班主任中職工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編收集整理的班主任中職工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任中職工作總結(jié)1
本學(xué)年10中職計算機(jī)(1)班班主任工作。在這一學(xué)年以來我以《畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院班主任考核制度》為根據(jù)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校要求的工作方案，開展班級管理，推行素質(zhì)教育，努力使10計(1)班的學(xué)生在班內(nèi)凝造成一種團(tuán)結(jié)向上、愛學(xué)習(xí)的風(fēng)氣。
一、對學(xué)生進(jìn)展思想品德教育
充分利用班會，對學(xué)生進(jìn)展思想素質(zhì)教育，如文明禮貌教育，心理素質(zhì)教育，學(xué)習(xí)態(tài)度教育，利用課余時間跟學(xué)習(xí)或紀(jì)律差的學(xué)生進(jìn)展談心，講道理，并在必要時與學(xué)生家長聯(lián)絡(luò)，獲得家長的配合，從而方便了老師的教育工作的開展。
二、班集體建立
自從第一學(xué)期的籃球競賽開場我就理解到：該班學(xué)生的集體榮譽(yù)感較差，對班上的事務(wù)不關(guān)心，少數(shù)班干的管理才能差，不敢管，也懶得管，有情況不向老師匯報。針對這些情況，我們根據(jù)平時的表現(xiàn)及科任老師的評價，重新選了學(xué)習(xí)委員、生活委員和團(tuán)支書。并想出盡可能的方法來調(diào)動學(xué)生的積極性，讓大家都來為這個班出一分力。首先，經(jīng)常組織班干開班委會，與學(xué)生接觸交談，理解班干的工作表現(xiàn)和工作上的困難，有什么缺乏之處就給予指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)班內(nèi)的積極分子，明確落實班干的責(zé)任，通過以上的一系列措施，班干部的威信在班內(nèi)逐漸得以樹立起來了。第二，在班內(nèi)確立正確的`集體言論。大力表揚(yáng)好人好事或?qū)W習(xí)勤奮的學(xué)生。教育無小事，哪怕是把地上的一張紙撿到垃圾桶這樣的小事我也在全班表揚(yáng)，不斷開掘?qū)W生的閃光點，讓這些小星星為其他同學(xué)樹立典范;批評抵抗錯誤的思想行為和歪風(fēng)邪氣，這些措施確實為許多關(guān)心班集體的同學(xué)“壯了膽”，使越來越多的同學(xué)敢于揭露和批評不良行為。
三、嚴(yán)格執(zhí)行班規(guī)班紀(jì)。
良好的班風(fēng)是管理好班級的前提，我們班一直有一個班級情報員對班里曠課、遲到、違背課堂紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)展記錄，我定期對記錄進(jìn)展檢查，并對相關(guān)的同學(xué)進(jìn)展處理。逃課是一種習(xí)慣，只要能抑制住他們，久而久之，他們也就習(xí)慣不逃課了，因此我們班的課堂紀(jì)律和出勤率都得了科任老師的表揚(yáng)。
四、鼓勵學(xué)生積極參與各種活動
利用班會時間開展各種活動進(jìn)步學(xué)生的積極性，如為了選拔學(xué)生參與禮儀知識競賽，我班利用班會開展演講比賽，對學(xué)生的演講提出建議，使其不斷進(jìn)步演講才能，本次競賽中鄭紅梅獲得了優(yōu)秀獎。為了學(xué)生參加學(xué)院組織的“黨旗下的成長”和“感恩的心”的征文競賽，我要求我們班的每個同學(xué)都寫了兩個主題的文章各一篇，并幫其修改，找出比擬好的參與競賽，其中陳姍和王亞娟獲得了一等獎，楊艷獲得了三等獎，因此，學(xué)生們都有了興趣和積極性去參加競賽，上學(xué)期學(xué)院組織的活動中幾乎都有我們班同學(xué)的身影，并且表現(xiàn)都很好。
雖然本班級整表達(dá)象良好，但是由于我的經(jīng)歷還很欠缺，所以在管理和處理一些現(xiàn)象的過程中仍然存在很多的問題，在今后的班級管理中要不斷汲取經(jīng)歷教訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)，把班主任的管理工作做得更好。
班主任中職工作總結(jié)2
假如說擔(dān)任高中班主任工作是一種才能的鍛煉，那么擔(dān)任職專班主任工作不僅是才能的鍛煉，更是一種心理的考驗——考驗愛心和恒心。一個好的班主任，對于學(xué)生的成長至關(guān)重要。昔日后進(jìn)的學(xué)生在一個好的班主任的耐心引導(dǎo)下，能使他們從做人和學(xué)習(xí)的缺乏陰影中看到自己身上的閃光點，看到前途的光明，走向“新生”，擁抱成功。
要做好職專班主任工作，首先必須讓自己高尚的品德對學(xué)生形成潛移默化的影響，引領(lǐng)他們進(jìn)步、安康成長。班主任工作要堅持“育人為本”的理念。為了使學(xué)生的身心都能得到安康開展，可以采取鼓勵教育、關(guān)愛教育和情感教育等方式對學(xué)生進(jìn)展正確而有序的引導(dǎo)，培養(yǎng)他們安康的心理素質(zhì)。為了把班集體建立成為師生共同的精神家園，我認(rèn)為做好班主任工作可以從以下方面著手：
一、制定班級奮斗目的，營造良好集體氣氛
目的對人的思想、行為具有導(dǎo)向和促進(jìn)的作用，因此，一個班集體假設(shè)想形成強(qiáng)大的凝聚力，首先就要制定好班集體共同的奮斗目的，以此來激發(fā)同學(xué)們的良好動機(jī)，借以引導(dǎo)和標(biāo)準(zhǔn)他們的思想及言行。為了進(jìn)步學(xué)生學(xué)好科學(xué)文化知識的自信心，在接任職專班主任工作的時候，要針對學(xué)生的實際情況，給班級制訂相應(yīng)的奮斗目的�？梢耘囵B(yǎng)學(xué)生“團(tuán)結(jié)、友愛、互助，自信、上進(jìn)”的良好品質(zhì)，它為全班同學(xué)指明了努力的方向。為了進(jìn)步學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和思想上的進(jìn)取心，適當(dāng)?shù)亻_拓班級的“學(xué)習(xí)園地”“榮譽(yù)欄”或者專題欄等，對班級管理也很有幫助，在組與組之間引進(jìn)競爭機(jī)制，利于催促學(xué)生進(jìn)步。這其中無不包含著集體教育和團(tuán)隊協(xié)作的內(nèi)容。而這一舉措不僅可以讓學(xué)生的才能有比擬充分的展示，還可以讓他們品味到一些個人努力的成就感，體會到因為進(jìn)取而獲得的榮譽(yù)感，同時在和睦的氣氛中感受老師及同學(xué)的關(guān)心和集體的溫暖，從而有力地增強(qiáng)了班集體的凝聚力和吸引力。
班集體的奮斗目的不僅可以為全班同學(xué)明確方向，而且也可以較好地統(tǒng)一班級全體同學(xué)的意見，使得每位同學(xué)都能按既定目的逐步塑造和養(yǎng)成進(jìn)取的優(yōu)秀品質(zhì)和良好習(xí)慣。
二、強(qiáng)化班級管理，調(diào)動學(xué)生干部參與班級管理
學(xué)生干部在班集體建立中能起到一定的特殊作用，他們能較及時準(zhǔn)確地反映班級的`總體情況以及同學(xué)們的愿望和要求，是班主任教育管理中的好幫手，尤其在學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)檢查和德育工作方面能起到積極的先鋒模范和帶頭作用。充分發(fā)揮班干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，利用班干部的集體智慧，班級實行“層層抓，抓層層;人人管，管人人”的管理方法，從學(xué)習(xí)管理、常規(guī)檢查等方面入手，層層落實。每周有班干部對各組管理情況，每天總結(jié)，每周評比。這樣分工明確，責(zé)任到人，干部負(fù)責(zé)，學(xué)生認(rèn)真，心往一處想，勁往一處使，形成自覺性和指導(dǎo)性相結(jié)合的群體協(xié)作的優(yōu)良風(fēng)氣。
三、重視班級言論宣傳的教育作用
在一個健全的班集體中，安康、向上的言論宣傳能扶正壓邪、鼓舞人心，反映班集體的利益及道德程度，能使班集體保持一種精神飽
滿、積極向上、人人爭先的態(tài)勢，且能對每位同學(xué)的言行進(jìn)展有力的約束和合理的評價，使正確的言行得到支持與贊揚(yáng)，使錯誤的言行受到抵抗與譴責(zé)。
讓學(xué)生在鼓勵中成長，可以較為有效地培養(yǎng)他們的自信心，鑒于此，班主任對班級中出現(xiàn)的好勢頭，如：學(xué)習(xí)努力、勞動負(fù)責(zé)、思想進(jìn)步、關(guān)心同學(xué)、禮貌待人、助人為樂等諸多方面，注意抓住每一個小細(xì)節(jié)，及時鼓勵。對在某一方面表現(xiàn)欠佳的同學(xué)進(jìn)展適時教育，以期及時糾正并使之自新，以便進(jìn)步學(xué)生明辨是非的才能，為形成安康的人格奠定根底。
做好班主任工作，尤其是職專班主任工作，可以不斷進(jìn)步我們多方面的素質(zhì)和才能，繼續(xù)堅持不懈地工作，就可以為社會經(jīng)濟(jì)開展培養(yǎng)更多合格的技能型人才，所以說，做好職專班主任工作，桃李也芬芳!
班主任中職工作總結(jié)3
一學(xué)期已經(jīng)完畢了，回首這學(xué)期的班主任工作，我感慨萬分，因為我沒有虛度光陰，因為我盡心盡力，我可以問心無愧地說，我很興奮，很滿足，同時也很自豪，因為我的學(xué)生進(jìn)步了，更因為她們都可以順利畢業(yè)了�？粗麄兠刻斓狞c滴進(jìn)步，我無時無刻不在享受著收獲的喜悅。在學(xué)校指導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在指導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，我不僅圓滿地完成了教學(xué)任務(wù)，還在思想業(yè)務(wù)程度上有了很大的進(jìn)步�，F(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下：
一、實行經(jīng)常家訪的措施
每個學(xué)期開學(xué)初我都要逐一對學(xué)生進(jìn)展家訪，及時理解學(xué)生在假期的生活和心理的動態(tài)，對那些有輟學(xué)想法的學(xué)生協(xié)同家長做好他們的思想工作，有了家長的支持，多數(shù)學(xué)生會重返校園。平時也要多與這些孩子及家長溝通，讓每個學(xué)生感受到老師的愛，感受到學(xué)校就是自己的家。有時看似簡單的話語，在家長和學(xué)生的心里卻是暖融融的，同時也拉近了老師和學(xué)生以及家長的間隔。在孩子的世界里，比擬有影響力的就是老師和家長，所以與家長進(jìn)展良好溝通是減少學(xué)生輟學(xué)可能性的最直接必要的措施之一。
二、班會課延伸，樹立良好的班級言論導(dǎo)向。
重視班會課的作用，堅持每堂班會課都要根據(jù)本班的實際情況進(jìn)展相關(guān)主題的思想教育，樹立好的典范與典型，使學(xué)生具有集體榮譽(yù)感，使班級形成良好的風(fēng)氣。
下面，我例舉自我感覺上得比擬成功的一堂班會課。例如：在上學(xué)期5月份的一次班會課，我班圍繞母親節(jié)為主題開展了一堂“感恩—母親節(jié)”為主題的班會課。記得在課堂上，其中我給學(xué)生播放了一個視頻叫“天堂的午餐”，視頻內(nèi)容主要是講述兒子給去世的媽媽做了一頓盼望已久的午餐，卻只能是送往天堂的午餐�？赐赀@個視頻后我要求同學(xué)們發(fā)表感想和各自分享一些自己與父母之間真實的小故事，在分享的過程中，我也把我事先從他們父母理解到某些同學(xué)本身不知道的一些感人故事，在課堂上我轉(zhuǎn)述給全班同學(xué)，無論是故事當(dāng)中的主角或其他同學(xué)們，也包括我自己在內(nèi)都被這一個又一個感人的故事感動得淚流滿面。課后，我安排了兩個任務(wù)給孩子們利用周末兩天時間回家去完成，第一，親自制作一張賀卡送給母親;第二，親自去買菜，然后親自下廚做一頓飯菜給自己的母親或家人品味。
事后，我利用周末兩天晚上的時間，通過方式一一聯(lián)絡(luò)到孩子們的家長，詢問他們的孩子有沒有按要求去完成該項任務(wù)。讓我出乎意料的是，通過各家長確實認(rèn)，全班33位孩子都可以按要求去完成這項任務(wù)(有個別單親家庭的學(xué)生回來還告訴我，老師，雖然我的母親不在，但我同樣親手做了一頓晚餐給我的父親品味，因為我的父親給了雙倍的愛給我)，還有個別家長，還沒等得及我打過去詢問，她們已經(jīng)主動打過來，說要感謝老師，感謝班主任安排了這項任務(wù)給她的孩子，看似簡簡單單的一頓飯菜，卻圓了母親十多年來的一個心愿。同學(xué)們的行為，不但感動了她的母親及她的家人，更深深地感動了我。從最終的效果來看，讓我覺得這是一節(jié)非常成功的主題班會課。因為通過對家長的回訪，確認(rèn)最終的目的到達(dá)了，同時，通過這次班會課也努力喚回學(xué)生回報愛心的良知，學(xué)會感恩，用實際行動報答父母、老師和社會。
三、給班級營造一個良好的學(xué)習(xí)氣氛。
新學(xué)期開場，學(xué)生進(jìn)入了一個全新的環(huán)境，要獨立面對學(xué)習(xí)和生活，難免產(chǎn)生了恐懼情緒，還有一些同學(xué)還沒有進(jìn)入學(xué)習(xí)就產(chǎn)生煩躁情緒。因此，為孩子們營造一種良好的學(xué)習(xí)氣氛以及培養(yǎng)學(xué)生對在校學(xué)習(xí)生活的向往和喜歡的良好心態(tài)成為工作的重點。
首先，注重班級文化氣氛建立，讓同學(xué)們在一定的文化環(huán)境熏陶中成長起來。通過利用班會課，由班干部組織全班同學(xué)共同參與、討論出符合我班現(xiàn)狀的班級目的——標(biāo)準(zhǔn)、和諧、向上的學(xué)習(xí)型班集體。然后，大家共同用智慧和雙手把課室布置變成為溫馨的小家園。在我們課室黑板兩邊各一條標(biāo)語：(左邊)打造優(yōu)秀集體，(右邊)不讓一個人落伍。這就是我們的.《班級理念》，在課室布置上左邊的是海洋世界，右邊是松林公園，我們班的同學(xué)們都說，在課室上課就像在幼兒園的感覺一樣，都是花花綠綠的世界，但感覺很踏實，很快樂。其實，班級的文化氣氛建立，它能把班級成員的個人利益與班級的命運(yùn)和前途緊緊相聯(lián)，使學(xué)消費(fèi)生“這是我的班級，我是這個班級的學(xué)生”的意識。
其次，需要建立和諧向上的班集體。在班級的各項活動中，想方設(shè)法盡量讓那些對學(xué)習(xí)不太感興趣的學(xué)生參加，讓學(xué)生感受到自己在班中的地位，感受到了溫暖的班級氣氛，得到了發(fā)揮個人才華時機(jī)，有了展示個人才能的平臺，感覺到自己是班集體一個重要組織成員，增強(qiáng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。另外，在班級中教育全體學(xué)生要一視同仁，讓每位學(xué)生在班級中都能表到達(dá)自己的尊嚴(yán)。不會因為學(xué)習(xí)或生活的困難而產(chǎn)生輟學(xué)的念頭。
四、關(guān)心貧困生。
首先鼓勵他們要有自信心，每個班級都會有一局部學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)比擬困難，對于這些學(xué)生以及單親家庭的學(xué)生，我會在生活上多關(guān)心，也會經(jīng)常鼓勵他們多參與社會理論工作，通過自己的勞動付出所獲得的收獲，來補(bǔ)充自己在校所需的最根本的伙食費(fèi)。我班大局部學(xué)生都利用暑假(周末)期間參加社會理論工作，在本學(xué)期開學(xué)初通過方式逐一向家長理解到大局部同學(xué)在暑假期間都能積極參加社會理論工作，有個別同學(xué)回來告訴我說，假期做了兩個月的工作，賺來的錢就為了買一臺手機(jī)，但大局部同學(xué)都說這學(xué)期生活費(fèi)根本可以自己解決。通過他們在假期參加工作的經(jīng)歷，他們回校后寫下參加社會理論的工作心得，同時，利用班會課讓大家共同分享一些心得體會。
五、學(xué)生參加頂崗實習(xí)，穩(wěn)定學(xué)生情緒，分析^p學(xué)生的整體思想動態(tài)。
從學(xué)校到企業(yè)，從學(xué)生到員工，環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)變學(xué)生需要一個過程，要平息學(xué)生情緒和思想的波動，使學(xué)生盡快適應(yīng)工作環(huán)境和要求，需要進(jìn)步同學(xué)們的思想認(rèn)識，同時也要解決他們實際的問題。穩(wěn)定他們的情緒，使他們能安心地積極地面對工作，完成實習(xí)的任務(wù)。為了使同學(xué)們端正對實習(xí)的態(tài)度，實習(xí)前期我們積極地每天晚上都走訪每一個學(xué)生宿舍，跟同學(xué)們談心、交流，理解他們的思想動向，安撫他們的情緒，化解他們的疑慮。除了思想教育之外，我們還盡可能為學(xué)生解決各種各樣的困難和問題，使學(xué)生安心工作。一周之后我回到了學(xué)校，實習(xí)跟蹤工作難度又加大了，所以實習(xí)后期只能實行“遠(yuǎn)程控制”，我的做法是保證每天一個，我們班學(xué)生剛好分配在6間宿舍，我在每一個宿舍找一個責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生，并保持每周至少一次的聯(lián)絡(luò)，剩下的一天打給班長。讓我欣慰的是每當(dāng)我打過去，宿舍的其他同學(xué)都會搶著聽，就這樣整個宿舍的同學(xué)都輪了個遍，也就能及時理解掌握該宿舍的動態(tài)，并詢問其他宿舍的特殊情況，當(dāng)然，對于“爆料”的內(nèi)容最好是用信息來交流。另外，我每天都會關(guān)注學(xué)生的QQ和微信的更新，理解學(xué)生最真實的想法及思想動態(tài)。
作為一個班主任，時常與孩子們一起相處，產(chǎn)生了一種很自我的感覺——那是幸福的，也許在常人眼里看來是一件很尋常的小事，但在體驗者的心里就是一種幸福，從中可以品出快樂的滋味。如：早晨走進(jìn)教室，聽到瑯瑯的讀書聲，我是幸福的;看到學(xué)校常規(guī)評比，班級獲得了流動紅旗，我是幸福的;看到經(jīng)過師生的共同努力，被評為“文明班級”，我是幸福的;看到頑劣異常的學(xué)生有了轉(zhuǎn)變也認(rèn)識到他要好好讀書時，我也是幸福的;看到學(xué)生在隨筆中對老師的一句稱贊，我更是幸福的……雖然時常感覺當(dāng)班主任很累，但每天看到孩子們的進(jìn)步，所有的付出和辛酸都值得，因為都融化在這幸福之中了。這時的我會滿懷欣喜地說：“我是一個幸福的班主任!”
回憶本學(xué)期的班主任工作，在班級管理方面，都存在著這樣或那樣的缺乏。希望在今后的工作中，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)修，改良工作的方式和方法，進(jìn)步班主任管理的藝術(shù)和程度，堅持以積累工作經(jīng)歷為目的。
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