- 脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié)（精選11篇）
充實的工作生活一不留神就過去了，這段時間以來的工作，收獲了不少成績，是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢？你所見過的工作總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？下面是小編為大家收集的脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 1
今年以來，為貫徹落實關(guān)于脫貧攻堅“四個不摘”總體要求，黨中央、國務(wù)院以及省市縣委、政府關(guān)于脫貧人員穩(wěn)崗就業(yè)的工作部署，鞏固拓展脫貧攻堅成果，助力全縣全面推進鄉(xiāng)村振興，我局通過強化政策落實、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)援助、技能培訓(xùn)等措施，持續(xù)做好脫貧人員穩(wěn)就業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。
一、基本情況
截止目前，全縣脫貧人員實現(xiàn)就業(yè)45027人，其中省外務(wù)工13040人，縣外省內(nèi)務(wù)工18668人，縣內(nèi)務(wù)工13319人，落實脫貧戶、邊緣戶跨省外出務(wù)工一次性交通補貼12960人259.2萬元。開展脫貧人員免費技能培訓(xùn)949人；縣內(nèi)企業(yè)吸納脫貧人員就業(yè)272人，發(fā)放企業(yè)吸納就業(yè)補貼54.4萬元；審核認(rèn)定扶貧車間130個，吸納脫貧人員就業(yè)1709人；扶持脫貧人員開辦農(nóng)家樂12個，吸納44名脫貧人員就業(yè)，發(fā)放補貼資金18.8萬元；開鄉(xiāng)村級發(fā)公益性崗位4957個，其中扶貧公崗六大員2497個，光伏扶貧公崗2460個，兜底安置解決貧困人員4957人就業(yè)，發(fā)放公崗補貼資金3726.75萬元。
二、工作措施
�。ㄒ唬⿵娀M織領(lǐng)導(dǎo)，壓實工作責(zé)任。為鞏固拓展脫貧攻堅成果，縣人社部門結(jié)合自身職能，始終把促進就業(yè)作為脫貧人口穩(wěn)定增收的重要舉措，加強領(lǐng)導(dǎo)、壓實責(zé)任，堅持“四個不摘”總體要求，保持隊伍不散、力度不減、政策不變，原就業(yè)扶貧隊伍就地轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村振興隊伍，不斷鞏固脫貧攻堅成果，全力保障脫貧人口穩(wěn)就業(yè)。
�。ǘ⿵娀蜆I(yè)服務(wù)，促進轉(zhuǎn)移就業(yè)。一是充分發(fā)揮“公共就業(yè)服務(wù)+市場服務(wù)+基層農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人”三級服務(wù)體系。抓好勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人隊伍建設(shè)，為農(nóng)村勞動力尤其是脫貧人員做好政策宣傳、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)，促進脫貧勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。二是充分發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺作用。以縣鄉(xiāng)村三級就業(yè)服務(wù)平臺為依托，在全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)村制定就業(yè)信息服務(wù)宣傳欄，實現(xiàn)了全縣每村全覆蓋，實時將就業(yè)政策、培訓(xùn)信息、用工信息透過鄉(xiāng)鎮(zhèn)節(jié)點直達村部。今年來鎮(zhèn)村服務(wù)站發(fā)布各類就業(yè)信息3000余條，服務(wù)農(nóng)村勞動力11萬余人。三是開展線上線下招聘活動。通過開展“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助月”等線上線下招聘活動，助力企業(yè)用工，為企業(yè)和脫貧人員搭建供需平臺，為脫貧人員送政策、送崗位、送信息，促進人崗有效對接。今年以來，我們聯(lián)合縣扶貧辦、團縣委、縣共青團、縣總工會、縣婦聯(lián)、縣殘聯(lián)、縣退役軍人事務(wù)局等部門在新城鎮(zhèn)、宣化店鎮(zhèn)、河口鎮(zhèn)、高店鄉(xiāng)和縣城區(qū)共舉辦7場線下現(xiàn)場招聘會，縣內(nèi)外74家企業(yè)參與招聘，提供就業(yè)崗位5000余個，現(xiàn)場求職人員4700余人次，達成就業(yè)意向628人，其中脫貧人員106人。
�。ㄈ⿵娀呗鋵崳龠M穩(wěn)定就業(yè)。一是繼續(xù)落實好就業(yè)補貼政策。鼓勵縣內(nèi)企業(yè)吸納脫貧人員就業(yè)，對吸納脫貧人員就業(yè)的縣內(nèi)企業(yè)按政策給予吸納就業(yè)補貼。今年以來，我縣企業(yè)吸納脫貧人員就業(yè)272人，落實吸納就業(yè)補貼54.4萬元。二是繼續(xù)落實脫貧人員、邊緣戶外出務(wù)工交通補貼。對跨省外出務(wù)工的脫貧人員、邊緣戶按政策給予一次性交通補貼，根據(jù)縣扶貧辦全國防返貧監(jiān)測信息系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)，我縣跨省外出務(wù)工的脫貧戶、邊緣戶12960人（脫貧戶12721人、邊緣戶239人），落實脫貧戶、邊緣戶跨省外出務(wù)工一次性交通補貼12960人259.2萬元。
（四）強化就業(yè)援助，促進就地就近就業(yè)。一是開發(fā)公益性崗位托底安置。鞏固原有公益性崗位安置建檔立卡貧困人口成果，統(tǒng)籌用好鄉(xiāng)村公益性崗位，結(jié)合鄉(xiāng)村振興實際需求，合理開發(fā)一批鄉(xiāng)村級公益性崗位，托底安置無力外出的脫貧人員就地就近就業(yè)。截止目前，開鄉(xiāng)村級發(fā)公益性崗位4957個，其中扶貧公崗六大員2497，光伏扶貧公崗2460個，兜底安置解決脫貧人員4957人就業(yè)，發(fā)放公崗補貼資金3726.75萬元。公益性崗位規(guī)模保持總體穩(wěn)定。二是加強扶貧車間管理。鞏固原有扶貧車間建設(shè)發(fā)展成果，繼續(xù)加大扶貧車間扶持力度，鼓勵扶持能人志士回村建立扶貧車間，積極引導(dǎo)縣、鄉(xiāng)企業(yè)到村建立扶貧車間，優(yōu)先吸納脫貧人員就近就業(yè)。對符合條件的扶貧車間繼續(xù)落實就業(yè)補貼、水電費補貼，確保脫貧人員穩(wěn)定就業(yè)。目前全縣審核認(rèn)定扶貧車間130家，扶貧車間覆蓋全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，共吸納就業(yè)3410人，其中脫貧人員1709人，落實扶貧車間水電費補貼32家43.12萬元。
�。ㄎ澹⿵娀瘎�(chuàng)業(yè)扶持，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。扶持有能力有創(chuàng)業(yè)意愿的脫貧勞動力自主創(chuàng)業(yè)。對有創(chuàng)業(yè)資金需求且符合條件的脫貧勞動力，給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持；對有創(chuàng)業(yè)意愿的脫貧勞動力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，增強脫貧人員的`創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)信心，積極落實創(chuàng)業(yè)扶持政策。今年扶持脫貧人員開辦農(nóng)家樂12個，吸納44名脫貧人員就業(yè)，發(fā)放補貼資金18.8萬元。
（六）強化技能培訓(xùn)，促進提升素質(zhì)和就業(yè)能力。一是整合培訓(xùn)資源。根據(jù)脫貧人員就業(yè)和培訓(xùn)需求，精心制定培訓(xùn)計劃，采取靈活多樣的形式開展免費培訓(xùn)，充分發(fā)揮基層作用，把技能培訓(xùn)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，讓脫貧人員就地就近接受培訓(xùn)。二是加強培訓(xùn)針對性、實用性。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點，大力開展有針對性的培訓(xùn)，鼓勵引導(dǎo)脫貧人員參加實用性強、就業(yè)前景強、就業(yè)門檻低、工資待遇高的專業(yè)技能培訓(xùn)，如修腳師、月嫂等項目，提高他們的就業(yè)能力。三是充分發(fā)揮培訓(xùn)補貼資金效益。全面落實好技能培訓(xùn)補貼政策，提高脫貧人員技能培訓(xùn)積極性、主動性，提升技能培訓(xùn)的效果。今年以來，共開展脫貧人員技能培訓(xùn)949人，發(fā)放脫貧人員生活、交通補貼201.81萬元。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 2
20xx年以來，按照縣委、縣政府和縣脫貧攻堅辦公室的統(tǒng)一部署和具體安排，我縣就業(yè)扶貧工作堅持以提升貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)為核心；以建立貧困勞動力就業(yè)監(jiān)測信息系統(tǒng)、強化職業(yè)技能培訓(xùn)、實施崗位技能對接、鼓勵群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)為重點。全面落實公益性崗位補貼、勞動力轉(zhuǎn)移交通補貼、扶貧車間補貼、免費就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等優(yōu)惠政策，打出一套“技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移就業(yè)、就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)幫扶”就業(yè)扶貧組合拳，精準(zhǔn)發(fā)力，全力推動就業(yè)扶貧工作有效開展。現(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下：
一、就業(yè)扶貧主要工作進展情況
1、實時更新貧困勞動力監(jiān)測，積極引導(dǎo)外出務(wù)工貧困勞動力享受交通補貼。
全縣貧困勞動力數(shù)14931人，轉(zhuǎn)移就業(yè)11032人，其中：國外務(wù)工人員6人，省外務(wù)工人員4994人，省內(nèi)縣外務(wù)工人員1038人，縣內(nèi)務(wù)工人員4994人；未轉(zhuǎn)移就業(yè)3899人，其中2539人在家務(wù)農(nóng)，1360人是在校學(xué)生及因身體等原因無就業(yè)意愿的人員。2016年時只有3500余人轉(zhuǎn)移就業(yè)，通過就業(yè)援助，宣傳和引導(dǎo)貧困勞動力外出轉(zhuǎn)移就業(yè)，貧困勞動力外出務(wù)工人數(shù)呈逐年遞增形式。通過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委宣傳，今年截止目前已有5293名外出務(wù)工貧困勞動力（其中縣外省內(nèi)872人，省外4421人）享受交通補貼，總計247.21萬元。2016年以來我縣為8854人次的外出務(wù)工貧困勞動力發(fā)放交通補貼417.66萬元。
2、公益性崗位開發(fā)與崗位補貼發(fā)放。
截至目前，全縣公益性崗位安置貧困勞動力2179人，其中文廣新旅部門公益性崗位吸納31人；林業(yè)部門公益性崗位吸納95人；扶貧部門公益性崗位吸納148人；水利部門公益性崗位吸納11人；殘聯(lián)部門公益性崗位吸納9人；人社部門公益性崗位吸納1885人。今年已撥付公益性崗位補貼426.81萬元惠及貧困勞動力3315人次。2016年以來，陸續(xù)安置扶貧公益性崗位5763人次，共撥付公益性崗位補貼1043.94萬元。
3、扶貧車間建設(shè)，凸顯成效。
目前全縣共有18個扶貧車間，共吸納了635人就業(yè)，其中貧困勞動力121名。疫情發(fā)生以來，新增了就業(yè)12人。2018年撥付扶貧車間吸納就業(yè)補貼19.8萬元，2019年扶貧車間補貼10.1萬元，20xx年扶貧車間補貼撥66萬元。
4、加強就業(yè)技能培訓(xùn)，提高貧困勞動力就業(yè)能力。
今年已開展培訓(xùn)105期，有889名貧困勞動力參訓(xùn)，發(fā)放培訓(xùn)補貼4.34萬元、生活費補貼1.26萬元。其中148名貧困勞動力參加就業(yè)技能培訓(xùn)；企業(yè)以工代訓(xùn)吸納50名貧困勞動力參訓(xùn)；其他培訓(xùn)吸納408人參訓(xùn)。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門吸納283名貧困勞動力參加有關(guān)種養(yǎng)殖方面的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)后解決266人就業(yè)。2016年以來共有8312人次貧困勞動力參加各類產(chǎn)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)。
5、舉一反三認(rèn)真做好脫貧攻堅問題整改工作。
按照文件要求已成立人社局脫貧攻堅“回頭看”整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下發(fā)了《關(guān)于成立永豐縣人力資源和社會保障局脫貧攻堅專項巡視“回頭看”整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《永豐縣人社局關(guān)于中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋意見、“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題、成效考核指出問題整改工作方案》、《20xx年永豐縣人力資源社會保障脫貧攻堅工作要點》和《永豐縣人力資源社會保障脫貧攻堅“三大行動”實施方案》等系列文件。6月底前已將上級反饋的10個有關(guān)問題逐一整改銷號。
二、主要工作措施
按照市、縣脫貧攻堅的相關(guān)工作要求，集中精力，形成上下合力扎實推進就業(yè)扶貧工作。將思想和行動聚焦到就業(yè)扶貧工作上來，為保質(zhì)保量做好就業(yè)扶貧工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。
一是扶貧車間后續(xù)跟蹤服務(wù)到位。在已摘牌車間中的365名原就業(yè)貧困勞動力除年紀(jì)較大難以就業(yè)的，其余已轉(zhuǎn)移安置在其他扶貧車間或村扶貧專崗就業(yè)，同時，在人社一體化系統(tǒng)的就業(yè)扶貧模塊中也已錄入數(shù)據(jù)并及時更新。
二是就業(yè)扶貧公益性崗位監(jiān)管到位。全面梳理排查了不履職取酬、人崗不符等問題，多方式宣傳和深層次摸底，高標(biāo)準(zhǔn)落實政策，切實推動了扶貧專崗開發(fā)與管理。進一步整合機關(guān)事業(yè)單位公益性崗位，重點向貧困勞動力、低保戶、殘疾人等就業(yè)困難人員傾斜。
三是就業(yè)技能培訓(xùn)有序開展。實施有針對性多元化的技能培訓(xùn)，提升包括已脫貧人口在內(nèi)的貧困群眾的就業(yè)技能水平，有效激發(fā)其由脫貧走向致富的內(nèi)生動力。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)摸底調(diào)查貧困勞動力的培訓(xùn)需求，并上報縣就業(yè)局整理錄入江西省人社一體化系統(tǒng)的就業(yè)扶貧模塊。
四是克服新冠疫情，推動貧困勞動力外出務(wù)工，交通補貼做到應(yīng)發(fā)盡發(fā)。啟動“線上+線下”雙模式招聘，開辟貧困勞動力就業(yè)渠道。發(fā)布89家企業(yè)和縣城周邊用人單位的信息，提供了3600多條崗位信息。積極組織園區(qū)企業(yè)在“吉安微就業(yè)”小程序上發(fā)布崗位信息，鼓勵求職者寫簡歷求職。幫扶市重點企業(yè)招工及“點對點”輸出，自吉安市立訊企業(yè)進入永豐招聘以來，分別在人力資源市場現(xiàn)場招聘和21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)流動招聘�！包c對點”駐點招工方面，配合臺州市、溫嶺市人社局代表組織滯留在我縣的'務(wù)工人員返崗復(fù)工工作，“點對點”輸送678名貧困勞動力外出務(wù)工。
三、目前存在的問題及困難
1、貧困勞動力就業(yè)監(jiān)測還需加強。人社一體化系統(tǒng)與國扶系統(tǒng)中的貧困勞動力就業(yè)信息有少數(shù)不一致的情況。
2、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展培訓(xùn)不及時，今年佐龍、坑田、八江、瑤田、藤田、石馬、上溪、中村、上固等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了技能培訓(xùn)且報送了資料外，其他50%鄉(xiāng)鎮(zhèn)還未開展技能培訓(xùn)或開展了培訓(xùn)但未報送資料。
3、部門之間協(xié)作還不夠，數(shù)據(jù)共享不及時。比如人社局與扶貧辦、林業(yè)局、水利局、文廣新局、殘聯(lián)等部門，公益性崗位數(shù)據(jù)共享不及時；有些部門未開展專業(yè)培訓(xùn)或培訓(xùn)后未及時提供培訓(xùn)信息給人社部門。
四、對策建議及下一步打算
1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要及時摸底貧困勞動力就業(yè)信息，及時對接扶貧部門更新貧困勞動力就業(yè)地點、聯(lián)系方式等基礎(chǔ)信息，保證數(shù)據(jù)的一致性。同時，針對因病等個人家庭原因無就業(yè)意愿的貧困勞動力，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要積極宣傳和引導(dǎo)他們就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。
2、堅決清理公益性崗位頂崗、替崗人員，規(guī)范管理公益性崗位聘用貧困勞動力。同時，加強部門間的公益性崗位信息對接。
3、做好培訓(xùn)政策宣傳工作，人社與農(nóng)業(yè)、扶貧等部門加強溝通，做到應(yīng)培盡培，重點關(guān)注有培訓(xùn)意愿還未培訓(xùn)的人群。涉及農(nóng)業(yè)實用技術(shù)等培訓(xùn)的可由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)會同農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）組織培訓(xùn)；涉及勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的由人社部門分別在縣就業(yè)局和藤田鎮(zhèn)（已有兩家機構(gòu)入駐）開展培訓(xùn)。各行業(yè)部門，在開展了技能培訓(xùn)之后，及時更新匯總數(shù)據(jù)報送至縣人社局。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 3
一、工作推進情況及成效
（一）健全組織機構(gòu)，工作推進有力有序。成立了以市人社局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和局屬有關(guān)單位主要負責(zé)人為副組長，局機關(guān)、局屬有關(guān)單位相關(guān)科室負責(zé)人為成員的“推進鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，局黨組會議、局務(wù)會議多次對脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)工作進行專題研究。各區(qū)（市、縣）也分別成立了相應(yīng)機構(gòu)，明確了具體責(zé)任人和職責(zé)，將目標(biāo)任務(wù)進行層層分解。加強與市鄉(xiāng)村振興、發(fā)改等部門對接，形成了上下貫通、協(xié)同聯(lián)動的良好工作格局。為進一步加大工作推進力度，市人社局班子成員實行包片指導(dǎo)推動鞏固拓展人社脫貧攻堅成果推進鄉(xiāng)村振興工作責(zé)任制，帶隊組成7個工作小組，分別赴各區(qū)（市、縣）、德陽經(jīng)開區(qū)開展脫貧人口就業(yè)幫扶工作督導(dǎo)。
（二）加強摸底排查，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確詳實。主動協(xié)調(diào)市鄉(xiāng)村振興、發(fā)改、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門，建立完善“易地扶貧搬遷集中安置點人員信息管理”數(shù)據(jù)庫，按照“精準(zhǔn)到人，不落一人”的要求，依托國家扶貧開發(fā)系統(tǒng)脫貧人口信息數(shù)據(jù)，組織基層人力資源和社會保障平臺力量，對脫貧人口外出務(wù)工、返鄉(xiāng)意愿等情況進行全面摸排，及時了解掌握脫貧人口就業(yè)失業(yè)狀態(tài)及就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，實現(xiàn)人員底數(shù)清、就業(yè)培訓(xùn)意愿清、就業(yè)狀態(tài)清，為精準(zhǔn)提供就業(yè)幫扶奠定堅實基礎(chǔ)。
�。ㄈ﹫猿忠虻刂埔�，培訓(xùn)質(zhì)效顯著提升。緊貼市場需求和脫貧人口的培訓(xùn)意愿，結(jié)合鄉(xiāng)村振興和地方特色產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)新建陣地與做強產(chǎn)業(yè)特色相結(jié)合、聚名師與加快產(chǎn)業(yè)培育相結(jié)合、建課程與對接產(chǎn)業(yè)需求相結(jié)合“三建三結(jié)合”工作機制，傾力打造脫貧人口就業(yè)幫扶培訓(xùn)教學(xué)主陣地。持續(xù)深入推進項目制培訓(xùn)，采取“職業(yè)技能+創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+實用技術(shù)培訓(xùn)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)”等模式，為脫貧人口提供免費技能培訓(xùn)。今年來，全市組織脫貧人口開展就業(yè)培訓(xùn)3330人，培訓(xùn)后實現(xiàn)就業(yè)1766人。
�。ㄋ模┩貙捑蜆I(yè)渠道，人崗對接精準(zhǔn)高效。積極開展“春風(fēng)行動”“就業(yè)幫扶行動周”等脫貧人口就業(yè)幫扶專項活動166場次，促進1009名脫貧人口實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。著力培樹特色勞務(wù)品牌，借助品牌效應(yīng)擴大勞務(wù)輸出規(guī)模，提高勞務(wù)輸出質(zhì)量。僅“中江表嫂”“家道家政”“江建筑”“聚佳勞務(wù)”輸出城鄉(xiāng)勞動者7.8萬余人（其中脫貧人口1800余人），年增收12億余元。深挖農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)就業(yè)潛力，立足資源稟賦和區(qū)位優(yōu)勢，鼓勵種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)合作社、龍頭企業(yè)等農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體吸納脫貧人口就業(yè)8439人。制定出臺《德陽市市級創(chuàng)業(yè)孵化基地認(rèn)定管理暫行辦法》，為入駐創(chuàng)業(yè)者提供場地租金、物管費用等方面優(yōu)惠扶持和創(chuàng)業(yè)政策咨詢、投融資指導(dǎo)、人員培訓(xùn)等創(chuàng)業(yè)服務(wù)，回引農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)2.16萬人，創(chuàng)辦企業(yè)(含個體工商戶)2.39萬個，帶動脫貧人口等城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)17.83萬人。
二、典型經(jīng)驗做法及亮點
�。ㄒ唬﹥�(yōu)化完善符合德陽實際的制度保障體系。堅持推陳出新，結(jié)合全市脫貧人口就業(yè)幫扶工作實際，出臺了含金量高的政策措施。
一是建立延伸就業(yè)服務(wù)制度。在廣東、浙江、北京、重慶等我市對外主要勞務(wù)輸入地建立13個“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和勞務(wù)輸出服務(wù)聯(lián)絡(luò)站”，在市內(nèi)8個用工大戶企業(yè)建立“就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息服務(wù)直聯(lián)站”，直接服務(wù)脫貧人口、農(nóng)民工等累計達13.5萬余人次。
二是建立幫扶就業(yè)兜底制度。出臺《公益性崗位開發(fā)管理辦法》，將鄉(xiāng)村公益性崗位補貼標(biāo)準(zhǔn)再提高100元/月。進一步完善崗位設(shè)立和上崗前公示等公益性崗位管理制度，優(yōu)先安置有勞動能力的大齡、殘疾和家庭特別困難的脫貧人口，切實發(fā)揮公益性崗位的兜底作用。今年來，通過鄉(xiāng)村公益性崗位兜底安置脫貧人口就業(yè)12963人。
三是建立靈活就業(yè)促進制度。修訂完善《德陽市創(chuàng)建新型靈活就業(yè)引領(lǐng)項目管理辦法》，對創(chuàng)建居家類、服務(wù)類、經(jīng)營類、網(wǎng)絡(luò)平臺類和綜合類新型靈活就業(yè)引領(lǐng)項目，組織脫貧人口等城鄉(xiāng)勞動者實現(xiàn)靈活就業(yè)，按規(guī)定對項目單位和脫貧人口分別給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補助和靈活就業(yè)社會保險補貼。今年來，全市脫貧人口在果蔬、中草藥采摘和鄉(xiāng)村旅游、年畫制作等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)靈活就業(yè)7760人。僅今年1-9月，全市用于脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)支出資金2364.65萬元。
�。ǘ┙ㄔO(shè)發(fā)展服務(wù)功能完備的.就業(yè)幫扶載體。發(fā)揮就業(yè)幫扶車間等就業(yè)載體作用，延續(xù)優(yōu)化支持政策，拓展豐富載體功能，提升吸納就業(yè)能力，為脫貧人口創(chuàng)造更多“家門口”就業(yè)機會。
一是對標(biāo)政策，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。對標(biāo)已出臺《關(guān)于進一步加大就業(yè)扶貧政策支持力度助力脫貧攻堅的通知》《德陽市就業(yè)扶貧示范基地創(chuàng)建辦法》等政策文件及操作辦法，嚴(yán)格按照規(guī)范勞動用工管理、招用脫貧人口人數(shù)、健全職業(yè)安全衛(wèi)生制度等創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，對全市已有114個就業(yè)扶貧基地等用人單位進行綜合評審。
二是實地核查，確保成效。成立了以市人社局班子成員為組長，局機關(guān)、局屬單位有關(guān)科室負責(zé)人為成員的7個考核驗收工作組，深入就業(yè)扶貧基地等用人單位，對吸納脫貧人口就業(yè)人數(shù)、簽訂勞動合同（用工協(xié)議）等情況進行實地走訪核查，切實推選出開展脫貧人口就業(yè)幫扶工作扎實、規(guī)范、效果好的用人單位。
三是豐富功能，提升服務(wù)。通過實施“企業(yè)崗位缺口清單”“脫貧人口就業(yè)需求清單”動態(tài)管理，精準(zhǔn)對接崗位用工需求。圍繞企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營情況，開展師帶徒、訂單式和崗位技能提升等培訓(xùn)，幫助脫貧人口適應(yīng)用工需求，提高就業(yè)穩(wěn)定性。四是落實獎補，激發(fā)活力。按規(guī)定對符合條件的用人單位給予職業(yè)培訓(xùn)補貼、社保補貼和一次性獎補等政策支持。截至目前，全市就業(yè)幫扶車間（基地）160個，吸納脫貧人口就業(yè)3142人；累計撥付一次性經(jīng)費補助804.5萬元。
三、存在的問題和困難
（一）脫貧人口就業(yè)穩(wěn)定性較差。脫貧人口普遍文化程度低、缺乏專業(yè)技能，就業(yè)競爭力相對較弱，從事的工作技術(shù)含量低、可替代性強，導(dǎo)致就業(yè)不穩(wěn)定。另外，部分通過鄉(xiāng)村公益性崗位安置就業(yè)的脫貧人口，安置期滿后面臨失業(yè)風(fēng)險。
�。ǘ┟撠毴丝诮邮芘嘤�(xùn)積極性不高。一方面部分脫貧人口安于現(xiàn)狀，不愿意投入時間和精力參加技能培訓(xùn)。另一方面存在工學(xué)矛盾，部分已實現(xiàn)務(wù)工就業(yè)的脫貧人口認(rèn)為培訓(xùn)對增加收入效果不明顯，不愿棄工參加培訓(xùn)。
四、下一步工作打算及建議意見
�。ㄒ唬┻M一步完善脫貧人口就業(yè)幫扶政策。健全完善脫貧人口就業(yè)幫扶長效機制，統(tǒng)籌使用就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助資金、工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整獎補資金、銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金等，確保脫貧人口就業(yè)幫扶各項政策落實到位。建議省出臺脫貧人口就業(yè)幫扶政策文件。
（二）進一步做好脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)工作。加強脫貧人口就業(yè)形勢研判，動態(tài)監(jiān)測脫貧人口就業(yè)失業(yè)狀況，著力穩(wěn)定和拓展就業(yè)渠道，確保脫貧人口就業(yè)規(guī)�？傮w穩(wěn)定。建議省制定出臺就業(yè)幫扶車間（基地）等載體建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
�。ㄈ┻M一步加強脫貧人口職業(yè)技能培訓(xùn)。繼續(xù)按規(guī)定落實好脫貧人口參加技能培訓(xùn)生活費補貼等政策，增強脫貧人口參訓(xùn)積極性。繼續(xù)實施勞務(wù)品牌、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等培訓(xùn)，提升脫貧人口、邊緣易致貧人口職業(yè)轉(zhuǎn)換和再就業(yè)能力。建議省適當(dāng)提高脫貧人口培訓(xùn)期間生活費補貼標(biāo)準(zhǔn)。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 4
在過去的一年中，我們積極響應(yīng)國家脫貧攻堅的號召，深入貫徹落實就業(yè)幫扶政策，致力于幫助脫貧人口實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、工作概況
我們圍繞脫貧人口的就業(yè)需求，全面開展就業(yè)幫扶工作。通過精準(zhǔn)摸排、技能培訓(xùn)、崗位對接、政策扶持等措施，幫助大量脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)。同時，我們還加強了對就業(yè)困難人員的跟蹤幫扶，確保他們能夠及時享受到政策紅利。
二、主要做法
1. 精準(zhǔn)摸排，建立臺賬。我們深入脫貧人口家中，詳細了解他們的.就業(yè)意愿和技能水平，建立了詳細的就業(yè)幫扶臺賬。通過數(shù)據(jù)分析，我們掌握了脫貧人口的就業(yè)需求和難點，為后續(xù)的幫扶工作提供了有力支撐。
2. 技能培訓(xùn)，提升能力。針對脫貧人口技能水平不高的問題，我們積極組織各類技能培訓(xùn)活動。通過邀請專家授課、現(xiàn)場示范等方式，幫助脫貧人口掌握了一技之長，提高了他們的就業(yè)競爭力。
3. 崗位對接，促進就業(yè)。我們積極與各類企業(yè)溝通合作，收集招聘信息，為脫貧人口提供崗位對接服務(wù)。通過舉辦招聘會、開展職業(yè)介紹等方式，幫助大量脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)。
4. 政策扶持，保障權(quán)益。我們充分利用國家就業(yè)幫扶政策，為脫貧人口提供社保補貼、崗位補貼等扶持措施。同時，我們還加強了對企業(yè)的監(jiān)管和指導(dǎo)，確保他們能夠合規(guī)用工，保障脫貧人口的合法權(quán)益。
三、取得成效
通過一年的努力，我們?nèi)〉昧孙@著的成效。大量脫貧人口實現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)，收入水平得到了顯著提高。同時，我們還成功打造了一批就業(yè)幫扶示范點，為其他地區(qū)的就業(yè)幫扶工作提供了有益借鑒。
四、存在問題及改進措施
在取得成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到存在的問題和不足。例如，部分脫貧人口技能水平仍然較低，就業(yè)競爭力不強；部分企業(yè)對脫貧人口的用工意愿不高，導(dǎo)致就業(yè)對接難度較大等。針對這些問題，我們將采取以下措施加以改進：一是繼續(xù)加強技能培訓(xùn)力度，提高脫貧人口的就業(yè)競爭力；二是加強與企業(yè)的溝通合作，推動更多企業(yè)參與就業(yè)幫扶工作；三是完善就業(yè)幫扶政策體系，為脫貧人口提供更加全面、精準(zhǔn)的幫扶服務(wù)。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 5
在過去的一年里，我們深入貫徹國家關(guān)于脫貧攻堅和就業(yè)幫扶的決策部署，聚焦脫貧人口就業(yè)問題，扎實開展了一系列就業(yè)幫扶工作�，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、基本情況
我們始終把脫貧人口就業(yè)作為工作的重中之重，通過精準(zhǔn)施策、分類幫扶，推動了大量脫貧人口實現(xiàn)就業(yè)。同時，我們還加強了對就業(yè)困難人員的重點關(guān)注和幫扶，確保他們能夠享受到政策紅利和就業(yè)服務(wù)。
二、主要措施
1. 精準(zhǔn)識別，分類幫扶。我們深入脫貧人口家中進行摸底調(diào)查，詳細了解他們的就業(yè)意愿、技能水平和身體狀況等情況。根據(jù)摸底結(jié)果，我們將脫貧人口分為不同類型，并制定了相應(yīng)的幫扶措施。
2. 加強宣傳，提高知曉率。我們充分利用各種宣傳渠道和媒體平臺，廣泛宣傳就業(yè)幫扶政策和措施。通過舉辦宣傳活動、發(fā)放宣傳資料等方式，提高了脫貧人口對就業(yè)幫扶政策的知曉率和參與度。
3. 技能培訓(xùn)，提升素質(zhì)。我們根據(jù)脫貧人口的實際需求和就業(yè)市場的變化情況，組織了多種形式的技能培訓(xùn)活動。通過邀請專家授課、現(xiàn)場示范等方式，幫助脫貧人口掌握了一技之長，提高了他們的就業(yè)競爭力。
4. 崗位對接，拓寬渠道。我們積極與各類企業(yè)、工業(yè)園區(qū)等溝通合作，收集招聘信息和用工需求。通過舉辦招聘會、開展職業(yè)介紹等方式，為脫貧人口提供了更多的就業(yè)機會和崗位選擇。
三、工作成效
通過一年的努力，我們?nèi)〉昧孙@著的工作成效。大量脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)增收，生活水平得到了明顯提高。同時，我們還成功打造了一批就業(yè)幫扶示范項目，為其他地區(qū)的'就業(yè)幫扶工作提供了有益借鑒和參考。
四、下一步工作計劃
下一步，我們將繼續(xù)深化就業(yè)幫扶工作，進一步完善政策措施和服務(wù)體系。一是加強技能培訓(xùn)力度，提高脫貧人口的就業(yè)技能和競爭力；二是加強與企業(yè)的溝通合作，推動更多企業(yè)參與就業(yè)幫扶工作；三是完善就業(yè)幫扶政策體系，為脫貧人口提供更加全面、精準(zhǔn)的幫扶服務(wù)；四是加強監(jiān)督檢查和考核評估工作，確保各項政策措施落到實處、取得實效。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 6
在過去的一年中，我們深入貫徹落實國家和地方關(guān)于脫貧攻堅和就業(yè)幫扶的方針政策，通過精準(zhǔn)施策、多方協(xié)作，取得了一定的工作成效�，F(xiàn)將脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié)如下：
一、基本情況
本次就業(yè)幫扶工作針對的是已經(jīng)脫貧但就業(yè)困難的人口，通過摸底調(diào)查，我們掌握了這部分人群的基本情況和就業(yè)需求，制定了個性化的幫扶計劃。
二、主要措施
1. 建立幫扶臺賬：我們對脫貧人口進行了詳細的摸底調(diào)查，建立了幫扶臺賬，做到底數(shù)清、情況明。
2. 提供技能培訓(xùn)：根據(jù)脫貧人口的就業(yè)需求和技能短板，我們組織了多次技能培訓(xùn)，提高了他們的就業(yè)能力。
3. 開發(fā)就業(yè)崗位：我們積極協(xié)調(diào)各方資源，開發(fā)適合脫貧人口的就業(yè)崗位，包括公益性崗位、企業(yè)用工等。
4. 加強政策宣傳：通過多種形式宣傳就業(yè)幫扶政策，提高了脫貧人口的政策知曉率和參與度。
三、工作成效
1. 就業(yè)率提升：通過我們的努力，脫貧人口的`就業(yè)率得到了顯著提升，大部分人員實現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)。
2. 收入增加：就業(yè)幫扶工作的實施，使得脫貧人口的收入得到了增加，生活質(zhì)量得到了改善。
3. 社會認(rèn)可度提高：我們的工作得到了社會各界的廣泛認(rèn)可和好評，為脫貧攻堅工作作出了積極貢獻。
四、存在問題及改進措施
盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯诠ぷ髦腥源嬖谝恍﹩栴}，如部分脫貧人口就業(yè)意愿不強、技能培訓(xùn)不夠精準(zhǔn)等。針對這些問題，我們將采取以下措施加以改進：
1. 加強思想教育：通過宣傳教育，提高脫貧人口的就業(yè)意愿和積極性。
2. 優(yōu)化技能培訓(xùn)：根據(jù)市場需求和脫貧人口的實際需求，優(yōu)化技能培訓(xùn)內(nèi)容和方式。
3. 拓展就業(yè)渠道：進一步拓展就業(yè)渠道，開發(fā)更多的就業(yè)崗位，滿足脫貧人口的就業(yè)需求。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 7
在過去的一年里，我們圍繞脫貧人口就業(yè)幫扶工作，采取了一系列有效措施，取得了顯著成效�，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、主要做法
1. 精準(zhǔn)識別幫扶對象：我們深入基層，對脫貧人口進行了全面摸底調(diào)查，精準(zhǔn)識別了就業(yè)困難人員，建立了幫扶臺賬。
2. 提供個性化幫扶服務(wù)：根據(jù)幫扶對象的具體情況，我們制定了個性化的幫扶計劃，提供了職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等全方位的服務(wù)。
3. 加強政策宣傳引導(dǎo)：通過多種形式宣傳就業(yè)幫扶政策，引導(dǎo)脫貧人口樹立正確的就業(yè)觀念，積極參與就業(yè)幫扶活動。
4. 建立長效幫扶機制：我們建立了脫貧人口就業(yè)幫扶長效機制，定期對幫扶對象進行回訪和跟蹤服務(wù)，確保幫扶效果持續(xù)鞏固。
二、工作成效
1. 就業(yè)人數(shù)大幅增加：通過我們的努力，脫貧人口的就業(yè)人數(shù)大幅增加，實現(xiàn)了從“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。
2. 收入水平顯著提高：就業(yè)幫扶工作的實施，使得脫貧人口的收入水平顯著提高，生活質(zhì)量得到了明顯改善。
3. 社會氛圍更加和諧：就業(yè)幫扶工作的推進，增強了脫貧人口的獲得感和幸福感，促進了社會和諧穩(wěn)定。
三、存在問題及下一步打算
雖然我們在脫貧人口就業(yè)幫扶工作中取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足。下一步，我們將繼續(xù)深化就業(yè)幫扶工作，采取更加有力的措施，確保脫貧人口實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和增收致富。
1. 加強技能培訓(xùn)力度：針對脫貧人口技能水平不高的問題，我們將進一步加強技能培訓(xùn)力度，提高他們的'就業(yè)競爭力。
2. 拓展就業(yè)渠道：我們將積極協(xié)調(diào)各方資源，拓展就業(yè)渠道，為脫貧人口提供更多的就業(yè)機會。
3. 完善幫扶機制：我們將進一步完善脫貧人口就業(yè)幫扶機制，加強部門協(xié)作和信息共享，確保幫扶工作更加精準(zhǔn)有效。
通過以上兩篇總結(jié)，我們可以看到脫貧人口就業(yè)幫扶工作的重要性和取得的成效。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，為脫貧人口提供更好的就業(yè)幫扶服務(wù)，助力他們實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和增收致富。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 8
在過去的一年中，我們積極響應(yīng)國家關(guān)于脫貧攻堅的號召，深入貫徹落實各項幫扶政策，將脫貧人口就業(yè)幫扶工作作為重中之重，取得了顯著成效。
一、工作概況
我們成立了專門的幫扶工作小組，制定了詳細的幫扶計劃，明確了工作目標(biāo)、任務(wù)和措施。通過走訪調(diào)研、摸底排查，我們?nèi)嬲莆樟嗣撠毴丝诘木蜆I(yè)需求和實際困難，為他們提供了精準(zhǔn)有效的幫扶服務(wù)。
二、主要措施
1. 精準(zhǔn)識別幫扶對象：我們嚴(yán)格按照國家和省市縣的識別標(biāo)準(zhǔn)，對脫貧人口進行了精準(zhǔn)識別，確保幫扶對象準(zhǔn)確無誤。同時，我們建立了幫扶對象數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)了信息化管理。
2. 提供就業(yè)服務(wù)：我們積極與用工企業(yè)對接，收集用工信息，為脫貧人口提供崗位推薦、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。同時，我們還舉辦了多場招聘會，為脫貧人口搭建就業(yè)平臺。
3. 開展技能培訓(xùn)：針對脫貧人口普遍存在的技能短缺問題，我們開展了多種形式的技能培訓(xùn)，包括職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等，幫助他們提升就業(yè)能力。
4. 落實扶持政策：我們積極宣傳并落實各項就業(yè)扶持政策，包括社保補貼、崗位補貼等，為脫貧人口提供政策支持。
三、工作成效
通過一年的努力，我們成功幫助大量脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)，他們的'收入水平和生活質(zhì)量得到了顯著提高。同時，我們還推動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展，為社會的和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻。
四、存在問題及改進措施
在工作中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如部分脫貧人口就業(yè)意愿不強、技能水平不高等。針對這些問題，我們將進一步加強宣傳教育，提高他們的就業(yè)意愿和積極性；同時，我們還將繼續(xù)加強技能培訓(xùn)，提升他們的就業(yè)能力。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 9
在過去的一年里，我們深入貫徹落實國家關(guān)于脫貧攻堅的決策部署，將脫貧人口就業(yè)幫扶工作作為重要任務(wù)來抓，取得了階段性成果。
一、基本情況
我們緊密結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，制定了切實可行的幫扶計劃，明確了工作目標(biāo)和責(zé)任分工。通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、完善工作機制、強化責(zé)任落實等措施，確保了幫扶工作的順利開展。
二、主要做法
1. 加強組織領(lǐng)導(dǎo)：我們成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作職責(zé)和任務(wù)分工。同時，我們還建立了定期調(diào)度、檢查指導(dǎo)等工作機制，確保了幫扶工作的有序進行。
2. 完善就業(yè)服務(wù)：我們積極與用工企業(yè)對接，收集用工信息，為脫貧人口提供崗位推薦、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。同時，我們還加強了與勞務(wù)輸出地的合作，拓寬了脫貧人口的就業(yè)渠道。
3. 開展技能培訓(xùn)：我們根據(jù)脫貧人口的'實際需求，開展了多種形式的技能培訓(xùn)，包括職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。通過培訓(xùn)，幫助他們提升了就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)水平。
4. 落實扶持政策：我們積極宣傳并落實各項就業(yè)扶持政策，包括創(chuàng)業(yè)扶持、社保補貼等。同時，我們還加強了對脫貧人口的跟蹤服務(wù)，及時幫助他們解決就業(yè)過程中的困難和問題。
三、工作成效
通過一年的努力，我們成功幫助大量脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)，他們的收入水平和生活質(zhì)量得到了顯著提升。同時，我們還推動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展和社會的進步。
四、下一步工作計劃
下一步，我們將繼續(xù)深化脫貧人口就業(yè)幫扶工作，進一步完善工作機制、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任落實。同時，我們還將加強與相關(guān)部門的合作與協(xié)調(diào)，共同推動脫貧人口就業(yè)幫扶工作的深入開展。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 10
在過去的一年中，我們深入貫徹落實國家關(guān)于脫貧人口就業(yè)幫扶的政策要求，緊密結(jié)合本地實際情況，采取了一系列行之有效的措施，積極推動脫貧人口就業(yè)幫扶工作取得顯著成效。
一、工作概況
我們首先對脫貧人口進行了全面摸底調(diào)查，建立了詳細的就業(yè)幫扶檔案。通過實地走訪、電話訪談等方式，深入了解脫貧人口的就業(yè)意愿、技能水平和就業(yè)需求，為后續(xù)精準(zhǔn)幫扶提供了有力支持。
二、主要措施
1. 加強技能培訓(xùn)：針對脫貧人口普遍存在的技能水平不高的問題，我們積極組織各類技能培訓(xùn)活動，提升他們的就業(yè)競爭力。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于農(nóng)業(yè)技術(shù)、家政服務(wù)、電工焊工等實用技能。
2. 拓展就業(yè)渠道：我們積極與本地企業(yè)、工業(yè)園區(qū)等用人單位對接，了解他們的用工需求，并推薦符合條件的脫貧人口前往就業(yè)。同時，我們還鼓勵脫貧人口自主創(chuàng)業(yè)，提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和政策扶持。
3. 落實幫扶政策：我們嚴(yán)格按照國家相關(guān)政策要求，對脫貧人口給予就業(yè)幫扶政策扶持，如提供崗位補貼、社保補貼等，減輕他們的就業(yè)壓力。
三、工作成效
通過一年的努力，我們成功幫助一大批脫貧人口實現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)。他們的'收入水平有了顯著提高，生活質(zhì)量也得到了明顯改善。同時，我們還積極推動了本地經(jīng)濟的發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興貢獻了力量。
四、存在問題和改進措施
盡管我們在脫貧人口就業(yè)幫扶工作中取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足。例如，部分脫貧人口技能水平仍然較低，難以滿足一些高端崗位的需求；部分脫貧人口就業(yè)觀念落后，缺乏主動就業(yè)的積極性。針對這些問題，我們將繼續(xù)加強技能培訓(xùn)，提升脫貧人口的技能水平；同時加強就業(yè)觀念引導(dǎo)，幫助他們樹立正確的就業(yè)觀念。
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié) 11
本年度，我們積極響應(yīng)國家號召，深入開展了脫貧人口就業(yè)幫扶工作。通過一系列扎實有效的措施，我們成功幫助了一大批脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)增收，為鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉(xiāng)村振興做出了積極貢獻。
一、基本情況
我們深入了解了脫貧人口的就業(yè)需求和實際情況，制定了詳細的就業(yè)幫扶計劃。通過加強政策宣傳、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)等方式，我們?yōu)槊撠毴丝谔峁┝巳轿坏木蜆I(yè)幫扶。
二、主要做法
1. 政策宣傳到位：我們充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳國家關(guān)于脫貧人口就業(yè)幫扶的政策措施，讓脫貧人口充分了解政策內(nèi)容，增強他們的就業(yè)信心。
2. 技能培訓(xùn)精準(zhǔn)：我們根據(jù)脫貧人口的實際需求和就業(yè)市場的發(fā)展趨勢，組織開展了各類技能培訓(xùn)活動。通過培訓(xùn)，脫貧人口掌握了一技之長，提高了他們的就業(yè)競爭力。
3. 就業(yè)服務(wù)周到：我們積極與用人單位對接，了解他們的`用工需求，并為脫貧人口提供崗位推薦、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。同時，我們還建立了脫貧人口就業(yè)跟蹤機制，及時了解他們的就業(yè)情況，為他們提供后續(xù)幫扶。
三、工作成效
通過一年的努力，我們成功幫助了一大批脫貧人口實現(xiàn)了就業(yè)增收。他們的收入水平有了顯著提高，生活質(zhì)量也得到了明顯改善。同時，我們還積極推動了本地經(jīng)濟的發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興注入了新的活力。
四、存在問題及下一步打算
雖然我們在脫貧人口就業(yè)幫扶工作中取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足。例如，部分脫貧人口就業(yè)穩(wěn)定性不夠強，需要進一步加強后續(xù)幫扶；部分脫貧人口就業(yè)技能還需要進一步提升。針對這些問題，我們將繼續(xù)加強技能培訓(xùn)，提高脫貧人口的就業(yè)技能；同時加強就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，為脫貧人口提供更加周到的就業(yè)服務(wù)。
【脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié)】相關(guān)文章：
脫貧人口就業(yè)幫扶工作總結(jié)范文（精選19篇）12-15
脫貧幫扶簡報（通用19篇）11-29
公司脫貧幫扶總結(jié)（精選6篇）12-12
脫貧攻堅幫扶工作計劃05-12
脫貧戶幫扶工作總結(jié)（通用7篇）12-12