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      2. 化驗室主管年終總結(jié)

        時間:2023-01-06 09:36:27 總結(jié) 我要投稿
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        化驗室主管年終總結(jié)范文(通用16篇)

          時間如流水,轉(zhuǎn)眼間我們又將迎來了新的一年,回望過去一年無論是思想境界,還是在工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,這也意味著,又要準備開始寫年終總結(jié)了。相信大家又在為寫年終總結(jié)犯愁了吧,下面是小編收集整理的化驗室主管年終總結(jié)范文(通用16篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        化驗室主管年終總結(jié)范文(通用16篇)

          化驗室主管年終總結(jié)1

          實驗室管理與裝備處在學院黨委和行政的領導下,按照年初所制定的工作計劃,圍繞建設合格本科院校工作要求,“以教學、科研為中心”服務意識,提高服務質(zhì)量,形成高效規(guī)范的工作運行機制,認真完成各項工作和學校交辦的各項任務,總結(jié)如下:

          一、設備管理工作

          (一)確保開學穩(wěn)定工作

          做好教學設備的檢查準備工作,確保開學時設備的到位率和完好率;做好為實驗室所需的材料及易耗品的采購及供應工作,有關設備的維修、出借工作。

         。ǘ┐_保教學秩序正常有序,做好各項設備管理工作

          1、進一步規(guī)范學院教學裝備的管理,建立和健全設備管理員崗位責任目標,落實各部門設備管理員,明確崗位職責,責任到人。

          2、平時加強設備檢查,重在各項管理制度的落實,同時做到一有報修及時維修,確保設備的完好率。

          3、做好日常所需材料及易耗品的采購及供應工作,完善和規(guī)范借用、領用制度。

          4、及時做好新添設備的入帳工作和相關數(shù)據(jù)的上報工作。

          5、完成電梯的年檢工作。

          6、做好學校部分資產(chǎn)報廢工作。

          7、做好學校運動會設備的檢查和維護工作

          8、確保臺風、訊期的設備安全。

          二、做好學?照{(diào)室外機的檢查工作,有安全隱患的及時整改,實驗室建設與管理工作

          1、制定《上海電機學院實驗實訓室管理辦法》,規(guī)范學院實驗室建設管理和日常管理。

          2、根據(jù)實驗室的現(xiàn)狀與本科教學的需求,確定xx年學院建設項目,共18項。實行項目負責人負責工作制。

          3、對學院的各項建設工程進行了認真計劃和部署,完成政府采購的設備申報工作,確保20XX年政府采購專項項目和學院專項完成。

          4、啟動xx年實驗室建設項目立項的申報工作。

          三、做好其他方面工作

          1、完成職工的崗位聘任

          2、做好安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作

          3、做好語言文字規(guī)范化工作

          4、做好有關檔案管理工作

          5、完成校領導交辦的其他有關工作

          化驗室主管年終總結(jié)2

          在這過去的20xx年度中,試驗室在公司領導的統(tǒng)籌安排,兄弟部門、工地同志部門的極力配合以及試驗室各位員工對本職工作的認真負責勤奮努力下,我們即將圓滿的結(jié)束這一年。

          在經(jīng)過市以及開發(fā)區(qū)質(zhì)監(jiān)站多次的檢查中,試驗室根據(jù)上級要求及時的跟進,并在質(zhì)監(jiān)站主持下與區(qū)其它商混站試驗室互相交流學習,相互之間在試驗室經(jīng)驗這一方面我們確實提高了不少,標準技術文件及時更新,人員科學素質(zhì)經(jīng)多次培訓,更好的在生產(chǎn)與實際操作中提高了我們試驗室整體水平。

          試驗員方面實試驗員自身注意學習,在區(qū)其它試驗室技術領導的指導下,按照國家及地區(qū)標準,本著科學嚴謹?shù)膽B(tài)度服務試驗室,試驗人員實際工作中要對原材料多批次多方面的試驗檢測和不定期的抽檢;對出現(xiàn)實驗數(shù)據(jù)偏差較大的及時的與原材料廠方聯(lián)系,上報試驗室以便及時的控制混凝土質(zhì)量,解決出現(xiàn)的問題,讓混凝土在源頭處避免或減少出廠的機會。本年度試驗員檢測水泥300余批次,合格率98%;檢測粉煤灰280余批次,合格率95%等等,從源頭上避免或大大減少了不合格混凝土的出廠,為試驗室后續(xù)工作打下了堅實的基礎。

          質(zhì)檢員方面,由于本職崗位的特殊性——是在實際中最貼近混凝土的崗位,這崗位連之后站上試驗室和工地現(xiàn)場,對料有著最直接最真切的見解。他們在工地反應的狀況對試驗室針對工地現(xiàn)場施工帶給了很有價值的調(diào)整信息。針對特殊崗位人員的重要性,試驗室結(jié)合國家新標準和地區(qū)下發(fā)的管理文件要求經(jīng)常組織學習交流,強化人員的質(zhì)量管理意識。定期試驗室進行經(jīng)驗交流,把各自的經(jīng)驗和心得大家一塊分享,共同進步。在理論學習與實際經(jīng)驗的交流中把試驗室工作做得更穩(wěn)固,為實際生產(chǎn)保駕護航。針對一些實際生產(chǎn)工作,也總結(jié)了部分措施:

          1、工地施工需要小方量時,盡量把混凝土坍落度降到最小化,當然前提是保證現(xiàn)場的施工;

          2、對于大的工地要求方量多的,質(zhì)檢人員務必隨車到施工現(xiàn)場,以便及時的反饋現(xiàn)場狀況給站上技術帶給調(diào)整技術參考;

          3、工地出現(xiàn)問題能及時有效地解決并反饋到站上。

          4、遇到大的天氣變化及時的給工地技術部聯(lián)系,帶給養(yǎng)護措施,更好的保證混凝土質(zhì)量。

          在正常的生產(chǎn)中試驗室用心聯(lián)系施工方,根據(jù)施工方特點及時的交換看法為更好地做好工程加強技術溝通,這樣更好的了解了施工現(xiàn)場需求也方便了站上有針對性的調(diào)整,更好的提高了我們的服務。

          但在實際生產(chǎn)中也存在一些不足,因為季節(jié)交換原材料不穩(wěn)定,造成料的狀態(tài)不穩(wěn)定給施工帶來不便,試驗室也用心地查找原因,用心地和原材料供應方技術聯(lián)系用心地調(diào)整,大家根據(jù)出現(xiàn)的問題共同協(xié)商研究來解決問題保證后續(xù)的生產(chǎn)順利實施。在這些問題當中試驗室也從中積累了超多經(jīng)驗,以期在后續(xù)的生產(chǎn)中避免或減少類似事件的發(fā)生,間接地也提高了試驗室自身的應變潛力。

          在明顯的季節(jié)過渡階段,試驗室用心地與工地施工方聯(lián)系溝通,春夏季節(jié)的而混凝土保水養(yǎng)護,冬季的防凍措施,大體積混凝土的養(yǎng)護注意事項等,同時也得到了工地同志的大力協(xié)助,共同完成的工程且把問題出現(xiàn)機會降到最低。

          一年來順利的竣工了薛家島南北莊、煙臺前工地的安置高層工程,銀沙灘旅游度假工,;膠南別墅群;以及在建的膠南保利海上羅蘭一期部分工程,青島連勝國際大廈等工地正在順利進行中,即將竣工的安邁鋁業(yè)(青島分公司);并且順利的展開了鳳凰海岸1#區(qū)工程!

          20xx年度即將結(jié)束,在這即將過去的一年里,我們感謝公司領導對試驗室工作的支持,感謝公司各兄弟部門的相互信任與理解,感謝工地方領導還有技術同志們的支持與理解!

          新一年的結(jié)束,新一年的開始。期望在那里我們能深刻的總結(jié)我們的過去,更好的服務我們的未來。

          化驗室主管年終總結(jié)3

          20xx年,我們試驗室在公司的正確領導和具體指導下,作為承擔公司技術開發(fā)和質(zhì)量控制的職能部門,我們?nèi)w試驗人員堅持自我的團隊精神,本著對公司的產(chǎn)品質(zhì)量負責,為公司的利益著想,勤勤懇懇,較好的完成了公司下達的各項質(zhì)量控制與檢驗任務。試驗室從思想上高度重視各項工作,各職責人崗位明確,工作用心性較高,與其他相關部門的配合良好,順利的完成了各項試驗檢測任務,以下就20xx年度試驗室的工作做以總結(jié):

          一、技術溝通與崗位培訓方面:

          1、各特殊或重要工程,我們自覺加強對施工工地的技術指導、檢查和監(jiān)督、服務,把好產(chǎn)品的質(zhì)量關,力求讓顧客滿意,對顧客負責,讓澆筑的每項混凝土工程不留一點質(zhì)量隱患,讓顧客放心。認真貫徹執(zhí)行上級部門有關指示精神,全面提高人員整體質(zhì)量意識。

          2、為提高人員的業(yè)務技能,用心組織參加人員的崗位培訓,一方面取得了崗位合格證書,另一方面使人員全面掌握了各項檢驗技能。

          二、職能作用發(fā)揮方面:

          1、對試驗室各項工作職責、管理制度、管理辦法進行了更進一步的完善,明確了試驗室人員的崗位職責、健全了試驗儀器使用維修及保養(yǎng)記錄、規(guī)范了試驗檢測報告單的填寫與保管制度等。

          2、全面落實日常材料試驗任務,為合格的混凝土產(chǎn)品做好技術服務工作。20xx年公司生產(chǎn)任務量大,對試驗室工作強度的要求也高,在試驗室全體人員的共同努力下,很好地完成了各項試驗任務。截止目前,砂石集料、水泥、外加劑、粉煤灰檢驗共300多批次,混凝土抗壓強度試件3245組,混凝土抗壓強度檢驗合格率100﹪,各類混凝土試配共387組,出具各類檢驗報告共13000多份,各施工工程一年內(nèi)無重大質(zhì)量事故。圓滿完成了混凝土配合比的優(yōu)化,降低了水泥用量,節(jié)約了成本,增加了效益。根據(jù)顧客需要,成功配制了各種特殊的混凝土產(chǎn)品,如等強度砂漿,高強度細石混凝土等,在同行業(yè)中補足了諸多欠缺。在本年度里對試驗室水泥及混凝土抗壓強度認真做了月份匯總統(tǒng)計,根據(jù)其標準差來決定質(zhì)量控制水平,對不理想的數(shù)據(jù)分析其原因,進行改善。

          由于公司試驗室工作本身是屬于技術含量較高的一項工作,作為為生產(chǎn)服務,為產(chǎn)品服務的技術部門,我們務必以質(zhì)量好的產(chǎn)品去適應市場的選取,在今后的工作當中,我們要努力地提高自身的業(yè)務水平和思想作風,以更高的工作熱情和向上的團隊精神,更好地為公司的發(fā)展服務。

          化驗室主管年終總結(jié)4

          本學期在學校領導的關心和支持下,在全體化學教師的積極配合下,化學實驗室嚴格執(zhí)行化學實驗教學計劃,想方設法克服困難開展實驗,圓滿完成了本學期的化學實驗教學任務及實驗室管理工作,本學期具體開展了以下工作:

          一、在實驗教學方面

          在實驗室擔任實驗教師工作期間,認真執(zhí)行實驗教學計劃,積極主動開展工作,注意隨時掌握初三年級的化學教學進度,經(jīng)常在沒有接到實驗通知單之前,就充分做好了“學生實驗”的準備工作及“演示”儀器、用具的調(diào)試工作,做到了隨要隨拿,隨時開放實驗室進行學生實驗,既保證了各項實驗教學的正常進行。與化學教師們配合默契,圓滿的完成了本學期的實驗教學任務。除了保證初三年級的化學演示實驗和學生實驗正常開展的同時好還進行資料整理歸類工作。本學年配合學校為迎天山區(qū)的均衡化驗收做了大量的工作。整理賬目,準備各種資料,報送各種表格,并且在我們老師共同配合通力合作下,圓滿順利的完成各種資料。

          二、在實驗室管理方面

          非常注重實驗室的安全管理,學期初,學生第一次做實驗,要求老師先對學生進行實驗室安全教育。在學生實驗時,我堅持跟班,及時糾正學生的錯誤操作,盡量避免實驗中危險情況的發(fā)生。

          堅持及時對儀器室、實驗室進行衛(wèi)生清潔,保證了儀器室和實驗室的整潔。對儀器出現(xiàn)的故障能在力所能及的范圍內(nèi)盡力給予維修排除,保證了絕大多數(shù)儀器的完好和正常使用。對實驗設備出現(xiàn)的問題能盡力做到自己動手維護。在賬目管理上,始終堅持做到,購物后及時入賬,損壞物品及時記錄并在期末及時進行盤點銷賬,做到了賬目清楚,帳物相符。在實驗資料的收集方面,能及時、認真地填寫實驗室的各種單、表、冊,并及時向老師催要各種計劃、表格等,裝訂成冊,保證了材料的連續(xù)性,使之符合上級的要求。

          三、配合學校整體教育教學所做的其它工作

          積極配合教務處做好對年級組的上課、課間、自習課的檢查,月考及階段性考試的試卷的分包等工作。做好實驗室及電子黑板的使用登記工作。主動做到經(jīng)常性的對化學實驗室進行紫外線消毒,極力為學生提供比較安全衛(wèi)生的實驗學習場所。為初二培優(yōu)、月考等項工作提供良好場所。同時還為了避免實驗儀器的損壞和丟失,經(jīng)常性的將正在進行的實驗的儀器用具搬上搬下,及時歸位,充分保證了初二年級培優(yōu)工作的有序進行。

          總之,本學期在學校領導和化學老師們的關心、支持和幫助下,化學實驗室很好地發(fā)揮了對化學教學和學校整體教育教學工作積極的輔助作用,圓滿的完成了本學期的工作任務.今后會一如既往,繼續(xù)努力!

          化驗室主管年終總結(jié)5

          時光荏苒,從進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)工作了兩個多月。在領導的關懷以及同事不厭其煩的指導幫助下,從剛開始對工作任務的一知半解缺乏考慮到如今能夠考慮細致,高效率地解決工作問題。通過不斷地學習提高自己工作能力,積累工作經(jīng)驗。盡自己所能協(xié)助領導及同事完成各項試驗任務。同事嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,F(xiàn)將入職兩個月以來的崗位工作和學習情況做一個全面的總結(jié)和反思。

          一、工作方面

          作為一名設備管理員,近期主要的工作為:了解掌握儀器設備基本的參數(shù)性能及規(guī)范操作;對儀器設備參數(shù)資料進行建檔整理、歸納;確保儀器設備的.正常運行;對實驗室內(nèi)的工具及輔助設備進行整理統(tǒng)計;對實驗室進行每日安全環(huán)境檢查;對試驗樣品進行管理;編制儀器設備期間核查指導書;編制新增標準的作業(yè)指導書以及進行標準解讀。

          起初對工作可以說是無從下手,但通過領導和同事不厭其煩的指導和幫助,情況慢慢的得到了改善,現(xiàn)在的我可以比較細致全面地去考慮問題,而不是一味地莽撞而行。之前工作中存在一些考慮不足的地方,例如編寫儀器設備期間核查指導書時沒有預先了解設備參數(shù)性能及使用環(huán)境,導致編寫出的指導書并沒有實際作用;不熟悉體系流程,弄混了樣品流轉(zhuǎn)及管理流程,好在及時的發(fā)現(xiàn)并進行了改正。對待這份工作需要足夠的細致、足夠的耐心以及足夠的責任心,因此在之后的日子里,我會沉下心來,認真仔細,有條不紊地做好每項工作以及完成好每項任務,提高效率,提高質(zhì)量。

          二、學習方面

          設備的正常運行是檢測任務順利進行的基石,保障設備正常運行就尤為重要,這是設備管理員重要任務之一。因此我一直在不斷的學習掌握儀器設備的基本參數(shù)性能以及基本操作規(guī)范,了解設備運行的特點以及基本構(gòu)造,在出現(xiàn)問題時能第一時間想出應對措施。消防安全也是實驗室管理的重要內(nèi)容,因此我與同事參加了六月份公司組織的防安全知識培訓,這讓我更加深入了解消防的相關知識以及如何正確面對處理火情。六月份,我參加學習了整個檢測公司的內(nèi)審工作,身為檢測的一員,我深刻的了解熟悉了公司檢測體系運轉(zhuǎn)流程,也了解了存在的問題,并與同事一起去解決這些存在的問題。如今為了能夠按期完成三合一的評審工作,我學會了如何規(guī)范的進行標準解讀工作以及標準作業(yè)指導書的編寫。在這兩個月的學習過程中,我深深感受到了各位領導的人格魅力和工作魅力以及同事之間互幫互助的那份團結(jié)。在以后的工作中,我會虛心學習,向同事們請教,不斷的提高充實自己,更好的完成工作。

          三、總結(jié)

          通過兩個月工作學習,我發(fā)現(xiàn)自身在工作能力和思想覺悟上都有了很大的提高。作為一名新入職的員工,在這里我要感謝公司能給我一個體現(xiàn)自己價值的機會,能與公司一起成長,這是我的機遇與榮幸。剛?cè)肼殨r,在許多方面都有所缺陷,但在公司領導以及同事不厭其煩的指點幫助下,我不斷的改善自己,提高自己,慢慢的去完善,也取得了較好的工作效果。

          在以后的工作中,我會認真細致的對待每一項任務,嚴格要求自己,高效率高標準的完成工作任務。在工作中成長,提高自己的工作能力。

          以上是我兩個月的工作總結(jié),雖然在工作上出現(xiàn)了一些問題,但及時做了改正。在之后的日子,我面對工作依舊信心十足,少了一份沖動魯莽,多了一份成熟冷靜。一分耕耘,一分收獲。我將與公司一起不斷的前行,不斷的提高。

          化驗室主管年終總結(jié)6

          按照微生物和生物醫(yī)學實驗室生物安全通用準則和河北省衛(wèi)生系統(tǒng)實驗室生物安全管理要求,特別是x月8日全國和全省疾病預防控制工作電視電話會議精神的要求,為進一步落實實驗室生物安全有關規(guī)定,我們主要做了如下幾方面的工作:

          一、加強領導,健全組織

          為更好的落實實驗室生物安全的各種制度和規(guī)定,經(jīng)站黨組研究決定,成立了以竇桂榮同志為主任的生物安全管理委員會,下設副主任三名:朱鳳超、陳彥青、尹和平,委員六名:葛俊國、王沖、王曉松、郭立新、鄭立、霍建國。制定了實驗室生物安全各種管理制度和保衛(wèi)制度。

          二、落實制度,措施到位

          制定了實驗室管理制度、微生物實驗室工作制度、無菌室操作制度、微生物實驗室消毒隔離制度、實驗室生物安全管理和保衛(wèi)制度、實驗室意外污染事故的處理制度、菌毒種保存管理制度、藥品試劑管理制度、劇毒藥品管理制度和廢棄物處理制度等各種生物安全相關制度。

          三、檢驗考核,及時整改

          x月26日生物安全委員會對本單位和轄區(qū)站進行了一次自查和檢查。自查和檢查后進行了總結(jié),提出了有效的整改意見和措施(自查表和檢查內(nèi)容表附后)。通過自查,找出了存在的問題,使我們的生物安全工作得到了逐步的改善。

          四、搞好培訓,提高素質(zhì)

          為進一步提高全市衛(wèi)生檢驗人員對生物安全認識的轉(zhuǎn)變,按照站領導的要求,x月13日-16日舉辦了以生物安全管理、食物中毒處理為主要內(nèi)容的,由各縣站檢驗人員參加的學習班,竇站長就生物安全工作的重要意義和生物安全工作提出了具體要求。通過學習,提高了全市檢驗人員的實驗室生物安全工作意識,轉(zhuǎn)變了觀念,為做好生物安全工作起到了一定的作用。x月份,我們計劃就生物安全問題舉行一次有各市縣區(qū)檢驗科長參加的專題討論會,已做了計劃,領導已批準待辦。

          五、實施制度,規(guī)范管理

          制菌毒株和劇毒化學品保存管理制,并嚴格按照管理制度做好保存保管工作,做好登記,設有專用保存設施,雙人雙鎖保管,并制定了嚴密的批準、使用程序,做好登記記錄。

          六、強化安全意識,消除安全隱患

          為防止實驗污染事故發(fā)生,做到有備無患,我們對實驗室污染及廢棄物的處理制定了操作細則,并嚴格按操作細則規(guī)范操作,以防止因廢棄物處理不當發(fā)生染污事故。一旦發(fā)生,嚴格按處理規(guī)定去做。

          化驗室主管年終總結(jié)7

          20xx年,化驗室的安全生產(chǎn)工作,在煤制油公司安監(jiān)部的正確領導和化驗室全體職工的共同努力下,深入貫徹落實安全標準化、班組安全建設活動,堅持“以人為本”思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力傳播“安全發(fā)展”的管理理念,廣泛開展了化驗室應急救援預案演練和安全隱患排查等活動,進一步落實了各級人員安全生產(chǎn)責任制,堅定不移的堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針, 推進安全管理制度化、規(guī)范化建設,形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局,化驗室安全生產(chǎn)工作卓有成效。具體工作總結(jié)如下:

          一、 貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和上級文件精神

          化驗室成立并完善了安全管理機構(gòu),齊抓共管,通過安全講課等宣傳手段,積極貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī) ,認真落實公司安全生產(chǎn)和其它安全生產(chǎn)文件精神,并利用安全活動記錄和安全例會記錄、交接班,及時傳達學習,全面宣傳當前安全形勢和要求,進一步強化過程管理,全方位地增強全員的安全意識,并逐一檢查落實執(zhí)行情況。

          二、 建立健全安全生產(chǎn)責任制,并全面落實

          1、落實全員安全生產(chǎn)責任制,簽定了安全生產(chǎn)和冬季四防責任狀,使每一個人都明確自己的安全職責,加大安全工作執(zhí)行力度。同時在化驗室建立了《開停車安全注意事項》、《安全動火分析注意事項》規(guī)定,對各類隱患和違章加大檢查、整治、處理的力度,著力解決有章不循、執(zhí)行不力的問題,如員工勞保的穿戴問題;做樣不認真,圖省事操作、習慣性違章等進行嚴肅處理。

          2、重新修訂了化驗室安全操作規(guī)程;化驗室防事故現(xiàn)場處置預案;建立了化驗室班組安全建設體系;安全標準化體系;并有效地運行。

          三、加強安全教育工作

          加強員工的入職教育和日常教育,做好教育臺賬、記錄。從安全文化的養(yǎng)成、技能的提高等方面入手,增強員工的安全意識、責任意識、法制意識;引導崗位員工做到“只有規(guī)定動作”,杜絕“自選動作”,提高全員安全意識。

          每月對員工進行氣防和消防知識培訓,每季度進行《安全生產(chǎn)法》及《職業(yè)健康》等知識講座。使員工和管理人員都牢牢樹立起安全意識,嚴格遵守安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程,保證安全。

          四、加強事故隱患整治的工作

          1、對取樣口進行跟蹤檢查,化驗室共有樣點180個左右,有高溫高壓、低溫高壓、有毒有害、窒息氣等樣點,要求班組人員取樣時必須兩人進行,取樣同時有人監(jiān)護,并且要求技術員每周巡檢樣點兩次,發(fā)現(xiàn)問題立即組織人員進行維護處理,減少了跑冒滴漏。一年來我們修復取樣口滲漏達20余次,改進取樣口如SC6606、AM1512、SC7203等,減小了取樣口的毒害性。

          2、注意化驗室現(xiàn)場分析崗位的工作細節(jié),制定了具體的安全注意要點和切實可行的防范措施,如:自行車停放在主干道上;取樣開閥時要側(cè)身操作,防止傷人或中毒。

          3、化驗室還對特殊工種和崗位堅持100%持證上崗,十月份化驗員證到期,化驗室及時聯(lián)系呼市技術監(jiān)督局進行培訓,重新取證,從源頭上消除隱患,保障安全。全年化驗室組織安全檢查62次,隱患自檢自查自改四次,查出隱患問題三十余項并進行了有效的整改。

          五、積極開展“班組安全建設”“安全生產(chǎn)月”和“清剿火患”及“冬季四防”活動

          1、做好宣傳活動。利用講座、漫畫、等形式,宣傳各項活動的意義和目的。

          2、做好動員工作。召開專題會議,對安全活動進行了部署,向員工傳達活動部署的工作要求和安排。

          3、進一步做好安全隱患的處理和安全檢查。對安全生產(chǎn)工作情況和生產(chǎn)設施安全狀況做全面的檢查。

          六、 保證各項具體活動和措施的有效落實

          1、 安全技術措施計劃的有效實施。每月初化驗室召開安全生產(chǎn)例會,布置當月安全生產(chǎn),明確中心和重點;每周五組織班長以上人員對化驗室各崗位進行全面檢查發(fā)現(xiàn)不足,馬上整改;安全員每天參加車間班組交接班,及時傳達安全指示精神;每天對化驗室所屬的水、電、氣、取樣口等重點部位進行全面檢查;每班次對鋼瓶間、氫氣發(fā)生間等重點崗位進行氣體監(jiān)測,有無易燃氣體泄漏。及時發(fā)現(xiàn)不安全因素。

          2、加大化學危險品、藥品管理力度,化驗室有上千種化學藥品,易燃易爆,有毒有害,高腐蝕性,必須嚴格管理,實行雙人雙鎖雙領出管理制度,同時用適當?shù)姆椒ㄌ幚韺嶒瀼U液,保證不污染環(huán)境。分析取回的易燃樣品及使用的易燃試劑及時回收到指定地點,即避免浪費又保證了安全。

          3、 安全動火分析和置換氣分析是我們工作的重中之重。安全動火分析和置換氣分析關系到生產(chǎn)的正常進行和檢修人員的人身安全,安全動火分析和置換氣分析的準確性,可以有效的防止事故的發(fā)生,為此化驗室編寫了安全動火分析和置換氣分析方案,對進行安全動火分析和置換氣分析的員工進行了全面培訓,在工藝車間對重點部位進行作業(yè),需進行安全動火分析和置換氣分析時,我們隨叫隨到,重點部位除現(xiàn)場分析外,還要取樣復核并留樣直到工藝車間的作業(yè)任務完成,并做好分析數(shù)據(jù)的原始記錄,把好安全工作的最后一道防線。xxxx年,化驗室安全動火分析和置換氣分析共做了一萬余次,僅五月份檢修,安全動火分析和置換氣分析共做了3000次以上,保證了安全檢修。

          七、建立班組安全建設體系和安全標準化體系

          按照公司的要求著力推進班組安全建設。一是繼續(xù)提高對班組安全建設重要性的認識,把班組安全建設放在更加突出的位置,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制;二是進一步落實班組長、職工崗位安全生產(chǎn)責任制,把事故隱患化解在班組、解決在萌芽狀態(tài),有效遏制重特大事故發(fā)生;三是強化班組長安全教育培訓工作,通過技能培訓活動,使一線職工形成牢固的安全意識、過硬的崗位技能和良好的行為規(guī)范;四是充分發(fā)揮先進典型的示范導向作用,廣泛宣傳他們的先進事跡,感染和激勵員工學趕先進、爭創(chuàng)佳績;五是抓好班組安全生產(chǎn)標準化建設,做到上標準崗、干標準活,切實把企業(yè)達標、專業(yè)達標建立在崗位達標的基礎之上,確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落到實處。

          安全責任,重于泰山,但我們有信心在抓好化驗室分析工作的同時,也抓好安全班組建設、安全標準化,力爭安全、優(yōu)質(zhì)、高效、經(jīng)濟的圓滿完成化驗分析任務。

          化驗室主管年終總結(jié)8

          20xx年是不平凡的一年,是公司經(jīng)營班子團結(jié)帶領廣大干部職工精誠團結(jié)、奮力拼搏,創(chuàng)造可觀經(jīng)濟效益的一年。也是電廠化驗室職工業(yè)務素質(zhì)普遍得到提高、化學監(jiān)督水平大步提升的一年。為了更好的發(fā)揮化驗室的監(jiān)督職能,同時也為了對以往的工作做一總結(jié),從過去中尋找差距,找出不足。

          一、加強職工思想政治工作,以利于更好的開展工作,對20xx年工作總結(jié)如下:

          思想工作做在工作的前面,工作才會有方向。我們充分利用班會時間搞好思想工作,及時、準確的傳達公司精神。密切職工與公司、職工與領導的關系。對于個別不要求上進,工作馬虎,大錯不犯小錯不斷的同志,采取個別談話的方式進行溝通、教育。

          二、抓好職工業(yè)務素質(zhì)培訓工作

          針對化驗員的化驗水平,制定了20xx年全年培訓計劃,并堅持按計劃培訓。由于培訓工作抓得緊,員工業(yè)務水平有了很大提高。另外,我們采用師徒式的幫帶活動,由業(yè)務能力強的同志帶差一點的同志。這樣既融洽了同事關系,又對團隊工作起到了推動作用。

          三、加強班組管理建設,搞規(guī)范化管理

          班組管理上狠抓制度的落實,同時完善各方面制度,這樣,既調(diào)動職工的能動性又提升了管理水平,為職工創(chuàng)造了一個良好、舒心的工作環(huán)境。

          四、堅持“安全文明生產(chǎn)”不離口并切實貫徹落實

          安全是一切工作的基礎。年初電廠提出口號“安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行”八字方針,可見安全之重要性。我們利用班前班后會,做到了“時時講安全,事事講安全”。杜絕了很多安全事故。20xx年全年沒出現(xiàn)過一次安全事故。

          五、充分發(fā)揮化驗室在生產(chǎn)過程中的化學監(jiān)督作用

          電廠化驗室起著監(jiān)督、檢驗、指導生產(chǎn)過程的作用。我們貫徹“預防為主,質(zhì)量第一”的方針,堅持實事求是的科學態(tài)度,及時發(fā)現(xiàn)和消除與化學監(jiān)督有關的設備隱患。同時,不斷提高監(jiān)督質(zhì)量和水平,延長設備使用壽命,達到安全經(jīng)濟運行的目的。全年監(jiān)督變壓器油21次,及時發(fā)現(xiàn)2#主變油質(zhì)不合格,消除了隱患;做高壓抗燃油19次;機械油12次;飛灰可燃物587班次,指導了鍋爐運 查定30次,指導化驗運行進行水汽品質(zhì)調(diào)整;監(jiān)督循環(huán)水47次,指導運行進行節(jié)水節(jié)約硫酸的調(diào)整。

          對入廠原料,油、煤、化學藥品等物資,做到“凡到貨必化驗”的原則,會同其他部門把好入廠材料關。全年檢驗煤炭2615次;柴油74次;機械油16次;液堿6次;硫酸60次;鹽酸11次;阻垢劑12次。化驗室真正起到了“火眼金睛”的作用。

          六、搞好節(jié)能降耗工作

          節(jié)能降耗工作是管理工作的永恒主題。為此,化驗室設專人進行原材料的驗收、監(jiān)督、統(tǒng)計工作。再就是,狠抓內(nèi)部細節(jié)管理,降低化學藥品庫存量,為公司節(jié)約資金,F(xiàn)在化學藥品的儲量已經(jīng)壓至半月使用量。

          七、堅持推進5S、貫徹ISO9000質(zhì)量管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系

          5S貴在堅持,在工作中我們堅持推進5S管理。貫徹ISO9000質(zhì)量管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系,并不斷加以改進。

          八、積極向公司建言獻策

          解決公司用水量不足問題,上報用水方案兩份。現(xiàn)已完成前期文字性工作。項目的《可研》正在著手進行。

          九、搞好脫硫化驗培訓工作

          電廠化驗室接手培訓任務后,迅速抽調(diào)專門力量突擊培訓,現(xiàn)已培訓運行人員8人,他們已基本掌握脫硫化驗基本操作及基礎理論。為脫硫設施的安全穩(wěn)定運行提供了有力的支撐。

          化驗室主管年終總結(jié)9

          20xx年是不平常的一年,寧波xxxx有限公司化驗室在公司領導的關心和重視下,在全體化驗員工的支持配合努力下,化驗室全體人員加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對整個化驗室員工來說每一次都是很好的鍛煉,每一次都是進步和成熟的標志。

          寧波xxxx有限公司化驗部分為化驗分析部、化驗質(zhì)控部、化驗物檢部。他們各司其責、全面完整的保證著全公司水泥生產(chǎn)、水泥發(fā)放、水泥出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量。它把脈著公司質(zhì)量的每一道檻,如先進的雷達體統(tǒng),無時無刻掃視著,奔波著,勞累著。

          一、加強生產(chǎn)質(zhì)量管理、做好每小時監(jiān)測工作

          1、水泥生產(chǎn)質(zhì)量控制放于首位。水泥質(zhì)量是公司生命的源泉,水泥質(zhì)量的好壞直接關系單位的效益和信譽,嚴把質(zhì)量關,保證水你每小時檢驗數(shù)據(jù)準確無誤。因此,化驗室堅持質(zhì)量第一的方針。當生產(chǎn)任務與檢驗質(zhì)量發(fā)生矛盾時,化驗室堅持質(zhì)量第一。水泥檢驗質(zhì)量控制當發(fā)生波動的時候,質(zhì)量員總是不厭其煩的加標樣分析、留取樣品分析、還和生產(chǎn)部門一起思考。檢驗質(zhì)量是化驗室的生命,所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的,他們在質(zhì)量管理方面下大力氣。每個月對質(zhì)量控制員進行一次質(zhì)量控制考核。組織人員參加質(zhì)控學習和考試。通過質(zhì)控考核,化驗質(zhì)控人員積累了一定的經(jīng)驗并且具有了處理質(zhì)控方面問題的能力。

          2、20xx年,由于公司推從清潔生產(chǎn),節(jié)能增效,果斷使用脫硫石膏球、煤干石、煤渣、脫硫濕石膏、這些輔料都是一種廉價的廢棄排放料,化驗室從來沒有用過,一開始他們都頂著很大的壓力反復試驗,取數(shù)據(jù),大膽探索。一個一個的不眠之夜,一次一次的汗水凝聚,終于用自己的經(jīng)驗索取了成功。公司粉煤灰供應緊張,難免會造成供不應求。為解決這個問題,公司決定用多種粉煤灰。但是用新的粉煤灰作為混合材料前,必須要知道它的各個成份。這就需要我們反復試驗,及時歸納數(shù)據(jù),并與現(xiàn)有的粉煤灰進行對比。

          這樣無形中給整個化驗室?guī)砹撕芏喙ぷ,然而,全體化驗室成員擰成一股繩,遇到工作任務從不推諉,而是搶著干。大量運用輔料以后,客商對水泥的個別數(shù)據(jù)有了新的要求。為更好的控制水泥的燒失量和游離鈣,他們增加了測試頻率。發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時分析并上報,為水泥的高質(zhì)量出了一份力。近期,進廠狄港熟料易磨性極差,熟料質(zhì)量差,面對這個情況,他們個個不退宿,反而爭著,搶著,頻繁著,竭力著去做。

          3、為驗證化驗室人員的檢驗水平,他們還每月定期向國家質(zhì)量檢測中心寄樣并對比,合格率始終為100%。年年在全國質(zhì)量大對比中喜獲“全優(yōu)單位”殊榮。取得這樣的成績,靠的是勤學苦練、孜孜不倦的良好學風,靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神。

          二、加強理論學習,提高業(yè)務技術水平

          1、定期對部門人員進行一次計量法規(guī)、計量常識、有關質(zhì)量面的政策、法令、法規(guī)等業(yè)務知識的輪訓。每年組織多起專業(yè)技術學習(包括質(zhì)控、分析、物檢等),根據(jù)需要派專業(yè)人員參加國家組織的有關學術交流會,不斷提高專業(yè)水平,定期對各類人員進行理論及實際操作技能的`考核。

          2、帶領本室人員加強計算機理論基礎知識的學習,熟悉計算機網(wǎng)絡方面的知識,利用計算機進行技術交流和質(zhì)量交流。

          3、和本室人員加強政治理論學習,積極深入的學習三大標準,讓同事明確工作職責。貫徹三大標準,深入學習總公司下發(fā)的各項法令法規(guī)政策文件,加強職工道德規(guī)范建設,做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。

          4、在我室內(nèi)部實行獎勵制度,對成績突出貢獻重大的人員實行獎勵,促進本室人員好學上進積極性,挖掘技術人員的潛力,讓人盡其材,人盡其能。

          化驗室主管年終總結(jié)10

          隨著時間的流逝,20XX年馬上過去了,接下來我們要迎接新的一年。經(jīng)過20XX年一年的工作我已經(jīng)適應了工作環(huán)境,在同事的幫助及自己的努力下在自己的崗位上很好地完成了自己的工作。非常感謝公司給我這個成長平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,使自己工作能力得到了提升,F(xiàn)將我自己一年工作總結(jié)如下:

          在師傅的嚴格要求下,第二年我對煤質(zhì)分析有了更深的了解。自己的崗位上我已經(jīng)完全沒有問題了,在完成自己崗位上的工作之后還能幫助同事。今年由于工作變動,工作地點發(fā)生了變化。從自己熟悉的地方到一個陌生的地方,遇到了各種困難。我們努力克服了各種困難,最后還是完成了自己的工作找到了更好的工作方式,F(xiàn)在工作都在有序的進行著,只有經(jīng)歷過了風雨才會看見彩虹。

          我深知要想不斷的取得進步,取得成績,就需要不斷的支學習。我做為一名化驗人員,這個是在容易不過的道理了,為了使自身化驗專業(yè)水平提高到了一個新的起點。我應該加強崗位實操,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率。在日常的工作中我們還要善于總結(jié),不僅僅能夠在工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,怎樣節(jié)約時間,提高效率,盡量使工作有條理的進行。

          安全是保障一切的前提,在日常的生活工作中,在上班的每時、每分里,都可能存在著安全隱患。我們應該不斷學習安全知識來增強自己的安全意識。做到“安安全全上班,高高興興回家”,保護好自己。

          在今后的工作中,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。不過我相信,在今后的工作中我會做出自己最大的努力,加強自我管理意識,勇于開拓創(chuàng)新,不斷提高自己工作水平,更加嚴格要求自己,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

          化驗室主管年終總結(jié)11

          化驗室在校行政領導下,在全體老師的支持下,嚴格遵守實驗工作基本制度,積極協(xié)助各年級教師開展物理教學工作及教研工作。實驗室管理井然有序,取得較好成效。

          為了進一步完善實驗室的管理工作作具體工作總結(jié)如下:

          1、本學期開展的實驗數(shù)量能達到《物理實驗》的要求。

          2、演示實驗和分組實驗在現(xiàn)有條件下取得良好的效果。

          3、積極完善實驗室各項規(guī)章,加強實驗室財產(chǎn)儀器的管理、使用等方面的規(guī)范管理。每次實驗都能要求有關教師填寫好《實驗通知單》

          4、做好儀器的清理、放置和造冊登記,做到整潔、規(guī)范,項目清楚。在實驗前后對儀器性能進行認真檢查,做完實驗儀器及時收回、上架歸位。

          5、熟悉儀器的基本性能和使用方法,做好儀器的保養(yǎng)和維護。

          6、做好易耗品和儀器破損登記。對易耗品及時補充,對儀器破損及時登記,填寫好《儀器損壞丟失報廢單》并按賠償規(guī)定進行處理。

          7、配合課任教師準備各演示實驗及學生探究性分組實驗,積極為實驗教學提供方便,協(xié)助教師進行儀器調(diào)配、改進工作,努力適應實驗需要,提高實驗課教學質(zhì)量。

          8、做好安全、衛(wèi)生清潔工作,強化對學生的安全教育,發(fā)現(xiàn)有問題,及時進行批評教育,及時關閉電源開關并鎖好門窗。以確保實驗教學正常進行。

          9、準備好各項待查材料,填寫好各項報表,做到有據(jù)可查,條理清楚,并接受有關主管部門檢查。虛心接受意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗,改進實驗室管理工作。

          當然實驗室在改進中也存在一些問題:

          實驗室工作還應細化,如碰到學生在實驗室的不良習慣(如帶零食吃;在登記本上字跡潦草、涂畫;實驗完畢后不善于整理器材等),還應與任課教師及時溝通,以加強對學生的教育。也希望各任課教師做好實驗登記工作,實驗結(jié)束后督促學生做好器材的整理工作和門窗關鎖工作。并示范做好講臺上的儀器整理工作。

          總之,物理實驗教學是物理學科實施素質(zhì)教育的基礎和重要途徑,這學期來,我們積極主動的為物理教師和學生服務,開展好實驗教學,為學生學好物理創(chuàng)造前提條件。

          化驗室主管年終總結(jié)12

          站在20xx年伊始的起點上,回顧著20xx年工作中的種種:對于化驗室極其不平凡的一年已經(jīng)畫上了句號。這一年里,在領導帶領下和同事們的支持幫忙下,用自我所學知識,在自我的工作崗位上,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務,F(xiàn)將這一年的工作做一個總結(jié)。

          一、工作資料的變化

          第一季度,我延續(xù)著20xx年的工作,資料主要是負責來樣(包括每一天包裝間混合的單體和成品、異常情景的出粉、特殊要求的茶水等)的茶多酚、咖啡堿的檢測并及時更新OA系統(tǒng)報表;負責調(diào)PH產(chǎn)品的PH指標的監(jiān)測;及時配制PH計使用時的保護液、校準溶液;每月廢液統(tǒng)計;廢棄樣品的處理;濁度的檢測;文件管理;相關儀器儀表維護和衛(wèi)生。由于兩名微生物檢驗員的相繼離職,從3月份開始我逐漸學習和接手這方面的工作。

          工作的重心有了必須的調(diào)整,主要涉及資料變成茶粉、茶葉、PE袋、糊精、包裝間、生產(chǎn)用水、工作服的微生物檢測,每月微生物月報統(tǒng)計,成品出貨檢驗單、小樣檢驗單、報檢單的制定,(定稿版)產(chǎn)品送外檢(各機構(gòu))及報告的管理,成品發(fā)貨,保質(zhì)期測試,每周二物料請購,每月16日前藥品臺賬統(tǒng)計等。第四季度我開始接觸一些管理統(tǒng)計工作,在這方面還需要做出更多的努力,加強與同事的溝通,學習調(diào)動大家的工作。

          二、工作學習中的心得體會

          1、微生物與理化檢驗的共性。無論是理化檢驗還是微生物檢驗,都要求實驗者秉持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,仔細認真的工作態(tài)度,尊重實驗數(shù)據(jù)的真實性。

          2、微生物檢驗的特殊性。微生物與理化檢驗的主要不一樣是:絕不能因為人為原因、環(huán)境原因而使實驗結(jié)果出現(xiàn)錯誤。這就要求檢驗員更加仔細認真,防止個人衛(wèi)生原因影響結(jié)果。

          3、產(chǎn)品微生物情景是否貼合標準直接關系到食用者的身體健康,關系到生產(chǎn)單位的效益,所以一旦產(chǎn)品、水質(zhì)及包裝間出現(xiàn)微生物不合格現(xiàn)象,需要及時準確地向上級領導報告并通知生產(chǎn)部門找出污染原因及處理妥善處理不合格產(chǎn)品,避免公司產(chǎn)品出現(xiàn)大規(guī)模的不合格現(xiàn)象。例如:20xx年10月份出現(xiàn)很多批次茶粉霉菌超標,在配合包裝間采樣,根據(jù)很多數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,最終找出了原因:包裝間風管中滋生很多霉菌導致空氣落菌超標,消毒不到位,引起茶粉霉菌污染嚴重。

          4、管理是一門很深的學問。在這各方面自我還是一個新手,可是需要盡快學習讓自我做一個優(yōu)秀的管理者,讓同事們信服。

          5、在生產(chǎn)車間的學習。20xx月份進行的三天學習讓我了解到了茶粉大概的生產(chǎn)過程:開配方、投料、逆流提取、碟式分離、真空濃縮、過陶瓷膜、轉(zhuǎn)溶、超高溫瞬時殺菌、噴干、包裝、入庫。這是在以前的工作中欠缺的部分,對今后化驗室工作將幫忙我們自我分析理化與標準值偏差以及微生物污染嚴重的原因,更好的為公司服務。

          6、參加安全生產(chǎn)知識外部培訓。安全對于每個人都十分重要,僅有健健康康的活著才有機會去拼搏去創(chuàng)造。對于生產(chǎn)經(jīng)營單位而言,我們必須依法建立健全并配備安監(jiān)人員;建立健全各項規(guī)章制度;持續(xù)具備安全生產(chǎn)條件;確保安全生產(chǎn)費用投入使用;依法對從業(yè)人員培訓教育;如實告知工作場所、崗位存在風險、危害因素、防范措施和事故應急救援措施與方法等。

          三、存在的問題和今后努力方向

          總結(jié)一年的工作,盡管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在著不足。

          1、在原輔料驗收、污水COD檢測、液相咖啡堿檢測這些方面了解甚少。在20xx年我會努力學習這些實驗的原理和檢測方法。

          2、對于管理化驗室還是一個初學者。在這方面我會更加側(cè)重于學會溝通和完善自身,加倍努力的同時也需要前輩們請教。

          3、個別工作做的還不夠完善,在工作中比較粗心。今后時刻不忘提醒自我,追求速度更要注重質(zhì)量,細心謹慎地對待每一件小事。對于這些不足我已經(jīng)下定決心去改善,我必須能夠克服,我對自我有信心,我會用實際說話。

          化驗室主管年終總結(jié)13

          二零XX年是不平常的一年,電石廠化驗室在公司領導的關心和重視下,在全體化驗員工的支持配合努力下,化驗室全體人員加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了思想認識、工作技能和綜合素質(zhì),較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對整個化驗室員工來說每一次都是很好的鍛煉,每一次都是進步和成熟的標志。

          化驗室主要職責出廠裝車、進廠原材料檢驗和出爐、出廠電石化驗。大家各負其責、全面完整地保證著全公司電石生產(chǎn)、電石保管、電石出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量。它把脈著公司質(zhì)量的每一道檻,全室員工無時無刻不在掃視著,奔波著,勞累著,認真履行自己的工作職責,努力促進各項工作發(fā)展,全面節(jié)能降耗,提高經(jīng)濟效益,取得了較好的工作業(yè)績。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

          一、加強生產(chǎn)質(zhì)量管理,做好每小時監(jiān)測工作。

          1.電石生產(chǎn)質(zhì)量控制放于首位。

          電石質(zhì)量是公司生命的源泉,電石質(zhì)量的好壞直接關系單位的效益和信譽,嚴把質(zhì)量關,保證使每小時檢驗數(shù)據(jù)準確無誤。因此,化驗室堅持質(zhì)量第一的方針。當生產(chǎn)任務與檢驗質(zhì)量發(fā)生矛盾時,化驗室堅持質(zhì)量第一。當電石檢驗質(zhì)量控制發(fā)生波動的時候,質(zhì)量員總是不厭其煩地加標樣分析、留取樣品分析,還和生產(chǎn)部門一起思考。檢驗質(zhì)量是化驗室的生命,所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的,我們在質(zhì)量管理方面下大力氣。對平時在工作中常出現(xiàn)的問題和每位員工溝通,促使大家積累了一定的經(jīng)驗、并且具有了處理一般問題的能力。

          2.認真查隱患積極反“三違”夯實安全生產(chǎn)基礎。

          二零一一年,由于公司推從安全生產(chǎn)、節(jié)能增效,我室認真執(zhí)行公司和電石廠文件精神,生產(chǎn)過程中未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。為做好節(jié)能減排降低成本,從一度電、一滴水小事做起,嚴格要求崗位員工,將檢驗完畢縮分出來的多余樣品放回料場,將檢驗留存的到期電石樣品放回電石鍋內(nèi),為公司節(jié)能降耗盡了大家的一份力量。

          二、認真執(zhí)行制度,確保數(shù)據(jù)真實可靠

          有制度不執(zhí)行等于零,有檢查不考核也等于零,制度就是為更好地完成各項工作而提供依據(jù)。因此,各項制度和作業(yè)指導書修改后我就要求各崗位嚴格遵照執(zhí)行。

          首先抓好取樣工作。在作業(yè)指導書中規(guī)范了原料、出爐熱樣的采取工作,確保分析樣的真實性;其次對化驗室的儀器進行了一年一度的校驗,確保了各測量檢測裝置的準確;再次認真做好抽樣對比工作,將其納入個人考核制度中,對化驗員起到了一定的約束作用,使化驗員的責任心明顯增強,工作態(tài)度更加端正。

          在質(zhì)量考核時,嚴格按照公司計劃對質(zhì)量工作進行考核,并嚴格執(zhí)行公司對外合同,確保公司利益不受損失。

          三、加強安全教育,提高安全意識

          安全第一,預防為主,這是公司遵循的安全原則,化驗室對安全毫不放松,積極探索更安全的途徑,把安全做實做細。常言道:安全高于生命,責任重于泰山。冬季來臨取樣路面較滑,借鑒其它車間出現(xiàn)的安全事故對全室員工進行通班警示教育,查找分析事故的原因,如何提高自我防范、防護的措施,對本室有存在安全隱患的測定分析儀器,易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度。部室員工堅決做到四不傷害原則,把安全時刻放在第一位。

          四、擺正位置,做好配角、當好參謀

          部室員工首先對本室里的工作,能盡職盡責,相互溝通、提出合理建議和主張。其次,好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,平時在工作中員工出現(xiàn)的工作過失,與制定的考核掛鉤,做出的決策符合大多數(shù)人的意愿。總而言之,他們個個能夠做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。

          五、團結(jié)同志,虛心學習,協(xié)作發(fā)展

          天時不如地利,地利不如人和,團結(jié)就是力量。只有團結(jié),才有和諧與凝聚力,工作才能形成合力。電石廠化驗室積極開展員工業(yè)務培訓和企業(yè)文化理念宣傳,提高了員工的業(yè)務素質(zhì)和對企業(yè)的歸屬感、認同感,全體員工就有了精、氣、神,也許就是這種精、氣、神的指引,他們都非常注意和諧、融洽同事關系的處理,遇事總是大家一起商量,領導真心實意地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協(xié)調(diào)工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍,促進了工作的`協(xié)調(diào)高效開展。

          六、服務奉獻,開拓創(chuàng)新,勇爭一流

          作為一名化驗室領導,始終認為當領導就意味著要吃苦在前,享受在后,只有奉獻,不求索取,公正廉明,身先士卒。無論是烈日炎炎,還是秋風蕭瑟,天寒地凍,不管什么時候,在生產(chǎn)一線和電石棚下,都可以看到身影和聽到聲音;炇翌I導同時率先學習,帶頭學習,一起學習。用自己的人格魅力,做好表率。正因為以身作則,甘于奉獻。所以形成了律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人的良好管理風氣。所以工作開展得也非常順利,化驗室形成了積極向上、比學趕幫超的良好創(chuàng)先爭優(yōu)態(tài)勢。大家以服務奉獻、開拓創(chuàng)新、勇爭一流為榮,連續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,抓質(zhì)量、戰(zhàn)高溫、保安全,按時完成了工作任務,創(chuàng)造了不菲的業(yè)績。二零一一年電石積壓庫存大、風化嚴重。為降低電石風化造成的損失,化驗室注意做好風化電石粉末合理搭配裝車工作,將全年粉化電石粉末全部搭配完畢,給公司創(chuàng)造了豐厚的利潤。

          七、存在的問題和解決措施

          1.裝車員工流失率大,管理難度高,我室在今后將嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,對因電石風化嚴重裝車困難時不來上班的員工在經(jīng)濟上進行嚴肅處理。供銷部門切實解決電石銷售問題,確保電石庫存合理,降低裝車難度。

          2.二零一一年度進廠原料主要質(zhì)量指標均有一定的提高,但是生產(chǎn)經(jīng)營效果與去年相比有很大差距。建議相關職能部門在20xx年適量進一部分焦碳,焦炭活性好,揮發(fā)份低。提高車間生產(chǎn)操作技能水平,苦練內(nèi)功、降低各種原料消耗,提高經(jīng)濟效益。

          我室根據(jù)崗位職責的不同,針對性的制定了較為完善的崗位績效考核制度,并公平公開的嚴格執(zhí)行。

          八、20XX年工作打算

          新的一年即將到來,我們在總結(jié)過去的同時,為了使新的一年有一個更好的發(fā)展,主要有以下幾點想法:

          1.繼續(xù)在進廠原材料質(zhì)量檢驗上下功夫,在電石搭配出廠上合理搭配,在節(jié)能降耗上想辦法,為公司節(jié)能增效做貢獻。

          2.進一步強化員工隊伍管理,堅持經(jīng)常性的職業(yè)道德培訓和企業(yè)文化宣傳,進一步提高員工綜合素質(zhì)和企業(yè)認同感、歸屬感、成就感,同時強化檢驗知識理論學習和實踐操作的學習交流,鼓勵員工向一專多能方向發(fā)展,為公司正常生產(chǎn)提供保障。

          3.關心員工生活困難,以心換心,鼓勵大家相互關心幫助,營造良好輕松的工作氛圍;建立激勵競爭機制,用感情留人、從員工思想意識上狠下功夫,為培養(yǎng)更多優(yōu)秀企業(yè)員工而努力。

          二零XX年即將過去,回首過往,倍感欣慰,展望來年,豪情滿懷。我們二零XX年取得的成績,靠的是勤學苦練、孜孜不倦的良好學風,靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神,靠的是精誠團結(jié)、眾志成城的共同奮斗。20XX年我們的任務將更加艱巨。我們會以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到明年的工作當中,化驗室將以一個不懈奮進的姿態(tài)展現(xiàn)在大家面前,創(chuàng)造比二零XX年更加輝煌的發(fā)展業(yè)績!

          化驗室主管年終總結(jié)14

          站在世紀邊緣,透視過去一年,工作的風風雨時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼。似乎年初的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!自跨新年的鐘聲敲響的那一瞬起,我就已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我無情地壓來,企業(yè)的不斷擴建與化驗室規(guī)模不變的沖突已無形中為化驗人員上緊了一根弦!本已繃緊的神經(jīng)再一次被重重地牽動了!為能保質(zhì)保量地完成工作任務,我只能在過去的基礎上對化驗的相關知識進行重學習,加深認識。使之更加系統(tǒng)化,從而融會貫通,便化驗專業(yè)水準提到了一個新的起跑線。有了新起點,下一步就是怎樣在實踐具體發(fā)輝作用,在崗位人員嚴重吃緊,工作量與日俱增的前提下,要想不被壓跨,唯一的解決辦法只有兩個,一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,一是加強內(nèi)部各人員間的團結(jié)合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。

          在此基礎上,我顧不上去管夜黑樓高,也沒時間去看月暗天陰,風狂雨急,不顧一切,只管一人獨自前行,取樣化驗,日夜不停。雖不見工作有什么碩果呈現(xiàn)眼前,卻只覺汗水一次次濕透衣服,眼角的皺紋多了一層又一層,手上的皮膚退了一次又一次,辛酸的眼淚咽下一回又一回!曾幾何時,我從夢里一回回驚醒,卻以為自已仍在工作中,也許象我們這樣的人真應該叫做工作狂才對,但我們卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!

          從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無輕松中走出這一年,當2007年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!

          化驗室主管年終總結(jié)15

          20xx年塑料瓶工段在公司、制劑廠各級領導的大力支持下,堅持以質(zhì)量為核心,克服多種不利因素。全年共完成塑料瓶產(chǎn)量2160萬瓶,有力地促進了大輸液事業(yè)的發(fā)展。

          一是搞好人員培訓,加強質(zhì)量意識。

          20xx年車間開展了以“落實SOP要求,搞好現(xiàn)場管理”的人員教育培訓工作。不定期地組織員工以班組為單位,展開學習講座要求全休員工認真學習SOP知識,加強規(guī)范意識,嚴格按照SOP的要求來進行生產(chǎn)操作。通過學習,使大家認識到:我們生產(chǎn)活動中所作的每一件事,都和產(chǎn)品的質(zhì)量息息相關,決不是走過場。只有按照SOP要求去操作,質(zhì)量才能得到保證。

          二是大膽探索,改進生產(chǎn)工藝,促進質(zhì)量提高。

          7月份他們在原來將蠟床保溫層由二床棉被改為一層棉被一層硅膠皮的基礎上,再作出進一步改進,將原瓶架加高3-5㎝,將原來瓶口朝上正放,改為瓶口朝下倒放。此舉在不增加任何生產(chǎn)成本的前提下,產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。使由于瓶口暴露在空氣中時間過長,而導致有異物落入的可能性減少了95%以上。

          三是加強設備管理,搞好設備維修,確保生產(chǎn)順利進行。

          20xx年,生產(chǎn)任務較繁重,幾乎不可能有時間將設備停下來進行大的檢修,他在合理安排調(diào)度生產(chǎn)品種,確保生產(chǎn)順利進行的前提下,帶領三位維修工,進行了大量的設備維修工作。許多原來需要拿到外面去維修的項目,他們都是自己動手、攻關、解決。僅此,就為車間省下了大量的維修費用。為此,他不得不經(jīng)常加班加點工作,常常一連好幾個晚上都是10點多鐘以后才下班回家,甚至夜里也隨叫隨到,而且從未伸手要過加班費。雖然苦點累點,但是心里卻是高興的。

          四是克服不利因素,確保完成生產(chǎn)任務。

          20xx年塑料瓶生產(chǎn)遇到了前所未有的問題:由于日本原料供應上出現(xiàn)斷檔,廠部不得不考慮其它產(chǎn)地原料來代替。日本原料加工特性好,對注塑參數(shù)、工藝的要求相對寬松,用其他原料究竟怎樣?誰也沒有底。僅憑原料代理商提供的一點信息顯然不夠。靠別人是不行的。為此他整天蹲在注塑機和蠟床邊,調(diào)整各種參數(shù),將管坯拿來作對比,從成型難度、瓶子強度、耐溫等方面作出對比,最后確定了使用現(xiàn)在的原料粒子。他們決心在新的一年里,進一步完善和提升,爭取取得更大的進步。

          當好產(chǎn)品質(zhì)量的保護神

          我們化驗是一個年輕的班組,雖然我們來自不同的地方,但我們同屬于化驗室。作為化驗員,我們知道自己肩上擔子很重;瀱T擔負著全公司的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督責任,工作質(zhì)量的好壞直接會影響到公司的整體產(chǎn)品質(zhì)量,關系到公司的前途和命運。因此,中間化驗室在質(zhì)量控制體系中具有舉足輕重的地位,我們不能輕視化驗室的監(jiān)督作用。

          大針中間化驗擔負大容量注射劑車間的大容量注射劑的中間含量及PH值檢測工作,并對大容量注射劑成品的裝量和微粒進行檢測等等。由于大容量注射劑車間是三班制的,因此,作為化驗員也得跟班運轉(zhuǎn),夜班也要作。冬天晚上出來上班及凌晨回家時真是特別冷,我們化驗小組人員從來沒有因此請假而耽誤生產(chǎn),個個都風雨無阻,堅守崗位,毫無怨言。

          在20xx年期間,共檢測大容量注射劑4764批次,沒有出現(xiàn)一次差錯。對新產(chǎn)品的檢驗方法,更是認真學習,盡快掌握并積累經(jīng)驗。特別是乳酸鈉林格注射液的含量測定項目很多,因此每次作乳酸鈉林格注射液時,我們小組全體人員都要過來,作夜班的同事沒睡幾個小時就要過來加班了,并且有時都要兩天連著作,對乳酸鈉林格注射液的各項檢測項目更是認真負責,有一點點的誤差都要重新檢測,直到準確無誤為止。并對檢測項目方法日益熟練,使酸鈉林格注射液的日產(chǎn)量增加,更沒有影響其他品種的生產(chǎn)量。

          在片劑車間,顆粒的水分測定是非常重要的,它是直接影響壓片的好壞。所以,中間化驗一定要嚴格控制水分,特別是控制在最佳水分。為了保證質(zhì)量合格,每一批每一趟的水分,化驗員都要及時取樣,及時的作到反饋信息,讓配料技術員能最早知道水分的高低,而作出相應的措施,這樣他們心里有個數(shù),對配下一趟料也打好了基礎。重量差異也很重要,特別是小片子的重量差異,一定要測的勤,這樣才能及時發(fā)現(xiàn),我們不應該讓問題出現(xiàn)后到成品了才解決,那樣浪費了大量的人力、物力、財力,造成不必要的經(jīng)濟損失。所以,中間化驗要求我們在日常工作中必須養(yǎng)成認真、仔細、謙虛謹慎的習慣,我們更應該端正態(tài)度,認真負責,嚴格按照SOP操作規(guī)程進行操作,及時的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,避免產(chǎn)品的質(zhì)量問題。同時,我們認真作好記錄,一切跟著生產(chǎn)走,實事求是,這樣可以有章可循,有據(jù)可查。所以,我們把各種藥品的原始記錄打印出來,統(tǒng)一歸類,這樣看上去更清楚,更有目的性,也使檔案管理更規(guī)范化。

          業(yè)余時間我們會對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭,更進一步達到新層次,進入新境界。

          經(jīng)過這樣緊張有序的鍛煉,我們感覺自己工作技能上了一個新臺階,作每一項工作都有了目標,心中真正有了底!基本作到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,以根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。

          我們小組是一個年輕的班組,是團結(jié)友愛的班組。大家互相幫助、互相學習。我們有很強的責任心,并且有一定的團隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,工作積極主動,聽從領導安排。

          同時,在工作中由于經(jīng)驗有限,在實際分析操作過程中還存在一些不足之處,我們會在以后的工作中更加嚴格地要求自己,努力學習新知識,使自己的業(yè)務水平和工作能力更上一層樓,充分發(fā)揮我們的個人才智,作好各項工作,更好地為公司服務,奉獻自己的力量。

          化驗室主管年終總結(jié)16

          光陰似箭,歲月如流,彈指之間20xx年悄然已過。這一年我在平凡的工作崗位上默默的努力奮戰(zhàn)著,雖然工作中遇到這樣和那樣的難題,但總算能順利完成各項工作。作為試驗室主任的我倍感責任重大,因為試驗室是擔任公司產(chǎn)品質(zhì)量的主要職能部門,任何一次產(chǎn)品質(zhì)量事故都可能導致公司重大損失或威脅到人民群眾的生命、財產(chǎn)安全。還有試驗室每年都要應對上級監(jiān)督部門的質(zhì)量檢查,如果檢查不過關,最嚴重的結(jié)果是公司被停業(yè)整改,一旦停業(yè)整改公司的經(jīng)濟損失是很嚴重的。所以我盡最大的努力領導試驗室所有員工頂住各種壓力認認真真的工作?偨Y(jié)20xx年是為了更好、更順利的完成2015年的工作。以下就是我對2015年的個人工作總結(jié):

          一.日常工種總結(jié):

          1.每天監(jiān)督各個試驗工作崗位員工工作完成情況及完成質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)問題及時指出并指導其糾正。

          2.每天對工地進行巡查,深入施工現(xiàn)場,分析混凝土的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)工地往混凝土加水的及時阻止。

          3.經(jīng)常和工地施工員溝通關于混凝土技術問題,并對工地所提出的一些合理要求進行技術改進收到工地施工人員的好評。

          4.路基施工時每天有試驗人員到現(xiàn)場進行壓實度檢測,檢測不合格的嚴禁進行下一道工序施工。

          5.及時與現(xiàn)場溝通解決實際問題。

          6.組織試驗人員培訓。每個月進行一次集中培訓,各項培訓按計劃圓滿完成,試驗人員的技能水平有不同程度提高。

          二.試驗室工程檢測進展情況:一年時間,本工地試驗室完成檢測工作情況:水泥64批次,代表數(shù)量29670.5t;鋼筋原材45批次,代表數(shù)量1870.94t;焊件檢測72組,粗集料61批次,代表數(shù)量24034m3;細集料55批次,代表數(shù)量21725m3; 土工試驗18批次。完成混凝土配合比設計10次;完成地基承載力檢測:48次;混凝土立方體抗壓強度檢測2000組;以上試驗均滿足規(guī)范及設計要求。

          二、存在不足方面

          1、員工的思想教育方面還做不到位,部分員工對未來專業(yè)規(guī)劃不明確無法安穩(wěn)的工作。2015年還要加強員工思想教育讓其安心工作,只有讓他們看到未來、看到希望才會認真的工作為公司做貢獻。

          2、工地服務還不到位,2015年必須加強工地施工員的技術培訓讓他們提高工地服務質(zhì)量。

          3、混凝土原材料波動較大的情況下偶爾出現(xiàn)一些質(zhì)量不穩(wěn)定情況,這方面需要加強。

          在XXXX標試驗室人員共同努力下,一年里沒有出現(xiàn)過一例混凝土質(zhì)量事故,混凝土出廠試塊的合格率達到了100%,同時也頂住了一些外來原因?qū)υ牧蠙z測干擾的壓力,但是我們堅持原則做事。這一年里我也認識到有很多不足的地方,這些都需要繼續(xù)改進。 2015年工作壓力將會更大所以我必須一步一個腳印踏踏實實工作。

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