1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 新員工培訓(xùn)總結(jié)

        時間:2023-05-12 12:49:16 總結(jié) 我要投稿

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用

          總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編精心整理的新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用,歡迎大家分享。

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用1

          自從去年10月入職以來,我已經(jīng)在計算所度過了近一年的時光。作為一個略微老舊的新員工,通過參加這次新員工培訓(xùn),再回顧這一年在所里的工作和生活,發(fā)現(xiàn)自己還是有不少收獲。我入所后不久,高性能中心就準(zhǔn)備搬去環(huán)?萍紙@的新辦公樓。在搬家之前的一次動員會上,第一次聽到了孫所長的講話。孫所長在講話中細(xì)致地描述了計算所今后的發(fā)展方向,還勉勵我們艱苦奮斗、敢于創(chuàng)新。時隔大半年,我又有機會在新員工培訓(xùn)中聽到孫所長的報告。孫所長的報告不但介紹了計算所未來發(fā)展的整體構(gòu)想,還指出了不再追求制造超級計算機的原因,以及對過去計算機行業(yè)發(fā)展方向的反思,把計算所過去發(fā)現(xiàn)的問題和將來可能遇到的困難毫無保留的對我們做了講解,并鼓勵我們勇于拼搏。

          這一點給我的印象非常深刻。因為在我的印象中,很多國有企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo),或許是擔(dān)心員工的心理承受能力不高,亦或許須要維護(hù)自己的權(quán)威形象,通常不愿意將過去走的彎路和今后發(fā)展中可能遇到的困難告訴員工,一般只是許以美好的“錢”景,來鼓勵大家努力工作。而我第一次聽到孫所長的報告,就被其毫不掩飾,敢于直面困難的精神所打動。我相信如果人人都有這樣的拼搏精神,計算所一定能在計算技術(shù)的發(fā)展歷史上,留下堅實的印記。

          在這次新員工培訓(xùn)中,另一個使我深有感觸的主題,就是“定位”。孫所長通過分析計算技術(shù)的發(fā)展趨勢和計算機產(chǎn)業(yè)的.現(xiàn)狀,解釋了計算所在學(xué)術(shù)研究和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的定位。而卜東波老師在如何選擇研究方向的話題中,亦從側(cè)面解答了科研工作者在整個科研脈絡(luò)中的自我定位問題。這讓我認(rèn)識到,在今后的工作中,要更多地關(guān)注自己在整個科研項目中的位置。只有正確認(rèn)識所處的科研環(huán)境和發(fā)展趨勢,參照自己的能力和目標(biāo),有了清晰的定位,才能在工作中有所成就。

          這為期一周的拓展訓(xùn)練和員工培訓(xùn),也給了我很多機會認(rèn)識其他新同事。在大家的交流互動中,我深深的感受到大家對計算所價值觀的認(rèn)同!翱蒲袨閲謶n,創(chuàng)新與民造福”的價值取向,也被很多同事所提及。我自己曾在公司工作過一段時間,而公司在市場中的價值取向,即為追求利潤。這樣的價值取向通過公司的組織結(jié)構(gòu)層層傳遞到基層,常常就退變?yōu)橐粋“錢”字,以追求短期利益為唯一目標(biāo);蛟S說“天下熙熙,皆為利來;天下攘攘,皆為利往”才是對中國當(dāng)下最為貼切的描述,但作為一個還存有一絲理想與追求的年輕人,還是希望能對社會的進(jìn)步與發(fā)展有所貢獻(xiàn)。而計算所在現(xiàn)今這個浮躁的社會氛圍中,還能堅持這樣純正的價值觀,令我十分感動。

          一周的培訓(xùn)時間十分短暫,但我得到的收獲卻很多。拓展訓(xùn)練提升了我們的團(tuán)隊協(xié)作意識,而所內(nèi)的培訓(xùn)讓我們更深入的了解了計算所的歷史、文化和發(fā)展方向。特別是在此期間認(rèn)識了很多新同事,不但成為了生活中的好朋友,相信今后也會是工作中強有力的合作者。最后我也希望能和計算所和其他同事一起,對智能化信息社會的發(fā)展有所貢獻(xiàn)。有了智能設(shè)備的幫助,我們或許能在不久的將來,都從“繁重的重復(fù)勞動中解放出來”,把這個世界真正變?yōu)椤白杂扇说淖杂陕?lián)合”。

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用2

          一、強化安全意識。認(rèn)清形勢,統(tǒng)一思想認(rèn)識,毫不動搖地堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,認(rèn)真做好各項工作,認(rèn)真貫徹落實各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按章操作,加強參加安全教育培訓(xùn)和安全文件的學(xué)習(xí),吸取自己以及各兄弟單位出現(xiàn)問題的經(jīng)驗教訓(xùn),進(jìn)一步推進(jìn)和學(xué)習(xí)SMS體系,切實做好各項工作。

          二、強化服務(wù)意識。以東航推行SKYTRAX四星級認(rèn)證的重點任務(wù)為契機,加強自身素質(zhì)修養(yǎng),加強服務(wù)東航意識。我要從最簡單的小事做起,如:進(jìn)場佩戴工作證,穿工作服和反光背心,接送飛機要注意自己的精神面貌,以最佳的狀態(tài)面對飛機和工作。做到程序要規(guī)范化,操作要手冊化,工作要細(xì)致化,凡事做到盡善盡美,爭取為公司的`發(fā)展增添色彩。

          三、強化業(yè)務(wù)工作能力。繼續(xù)加強業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)工作需要,F(xiàn)在的我已經(jīng)擁有了航線維修簽署資格。并且隨著滿兩年工作經(jīng)驗,我將能考機務(wù)維修基礎(chǔ)執(zhí)照,現(xiàn)在我的任務(wù)就是加強理論學(xué)習(xí),加強實際動手能力,加強理論聯(lián)系實際的實踐應(yīng)用,達(dá)到較快時間內(nèi)考取執(zhí)照,為以后的機務(wù)工作奠定良好的理論基礎(chǔ),同時豐富實際工作中解決問題的辦法。

          豐碑無語、行勝于言。總結(jié)是為了更好的行動,實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。在以后的工作中,我將嚴(yán)格履行自己的職責(zé),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的主題嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真對待每一項工作,并虛心誠懇的向前輩們學(xué)習(xí),不斷完善提升自我,樹立大局意識、服務(wù)意識、使命意識,端正工作作風(fēng)、講求工作方法、注重工作效率、以提高工作質(zhì)量。

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用3

          3月22日上午,總部人力資源部組織實施了北京地區(qū)新員工入職培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括員工心態(tài)、企業(yè)背景、商務(wù)禮儀及企業(yè)產(chǎn)品概述,23名新員工均準(zhǔn)時參加培訓(xùn),在整個培訓(xùn)過程中積極主動參與,在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了當(dāng)場考試檢測,并對本次新員工培訓(xùn)提出了良好的建議。

          在培訓(xùn)評估反饋中,大多數(shù)員工都非常贊成和支持這樣的培訓(xùn),他們提到:本次新員工入職培訓(xùn),使我們更深入的`了解了企業(yè)及產(chǎn)品,明白了東方華爾在理財行業(yè)的領(lǐng)先地位,懂得了公司產(chǎn)品知識結(jié)構(gòu)等。另外,也有部分新員工希望可以更多的了解企業(yè)背景和理財知識,增加與其他部門的互動環(huán)節(jié),為此,人力資源部會針對員工培訓(xùn)需求,進(jìn)一步豐富和改進(jìn)入職培訓(xùn)環(huán)節(jié),為員工提供更好的培訓(xùn)服務(wù)。

          再次感謝各部門負(fù)責(zé)人及員工的支持與配合!感謝特邀講師銷售管理部總監(jiān)的精心講授!

          今后人力資源部力求組織及實施更多的內(nèi)、外部培訓(xùn),為增強企業(yè)凝聚力、提高員工綜合素質(zhì),促進(jìn)員工職業(yè)生涯發(fā)展,從而打造一個學(xué)習(xí)型組織而努力!

          以下是北京地區(qū)近期準(zhǔn)備開設(shè)的課程。請有興趣的員工通過oa郵件回復(fù)提前報名。每滿10人開設(shè)1次,時間一般會安排在工作日17:30以后或周六日,敬請大家諒解。

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文通用4

          1、加強同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊精神,人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。

          2、從改造自己入手,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境,我們應(yīng)該清楚的認(rèn)識到自己已經(jīng)是公司的一名員工,我們最起碼的`一點就是要通過努力工作來改造自己,當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

          3、積極調(diào)整個人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應(yīng),公司聘用了我們,在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步,同時應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細(xì)節(jié)決定成敗。

          學(xué)習(xí)是無止境,學(xué)習(xí)是無年齡限制的,只有通過不斷的學(xué)習(xí),不斷地進(jìn)步,才能真正地豐富自己,充實自己,才有能力挑起社會的重?fù)?dān),才有資格成為社會的接班人。

        【新員工培訓(xùn)總結(jié)】相關(guān)文章:

        新員工的培訓(xùn)總結(jié)03-08

        給新員工培訓(xùn)總結(jié)03-31

        新員工培訓(xùn)總結(jié)05-08

        新員工培訓(xùn)總結(jié)06-26

        中鐵新員工培訓(xùn)總結(jié)02-20

        機場新員工培訓(xùn)總結(jié)03-12

        客服新員工培訓(xùn)總結(jié)03-12

        新員工培訓(xùn)總結(jié)范文04-28

        新員工個人培訓(xùn)總結(jié)04-12

        集團(tuán)新員工培訓(xùn)總結(jié)04-11

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>