綠化人員工作總結(jié)
時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,好好地做個梳理并寫一份工作總結(jié)吧。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?以下是小編精心整理的綠化人員工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
綠化人員工作總結(jié)1
今年是我在公司的第六個年頭,也是比較成熟的一年,感覺有壓力,但卻對所有工作感覺最滿意的一年,回想這一年,有感覺良好的地方,也有處置不當(dāng)?shù)娜秉c,但的是思考,F(xiàn)就這一年的工作做以下工作總結(jié)
之所以感覺有壓力,是今年工程與養(yǎng)護(hù)分離最徹底的一年,對于新南工程及西區(qū)等全是新栽植的苗木,對我及養(yǎng)護(hù)組都是一個嚴(yán)峻的考驗。年初,我們制訂了一些常用的硬性養(yǎng)護(hù)制度;根據(jù)不同季節(jié),及時制訂不同的養(yǎng)護(hù)辦法;具體落實了一些養(yǎng)護(hù)措施,配合每月的檢查條款,上下管理者具體真正的落實到位(比如澆水量、澆水頻率、甚至每一棵有問題的樹,上下管理者與該片養(yǎng)護(hù)工人都心中有數(shù))。在日常養(yǎng)護(hù)中,組織大家不斷的總結(jié)、交流經(jīng)驗。經(jīng)過這些努力,終于看到了與以往明顯不同的景象:“苗木成活大大提高,去年完工的工程苗木成活率值得驕傲。也終于擺脫了以往死不拉嘰的局面,F(xiàn)在進(jìn)入我們的`范圍,終于可以理直氣壯地和人家比效果”。
由于今年我們的養(yǎng)護(hù)工人工資都偏低,以至于在管理方面我們無法和其他公司相比,所以,經(jīng)過與小組長商議,決定以感情的方式來管理比較適合。沒有大的過錯的情況下,管理者都以朋友或平等的關(guān)系相處,F(xiàn)在,大家覺得,高建公司雖然工資不高,但干起活來心里舒坦,再苦再累的活都沒有任何怨言。
在這一年的工作中,也存在著很多不足:由于用人不當(dāng),西區(qū)的養(yǎng)護(hù)工人沒有盡到職責(zé),導(dǎo)致紅繼木大量死亡,雖全部開除,可還是造成了很大的損失。
養(yǎng)護(hù)也一直是個頭痛的問題,一個屁大的地方,老是有那么多的不滿意。
新南片區(qū)局部因蝸牛危害,當(dāng)時沒有引起足夠的重視,導(dǎo)致多處馬蹄金危害嚴(yán)重,雖然沒有造成經(jīng)濟(jì)損失,但影響了觀賞性。
新的一年里,一定要加強(qiáng)監(jiān)管力度,堅決要把這些煩人的問題解決。杜絕這些因為拖沓造成的損失。除了做好本職工作,我還應(yīng)該學(xué)習(xí)的知識。這是很多次公司例會上總講話后給我的啟發(fā),每一次開會都有值得我學(xué)習(xí)、深思的地方。職位可以短時間原地踏步,但思想決不能原地踏步,自己必須要有短期和長期的理想,然后向著理想的方向前進(jìn),也許很多理想不能實現(xiàn),但我覺得自己以后該這么做下去。如果我長時間停留在施工、養(yǎng)護(hù)的心理狀態(tài),將很快就會被公司淘汰,甚至被社會淘汰。面對以后的機(jī)遇,我將努力學(xué)習(xí)的東西。我深刻的意識到:面對機(jī)遇,必須要自己有能力勝任,才會有勝任的機(jī)會。
嶄新的XX已經(jīng)到來。我將用更大的激情迎接XX年,去學(xué)習(xí)、去奮斗。為我、公司及家庭交上一份不錯的答卷。
綠化人員工作總結(jié)2
20XX年在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,公司取得了長足發(fā)展,一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我與大家團(tuán)結(jié)一心,密切配合。很好地完成了各項工作任務(wù),回想這一年,有成績也有教訓(xùn),更多的是思考。現(xiàn)將我這一年的工作情況總結(jié)如下。
一、搞好綠化,建設(shè)園林式企業(yè)
今年以來,我們以綠化美化礦山,治理礦容環(huán)境衛(wèi)生為重點,以創(chuàng)建集團(tuán)公司最佳、全煤系統(tǒng)一流的現(xiàn)代化園林式企業(yè)為目標(biāo),精心組織、真抓實干。三月份開始在礦領(lǐng)導(dǎo)支持和全體員工的努力下進(jìn)行了對柳樹的移栽的工作,柳樹成活率在95%以上。四月上旬開始維護(hù)草坪和綠離,經(jīng)養(yǎng)護(hù)后于下旬達(dá)到了綠化整體效果。整個種植工作五月下旬結(jié)束轉(zhuǎn)入夏季養(yǎng)護(hù),期間投入較大精力成功遏制了蚜蟲的危害,但主要黃葉病的爆發(fā)使全礦綠植損失較大,并間接危害到其他樹木,但我們已經(jīng)在現(xiàn)場及時清除了死樹,防止危害擴(kuò)大化。全年對一期苗木按照養(yǎng)護(hù)管理規(guī)范,按月份分別進(jìn)行了養(yǎng)護(hù)管理,七月中旬前干旱少雨,集中全體人員抗旱保苗,但是到了九左右大雨綿綿沒有對樹木及時維護(hù)有幾棵樹木根部腐爛而死.除此全年養(yǎng)護(hù)無事故,全區(qū)苗木生長良好。經(jīng)過一年的努力使公司的'面貌得到了根本改變,成為廣大職工群眾休閑娛樂的好場所。
二、狠抓環(huán)境衛(wèi)生,強(qiáng)化礦容礦貌。
我們制定了嚴(yán)格的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),每天有專人管理辦公區(qū)和家屬區(qū)的衛(wèi)生工作,要求8點之前必須把衛(wèi)生區(qū)清掃干凈,并保證在一天之內(nèi)不定期清掃煙頭.紙屑及綠化帶里的雜物。垃圾桶垃圾池保證每天清理一次,預(yù)防疾病的傳播。對三輪車也進(jìn)行了嚴(yán)格管理,經(jīng)常檢查保養(yǎng),嚴(yán)格禁止干私活。我們還對領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的衛(wèi)生工作及時部署,確保圓滿完成任務(wù)。這一年我們使礦容礦貌呈現(xiàn)出嶄新的變化。
三、強(qiáng)化供熱管理,保證了冬季全礦生產(chǎn)生活的正常供熱
供暖前,我們按時完成了供熱檢修、維修工程。包括供熱鍋爐、水泵.采暖管路在內(nèi)的檢修、維修為冬季正常供熱提供了堅實的基礎(chǔ)。10月15日,我們按規(guī)定時間正式供熱。加強(qiáng)了對供熱人員的管理,在崗期間要對機(jī)器運(yùn)行做好監(jiān)控,并及時排除故障,如接到故障報告要及時維修以確保了冬季以來的正常供熱。
20XX年已經(jīng)過去,新世紀(jì)的又一個十年即將到來。我將用更大的熱情來迎接它,今后我一定努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作,在公司體現(xiàn)自己的價值給自己的人生留下美好的記憶!
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