2021檢測行業(yè)個人年終總結(通用5篇)
時間真是轉瞬即逝,一年的工作又到了年終,在這將近一年的時間中我們通過努力的工作,也有了一點收獲,不如來個總結以對過去工作做個分析和借鑒。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以,這是展現(xiàn)表達力的機會,下面是小編精心整理的2021檢測行業(yè)個人年終總結(通用5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
檢測行業(yè)個人年終總結1
時光飛逝,轉眼間20xx年全年工作即將過去,20xx年已經(jīng)向我們招手,回首全年的工作。一年以來,在公司領導的悉心關懷和鼓勵下,在同事的幫助下,通過自身的努力,各個方面取得了一定的進步,順利的完成了自己的本職工作,在工作中也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,F(xiàn)將思想、工作情況作簡要總結。
在這一年中我參與完成了xx電廠A級檢修,xx電廠的B級檢修,xx的A級檢修,以及公司的A級資質評定等。
一、工作收獲
在公司里系統(tǒng)的學習無損檢測的專業(yè)知識以及相關的.標準與法律法規(guī)在通過以上工程工作現(xiàn)場的實際操作,使理論與實際相結合,進一步的擴寬了視野,豐富了自己的知識。通過一段時間的認真閱讀,我已掌握了公司的程序文件、質量手冊、作業(yè)指導書等重要文件的主要內容,進而能更加準確的定位自己的工作性質,正確的把握自己的工作方向。檢測工作是一項精細的檢驗過程。細節(jié)決定成敗,在檢驗過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做好每一項工作。在記錄數(shù)據(jù)時我本著務實、求真的原則對每一個檢測數(shù)據(jù)進行記錄,為以后的工作打下良好的基礎。
二、感想及體會
態(tài)度決定一切,在工作中要一絲不茍、仔細認真。時?偨Y自己的工作,從中發(fā)現(xiàn)自己的不足,加以改進,確保在以后的工作中不發(fā)生同樣的失誤,經(jīng)常和同事交流,借簽同事的工作經(jīng)驗,不斷提高工作效率,從而使自己不斷成長。勤于思考,無損檢測是比較繁瑣和枯燥的,這就需要我們一定要勤于思考、改進工作方式、提高工作效率、減少不必要的損失,從而使公司獲得更大的利益。學無止境,不斷學習、不斷的豐富自己的專業(yè)知識與專業(yè)技能,這會使我們的工作更加的得心應手。一個人在職位上有所作為就必須對職位的專業(yè)知識熟知并在不斷學習中寬闊自己的知識面。在公司的這段時間中,通過不斷的實際操作,從各位同事身上不斷學習到新的知識和積累更多的經(jīng)驗。
三、自身不足
當然自己在這一年里還存在許多不足,在本職工作中因偶爾因馬虎造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會嚴謹自己的工作態(tài)度仔細完成本職工作。在工作中存在的急躁情緒,主要原因是自己年輕、浮躁,有時對工作做的不細,存在一定的經(jīng)驗主義思想。在今后的工作中,自己要鞏固成績,客服不足,將繼續(xù)認真學習理論知識,刻苦鉆研本崗位技術,不斷持續(xù)提升自己的理論和實踐操作。服從領導的分配及指揮、履行職責,堅持與時俱進,深入持久地對本職工作真抓實干、一絲不茍、再接再厲,為來年再創(chuàng)佳績而不懈努力。
四、工作展望
注重理論與實踐學習,不斷提高自身素質,努力提升工作能力。愛崗敬業(yè)、認真履行工作職責,努力提升工作質量,繼續(xù)發(fā)揚干一行、愛一行、鉆一行的工作作風,以高度的責任感、使命感和工作熱情積極負責的開展工作,積極參加各項培訓,在20xx年考取滲透檢測和磁粉檢測三級證書,便于更好的完成各項任務。我始終堅持以認真負責、一絲不茍的工作宗旨,認真完成好領導交給我們的各項工作、做到不辜負領導的信任、不愧對同事的支持與尊重,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
檢測行業(yè)個人年終總結2
自公司成立以來,我公司在省市等上級有關業(yè)務部門的關心指導下,以最高的質量和誠信、最快的速度以及持續(xù)改進,滿足并超越客戶的期望為質量方針,全方位高質量的開展公司資質許可范圍的檢驗檢測工作,F(xiàn)將我公司20xx年度工作情況簡要總結如下:
一、抓公司內部管理工作,提高綜合實力
今年上半年,依據(jù)國家最新頒布的評審準則要求,我公司對《實驗室資質評審準則》進行內容宣貫學習,并將公司系列管理文件做了相應整理及修訂工作,同時在機構及人員,管理與服務,儀器環(huán)境和檢驗質量等方面狠下功夫,嚴格管理,優(yōu)化配置,取得良好的開端,為下一步檢驗檢測機構的發(fā)展打下了堅實的基礎。
進一步建立健全各項規(guī)章制度,并在工作中嚴格執(zhí)行,確保各項規(guī)章制度真正落到實處。我們把檢驗工作和日常工作制度化、規(guī)范化,真正做到了分工明確、相互協(xié)作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤,獎勤罰懶,以提高工作效率,增強組織紀律性;對檢驗人員日常學習進行定期考核,考試成績記入個人檔案并和獎勵掛鉤,以促進檢驗人員綜合素質的提高;完善環(huán)境衛(wèi)生輪流值日制度,樹立良好形象的意識;對檢驗工作質量跟蹤走訪、信息反饋,以促進服務意識的提高和服務質量的提升;對檢驗報告書進行考核,以促進檢驗工作改進和質量上的提高;對檢驗人員加強日常安全教育,以杜絕檢驗安全事故的發(fā)生。嚴格的內部管理和考核,使我所精神面貌明顯改善。于此同時我們著手修訂機構合并后《質量手冊》《程序文件》《作業(yè)指導書》等系列的質量管理文件,并且在具體工作中按照新的質量保證體系和安全保證體系進行試運行,通過運行不斷修訂和完善,現(xiàn)在,新的質保和安全體系已基本成熟。
二、提高檢測效率,規(guī)范檢測體系。
建筑工程檢測工作,事關建筑工程質量安全及人身安全,為此我們嚴格按照標準規(guī)范要求進行檢測工作,對于不符合要求的工程項目及時發(fā)檢驗意見通知書,督促其進行整改,同時嚴格執(zhí)行管理上報制度,將不符合情況及事實如實呈送上級管理部門,協(xié)助排除安全隱患及整改不符合項目。
由于建筑工程行業(yè)技術及材料的快速更新,目前已出現(xiàn)很多新型材料及相應的標準規(guī)范,如樓地面新型保溫材料的輕質混凝土的推廣,我公司時刻把握這些新技術新規(guī)范新材料的更新信息,并組織相應人員的`學習及應用培訓工作。保持公司在技術上的先進性。
今年下半年,我公司配合市建設局相關部門,開展了全市建筑節(jié)能的專項檢驗工作,通過全面排查,對市屬范圍內的建筑工程項目的節(jié)能實施情況有了大致的了解,同時對于一些不符合要求的項目進行了整改,確保了綠色環(huán)保節(jié)能建筑的推廣實施。同時我們還積極把某些許可的檢驗工作往外地拓展,不僅增加了業(yè)務收入,而且取得了良好的社會反應。
三、公司業(yè)績及檢驗情況
自公司成立以來,公司業(yè)務處于不斷增長的勢頭。自20xx年元旦之初,截止此次市監(jiān)督局檢查前夕,公司出具檢測報告共計615份,主要為建筑節(jié)能項目,其中檢測合格報告共計583份,不合格報告共計32份,合格率為94.8%,檢測不合格項目基本集中于保溫層厚度檢測及建筑門窗檢測報告,后期均通過市建設局督促加以整改。
四、加強公司內部管理工作,樹立檢驗機構新形象。
作為一家僅成立兩年的小企業(yè),公司目前還有諸多不完善的方面,如在人員管理方面公司有一定的松散情況,在設備維護及保養(yǎng)方面缺乏一定的技術及指導經(jīng)驗,以及在人才培養(yǎng)機制方面缺乏完善架構,這些都是公司后期需要加強改進之處。除此之外,檢測作為一家服務型機構,公司只有提供更好的服務方式和服務態(tài)度,才能一步步發(fā)展壯大。為此,我們需開展更加廣泛的社會服務活動,用熱情服務滲透到檢驗工作的各個環(huán)節(jié)。今后,我們將積極開拓進取,進一步規(guī)范檢驗工作行為,克服存在的不足,把特檢工作推向一個新的臺階。
檢測行業(yè)個人年終總結3
喜悅伴著汗水,一路走來,一年的時間悄然逝去,回顧無損檢測一年的工作,基本上圓滿完成。首先我代表我們部門感謝大家對工作的大力支持和辛勤耕耘!在新的一年里,本部門或本人將一如既往地為各位同事服務,保證大家能全身心地投入到主要業(yè)務中。只要大家一句話,我們將把疲憊帶走,把滿意留下。在這一年的工作中,從事無損檢測讓我學習到了很多的東西,同時也總結出了很多有用的專業(yè)知識,今天我就將這幾點總結分享給大家!
無損檢測的物理基礎是材料的物理性能。主要包括了五個常規(guī)檢測方法:
1.超聲波檢測。
超聲波是由超聲振動在介質中傳播產生的,其工作頻率為0.5~10MHZ,方向性好,穿透能力強,也對人體無害。其橫波只能在固體介質中傳播。超聲波檢測根據(jù)其原理有三種方法:脈沖反射法,穿透法,共振法。脈沖反射法用一個探頭做發(fā)射和接收兩用,根據(jù)反射波的情況檢測工件缺陷,對缺陷的取向有一定要求,并且由于超聲波反射多了一個回程,故對于衰減較大的材料不宜使用該方法。穿透法是根據(jù)脈沖或者連續(xù)波穿透工件后的能量變化來判斷缺陷情況的,該方法和脈沖反射法形成了很好的互補。檢測時需要兩個探頭。共振法是依據(jù)工件的共振性來判斷缺陷情況和工件厚度變化情況的方法。如果頻率可調的連續(xù)波的半波長的整數(shù)倍等于工件的厚度,將引起共振。超聲波檢測另一個特點是,需要在探頭和工件表面之間施加一層透聲介質(耦合劑)來提高耦合效果,增大聲強透射率。
2.射線檢測。
通常所說的射線分為兩類:電磁輻射和粒子輻射。電磁輻射的能量子是光子,如X射線和伽瑪射線,這里有重要的一點,光子的靜止質量為0。X射線譜是強度隨波長分布的關系曲線,有連續(xù)譜和特征譜線。特征X射線包含了物質的原子信息,可以根據(jù)特征波長進行物質定性分析。伽瑪射線是由放射性同位素的原子核在衰變過程中產生的,其波長小于X射線,具有更高的能量和穿透力。這兩種射線與物質的相互作用,本質上是光子與物質的'相互作用,會產生光電效應(產生熒光輻射、光電子和俄歇電子),康普頓散射(反沖電子和另一頻率的散射線),電子對效應(光子放出全部能量>1.02MeV,轉化為一對正負電子)和瑞利散射。在這個作用過程中,入射光子的能量被吸收和轉移,射線被吸收和散射而發(fā)生衰減,一般的情況是透過有缺陷部位的射線強度高于無缺陷部位的射線強度,這就是射線檢測的原理。X射線檢測方法主要有照相法,電離檢測法等,這些方法都是通過測定透射線的強度來探測工件內部的缺陷。
3.渦流檢測。
當檢測線圈中通有交變電流時,在線圈周圍會產生交變磁場,以該磁場作為激勵靠近導電工件時,會在工件內感生出渦狀流動的閉合電流,即為渦流。與渦流伴生的感應磁場會減弱和抵消原激勵磁場,這會使得檢測線圈的復阻抗發(fā)生變化,通過測定該阻抗的變化就能無損評定導電材料的某些性能或者發(fā)型缺陷,這就是渦流檢測的原理。渦流檢測只能檢測出表面或近表面的缺陷,這是由渦流的集膚效應造成的局限性。交流電通過導體時都會產生集膚效應,是因為渦流是閉合流動的,在表面其方向和原電流一致故增大電流密度,而在心部則相反。垂直于渦流流向的缺陷易于被檢測。
4.滲透檢測。
這種方法十分簡單。檢測時,將溶有熒光染料或著色染料的滲透液施加到零部件表面,由于毛細作用,滲透液會滲入到細小的表面開口缺陷中,然后清除附著在表面的多于滲透液,干燥后施加顯像劑,缺陷中的滲透液會因毛細作用被重新吸附到零件表面,形成放大了缺陷顯示。這里學到了一個概念,表面活性,是使溶劑的表面張力降低的性質。
5.磁粉檢測。
磁粉檢測屬于漏磁場檢測的一種。漏磁場是鐵磁性材料或者工件在磁化后,如果在表面或者近表面存在材料的不連續(xù)性,則該處的磁場方向將發(fā)生改變,磁力線會因彎曲或者壓縮而離開工件表面,繞過缺陷后又折回工件,這樣就在磁力線離開和進入表面的地方產生磁極,形成漏磁常漏磁場產生的原因是磁導率的突變,所以如果夾雜磁導率和工件磁導率接近,便不容易被檢出。磁粉做為漏磁場檢測時的磁場傳感器,被漏磁場吸附形成磁痕,根據(jù)磁痕的形狀和位置評價缺陷。
磁化過程中還會伴生一個重要的磁場,即所謂退磁常當被磁化材料表面出現(xiàn)N、S磁極后,就會在內部形成一個與磁化強度方向(也即外加磁場方向)相反的磁場,該磁場減弱了外磁場對材料的磁化作用,起到了退磁的作用,故稱之為退磁常。磁粉檢測時首先要對鐵磁性工件進行磁化以獲得漏磁場,最重要的磁化方法是復合磁化,用一對交叉電磁軛產生方向隨時間變化的橢圓形旋轉磁場,這樣經(jīng)過一次磁化就能檢測出各種不同取向的缺陷。
檢測行業(yè)個人年終總結4
自從畢業(yè)參加試驗檢測工作以來,公司領導及同事對我關懷備至,在他們的關心與幫助下基本掌握了各項試驗檢測工作,在這一年里,體會頗深,有失誤、也有收獲。有失敗也有成功,從成功中吸取經(jīng)驗,從失敗中記取教訓,以便下一步更好地實踐。下面我將這幾月的工作總結如下:
一、工作收獲
不管是實驗室內進行的常規(guī)檢測試驗還是在室外進行的現(xiàn)場檢測試驗,都有了一個大概的認識并對多數(shù)的試驗都基本掌握。雖說基本都是按部就班的過程但要到達至臻完美還需不懈努力刻苦鉆研。在實驗數(shù)據(jù)處理和檢測報告方面,還需下狠功夫吃透原理以便處理起來更加得心應手。
二、感想及體會
1、態(tài)度決定一切
在工作中要熱愛自己的本職工作,一定要一絲不茍,能夠仔細正確認真的對待每一項工作,工作投入,不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)?偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也可以讓我在工作中更快的成長起來使我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣單一,幾天下來會比較枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,合理減少工作時間。同時一些標準試驗操作步驟一般檢測人員不易掌握,我們應努力鉆研改善步驟提高可操作性等。
3、不斷學習
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使我的工作更加得心應手。
一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,剛進公司紙上一個字沒有,到現(xiàn)在,紙上工整的寫上了字跡。離開學校,單位是我的第二課堂。學無止境,工作是另一種學習方式。經(jīng)過幾個月的學習,現(xiàn)在我已熟悉各項檢測工作。
三、自身的.不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
2、在于別人打交道中由于個性原因,不夠主動。為了以后能更好的完成工作,我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。
自從走出校門之后,踏入社會這個舞臺,首先讓我感覺到這個社會很陌生,不管是在工作上還是在人際關系上,對于我這個剛出茅廬的人來說,什么都有困難,經(jīng)過這幾個月的洗禮讓我成長了不少。
20xx年的結束,20xx年的到來,是開端也是結束,展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負公司給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培,我會和公司一起成長。
檢測行業(yè)個人年終總結5
時光荏苒,歲月匆匆,繁忙中20XX年又成了歷史,不經(jīng)意間20XX翻開了嶄新一頁。20XX是我來到國金公司三年中參與工程項目最多的一年,從基金委評審樓到萬柳購物中心,從南三街五項到碧水莊園,從國教總部到懷柔電子所再到豹房小區(qū)。前前后后大大小小七個項目。其間既有管理項目,又有監(jiān)理項目,既有剛剛開工的項目,也有竣工收尾工程。通過這些項目的參與,使我開闊了視野,增長了見識,提高了適應環(huán)境和隨機應變的能力。同時,也使我進一步認識到了自己差距和不足;仡櫾谶@些項目中的林林總總、酸甜苦辣,感慨良多。在此,想和同事們交流一下自己的幾點體會和感受。
一、對管理項目的體會:
1、在努力工作的同時,還要善于總結和溝通。通過基金委評審樓管理項目,我體會到作為一名管理人員,在將自己的本職工作做好的同時,還要善于揣摩理解業(yè)主的意圖,在每一步的工作中都應盡量按照業(yè)主的意圖及思路行事,這樣既可以高工作效率少走彎路,也能讓業(yè)主滿意。當然這也不意味著業(yè)主說什么就是什么。我們所在做的是在規(guī)范化、合理化的基礎上,盡量滿足業(yè)主的要求,這樣,既能讓業(yè)主滿意,又不必承擔不必要的麻煩。要做到這一點,就要學會總結,還要學會恰如其分地和業(yè)主溝通。不要炫耀,是在恰當?shù)臅r候恰當?shù)赜脤I(yè)話語完美的表達出來,讓業(yè)主認可自己的工作。這樣才不至于埋沒我們在管理上做出的成績。如果只埋頭工作,但不善于總結和溝通,就可能得不到業(yè)主的理解和認可,有時就容易埋沒我們的工作成果。在總結和表達上我還有很多不足,在這點上,我要多像牛江經(jīng)理學習,也希望得到領導及同志們的批評和指點。
2、精益求精,未雨綢繆。
在楊總及王旭經(jīng)理的帶領下,國教總部管理項目得到了業(yè)主的好評,我認為這與王經(jīng)理重視細節(jié)的管理方法是分不開的。在國教項目中,王經(jīng)理要求我們要充分理解合同,對圖紙要心中有數(shù),對工作要精益求精,與業(yè)主交流時要充分傾聽,任何事情都要考慮周全,以業(yè)主的利益為上,要具備服務意識并注重細節(jié),并要求施工單位嚴格按照規(guī)范和設計實施。正是因為這種嚴格的要求,才使我們贏得了業(yè)主的尊重和認可。
通過對這兩個管理項目總結,我認識到,影響力、領導力和有效管理的重要性和必要性。上大學,老師就講過,管理既是科學,又是藝術,更是實踐。雖然其中不乏公式、模型和可以量化、標準化的指標。但歸根到底其對象是有血有肉、有思想有意識的人,此時,往往理論會顯得蒼白,而主觀的因素會起到很大作用。每位管理者都希望自己領導的是一支訓練有素、紀律嚴明的軍隊,能夠令行禁止,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。但公司的員工不是軍人,且管理遠比發(fā)號施令要復雜得多了。因此我認為管理中最重要的是影響力。影響力來自于自己的信念、知識、思想與行為。當我們想要要求他人做好時,首先應當以身作則,這樣才能要他人向你看齊。
二、對監(jiān)理項目的'認知:
1、要善于調動專業(yè)人員的積極性
要做好一個監(jiān)理項目,需要項目中的每個員工的積極參與和努力。為了調動大家的積極性,就需要給予必要的行使力,這樣不僅能減輕了總監(jiān)的負擔,而且也會讓專業(yè)監(jiān)理工程師產生被信任感,從而更努力的工作。在南三街監(jiān)理綜合樓項目中,只有四十多天工期的精裝修監(jiān)理過程中,劉廣輝總監(jiān)給予了我充分的信任,讓我主抓安全、進度、質量三大控制要點。支持我每天下午召開有施工單位參與的生產質量、安全、進度協(xié)調會。因此雖然工期緊,任務重,但在我的努力下,還是如期完成了精裝修施工,并得到了業(yè)主的充分肯定和好評。在此,我非常感謝劉廣輝總監(jiān)。也非常欽佩他的組織協(xié)調能力。
2、改變自己-影響他人-改善環(huán)境
要做好監(jiān)理工作,得到業(yè)主的認可和施工總包的尊重,項目總監(jiān)起著決定性的作用。我認為豹房監(jiān)理項目是自己做監(jiān)理工作六年來最出彩的,這主要應歸功馬子金總監(jiān)。馬總監(jiān)常說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!逼鋵嵾@說的就是的以身作則。自己做不到卻要求別人做到,豈不是強人所難,這樣的要求又有幾個人能心服口服呢。“己所不欲,勿施于人”。常用自己對人對事的看法去惴度他人,也許就能設身處地地為對方著想,對一些人與事也就能做到釋然了。因此我非常贊同馬總提出的“改變自己-影響他人-改善環(huán)境”這句話。影響力、領導力、有效管理,其實都有一個由己及人、上下互動的過程。如何實現(xiàn)這一過程,尤其是如何開始這一過程的第一個環(huán)節(jié)——改變自己,是非常值得我思考的一個問題。
面對嶄新的20XX,我相信,隨著公司的發(fā)展,業(yè)務量的增加,公司對員工的要求也會越來越高,這就要求我們掌握更多更廣的知識,為了適應公司的發(fā)展,跟上時代的步伐,我會更勤奮地工作,并努力提高工作效率和技能。為公司做出更大的成績!
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