的職業(yè)良心和自律精神。教師時刻不忘自己的責(zé)任，把無愧于事業(yè)、無愧于學(xué)生、無愧于自己作為工作的座右銘，經(jīng)常用職業(yè)良心這個天平去衡量自己、鞭策自己，形成強(qiáng)烈的責(zé)任意識，從而產(chǎn)生強(qiáng)大的工作動力。
勤業(yè)，就是勤奮地從事自己的工作，這是盡職盡責(zé)的態(tài)度在日常工作中的具體展現(xiàn)，也是人的生命價值在平凡的點(diǎn)滴的具體事務(wù)中實(shí)現(xiàn)的惟一途徑。只有勤奮的人才能更敏銳地發(fā)現(xiàn)機(jī)會和創(chuàng)造機(jī)會，“教育者的責(zé)任就是不辜負(fù)機(jī)會；利用機(jī)會；能用千里鏡去找機(jī)會；去拿靈敏的手去抓機(jī)會”。學(xué)校無小事，教育無小事。每一張教案，每一堂課，每一次作業(yè)，都需要去認(rèn)真對待；學(xué)生上學(xué)、放學(xué)，課間活動，午間休息，都需要去密切關(guān)注；思想、心理、學(xué)習(xí)、身體、個性發(fā)展，都需要去全面關(guān)心；活潑好動的、沉默寡言的、優(yōu)秀的、頑皮的、聰明的、落后的，都需要去細(xì)心呵護(hù)；成功的喜悅、失敗的傷感、平凡的細(xì)節(jié)、難忘的片斷，都需要及時總結(jié)。這一切，只有在勤奮者的耕耘之中才會領(lǐng)悟其中的精華所在�！敖處煹穆殑�(wù)是千教萬教，教人求真”，“先生不應(yīng)該專教書，他的責(zé)任是教人做人”，“真教育是心心相印的活動。惟獨(dú)從心里發(fā)出來的，才能打到心的深處”，陶行知先生的這些論述都啟示我們，培育學(xué)生良好的人格是教師的重要職責(zé)。育人是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，在新的歷史時期，更賦予我們重大的責(zé)任，需要我們付出艱辛的勞動和不懈的努力。
精業(yè)，我們處在一個知識爆炸的時代，我們面臨的教育對象是國家與民族的未來，教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善，才能更好的履行教育這神圣的職責(zé)。“做一個現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識，學(xué)會現(xiàn)代的技能，感覺現(xiàn)代的問題，并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進(jìn)，我們必得參加在現(xiàn)代生活里面，與時代俱進(jìn)，才能做一個長久的現(xiàn)代人”，“我們做教師的人，必須天天學(xué)習(xí)，天天進(jìn)行再教育，才能有教學(xué)之樂而無教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念，用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦；不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識，更新知識結(jié)構(gòu)；不斷的學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)，運(yùn)用現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段提高工作效率；不斷的反思總結(jié)，在理論的指導(dǎo)下大膽實(shí)踐、勇于探索，“我們確不能懈怠，不能放松，一定要鞭策自己，努力跑在學(xué)生前頭引導(dǎo)學(xué)生，這是我們應(yīng)有的責(zé)任”。
一名優(yōu)秀的教師，應(yīng)該是教學(xué)能手，更是科研先鋒，這樣的教師，才能可持續(xù)發(fā)展，才能更好的履行自己的職責(zé)。教師應(yīng)該緊密結(jié)合教學(xué)實(shí)際，立足課堂，以研究者的眼光審視和分析教學(xué)理論和教學(xué)實(shí)踐中的各種問題，進(jìn)行積極探究，以形成規(guī)律性的認(rèn)識。一名教師“只有研究和分析事實(shí)，才能使教師從平凡的，極其平凡的事物中看出新東西，能夠從平凡的、極其平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細(xì)節(jié)，——這是創(chuàng)造性的勞動態(tài)度的一個重要條件，也是興趣，靈感的源泉�！�
在以后的教學(xué)中，我將奕這些優(yōu)秀教師為標(biāo)準(zhǔn)，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)教學(xué)，做一名合格的人民教師！
教師節(jié)表彰大會活動總結(jié)3
在第30個教師節(jié)來臨之際，9月9日下午，學(xué)校在學(xué)術(shù)報告廳召開了慶祝大會暨總結(jié)表彰大會，黨委書記吳光林、院長孫進(jìn)等全體校領(lǐng)導(dǎo)，全校專兼職教師、全體中層干部參加了大會。
大會由副院長沈士德主持，黨委副書記紀(jì)委書記張登宏宣讀表彰決定。吳光林書記向從教30年的6位教師頒發(fā)榮譽(yù)證書，院長孫進(jìn)向18位優(yōu)秀教師頒發(fā)榮譽(yù)證書，副院長季翔、任留欽、梁惠分別向11位優(yōu)秀教育工作者、3位優(yōu)秀專職輔導(dǎo)員頒發(fā)證書。會上，副院長沈士德還宣讀了獲得今年江蘇省優(yōu)秀教育工作者、徐州市“五一勞動獎?wù)隆�、徐州市師德先進(jìn)個人名單。
頒獎儀式結(jié)束后，院長孫進(jìn)發(fā)表了重要講話。他總結(jié)了學(xué)校上半年和暑期的工作，并安排了本學(xué)期重點(diǎn)工作任務(wù)。孫院長說，今年慶祝大會增加了總結(jié)和布置工作環(huán)節(jié)，目的是進(jìn)一步把校黨委的決策和意圖形成全校教職工的共識。
孫院長說，在第30個教師節(jié)來臨之際，他首先代表學(xué)校黨委和行政，向辛勤工作在教學(xué)、科研、管理以及服務(wù)崗位上的全體教職員工致以節(jié)日的問候！向?yàn)閷W(xué)校的建設(shè)和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的老領(lǐng)導(dǎo)、老教師、企業(yè)兼職教師致以崇高的敬意！向今天受到表彰的優(yōu)秀個人表示熱烈的祝賀！
在談到上半年和暑期工作時，孫院長說，上半年我校師資隊(duì)伍建設(shè)取得新進(jìn)展，教育教學(xué)工作取得豐碩成果，科技創(chuàng)新和社會服務(wù)能力持續(xù)增強(qiáng)，內(nèi)部管理體制改革繼續(xù)深化，學(xué)生教育管理工作得到鞏固加強(qiáng)，招生就業(yè)工作邁上新臺階，對外交流合作深入開展，財務(wù)資產(chǎn)管理不斷完善，學(xué)校辦學(xué)條件持續(xù)優(yōu)化，黨建和思想政治建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。在總結(jié)工作之后，他再一次代表校黨委和行政向辛勤工作的全校教職員工表示崇高的敬意和衷心的感謝！
孫院長同時指出，在取得成績的同時，我們應(yīng)清醒地看到，在建設(shè)全國建筑高職名校的道路上，我們?nèi)悦媾R諸多困難和挑戰(zhàn)。他說，學(xué)校的工作與其他院校相比，還有比較大的差距，前進(jìn)道路上還面臨不少困難和問題，突出表現(xiàn)在，專業(yè)建設(shè)水平需要進(jìn)一步提高，高水平的專業(yè)領(lǐng)軍人才比較缺乏亟需增強(qiáng)，正高職稱、具有博士學(xué)位的教師不論在數(shù)量上還是在質(zhì)量上都還不能滿足學(xué)校發(fā)展的需要，不斷提高學(xué)生綜合素質(zhì)的企業(yè)需求令我們感覺壓力巨大，面向企業(yè)的技術(shù)服務(wù)能力仍然比較薄弱，校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的層次需要進(jìn)一步提升，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的渠道、平臺需要進(jìn)一步拓展，國際合作辦學(xué)需要尋求新的突破，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的隊(duì)伍主動擔(dān)當(dāng)、開拓創(chuàng)新、執(zhí)行力不強(qiáng)的現(xiàn)狀需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，師資隊(duì)伍學(xué)校管理的科學(xué)化水平亟待進(jìn)一步提高。這些問題我們在今后的工作中都要認(rèn)真加以研究、克服。
在談到下半年學(xué)校重點(diǎn)時，孫院長說，當(dāng)前及今后一個時期，高職教育正在經(jīng)歷深層次的體制機(jī)制和價值觀念變革，競爭格局也面臨著深刻調(diào)整，我們必須以一種強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以只爭朝夕的精神狀態(tài)，以真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，搶抓那些對江蘇建院發(fā)展至關(guān)重要的戰(zhàn)略機(jī)遇，切實(shí)推動學(xué)校走以質(zhì)量提升為核心的內(nèi)涵式發(fā)展道路，不斷譜寫學(xué)校事業(yè)發(fā)展的新篇章。除了要認(rèn)真貫徹開學(xué)初所確定的26條工作要點(diǎn)外，他突出強(qiáng)調(diào)了以下六個方面的重點(diǎn)工作：
第一要切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。一是要高度重視師德建設(shè)，二是要千方百計把優(yōu)秀人才吸引進(jìn)來，三是要切實(shí)把人才活力激發(fā)出來，四是要不斷優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
第二要著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。一是要加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo)委員會和專業(yè)指導(dǎo)委員會建設(shè)，二是要結(jié)合行業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，完善專業(yè)群建設(shè)，優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)和布局，三是要啟動新一輪課程建設(shè)工程，四是要推進(jìn)實(shí)施“項(xiàng)目工程師培養(yǎng)工程”綜合改革項(xiàng)目，五是要拓展與本科院校實(shí)施“3+2”分段培養(yǎng)工作，六是要在加強(qiáng)教學(xué)日常管理，全面實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。
第三要全面提升科技服務(wù)能力。一是要精心準(zhǔn)備高質(zhì)量召開科技工作大會，二是要加強(qiáng)科研平臺建設(shè)，三是要積極推進(jìn)大學(xué)科技園和建筑工程共享型實(shí)訓(xùn)基地相關(guān)平臺建設(shè)，四是要完善科研經(jīng)費(fèi)管理制度，五是要起草校辦企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、研究院所工作績效評價辦法。
第四要不斷深化開放合作辦學(xué)。一是要深化校企合作內(nèi)涵，探索創(chuàng)新校企合作的實(shí)現(xiàn)形式，通過校企合作拓展服務(wù)功能。二是要扎實(shí)推進(jìn)校地合作，著力促成重大項(xiàng)目。三是要拓展對外合作交流，放開眼界、敞開胸懷、邁出更大的步子。
第五要始終堅持為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生教育管理，抓好校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好的育人環(huán)境。二是要不斷強(qiáng)化學(xué)生職業(yè)生涯教育，切實(shí)幫助和引導(dǎo)學(xué)生研究就業(yè)、行業(yè)和社會發(fā)展的需求和走向，培養(yǎng)學(xué)生的愛好和興趣，幫助和引導(dǎo)更好地實(shí)現(xiàn)人生的價值和個人的理想。
第六要努力為教職工辦實(shí)事辦好事。一是要努力提升服務(wù)師生的意識和能力，二是要不斷暢通民主辦學(xué)渠道，三是要大力解決教職工反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
孫院長最后說，江蘇建院是每一位師生的建院，學(xué)校的發(fā)展凝聚著每一位干部、教師的心血，讓我們攜起手來，勤奮務(wù)實(shí)，銳意進(jìn)取，共創(chuàng)學(xué)校發(fā)展的新的輝煌。
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